Tilleggsinnkalling for Formannskapet i Radøy

Transkript

1 Radøy kommune Tilleggsinnkalling for Formannskapet i Radøy Møtedato: Møtestad: Kommunestyresalen Møtetid: 09:00 Saksliste: Saksnr Tittel 091/2014 Målstyring for Radøy kommune Den som har lovleg forfall eller er ugild i nokon av sakene må melda i frå til kultur- og sørvistorget så snart som råd, tlf Varamedlemmer møter etter nærare innkalling. 19. november 2014 Jon Askeland møteleiar Arthur Kleiveland utvalssekretær

2 Radøy kommune Saksframlegg Saknr Utval Type Dato 091/2014 Formannskapet i Radøy PS Sakshandsamar Arkivsaknr.: Dokumentnr.: Jarle Landås 14/ /12655 Målstyring for Radøy kommune Rådmannen sitt framlegg til vedtak: Målstyringsdokumentet vert godkjend og lagt som vedlegg til budsjettet for Saksopplysingar: Det er utarbeidd nytt målstyringsdokument for Radøy kommune. Malen er resultatet av evaluering av tidlegare målstyringsarbeid i kommunen og systematisk arbeid for å sikra målstyring som formålstenleg verktøy framover. Målstyringsdokumentet er første versjon av ei planlagt utvikling av målstyringa i kommunen. I årsmeldinga kvart år vil det gå fram i kva grad måla er nådde. Vedlegg: Målstyring 2015

3 Overordna Yte forsvarlege tenester (og mynde) Leggje til rette for gode bumiljø og næringsutvikling Systematisk styring og kvalitetssikring Kompetent og effektiv organisasjon Utvikle leiarskapet i Radøy kommune - leiarutviklingsprogram mm Analyse av arbeidsprosessar Utvikling av kompetanseplanar

4 Felles landbrukskontor Yte forsvarlege (og mynde) Forvaltningsplan for grågås Skjønsmidlar frå fylkesmannen til brannførebyggande tiltak Fokus på kystlynghei, skjøtsel, brenning, beiting, bruk og kunnskapsformidling i samband med Kompetent og effektiv organisasjon Sette nytilsett inn i oppgåvene ved landbrukskontoret / få til god fungering

5 Teknisk drift og forvaltning Teknisk drift: Utarbeide digitalisert oversikt over vass- og avløpsleidningane i kommunen. KST: Vidareutvikle gode system og rutinar for å formidle informasjon via ulike kanalar. Kultur: Skape engasjement og aktivitetar under Friluftslivets år 2015, og vera ein støttespelar for musikkråd, idrettsråd, lag og organisasjonar. Biblioteket: Styrke biblioteket som ein sosial møteplass. Legge til rette for biblioteket som arena for debatt, meiningsutveksling og kulturelle opplevingar. TFO: Oppdatert arealplanverk. Lovlege/gyldige vedtak. Sakshandsaming innan lovbundne fristar. Yte forsvarlege tenester (og mynde) Teknisk drift: Få på plass tilstandsoversikt på alle store bygg. Ha fokus på informasjon og kommunikasjon. Avklare ansvarsdeling mellom teknisk drift og dei ulike tenestene, og ha fokus på korleis ein i fellesskap får til ein best mogleg ressursutnytting. KST: Arbeide for at informasjonen alltid er oppdatert. KST: Gje brukar ei oppleving av å bli tatt godt imot. Kultur: Arbeide vidare med kulturminneplanen og kulturminneregistreringar. Biblioteket: Auka fokus på barn og unge. Gje barn og ungdom eit godt og tilrettelagt bibliotekstilbod. TFO: Oppdatert arealplanverk. Lovlege/gyldige vedtak. Sakshandsaming innan lovbundne fristar. Brannvern: Radøy brannvern skal til ein kvar tid kunne oppfylle krav til utrykkingstid. Radøy brannvern skal bidra til gode beredskapstenester til beste for innbyggarane. Frivilligsentralen: Rekruttere fleire frivillige og vidareutvikle dagens aktivitetstilbod.

6 Kompetent og effektiv organisasjon KST: Legge til rette for at sakshandsamar skal ha tilgang til innkomande brev same dag som posten vert levert dokumentsenteret. Arkivverdig materiale skal handsamast etter lovpålagde krav. Kultur: Samarbeide med andre kultureiningar i kommunen. Kultur: Bruke kulturplanen som styringsverkty. Biblioteket: Gode og lett tilgjengelege digitale tenester. Sikre oppdatert informasjon og tilgjenge til e-tenester via kvalitetssikra heimesider og andre digitale kanalar. TFO: Oppdatert arealplanverk. Lovlege/gyldige vedtak. Sakshandsaming innan lovbundne fristar. Brannvern: Radøy brannvern skal oppfylle krav satt i Forskrift om organisering mm. av brannvesen.

7 Oppvekst Bø bhg: Vidareutvikling av språkstimulerande aktivitetar i det dagelege og implementere teiknspråk i kvardagen. Prestmarka bhg: Språk ha fokus på språkstimulering gjennom heile barnehagedagen. Gje borna eit godt utvikla språk slik at dei kan møte dei krava samfunnet stiller på ein god måte. (jmfr. Plan frå utdanningsdirektoratet: Språk i barnehagen, mykje meir enn berre prat) Yte forsvarlege tenester (og mynde) PPT: Følgje opp systemretta arbeid som er i gang og vurdere saman med barnehagane aktuelle tiltak ift, åtferdsutfordringar, td DUÅ. Austebygd bhg: Vidareutvikle samlingsstunda som læringsarena for språkleg- og sosial kompetanse. Austebygd skule: Vurdering for læring innarbeide undervegsvurdering i undervisninga som ein fast reiskap for auka motivasjon og læring. I arbeidet med kriterier skal ha størst fokus på basisfaga norsk, engelsk og matematikk. Hordabø skule: Vurdering for læring utarbeide og ta i bruk nye årsplanar med vurderingskriterier i basisfaga norsk, engelsk og matematikk. Målet med dette er å betre vurderinga slik at elevane får meir spesifikk rettleiing i kva dei må arbeide med for å heve kompetansen sin. Manger skule: Vurdering for læring - implementere plan for vurdering og ny mal for årsplanar med lærlingsmål og vurderingskriterium i basisfaga matte, norsk og engelsk Kompetent og effektiv organisasjon Radøy kulturskule: Effektiv utnytting av nytt administrativt verkty for kulturskulen Speedadmin Sæbø skule: Tilpassa opplæring - korleis driva/organisera for å redusera trykket på spesialpedagogiske tiltak, og samstundes ha fokus på rettferdig og likeverdig ressursbruk. Radøy ungdomsskule: Vurdering for læring - utarbeide og ta i bruk nye årsplanar med vurderingskriterier. Utvikle skulen som lærande organisasjon. Sæbø bhg: Få implementert MI teorien i det daglege arbeidet i barnehagen, med fagområda i rammeplanen

8 Helse og omsorg Jordmor: Førebyggande og helsefremjande arbeid Fysioterapi: Informasjon og undervisning til personale og enkeltpersonar. Legesenter: Gode rutinar og informasjon. Helsestasjon: Gjennomføre 3 og 8 klassesamtaler m/ vekt/ lengde Barnevern: Gode samarbeidsprosesser med andre kommunale tenester Velferdssenteret Vidareutvikle demensarbeidet, herunder bruke song og musikk meir systematisk i miljøarbeidet. OMSUT Tilpassa utfordringar med fokus på den einskilde sine ressursar. Heimetenesta Utvikle demensomsorga i samarbeid med heimetenesta og dag avdelinga Barnevern Dagtilbod til målgruppa vår. Yte forsvarlege tenester (og mynde) Jordmor: Kompetanseutvikling ved å delta på kurs. Fysioterapi: Ny test for kognitiv og motorisk vurdering av born, når fleire profesjonar skal vurdere same barnet. Legesenter: Nytte elektronisk informasjon til innbyggjarane/pasientar. Helsestasjon: Rutinar ved journalføring ved/straks etter konsultasjon, kvalitetssikra rette data på/om brukaren Psykisk Helse Sikre gode rutinar på vedtak og iplosregistrering Barnevern God kvalitet på tenesta med rom for individuell tilpassing. Gode rutinar på vedtak og iplosregistrering OMSUT Eit avlastingstilbod som gir trivsel, og er tilrettelagt for den einskilde. Heimetenesta Understøtte brukarane sine ressursar, slik at dei drive eigenomsorg lengst mogleg, til tross for sjukdom / lidingar. Radøy Matservice Levere god mat og godt økonomisk resultat.

9 Kompetent og effektiv organisasjon Jordmor: Godt samarbeidsprosesser med fastlege, helsestasjon og spesialisthelseteneste/ KK. Fysioterapi: Tverrfagleg arbeid ang kvardagsmeistring for heimebuande eldre, og vidareutvikle tverrfagleg kompetanse og samarbeid innan barnefysioterapi. Legesenter: Samarbeide innad i helsehuset, trivsel i organisasjonen. Utnytte moglegheitene som ligg i telefonsystemet. Helsestasjon: Auka kompetanse i forhold til nye målgrupper. Psykisk Helse Informasjon om tenesta til innbyggjarar og samarbeidsinstansar Barnevern Fokus på arbeidsmiljø og utvikle kompetanse og prosesser i fagfeltet. Velferdssenteret Initiere samarbeid med øvrige tenesteområder for saman å møte utfordringane kring samhandlingsreforma. OMSUT Arbeide med dialog og samarbeid mellom arbeidsplassane, med fokus på arbeid og aktivitet som gir meining og meistring. Heimetenesta Fokus på arbeidsmiljø, herunder gode rutinar / prosedyrar med fokus på bruk av dokumentasjonssystem, vedtak og tildeling av tenester.