|
|
- Elise Sunde
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Side 1 av 10 HMT-rapportering HMT - ÅRSRAPPORT FOR 2006 DRIFTSEININGA Dersom du ønsker å skrive ut skjemaet i forkant kan du trykke her 1) BASISINFO OM DRIFTSEININGA Sektor nmlkj Utdanning nmlkj Tannhelse nmlkj Sentraladministrasjon Denne informasjonen vises kun i forhåndsvisningen. Følgende kriterier må være oppfylt for at spørsmålet skal vises for respondenten: BASISINFO OM DRIFTSEININGA Sektor - Utdanning 2) 1.2 Skule nmlkj Atlanten vgs nmlkj Borgund/Nørve vgs nmlkj Fagerlia vgs nmlkj Fannefjord vgs nmlkj Fræna vgs nmlkj Gjermundnes vgs nmlkj Haram vgs nmlkj Herøy vgs nmlkj Kristiansund vgs nmlkj Molde vgs nmlkj Rauma vgs nmlkj Romsdal vgs nmlkj Spjelkavik vgs nmlkj Stranda vgs nmlkj Sunndal vgs nmlkj Surnadal vgs nmlkj Sykkylven vgs nmlkj Tingvoll vgs nmlkj Ulstein vgs nmlkj UPA nmlkj Volda vgs nmlkj Ørskog vgs nmlkj Ørsta vgs nmlkj Ålesund vgs nmlkj Ålesund mar. og tekn. fagskole Denne informasjonen vises kun i forhåndsvisningen. Følgende kriterier må være oppfylt for at spørsmålet skal vises for respondenten: BASISINFO OM DRIFTSEININGA Sektor - Tannhelse 3) 1.2 Tannhelse nmlkj Tannhelsesektoren Denne informasjonen vises kun i forhåndsvisningen. Følgende kriterier må være oppfylt for at spørsmålet skal vises for respondenten: BASISINFO OM DRIFTSEININGA Sektor - Sentraladministrasjon 4) 1.2 Sentraladministrasjon
2 Side 2 av 10 nmlkj Administrasjonsavd nmlkj Fellestenesta nmlkj Fylkesrevisjonen nmlkj Kultur nmlkj Fylkesbiblioteket nmlkj Regional og næring nmlkj Samferdsel nmlkj Tannhelse nmlkj Utdanning Denne informasjonen vises kun i forhåndsvisningen. Følgende kriterier må være oppfylt for at spørsmålet skal vises for respondenten: BASISINFO OM DRIFTSEININGA Sektor - Utdanning 5) Tenesteområde gfedc Allmenne, økonomiske og admin.fag gfedc Byggfag gfedc Elektrofag gfedc Formgjevingsfag gfedc Helse- og sosialfag gfedc Hotell- og næringsmiddelfag gfedc Idrettsfag gfedc Kjemi- og prosessfag gfedc Medier og kommunikasjon gfedc Mekaniske fag gfedc Musikk, dans og drama gfedc Naturbruk gfedc Sal og service gfedc Tekniske byggfag gfedc Trearbeidsfag 6) 1.3 Rektor/Leiar 7) 1.4 HMT-koordinator 8) 1.5 Hovudverneombod 9) 1.6 Verneombod 10) 1.7 Akankontakt 11) 1.8. Medlemmer arbeidsgjevar i AMU/SAMU (sett inn namn)
3 Side 3 av 10 12) 1.9. Medlemmer arbeidstakar i AMU/SAMU (sett inn namn) 13) Er det nokon av leiarane, verneombodene eller medlemmer av AMU som manglar 40 timers grunnopplæring, sett inn namn her. 14) 2. SJEKKLISTE - KRAV TIL HMT-SYSTEMET Ja Nei Ikkje aktuelt 2.1 Har Driftseininga eigne mål for HMTarbeidet? 2.2 Har driftseininga organisasjonsplan der ansvar og mynde i høve HMT er klargjort? (jfr. Systemhandboka kap.2) 2.3 Gjennomfører driftseininga årleg arbeidsmiljøkartlegging?(jfr. Systemhandboka kap. 3) 2.4 Utarbeidar driftseininga årleg handlingsplan for betring av arbeidsmiljøet? (jfr. Systemhandboka kap.4) 2.5 Har driftseininga rapporteringsrutinar for ulykker, nestenulykker, skader og sjukefråvær? (jfr. Systemhandboka kap. 5) 2.6 Har driftseininga rutinar for oppfølging og korrigering av avvik (forhold som ikkje er i samsvar med lover, forskrifter og interne prosedyrar)? (jfr. Systemhandboka kap. 3) 2.7 Har driftseininga oversikt over dei lovene, forskriftene og retningslinjene på HMT-området som gjeld for driftseininga? (jfr. Systemhandboka kap. 6) 2.8 Har leiinga og vernetenesta i driftseininga naudsynt opplæring for å ivareta ansvar og oppgåver på HMT-området? (jfr. Systemhandboka kap. 7) 2.9 Har driftseininga rutinar for revisjon av HMTarbeidsboka (eigenprodusert materiell)? (jfr. Systemhandboka kap. 8)
4 Side 4 av Har driftseininga rutinar for oppbygging og bruk av stoffkartotek over helsefarlege produkt? 2.11 Er kvalitetssystemet for HMT tilpassa krava i forskrift om miljøretta helsevern for skular og barnehagar? 2.12 Er kvalitetssystemet for HMT tilpassa krava i forskrift om IK-mat (gjeld verksemder som byr fram mat)? 2.13 Har driftseininga gjort avtale om bedriftshelseteneste for alle tilsette? 15) 3. STATUS PR PÅ FYLKESDIREKTØREN SINE HMT- RESULTATMÅL MÅL 1: Alle verksemder skal på grunnlag av ei årleg kartlegging sette i verk minimum eitt tiltak for å betre det mellommenneskelege arbeidsmiljøet. Er målet nådd? (jfr. HMT-retningslinja "Kvalitetssikring av det mellommenneskelege arbeidsmiljøet"). 17) Kommentar til mål 1: MÅL 2: Kvar verksemd skal kvalitetssikre sine omstillingsprosessar slik at tilsette blir sikra medverknad og kan ta medansvar i høve planlegging, gjennomføring og evaluering. Er målet nådd? 19) Kommentar til mål 2: MÅL 3: Ved langtidssjukefråvær skal kvar enkelt verksemd innan åtte veker ha klar ein plan for oppfølging av den sjukemeldte. (jfr. HMT-retningslinja 'Sjukefråvær - førebygging og oppfølging'). Er målet nådd?
5 Side 5 av 10 21) Kommentar til mål 3: MÅL 4: Ved sjukefråvær over 4% skal verksemdene vurdere om fråværet kan ha samanheng med tilhøva på arbeidsplassen (jfr. HMT-retningslinja 'Sjukefråvær - førebygging og oppfølging'). Er målet nådd? 23) Kommentar til mål 4: MÅL 5: Alle verksemder skal ha utarbeidd risikoanalyse med særleg fokus på ulykkesrisiko. (Jfr. HMT-retningslinja 'Risikoanalyse i HMT'). Er målet nådd? 25) Kommentar til mål 5: 26) 4. STATUS PR PÅ DRIFTSEININGA SINE EIGNE HMT-MÅL 27) 4.1. Har driftseininga eigne HMT-mål? 28) 4.2. Kort om status på driftseininga sine resultatmål på HMT-området:(her sett ein inn eigne resultatmål og gir kommentarar og vurderer måloppnåing)
6 Side 6 av 10 29) 5. HMT-KORTET (STATUS I DRIFTSEININGA PR ). (Sjå rettleiing i pkt. 5.5 og 3.2 i HMT-systemhandboka) Dersom HMT-kode 1 eller 2 blir brukt, skal ei kortfatta framstilling av kva årsaka til avviket er, og kva forskrift/retningslinje det er avvik frå, takast med i rapporten. 30) 5.1. Fysisk arbeidsmiljø - HMT-kode 31) Kva gjeld avviket? Kva standard (eigne mål, lov el. 32) 5.2. Mellommenneskeleg arbeidsmijø - HMT-kode 33) Kva gjeld avviket? Kva standard (eigne mål, lov el. 34) 5.3. Ergonomi - HMT-kode 35) Kva gjeld avviket? Kva standard (eigne mål, lov el. 36) 5.4. Helse - HMT-kode
7 Side 7 av 10 37) Kva gjeld avviket? Kva standard (eigne mål, lov el. 38) 5.5. Brann - HMT-kode 39) Kva gjeld avviket? Kva standard (eigne mål, lov el. 40) 5.6. Elektriske anlegg - HMT-kode 41) Kva gjeld avviket? Kva standard (eigne mål, lov el. 42) 5.7. Forureining - HMT-kode 43) Kva gjeld avviket? Kva standard (eigne mål, lov el. 44) 5.8. Andre risikofaktorar - HMT-kode 45) Kva gjeld avviket? Kva standard (eigne mål, lov el.
8 Side 8 av 10 46) 6. HMT-STATISTIKK (fyll inn alle felta med tal) Statistikken skal berre omfatte tilsette. Elevulykker eller skader skal ikkje takast med i denne HMT-rapporten. 47) 6.1. Registrerte arbeidsulykker siste driftsår. 48) 6.2 Arbeidstakarar som heilt eller delvis er gått over på attførings-/rehabiliteringspengar frå folketrygden siste driftsår. 49) 6.3 Arbeidstakarar som heilt eller delvis er gått over på tidsbegrensa eller varig uførestønad frå folketrygden siste driftsår. 50) 6.4 Arbeidstakarar som heilt eller delvis er gått over på AFP siste driftsår. 51) 6.5 Arbeidstakarar som er registrert i eit formelt AKANopplegg siste driftsår. (Jfr. HMT-retningslinje 02 Organisering av AKAN-arbeidet i MRFK ) 52) 7. ARBEIDSMILJØUTVALET 53) 7.1. Kva part har hatt leiarvervet siste året? nmlkj Arbeidstakar nmlkj Arbeidsgjevar
9 Side 9 av 10 54) 7.2 Deltar verne- og helsepersonale (jfr. AML 30) i AMU/SAMU 55) 7.3 Tal på møte siste året 56) 7.4. ER FØLGJANDE SAKER FØRELAGT UTVALET I RAPPORTERINGSÅRET: Ja Nei Spørsmål om bedriftshelseteneste nmlkj nmlkj Spørsmål om arbeidsmiljøopplæring nmlkj nmlkj Byggjesaker, jfr. AML 19 nmlkj nmlkj Endringar i lokale og maskinutstyr m.v. nmlkj nmlkj Rasjonalisering, arbeidsprosessar og arbeidstidsordningar nmlkj nmlkj Tilrettelegging for yrkeshemma arbeidstakarar (jfr. AML 13) nmlkj nmlkj Rapport om yrkessjukdommar, arbeidsulykker og nestenulykker nmlkj nmlkj Rapportar om yrkeshygieniske undersøkingar og måleresultat nmlkj nmlkj Handlingsplanar for betring av arbeidsmiljøet og tryggleik nmlkj nmlkj Oppdatering og internt tilsyn med driftseininga sin internkontroll nmlkj nmlkj 57) 7.5. HAR UTVALET GJORT VEDTAK OM: Gransking av yrkessjukdommar, arbeidsulykker (jfr. AML 24 nr.3) nmlkj nmlkj Vernetiltak/målingar/undersøkingar (jfr. AML 24 nr.4) nmlkj nmlkj Ja Nei 58) 8. FORSLAG TIL FORBETRINGAR ELLER ENDRINGAR I HMT-SYSTEMET 59) Legg inn forslag til forbetingar/endringar her:
10 Side 10 av 10 60) stad og dato: 61) Fylt ut av: 62) Årsrapporten er gått gjennom av hovudverneombod/verneombod Copyright All Rights Reserved.
Olav Trandal, verneombod for tilsette på nedre bygget, Karin Hånes, verneombod for driftspersonalet
Dette er en automatisk generert kvittering fra QuestBack. Nedenfor finner du en kopi av svar på:hmt-rapportering 007. Din anonymitet vil bli ivaretatt av QuestBack dersom ditt svar ble avgitt anonymt.
DetaljerHMS-rapportering 2012
HMS-rapportering 212 Driftseining (skole, område, avdeling) Epostadresse til den som er ansvarleg for skjemaet Surnadal vidaregåande skole anders.talgo@mrfylke.no 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA Rektor/leiar
DetaljerHMS-rapportering 2011
HMS-rapportering 2011 Driftseining (skole, område, avdeling) Epostadresse til den som er ansvarleg for skjemaet Molde videregående skole tone.odette.rod@mrfylke.no 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA Rektor/leiar
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2014
HMS-RAPPORTERING 2014 Driftseining (skole, område, avdeling) Volda vidaregåande skule 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Navn: Rektor/Leiar: HMS-koordinator Hovudverneombod Verneombod (namn på alle
DetaljerHMS-rapportering 2012
HMS-rapportering 2012 Driftseining (skole, område, avdeling) Epostadresse til den som er ansvarleg for skjemaet Ulstein vgs jon.arne.haram@mrfylke.no 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA Rektor/leiar HMS-koordinator
DetaljerHMS-rapportering 2011
HMS-rapportering 2011 Driftseining (skole, område, avdeling) Epostadresse til den som er ansvarleg for skjemaet Ulstein vgs jon.arne.haram@mrfylke.no 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA Rektor/leiar HMS-koordinator
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2014
HMS-RAPPORTERING 2014 Driftseining (skole, område, avdeling) Sunndal vgs 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Rektor/Leiar:n Ove Løken HMS-koordinator: Hovudverneombod: Verneombod (namn på alle verneombod):
DetaljerHMS-rapportering 2013
Referat frå møtet i Arbeidsmiljøutvalet ved Surnadal vidaregåande skole Tysdag 14/1-214 i 3. time på møterom A14. Representant for Medlem Møtt tilsette Verneombod Johan Almås X tilsette ATV Utdanningsforbundet
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2017
HMS-RAPPORTERING 2017 Driftseining (skole, område, avdeling) Volda vidaregåande skule 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Funksjon Rektor/Leiar: HMS-koordinator Hovudverneombod Verneombod (namn på alle
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2016
HMS-RAPPORTERING 2016 Driftseining (skole, område, avdeling) Molde vgs. 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Rektor/Leiar: HMS-koordinator Hovudverneombod Verneombod (namn på alle verneombod): Akankontakt
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2018
HMS-RAPPORTERING 2018 Driftseining (skole, område, avdeling) Haram vidaregåande skule 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Rektor/Leiar: n Magne Helland HMS-koordinator Hovudverneombod Verneombod (namn
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2018
HMS-RAPPORTERING 2018 Driftseining (skole, område, avdeling) Romsdal videregående skole 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Rektor/Leiar: Ivar Rød HMS-koordinator: Kjell Inge Ugelvik Hovudverneombod
DetaljerHMS-status i organisasjonen ved utgang av 2018
HMS-status i organisasjonen ved utgang av 8 Mål Avviksstatistikk/vernerundedokumentasjon Sjukefråver Bedriftshelsetenesta AMU-arbeidet Lokal HMS-dokumentasjon Per Molander: Arbeidsmiljøet det glemte gullet
DetaljerHMS-status i organisasjonen ved utgang av 2018
HMS-status i organisasjonen ved utgang av 8 Mål Avviksstatistikk/vernerundedokumentasjon Sjukefråver Bedriftshelsetenesta AMU-arbeidet Lokal HMS-dokumentasjon Fylkesrådmannen sine HMS-mål Mål- Alle tilsette
DetaljerStatus på lokal HMS-systemdokumentasjonen
Status for HMS-dokumentasjonen desember 0 Personalseksjonen hos fylkesrådmannen har i juli gjennomført ei evaluering av HMSdokumentasjonen til alle einingane i Møre og Romsdal fylkeskommune. HMS-systemet
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2015
HMS-RAPPORTERING 2015 Driftseining (skole, område, avdeling) Borgund vidaregåande skole 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Rektor/Leiar: Jessie Strand Fagervoll HMS-koordinator Hovudverneombod Verneombod
DetaljerHELSE MILJØ OG TRYGGLEIK I FLORA KOMMUNE
HELSE MILJØ OG TRYGGLEIK I FLORA KOMMUNE DEL 1: Flora Kommune har sett eit MÅL for sitt arbeidet med HMT og brukar INTERNKONTROLLHANDBOKA for å nå måla Alle i ORGANISASJONEN har eit ANSVAR i forhold til
DetaljerArbeidsbok (mal for eigenprodusert HMS-dokumentasjon)
Arbeidsbok (mal for eigenprodusert -dokumentasjon) Lovar, forskrifter, standardar kap 6 Kartlegging Handlingsplan Rapportering kap 3 kap 4 kap 5 Mål kap 1 Organisasjon Ansvar Opplæring Revisjon kap 2 kap
DetaljerHavnes, Jorelif Bremnes, Stein Hammond Thingvold, Harald Øien Akan-kontakt (overtannlegane skal ikkje fylle ut)
HMs rapportering 2018 Fra: QuestBack Sendt: mandag 21. januar 2019 08:22 Til: Marit Rovik Bjerkestrand Emne: Questback kvittering -> HMS-rapportering
DetaljerBorgund vidaregåande skole
Nedenfor er en kopi av ditt svar på: HMS-rapportering 2018 Driftseining (skole, område, avdeling) o Skole Rektor/Leiar o Jessie Strand Fagervoll HMS-koordinator o Hovudverneombod o Klaus Therkild Petersen
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2012
HMS-RAPPORTERING 2012 HMS-ÅRSRAPPORT FOR (DRIFTSEININGA) Namn på skole/ avd. i sentraladm/ tannhelseområde: Borgund vidaregåande skole 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Rektor/Leiar: HMS-koordinator
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2011
HMS-RAPPORTERING 2011 HMS-ÅRSRAPPORT FOR (DRIFTSEININGA) Namn på skole/ avd. i sentraladm/ tannhelseområde: Volda vgs 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Rektor/Leiar: HMS-koordinator Hovudverneombod
DetaljerNy Ålesundstruktur. Utbygging av de vidaregåande skolane mot 2025
Ny Ålesundstruktur Utbygging av de vidaregåande skolane mot 2025 Initiering Fylkeskommunen Politisk ynskje om utviklingsplanar på alle vgs. Elevtalsauke i Ålesund. Sprengt kapasitet på alle vg skolane
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2012
HMS-RAPPORTERING 2012 HMS-ÅRSRAPPORT FOR (DRIFTSEININGA) Namn på skole/ avd. i sentraladm/ tannhelseområde: Volda vgs 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Rektor/Leiar: HMS-koordinator Hovudverneombod
DetaljerLeiarsamling i tannhelsetenesta - dag 2 HMS, bedriftshelseteneste og inkluderande arbeidsliv
Leiarsamling i tannhelsetenesta - dag 2 HMS, bedriftshelseteneste og inkluderande arbeidsliv Rica Seilet Hotel, Molde 28. og 29. april 2011 Leiarsamling i tannhelsetenesta dag 2 Kva handlar HMS-arbeidet
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2013
HMS-RAPPORTERING 2013 HMS-ÅRSRAPPORT FOR (DRIFTSEININGA) Namn på skole/ avd. i sentraladm/ tannhelseområde: Volda vgs 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Rektor/Leiar: HMS-koordinator Hovudverneombod
DetaljerVår eigen organisasjon -
Vår eigen organisasjon - HMT-systemet i Møre og Romsdal fylke Molde 24.04.07 Morten Larsen morten.larsen@mrfylke.no, tlf. 71259715 HMT i Møre og Romsdal fylke Systematiske tiltak som skal sikre at 25 vidaregåande
DetaljerHmt- handbok for. Sotra vgs.
for Sotra vgs. September 2009 Side 2 av 15 Innhold 1 Distribusjon av hmt- dokument... 3 2 HMT- system etter Forskrift om systematisk helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid i virksomheter... 3 2.1 Prosedyrar
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2018
HMS-RAPPORTERING 2018 Driftseining (skole, område, avdeling) Gjermundnes vgs 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Rektor/Leiar HMS-koordinator Hovudverneombod Verneombod (namn på alle verneombod): Akankontakt
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2010
HMS-RAPPORTERING 2010 HMS-ÅRSRAPPORT FOR (DRIFTSEININGA). 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor 1.3 Rektor/Leiar (namn): Trond Hjelseth (frå 1.10.10) 1.4 HMS-koordinator (namn) Ingeborg Øye Dahl 1.5 Hovudverneombod
DetaljerStephen Oommen Tlf 71 25 86 05. Saksnr Utval Møtedato Miljøutvalet 30.01.2013 Fylkesutvalet 25.02.2013
saksframlegg Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: 15.01.2013 2930/2013 Stephen Oommen Tlf 71 25 86 05 Saksnr Utval Møtedato Miljøutvalet 30.01.2013 Fylkesutvalet 25.02.2013 Status miljøfyrtårn 2012 Bakgrunn
DetaljerHMT-TILBOD. frå Helse-, miljø- og tryggleiksseksjonen. Godt arbeidsmiljø gir betre resultat HMT HELSE, MILJØ OG TRYGGLEIK
2011 HMT-TILBOD frå Helse-, miljø- og tryggleiksseksjonen Godt arbeidsmiljø gir betre resultat HMT HELSE, MILJØ OG TRYGGLEIK 1. halvår 2. halvår KURSTILBOD Kurs Jan. Februar Mars April Mai Juni Meistring
DetaljerMøre og Romsdal. Sjåfør: Andre/Preben 57-01
Sjåfør: Andre/Preben 57-01 +47 94 02 88 34 Skodje bibliotek 2152900 Molde bibliotek 2150200 Molde bibliotek 2150200 Molde bibliotek 2150200 Molde bibliotek 2150200 Molde bibliotek 2150200 HIM Molde 1150201
DetaljerÅrsrapport 2012 fra Stamina HOT bedriftshelsetjeneste. for. Møre og Romsdal Fylkeskommune
Hjelp24 as Møre og Romsdal Fylkeskommune v/ Dag Lervik Julsundvegen 9 6404 Molde kopi: Hovedvernombud, SAMU Stamina HOT Nordmøre og Romsdal Frænaveien 16 6415 Molde Årsrapport 2012 fra Stamina HOT bedriftshelsetjeneste
DetaljerSkjema for HMS-GJENNOMGANG I BALESTRAND KOMMUNE Godkjent av: Arbeidsmiljøutvalet i møte XXXXX, sak XXXX. UTKAST AV 08.10.2013
Skjema for HMS-GJENNOMGANG I BALESTRAND KOMMUNE Godkjent av: Arbeidsmiljøutvalet i møte XXXXX, sak XXXX. UTKAST AV 08.10.2013 Vernerunde er den mest kjende metoden for generell kartlegging av arbeidsmiljøet.
DetaljerMøteinnkalling SAKLISTE SKODJE KOMMUNE. Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Skodje rådhus Møtedato: Tid: 14:00
SKODJE KOMMUNE Møteinnkalling Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Skodje rådhus Møtedato: 03.09.2015 Tid: 14:00 Eventuelt forfall kan meldast til regine.bruteig@skodje.kommune.no Varamedlem møter etter
DetaljerFagdagar økonomi/lønn 15. og 16. november 2011
Fagdagar økonomi/lønn 15. og 16. november 2011 AGENDA VELKOMMEN!!!! Litt av kvart Rapportering/prognose LUNSJ kl. 12.30 Sjukelønn Erfaringar frå Fylkesrevisjonen sine skolebesøk Reiserekning Eventuelt
DetaljerLedig 2014/2015. Klassar 2015/2016
Nordmøre Atlanten vgs vg 1 Idrettsfag 1 27 0 1 27 1 27 1 27 Mus/dans/drama dans 0 4 0 0 0 0 0 0 0 Mus/dans/drama musikk 1 23 14 1 27 1 27 1 27 Studiespesialisering 5 135 2 5 135 5 135 5 135 Totalt vg 1
DetaljerHMS-rapportering 2012 Fagerlia vgs
HMS-rapportering 2012 Fagerlia vgs Driftseining (skole, område, avdeling) Epostadresse til den som er ansvarleg for skjemaet 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA Rektor/leiar HMS-koordinator Hovudverneombod Verneombod
DetaljerProgram Studieorientering Ulstein vidaregåande skule, 24.1.2014 Skoler: Ulsteinvik Vgs og Herøy Vgs Dato: 24.01.2014
Program Studieorientering Ulstein vidaregåande skule, 24.1.2014 Skoler: Ulsteinvik Vgs og Herøy Vgs Dato: 24.01.2014 08:30-08:35 Velkommen + informasjon om dagen i Landskapet 08:35-09:10 Generelt om høyere
DetaljerDykkar ref: Dykkar dato: Vår ref: Vår saksbehandlar: Vår dato: 58223/2014/ Melvin Tornes, 71 25 80 56 18.09.2014
Dei Vidaregåande skolane Lærarorganisasjonane Opplæringskontora Landsorganisasjonen Næringslivets hovedorganisasjon - Dykkar ref: Dykkar dato: Vår ref: Vår saksbehandlar: Vår dato: 58223/2014/ Melvin Tornes,
Detaljer-Ein tydeleg medspelar. Ålesundsregionen 2015
Ålesundsregionen 2015 Møre og Romsdal fylkeskommune, plan og analyseavdelinga, november 2015 Innhald Demografi Slide 3: Sårbarheitsindikatorar, kart Slide 4: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide
DetaljerKvalitetssikring av det mellommenneskelege arbeidsmiljøet
Side 1 av 6 1. Formål Denne prosedyren skal sikre at det kvart år blir sett i verk minimum eit tiltak for å betre det mellommenneskelege. Mellommenneskelege problemstillingar bør i størst mogeleg grad
Detaljer1. inntaket til vidaregåande opplæring i Møre og Romsdal, skoleåret 2012/2013 - Søkjarar med ungdomsrett
Samla oversikt over alle søkjarar med ungdomsrett fordelt på regionar i fylket, kjøp av tenester, inntatte til lærefag, og vidaregåande skolar i andre fylke. Region Plasser Klasser Tatt inn sum Ledig Egne
DetaljerAktuelt i lov- og avtaleverk OU-19 Geiranger, 2.10.12
Aktuelt i lov- og avtaleverk OU-19 Geiranger, 2.10.12 Tema fellesøkt utfrå deltakarane på kurset HTA ulike avtaleverk Fellesbestemmelsane Reisetid KS gen/ KS-skule/staten /PBL-A/ FUS/Spekter SGS 2010 «Leirskuleavtalen»
DetaljerRisikovurdering av maskiner og utstyr i vidaregåande skolar
Side 1 av 9 1.0 Mål Retningslinjene skal bidra til haldningar og handlingar som sikrar tryggleiken for elevar og tilsette i skolen i samband med bruk av maskiner og utstyr. Gjennom systematisk risikovurdering
Detaljer2. inntaket til vidaregåande opplæring i Møre og Romsdal, skoleåret 2012-2013 Søkjarar med ungdomsrett
Inntatte per region: Samla oversikt over alle søkjarar med ungdomsrett fordelt på regionar i fylket, kjøp av tenester, inntatte til lærefag og vidaregåande skolar i andre fylke. Region Plasser Klasser
DetaljerOrientering om det systematiske Helse- Miljø og Sikkerheitsarbeidet (HMS) i Helse Møre og Romsdal.
Saksframlegg Orientering om det systematiske Helse- Miljø og Sikkerheitsarbeidet (HMS) i Helse Møre og Romsdal. Saksnr Utvalsnamn Møtedato 24/2014 Styret for Helse Møre og Romsdal HF 26.03.2014 Saksbehandlar:
DetaljerHMS-rapportering 2012
Side av 5 HMS-rapportering 0 Driftseining (skole, område, avdeling) Epostadresse til den som er ansvarleg for skjemaet Ålesund videregående skole kristine.hekkas@mrfylke.no. BASISINFO OM DRIFTSEININGA
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2013
HMS-RAPPORTERING 2013 HMS-ÅRSRAPPORT FOR (DRIFTSEININGA) Namn på skole/ avd. i sentraladm/ tannhelseområde: Borgund vidaregåande skole 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Rektor/Leiar: HMS-koordinator
Detaljer«Hjelp til selvhjelp for karriereveiledere i Møre og Romsdal»
«Hjelp til selvhjelp for karriereveiledere i Møre og Romsdal» Av Einar Hoem Innhold Videregående opplæring... 2 Oversikt videregående skoler i Møre og Romsdal... 3 Slik får du studiekompetanse... 4 De
DetaljerHMT-TILBOD. frå Helse-, miljø- og tryggleiksseksjonen. Godt arbeidsmiljø gir betre resultat
2012 HMT-TILBOD frå Helse-, miljø- og tryggleiksseksjonen Godt arbeidsmiljø gir betre resultat KURSTILBOD 2012 1. halvår 2. halvår Kurs Jan. Februar Mars April Mai Juni Arbeidsmiljødagen Meistring Av Truslar
DetaljerForsand kommune Personalkontoret
Forsand kommune Personalkontoret Saksbeh Ref. Arkivkode Dato: Siw Kristin Sundheim 10/750-10 /K1-401 18.05.2011 RUTINE FOR ROS-ANALYSE VED OMSTILLING I FORSAND KOMMUNE ROS-analyse ulike typar risiko 1
Detaljer-Ein tydeleg medspelar. Ålesund kommune 2015
Ålesund kommune 2015 Møre og Romsdal fylkeskommune, plan og analyseavdelinga, november 2015 Innhald Demografi Slide 3: Sårbarheitsindikatorar, kart Slide 4: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide
DetaljerMøre og Romsdal 57-01
57-01 Sjåfør: +47 94 02 88 xx Skodje bibliotek 2152900 Molde bibliotek 2150200 Molde bibliotek 2150200 Molde bibliotek 2150200 Molde bibliotek 2150200 Molde bibliotek 2150200 HIM Molde 1150201 HIM Molde
DetaljerVald og trusselhandlingar mot tilsette i skolen førebygging og oppfølging
Side 1 av 5 1.0 Mål Målet med denne retningslinja er å kvalitetssikre korleis den enkelte skole skal førebygge og handtere vald og trusselhandlingar som elevar utøvar mot tilsette på skolane. 2.0 Omfang
DetaljerARBEIDSINNVANDRING EIN RESSURS FOR VESTLANDET KVA KJENNETEIKNAR KOMMUNANE I MØRE OG ROMSDAL?
ARBEIDSINNVANDRING EIN RESSURS FOR VESTLANDET KVA KJENNETEIKNAR KOMMUNANE I MØRE OG ROMSDAL? FINN OVE BÅTEVIK Dialogmøte mangfald og inkludering. Møre og Romsdal fylkeskommune, Ålesund, 13. november 2014.
DetaljerRoar Hove, Hovudverneombod Vara: Edel Pernille Ystenes /18 HMS retningsmål og resultatmål for skulen
AMU-møte mandag 5. mars 2018 Møtetid: Kl 13.30-15.30 Møtestad: Møterom 1 Arbeidsmiljøutvalet (AMU) 2017-2018: Representerer: Namn og stilling Oppgåve i AMU Arbeidsgjevar Arbeidsgjevar Arbeidsgjevar Arbeidstakar
DetaljerMØTEINNKALLING SAKLISTE. Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Rådhuset Møtedato: 21.03.2013 Tid: 09.00
MØTEINNKALLING Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Rådhuset : 21.03.2013 Tid: 09.00 Varamedlemmer møter berre etter nærare innkalling SAKLISTE Sak nr. Arkivsak nr. Tittel 1/13 13/241 OPPFØLGING AV TIDLEGARE
DetaljerHMT-TILBOD. frå Helse-, Miljø- og Tryggleiksseksjonen Din bedriftshelseteneste! Godt arbeidsmiljø gir betre resultat
HMT-TILBOD frå Helse-, Miljø- og Tryggleiksseksjonen Din bedriftshelseteneste! Godt arbeidsmiljø gir betre resultat 2014 Hmt- tilbod / 1 KURSTILBOD 2014 1.halvår Kurs jan. feb. mars april mai juni Førstehjelpskurs
DetaljerStatistikk i et utdanningsperspektiv - Rådgivingskonferansen Torbjørn Digernes Jakobsen rådgivar, statistikk
Statistikk i et utdanningsperspektiv - Rådgivingskonferansen 2018 Torbjørn Digernes Jakobsen rådgivar, statistikk 1 2 Bakteppet Endringer i næringslivet Sykliske endringer Oljenedturen som delvis har snudd
Detaljer-Ein tydeleg medspelar. Haram kommune 2015
Haram kommune 2015 Møre og Romsdal fylkeskommune, plan og analyseavdelinga, november 2015 Innhald Demografi Slide 3: Sårbarheitsindikatorar, kart Slide 4: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide
DetaljerForfall skal meldast til utvalssekretær, som kallar inn varamedlem. Varamedlem møter berre ved spesiell innkalling.
Møteinnkalling Utval: Hovudsamarbeidsutvalet Møtestad: 700 Fylkeshuset Dato: 03.02.2009 Tid: 13:00 Forfall skal meldast til utvalssekretær, som kallar inn varamedlem. Varamedlem møter berre ved spesiell
DetaljerHMS-status i Møre og Romsdal fylkeskommune
HMS-status i Møre og Romsdal fylkeskommune HMS-måla: Mål-1: Alle tilsette i driftseininga skal ha ein årleg medarbeidar-/utviklingssamtale, jf. fylkeskommunens Rettleiar for medarbeidarog utviklings-samtalar
DetaljerSamarbeid, medråderett og medansvar skal sikre målretta styring av ressursane og eit godt arbeidsmiljø.
Del 2 REVIDERT REGLEMENT FOR SAMARBEIDSUTVAL (juni 2013) 1. GENERELT Møre og Romsdal fylkeskommune har a. eit sentralt, sektorovergripande samarbeidsutval (HSAMU) b. eit samarbeidsutval for tannhelsesektoren
Detaljer1. inntaket til vidaregåande opplæring i Møre og Romsdal - skoleåret 2015/2016 Søkjarar med ungdomsrett
Nedanfor finn du ei oversikt over inntatte søkjarar per skole i fylket: Vi gjer merksam på at tilbodet "Generell studiekompetanse etter yrkeskompetanse " (PBPBYK4----), ikkje er eit tilbod for søkjarar
DetaljerMøre og Romsdal 57-01
57-01 Sjåfør: +47 94 02 88 xx Skodje Folkebib. 2152900 Molde Folkebib. 2150200 Molde Folkebib. 2150200 Molde Folkebib. 2150200 Molde Folkebib. 2150200 Molde Folkebib. 2150200 HIM Molde 1150201 HIM Molde
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2011
HMS-RAPPORTERING 2011 HMS-ÅRSRAPPORT FOR (DRIFTSEININGA) Namn på skole/ avd. i sentraladm/ tannhelseområde: 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Navn Rektor/Leiar: HMS-koordinator Hovudverneombod Verneombod
DetaljerMøre og Romsdal 57-01
57-01 Sjåfør: +47 94 02 88 xx Skodje bibliotek 2152900 Molde bibliotek 2150200 Molde bibliotek 2150200 Molde bibliotek 2150200 Molde bibliotek 2150200 Molde bibliotek 2150200 HIM Molde 1150201 HIM Molde
DetaljerIA-funksjonsvurdering. Ei samtale om arbeid kva er mogleg?
IA-funksjonsvurdering Ei samtale om arbeid kva er mogleg? // IA - Funksjonsvurdering Ei samtale om arbeid kva er mogleg? Målet med eit inkluderande arbeidsliv (IA) er å gje plass til alle som kan og vil
DetaljerTotalt Møre og Romsdal 2014: ,8 Totalt Møre og Romsdal 2015: ,3 Totalt Møre og Romsdal 2016: ,1
Møre og Romsdal Bondelag Mai 2017 Arild Erlien Slaktestatistikk fordelt på kjøttslag per kommune i Møre og Romsdal 2014, 2015 og 2016 2014 2015 2016 Totalt Møre og Romsdal 2014: 10 352 060,8 Totalt Møre
DetaljerNye Ålesund Ålesund, Ørskog, Skodje, Haram og Sandøy. Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga April 2018
218 Ålesund, Ørskog, Skodje, Haram og Sandøy Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga April 218 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst
Detaljer1. ønske (Primærsøkjarar) til vgs i Møre og Romsdal 2015/2016 - Ungdomsrett
221 Akademiet vgs Ålesund As 1 MKMED1---- Medier og kommunikasjon 1 0,0 47 2 MKMED2---- Medier og kommunikasjon 1 0,0 30 3 MKMED3---- Studieforbered. medier og kom. 1 0,0 15 3 PBPBY3---- Påbygg. gen. studiekompetanse
DetaljerNye Molde Molde, Nesset og Midsund. Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga April 2018
218 Molde, Nesset og Midsund Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga April 218 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst på grunnkretsnivå,
DetaljerHMS-status i Møre og Romsdal fylkeskommune
HMS-status i Møre og Romsdal fylkeskommune HMS-måla: Mål-1: Alle tilsette i driftseininga skal ha ein årleg medarbeidar-/utviklingssamtale, jf. fylkeskommunens Rettleiar for medarbeidarog utviklings-samtalar
DetaljerKristiansund kommune Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga november 2017
217 Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga november 217 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst på grunnkretsnivå, kart Slide 5: Folketal
DetaljerHMS-RAPPORTERING 2014
HMS-RAPPORTERING 2014 Driftseining (skole, område, avdeling) Ålesund videregående skole 1. BASISINFO OM DRIFTSEININGA - sektor Rektor/Leiar: Ingunn Aagård HMS-koordinator Hovudverneombod Verneombod (namn
DetaljerRutine for varsling FORORD. Vedteke i kommunestyret den 11.12.2008
Rutine for varsling FORORD Vedteke i kommunestyret den 11.12.2008 Rutinar for varsling skal vere ein beredskap når lovstridige, uetiske eller uforsvarlege forhold vert oppdaga og må stoppast. Masfjorden
DetaljerNye Ålesund 2019 Ålesund, Ørskog, Skodje, Haram og Sandøy. Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 2019
Nye Ålesund 219 Ålesund, Ørskog, Skodje, Haram og Sandøy Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 219 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst
DetaljerSTYRESAK. Styremedlemmer Helse Vest RHF GÅR TIL: FØRETAK: DATO: 22.04.2015 SAKSHANDSAMAR: Gina Beate Holsen SAKA GJELD: HMS strategi i Helse Vest
STYRESAK GÅR TIL: FØRETAK: Styremedlemmer Helse Vest RHF DATO: 22.04.2015 SAKSHANDSAMAR: Gina Beate Holsen SAKA GJELD: HMS strategi i Helse Vest ARKIVSAK: 2015/1600 STYRESAK: 047/15 STYREMØTE: 06.05. 2015
DetaljerNye Molde 2019 Molde, Nesset og Midsund. Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 2019
Nye Molde 219 Molde, Nesset og Midsund Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 219 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst på grunnkretsnivå,
DetaljerMarit Hovde Syltebø Rådgivar Møre og Romsdal fylke Om kompetanseutvikling i lys av St.meld.nr. 25
Marit Hovde Syltebø Rådgivar Møre og Romsdal fylke Om kompetanseutvikling i lys av St.meld.nr. 25 Foredrag frå seminaret Kompetansebehov og rekruttering Samhandling kommunar, høgskular og fylke Aasenauditoriet
DetaljerTYSNES KOMMUNE RUTINE FOR OPPFØLGING AV SJUKEMELDE ARBEIDSTAKARAR
TYSNES KOMMUNE RUTINE FOR OPPFØLGING AV SJUKEMELDE ARBEIDSTAKARAR Vedteke i arbeidsmiljøutvalet 23.11.2015 Saksnr. Dok.nr Arkivkode Avd/Sek/Saksh Dykkar ref. 15/733-8 7952/15 044 FSK/PER/LIER Innhaldsliste
DetaljerOrganisering av folehelsearbeidet
Organisering av folehelsearbeidet Svein Neerland Seksjonsleder folkehelse og fysisk aktivitet, Møre og Romsdal fylkeskommune 1 Organisering av folkehelsearbeidet i Møre og Romsdal Politisk: 1.Fylkestinget
DetaljerARBEIDSMILJØKARTLEGGING I TANNHELSESEKTOREN 2011 DEL 1: FYSISK ARBEIDSMILJØ
SAKSFRAMLEGG Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: 13.9.2011 x/2010 Morten Larsen Saksnr Utval Møtedato 12/11 Samarbeids- og arbeidsmiljøutvalet i tannhelsesektoren 21.9.2011 ARBEIDSMILJØKARTLEGGING I TANNHELSESEKTOREN
DetaljerEIGENKONTROLL OPPFØLGING
HORDALAND FYLKESKOMMUNE Organisasjonsavdelinga Arkivsak 201106894-9 SAKNR. Arkivnr. 09 DATO 22. mars 2012 Saksh. Bjørgo, Vigdis Delegasjonsmyndighet Fylkesrådmannen Delegasjonsreglement pkt. 2.9. EIGENKONTROLL
DetaljerÅlesund kommune Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 2017
217 Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 217 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst på grunnkretsnivå, kart Slide 5: Folketal Slide
DetaljerHaram kommune Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 2017
217 Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 217 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst på grunnkretsnivå, kart Slide 5: Folketal Slide
DetaljerNye Ålesund Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 2017
217 Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 217 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst på grunnkretsnivå, kart Slide 5: Folketal Slide
Detaljer1. ønske (primærsøkere) til vgs i Møre og Romsdal 2011/2012 - ALLE
15001 ATLANTEN VIDEREGÅENDE SKOLE Kurskode Kursnavn Plasser Klasser Prim. søkere IDIDR2---- Idrettsfag 27 1 18 IDIDR3---- Idrettsfag 27 1 28 IDRET1---- Idrettsfag 27 1 33 MDMDD1--1- Mus/dans/drama - musikk
DetaljerRegion Ålesund Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 2017
217 Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 217 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst på grunnkretsnivå, kart Slide 5: Folketal Slide
DetaljerSkodje kommune Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 2017
217 Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 217 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst på grunnkretsnivå, kart Slide 5: Folketal Slide
DetaljerNorddal kommune Personalpolitiske retningsliner
Norddal kommune Personalpolitiske retningsliner Vedteken 22.11.2012 i kommunestyresak 121/12 Innleiing. Norddal kommune produserer tenester som Norddalssamfunnet er avhengige av kvar einaste dag gjennom
DetaljerSula kommune Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 2017
217 Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 217 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst på grunnkretsnivå, kart Slide 5: Folketal Slide
DetaljerVolda kommune Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga november 2017
217 Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga november 217 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst på grunnkretsnivå, kart Slide 5: Folketal
Detaljer1. ønske (primærsøkjarar) til vgs i Møre og Romsdal 2014/2015 - Alle søkjarar
15001 Atlanten videregående skole 1 IDRET1---- Idrettsfag 27 1.0 43 2 IDIDR2---- Idrettsfag 27 1.0 29 3 IDIDR3---- Idrettsfag 27 1.0 25 1 MDMDD1--4- Mus/dans/drama,dans 4 0.0 1 1 MDMDD1--1- Mus/dans/drama,musikk
DetaljerÅlesund kommune Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga november 2017
217 Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga november 217 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst på grunnkretsnivå, kart Slide 5: Folketal
DetaljerMolde kommune Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 2017
217 Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga mai 217 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst på grunnkretsnivå, kart Slide 5: Folketal Slide
DetaljerVestnes kommune Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga november 2017
217 Møre og Romsdal fylkeskommune plan og analyseavdelinga november 217 Innhald Demografi Slide 3: Folketalsveksten i Møre og Romsdal, kart Slide 4: Folketilvekst på grunnkretsnivå, kart Slide 5: Folketal
Detaljer