Trender. Faktaunderlag Næringsplan 2019

Transkript

1 Trender Faktaunderlag Næringsplan 2019

2 Trender - hvordan påvirker de oss? Hvordan skaper vi et vekstkraftig næringsliv som er robust mot fremtidige utfordringer? Trender har betydning for hvordan vi må jobbe med næringsutvikling lokalt. De overordnete trendene forventes å vedvare og stiller nye krav til både kommune og næringsliv fremover. Når vi jobber med lokal næringsutvikling må vi ta inn over oss at bedriftene i økende grad konkurrerer globalt om markedsandeler og kompetanse. Næringslivet opplever skjerpet konkurranse. Produkter, forretningsmodeller og strategier blir kontinuerlig utfordret, og næringslivet er avhengig av å kunne respondere og endre seg raskt for å være konkurransedyktige. Raskere endringstakt gir også økte muligheter. Digitalisering og automatisering gjør at bedrifter som tidligere har lagt sin produksjon til lavkost-land kan hente produksjonen hjem. Arbeidskapasitet frigjøres og kan benyttes til mer verdifull innsats som igjen gir høyere verdiskaping, samtidig som det setter høyere krav til kompetanse. Vekstmulighetene primært ligger innen kompetanseintensive virksomheter. For mange vil jobbene i fremtiden kreve hyppige oppdatering av kunnskap når innholdet i jobben endres. Næringslivet blir stadig mer bevisst sitt samfunnsansvar og bærekraft-ansvar. Både myndigheter, marked og innbyggere stiller stadig strengere krav til miljø og sosialt ansvar. Bærekraft er en konkurransefaktor. Det er viktig for næringslivet at deres produkter og tjenester produseres med lavest mulig miljøbelastning og bidrar til en god samfunnsutvikling, og at dette synliggjøres overfor marked og samarbeidspartnere. Larviks beliggenhet som geografisk midtpunkt i den nye regionen Vestfold og Telemark, og i periferien av hovedstadsområdet både gir nye muligheter og utfordringer. Bokvaliteter og et levende og attraktivt bysentrum blir stadig viktigere for at kommunen skal kunne tiltrekke seg bedrifter og de beste hodene, i konkurranse med andre kommuner på Østlandet.

3 Globalisering Næringslivet konkurrerer globalt om marked og kompetanse. Bedrifter er en del av globale verdikjeder. Geografisk lokalisering i forhold til marked er ikke nødvendigvis avgjørende. Større markeder gir økte muligheter for spesialisering. Tilgang til spesialkompetanse blir viktigere. Arbeidsmarkedet er globalt.

4 Urbanisering Befolkningsveksten og produktiviteten er høyere i byer enn utenfor byer. Attraktive byer/regioner vinner konkurransen om høyutdannet arbeidskraft og kunnskapsintensive bedrifter. Det er særlig kunnskapsintensive og virksomheter dominert av ikke-rutinemessige arbeidsoppgaver som tjener på å være i byområder. ddpdfs.pdf

5 Automatisering Automatisering endrer kompetansebehovet og frigjør arbeidskapasitet. Den ledige arbeidskapasiteten kan benyttes til mer verdifull innsats som igjen gir høyere verdiskaping.

6 Digitalisering 1/3 av jobbene forventes å være digitalisert innen 20 år. Yrker som krever lite utdanning er ekstra utsatt for teknologiske nyvinninger. For mange vil jobbene i fremtiden kreve hyppig oppdatering av kunnskap når innholdet i jobben endres. Digitalisering endrer måten vi jobber på. Mulighet for å ta med deg jobben dit du er. SSB: Computerization and the Future of Jobs in Norway

7 Disruptive teknologier og nye forretningsmodeller Disruptive teknologier driver frem nye forretningsmodeller og finansieringsmodeller. Eksempler er Airbnb, Uber, konsepter som crowdfunding etc. Bedrifter som ikke følger med i utviklingen, risikerer å bli utkonkurrert.

8 Raskere endringstakt Samfunnets endringstakt er økende. Da telefonen ble introdusert rundt 1900 tok det seks tiår å bli en del av hverdagen for folk flest. For mobiltelefonen tok det kun ett drøyt tiår å bli en del av folks hverdag. Raskere endringstakt gir skjerpet konkurranse og økte muligheter for å ta del i veksten.

9 Bedrifter har kortere levetid Bedrifter lever ikke like lenge som før. Eksempelvis er gjennomsnittlig levetid for de 500 største selskapene i USA redusert fra 60 år på sekstitallet til å være under 20 år. Blant verdens 10 største selskaper er Apple (1976), Facebook (2003), Google (1998).

10 Regionalisering og ny infrastruktur Regionalisering og utbygging av infrastruktur gir nye muligheter for vekst. Larvik er et geografisk midtpunkt i den nye regionen Vestfold og Telemark, samtidig som vi ligger i periferien av hovedstadsområdet. Utbygging av E18 og ny InterCity knytter Vestfold og Grenland t tettere sammen som et felles bo og arbeidsmarked. Avstanden til Oslo målt i reisetid blir stadig kortere. Larvik og den nye regionen kan spille en rolle i å avlaste pressområdene i og rundt Oslo.

11 Samfunnsansvar og bærekraft Næringslivet blir stadig mer bevisst sitt samfunns- og bærekraftansvar. Både myndigheter, marked og innbyggere stiller stadig strengere krav til miljø og sosialt ansvar. Bærekraft er en konkurransefaktor. Det er viktig for næringslivet at deres produkter og tjenester produseres med lavest mulig miljøbelastning og bidrar til en god samfunnsutvikling, og at dette synliggjøres overfor marked og samarbeidspartnere.