::: Sett inn innstillingen under denne linja. NB NB NB KKE RØR DENNE LINJA
|
|
- Hedda Sunde
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Kari Sofie Gjessing Tlf: Arkiv: 400 Arkivsaksnr.: 13/ ELEKTRONISK KJØREBOK - TJENESTEBILER ::: Sett inn innstillingen under denne linja. NB NB NB KKE RØR DENNE LINJA Rådmannens forslag til vedtak: Det innføres overgang fra manuelt ført kjørebok til elektronisk ført kjørebok i Vefsn kommunes tjenestebiler Formålet med elektronisk kjørebok er å kunne dokumentere bruk av kommunens tjenestebiler. Det vil bli utarbeidet eget skjema hvor hensikt og formål framgår Kommunen innhenter anbud på innkjøp og levering av elektronisk kjørebok til kommunens tjenestebiler Utgiftene til elektronisk kjørebok belastes den enkelte driftsenhet Begrunnelse: Ved tilsyn fra skattemyndighetene har kommunen plikt til å kunne dokumentere all bruk av bedriftens tjenestebiler. Dokumentasjon som vektlegges av skattemyndighetene er en riktig ført kjørebok som redegjør for den totalt utkjørte distanse i løpet av året, og som viser at all kjøring er yrkeskjøring. ::: Sett inn innstillingen over denne linja. NB NB NB IKKE RØR DENNE LINJA... Sett inn sakutredningen under denne linja NB >NB IKKE RØR DENNE LINJA MILJØ Medfører saken miljøkonsekvenser? LIKESTILLING Berører saken likestillingsproblematikk? PLANFORANKRING Er saken forankret i kommuneplanen? DELEGASJON Er saken i tråd med delegasjonsreglementet? BUDSJETT Medfører saken budsjettregulering? Hvis ja klargjør kort: Hvis ja klargjør kort: Angi her i hvilken del, evt. i hvilken annen plan. Hvis nei, skal delegasj.reglementet endres? (angi i tilfellet hvordan) Hvis ja så skal reguleringen framgå i saksframlegget. Vefsn kommune eier/leaser flere tjenestebiler til bruk for ansatte på grunn av tjenestens art og organisering. Bilene brukes til ulike formål i arbeidstiden. I noen særskilte tilfeller tar arbeidstaker bilen med hjem, dette gjelder for ansatte som har vakt. Ellers gjelder reglene at tjenestebilene kun skal benyttes i utøvelsen av selve yrket. Det er imidlertid gitt åpning for å låne bil gjennom avtale med leder og utfylling av lånekort. Dette gjelder for sporadisk adgang til privat bruk, som for eksempel at arbeidstakeren en dag låner arbeidsgiverens bil for å flytte sitt private innbo. Har ansatte mer enn sporadisk adgang til privat bruk, utløses det fordelsbeskatning etter skatteetatens standardregler.
2 Ved tilsyn fra skattemyndighetene må kommunen kunne dokumentere all bruk av bedriftens tjenestebiler. Dokumentasjon som vektlegges av skattemyndighetene er en riktig ført kjørebok som redegjør for den totalt utkjørte distanse i løpet av året, og som viser at all kjøring er yrkeskjøring. Det legges ikke stor vekt på utsagn fra/avtale med arbeidsgiver om at arbeidstaker ikke har tillatelse til å kjøre bilen privat, med mindre arbeidsgiveren har hatt tilfredsstillende kontroll med at den faktisk ikke er brukt privat. Innføring av elektronisk kjørebok må ses i sammenheng med vern av arbeidstakere som kan bli feilaktig skjønnslignet. Skatteetaten har i flere år hatt fokus på privat bruk av tjenestebiler. Det er ikke lovpålagt å føre kjørebok, men dersom det unnlates og vi får tilsyn fra skattemyndighetene kan det medføre skjønnsligning av arbeidstaker og bøter for arbeidsgiver. Det kan her vises til Trondheim kommune hvor det i juni 2013 ble avdekket brudd på etiske retningslinjer i det to av tjenestebilene ved en rekke anledninger skulle ha blitt brukt som private kjøretøy for kommunalt ansatte. For en bedrift som ikke har dokumentert bruken av tjenestebiler, kan det bety store bøter, og både arbeidstaker og arbeidsgiver kan etterlignes tre år tilbake. Det er skatteyteren som er pålagt å dokumentere bruk av yrkesbil, med omvendt bevisbyrde. Dersom ligningsmyndighetene mener det er grunn til å tro at en bil har blitt brukt uten at det er rapportert inn, må skattyter bevise det motsatte. Hvis kilometerne i telleren ikke kan dokumenteres, fastsetter ligningsmyndighetene bruk og eventuelt straffeskatt etter skjønn. Tjenestebilene i Vefsn kommune skal ha en manuell kjørebok (notatbok) liggende i bilen. I boka skal det føres: - kilometer på bilen ved oppstart - dato - navn på sjåfør - startadresse - sluttadresse - kilometer på bilen ved avlevering - hva oppdraget besto i (evnt om det er privat bruk) Ekstraarbeid/tidkrevende arbeid: Nøyaktig føring av manuelle kjørebøker betyr en del papirarbeid, særlig for ansatte som har mange arbeidsoppdrag i løpet av arbeidsdagen. Hvert eneste oppdrag skal dokumenteres i kjøreboka. Det innebærer at hver start og stopp skal registreres som over. For avdelinger som har mange arbeidsoppdrag i løpet av en vakt (f.eks Hjemmetjenesten) vil dette medføre mye ekstraarbeid. I særskilte tilfeller kan oppbevaring av lister over arbeidsoppdrag være dokumentasjon god nok, såfremt de samkjøres med kjøreboka. Månedlig kontroll: Hver måned skal kilometertelleren leses av og føres inn i kjøreboka av leder/bilansvarlig i enheten/avdelingen, samtidig kontrolleres siste måneds bruk av bilen. Dersom arbeidslister skal erstatte fullgod føring av kjørebok, vil det medføre ekstraarbeid hver måned for den som attesterer (kontroll av arbeidsoppdrag mot oppført kjørelengde pr dag/vakt). Daglig føring av kjørebok: I en travel arbeidshverdag med mange og ulike arbeidsoppdrag er det fort gjort å glemme å sjekke og føre inn kjørelengde ved oppstart til nytt arbeidsoppdrag. En slik forglemmelse fører til at kjøreboka ikke stemmer. Med en elektronisk montert kjørebok i bilen vil samtlige kjøreturer registreres.
3 Elektronisk kjørebok: Det finnes flere leverandører på området. En leverandør har holdt informasjonsmøte om elektronisk kjørebok, og kommunen har derfor undersøkt litt nærmere hos denne leverandøren mht funksjon og tilleggstjenester. Elektronisk kjørebok er en GPS enhet som er tilkoblet GSM nettet. Denne sender inn turinformasjon og posisjoner regelmessig til systemet. Dataene blir umiddelbart tilgjengelige for kunde via en pålogging på leverandøren sine hjemmesider. Hele produktet monteres enkelt ved å koble seg til batteriet og installere GPS antennen på frontruten. Kjøreboken er meget enkel i bruk og eliminerer risikoen for straffeskatt på ureglementert bruk av yrkesbil. Elektroniske kjørebøker er utviklet til beste for både arbeidsgiver og arbeidstaker. Formålet med elektronisk kjørebok: sikrer at kjøreboken er korrekt, samtlige start- og stoppsteder registreres sikrer at arbeidstakere ikke blir utsatt for feilaktig beskatning for bruk av yrkesbil ivaretar og forenkler oppfyllelsen av de dokumentasjonskrav myndighetene stiller til bedriften og den ansatte bidrar til besparelser og mer effektiv bruk av yrkesbilparken erstatter all manuell dokumentasjon gir 100 % dokumentasjon som godkjennes av myndighetene reduserer sannsynligvis kostnadene på bilparken ved at privat bruk i større grad blir registrert Regelverk: Før en virksomhet begynner å bruke elektroniske sporingsenheter må de kjenne til hvilke plikter de har. Bruken er regulert i følgende lovverk: arbeidsmiljøloven: regulerer på hvilken måte et kontrolltiltak skal drøftes med de tillitsvalgte og informere de ansatte før det iverksettes. Personopplysningsloven: regulerer nærmere arbeidsgiverens plikter samt arbeidstakernes rettigheter. Dette gjelder blant annet arbeidsgivers plikt til å sikre en tilfredsstillende informasjonssikkerhet. Datatilsynet har gjort følgende vurdering mht GPS og sporing i yrkesbiler. Arbeidsgivere som tar i bruk elektroniske sporingsenheter i sine kjøretøy må oppfylle visse plikter. Arbeidstakere bør også vite hvilke rettigheter de har. Hvis formålet er å loggføre når de ansatte kjører og hvor mange kilometer, så gjøres dette for å dokumentere at bilene ikke blir brukt til privat kjøring. Dette har betydning for skattereglene, fordi ansatte må trekkes i skatt hvis arbeidsbilen skal brukes privat. Arbeidsgiveren har en plikt til å dokumentere at bilene ikke brukes privat, og elektronisk kjørebok er en måte å gjøre dette på. Viktig med god informasjon: Datatilsynet sier videre at når en bedrift ønsker å innføre elektronisk kjørebok, skal dette drøftes med tillitsvalgte og alle ansatte skal ha informasjon om hva formålet er. Administrasjonen vil utarbeide et skjema hvor det går fram at formålet med elektronisk kjørebok kun vil være å oppfylle skattelovgivningens krav til dokumentasjon. Skjemaet skal underskrives av alle arbeidstakere som benytter seg av kommunens tjenestebiler. Formålet med innføringen av elektronisk kjørebok vil være styrende for hva opplysningene kan brukes til i etterkant. Kjøreboken har heller ikke til hensikt å være uforholdsmessig inngripende i de ansattes personvern.
4 Det kan leveres flere tilleggstjenester, som for eksempel: Bompenger: Tjenesten sørger for innhenting av bompengekostnader til kjøreboken, med oppdaterte takster til enhver tid. Dette vil gi oversikt over faktiske bompengekostnader som kan viderefaktureres kunde, eller for å beregne refusjon til de som benytter egen bil for kjøregodtgjørelse. Førergjenkjenning: Førergjenkjenning er aktuell for enheter/avdelinger som har hyppig skifte av sjåfører på bilene. Dette fungerer ved at den som overtar en bil melder seg på bilen når han starter første tur. Påmelding gjøres via mobilapplikasjon, med SMS fra mobiltelefon eller automatisk med en personlig ID-brikke. Når bilen parkeres etter førerens siste tur, melder føreren seg av bilen på samme måte. I tillegg kan man få varsling dersom en bil brukes uten registrert fører. Man vet hele tiden hvilken bil man er påmeldt. Det finnes oversikt over hvilke biler som har hvilke sjåfører, og hvilke biler som er ledig, samt hvem som var siste sjåfør på en ledig bil. Dette kan være en nyttig tjeneste for hjemmetjenesten. Datalagringsgaranti: Bokføringslovens paragraf 13 sier at man skal lagre alle bokføringsdata 10 år tilbake i tid. Vi er kjent med at hos en av leverandørene av elektronisk kjørebok kan dette lagres i opptil 36 mnd av gangen. I måned 37 etter avtalen er inngått faller mnd 1 ut. Vi vil da ha 14 dager til å ta ut disse dataene. Biladministrasjon: En tjeneste som kan hjelpe oss å holde orden på leasingavtaler og kjørelengde, forsikringsavtaler, service, vedlikehold og driftskostnader. I tillegg kan vi få CO2 regnskap for bilparken i en egen rapport. Mobil: Det kan også leveres tjenester hvor oppdatering av kjørebok kan gjøres via mobiltelefon eller nettbrett. Her kan en legge inn formål, kommentarer, parkering, bompenger osv. Dette kan muligens være en tjeneste for de som har vakt/utrykning. Utstyrskontroll/flåtekontroll: Med utstyrskontroll vil man til enhver tid ha oversikt over hvor utstyr som for eksempel tilhengere, lifter, kompressorer og varmetørkere befinner seg, eller er i bevegelse. Alt kontrolleres fra egen PC med nøyaktig posisjon. Datatilsynets vurdering mh flåtestyring: I en del virksomheter kan det være behov for flåtestyring på den måten at arbeidsgiveren til enhver tid vet hvor de ansatte befinner seg slik at den som er nærmest kan sendes hvis det kommer inn et nytt oppdrag. Dette behovet kan foreligge når det for eksempel er mange sjåfører og virksomheten ofte får hasteoppdrag. Når GPS er installert med denne begrunnelsen, er det ikke lov å benytte de elektroniske sporene til noe annet. For eksempel kan ikke arbeidsgiveren bruke opplysningene til å kontrollere om sjåførene velger den kjøreruta de har fått instruks om å velge, sjekke om de tar lange pauser eller lignende. Kostnader ved innføring av elektronisk kjørebok: Pr i dag er det kun innhentet pris fra en leverandør. Denne har gitt oss veiledende priser på: Kr pr enhet i innkjøp og kr. 359 pr enhet pr mnd.
5 Et foreløpig tilbud fra en leverandør til Vefsn kommune er; Kr. 0,- i innkjøp pr enhet og kr. 259,- pr enhet pr. mnd. (tilbudet gis fordi de regner med en smitteeffekt til andre kommuner når de passerer 10 % av kommune Norge som kunder). Vefsn kommune har ca 90 tjenestebiler (da er typiske utrykningskjøretøyer som for eksempel brannbiler og lignende holdt utenom), og ved innføring av elektronisk kjørebok vil dette komme på en totalkostnad: 1 tjenestebil pr. mnd. kr. 259,- 1 tjenestebil pr. år kr ,- 90 tjenestebiler pr. mnd. kr ,- 90 tjenestebiler pr. år kr ,- Anbud: Kostnadene er beregnet ut fra ett tilbud fra en vilkårlig leverandør, og må derfor ikke ses på som en endelig kostnad. En innføring av elektronisk kjørebok vil på grunn av totalkostnaden måtte ut på anbud. Budsjettdekning: Hver enhet må finne dekning til utgifter innenfor eget budsjett. Kort sammendrag: Vefsn kommune eier/leaser flere tjenestebiler til bruk for ansatte på grunn av tjenestens art og organisering. Bilene brukes til ulike formål i arbeidstiden. Tjenestebilene skal kun benyttes i utøvelsen av selve yrket, noen unntak for vakt og utrykning. Har ansatte mer enn sporadisk adgang til privat bruk, utløses det fordelsbeskatning etter skatteetatens standardregler. Ved et eventuelt tilsyn fra skattemyndighetene må kommunen kunne dokumentere all bruk av bedriftens tjenestebiler. Dokumentasjon som vektlegges av skattemyndighetene er en riktig ført kjørebok som redegjør for den totalt utkjørte distanse i løpet av året, og som viser at all kjøring er yrkeskjøring. Det legges ikke stor vekt på utsagn fra/avtale med arbeidsgiver om at arbeidstaker ikke har tillatelse til å kjøre bilen privat, med mindre arbeidsgiveren har hatt tilfredsstilende kontroll med at den faktisk ikke er brukt privat. For en bedrift som ikke har dokumentert bruken av tjenestebiler, kan det bety store bøter, og både arbeidstaker og arbeidsgiver kan etterlignes tre år tilbake. Det er skatteyteren som er pålagt å dokumentere bruk av yrkesbil, med omvendt bevisbyrde. Dersom ligningsmyndighetene mener det er grunn til å tro at en bil har blitt brukt uten at det er rapportert inn, må skattyter bevise det motsatte. Hvis kilometerne i telleren ikke kan dokumenteres, fastsetter ligningsmyndighetene bruk og eventuelt straffeskatt etter skjønn. Nøyaktig føring av manuelle kjørebøker betyr en del papirarbeid, særlig for ansatte som har mange arbeidsoppdrag i løpet av arbeidsdagen. Hvert eneste oppdrag skal dokumenteres i kjøreboka. Det innebærer at hver start og stopp skal registreres. Med en elektronisk montert kjørebok i bilen vil samtlige kjøreturer registreres, ingen blir avglemt eller feilført. Elektronisk kjørebok er en GPS enhet som er tilkoblet GSM nettet. Denne sender inn turinformasjon og posisjoner regelmessig til systemet. Det forutsettes at dataene umiddelbart skal bli tilgjengelige for kunde via f.eks en pålogging hos leverandørens hjemmesider.
6 Hele produktet monteres enkelt ved å koble seg til batteriet og installere GPS antennen på frontruten. Elektronisk kjøreboken fremstår som meget enkel i bruk, og vil eliminerer risikoen for straffeskatt på ureglementert bruk av yrkesbil. Konklusjon Ved et eventuelt tilsyn fra skattemyndighetene må kommunen kunne dokumentere all bruk av bedriftens tjenestebiler. Dokumentasjon som vektlegges av skattemyndighetene er en riktig ført kjørebok som redegjør for den totalt utkjørte distanse i løpet av året, og som viser at all kjøring er yrkeskjøring. Det innføres overgang fra manuelt ført kjørebok til elektronisk ført kjørebok i Vefsn kommunes tjenestebiler. Kommunen innhenter anbud på innkjøp og levering av elektronisk kjørebok til kommunens tjenestebiler. Enhetene må selv finne dekning for utgiftene til elektronisk kjørebok. Magne Pettersen rådmann Kari Bjørnli personalsjef... Sett inn saksutredningen over denne linja. IKKE RØR DENNE LINJA
ABAX tilleggstjenester
ABAX tilleggstjenester The difference is ABAX ABAX tilleggstjenester Vil du få mest mulig ut av kjøreboken? Bygg videre på din løsning med våre tilleggstjenester! ABAX Flåtekontroll Gir deg muligheten
DetaljerHØRINGSUTTALELSE - ENDRINGER I FORVALTNINGSLOVEN
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Asle H Tveiti Tlf: 75 10 11 25 Arkiv: 000 &13 Arkivsaksnr.: 12/5183-2 HØRINGSUTTALELSE - ENDRINGER I FORVALTNINGSLOVEN Rådmannens forslag til vedtak: Vefsn kommune er positiv
DetaljerNYE SKATTEREGLER. Firmabil og yrkesbil//2016
NYE SKATTEREGLER Firmabil og yrkesbil//2016 2 The difference is ABAX BILTYPER I arbeidslivet i Norge er det tre forskjellige biltyper som benyttes i arbeid. Det er viktig å kunne skille mellom disse da
DetaljerABAX AS. Seminar Bergen 24.03.2015
ABAX AS Seminar Bergen 24.03.2015 OM ABAX Etablert 1999 (ETS AS) Restrukturert i 2009, sterk vekst over de siste fire år Skandinavias ledende leverandør av elektroniske kjørebøker Omsetning 2014: ca 240
DetaljerBegrunnelse: Det er positivt at det legges opp til hurtigladestasjoner for el-biler nært sentrum i Mosjøen. Hvis ja klargjør kort:
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: John Peter Garnes Tlf: 75 10 18 00 Arkiv: Q52 Arkivsaksnr.: 14/182-4 LADESTASJONER EL-BILER ELVEBAKKEN Rådmannens forslag til vedtak: Planutvalget godkjenner omdisponering
DetaljerGPS-overvåkning og personvern hvordan skal arbeidsgiver forholde seg?
GPS-overvåkning og personvern hvordan skal arbeidsgiver forholde seg? 25. Mars 2015, Maskinentreprenørenes Forbund Seniorrådgiver Hågen Thomas Ljøgodt Sentrale rettskilder: Lov om behandling av personopplysninger
DetaljerVefsn kommune stemmer JA til meklingsforslaget vedrørende tariffrevisjonen pr 01.05.2014
VEFSN KOMMUNE Saksbehandle Kari Bjørnli Tlf: 75 10 11 80 Arkiv: 515 r: Arkivsaksnr.: 14/129-15 TARIFF 2014 - URAVSTEMMING Rådmannens forslag til vedtak: Vefsn kommune stemmer JA til meklingsforslaget vedrørende
DetaljerSaken legges fram til politisk behandling med følgende ulike forslag til vedtak, med tilhørende begrunnelse:
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Terje Ravatn Tlf: 75 10 18 86 Arkiv: N10 Arkivsaksnr.: 12/1224-1 STATUSVURDERING AV KOMMUNALE/ PRIVATE VEGER. FORSLAG TIL OMKLASSIFISERING. Rådmannens forslag til vedtak: Saken
DetaljerNYE SKATTEREGLER 2016. Firmabil & Yrkesbil
NYE SKATTEREGLER 2016 Firmabil & Yrkesbil BILTYPER I arbeidslivet i Norge er det 3 forskjellige biltyper som benyttes i arbeid. Det er viktig å kunne skille mellom disse da hver biltype må forholde seg
DetaljerVEFSN KOMMUNE UØNSKET DELTID STATUS OG VIDERE FREMDRIFT. Rådmannens forslag til vedtak:
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Lill Inger Reinfjell Tlf: 75 10 15 15 Arkiv: 406 Arkivsaksnr.: 08/2816-17 UØNSKET DELTID STATUS OG VIDERE FREMDRIFT Rådmannens forslag til vedtak: Definisjonen for at en ansatt
DetaljerNYE SKATTEREGLER 2016. Firmabil & Yrkesbil
NYE SKATTEREGLER 2016 Firmabil & Yrkesbil BILTYPER I arbeidslivet i Norge er det 3 forskjellige biltyper som benyttes i arbeid. Det er viktig å kunne skille mellom disse da hver biltype må forholde seg
DetaljerAnsattes bruk av arbeidsgivers bil skatteregler ved bruk i tjenesten og privat
Ansattes bruk av arbeidsgivers bil skatteregler ved bruk i tjenesten og privat BDO AS v/advokat Anne Mette Torjussen 27.03.2014 Agenda Gjennomgang av skattereglene knyttet til ansattes bruk av arbeidsgivers
DetaljerMARTIN HAGFORS FOND - ÅRSREGNSKAP OG ÅRSMELDING 2008
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Asle Gammelli Tlf: 75 10 11 61 Arkiv: 242 Arkivsaksnr.: 09/1082-1 MARTIN HAGFORS FOND - ÅRSREGNSKAP OG ÅRSMELDING 2008 Rådmannens forslag til vedtak: 1. Vefsn Kommune v/ økonomiavdelingen
DetaljerValgstyret. Innkalles med dette til møte 09.11.2010 kl. 10.00 på Rådhuset, Mosjøen. SAKLISTE
Valgstyret Innkalles med dette til møte 09.11.2010 kl. 10.00 på Rådhuset, Mosjøen. SAKLISTE Saksnr. Arkivsaksnr. Tittel 6/10 09/2413 BEREDSSKAPSPLAN FOR PRØVEAVSTEMNINGEN NOV-10 Forfall bes meldt sekretariatet
DetaljerInntekter av salg brukes til å investere i oppgradering av leiligheter med dårlig teknisk standard.
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Beate Molden Tlf: 75 10 18 36 Arkiv: 613 Arkivsaksnr.: 14/1312-1 SALG AV PERSONAL- OG SOSIALBOLIGER ::: Sett inn innstillingen under denne linja. NB NB NB KKE RØR DENNE LINJA
DetaljerForlengelse av Ragnis veg inkl. detaljplanlegging, prosjektering og klargjøring av nye tomter gjennomføres i 2012. Forventet kostnad kr. 2.000.
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Olav Nordsjø Tlf: 75 10 18 84 Arkiv: L81 Arkivsaksnr.: 12/492-1 ANDÅS BOLIGFELT - ETAPPE 2 PLANLEGGING, PROSJEKTERING OG OPPSTART AV ARBEIDER Rådmannens forslag til vedtak:
DetaljerFravær og fraværsoppfølging. Karen Helene Eriksen
Community Live 2013 Fravær og fraværsoppfølging Karen Helene Eriksen Page 1 Målsetning Fravær og fraværsoppfølging Forenkle fraværshåndtering Page 2 Gi leder mulighet for oppfølging av fravær Sporing av
DetaljerBruk av sporingsteknologi i virksomheters kjøretøy (april 2016)
Bruk av sporingsteknologi i virksomheters kjøretøy (april 2016) Innhold 1. Innledning... 2 2. Regelverk... 2 2.1. Arbeidsmiljøloven... 2 2.2. Personopplysningsloven... 3 2.2.1. Behandlingsgrunnlag... 3
DetaljerVEFSN KOMMUNE KJØP SKJERVENGAN LEIR. Rådmannens forslag til vedtak: Alternativ 1
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Trond Kaggerud Tlf: 75 10 10 27 Arkiv: 611 Arkivsaksnr.: 12/1192-1 KJØP SKJERVENGAN LEIR Rådmannens forslag til vedtak: Alternativ 1 1. Vefsn kommune benytter seg av sin forkjøpsrett
DetaljerDet vil også bli mye lettere å både redusere drivstoffutgifter og å yte bedre service til sluttkunden.
KJØREBOK ABAX er verdens ledende leverandør av elektroniske kjørebøker. Gjennom en smart teknisk løsning dokumenterer kjøreboken alle turer automatisk via GPS, slik at hverken bedrifter eller ansatte risikerer
DetaljerInnkalling er sendt til: Navn Funksjon Representerer Kjetil Torp Leder KRF Ingeborg Karine Haugenes Medlem Anne Helene Espeland Medlem
Møteinnkalling Utvalg: Administrasjonsutvalg Møtested: Møterom 2, Administrasjonsbygget Dato: 07.04.2015 Tid: 09:00 Forfall meldes til kommunens ekspedisjon på tlf. 37 17 02 00, post@vegarshei.kommune.no,
DetaljerAutozeek. kjørebok BRUKERMANUAL. elektronisk kjørebok. AUTOZEEK APP FOR ANDOID OG iphone LAST NED PDF BRUKERMANUAL
Autozeek kjørebok BRUKERMANUAL elektronisk kjørebok LAST NED PDF BRUKERMANUAL AUTOZEEK APP FOR ANDOID OG iphone 1 Brukerveiledning Autozeek automatisk kjørebok Autozeek automatisk kjørebok er basert på
DetaljerReglement for telefoni og datakommunikasjon Med virkning fra 01.01.2014
Reglement for telefoni og datakommunikasjon Med virkning fra 01.01.2014 servicetjeneste\reglement for telefoni og datakommunikasjon.docx Side 1 1. Generelt Avtale om dekning av telefoni og datakommunikasjon
DetaljerVARSLINGSVEILEDER FOR BEDRIFTENE. Samfunnsansvarlig forretningsdrift
VARSLINGSVEILEDER FOR BEDRIFTENE Samfunnsansvarlig forretningsdrift VARSLING - En veileder fra KS Bedrift Varslingsveileder for bedriftene Innledning Varsling er ikke noe nytt, men temaet har fått fornyet
DetaljerFORSLAG TIL INNHOLD I INTERNKONTROLLSYSTEMET
20.09.2018 FORSLAG TIL INNHOLD I INTERNKONTROLLSYSTEMET Innholdet her må tilpasses basert hvilke formål systemet skal benyttes for. Forslaget tar høyde for flere formål, her må man stryke det som ikke
DetaljerRutiner for VARSLING. om kritikkverdige forhold på arbeidsplassen IBESTAD KOMMUNE
Rutiner for VARSLING om kritikkverdige forhold på arbeidsplassen IBESTAD KOMMUNE VEDTATT I KOMMUNESTYRE 23.09.2010 Innholdsfortegnelse 1 Formål...3 2 Arbeidstakers rett til å varsle...3 3 Fremgangsmåte
DetaljerBilbeskatning Ansattes fordel av bruk av arbeidsgivers bil «fri bil» Endring trådte i kraft fra 1. januar 2016
Bilbeskatning Ansattes fordel av bruk av arbeidsgivers bil «fri bil» Endring trådte i kraft fra 1. januar 2016 Arbeidsgiverdagen, 17.03.2016 Hvorfor endringer? - Utfordringer med reglene for yrkesbil som
DetaljerVeileder for opplasting av AKTIV sporlogg til PC
Veileder for opplasting av AKTIV sporlogg til PC Det finnes i dag flere forskjellige GPS merker på markedet. Til fritidsbruk, og spesielt i redningstjenesten er det Garmin som benyttes mest. Det finnes
DetaljerKlagenemnda. Innkalles med dette til møte kl på Rådhuset,, Mosjøen. SAKLISTE
Klagenemnda Innkalles med dette til møte 15.06.2012 kl. 12.00 på Rådhuset,, Mosjøen. SAKLISTE Saksnr. Arkivsaksnr. Tittel 1/12 12/206 SAKSBEHANLINGEN FOR KLAGENEMNDA - INHABILITET FOR KOMMUNALE TJENESTEMENN
DetaljerVEFSN KOMMUNE HMS - RØYKFRI ARBEIDSPLASS - RØYKFRITT OMRÅDE
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Hanne Grostad Nyland Tlf: 75 10 11 84 Arkiv: 030 &34 Arkivsaksnr.: 08/502-1 HMS - RØYKFRI ARBEIDSPLASS - RØYKFRITT OMRÅDE Rådmannens forslag til vedtak: Ny rutine for røykfri
DetaljerVerneombudet Verneombudets oppgaver og rettigheter
Verneombudet Verneombudets oppgaver og rettigheter Verneombudet er arbeidstakernes tillitsvalgte i arbeidsmiljøspørsmål Til ettertanke! Erfaring er ikke hva som hender oss, men hva vi gjør med det som
DetaljerBruker veiledning yrkesbil ABAX Kjørebok
Bruker veiledning yrkesbil ABAX Kjørebok www.abax.no The difference is ABAX 2 The difference is ABAX Innhold Gratulerer med valget av ABAX Kjørebok 3 Bruk av ABAX Kjørebok 3 Menyer 3 Kjørebok 4 Turdetaljer
DetaljerSaksbehandler: Helge Lynghaug Tlf: 75 10 18 14 Arkiv: REGU Ny plan Arkivsaksnr.: 14/145-47
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Helge Lynghaug Tlf: 75 10 18 14 Arkiv: REGU Ny plan Arkivsaksnr.: 14/145-47 DETALJREGULERING FOR SJØSIDEN, UTLEGGING TIL OFFENTLIG ETTERSYN ::: Sett inn innstillingen under
DetaljerNYE SKATTEREGLER. Firmabil og yrkesbil//2016
NYE SKATTEREGLER Firmabil og yrkesbil//2016 2 3 BILTYPER YRKESBIL I arbeidslivet i Norge er det tre forskjellige biltyper som benyttes i arbeid. Det er viktig å kunne skille mellom disse da hver biltype
DetaljerHuldt & Lillevik Lønn 2013-12-15. Lønn 5.0. Versjon 5.13.4
Lønn 5.0 Versjon 5.13.4 Innhold 1 Hva er nytt i denne versjonen... 2 2 Oppdatere til 5.13.4... 2 3 Datostyring... 2 4 Om årsavslutning i Lønn 5.0... 2 4.1 Begrensninger ved levering av lønns- og trekkoppgaver
DetaljerSATSING PÅ KOMMUNALT BARNEVERN 2011 - SØKNAD OM STILLINGER
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: John-Arvid Heggen Tlf: 75 10 10 28 Arkiv: F40 Arkivsaksnr.: 10/3042-1 SATSING PÅ KOMMUNALT BARNEVERN 2011 - SØKNAD OM STILLINGER Rådmannens forslag til vedtak: Vefsn kommune
DetaljerFINANSIERING - VEDLIKEHOLD OG OMBYGGING AV VEFSN SYKEHJEM
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: John-Arvid Heggen Tlf: 75 10 10 28 Arkiv: 202 H12 Arkivsaksnr.: 08/775-1 FINANSIERING - VEDLIKEHOLD OG OMBYGGING AV VEFSN SYKEHJEM Rådmannens forslag til vedtak: 1. Vefsn kommunestyre
DetaljerRødøy kommune Saksdokument side 1. Saksbehandler: L.T.Rådal. Jnr. Ref: /14 Arkiv: Klageadgang: Nei Off. dok: Ja
Rødøy kommune Saksdokument side 1 K-sak 22/2014 Sakens hjemmelgrunnlag: Saksbehandler: L.T.Rådal Jnr. Ref: /14 Arkiv: Klageadgang: Nei Off. dok: Ja SKIFTE AV PENSJONSSELSKAP Bakgrunn: Den generelle pensjonsordningen
DetaljerSaksbehandler: Gunnar Valla Tlf: 75 10 18 11 Arkiv: GNR 104/164 Arkivsaksnr.: 12/1487-28
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Gunnar Valla Tlf: 75 10 18 11 Arkiv: GNR 104/164 Arkivsaksnr.: 12/1487-28 AUSTERBYGDVEGEN 34 B - NYBYGG/REKKEHUS. KLAGESAK. Rådmannens forslag til vedtak: Planutvalget opprettholder
DetaljerVarslingsrutiner ved HiST
Varslingsrutiner ved HiST Innledning Denne rutinebeskrivelsen tar utgangspunkt i Fornyings- og administrasjonsdepartementets retningslinjer for utarbeidelse av lokale varlingsrutiner i statlige virksomheter.
DetaljerReglement for godtgjørelse til folkevalgte. Vedtatt i Ringebu kommunestyre 26. november 2015 sak 121/15
Reglement for godtgjørelse til folkevalgte Vedtatt i Ringebu kommunestyre 26. november 2015 sak 121/15 REGLEMENT FOR GODTGJØRELSE TIL FOLKEVALGTE Gjeldende fra 17.11.2015 1. ORDFØRER Ringebu kommune skal
DetaljerSum årlig bevilgning kr. 500.000
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Harald Wiggo Erdal Tlf: 75 11 13 01 Arkiv: U01 Arkivsaksnr.: 14/599-1 NYTT ARRANGEMENTSELSKAP I VEFSN SØKNAD OM TILSKUDD AV VEFSN KOMMUNES NÆRINGSFOND VEFSNA ::: Sett inn innstillingen
DetaljerUTTALELSE TIL REGIONAL PLAN - KLIMAUTFORDRINGENE I NORDLAND Rådmannens forslag til vedtak:
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Morten Isaksen Tlf: 75 10 18 02 Arkiv: 130 K58 Arkivsaksnr.: 10/2273-3 UTTALELSE TIL REGIONAL PLAN - KLIMAUTFORDRINGENE I NORDLAND Rådmannens forslag til vedtak: Vefsn kommune
DetaljerInnhold. 4 Hva sier loven? 5 Hva er varsling? 6 Retten til å varsle internt. 7 Varslingsrutine. 9 Varslingsplakaten
Varslingsveileder Innhold 4 Hva sier loven? 5 Hva er varsling? 6 Retten til å varsle internt 7 Varslingsrutine 9 Varslingsplakaten Varslingsveileder I enhver virksomhet vil det kunne forekomme kritikkverdige
DetaljerAnsatt i Sirdal kommune: HVA GJØR DU HVIS DU BLIR SYK? Se Intranett/personal
Ansatt i Sirdal kommune: HVA GJØR DU HVIS DU BLIR SYK? Hva gjør du hvis du blir syk? Meld fra til arbeidsplassen første dag! Så tidlig som mulig første dag du er syk eller må være borte på grunn av barns
DetaljerReglement for telefoni og datakommunikasjon Med virkning fra 01.01.2014
Reglement for telefoni og datakommunikasjon Med virkning fra 01.01.2014 Felles\REGLEMENT\Reglement for telefoni og datakommunikasjon 19.02.2014.docx Side 1 1. Generelt Avtale om dekning av telefoni og
DetaljerBruk av Global Positioning System, GPS. Prosjekt på Ryggeheimen sykehjem, 1/3 1/10 10 Av Siv Skaldstad og Elisabeth Refsnes
Bruk av Global Positioning System, GPS Prosjekt på Ryggeheimen sykehjem, 1/3 1/10 10 Av Siv Skaldstad og Elisabeth Refsnes Bakgrunn for prosjektet Kvalitetsforskriften sier bl.a: 1. Alle skal oppleve respekt,
DetaljerPROSJEKT "NORDLAND REVISJON" - HØRINGSUTTALELSE FRA VEFSN KOMMUNE. Vefsn kommune gir sin tilslutning til videre utredning av Nordland Revisjon.
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Stein Langmo Tlf: 75 10 11 60 Arkiv: 216 Arkivsaksnr.: 13/1986-2 PROSJEKT "NORDLAND REVISJON" - HØRINGSUTTALELSE FRA VEFSN KOMMUNE Rådmannens forslag til vedtak: Vefsn kommune
Detaljermed følgende endringer i kommunedelplanen for hovedsatsingsområdet oppvekst (0-19 år): 1. Tiltak 2.4 Yrkesmesse, ansvar endres til MON
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Morten Isaksen Tlf: 75 10 18 02 Arkiv: 141 Arkivsaksnr.: 08/2452-25 KOMMUNEPLANENS SAMFUNNSDEL - 2. GANGS BEHANDLING Rådmannens forslag til vedtak: Med hjemmel i Plan- og bygningslovens
Detaljerkonto funksjon ansvar Pr nr Prosjekt navn Beløp 02300 2650 13460 1023C Oppgradering boliger 361 300
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Asle Gammelli Tlf: 75 10 11 61 Arkiv: 153 Arkivsaksnr.: 15/677-1 REGULERING AV INVESTERINGSBUDSJETTET FOR 2015 Rådmannens forslag til vedtak: 1. Kommunen tar opp et investeringslån
DetaljerTilsyn - BARNEVERNSTJENESTER
/42rA Arbeidstilsynet VAR DATO VAR REFERANSE 16.09.2014 DERES DATO VAR SAKSBERANDLER Olaug Iren Fossbakk, tlf. 91889748 DERES REFERANSE 1 av 7 (1.3.)ct BALSFJORD KOMMUNE v/rådmann Rådhusgata 11 900 STORSTE1NNES
DetaljerEnkel veiledning for: GSM key3+
Enkel veiledning for: GSM key3+ 1 Innhold Kort beskrivelse på oppstart:... 3 Tilkobling på GSM Key 3+... 4 1. Offline programmering vis SMS.... 6 2. Administrator: (Må legges inn)... 7 3. Enhetsinformasjon:...
DetaljerAnonymisert versjon av uttalelse i sak - spørsmål om diskriminering ved lønnsjustering på grunn av foreldrepermisjon
Vår ref. Deres ref. Dato: 06/786-30-S 16.10.2008 nonymisert versjon av uttalelse i sak - spørsmål om diskriminering ved lønnsjustering på grunn av foreldrepermisjon Likestillings- og diskrimineringsombudet
DetaljerAnsattes bruk av skytjenester. Arbeidsgivers rett og plikt til å lede
Ansattes bruk av skytjenester Arbeidsgivers rett og plikt til å lede Den Norske Dataforening 21. januar 2014 Advokat Kari Gimmingsrud Haavind et overblikk Om oss Fullservice forretningsjuridisk advokatfirma
DetaljerHÅNDBOK I OPPFØLGING AV SYKMELDTE. Meldal kommune
Meldal kommune 4. april 2006, versjon 3, redigert 18.06.13 HÅNDBOK I OPPFØLGING AV SYKMELDTE Meldal kommune Planstatus Fagplan Arkivsak og dato År/saksnummer 13/759 Vedtatt av Administrativt vedtatt 19.06.2013
DetaljerOpplæring i bedrift i faget PTF
Opplæring i bedrift i faget PTF Arbeidshefte Navn:. Kjære elev! Når du nå skal prøve deg i arbeidslivet, vil vi først og fremst samarbeide om å gi deg erfaring i praktiske arbeidsoppgaver. Du kan lære
DetaljerFlåtestyring - vil vi ha det?
Flåtestyring - vil vi ha det? Innlegg holdt av forbundssekretær Henning Solhaug under eforvaltningskonferansen 2011. Flåtestyring vil vi ha det? har arrangørene satt som tittel på mitt innlegg. Om jeg
DetaljerMindre skjemavelde, sikrere tall
Mindre skjemavelde, sikrere tall Fra 1. januar 2015 vil det bli enklere å være arbeidsgiver. Da endres og samordnes innrapporteringen om ansatte og deres inntekt til Skatteetaten, NAV og Statistisk sentralbyrå.
DetaljerDerfor bør din bedrift bruke elektronisk kjørebok
www.autogear.no Derfor bør din bedrift bruke elektronisk kjørebok Jeg anbefaler alle som ikke fører kjørebok, å begynne med det med en gang - Tore Lund i Skatt Midt-Norge Ny offensiv mot yrkesbilbrukere
DetaljerVelferds- og frihetsteknologi for et trygt og aktivt liv
IT S ALL ABOUT CARE IMPROVED BY TECHNOLOGY Velferds- og frihetsteknologi for et trygt og aktivt liv Løsninger som forenkler hverdagen for pasienter, pårørende og helsepersonell Aksel.Lindberg@lintech.no
DetaljerDatasikkerhetserklæring Kelly Services AS
SPESIALISTER REKRUTTERER SPESIALISTER Datasikkerhetserklæring Kelly Services AS Innhold Vårt engasjement ovenfor personvern Hvilke personlige opplysninger samler vi inn? Hvem deler vi personopplysninger
DetaljerVi har ikke behandlet bostøttesøknaden for februar fordi det mangler samtykke fra en eller flere i husstanden
0311 Espen Askeladd Vidda 1 Vidda 2 0028 Oslo 123456 78910 Bydel Gamle Oslo 5. mars 2013 Vi har ikke behandlet bostøttesøknaden for februar fordi det mangler samtykke fra en eller flere i husstanden Husbanken
DetaljerM I N I G U I D E. Skatt for idrettslag og ideelle organisasjoner
M I N I G U I D E Skatt for idrettslag og ideelle organisasjoner Denne miniguiden gir en kort innføring i pliktene til idrettslag og ideelle organisasjoner på lønnsområdet. Les mer Du finner mer detaljert
DetaljerSist oppdatert 17.11.2008 1 (8)
Sist oppdatert 17.11.2008 1 (8) Normtimer Planstatus Dynamisk arbeidstidsplanlegging (Post) 1. Normtimer...1 Generelt...1 Manuelt oppgjør...1 Automatisk oppgjør...3 2. Planstatus...4 Planlagt til drift...
DetaljerVEILEDNING FOR VARSLERE OG VARSLINGSMOTTAKERE
1 VEILEDNING FOR VARSLERE OG VARSLINGSMOTTAKERE Innledning Formålet med denne veilederen: Formålet med denne veilederen er å veilede ansatte som ønsker å varsle om kritikkverdige forhold og å veilede dem
DetaljerEndringer i arbeidsmiljøloven med virkning fra1. juli 2015
Endringer i arbeidsmiljøloven med virkning fra1. juli 2015 Ny endringer trådte i kraft 1. juli 2015 Endringene som er trådt i kraft gjelder bl. annet: 1): Midlertidig tilsetting. 2): Aldersgrenser. 3:)Arbeidstid.
DetaljerBLUEGARDEN HR-PORTAL Bluegarden HMS- Oppfølging av sykemeldte BRUKERDOKUMENTASJON. Versjon 5.0 Sist oppdatert: 2016-02-15
BLUEGARDEN HR-PORTAL Bluegarden HMS- Oppfølging av sykemeldte BRUKERDOKUMENTASJON Versjon 5.0 Sist oppdatert: 2016-02-15 INNHOLDSFORTEGNELSE 1 Målgruppe... 3 2 Formål med brukerdokumentasjon... 3 3 Formål
DetaljerHØRING BILAVGIFTER SAKSNR: 2014/479448
Skattedirektoratet att: skd-regelforslag@skatteetaten.no Deres ref: Oslo, 29. juni 2015 Vår ref: Iman Winkelman/ 15-19374 HØRING BILAVGIFTER SAKSNR: 2014/479448 Virke viser til mottatt høringsbrev og høringsnotat
DetaljerSaksframlegg. Utv.saksnr Utvalg Møtedato 39/13 Administrasjonsutvalget 17.09.2013
Søgne kommune Arkiv: 481 Saksmappe: 2013/2654-28471/2013 Saksbehandler: Monica Nordnes Dato: 04.09.2013 Saksframlegg Telefonreglement for Søgne kommune Utv.saksnr Utvalg Møtedato 39/13 Administrasjonsutvalget
DetaljerVEFSN KOMMUNE. DOKUMENTASJON AV BRANN- OG REDNINGSTJENESTEN BRANNORDNINGEN FOR VEFSN KOMMUNE PR 01.04.2015 Rådmannens forslag til vedtak:
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Tor-Åge Holand Tlf: 75 10 18 52 Arkiv: M82 Arkivsaksnr.: 14/3901-2 DOKUMENTASJON AV BRANN- OG REDNINGSTJENESTEN BRANNORDNINGEN FOR VEFSN KOMMUNE PR 01.04.2015 Rådmannens forslag
DetaljerDerfor bør din bedrift bruke elektronisk kjørebok
www.autogear.no Derfor bør din bedrift bruke elektronisk kjørebok Jeg anbefaler alle som ikke fører kjørebok, å begynne med det med en gang - Tore Lund i Skatt Midt-Norge Ny offensiv mot yrkesbilbrukere
DetaljerVarsling etter Arbeidsmiljøloven og retningslinjer for. Sør-Trøndelag fylkeskommune
Varsling etter Arbeidsmiljøloven og retningslinjer for Sør-Trøndelag fylkeskommune SØR- TRØNDELAG FYLKESKOMMUNE Varslerproblematikken ble satt på dagsorden våren 2005 med bl.a. krav om lovvern mot represalier
DetaljerPermitteringsguiden. Altinn gjør oppmerksom på at informasjonen er av generell karakter, og at guiden ikke er uttømmende.
Permitteringsguiden Det er flere grunner til at bedrifter må gå til permitteringer. Men en ting er sikkert: Det skjer stadig oftere. Denne guiden skal gi en kort oversikt over reglene knyttet til permitteringer.
DetaljerFormannskapet. Innkalles med dette til møte 16.06.2010 kl. 09.00 på Rådhuset, Mosjøen. SAKLISTE
Formannskapet Innkalles med dette til møte 16.06.2010 kl. 09.00 på Rådhuset, Mosjøen. SAKLISTE Saksnr. Arkivsaksnr. Tittel 107/10 08/2553 AVTALE MED HOLANDSVIKA NÆRINGSEIENDOM AS 108/10 09/2932 SAMARBEID
DetaljerANDRE GANGS BEHANDLING OG ENDELIG VEDTAK - DETALJREGULERING FOR HALSØYTOPPEN
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Helge Lynghaug Tlf: 75 10 18 14 Arkiv: REGU PLAN Arkivsaksnr.: 12/3466-31 ANDRE GANGS BEHANDLING OG ENDELIG VEDTAK - DETALJREGULERING FOR HALSØYTOPPEN ::: Sett inn innstillingen
DetaljerBruker veiledning privatbil ABAX Kjørebok
Bruker veiledning privatbil ABAX Kjørebok www.abax.no The difference is ABAX 2 The difference is ABAX Innhold Gratulerer med valget av ABAX Kjørebok 3 Bruk av ABAX Kjørebok 3 Menyer 3 Kjørebok 4 Markere
DetaljerNå kan du raskere motta brev fra Arbeidstilsynet ved å lese brevet digitalt i Altinn.
PB 4720 Sluppen 7468 Trondheim OPPDAL KOMMUNE RÅDMANNEN, STAB OG STØTTE Inge Krokanns veg 2 7340 OPPDAL 22 rsaksbeh Ark.kode Ark.kode S Saksbeh - - 3 MAI 2016 _ Besvares Brev om postal inspeksjon Nå kan
DetaljerFordeler og ulemper ved ulike måter å gjøre tingene på
Arbeidstiden og arbeidstakeren Fordeler og ulemper ved ulike måter å gjøre tingene på Kari Birkeland Regiondirektør Vestlandet 07.11.2010 2 Litt om Vi er 550 ansatte som arbeider i hele landet med å forvalte
DetaljerA-ordningen. Nå kommer selvangivelsen
Arbeidsgivere og andre opplysningspliktige skal rapportere inntektsog arbeidsforhold gjennom a-ordningen. A-ordningen N Y H E T S B R E V 3 0. M A R S 2 0 1 6 A-ordningen er et samarbeid mellom NAV, Statistisk
DetaljerKort innføring i personopplysningsloven
Kort innføring i personopplysningsloven Professor Dag Wiese Schartum, Avdeling for forvaltningsinformatikk, UiO 1 Når gjelder personopplysningsloven? Dersom et informasjonssystem inneholder personopplysninger,
DetaljerArbeidsmiljøutvalget
Arbeidsmiljøutvalget Innkalles med dette til møte 30.05.2011 kl. 2 på Kommunestyresalen, Mosjøen. SAKLISTE Saksnr. Arkivsaksnr. Tittel 9/11 11/1287 GODKJENNING AV AMU-PROTOKOLL 22.02.11 10/11 11/850 AVLASTNINGS-/OMSORGSBOLIGER
DetaljerTariffinformasjon. Til våre medlemmer omfattet av Industrioverenskomsten Oslo, 29. mars 2016
Tariffinformasjon Til våre medlemmer omfattet av Industrioverenskomsten Oslo, 29. mars 2016 Mekling og mulig streik Parat og Norsk Industri ble ikke enige i årets revisjon av Industrioverenskomsten. Det
DetaljerDRØFTINGSPLIKT MED TILLITSVALGTE OM BRUK AV DELTIDSSTILLINGER
VÅR DATO VÅR REFERANSE 1 08.02.2013 2012/34049 DERES DATO DERES REFERANSE 13.12.2011 12/4229 VÅR SAKSBEHANDLER Tonje Faanes tlf 970 67 266 Arbeidsdepartementet Postboks 8019 Dep. 0030 Oslo SVAR PÅ HØRING
DetaljerPresentasjon av Fafo-rapport på Fafoseminaret «Sjefen ser deg» Kontroll med ansatte utenfor fast arbeidssted. Mona Bråten, Fafo 15.
Presentasjon av Fafo-rapport på Fafoseminaret «Sjefen ser deg» Kontroll med ansatte utenfor fast arbeidssted Mona Bråten, Fafo 15. oktober 2012 1 2 Datamateriale Representativ undersøkelse blant norske
DetaljerSØRREISA KOMMUNE. Saksframlegg ORGANISERING AV SKOLEUKE 1.-4. TRINN. Saksnr. Utvalg Møtedato OKU 14.02.14
SØRREISA KOMMUNE Saksframlegg ORGANISERING AV SKOLEUKE 1.-4. TRINN Saksbehandler: Truls Meyer Arkivsaksnr.: 13/256 Arkiv: A20 Saksnr. Utvalg Møtedato OKU 14.02.14...Sett inn saksutredningen under denne
DetaljerInformasjon om din trådløse forbindelse
Informasjon om din trådløse forbindelse Vi har rullet ut en ny type hjemmesentral, som har innebygget router- og trådløsfunksjonalitet. I den forbindelse ønsker vi å dele litt erfaringer med deg som kunde
DetaljerRETTIGHETER OG PLIKTER I LÆRE
RETTIGHETER OG PLIKTER I LÆRE For lærlinger og lærekandidater Foto: Thor -Wiggo Skille RETTIGHETER OG PLIKTER Som lærling eller lærekandidat har du mange rettigheter og plikter. Sett deg inn i disse! I
DetaljerSamhandlingsmøter i virksomheten Godt samarbeid i form av jevnlige møter med vernetjenesten og tillitsvalgt er i seg selv forebyggende.
VEILEDER FOR HÅNDTERING AV PERSONALSAKER 1. Innledning God ledelse, en sunn og åpen organisasjonskultur basert på en ryddig organisering og fornuftig fordeling av arbeidsoppgaver, vil normalt kunne forebygge
DetaljerTilsyn - BALSFJORD BO- OG SERVICESENTER
IAWYA VAR DATO 11 12 2015 DERES DATO DERES REFERANSE 1 av 7 Arbeidstilsynet VAR SAKSBEHANDLER OLAUG IREN FOSSBAKK 91889748 TLF BALSFJORD KOMMUNE v/rådmann Rådhusgata 11 9050 STORSTEINNES Tilsyn BALSFJORD
Detaljer4.2 Sikkerhetsinstruks bruker
4.2 Sikkerhetsinstruks bruker Innledning Denne instruksen beskriver retningslinjer for bruk av IT ved Evenes kommune. Instruksen gjelder for alle ansatte, og skal være lest og signert, og så leveres til
DetaljerSKATTEGUIDE. Firmabil, yrkesbil og privatbil The difference is ABAX
1 SKATTEGUIDE Firmabil, yrkesbil og privatbil 2018 2 Skatteguide // 2018-19 INNHOLD 1. BILTYPER 2. YRKESBILER 3. BESKATNINGSMODELLENE 4. FAST ARBEIDSSTED 5. UNNTAK FRA STANDARDREGLENE 6. TYPE REISE 7.
DetaljerSaksbehandler: Halvard Fiskevold Tlf: Arkiv: REGU L12 Arkivsaksnr.: 12/
VEFSN KOMMUNE Saksbehandler: Halvard Fiskevold Tlf: 75 10 18 16 Arkiv: REGU L12 Arkivsaksnr.: 12/1030-22 2.GANGS BEHANDLING OG ENDELIG VEDTAK - DETALJREGULERING FOR KVARTAL 40 ::: Sett inn innstillingen
DetaljerMulighetene og begrensningene i arbeidsmiljøloven. Siv Karin Kjøllmoen Rådgiver, arbeidstid/heltid Fagforbundet
Mulighetene og begrensningene i arbeidsmiljøloven Siv Karin Kjøllmoen Rådgiver, arbeidstid/heltid Fagforbundet Kort om fagforbundet 330 000 medlemmer Fagforbundet organiserer arbeidstakere i kommunale,
DetaljerRETNINGSLINJER OG RUTINER
RETNINGSLINJER OG RUTINER FOR VARSLING AV KRITIKK VERDIGE FORHOLD I TANA KOMMUNE RETNINGSLINJER OG RUTINER FOR VARSLING 1. Lovbestemmelsen: Bestemmelsene i arbeidsmiljøloven har følgende ordlyd: 2-4 Varsling
DetaljerMedarbeidersamtaler i Meldal kommune
Medarbeidersamtaler i Meldal kommune Veiledning Revidert 14.01.2015 arkivsaksnr: 03/01159 Anr 400 side 2 av 6 Innholdsfortegnelse Hva er en medarbeidersamtale, og hvorfor avholder vi den?... 3 Grunnlaget
DetaljerUtvalg Utvalgssak Møtedato Fosnes Partsammensatt utvalg. Fosnes kommunes retningslinjer for databriller/arbeidsplassbriller er som følger:
Fosnes kommune Fosnes fellesfunksjoner Saksmappe: 2010/446-1 Saksbehandler: Erna Lervik Saksframlegg Databriller/arbeidsplassbriller - retningslinjer Utvalg Utvalgssak Møtedato Fosnes Partsammensatt utvalg
DetaljerSikkerhetsinstruks bruker
Sikkerhetsinstruks bruker Side 1 av 5 Sikkerhetsinstruks bruker NB! Innholdet i denne malen må tilpasses til egen virksomhet. Det kan medføre utfylling av ytterligere informasjon og/eller sletting av ikke
DetaljerKartlegging av forholdene i renholdsbransjen
Kartlegging av forholdene i renholdsbransjen Prosjektmedarbeidere: Kristin Alsos, Øyvind Berge, Mona Bråten, Bård Jordfald, Kristine Nergaard, Sissel Trygstad, Anne Mette Ødegård. Kvalitetssikrer: Line
DetaljerRekruttering- Hva er lov å spørre kandidaten om? v/ advokat Hege Nordgård
Rekruttering- Hva er lov å spørre kandidaten om? v/ advokat Hege Nordgård Hva er det lov å spørre kandidatene om på jobbintervju? Hva og hvordan kan man innhente informasjon om kandidater på andre måter?
Detaljer