kreativitet på jobben Vi vet hvordan du skaper lys som inspirerer

Transkript

1 kreativitet på jobben Vi vet hvordan du skaper lys som inspirerer

2 Velkommen til det kreative kontoret Hvor er ditt kontor? Et nytrykket visittkort sladrer om et arbeidsliv i endring. Alt færre velger fast telefon, man kan jo alltids nås på mobilen. Behovet for en besøksadresse er heller ikke det samme når man kan være oppkoblet overalt. En ny generasjon medarbeidere ser jobben i et annet lys og åpner kontor der hatten henger for dagen; hjemme, på toget eller i en hotellobby. Men tross eller kanskje takket være den nye friheten har kontoret blitt viktigere enn noengang. En plass for verdifulle, kreative møter, øye til øye. Et rom der nye

3 idéer kommer opp og der arbeidsgleden tar større plass enn prestasjonskravene. I det kreative kontoret innreder vi ukonvensjonelt for å møte de endrede behovene og for å øke arbeidsplassens attraksjonskraft. Da blir lyset viktigere enn noengang. Vi kan hjelpe deg å innrede framtidens arbeidsplass. Med LED-armaturer skaper vi lyse og varierende miljøer som øker kreativiteten til en lavere driftskostnad. Hvor du nå henger din hatt, så har Fagerhult løsningen for nettopp ditt kontor.

4 Alexandra Moore, interiørarkitekt ved M.O.R.E Design Concept. God design fremmer kreativitet Design på arbeidsplassen gjør deg mer kreativ og styrker selskapets attraktivitet og varemerke. Men det holder ikke å sette ut et par sittesekker, et TV-spill og noen bordtennisbord. Det kreative kontoret krever et helhetssyn. Lys, lyd, farge og ventilasjon er viktige faktorer som påvirker vår trivsel og vår evne til å prestere, sier Alexandra Moore. Hun forsker på designens betydning for arbeidsmiljøet. Alexandra Moore, interiørarkitekt ved M.O.R.E Design Concept, har ledet forskningsprosjektet Designfaktorer for velvære i arbeidsmiljøet ved Luleå tekniske universitet. For henne er det innlysende at det lønner seg å skape mer menneskelige arbeidsmiljøer. Hvordan påvirker arbeidsplassens utforming vår kreativitet? Lyset er en av de aller viktigste faktorene. Det påvirker hormonproduksjonen vår og dermed hvordan vi føler oss. Det handler ikke bare om tilstrekkelig mengde lys og å unngå faren for blending. Det handler også om variasjon. Når jeg innreder kontorer, ser jeg lyset fra tre sider: det naturlige lyset, det kunstige lyset og forholdet mellom lys og skygge. Men lyset må også settes inn i sin egen sammenheng. Lyd, farge og ventilasjon er tre andre faktorer som er svært viktige for hvordan vi opplever arbeidsplassen vår. Kan man bevisst øke kreativiteten på kontoret ved hjelp av design og innredning? Ja! Men det er faktisk først i det siste at vi har forstått sammenhengen mellom hvordan vi påvirkes av omgivelsene og hvordan vi føler oss og presterer. Før var jobben noe man gikk til og skulle være takknemlig for. Men nå vet vi, takket være forskningen, hvilke faktorer som påvirker ikke bare følelsesmessig, men også rent biologisk. Dermed blir det også interessant å prøve å påvirke og forandre. På lang sikt gir menneskelig velvære økt lønnsomhet for selskapet. Vi blir definitivt mer produktive. Og snakker vi om kreativitet i form av oppfinnsomhet og innovasjonsevne, er det viktig at selskapene satser på kunnskapsutvikling. 4

5 Det kreative kontoret krever helhetstanke. Det finnes ingen quick fix. Kreativitet krever energi, og den får man gjennom et godt arbeidsmiljø. Et godt miljø styrker også selskapets varemerke og attraktivitet, og det bidrar til å tiltrekke nye, kreative medarbeidere. Hvordan jobber du selv med lys? Lyssettingen er svært viktig for å skape ulike stemninger. Dessuten bruker jeg gjerne lysstyring, ikke minst i møterom. Å koble lys til et styringssystem er blitt nødvendig nå som vi har så mange ulike lysscenarioer og forskjellige tekniske hjelpemidler som innslag i møtene våre. Jeg liker også å jobbe med LED. Nå er investeringen blitt rimelig, samtidig som driftskostnadene er små. Fra et kreativt synspunkt er LED en takknemlig løsning, da teknologien gir så mange muligheter til å skape fine effekter for eksempel fargesetting gjennom glass. Kommer kontorene til å forsvinne? Nei! Kontoret lever videre. Men det gjennomgår store endringer. I dag jobber vi like gjerne hjemme som i en hotellobby. Og personlig tror jeg at dette bare er begynnelsen. Men selv om vi ikke er bundet til skrivebordet vårt lenger, må vi fortsatt oppfylle kravene til ergonomi og riktig utstyr, ikke minst riktig arbeidslys. Det blir neste store utfordring. 5

6 Jonas Källberg, produktsjef ved kontormøbelselskapet Martela. Trender innen kontorplanlegging Hva skjer på kontoret? Og hva er det som ikke skjer? Arbeidslivet er i endring. I en verden hvor vi hele tiden er online, kretser ikke lenger alt rundt ett skrivebord, i ett rom. Likevel har vi behov for et fast tilholdssted. Kontoret finnes fortsatt, det ser bare litt annerledes ut. Dette er trendene akkurat nå. Activity Based Working (ABW) Når teknologien ikke lenger styrer oss til et bestemt sted, blir kontoret aktivitetsbasert. I stedet for å bare ta utgangspunkt i sitt eget skrivebord, er det i stedet typen aktivitet og arbeidsoppgaver som styrer hvor og hvordan vi jobber. Utgangspunktet er ofte at hver medarbeider har en egen plass med rom for personlig oppbevaring og dokumentasjon. I tillegg deler medarbeidere et område for arbeidsdagens ulike behov. Generelt kan man si at 70 % av medarbeiderne kan jobbe uten et eget skrivebord, mens 30 % trenger en fast plass i form av et skrivebord. Det sistnevnte gjelder ikke minst administrativt personale. Forskjellen er selvsagt stor mellom ulike funksjoner i selskapet. For at ABW skal fungere, trengs det også svært god støtte innen teknologi og IT. Derfor er denne typen planlegging vanligere i organisasjoner med sterkt fokus på IT og kommunikasjon. Arbeidsplassene blir mindre, rent fysisk. Når færre befinner seg på kontoret hele tiden, blir det mulig å spare på plassen og planlegge mer effektivt. Mindre flate gir kostnadsbesparelser for selskapene, men man bruker i stedet mer ressurser på interiøret. Jonas Källberg, produktsjef ved kontormøbelselskapet Martela. Fokus på møteplassen Store kontorer og økt mobilitet blant medarbeiderne har også økt behovet for steder hvor man kan møte kolleger og planlegge i fred og ro. Det å ha flere møterom er en sterk trend i nyoppførte kontorer, det vanligste er at man 6

7 innreder for fire til åtte plasser. Men det er ikke alltid alle er på plass rent fysisk. Behovet for møterom drives også av at mange mennesker velger video- og telefonmøter i stedet for å reise. Kontoret er en del av varemerket Et spennende interiør som er i tråd med selskapets identitet, er blitt stadig viktigere for å tiltrekke seg medarbeidere og gjenspeile varemerket. Ergonomi og funksjonalitet ses i dag på som noe selvsagt et inspirerende arbeidsmiljø har i stedet blitt det nye konkurransemiddelet. Mye farge er fortsatt en sterk trend innen kontorinnredning, det nye er litt dusere og avdempete farger. Hvite skrivebord med fargede detaljer, for eksempel på kanten, alternativt lyse naturmaterialer som bjørk eller ask, er det mest populære på kontorarbeidsplassene for tiden. Vi ser også at naturmaterialene er i ferd med å bli luksuriøse. Flater kledd med linoleum eller skinn gir et skjær av eksklusivitet, derfor er dette noe som ofte velges når man vil skille seg ut. En positiv utvikling hvor miljøbevissthet og trendsetting går hånd i hånd. Jonas Källberg, produktsjef ved kontormøbelselskapet Martela. 7

8 Nye måter å bygge og planlegge på, det påvirker lyssettingen. Flere store kontorer, åpne områder med færre vegger og mye glass er tydelige trender i kontorlandskapet. Omorganisering er en del av hverdagen, og både medarbeidere og møbler bytter ofte plass. Det stiller helt nye krav til lyssettingen. Det kan det være lurt å tenke på! Det fleksible, store kontoret Det store kontoret er ofte utformet for enkelt å kunne ommøbleres. Da gjelder det å allerede fra starten av tenke seg om ved valg av belysning. Her kan det være et alternativ å velge en innfelt armatur ikke bare som allmennbelysning, men som også gir et fullgodt arbeidslys. På den måten slipper man å flytte om på armaturene ved hver ommøblering. Man kan også komplettere med en god skrivebordsarma- tur ved hver arbeidsplass, slik at den enkelte medarbeideren opplever å kunne kontrollere lyset individuelt. Det åpne, store kontoret er ofte en utfordring når det gjelder det viktige omgivelseslyset. Veggene er få, derfor er det lurt å benytte seg av dem og lyssette dem så mye som mulig. Hvis man bruker innfelte armaturer, er det også viktig å prøve å få indirekte lys opp i taket, for eksempel ved hjelp av armaturer som er plassert på veggen eller i overgang tak/vegg. Store glassflater Det bygges mye med glass, både i form av store vinduspartier og i form av glassvegger som skjermer av cellekontorer og møterom. Vinduspartiene er bra, fordi de gir 8

9 stort innfall av dagslys og gode muligheter til å spare energi ved hjelp av dagslysregulering. Glassflatene inne på kontoret er vanskeligere. Det er viktig å ikke lyssette direkte mot glasset, ettersom downlights og veggarmaturer kan blende de som sitter og jobber på den andre siden av glassveggen. Jobb derfor i størst mulig grad med indirekte belysning av vegger og tak. slappe av og hente seg inn igjen. Sterke, klare farger blir finest med en kaldere fargetemperatur på rundt 4000 K. Hvis veggen har en struktur som man ønsker å fremheve, gjør man det med direkte belysning, for eksempel med spotlights eller tiltbare downlights. Farger og strukturer Dra nytte av kontrastene mellom en roligere base og de relativt vanlige kontrastveggene ved å lyssette dem. Tenk på at varmere farger, for eksempel beige og oransje, blir mest behagelige med en lyskilde som har en varmere fargetemperatur på rundt 3000 K. Perfekt i rom som er laget for å 9

10 Tommy Govén. Kreativ lyssetting med forskning som støtte i lysplanleggingen Forskningen taler sitt klare språk. Lyssett riktig, så får du et arbeidsmiljø hvor folk trives og tenker bedre. Alt som trengs er kunnskap og gode armaturer. Tommy Govén, forskningssjef ved Fagerhult, har kartlagt forbindelsen mellom lys og kreativitet. Blir man virkelig mer kreativ av lys? Forskningen viser faktisk det. I 2009 gjennomførte vi en forskningsstudie på en grunnskole i London. Studien ble utført i samarbeid med University College i London og Lunds tekniske høyskole. Vi nøyde oss ikke med å undersøke hvordan elevene følte seg, vi samlet også inn biologiske data i form av kortisolmålinger. Resultatene viste at elevene i klasserommene som var lyssatt med en høyere andel omgivelseslys, det vil si mer lys på vegger og tak, faktisk presterte bedre og fikk høyere karakterer. I et rom som oppfattes som lyst, uten at man blir blendet, blir man mer produktiv. Selv om produktivitet ikke skal forveksles med kreativitet, er koblingen tydelig. I et rom med dårlig lys, dvs. at lyset er utilstrekkelig eller blendende, er effekten motsatt. Vi blir slitne, lite produktive og i verste fall aggressive. Hemmeligheten heter omgivelseslys? Ja! Det at vi blir kvikkere og mer oppstemt når det er lyst rundt oss, er en selvfølge for de fleste. Vi føler oss aller best i det naturlige lyset, som egentlig er en type omgivelseslys. Menneskets lysnorm er himmelfargen som strekker seg fra bakken, mot horisonten og videre oppover. Men det er sjelden vi ser rett på solen. Det er ubehagelig og blender. I 10

11 Aller best føler vi oss i det naturlige lyset, som faktisk er en form for omfeltslys. stedet tar vi inn lyset som kommer inn vertikalt, fra siden og skrått ovenfra. Ved å planlegge det kunstige lyset på et kontor på liknende måte ved å la det slå indirekte inn fra vegger og tak kan vi få samme effekt. Hvorfor er LED så bra på kontoret? Ettersom LED-teknologien har utviklet seg på en såpass positiv måte de siste årene både når det gjelder lyskvalitet og avskjerming, effektivitet og pris ville vi finne ut hvordan LED oppleves i forhold til en tradisjonell T5- lyskilde. Derfor har vi utført enda en studie, sammen med Lunds tekniske høyskole. Under forsøket bygde vi opp to likeverdige kontorrom. Begge var planlagt med direktelys over arbeidsplassen og med kompletterende omgivelseslys på veggene. I det ene rommet brukte vi LED-belysning, i det andre rommet belysning med T5-lyskilder. Resultatet var tydelig: LED-lyset ble oppfattet som lysere og triveligere ved et omgivelseslys på 100 cd/m 2, noe som holdt seg helt opp til 300 cd/m 2. Når du velger å lyssette med LED på kontoret, får du altså et lysere og bedre arbeidsmiljø, samtidig som du kan redusere energiforbruket. Man kan si at du får kreativiteten på kjøpet! LED er kreativt på flere måter? I tillegg til at du får et bedre lysmiljø som oppleves som mer attraktivt, gir LED-teknologien flere muligheter til variasjon og uttrykksmåter. Du kan variere lysets fargetemperatur i det hvite feltet såkalt tunable white gjennom dagen, avhengig av dagslyset utenfor, eller med hensyn til din egen dagsform. Med LED blir det mulig å bruke en equalizer for lyset, akkurat som man gjør med musikk. Alle har sin egen, personlige tone. En annen åpenbar fordel er at du kan jobbe med fargesatt lys og skape kontraster og effekter i innredningen. Du kan også projisere forskjellige typer bilder. Med LED blir lyset virkelig en integrert del av interiøret. 11

12 Slik skaper du et kreativt lysmiljø Det er mange måter å lyssette kreativt på med LED-armaturer. Fra variasjoner i lysnivå og -temperatur til personlige løsninger basert på form og farge. Slik gjør du! Ta utgangspunkt i standarden. Alle EU-land har en felles standard for belysningsplanlegging for arbeidsplasser: EN Arbeidsflaten, det vil si skrivebordet, skal belyses med 500 lux. Ved skjermarbeid skal samme lys være 300 lux. Omgivelseslyset, det vil si vertikalt lys på vegger og indirekte lys på taket, skal være henholdsvis minst 50 og 30 lux. Det synes vi er for lite! Vår forskning viser at et kreativt lys krever en snittbelysningsstyrke på 250 lux på både vegger og tak. Velg riktig lys. Mengden lys er naturligvis avgjørende for synsoppgave og opplevelse, men det er ved å velge riktig type lys og variere det på riktig måte at arbeidsmiljøet blir positivt og innbydende. Unngå altfor mye lys direkte mot øyet, det er lett å bli blendet. Øyet er mer mottakelig for omgivelseslys som faller inn fra sidene enn for lys som projiseres direkte mot øyet. Variér lyset. Et rom som skal fremme kreativitet, må være godt lyssatt. Lyssett ikke bare arbeidsflaten, men også vegger og tak. Det kan gjøres på flere måter, men en effektiv løsning er å kombinere en pendelarmatur med en del indirekte lys fra wallwashers eller downlights som plasseres langs veggen. Ikke plasser armaturene tilfeldig midt i rommet, og prøv å unngå harde skygger. Lyset kan også varieres når det gjelder intensitet og farge: med LED-teknologien blir det mulig å variere fargetemperaturen på det hvite lyset. Om ønskelig, kan man også fargesette med kulørt lys. Jobb med strukturer. Hva er det du lyssetter? En vegg med struktur og spill mellom lys og skygge kan være mer interessant enn en jevn vegg. Kontrastvegger med maling, tapeter eller bilder bør også fremheves ved hjelp av belysningen. Forskningen viser at motiver som er hentet fra naturen, med planter og mye grønt, oppfattes som mer positivt og styrker rommets kreative atmosfære. 12

13 13

14 Slik kan du lyssette inngangspartiet Du får aldri en ny sjanse til å gi et førsteinntrykk. Det er en klisjé, men det er sant. I inngangspartiet og tilhørende resepsjon har vi derfor lyssatt for å gjøre inntrykk. Rett innenfor døren har vi malt med lys og skapt en dekorativ form som gir ekstra lys ved inngangspartiet, samtidig som den understreker rommets utforming. Armaturen (Freedom) er modulbygd og kan settes sammen i frie former. Vi har valgt en pendelvariant som både gir direkte lys mot gulvet og romskapende lys opp mot taket. Sentralt i rommet henger det en rundtstrålende, pendelarmatur (Tibi) som utnytter mulighetene i takhøyden og gir et svært godt generelt lys. Effektfull å henge i grupper av ulike størrelser i forbindelse med loungemøblene. Veggene med malerier og kunstgjenstander blir fremhevet med innfelte wallwashers (Pleiad G3) som gir et behagelig omgivelseslys og definerer rommet. I selve mottaksområdet har vi vektlagt behovet for et godt arbeidslys og komplettert med sirkulære pendelarmaturer (Appareo Sirkulær) som også gir en kombinasjon av direkte og indirekte lys. Fra inngangspartiet inn til selve kontordelen er det vanlig med en form for kommunikasjonsområde. I dette huset, som er et ombygd industribygg, domineres hele den ene veggen av et sjenerøst stort vindusparti med et kjærkomment innsig av dagslys. Derfor har vi valgt å lyssette med en rundtstrålende takarmatur (Tibi) som plukker opp formspråket fra pendelarmaturene i entreen og gir et godt direktelys, komplettert av et indirekte lys mot taket. Selvsagt har vi kombinert med dagslysstyring og bevegelsessensorer for å optimere funksjon og energisparing. 14

15 Slik kan du lyssette kommunikasjonsområder Når vi fortsetter inn i lokalene gjennom en korridor, endrer omstendighetene seg. Den ene veggen består av et langt glassparti med møterom og kontorer. Her kreves det en lyssetting som ikke blender dem som jobber i rommet innenfor. Ettersom vi bare kan jobbe med taket og den motstående veggen, har vi valgt en hjørnemontert armatur (Vidi) som gir et vakkert slepelys i taket og på veggen. Kunsten på veggene fremheves med tiltbare innfelte downlights (Easy LED). En løsning som gir liv til en flate som ellers lett forblir ubrukt og fort oppleves som kjedelig. 15

16 Slik kan du lyssette møterommet I det lille møterommet har vi planlagt for en intim og variert atmosfære som understreker den avslappete innredningen. Pendelarmaturen (Appareo Sirkulær) knytter sammen møbleringen av sittegruppen og gir nødvendig arbeidslys. Samtidig gir den en viss andel indirekte, romskapende lys opp mot taket. Wallwashers (Pleiad G3) langs begge veggene skaper et kreativt omgivelseslys og bidrar til å definere rommet. De dekorative, treformede kleshengerne kan fremheves av downlights (Easy LED) og bli funksjonelle kunstverk i rommet. Naturlige former og grønne planter påvirker oss positivt i kreativ retning selv om plantene ikke er levende... 16

17 Slik kan du lyssette møterommet I det største møterommet har vi valgt et alternativ til en mer tradisjonell pendelarmatur over møtebordet. To innfelte armaturer (Notor) parallelt montert over bordet, gir et godt arbeidslys og danner to distinkte spor i taket. Den ene kortveggen fremheves av to wallwashers (Pleiad G3). Med wallwashers får man et behagelig omgivelseslys på veggen, noe som gjør rommet hyggeligere å oppholde seg i, samtidig som det øker konsentrasjonsnivået. All belysning i møterommet er programmert for automatisk kontroll av lysnivåene for video og projektor. 17

18 Slik kan du lyssette cellekontoret Dette kontoret ville vi ikke takket nei til! Med en individuell arbeidsplass, gjestestol og en fin sofa, er rommet fullt møblert. Det oppleves som atskilt, men byr likevel på oversikt, takket være glasspartiet. Selve skrivebordet har en arbeidsplassbelysning (Appareo Rektangulær) som gir et godt generelt lys, i tillegg til indirekte lys opp mot taket. Appareo finnes i rektangulære og sirkulære modeller: det å bruke en armaturfamilie med flere varianter er en enkel måte å holde formspråket samlet på, samtidig som man kan oppnå variasjon på kontoret. Tre wallwashers (Pleiad G3) gir et behagelig omgivelseslys på motstående vegg og fremhever sofaen. 18

19 Appareofamilien består av rektangulære og sirkulære modeller, å bruke en armatur-familie med flere varianter er en enkel måte å holde sammen formspråket på og enda skape variasjon på kontoret. 19

20 Slik kan du lyssette kontorlandskapet Kontorlandskapet med mange arbeidsplasser, stiller krav til fleksibilitet. Derfor har vi lyssatt med innfelte armaturer (Multilume Flat) som gir et svært godt arbeidslys og godt allmennlys, men hvor plasseringen aldri styrer møbleringen. For at hver medarbeider selv skal kunne påvirke lysnivå og retning i større grad, har vi komplettert med en arbeidsplassbelysning (G5). Langs kortveggene har vi plassert wallwashers (Pleiad G3). Disse armaturene får doble funksjoner, ettersom de både gir nødvendig omgivelseslys og bidrar til å fremheve interiørarkitektens ideer. Den andre halvdelen av kontoret er innredet for å fungere som et område for uformelle møter og som sosialt samlested. Møbleringen skaper flere rom i rommet, mer eller mindre lukket. En noe større takhøyde, 3,40, er grunnen til valget av pendelarmaturer (Appareo Sirkulær) som gir både direkte og indirekte lys. Rommets ene kortvegg fremheves av wallwashers (Pleiad G3), mens kjøkkenkroken ved den andre kortveggen har fått en funksjonell og dekorativ løsning med en pendelarmatur (Gaudi). Wallwashers (Pleiad G3) følger opp løsningen for omgivelseslys i de andre delene av det store kontoret. Resultatet er et stort og godt lyssatt rom som ikke bare har et komplett lysbilde, men som også er i stand til å takle forandringer. 20

21 21

22 Appareo Det er magisk! Armaturen lyser, men hvor er lyskilden? Appareo er en pendelarmatur som driver LED-teknologiens designmuligheter til det ytterste uten å gå på akkord med kravene til effektivitet og ergonomi. Velg mellom to utførelser rektangulær eller sirkulær. I Appareo har vi ved hjelp av ny, spennende teknologi klart å kombinere behovet for arbeids- og omgivelseslys i en og samme armatur. Appareo Rektangulær finnes i svart eller hvit med 4000 K fargetemperatur og har en lumenverdi på 5210 (effektivitet 80 lm/w). Fargekvalitet MacAdam 4 SDCM. DALI eller e-sense Actilume som standard. Appareo Sirkulær finnes i svart eller hvit med 4000 K fargetemperatur og har en lumenverdi på 5000 (effektivitet 83 lm/w). Fargekvalitet MacAdam 4 SDCM. DALI som standard. 22

23 Tibi Tibi er en tidløs interiørarmatur basert på LED-teknologi. Den gir svært gode lysnivåer for generell belysning lyset oppleves som klart, men likevel godt avskjermet. En hel armaturfamilie bestående av pendel-, tak- og veggarmaturer gjør det mulig å planlegge hele miljøer på en variert måte, også med hensyn til omgivelseslyset. Den karakteristiske formen er inspirert av en skandinavisk designklassiker: Piet Heins superellipse. Tibi Pendel fås med 4000 K fargetemperatur i tre størrelser og tilbyr lumenverdier 1653 ( 400, 65 lm/w), 5414 ( 600, 83 lm/w) og 6328 ( 800, 87 lm/w). Fargekvalitet MacAdam 4 SDCM. Tibi Pendel leveres med DALI som standard. Tibi Tak/Vegg fås med 4000 K fargetemperatur i to størrelser og tilbyr lumenverdier 1708 ( 400, 63 lm/w) og 3744 ( 600, 76 lm/w). Fargekvalitet MacAdam 4 SDCM. Som lysstyringsalternativ tilbys e-sense Detect eller e-sense Move. 23

24 Notor LED Enda mer effektiv med samme minimale mål! Nå fås Fagerhults klassiske interiørarmatur Notor også i en LED-versjon. Familien er komplett med en pendel, en takmontert og en innfelt variant som sammen løser alle belysningsprojektets utfordringer. Notor LED tilbyr lys helt ut i krokene! Med sine rene linjer og sin lille størrelse har Notor blitt favoritten blant lysdesignere og arkitekter som vil fremheve rommets utforming. Notor LED fås med 4000 K fargetemperatur og har en lumenverdi på 1800 per 1200 mm (effektivitet 82 lm/w). Fargekvalitet MacAdam 4 SDCM. Innfelt variant fås også med 3000 K. Lysstyring tilbys med DALI. 24

25 Multilume Flat Mer energieffektiv enn T5, men med like god lysergonomi! Med Multilume Flat tar LED skrittet fra downlightformatet til en komplett generell belysning. Utstyrt med en rekke innovative løsninger forenkler den planlegging og installasjon i en byggehverdag med stadig mindre marginer. Perfekt for krevende belysningsoppgaver i kontormiljøer. Multilume Flat fås i tre forskjellige størrelser ( , og ) med 3000 K eller 4000 K fargetemperatur. Velg mellom Opal- og Deltarasteroptikk. Lumenverdi opp til 4481 (effektivitet 100 lm/w). Fargekvalitet MacAdam 4 SDCM. Lysstyring tilbys med DALI. 25

26 Pleiad G3 Pleiad G3 er tredje generasjon av Fagerhults vellykkete downlightprogram og er skreddersydd for den effektive LED-teknologien. Det nye er at den nå også fås som utenpåliggende! Som alltid med Pleiad ligger fokus på perfekt lysfordeling, rask montering og energieffektivitet. I Pleiad G3 har vi innført en rekke innovative løsninger som øker Pleiads stjernestatus ytterligere, blant annet automatisk montering. Pleiad G3 fås innfelt eller utenpåliggende med 3000 K eller 4000 K fargetemperatur eller tunable white, og den tilbyr lumenverdier fra 900 til 1580 (effektivitet ca. 60 lm/w). Velg mellom matt og blank reflektor. Fargekvalitet MacAdam 3 SDCM. Lysstyring tilbys med TouchDIM/ DALI. 26

27 Pleiad Wallwasher G3 Pleiad Wallwasher G3 er den optimale løsningen for et kreativt lysmiljø med fokus på en høyere andel omgivelseslys. Kraftig og godt avskjermet skyller armaturen en kaskade av lys over veggen uten tap i energieffektivitet. Lysets fargetemperatur kan reguleres fra kald til varm. Det er også mulig å velge RGB-teknologi for å oppnå effekter med farget lys. Pleiad Wallwasher G3 fås med 3000 K eller 4000 K fargetemperatur eller tunable white, og den tilbyr lumenverdier på 1572 lumen (effektivitet ca. 54 lm/w). Fargekvalitet MacAdam 3 SDCM. Lysstyring tilbys med TouchDIM/DALI. 27

28 G5 G5 er en LED-basert skrivebordsarmatur som gir kompletterende arbeidslys og øker medarbeidernes mulighet til selv å påvirke lysmiljøet sitt. Med et diskré og elegant armaturhus i aluminium smelter G5 inn i mange forskjellige miljøer og interiører. Det brukervennlige klemmefestet gjør det enkelt å flytte armaturen ved behov. 28

29 Easy LED Et energieffektivt og diskré alternativ til små, innfelte downlights med halogenlyskilde. Easy LED har en levetid på timer og er tre ganger så energieffektiv som en tradisjonell halogendownlight. Det gnistrende lyset og den eksklusive følelsen er den samme. En lekker og smart løsning for hoteller, kontorer og andre representative miljøer med krav til lange levetider. Easy LED fås i to forskjellige modeller, fast eller tiltbar, begge tilbys med ulike spredningsvinkler eller 4000 K fargetemperatur og lumenverdier fra 377 til 600 (effektivitet lm/w). Fargekvalitet MacAdam 4 SDCM. Lysstyring tilbys med DALI/DSI/switchDIM eller 1 10 V. 29

30 Freedom Dette er armaturen som ikke likner noe annet! Freedom fungerer som et byggesett hvor du kan tegne dine egne linjer av lys. Ved hjelp av to moduler, en rett og en buet, bygges armaturen opp for å følge utformingen av rommet eller en kreativ idé. Men Freedom er ikke bare til pynt! LED-modulene, kombinert med avansert reflektorteknologi, gir et fullgodt generelt lys. Freedom fås i svartanodisert i tre forskjellige modeller. Pendel med opp- og nedlys, takmontert med bare nedlys og i en variant for veggmontering K fargetemperatur og en lumenverdi på ca pr modul. Fargekvalitet MacAdam 5 SDCM. Lysstyring tilbys med DALI eller 1 10 V. 30

31 Gaudi I Gaudi møtes ny teknologi og tidløs eleganse! Gaudi er en nedpendlet armatur som er utviklet med utgangspunkt i LED-teknikken. Inspirert av klassiske arkitektoniske prinsipper bærer den oppe et helt rom. Bak designen står arkitekttrioen Claesson, Koivisto, Rune. De har valgt å fokusere på to utførelser en lineær variant og en sirkulær. Gaudi Linjær LED fås med 4000 K fargetemperatur. Lumenverdi 1980 (effektivitet 50 lm/w). Fargekvalitet MacAdam 3,5 SDCM. DALI som standard. Gaudi Sirkulær fås med 4000 K fargetemperatur. Lumenverdi 350 (effektivitet 20 lm/w). Fargekvalitet MacAdam 3 SDCM. Lysregulering 1 10 V som standard. 31

32 hovedkontor oslo Fagerhult Belysning AS Besøks -/Leveringsadresse: Strandveien 30, 1366 Lysaker Postadresse: Postboks 471, 1327 Lysaker Tlf produced by fagerhults belysning ab Fagerhult utvikler, produserer og markedsfører profesjonelle belysningssystemer for offentlige miljøer som kontorer, skoler, industrier og sykehus. Vår virksomhet drives med løpende fokus på design, funksjon, fleksibilitet og energibesparende løsninger. Fagerhult er en del av Fagerhultgruppen, et av Europas ledende belysningskonsern med virksomhet i flere enn 15 land. AB Fagerhult er notert på Nasdaq OMX Nordiska Börs i Stockholm. avdelingskontorer bergen Wallemslien Laksevåg Tlf drammen Fagerhult Belysning AS c/o Egil Kulberg Huldreveien 28 D 3042 Drammen Tlf kristiansand Kongsgård Allé Kristiansand Tlf lillehammer Fakkelgården 2624 Lillehammer Tlf stavanger Fabrikkv Stavanger Tlf tromsø Karlsøyv Tromsø Tlf trondheim Travbanev Trondheim Tlf tønsberg Åslyv Sem Tlf NO