Møteinnkalling. Arbeidsmiljøutvalget

Transkript

1 Nes Kommune Møteinnkalling Dato: kl. 14:00 Sted: Nes kommunehus, ordførers kontor Arkivsak: 15/01249 Arkivkode: 033 Forfall meldes snarest på tlf eller til Varamedlemmer møter etter nærmere avtale. Sakskart Side Saker til behandling 1/17 17/ Årsrapport HMS /17 17/ Handlingsplan HMS /17 17/ Gjennomgang av vernerunder og risikovurderinger /17 17/ Avviksrapporter for /17 17/ Gjennomgang av 10-faktor undersøkelsen 6 Nesbyen, Tore Haraldset leder side 1 av 6

2 Saker til behandling 1/17 Årsrapport HMS 2016 Arkivsak-dok. 17/ /17 ÅRSRAPPORT HMS 2016 Vedlegg: Årsrapport HMS 2016 Nes kommune Årsrapport HMS 2016 HAVA BHT Økonomiske konsekvenser: Ubrukte timer inngår i innspart årsresultat. Årsrapport for kommunens verne- og miljøarbeid for 2016 godkjennes side 2 av 6

3 2/17 Handlingsplan HMS 2017 Arkivsak-dok. 17/ /17 AKTIVITETSPLAN HMS 2017 Vedlegg: Aktivitetsplan 2017 Økonomiske konsekvenser: I henhold til budsjett 2017 HMS aktivitetsplan for Nes kommune 2017 godkjennes innenfor en ramme på totalt 80 timer. Forutsetning for veiledningsprosjektet i helse- og omsorg og barnehage er at det søkes om BHT honorar og tilretteleggingstilskudd fra NAV. side 3 av 6

4 3/17 Gjennomgang av vernerunder og risikovurderinger 2016 Arkivsak-dok. 17/ /17 GJENNOMGANG AV VERNERUNDER OG RISIKOVURDERINGER 2016 Gjennomgang av vernerunder/risikovurderinger tas til orientering. Nødvendige tiltak iverksettes innenfor den enkelte enhet og ansvarsområde. Utgifter som ikke kan dekkes på ordinært driftsbudsjett, må foreslås som tiltak og vurderes i ordinær budsjettbehandling. side 4 av 6

5 4/17 Avviksrapporter for 2016 Arkivsak-dok. 17/ /17 AVVIKSRAPPORTER FOR 2016 Vedlegg: Ingen Saksopplysninger: Vann, avløp, veier og utemiljø: 27 mindre alvorlige, 19 alvorlige, 1 svært alvorlig, 1 uten behandling, 2 til behandling, resten lukket. Registrert totalt 48 avvik. Uteavdelingen, renseanlegg: 5 mindre alvorlig, 1 alvorlig, alle lukket. Registrert totalt 6 avvik. Kommunale bygg: 1 mindre alvorlig og 1 alvorlig, begge lukket. Registrert totalt 2 avvik. Nav: 1 alvorlig avvik, lukket. Helse og omsorg: 1 avvik, ikke behandlet. Hjemmebasert omsorg: 7 mindre alvorlige, 3 alvorlige, 1 til behandling og 1 ny. 10 lukket. Registrert totalt 12 avvik. Elverhøy: 2 mindre alvorlige, 5 alvorlige, 1 avvist og 1 ny. 7 lukket. Registrert totalt 9 avvik. Tjenester demente: 1 alvorlig som er lukket, 3 nye som ikke er behandlet. Registrert totalt 4 avvik. Tjenester funksjonshemmede: 6 mindre alvorlig, 5 alvorlige, 5 avvist, 1 til behandling. 11 saker lukket. Registrert totalt 17 avvik. Fysioterapi/ergoterapi: 1 avvik registrert som er til behandling. Totalt registrert 101 avvik i Avviksrapport for 2016 tas til etterretning, personalsjef påser at avvikene blir behandlet og lukket. side 5 av 6

6 5/17 Gjennomgang av 10-faktor undersøkelsen Arkivsak-dok. 17/ /17 GJENNOMGANG AV 10-FAKTOR UNDERSØKELSEN Saksopplysninger: 10- faktor undersøkelsen omfatter, som navnet tilsier, ti spesielt utvalgte faktorer (eller variabler), som hver måles med noen få måleindikatorer. 10-faktor er en utviklingsorientert medarbeiderundersøkelse, og de ti faktorene er valgt ut basert på flere kriterier. De to viktigste kriteriene er at faktorene er dokumentert viktige og samtidig mulig å utvikle. Oversikt over de ti faktorene i undersøkelsen. 1. Oppgavemotivasjon 2. Mestringstro 3. Opplevd selvstendighet 4. Bruk av kompetanse 5. Mestringsorientert ledelse 6. Rolleklarhet 7. Relevant kompetanseutvikling 8. Fleksibilitetsvilje 9. Mestringsklima 10. Nytteorientert motivasjon Gjennomgang av 10- faktor undersøkelsen tas til orientering. side 6 av 6