Bergen. Kunnskapsbyen. Dobler stillinger i traineeprogram. Forsker på oljeproduksjon. Utveksler kunnskap i ny medieklynge. // TEma

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "Bergen. Kunnskapsbyen. Dobler stillinger i traineeprogram. Forsker på oljeproduksjon. Utveksler kunnskap i ny medieklynge. // TEma"

Transkript

1 BERGEN NÆRINGSRÅD // NR. 2 // 2013 // TEma Kunnskapsbyen Bergen Dobler stillinger i traineeprogram Forsker på oljeproduksjon Utveksler kunnskap i ny medieklynge

2 BERGEN NÆRINGSRÅD // NR. 2 // 2013 // TEMA Lederen har ordet Kunnskapsbyen Innholdsfortegnelse S. 3 Lanserte forskningsmelding S. 4-5 Kunnskapsbyen Bergen Kunnskap som motor Marit Warncke // Administrerende direktør S. 6-7 Traineeprogram i medvind S. 8 Bioteknologi kan gi miljøvennlig produksjon S. 10 Vil bistå flere entreprenører S Fremtidsrettet forskning for bedre oljeutvinning S. 14 Tett samarbeid med utdanning S. 16 K39 = Kunnskapsstamveien S. 17 Skal bli internasjonalt ledende på forskning S Bortgjemt kunnskapsdiamant på Dokkeskjærskaien S Olje og Gass S. 29 Mer forskning i BT S Universitetet inn i medieklyngen S Vekker kunnskapsglede på VilVite S Stormønstring for næringslivet S.36 I Bergen kan jeg utvikle meg faglig S. 37 Aktuelt S. 38 Møteplassen Utgitt av Bergen Næringsråd Olav Kyrres gt. 11 Postboks 843, 5807 Bergen Telefon: Faks: Nettside: Ansvarlig red.: Geir Mikalsen Forsidefoto: Kariann K. Norheim Universitets- og høyskolebyen Bergen teller mer enn personer. Dette er like mange mennesker som innbyggere i en middels stor norsk by. Dette er vår regions største ressurs. I et stadig mer kunnskapsintensivt og globalt næringsliv vil tilgang på høyt utdannete mennesker og internasjonalt gode forskningsmiljøer være en forutsetning for videre utvikling. Bergen Næringsråd anser derfor brobygging mellom akademia og næringsliv som en av våre viktigste oppgaver. Det er lenge siden akademia «satt i sitt elfenbeinstårn hevet over byens kjøpmenn, redere og håndtverkere, som på sin side hadde ryggen til Leninhøyden». Men fortsatt har vi et stort uutnyttet potensiale i større samhandling. Det handler om å beholde og videreutvikle de største kompetansebaserte næringene vi har, og det handler om å utdanne og tiltrekke oss nye talenter og nytt kunnskapsbasert næringsliv. Vi spør jevnlig våre medlemmer hva som er viktigste faktor for fremtidig utvikling. Svaret som topper listen hver eneste gang er tilgang på kvalifisert arbeidskraft. Akkurat nå skriker bergensregionen og Vestlandet etter flere fagarbeidere, ingeniører og realister, men fremover vil det bli knapphet på en rekke typer kompetanse både i næringslivet, men ikke minst innenfor en stor offentlig sektor. Det er derfor viktig at alle byens studenter vet hvilke muligheter det er for ulike jobber og karriereveier i regionen vår. Men også at de som velger å utdanne seg andre steder i Norge, eller i utlandet, vet hvilke muligheter bergensregionen har med et mangfold av spennende vekstnæringer. Vi har derfor tett kontakt med studentorganisasjonene i Bergen, og skal nå snart ha vår årlige storsamling der vi presenterer næringslivet for alle byens studenter. I år har vi dessuten for første gang arrangert en vellykket «Bergensdag» ved NTNU Trondheim, noe vi vil gjenta. Vi er avhengige av forskningsmiljøer på høyt internasjonalt nivå for å løse utfordringer innen våre viktigste næringer, det være seg sjømat, shipping eller energi. Og vi må bli enda bedre til å utvikle ny kompetansebasert næring. Vi må øke kunnskapen om hverandre, og markedsføre hverandre. Bergen Næringsråd ser det som en viktig rolle å synliggjøre våre mangfoldige forskningsmiljøer overfor våre medlemmer, og samtidig fremme næringslivets behov overfor våre høyere utdanningsinstitusjoner. I dette samspillet er det behov for flere møteplasser og nettverksmøter. Et av målene er at det stimuleres til nyskapning og entreprenørskap. De Tips oss! Vi ønsker svært gjerne tips til Samspill. Følg oss: Facebook: /bergenchamber Utforming og produksjon: Alf Gundersen AS Tlf.: E-post: Trykkeri: Bodoni Opplag: Ved ettertrykk skal det henvises til kilde. Annonsesalg: Alf Gundersen AS Tlf.: e-post: Foto: Audun Roe Grimstad siste årene har vi sett stadig flere eksempler på at dette gir vellykkete resultater. Nyskapningsparken, Innovasjon Norge, BTO og Connect Vest bidrar på ulike måter til at grundere får den nødvendige starthjelpen de trenger. Men vi trenger at flere av regionens bedriftseiere og kapitalmiljøer engasjerer seg sterkere. Derfor er det svært bra at maritim næring med Bergen Rederiforening i spissen nå har tatt nytt initiativ til å styrke samhandlingen i Maritime Bergen, og har finansiert et eget Shipping Professorat ved NHH. Samlokalisering er også et godt virkemiddel til å styrke samhandling, noe vi ser ved den fantastiske veksten rundt undervannsteknologiklyngen på Ågotnes og at HiB etter initiativ fra næringen har fått etablert egen ingeniørlinje. UiBs deltakelse er helt essensiell i de spennende planene for å samle byens mediehus i MediaCity Bergen. Vi håper også at flere av våre store næringsaktører kommer på banen og blir pådrivere og aktive deltagere i en samling av Bergens verdensledende marine forskningsklynge. I dette magasinet får du noen få av svært mange eksempler på at et sterkt forsknings- og utdanningsmiljø er viktig for Bergen. Gjennom et samspill med næringslivet kan vi ta ut det fantastiske potensialet for verdiskapning som ligger i vår region. Dobler stillinger i traineeprogram KUNNSKAPSBYEN BERGEN Forsker på oljeproduksjon Utveksler kunnskap i ny medieklynge Statsminister Jens Stoltenberg og kunnskapsminister Kristin Halvorsen valgte Bergen og UiB som lanseringsarena for Regjeringens nye forskningsmelding. Lanserte forskningsmelding i Bergen TEKST // geir mikalsen - foto // UIb Statsminister Jens Stoltenberg og kunnskapsminister Kristin Halvorsen tok en sjarmoffensiv mot det bergenske forskningsmiljøet ved å lansere Regjeringens forskningsmelding i Bergen. Mer langsiktighet gjennom tiårige planer for forskning, var den viktigste nyheten under lanseringen. Dette vil gi forskning en nødvendig forutsigbarhet, sa statsminister Jens Stoltenberg, og ble fulgt opp av Kristin Halvorsen: Vi ønsker også å legge til rette for dristigere forskning og mer nyskaping, sa Halvorsen. Fornøyd med langsiktighet Rektor ved UiB, Sigmund Grønmo, er rimelig fornøyd med forskningsmeldingen. Vi er glade for at Regjeringen tenker langsiktig, sier Grønmo, og legger til at han også er fornøyd med at Regjeringen ønsker å koble forskning og utdanning i større grad enn før. På vegne av Universitet i Bergens ambisjoner, sier Grønmo dette: For oss er det viktigere å bli bedre enn å bli større på forskning. Vi skal satse på de største talentene og de mest fremragende forskerne, sier han. Ros til Mohn Under lanseringen benyttet Stoltenberg anledninger til å rose bergensmiljøet for å være internasjonalt ledende innen visse forskningsområder. Han skrøt også av hvordan Trond Mohn har bidratt med midler til forskning gjennom store gaver i mange år. Trond Mohn er den eneste personen som er nevnt med navn i forskningsmeldingen. Han står i særklasse, men det er også mange andre som bidrar til forskning, og det er vi glade for, sa Stoltenberg. Stoltenberg kunne for øvrig gjerne tenke seg at næringslivet i større grad koblet seg opp imot forskningsmiljøene. Å koble kunnskapsmiljøer med næringsliv tror jeg gir mer innovative og lønnsomme bedrifter. Fra forskningens side er det viktig at den er tilstrekkelig spesialisert og relevant slik at et samarbeid blir attraktivt for bedriftene, sa Stoltenberg. 2 SAMSPILL // 0213 SAMSPILL //

3 Kunnskapsbyen Christian Michelsen Research Nofima Betanien diakonale høgskole Handelshøyskolen BI Christian Michelsen Institute Sjøkrigsskolen Norges Kreative Fagskole Kunsthøgskolen Havforskningsinstituttet Kunnskapsbyen Bergen Høgskolen i Bergen - Kronstad Haraldsplass diakonale høgskole Nansensenteret Industrilaboratoriet Universitetet i Bergen Høgskolen i Bergen - Nygård Bergen Arkitekthøgskole Norges Handelshøyskole Norsk Lærerakademi TEKST // tord lauvland bjørnevik Forskningsinstitutt Kunnskapsbyen Bergen omfatter over personer. Med rundt studenter og over ansatte ved utdannings- og forskningsinstitusjoner preger det byen og hele regionen. Institusjon Uni Research Havforskningsinstituttet Christian Michelsen Research Christian Michelsen Institute Nansensenteret Nofima Samfunns- og næringslivsforskning Industrilaboratoriet Antall ansatte faste 45 årsverk 14 Utdanningsinstitusjoner Institusjon Universitetet i Bergen Høgskolen i Bergen BI Bergen Norges Handelshøyskole Kunsthøgskolen i Bergen Haraldsplass diakonale høgskole Studenter innen videreutdanning Ansatte Institusjon Norges Kreative Fagskole Betanien diakonale høgskole Bergen Arkitektskole Sjøkrigsskolen Norsk Lærerakademi Studenter Ansatte 20 faste + 20 timelærere 35 14,7 faste 20 årsverk SAMSPILL // 0213 SAMSPILL //

4 Kunnskapsbyen Kullet med traineer for inneværende år tar sats på vei inn i arbeidslivet. Fra venstre: Espen Evensen, Lena Davik Fjørtoft, Nils Ingar Drøpping, Trude Leknes, Ingrid Feet Bjørgo, Bjørg Rabbe Sandven, Maria Helling Svanøe, Beate Thomasen og Hanne Ringen Veten. Traineeprogram i medvind Alt fra de opplagte teknologiske og økonomiske studieretningene til samfunnsvitenskap, humanistiske fag eller psykolog. Det er denne formen for nytenkning vi ønsker å bidra til, forteller Olsvik. God løsning for SMB-bedrifter At Trainee Vest er et godt tiltak kan Marit Warncke, administrerende direktør i Bergen Næringsråd bekrefte. Trainee Vest er initiativet som skal sørge for at de beste studentene finner veien ut i det lokale arbeidslivet. Nå dobler de antall ledige stillinger. TEKST // martin larsen hirth - Foto // trainee vest Med 16 ledige stillinger øremerket for personer som enten er nyutdannet eller har inntil to års arbeidserfaring er det duket for ny søkerrekord for Trainee Vest. Vi skal bidra til å beholde kompetanse der den hører hjemme; i bergensregionen. Det er her kremen av arbeidslivet holder til, sier Eivind Olsvik, prosjektleder i traineeprogrammet som formelt hører til hos Karrieresenteret, ved Studentsamskipnaden i Bergen. God introduksjon til lokalt arbeidsmarked En av dem som har bitt seg merke i mulighetene Trainee Vest representerer er Erlend Fjell Lie, som nettopp har avlagt en mastergrad i samfunnsøkonomi ved Universitetet i Bergen. Jeg ønsker å bli i Bergen og Trainee Vest representerer en god inngangsport og introduksjon til lokalt arbeidsliv. En ting er selvsagt stillingen man søker på, men det faglige utviklingsprogrammet og muligheten til å bygge seg et nettverk har en helt klar egenverdi, sier Lie, som har blinket seg ut flere av økonomistillingene. Oppfordrer til å se utenfor komfortsonen Alle vet at mangelen på arbeidskraft er en stor utfordring for næringslivet. Trainee Vest skal inspirere arbeidsgivere til å satse på kandidater med en kompetanse de ikke kjenner fra før. Et godt eksempel på dette er to av årets stillinger som prosjektleder i oljeservicebedriften Aker Solutions, hvor man kan søke med en rekke ulike fagbakgrunner. Vi har selv hatt tre traineer og er sikre på at bedriftene som i år lyser ut stillinger får topp kvalifiserte og motiverte arbeidstakere. Det er også en god anledning for små- og mellomstore bedrifter uten egne HR-apparat til å få hjelp til å finne de riktige kandidatene, sier hun. Bredt utvalg Årets traineestillinger er spredt på 11 bedrifter, fra Aker Solutions på Ågotnes, via Austevoll-bedriften DOF Subsea til konsulentselskapet Knowit i Bergen. Medlemsbedriftene forplikter seg til å ta inn en trainee innen tre år etter de blir medlemmer. I tillegg til stillingen får de nyansatte et bredt fagprogram med alt fra kurs i prosjektledelse ved BI til egne kurs i mediehåndtering og personlig utvikling. Vi er glade for å ha rekordmange stillinger i år, men vi ser også på det stigende antallet søkere at det er plass til mange flere bedrifter i Trainee Vest. Det vil de garantert ikke angre på, avslutter en entusiastisk prosjektleder Eivind Olsvik. Prosjektleder Eivind Olsvik forteller Erlend Fjell Lie om årets muligheter i Trainee Vest. FAKTA // Medlemsbedrifter A2G, Aker Solutions, Bergen kommune, Bergen Næringsråd, BIR, BKK, CGG Veritas, DOF, Hordaland fylkeskommune, Husbanken, Knowit, Meland kommune, NHH, SparebankenVest, Tide og Universitetet i Bergen FAKTA // Traineeopplæring Egen mentor Studietur i regionen Kurs i presentasjonsteknikk Kurs i prosjektledelse ved BI Kurs i JTI-indeks samarbeid/ konflikthåndtering/personlighet Kommunikasjon og mediehåndtering 6 SAMSPILL // 0213 SAMSPILL //

5 Bioteknologi kan gi miljøvennlig produksjon Uni Research har gjort anvendt bioteknologi til et satsingsområde. Målet er å koble industriens behov med forskning. TEKST // Geir Mikalsen - foto // eivind senneseth 5 år km NyBilgaraNti Vi ønsker å bidra til miljøvennlig næringsvirksomhet og å sette fart på den moderne bioøkonomien, sier administrerende direktør i Uni Research, Arne Sivert Svindland. Både EU og OECD uttaler at verdens store utfordringer må løses ved å utvikle en ny bioøkonomi ved å ta i bruk bioteknologi på smartere måter og på flere felt enn før. Medisin og legemiddelindustri er allerede storforbrukere av bioteknologi. Henter bakterier fra havbunnen Uni Research har i første omgang valgt å konsentrere sin satsing på bioteknologi omkring den marine industrien. Et prosjekt går ut på å utforske de ekstremt hardføre mikroorganismene i Norskehavet. Produksjon av omega-3 basert på fangst av villfisk som nå, er ikke bærekraftig på sikt, sier Svindland. Det er alger som er primærprodusenten av all omega-3 i havet. På Mongstad deltar Uni Research i et prosjekt hvor CO 2 som fanges inn, skal brukes til å dyrke alger i industriell skala. Fotosyntese er naturens eget karbonfangstsystem. I neste omgang brukes algene til å lage fiskefôr rikt på omega-3, og dermed bidra til økt norsk matproduksjon. Bioteknologi er en forutsetning for å utnytte viktige deler av de enorme ressursene i havet. Bergen har et stort og høykompetent miljø, og kan bli et internasjonalt tyngdepunkt for utvikling av denne ressursen, sier Svindland. Porsche Cayenne fra kr Porsche Panamera fra kr Porsche 911 fra kr Porsche Boxster fra kr Porsche Cayman fra kr Vi henter opp bakterieprøver fra havbunnen ved hjelp av ubemannede miniubåter. Deretter leter vi i DNA-materialet til bakteriene for å finne noe som likner det enzymet industrien bruker i dag. Lykkes vi, kan nye superenzymer effektivt omdanne fiskeavfall til olje og trevirke til etanol uten et høyt forbruk av vann, energi og kjemikalier. Resultatet kan bli en helt ny grønn produksjonslinje, sier Svindland. Alger lager fiskefôr Et pilotprosjekt for produksjon av omega-3 er et annet prosjekt Uni Research er involvert i. Omega-3 er blitt en mangelvare globalt, og er samtidig en nøkkelsubstans i fôret som brukes i den raskt voksende oppdrettsindustrien. 8 SAMSPILL // 0213 FAKTA // Uni Research Aksjeselskap eid av UiB og Stiftelsen UNIFOB 460 ansatte fra over 40 nasjoner 400 millioner kroner i omsetning 7 fagavdelinger som forsker innen helse, samfunn, klima, miljø, bioteknologi, petroleum, modellering og marin molekylærbiologi Porsche Center Bergen, Krokatjønnv. 11A, Auto 23 bygget i Fyllingsdalen Tlf. Per Larsen: / Tlf. Monica Mangerøy:

6 LEASING OG FINANSIERING Vil bistå flere entreprenører NHH har gode erfaringer med å bistå til nyskaping og entreprenørskap i Bergen. Nå er det faglig motivasjon for å utvide dette i tverrfaglig partnerskap med flere bergensbaserte bedrifter og kunnskapsmiljø. TEKST // Asle Haukaas - FOTO // NHH Vi har gode erfaringer med å koble studenter fra kurs i innovasjon og entreprenørskap med interessante bedrifter. Det har utelukkende vært positivt for både studenter og entreprenører, sier førsteamanuensis Tor Aase Johannessen ved Institutt for strategi og ledelse. Hjelper bedrifter Bergenseren har hatt fagansvaret for kurs i entreprenørskap og innovasjon på bachelor- og masternivå i flere år. I tillegg har han drevet Gründerskolen ved NHH, han har representert NHH i Nyskapingsparken og han har jobbet inn mot BTO, Connect Vest, Sarsia og Bergen Næringsråd. Aase Johannessen besitter et unikt kontaktnett som kommer NHHstudentene til gode. Førsteamanuensis Tor Aase Johannessen Mange fornøyde oppdragsgivere forteller at NHH-studentene gjør en formidabel oppgave. Flere av bedriftene vi har hjulpet med forretningsplaner, strategi, markedsføring og liknende, har vist seg livsdyktige, sier Aase Johannessen. Han nevner eksempler som Bipper, Norwegian Rain og Chill Out. De to sistnevnte er etablert av tidligere studenter som har mottatt Lehmkuhlprisen. For NHH er det et mål å gjøre flere studenter i stand til å starte egen bedrift eller til å støtte entreprenører som ikke er økonomer. Vi er flere i fagstab på NHH som diskuterer om det er et for smalt fokus på analyse. Det er bra at NHH er ledende på teori og analyse, det skal vi fortsatt være. Skal vi også bidra til verdiskapning mer bredt slik opprinnelsen til NHH tilsa, må vi utvikle studentenes ferdigheter og kompetanse innen innovasjon og entreprenørskap. Da må vi se på studietilbudet og hva vi kan få til i samspill med andre gode krefter i Bergen. Ønsker bedre kobling Professor Magne Supphellen skisserer tanker han har båret på lenge om tettere samarbeid med lokalt næringsliv, støtteapparat og kunnskapsmiljø i byen. Spesielt har han tro på tettere samarbeid mellom ingeniører fra lokale teknologibedrifter og teknologisk forskning som eksempelvis Christian Michelsens Research (CMR). Selv har han utvidet sin forskningsinteresse innen merkevareledelse og forbrukeradferd til å inkludere entreprenørskaps-psykologi. Jeg ønsket opprinnelig å bli en gründer selv før jeg kom inn i forskningen på NHH. Siden har jeg vært med på å etablere noen bedrifter, og følger ellers bedrifter både fra styreposisjon og som forsker. Motivasjonen er å forstå bedre hvordan entreprenører tenker og motiveres, og hvilke typiske barrierer de må overvinne, sier Supphellen. Supphellen mener det bør være bedre Professor Magne Supphellen kobling mellom alle kunnskapsmiljøene og med aktuelle næringer i Bergen. Dette vil øke verdiskapningen og gi grunnlag for et rikere studietilbud og en større kunnskapspark med flere innovative bedrifter i Bergen. FAKTA // Undervisningskurs i Innovasjon og entreprenørskap på NHH (ikke alle gis hvert år) * Masterkurs i Innovation management and entreprenurship. * Bachelorkurs i etablering av egen bedrift for studentenes egne produktideer. * Årlig nye kurs gjennom CEMS, den internasjonale alliansen av handelshøyskoler og bedrifter hvor NHH representerer Norge. * Gründerskolen med forkurs og krav fra NHH om tett samarbeid mellom student og gründerbedrift om en forretningsplan. Visste du at bedriften din kan lease både stort og smått hos oss? Med leasing frigjør du driftskapital. Få bedre oversikt over bedriftens totaløkonomi ved å samle alt på ett sted. Snakk med bedriftsrådgiveren din i banken om leasing. 10 SAMSPILL // 0213

7 Kunnskapsbyen Fremtidsrettet forskning for bedre oljeutvinning Ved Michelsensenteret forskes det for tiden frem løsninger som skal sikre lavere kostnader og bedre forutsigbarhet i fremtidens oljeproduksjon. TEKST - foto // Lene Bjånesøy Engh Gjør olje klart som vann Forsker Peter James Thomas ved Christian Michelsen Research (CMR) sin avdeling for instrumentering er nøkkelpersonen bak prosjektet. Målet er å utvikle nye optiske løsninger for å sikre flyten i olje- og gassledninger ved utvinning av olje på fjerne og store havdyp. Enkelt forklart bruker vi en spesiell kortbølge infrarød optikk som ser tvers gjennom olje. Dermed kan vi se hva som skjer inne i oljerørene som ofte inneholder en blanding av olje, gass og vann iblandet sand, og vi får tidligere varsel om under hvilke forhold det kan oppstå problemer med gjennomstrømningen, forklarer Thomas. Nytt kompetansefelt Michelsensenteret har inne en søknad til Norges Forskningsråd om finansiering av arbeidet som gjenstår for å videreutvikle måleteknikken. Målet er å ha en ferdig prototype klar innen tre år. Muligheten til å bedre forståelsen for hva som skjer inne i rørsystemene vil ha stor effekt for bransjen. Spesielt på lang sikt, da det gir helt nye muligheter til å beregne og dimensjonere nye anlegg og rørsystemer, sier Thomas. Peter James Thomas har doktorgrad i optikk fra University of St. Andrews i Skottland, og bidrar med en kompetanse som er ganske ny og ubrukt innenfor petroleumsindustrien. Optisk teknologi er relativt nytt innenfor olje og gass, så dette er godt eksempel på at Michelsensenteret er med på å løfte frem ny teknologi, sier daglig leder Erling Kolltveit. Kreativ prosess Arbeidet med å utvikle den nye rørovervåkningsmetoden startet med en dialog med Institutt for Energiteknikk på Kjeller utenfor Oslo. De er spesialisert på såkalt flerfasestrømning og ønsket en mer nøyaktig metode for å overvåke slik gjennomstrømning i rør. Dette behovet er også definert i Regjeringens teknologimelding for olje- og gassbransjen, OG 21, der oljeselskap, forskningsmiljøer, leverandørindustri og myndigheter har samlet seg om en felles nasjonal teknologistrategi for olje og gass. Dermed blir det nyttebehovet som drar hele prosjektet og danner fundament for teknologiutviklingen, sier Kolltveit. Forsker Peter James Thomas ved Christian Michelsen Research (CMR) og daglig leder ved Michelsensenteret, Erling Kolltveit, mener at Forskningsrådets SFI-ordning bidrar til å gjøre norsk forskning mer konkurransedyktig. produkt skjer i tett dialog mellom forskere og industripartnere. Forskningen vi driver med er en kreativ prosess, hvor det er viktig å koble folk med ulik kompetanse for å sikre en god faglig bredde, forklarer Kolltveit. Målrettet forskning Michelsensenteret er et såkalt Senter for Forskningsbasert Innovasjon (SFI), en åtte års satsing fra Norges Forskningsråd. Senteret består av ressurser fra Universitetet i Bergen, Christian Michelsen Research, Høgskolen i Bergen og åtte industripartnere. Sammen identifiserer de konkrete behov for forskning og utvikling innenfor industrien, og kan dermed målrette forskningsinnsats til konkrete forbedringsbehov. Gjennom SFI-satsingen får industrien en sjanse til å tappe inn på forskningen etter tydelig definerte behov. Når hvert prosjekt begynner med behov i industrien, sørger vi for at vi får helt konkrete resultater av forskningen, sier Kolltveit. Internasjonalt potensiale Erling Kolltveit mener forskningsrådets SFI-ordning er med på å gjøre norsk forskning mer konkurransedyktig, også internasjonalt. Gjennom denne satsingen får vi bygget opp innovasjonsnettverk både nasjonalt og internasjonalt som skal vare utover den åtteårsperioden som er definert fra Forskningsrådets side, sier han. Michelsensenteret har for tiden 11 pågående prosjekter, hvorav flere blir gjennomført i samarbeid med utenlandske bedrifter og forskningsmiljø. Spesielt innen olje- og gassfeltet høster norsk forskning stor anerkjennelse internasjonalt. FAKTA // SFI SFI (Sentre for Forskningsbasert Innovasjon) er en ordning i regi av Norges Forskningsråd med utvalgte sentre som driver grunnleggende næringsrettet forskning. 21 SFI-sentre driver forskning i et nært samarbeid mellom forskningsmiljøer og forskningsaktive bedrifter. Sentrene overlapper ikke sine respektive tema. Ordningen skal styrke teknologioverføring, internasjonalisering og forskerutdanning. Kilde: FAKTA // Christian Michelsen Research Christian Michelsen Research AS er et teknologisk forskningsinstitutt med fokus på næringsrettet forskning, innovasjon og utvikling. CMR ble opprettet i 1992 da den naturvitenskaplige avdelingen ved Christian Michelsens Institutt (CMI) ble skilt ut i et eget aksjeselskap. Universitetet i Bergen er i dag største eier. CMR hadde i sitt attende driftsår (2010) hoveddelen av sin oppdragsvirksomhet innen sektorene olje og gass, fornybar energi, energiteknologi, romfart, fiskeri, miljø, sikkerhet og beredskap. Bildet til venstre viser et rør med råolje sånn som det kan sees med det blotte øye. På bildet til venstre ser vi det samme, men sett med kortbølge infrarød. Vann blir dryppet ned i rørene ved hjelp av en pipette. Fordi råolje blokkerer synlig lys, er vanndråpene i røret på det venstre bildet usynlige. På bildet til høyre kan vi imidlertid se vanndråpene i oljen. Med rett valg av optisk avbildningsteknologi kan vi direkte se detaljene i hvordan olje, gass og vann strømmer gjennom ledningene. Dermed kan både flyten av olje og gass sikres («Flow Assurance») og design av måleinstrumenter forbedres slik at man kan måle nøyaktig hva og hvor mye som strømmer gjennom ledningssystemet (eierskapsallokasjon). Dermed blir kjøp og salg av olje og gass mer rettferdig for både kjøper og selger. Internasjonalt forskningsmiljø Peter James Thomas er en av flere CMR-forskere med utenlandsk bakgrunn. Han kommer fra Devon i Sør-England og har jobbet ved forskningssenteret i Bergen i drøye to år. I vårt hus og også ute i verden har vi mange CMR-ansatte med ikke-norsk bakgrunn. I 2012 hadde vi i tillegg til de rundt 120 norske ansatte over 40 mennesker med utenlandsk statsborgerskap, opplyser kommunikasjonssjef Gunn Janne Myrseth ved CMR. Tallene fra 2012 er satt sammen av tall fra forskningskonsernet Christian Michelsen Research med tillegg av datterselskapet GexCon Worldwide. Av de utenlandske statsborgerne ansatt i CMR og GexCon er syv fra England, seks fra USA og totalt åtte fra Frankrike og India. Øvrige nasjoner som er representert er Kina, Italia, Indonesia, Romania og Egypt. Så langt i år har vi i tillegg fått en doktorgradsutdannet fra Iran som styrker vårt team på CO 2 -lagring, legger Myrseth til. Forskerne arbeider med teknologiutvikling helt til den er kommet langt nok til å overtas av industrien. Hele prosessen fra idé til ferdig Veldig mye av de teknologiske nyvinningene på dette feltet utvikles på norsk sokkel for deretter å bli eksportert, sier Kolltveit. Kilde: Wikipedia CMR har også utenlandske statsborgere blant sine mastergradsstudenter, men de er ikke regnet med i disse tallene. 12 SAMSPILL // 0213 SAMSPILL //

8 Etter en helg med barnebarna er det viktig å velge et transportmiddel som gir deg kreftene tilbake Tett samarbeid med utdanning Bergen Næringsråd har et godt samarbeid med alle institusjonene innen høyere utdanning, og jobber systematisk for å bedre kontaktflaten mellom næringslivet og utdannings- og forskningsmiljøet i Bergen. TEKST // Geir Mikalsen - foto // Bergen næringsråd Vi har jevnlige treffpunkter med ledelsen ved utdanningsinstitusjonene og spiller inn viktige saker på deres vegne i våre møter med politiske representanter. I tillegg profilerer vi FoU-miljøene i våre kanaler, og vi har ressurspersoner fra utdanning representert i våre fora, noe som er til gjensidig nytte, sier administrerende direktør Marit Warncke i Bergen Næringsråd. Blant annet er en rekke utdanningsinstitusjonene representert i næringsrådets ressursgrupper, deriblant Universitetet i Bergen, Høgskolen i Bergen, NHH, Kunst- og designhøgskolen, Sjøkrigsskolen, Havforskningsinstituttet, Handelshøgskolen BI, Christian Michelsen Research og Bergen Maritime fagskole. Marit Warncke deltar selv i en rekke fora, som strategiutvalget til Universitet i Bergen, styret i NHH, styringsgruppen for Christiekonferansen, samfunnsrådet ved Uni Rokkan og Rådet for Høgskolen i Bergen. Bergen Næringsråd har satt flere saker på dagsorden, som kvalitet i hele utdanningsløpet, hindre frafall i videregående skole, heve status for fagkompetanse og mer praksisrettet utdanning, styrke lærlingeordningen, styrke realfagskompetansen, flere studieplasser og flere master i Bergen, samt flere stipendiatstillinger. I tillegg har Bergen Næringsråd følgende samarbeidsprosjekter og aktiviteter: Norges Handelshøyskole - Lehmkuhl-konferansen - Krise, Omstilling og Vekst - Samarbeid om møter (AFF) Høgskolen i Bergen - Pådriver for nytt høgskolebygg - Pådriver for studium i undervannsteknologi - Flere masterstudier (sivilingeniør) - Samarbeid rundt entreprenørskapsstudie Handelshøyskolen BI - Lederforum Vilvite - Medeier Rekruttering - Medeier og deltaker i styringsgruppen Utdanning i Bergen, samt underutvalg - Styret i Karrieresenteret - Styringsgruppe for Trainee Vest 4:30 4:30 4:30 4:30 4:30 Haugesund Tøsdalskiftet (Os) Nestun (Skjoldskiftet) Stavanger Nyt Norges beste ekspressbuss til seniorpris Føyno 22 min Dusavik 40 min Tjensvollkrysset Aksdal Bergen Leirvik 4:30 4:30 4:30 4:30 Sandnes fra 99,- Universitetet i Bergen - Bergen Konfutse pådriver og støttespiller - Samarbeidspartner praksisprosjektet Institutt for Sam.Pol - Deltaker arbeidslivspanel SV-fakultetet - Deltaker på ulike student- og karrierearrangement UniResearch - Hovedsamarbeidspartner - Medspiller i arbeidet for å få internasjonal skole - Uni Bjerknes er partner i Klimaforum Studentorganisasjoner - Springbrettet Karrieredagen/Springbrettfondet - Studentersamfunnet - BI Næringslivsdag - NHHS Symposiet/Karrieredagen - Sponset Venture Cup - Bidratt til Internasjonal Dag MiB-studenter - Karrieredag på Ågotnes for studenter Tidligere avganger mandag og fredag Direkteruter som kun tar 4,5 timer Billetter kan kjøpes på nett og NSB stasjoner Student- / Seniorrabatt Billetter koster fra 99,- og kjøpes på bus4you.no Se mer info på bus4you.no 14 SAMSPILL // 0213

9 Kunnskapsbyen Høgskolen i Ålesund Høgskulen i Sogn og Fjordane Sjøforsvarets Skoler - SKSK Høgskolen i Bergen Universitetet i Bergen Høgskolen Stord/Haugesund Universitetet i Stavanger Rekruttering Synliggjøre teknologistudier i regionen (i brosjyre og på web) Styrke rekrutteringen av gode studenter (BSc > MSc > PhD) gjennom regional forankring Utdanning Kurs og studieprogrammer BSc > MSc-overganger Masterprogrammer Forskning Forskerseminarer og såkorn Kompetansekartlegging TEKNOVEST SKAL GI MERVERDI K39 = Kunnskapsstamveien Kunnskapen på Vestlandet må bedre fram i lyset, og samarbeidet med næringslivet kan økes. Ved å etablere «kunnskapsstamveien» styrker vi forskning og utdanning, får en sterkere røst, bidrar til flere studieplasser og oppfyller næringslivets og FoU-mijøenes behov på en bedre måte, mener initiativtakerne bak TeknoVest. TEKST // atle kvamme TeknoVest ble formelt etablert i 2004 med fokus på å synliggjøre teknologiutdanning på Vestlandet. Nå er det en prosess som skal få Vestlandets sterke kunnskapsinstitusjoner til å samhandle og bli sterkere innen FoU, og for å produsere flere master- og doktorgradskandidater til regionen innen naturvitenskap og teknologi. Infrastruktur og kunnskap Vi har lansert begrepet K39, Kunnskapsstamveien. På samme måte som regionen har behov for samarbeid for å løfte infrastrukturen, trenger vi samarbeid for å løfte kunnskapsflyten. Regionen higer etter kunnskap og kompetent arbeidskraft, og gjennom samarbeidet kan vi styrke kompetanseregionen og levere mer FoU og flere gode kandidater til næringslivet. En motorvei av kunnskap vil bidra til å løfte Vestlandet, sier instituttleder Geir Anton Johansen ved Universitetet i Bergen, som sammen med rektor Ole Gunnar Søgnen på Høyskolen i Bergen er initiativtakerne til TeknoVest. Flere masterkandidater Samarbeidet i TeknoVest har medført at vi kjenner hverandre godt, har lært hverandres styrker, og sett fordelene med å arbeide tettere sammen. Det er gjennomført en grundig kompetansekartlegging som viser at TeknoVest-medlemmene i stor grad er komplementære og utfyller hverandre. For studentene er det nyttig at vi tilrettelegger for samarbeid med mulighet for overgang mellom institusjoner fra bachelor til master. Og på masternivå må vi samarbeide. Universitetene i Stavanger og Bergen har ikke stor nok kapasitet til å møte regionens behov for kandidater innen naturvitenskap og teknologi. I samarbeid med høyskolene kan vi løfte deres kompetanse slik at de på sikt får egen akkreditering, sier Johansen. MN-fakultetet på UiB har i dag rundt 60 studieretninger på masternivå, mens ingeniørutdanningen ved HiB har 4. Samarbeid er en vinn-vinnsituasjon der flere masterstudenter utdannet i regionen mest sannsynlig fører til at flere vil ta seg jobb her. Samtidig skaper det grunnlag for flere PhD-kandidater fra Vestlandet. Samarbeid med næring og det offentlige TeknoVest gjennomførte nylig et seminar på Solstrand med over 40 aktører fra universitetene, høgskolene, instituttsektoren, næringsorganisasjoner og det offentlige. Det var bred enighet om å arbeide videre med å etablere K39. Vi ser for oss at TeknoVest som nettverk samarbeider med det offentlige, næringsorganisasjoner og nettverk for å kople FoU-grupper mot enkeltbedrifter. Samarbeid i det som beskrives som trippel helix, gir oss også mer slagkraft i å fremme regionens interesser både innen FoU, utdanning og næring. Det styrker oss også i det politiske arbeidet, enten det er snakk om flere studieplasser, forskningssamarbeid eller infrastruktur. Her er det også mulig å kople på virkemiddelapparatet med Forskningsrådet og Innovasjon Norge. FAKTA // TeknoVest Etablert i 2004 Deltakere: Universitetet i Stavanger Høgskolen Stord/Haugesund Universitet i Bergen Høgskolen i Bergen Sjøforsvarets skoler/ Sjøkrigsskolen Høgskolen i Sogn- og Fjordane Høgskolen i Ålesund Skal bli internasjonalt ledende på forskning Universitetet i Bergen fikk nylig opprettet tre nye Sentre for fremragende forskning (SFF). Romforskning, kreftforskning og forskning på helse i lavinntektsland får nå langsiktig finansiering. TEKST // Kim Andreassen og geir mikalsen Sentre for fremragende forskning (SFF) er en ordning opprettet av Norges forskningsråd for å høyne kvaliteten på forskning ved norske institusjoner fra et høyt til internasjonalt toppnivå. Sentrene skal etter planen motta støtte for en tiårsperiode samtidig som de underlegges evaluering av internasjonale forskerkomitéer. Psykopatceller Centre for Cancer Biomarkers ved UiB er et av de tre nye toppsentrene, og forskningen her er i aller høyeste grad relevant for hverdagen til mange nordmenn. Én av tre nordmenn får kreft i løpet av livet. I tillegg går de fleste av oss rundt med mikroskopiske kreftsvulster som verken vokser eller sprer seg. Men av og til går noe galt og svulstene blir aggressive. I likhet med psykopater bryr disse cellene seg lite om omgivelsene rundt seg. De vokser vilt og sprer seg til skade for miljøet rundt, sier professor Lars A. Akslen ved Gades institutt. Ved å studere svulsters oppvekstmiljø skal psykopat- Professor Lars A. Akslen Foto: Thor Brødreskift cellene stanses. Målet er å utvikle bedre diagnostikk og mer treffsikker behandling. I dag forskes det intenst på arvestoffet i kreftcellen. Vi tror det også er svært mye å hente dersom vi studerer hvordan miljøet rundt kreftcellene, som støttevev og blodkar, påvirker svulstens atferd og omvendt. Det er snakk om sosiologi på biologisk mikroplan, sier Akslen. Skreddersydd medisin For å kunne gi bedre diagnoser skal forskerne jakte på såkalte biomarkører i cellenes omgivelser. Markørene er selve kjennetegnene som skiller de ulike svulstene fra hverandre. Ved hjelp av markører for ulike krefttyper kan legene på forhånd se hvilke pasienter som har effekt av en bestemt medisin. Forskerne vil derfor både kartlegge nye markører og utføre kliniske forsøk for å utvikle skreddersydd medisin, som kun angriper det trøblete proteinet i kreftcellen. En større kartlegging vil både spare helsevesenet for store beløp og spare pasienten for uønskede bivirkninger, ifølge Akslen. I dag kan medisineringen sammenlignes med hagleskudd. Man sprer kulene og håper at noen treffer. Problemet er at de som ikke treffer kan gjøre skade andre steder, det vil si bivirkninger. Vårt mål er skarpskyting med biomarkører som sikte, sier Lars A. Akslen. Rektor Sigmund Grønmo er svært tilfreds med at UiB har fått opprettet tre nye sentre. SFF-status er et svært viktig uttrykk for en kvalitet som er utviklet gjennom langsiktig og systematisk innsats over flere år, sier Grønmo. 16 SAMSPILL // 0213 SAMSPILL //

10 Kunnskapsbyen Nanjing Shopping street Jaja Nationalmuseet Bortgjemt kunnskapsdiamant på Dokkeskjærskaien Bergensbedriften MIR visualiserer ubygd arkitektur, og får stadig flere oppdrag. Hudson Yard TEKST // Maria Svanøe - foto // MIR Bak høye gjerder på Dokkeskjærskaien lever innovative sjeler av å tegne planer, vyer og drømmer. For å komme inn til det internasjonale selskapet MIR må man passere sikkerhetsbarrierene rundt Dokkeskjærskaien. En av gründerne, Mats Andersen, forteller at «MIR ville ha noen lokaler som var annerledes». Det kan man trygt si at de har funnet. For når man kommer inn i de store åpne kontorlokalene med industripreg og store vinduer med utsikt over Puddefjorden er det lett å forstå hvorfor MIR har valgt disse lokalene. Både lokasjon og lokaler inspirerer til kreativitet. Lager portretter av arkitektur MIR er et lite, men internasjonalt selskap som driver arkitekturvisualisering. Enkelt forklart betyr det at de lager bilder av arkitekturtegninger som viser hvordan byggene blir seende ut når de er ferdig bygget. For mange er dette selve billedgjøringen av visjonen, planen og målet for et prosjekt. Det hele startet da Mats Andersen og Trond Greve Andersen møtte hverandre på Kunsthøyskolen i Bergen. Mats studerte møbeldesign og Trond visuell kommunikasjon, og til felles hadde de to en stor interesse for arkitekturmiljøet. De begynte å gjøre småjobber med å visualisere tegninger for noen av arkitektlærerne, og fant raskt ut at dette var noe de kunne leve av. Småjobbene ble fort til en bedrift, og i 2005 dannet de et aksjeselskap som i dag teller tolv personer. Grunnen til at vi er tolv og ikke to i dag er filosofien vår. Vi lager portretter av ubygd arkitektur, og vi prøver å lage noe unikt hver gang skille oss ut fra mengden, sier Mats. MIR har i dag så mange oppdrag fra hele verden at de til tider må takke nei til oppdrag. For oss er det viktig at vi leverer kvalitet, samtidig som vi er opptatt av at man skal ha rom for en familie og et liv utenom jobben. Da fungerer det ikke å jobbe seg i hjel, sier Mats Andersen. Internasjonale på alle vis Firmaet har i dag flere internasjonale kunder over hele verden, og arbeidsstokken er like internasjonal. De tolv som er ansatt i MIR har bakgrunn fra seks ulike nasjonaliteter. Dersom vi skal være best, kan vi ikke se på landegrenser. Dette firmaet er bygget opp av gode hoder. Når vi leter etter nye mennesker er det faktisk flest søkere fra andre land, forteller Mats. For det å være best er viktig i den globale konkurransen. MIR er kanskje ikke den største, men ifølge dem selv en av de beste. Det finnes kinesiske firma som har flere tusen ansatte, og som kan produsere enorme mengder bilder på kort tid. På den andre siden ser alt de lager likt ut, og det blir litt vanskelig å sammenligne med oss, forklarer Mats. Lokal, men internasjonal Det at MIR, til tross for at de fleste kundene er internasjonale, holder til i Bergen er ikke tilfeldig. Mange av vennene våre dro til Oslo etter studiene, men vi ville være her. Bergen har en lang kunnskapshistorie og vi er stolte av å kunne skape kunnskap og arbeidsplasser i Bergen, sier Mats. De er stadig på jakt etter flinke hoder, og har akkurat ansatt enda en person til den lille bedriften. MIR opplever at det er folk som så gjerne vil jobbe hos dem at de tilbyr seg å jobbe gratis. Samtidig har det alltid vært viktig for MIR at de menneskene de ansetter skal flytte til Bergen. Vi prøvde en gang å outsource noe av en jobb, men det fungerte ikke. Den kreativiteten og det samspillet du får av å sitte i samme lokaler og snakke over en kaffekopp, det er vanskelig å erstatte, avslutter Mats. FAKTA // MIR MIR leverer visualisering/portretter av ubygd arkitektur. Startet i 2001 av Mats Andersen og Trond Greve Andersen. Har i dag 12 ansatte fra 6 forskjellige nasjonaliteter. Leverer til kunder over hele verden. 18 SAMSPILL // 0213 SAMSPILL //

11 Flyfrakt raskt og forutsigbart i hele verden. Vi tilbyr fleksible logistikkløsninger basert lokal og global kompetanse. Enten du har behov for standardiserte transporter fra flyplass til flyplass eller prosjektlogistikk og chartring av hele fly hjelper vi deg. Olje & gass NR // 3. ÅRGANG Med oss får du: Tilgang til vårt verdensomspennende agentnettverk Fleksible og solide løsninger på hele logistikken Fortollingskompetanse Sporing av leveransen og utleveringsdokumentasjon Døgnåpen vakttelefon alle dager Hva kan vi g jøre for deg? Milliardkontrakter til Ågotnes FMC Technologies og Aker Solutions ble de store vinnerne da Statoil delte ut rammeavtaler innen subseafeltet. Totalt kan kontraktene for de to selskapene bli verdt opp mot 40 milliarder norske kroner. Tlf: bring.no/offshore Marine OffshOre engine MaChinerY repairs Auto 23 Reptec is a special workshop for the repair/thermal coating of engine and machine parts for industrial, offshore, shipbuilding and shipping activities. Auto 23 Reptec has high-tech machinery for the execution of: Grinding include crank shafts cylindrical grinding Drilling include line boring Honing Machining Milling cylinder head overhaul thermal coating/- spraying engine and machine repair propeller repairs Metal stitching of cracks/fractures Avtalene for begge selskapene gjelder installasjon av subseautstyr, vedlikehold, oppgradering og sertifisering av installert verktøy og utstyr, samt vedlikehold av brønner. Avtalen er en forlengelse av vårt samarbeid med Statoil og sikrer et langsiktig forhold til dem, forteller Andreas Helgesen, kommunikasjonssjef i FMC Technologies. Også i Aker Solutions er stemningen god. Vi har samarbeidet med Statoil i flere tiår og er svært stolte over tildelingen, sier Alan Brunnan, som leder forretningsområdet Subsea i Aker Solutions. Potensielt langvarig Kontrakten til FMC Technologies er femårig og er verdt 8.5 milliarder kroner i løpet av femårsperioden, med opsjoner på 3 ganger 3 år. Avtalen til Aker Solutions er strukturert på tilsvarende måte med en innledende femårsperiode verdt 5.5 milliarder kroner med påfølgende 3 ganger 3 års opsjoner. Dersom man forutsetter samme årlige verdi for hele fjortenårsperioden, kommer den totale kontraktssummen for de to bedriftene opp mot 40 milliarder kroner. Gir stor byggeaktivitet Det er ikke bare de to selskapene som kommer til å merke at aktiviteten øker. Coast Center Base som huser både Aker Solutions og FMC Technologies står foran store utbyggingsprosjekt. Vi investerer 500 millioner kroner som skal gi 400 nye kontorplasser Illustrasjon: Statoil og en betydelig økning med verksteds- og lagerkapasitet. Totalt snakker vi i en størrelsesorden på vel m 2, forteller Helgesen. Også Aker Solutions oppgraderer og bygger både verksteds- og logistikkfasiliteter og kontorplasser som utvider deres anlegg med 6000 m 2 og 450 nye kontorplasser. Viser hvor fremtiden ligger En som naturlig nok også er svært fornøyd med kontraktstildelingene er Trond Olsen, daglig leder i klyngesamarbeidet NCE Subsea. Kontraktene befester og forsterker Ågotnes som verdens fremste senter for subsea ettermarked. Ingen andre steder er i nærheten av den posisjonen. Olsen mener også dette bør få konsekvenser for hvordan folk og bedrifter planlegger fremtiden. Det er dette vi skal leve av fremover. Her er en fremtid å bygge på, både for bedrifter og for ungdom som skal velge utdanning. Stort rekrutteringsbehov Oppfordringen fra Olsen får gjenhør i næringen. Våre vekstprognoser, som blir enda sikrere med de nye kontraktene, viser et rekrutteringsbehov på mellom 100 til 200 nye arbeidstakere i året. Hovedvekten av disse trenger vi innenfor mekaniske fag til å jobbe på verkstedet eller offshore, men noen ingeniører må vi også ha, sier Helgesen i FMC Technologies avslutningsvis. Auto 23 Reptec AS Tlf: / Achilles JQS Qualified INNHOLD: s : En næring i utvikling S : Ta sjansen! s. 27: Norsk tankegang vinner innpass i Sør-Korea

12 Foto: Ole Jørgen Bratland/Statoil En næring i utvikling Trodde du at det å jobbe innen olje- og gassnæringen kun bestod i å jobbe på plattform eller som ingeniør bak tegnebrettet? Selvsagt kan du være både på plattform og bak tegnebrettet, men sannheten er at du kan uendelig mye mer også. En fersk rapport viser at nærmere mennesker har sitt levebrød enten direkte eller indirekte av petroleumsnæringen i Hordaland. Rapporten, som er utført av en rekke forskningsinstitusjoner på vegne av Norsk Olje og Gass, bekrefter nok en gang at petroleumsnæringen er Norges desidert største arbeidsplass. En status den med rekrutteringsbehovet friskt i minne, ikke kommer til å miste på flere tiår. Totalt viser undersøkelsen at personer er ansatt direkte i petroleumsrelaterte virksomheter, mens ytterligere personer er ansatt i virksomheter som er relatert til petroleum. I den siste kategorien er ansatte innen for eksempel juss, finans og økonomi, informasjonsteknologi, transport, reiseliv og overnatting som har størstedelen av sin virksomhet mot petroleumsbedrifter. Hordaland nest størst Hordaland er det nest største petroleumsfylket i landet og i rapporten slås det fast at sammen med Rogaland er Hordaland i en særstilling ved at de har en betydelig aktivitet innen alle deler av næringen. Totalt er personer direkte ansatt i landbasert petroleumsvirksomhet, mens over jobber i relaterte virksomheter. I tillegg kommer over offshorearbeidere som har bosted i Hordaland. Best på drift og vedlikehold Statoil drifter ca 60 prosent av sine felt i Nordsjøen fra kontoret på Sandsli og er et sentralt tyngdepunkt i næringen i Hordaland. Ellers er det innenfor drift og vedlikehold hordalandsbedriftene markerer seg både nasjonalt og internasjonalt. Spesielt gjelder dette for bedriftene i subseaklyngen, som alene sysselsetter over personer og som i 2010 hadde en omsetning på 18 milliarder kroner. de 20 største arbeidsplassene innen petroleumsnæringen i Hordaland Sterke miljø i hele fylket Den største konsentrasjonen for direkte arbeidsplasser i petroleumsnæringen finnes på Sandsli og Kokstad i Bergen med nesten ansatte, men også i resten av Bergen og omegnskommunene er det stor virksomhet. Redaksjonell utgiver: Bergen Næringsråd ved ressursgruppe Olje & Gass, Postboks 843 Sentrum, 5807 Bergen E-post: Sandsli/Kokstad Bergen utenom Sandsli/Kokstad Sunnhordaland Sotra/Askøy Hordaland ellers Kilde: Iris, rapport 2013/031 ET NYHETSBREV FRA RESSURSGRUPPE Olje & Gass I BERGEN NÆRINGSRÅD Ansvarlig redaktør: Geir Mikalsen Tekst: Martin Larsen Hirth Foto: Martin Larsen Hirth ansatte ansatte ansatte ansatte ansatte Økonomiske fakta Omsetning: 150 mrd NOK Verdiskaping: 27.7 mrd NOK Kilde: Business Region Bergen tall fra energiklyngen fratrukket fornybar energi Selskap Område Aktivitet Antall ansatte Statoil ASA avd. Bergen Operatørselskap Leting/utvinning 3230 Kværner Stord Plattformer/landanlegg Engineering/bygging 1413 Aker Solutions MMO Plattformer/landanlegg Engineering/bygging 1166 Statoil ASA avd. Mongstad Operatørselskap Baser/logistikk 918 Beerenberg Corp. Plattformer/landanlegg Vedlikehold/service 896 FMC Technologies Subseaanlegg Vedlikehold/service 785 Aibel Plattformer/landanlegg Engineering/bygging 713 Bergen Engines Offshorefartøy/borerigger Produkt/system 708 Aker Advantage Plattformer/landanlegg Engineering/bygging 705 Aker Subsea Subseaanlegg Vedlikehold/service 686 Wärtsila Norway, Bømlo Offshorefartøy/borerigger Vedlikehold/service 447 Eidesvik Maritime Offshorefartøy/borerigger Offshore shipping 534 DOF Sjø Offshorefartøy/borerigger Offshore shipping 481 Framo Engineering Subseaanlegg Produkt/system 470 Odfjell Drilling Offshorefartøy/borerigger Riggdrift 342 Frank Mohn Flatøy Offshorefartøy/borerigger Produkt/system 339 ABB AS PA Plattformer/landanlegg Vedlikehold/service 334 Oceaneering Asset Integrity Subseaanlegg Vedlikehold/service 331 Solid Vedlikehold Plattformer/landanlegg Vedlikehold/service 315 Wartsila Norway, Stord Offshorefartøy/borerigger Produkt/system 309 Iris, rapport 2013/031 og Ravninfo per. mars Olje & Gass // 0113 Olje & Gass //

13 Ta sjansen! Gründer Magnus Reigstad oppfordrer andre til å starte for seg selv. Slik skal Aibels nye bygg på Kokstad se ut. Søker flyttehjelp fra studenter Har du en idé som du ikke våger å ta videre vil du angre på det, mener gründer Magnus Reigstad. Bergensfirmaet Stormfjord beviser at det er mulig å starte for seg selv i oljenæringen. Bare ideen er god nok! industribyggere. Ofte vil de ha både null risiko og investeringen tilbake innen tre år. Det er ikke mye du får gjort på tre år, og er målet å bygge opp et solid selskap mener jeg at du trenger adskillig flere år på deg. I 2015 flytter Aibel inn i nytt bygg. Nå får de nye perspektiv fra deltakerne i Springbrettets casekonkurranse. Stormfjord ble formelt stiftet i 2007 og teller nå åtte ansatte. Seks personer på Møhlenpris i Bergen og to i Stavanger. Vi leverer visuelle 3D-tjenester til oljenæringen som gir bedre oversikt over hvordan kundens anlegg ser ut og fungerer. Enten det er landanlegg eller offshoreinstallasjoner. Enkelt og greit får vi data fra kunden som vi mater inn i vår egenutviklede teknologi, og uten manuelt arbeid har man en fullverdig 3D-modell. Denne kan brukes til trening, opplæring, planlegging eller driftsrelaterte aktiviteter, forteller daglig leder og gründer Magnus Reigstad. Ideen utviklet på Mongstad Men selv om Stormfjord ble stiftet i 2007 må vi tilbake til slutten av åttitallet da Reigstad jobbet for Statoil på Mongstad for å finne kimen til det som i dag er en vellykket gründerbedrift. Som en del av min første jobb skulle jeg lære meg hvordan Mongstadanlegget fungerte. Jeg fikk utdelt en tynn laminert blokk og flere permer som var så tjukke, forteller Reigstad og illustrerer med hendene at det var snakk om solide saker. På den tiden hadde Christian Michelsen Research begynt å sysle med 3D og jeg var nok litt inspirert av science-ficton også. Etter Mongstad tok jeg fysikkutdannelse ved NTNU og senere også en doktorgrad hvor jeg jobbet med 3D-modellering som jeg så gav bedre og mer riktig informasjon. Tilbake i forskningsavdelingen til Statoil var vi flere som jobbet med det og fikk gode tilbakemeldinger på at 3D-modellering av anlegg var en god idé. Og da er vi tilbake til oppstarten av Stormfjord i Første salg etter to måneder Kun to måneder etter oppstart hadde Stormfjord gjennomført sitt første salg. Statoil hadde signalisert at de ønsket å prøve teknologien og det løftet holdt de, forteller Reigstad. Vissheten om en mulig kunde og støtte fra Innovasjon Norge var viktig i oppstartsfasen. Sammen med Statoil fikk vi støtte fra Innovasjon Norge sin IFU-ordning i 2008, men så kom finanskrisen og alt stoppet opp. Heldigvis hadde vi så god kontroll på utgiftene at vi i praksis la ned driften og tok på oss alt det vi kom over av oppdrag, blant annet som konsulenter. Småkonservativ bransje Stormfjord overlevde finanskrisen og beveger seg nå mot en vekstperiode, men Reigstad advarer mot å tro at alt kommer av seg selv. Statoil er flinke til å støtte teknologiutvikling, men å implementere noe operativt er et helt annet kapittel. Vi opplever at de små oljeselskapene er mer villig til å ta sjanser, kanskje nettopp for å få et mulig konkurransefortrinn. Det svenske selskapet Lundin som vi samarbeider med nå er et godt eksempel på det. De er i dag vår mest innovative kunde. Passivt investormiljø Mens Stormfjord har fått god støtte og hjelp fra Innovasjon Norge og Connect Vest har prosessen mot eksterne investorer vært adskillig tøffere. Vi har presentert oss for mulige investorer og deltatt på investorforum, men min påstand er at investormiljøet ikke er interessert i å være Kommer til å gjøre det igjen Likevel er ikke Reigstad i tvil om at gründertilværelsen har vært givende. De siste seks årene har vært de beste jeg har hatt, selv om det jo også har vært de dårligst betalte, sier Reigstad og smiler. Jeg hadde gjort det samme igjen og jeg tror jeg kommer til å gjøre det på nytt med andre idéer. Man må være villig til å ta risiko uten å få magesår, men muligheten til å skape sin egen arbeidsplass, velge sine egne kollegaer og verdier er noe jeg setter utrolig høyt. Uenig i gründermyter Med sin gründererfaring ønsker Reigstad å imøtegå noen av de mest seiglivede mytene om gründertilværelsen. Jeg er ikke enig i bildet av at man må jobbe 24 timer i døgnet, syv dager i uken. Klart, i perioder går det unna og jeg har tilbrakt noen netter på kontoret, men jevnt over er ikke arbeidsbelastningen så uutholdelig som man kan få inntrykk av. Solide fremtidsplaner Den norske oljenæringen er svært internasjonalt rettet og innen fem år ønsker Stormfjord en tydeligere internasjonal profil. Vi har internasjonale kunder i dag også, men har kontaktpersoner i Norge. Vi er på vei inn i en vekstfase for selskapet og ønsker å etablere oss som en tydelig aktør på markedet, avslutter Reigstad. Som et godt eksempel på hvordan en idé utspunnet på Mongstad kan nå ut i verden. Aibel har vokst ut av lokalene på Sandsli og skal om knappe to år flytte til et nybygg på Kokstad. Det å gjennomføre en slik flytteprosess er en så stor og spesiell oppgave at vi ønsket å få noen friske perspektiv på hvilke muligheter og utfordringer vi står overfor. Vi som jobber i Aibel i dag har våre meninger, men hva med dem som nå går på skole og er våre arbeidstakere om noen år? Hva mener de? Derfor har vi valgt å benytte casekonkurransen for å få innspill til flytteprosessen, sier teknisk sjef for Aibel i Bergen, Geir Ivar Vinsjevik. Store miljøambisjoner Bygget skal klassifiseres som «very good» etter miljøstandarden «Breeam Nor», med energiklasse B. Vi håper at det skal bli et pilotprosjekt i Bergen innen det statlige prosjektet «Fremtidens Byer», forteller Vinsjevik. En annen utfordring for Aibel er å få flest mulig av de ansatte til å velge bort bilen til og fra jobb. Bybanen går rett forbi og vil hjelpe mye, men den kommer først et år etter at vi har flyttet inn, så vi må se på andre tiltak også, sier Vinsjevik. Det var en jevn konkurranse, men laget som til slutt gikk av med seieren ble valgt på grunn av en kreativ og innovativ tilnærming til utfordringen det blir med et miljøbygg, og viste blant annet størrelsen på utfordringen vi har, og at vi ville nå utslippsmålene som er satt, sier en fornøyd Vinsjevik. 24 Olje & Gass // 0113 Olje & Gass //

14 Norsk tankegang vinner innpass i Sør-Korea Helikoptervelt må alle gjennom. Sotrabedriften Norwegian Piping er et ekte eksempel på at norske løsninger vinner frem i den internasjonale konkurransen. Nylig tegnet bedriften som leverer rør, rørdeler og flenser til olje- og gassnæringen sin største kontrakt noensinne. Forbereder bedriftene på det verste På plass i nye lokaler på Bontelabo er Nosefo Bergen klare for å bidra til økt sikkerhet og beredskap i industrien. Innen offshorevirksomhet er fokuset på sikkerhet og beredskap høyt, godt hjulpet frem av en rekke sikkerhetskrav fra myndighetene. Fra nye lokaler på Bontelabo midt i Bergen sentrum bidrar NOSEFO Norsk Senter for Offshoreutdanning til at operativt ansatte innen olje- og gass, maritim og landbasert industri langs hele vestlandskysten holder kunnskapen om sikkerhet og beredskap i hevd. Vi skal være banebrytende innen gjennomføring og utvikling av sikkerhet og beredskap til alle typer industri, slår administrerende direktør Frode Skarstein fast. Selv har han erfaring både som «roughneck» offshore og som brannmann i Bergen Brannvesen. Flyttet inn i fiskefabrikk Nosefo fikk sitt første anlegg på Tau utenfor Stavanger og startet opp i Bergen på Smørås i I september i 2012 flyttet de inn i nyoppussede lokaler på Bontelabo. Vi har overtatt fiskeindustriens gamle lokaler. Her har vi tatt gjenbruk i en fabrikkhall som er omgjort til undervisningslokaler. Fryselageret er blitt øvingsfelt for brann og redning, mens de gamle tankene for fiskeslo nå er basseng for trening i helikoptersimulator og redningsøvelser. Gjenbruk av beste slag, mener Skarstein. Adrenalinkick i bassenget En test alle som har jobbet offshore har et forhold til er helikoptervelt. For alle som skal offshore og for mannskap på supplybåter opp mot norske operatører i Nordsjøen er det obligatorisk å gå rundt med helikopter. Da sitter mannskap og passasjerer fastspent i en naturtro helikoptermodell hvor de først tipper rundt, for så å skulle komme seg ut på egenhånd. Det er mye sommerfugler i rommet like før vi setter i gang, men kursdeltakerne får et skikkelig rush når de gjennomfører og formelig svever bortover mot Koengen når de er ferdig, ler Skarstein. Jobber for å få ny simulator Et av de store prosjektene for Skarstein fremover er å fullføre et simulatorprosjekt hvor livbåttrening står i hovedfokus. Vi har som mål at alle kurs for alle typer livbåter skal kunne gjennomføres i simulator. Se bare på flyindustrien. Der kjøres det meste av opplæring og trening i simulator, sier Skarstein. Han trekker frem flere fordeler ved å ta i bruk simulatortrening. Livbåter og den trening som er myndighetspålagt har gjennom årtier vært utsatt for unødvendige ulykker. Med en simulator kan vi gjennomføre opplæring og øvelser på en sikker og troverdig måte i en-til-en-skala, forteller han. Gjelder å være klar Norsk Olje og Gass har en egen matrise med kurs som personell i oljenæringen må gjennomføre regelmessig. Det samme finner vi innen andre former for industri. Det er umulig å gardere seg mot alle former for ulykker og kriser, men gjennom et kontinuerlig fokus på sikkerhet og jevnlig kursing er man bedre forberedt om ulykken skulle skje. Der ønsker vi å bidra med det vi kan, for å skape en tryggere arbeidshverdag, avslutter Skarstein. Kontrakten har en størrelse på 220 millioner kroner og er alene mer enn hele årsomsetningen til selskapet i Avtalen er inngått med det sør-koreanske verftet DSME som igjen leverer utstyr til Ichthys gassutbygging på nordvestkysten av Australia. Det er et verft vi tidligere har hatt leveranser til, senest i fjor, forteller administrerende direktør og medeier Gert Chr. Strindberg. Leverer en helhet Avtalen med DSME viser at norsk kompetanse i aller høyeste grad er konkurransedyktig internasjonalt. Vi forvalter og eksporterer egentlig års erfaring fra norsk offshorevirksomhet. Det at vi tidligere har hatt leveranser til avtalt tid og til god kvalitet har gjort at vi har opparbeidet oss en tillit hos våre koreanske partnere, sier Strindberg. Suksessformelen bak rekordkontrakten er helhetstankegang som inntil nå ikke har vært brukt på det koreanske markedet. Tradisjonelt sett har koreanerne for vane å kjøpe produktene i separate pakker fra ulike leverandører, noe som har medført større behov for koordinering og gjerne forsinkelser i prosjektene. Norwegian Piping har som første selskap klart å selge inn en totalpakke hvor vi leverer alt av rør, rørdeler og flenser samlet. Det er klart det gjør oss stolte over hva vi får til, innrømmer Strindberg. Strenge kvalitetskrav Den koreanske verftsindustrien er nå i en omstillingsfase fra tradisjonell maritim drift til gradvis å bygge rigger og annet utstyr for offshoreindustrien over hele verden. Senest de siste månedene har flere store oppdrag fra Statoil gått til koreanske verft. Oljenæringen i Sør-Korea er litt i samme fase som den var i Norge på 70-og 80-tallet. Når verftene nå vender blikket mot oljenæringen, møter de en industri med mye høyere krav til kvalitet og kontroll. Dette profiterer Norwegian Piping på gjennom et stort nettverk i Europa og det faktum at vi tilfredsstiller de kvalitetssikringskrav vi blir møtt med, sier Strindberg. Gert Chr. Strindberg, adm. direktør i Norwegian Piping er storfornøyd med satsingen i Sør-Korea. Internasjonal bedrift Fra sitt tilholdssted i Straume Næringspark er Norwegian Piping en svært internasjonalt rettet bedrift med mellom 40 og 60 prosent av den årlige omsetningen til internasjonale kunder. En prosentandel som stiger betraktelig med den nye kontrakten signert. Det blir en del turer til Sør-Korea fremover som krever sitt, men samtidig viser det hvilke internasjonale muligheter det finnes innen den norske oljeog gassnæringen, understreker Strindberg. Fremtiden lyst i møte Sammen med tidligere kolleger etablerte Strindberg Norwegian Piping i 2004 da tradisjonsrike Bergens Rørhandel ble solgt til svenske Ahlsell. Jan Sælemyr har hatt ansvaret for satsningen i Korea fra starten og det er unikt hva han og NP-Teamet har fått til. Ni år senere er samlet omsetning for selskapet like stor som oljeaktiviteten var i gamle Bergens Rørhandel. Men omsetningsøkning og høyere aktivitet krever også mer arbeidskraft. Strindberg, som også er leder av Bergen Næringsråds ressursgruppe for olje- og gass kjenner selv rekrutteringsutfordringene på kroppen. På sikt må vi øke med 4-5 ansatte, hvorav et par må være ingeniører. Det er en tøff utfordring å skaffe kompetent arbeidskraft. Samtidig er det en bekreftelse på at vi gjør det godt og ungdom som vurderer utdanningsretning trenger i hvert fall ikke frykte arbeidsledighet innen olje- og gassnæringen med det første, avslutter Strindberg. 26 Olje & Gass // 0113 Olje & Gass //

15 Innsikt En unik utviklingsplattform Traineeprogrammet er en fantastisk introduksjon til både Aker Solutions og oljenæringen, sier Elisabeth Ingebrigtsen etter et halvår som trainee innen Project Management and Control. Underveis i studiene ved Norges Handelshøyskole var det ikke en fremtid innen oljenæringen som virket som det mest naturlige for Elisabeth. Men et lite stykke ut i traineeperioden i Aker Solutions angrer hun definitivt ikke på karrierevalget. Jeg trives utrolig godt. Traineerollen er en kjempemulighet til å bli kjent med hele bedriften, og et springbrett til videre karriere, slår hun fast. Vikaropphold gav mersmak Etter å ha fullført masterutdanningen ved NHH og jobbet et halvår ved den norske ambassaden i Praha, kom Elisabeth tilbake til Norge med ønske om å finne en jobb i Bergen. Den første stillingen jeg fikk var et vikariat i KCA Deutag og slik fikk jeg litt innsikt i hvilke jobber som finnes i oljenæringen. Mens jeg studerte var ikke oljenæringen et opplagt valg. Ved NHH er det ofte mye fokus på de store konsulentselskapene og det overskygger nok litt andre muligheter. Etter en kort stund dukket traineejobben hos Aker Solutions opp og jeg var så heldig å få den, smiler hun. Nyter godt av tett oppfølging Traineeprogrammet innen Project Management and Control er toårig, hvor traineene jobber åtte måneder på tre ulike avdelinger. Jeg skal jobbe med kostnader og estimering frem til mai. Da skal jeg jobbe som prosjektplanlegger, mens den siste bolken ikke er avgjort enda. Da har man også et bedre bilde av hva man ønsker å jobbe med og kan påvirke plasseringen i større grad, forteller hun. Som trainee får Elisabeth nyte godt av en egen mentor med lang erfaring fra Aker Solutions, en egen fadder ved avdelingene hun jobber i og jevnlige workshops med de andre traineene i resten av landet. Det å ha en mentor er noe jeg vil trekke frem som spesielt positivt ved å være trainee. Mentorene har lang erfaring, samtidig som de ikke jobber direkte med deg, og har dermed lettere for å se situasjonen fra utsiden. Traineeprogrammet gir store muligheter, sier Elisabeth Ingebrigtsen. Snille ingeniører Det at Elisabeth ikke har teknologisk utdanning, har ikke vært noen hindring i arbeidshverdagen. Det er nok en fordel om man er ørlite interessert, men noen nødvendighet er det langt fra. Det kan ofte være en fordel at jeg ser på problemstillinger med en mer økonomisk inngangsvinkel. Tverrfagligheten vi har mener jeg er en styrke. Dessuten er ingeniører ganske snille, og glade i å forklare til oss som ikke har den største tekniske innsikten. Ser for seg en fremtid i Aker Elisabeth trekker også frem det sosiale aspektet som viktig for hvorfor hun trives på jobb. Jeg sa nettopp til min nærmeste overordnede at jeg har det så kjekt på jobb at jeg vil bli i minst ti år til. Jeg opplever også at Aker Solutions som arbeidsgiver tilrettelegger for at jeg kan ha en karriere her, og det kan jeg gjerne tenke meg, avslutter Elisabeth. Mer forskning i BT Bergens Tidende har satt i gang et nytt prosjekt for å få mer forsknings- og innsiktsstoff i papiravisen og på bt.no. Avisen vil ha forskerne til å skrive selv. TEKST // Geir Mikalsen Prosjektleder Einar Aarre i BT legger ikke skjul på at mange journalister puster tungt når oppdraget er å lage journalistikk av et interessant, men omstendelig vitenskapelig arbeid. Det kan være vanskelig å finne poengene. I journalistikken vil vi forenkle, ha tydelig budskap og spisse. Forskeren vil ofte gå grundigere til verks, ta med alle forbehold om alt man ikke er skråsikker på, stille spørsmål istedenfor å komme med svar, og gjerne dyrke sitt fagområde med sine faguttrykk, sier Aarre. Holdningen i BT er nå at forskerne må ta et større ansvar for formidling. Forskere som ikke klarer å formidle, har et problem. Det er et kvalitetstegn å formidle kunnskap som treffer et stort publikum, sier Aarre. BT tilbyr forskerne coaching og oppfølging under skriveprosessen. Det produseres enorme mengder ny kunnskap i vår region. Vi vil ha flere spennende artikler og mer aktuelt stoff fra forsknings- og kompetansemiljøene i regionen. Og vi vil gjerne synliggjøre miljøene som finnes på en bedre måte enn det vi gjør i dag, sier Aarre. På lag med næringslivet Rektor Sigmund Grønmo vil gjerne koble Universitetet i Bergen enda tettere til næringslivet. I dag samarbeider UiB med flere næringsaktører, blant annet med mediebransjen om Media City Bergen og med oljeindustrien gjennom CIPPR og andre miljøer. Tilrettelegging for næringsmessig utnytting av forskningsresultater er også en viktig del av universitetets samfunns- og formidlingsansvar. Dette arbeidet ivaretas for eksempel av Bergen Teknologioverføring AS (BTO) som eies av UiB, Helse Bergen og Havforskningsinstituttet. BTO har som formål å bidra til kommersialisering av forskningsresultater, sier Grønmo. Den naturlige partner for å bevare og videreutvikle dine verdier optimum.no Langsiktig verdiutvikling SAMSPILL //

16 Innsikt Innsikt Universitetet inn i medieklyngen TEKST // geir mikalsen - illustrasjon // MAD Universitet i Bergen ser store fordeler med å flytte sammen med TV 2, NRK, Bergens Tidende, Bergensavisen og Vizrt i det nye mediebygget. Et tettere samarbeid med mediebedriftene i klyngen vil gi tilgang til teknologi og kompetanse i bedriftene, samtidig som studentene får bedre muligheter til relevant praksis, bedre innsikt i produksjonsmåter i mediehusene, og de kan lettere etablere nettverk i bransjen, sier leder ved institutt for informasjons- og medievitenskap, Leif Ove Larsen. Talentfulle arbeidstakere Universitetet ønsker også å gi noe tilbake til mediebedriftene i klyngen gjennom å tiltrekke seg talentfull ungdom som vil være attraktive arbeidstakere. Vel så viktig vil det være å etablere ulike typer forskning på medieteknologi, produksjon og formidling som vil være relevant og praktisk orientert. Ambisjonen er å utvikle forskning som kan gi ny kunnskap også til mediene. I dette miljøet vil slik forskning ikke bare drives av forskerne, men også av studentene. Å legge forholdene til rette for studentaktiv forskning vil være en viktig oppgave. Samtidig vil vi kunne være en arena for utveksling av kunnskap og erfaringer mellom konkurrerende medier og akademia, sier Larsen. Et tredje moment er etter- og videreutdanning. Universitetets ambisjon er å bli en arena for faglig påfyll, hvor ansatte på ulike områder i bedriftene kan utvikle og utvide sin kompetanse i dialog med forskere og forelesere. Vil bli lokomotiv Medieklyngen kan bli et lokomotiv for nyskaping på medie- og kulturfeltet. Knoppskytingen innen medieteknologi rundt TV 2 viser at det er mulig å bli verdensledende fra Bergen. Kompetanse er en nøkkel for å få til næringsutvikling innen medieteknologi og innhold. En attraktiv medieutdanning i dialog med bransjen vil være et viktig bidrag til å styrke denne delen av næringslivet i regionen, sier Larsen. Det finnes også regionale og teknologiske fordeler ved å styrke mediemiljøet i Bergen og på Vestlandet. For den offentlige debatt er det viktig å være en motvekt mot sterke sentraliseringstendenser og et enda sterkere Oslo-perspektiv på norsk politikk, samfunnsliv og kultur. I et teknologisk perspektiv finnes det utfordringer knyttet til hvordan internett, mobil medieteknologi og sosiale medier har endret rammevilkårene for de redaktørstyrte mediene på dramatisk vis på svært kort tid. Fra er forskningsperspektiv er det flere interessante spørsmål som kan reises, blant annet knyttet til om en slik samlokalisering vil kunne fremme allerede sterke konsentrasjonstendenser i mediebransjen og redusere mediemangfoldet. Dette er viktige spørsmål som vi vil studere. Klyngen må følges med et kritisk blikk fra forskning og mediene selv, samtidig som det er viktig å spørre seg hva som ville skjedd uten en medieklynge, sier Larsen. Konklusjonen fra Larsen og hans kolleger ved universitetet er imidlertid krystallklar: Klyngen vil styrke Bergen som kunnskapsby. Det er også viktig for Universitetet, sier Larsen. FAKTA // MediaCity Bergen Nærmere 1500 mediefolk får sin daglige arbeidsplass i Lars Hilles gate 30 når medieklyngen etableres i 2016 under navnet MediaCity Bergen. De største bedriftene er TV 2, NRK, Bergens Tidende, Bergensavisen, Vizrt og Universitetet i Bergen. I tillegg skal bygget gi mulighet for at en rekke mindre gründerbedrifter kan leie lokaler i MediaCity Bergen. TV 2 har åpne dører TV 2 har allerede et godt samarbeid med Universitetet i Bergen, og ser frem til å knytte enda tettere bånd ved en samlokalisering. Vi har hatt åpne dører for studenter som har ønsket praksis, og forskere ved UiB har fått anledning til å drive forskning hos TV 2, sier konserndirektør for kommunikasjon i TV 2, Rune Indrøy. MediaCity Bergen har sitt utspring i noen løse samtaler mellom TV 2-ledelsen og UiB-ledelsen om å kunne få til mer sammen. De andre mediebedriftene så muligheter for det samme etter at de ble trukket inn i klyngesamarbeidet. UiB og mediebedriftene kan tilføre hverandre kompetanse på mange områder, sier Indrøy. Han sier det blir enklere å finne talenter når mediebedrifter kan rekruttere blant studenter som sitter i samme bygningsmasse. Medieselskapene vil også kunne tilføre medieutdanningen ved UiB mye. Bergen har alle muligheter til å få Norges beste medieutdanning når Media- City er etablert. Det skal i hvert fall ikke stå på mediebedriftene, sier Indrøy. 30 SAMSPILL // 0213 SAMSPILL //

17 Kunnskapsbyen Bergen s new and quick airport coaches Non-Stop Bergen-Flesland or vice versa only kr. 70,- Just as fast as by car, but more environmentally friendly You will find us to your right, 30 meters passed the SAS airport coaches at Flesland. The non-stop express bus is only available with Flybussbergen. Elever fra Dale Ungdomsskule prøver å få fart på elektromotoren på installasjonen L-mekker. FAKTA // Vilvite VilVite (Bergen Vitensenter AS) er et populærvitenskapelig læringsog opplevelsessenter som holder til på Møhlenpris i en av Mjellem & Karlsen Verft sine tidligere verkstedshaller. Vitensenteret hadde tidligere tilhold på Høgskolen i Bergen, men flyttet i 2007 over i nye lokaler. Senteret åpnet her den 31. mai VilVite har en interaktiv utstilling med hovedfokus på hav, vær og energi, men har også utstillingsobjekter relatert til andre temaer. Vitensentre er rettet mot menneskene som tenkere, skapere og brukere i stedet for passive forbrukere og tilskuere. Publikum skal ikke fortelles hvordan verden er, de skal bli inspirert til å finne ut av det selv. Kilde: Samarbeidspartnere: Statoil BKK GC Rieber Fondene NCE Subsea BIR Bergens Tidende Norsk Korrosjonsteknisk Forening Visjon Vest Bergens Rederiforening Andre støttespillere: Bergen kommune, vann- og avløpsetaten EVRY Grieg Foundation Hordaland politidistrikt Nansensenteret NITO Tekna Bjørneseths fond Administrerende direktør ved VilVite, Svein Anders Dahl, vil skape og forsterke interessen for matematiske, naturvitenskapelige og teknologiske fag. Vekker kunnskapsglede på VilVite TEKST - foto // Lene Bjånesøy engh VilVite leverer læring og opplevelser til barn og unge. De håper å kunne bidra til å styrke realfagfeltet blant fremtidens arbeidstakere ved å vekke ideer og inspirasjon. Gjennom snart seks år har læring- og opplevelsessenteret VilVite på Marineholmen pirret nysgjerrighet og kunnskapslyst hos den oppvoksende generasjon. Våre gjester er vårt produkt. Det de går ut herfra medz inspirasjon, nysgjerrighet, begynnende refleksjon og kunnskap det som vekkes inni her, sier Svein Anders Dahl og peker på sitt eget hode. Kreativ læring Som administrerende direktør ved VilVite er Dahl opptatt av at senteret skal være et supplement til undervisningen i skolen. Tilbudet er særlig rettet mot realfag, eller MNT-fag som det også kalles matematiske, naturvitenskapelige og teknologiske fag. Vi skal skape og forsterke interesse for disse fagene. Det er det som er vår målsetting, sier Dahl. For å realisere denne målsettingen er det viktig med et nært samarbeid med både skole og næringsliv. Bergen kommune og Hordaland fylkeskommune er storaksjonærer og sitter til sammen med nærmere 50 prosent av aksjene. Det er viktig for oss at det vi driver med er godt forankret i fylke og kommune, som begge er skoleeiere. Vi følger læreplanen i skolen, men samtidig har vi mulighet til å tolke den litt friere. Dermed kan vi skape læringssituasjoner som har et litt annet innhold, sier Dahl. Øvrige aksjonærer er Høgskolen i Bergen, Universitetet i Bergen, Bergen Børsfond, Kaffehuset Friele og Bergen Næringsråd. Stigmatiserte fag Svein Anders Dahl mener MNT-fagene har fått et litt ufortjent dårlig rykte. De har etablert seg i manges forestillinger som kjedelige, men også vanskelige fag. Dermed mener han det har oppstått en terskel for at skoleelever skal velge å gå videre med disse fagene. Denne terskelen vil han gjerne at VilVite skal være med på å senke. Vi må tilby noe som appellerer til alle nivåer, både sterke og svake elever. Vi skal ikke primært fylle på med kunnskap, det er skolenes oppgave, men elevene skal sitte igjen med en mestringsfølelse, sier Dahl. Viktig støtte VilVite har en rekke viktige sponsorer og samarbeidspartnere som bidrar både økonomisk og i form av faglig kompetanse til installasjoner, aktiviteter og utstillinger på senteret. Behovet for mer kompetanse innen visse fagfelt i næringslivet var også bakgrunnen for opprettelsen av et vitensenter i Bergen. I sitt jubileumsår 2005, stilte Norsk Hydro til rådighet et investeringsbeløp på 100 millioner kroner over en tiårsperiode. Oppdraget var å skape et vitensenter i internasjonal klasse. Satsingen ble overtatt av Statoil etter fusjonen i take a photo of this advert and you will receive your roundtrip ticket for only nok 100,- in april.* Purchase your ticket on (picture + price) * Discount is provided only with card payments if you find the airport coach with the red front (not the sas airport coach) we will offer you a free newspaper and free wifi, additionally, we will provide you with an excellent service. 15 Flesland - Haukeland 32 SAMSPILL // 0213 SAMSPILL //

18 Kunnskapsbyen Palesuppe, tåkefyrster og Al Pacino Geir Mikalsen // Markeds- og kommunikasjonssjef 600 deltakere fra land over hele verden besøkte verdens største sjømatkonferanse i Bergen i mars. En minister fra Nigeria som ville lære mer om ressursforvaltning og en produsent fra Kina som ville øke kunnskapen om fiskehelse, er to enkeltstående eksempler på det mangfold av delegater som søkte nye erfaringer. Konferansier under sjømatåpningen skulle myke opp forsamlingen med å spørre hvor mange som spiste fisk minst to dager i uke. 600 hender gikk til værs, og sidemannen min kommenterte lakonisk at "her spiser vi vel alle sammen fisk på samtlige dager unntatt lørdag". Regionsjef i Nordea Dagfinn Neteland og administrerende direktør i Bergen Næringsråd Marit Warncke innledet Bedriftsiaden 2013 med å dele sine betraktninger på status for næringslivet i bergensregionen. stormønstring for næringslivet 28 små og store bedrifter var samlet under Bedriftsiaden 12. mars for å vise frem sin egen virksomhet, men også kanskje like mye for å lære mer om og bli inspirert av andre. SAS-direktør Eivind Roald snakket om de store utfordringene SAS-konsernet står overfor i tiden fremover. Bedriftsiaden er et årlig arrangement som skal vise bredde, mangfold og kompetanse i bergensregionens næringsliv. Gjennom korte bedriftspresentasjoner kan påmeldte bedrifter presentere seg selv og/eller snakke om aktuelle tema innenfor sin bransje. Bedriftene som deltok under årets arrangement spente fra store, velkjente finanskonsern til små, spesialiserte foretak. At vi spiser stadig mer fisk er bra både for kroppen og for kloden. Trenden er at flere ønsker et sunt og balansert kosthold som inkluderer fisk. Samtidig vet vi at sjømat kan produseres betydelig mer bærekraftig enn kjøtt, noe som er nødvendig i en verden med sterk befolkningsvekst og en økende middelklasse. At våre bedrifter på Vestlandet både kan og vil ta en global lederrolle i å øke produksjonen er gledelig, samtidig som vi i vår region besitter høy kompetanse innen forvaltning og forskning. I de gode fiskebutikkene blir filétene stadig lekrere og forhåpentligvis enda ferskere etter hvert som forbrukernes krav øker. Vi som måtte spise palesuppe på 70-tallet og knasket i oss mer bein enn fiskekjøtt, kan juble over dette. At sushisalget har eksplodert selv om innovatørene hevder det er såååå 2007 å spise sushi, viser dessuten at det enkle kan være det beste. Tiden burde likevel være moden for at produsentene setter fart i produktutviklingen, og med flere varianter og mer spennende produkter på markedet vil trolig fiskesalget skyte ytterligere fart. Fiskeriministeren måtte melde pass til sjøkonferansen. Statsministeren og kunnskapsministeren valgte til gjengjeld Bergen da de la frem forskningsmeldingen. Superlativene satt løst om hvordan byen vår er verdensledende innen visse forskningsområder, og det må vi selvsagt ta til oss. Men forskere uten evne til å fortelle om hva de holder på med, fikk så hatten passet av statsministeren: "Det må stilles større krav til at forskere kommuniserer til omverden hvilket bidrag forskningen gir. Gode forskere er tydelige. Om noen høres ut som tåkefyrster, så er de gjerne det". Tåkefyrster var det ikke på Bedriftsiaden i år, der et tredvetalls bedrifter presenterte seg. Aller tydeligst var Brann-sjef Roald Bruun-Hansen, som stilte i krigsmaling og Brann-drakt. Med referanse til Al Pacinos berømte tale i "Any Given Sunday" fortalte han om hvordan guttene hans skal slåss om hver millimeter i duellene på Stadion i år. Etter å ha sett vår egen Atle Kvamme i heftig og gestikulerende aksjon på Vestlandskonferansen, der han fikk ti minutter til å snakke om midtre trase, bro og jernbane fra Bergen til Stavanger, er det liten tvil om hvem som er vår lokale Al Pacino. 34 SAMSPILL // 0213 SAMSPILL //

19 Aktuelt Seidali Kurtmollaiev kom til Norge etter å ha vunnet en studiekonkurranse for tre år siden. Etter masterstudier i Bodø, kom han til Bergen og NHH. Generalforsamling 2013 I Bergen kan jeg utvikle meg faglig TEKST // Nina heiberg mowinckel - foto // Vasilisa Sayapina Årsrapport på nett Bergen Næringsråds årsrapport for 2012 ligger nå tilgjengelig på vår nettside. Der kan du finne bilder fra fjorårets arrangementer og lese om de viktigste sakene fra Årsrapporten inneholder en sammenfatning av all virksomhet i næringsrådets regi i løpet av året som gikk. Mandag 29. april er datoen for årets generalforsamling i Bergen Næringsråd. I forkant av generalforsamlingen inviteres det til et medlemsmøte der aktiviteten i foreningens ressursgrupper og understyrer presenteres. Medlemsmøtet starter klokken 15.30, mens selve generalforsamlingen tar til klokken 19. Begge deler finner sted i Grand Selskapslokaler. Styrets beretning, regnskaper og andre innstillinger vil bli utsendt til medlemmene i god tid før generalforsamlingen. Kultursektoren bidrar med 2.4 milliarder kroner Kunst- og kulturnæringen leverer ikke bare åndelig føde. Sektoren skaper økonomiske verdier særlig for Bergen, men også for Hordaland. En fersk analyse viser at ringvirkningene i kultursektoren er på hele 2,4 milliarder kroner. Store kulturarrangement som konsertene på Koengen, Festspillene og alle revyene er motorene for en samlet kulturnæring som genererer store verdier. - Dette er enda større tall enn vi hadde forventet, og bevis for at kultur er en egen næring i seg selv, sier administrerende direktør i Bergen Næringsråd, Marit Warncke. Doktorgradsstudent Seidali Kurtmollajev ved NHH er en av mange som kommer til Bergen for å ta høyere utdanning. Det store behovet for kompetent arbeidskraft tvinger næringslivet til å tenke utradisjonelt og i større grad gjøre seg lekre for utenlandske studenter. Ved NHH sikter den 25 år gamle doktorgradsstudenten Seidali Kurtmollaiev mot professorat og langvarig opphold i det han fremhever som en av sine favorittbyer. Ukraineren kom til Norge etter å ha vunnet en studiekonkurranse for tre og et halvt år siden. Etter masterstudier i Bodø bar det videre til Bergen. Jeg er på jakt etter et miljø hvor jeg er i kontinuerlig utvikling og kan realisere mine ideer. Det har jeg funnet i Bergen, slår Kurtmollaiev fast. En styrke å samarbeide med bedrifter Ved NHH er Kurtmollaiev tilknyttet forskningsprosjektet «Senter for tjenesteinnovasjon» og jobber med delprosjektet «Best Practices in Service Innovation Processes.» Her deltar flere forskningsinstitusjoner og ledende norske bedrifter som Telenor og DNB. Senteret er en koordinert satsing på innovasjon i tjenestenæringer og tjenesteytelser. Det er en stor styrke å ha med bedrifter slik at tjenesteinnovasjon kan undersøkes både fra en teoretisk og praktisk inngangsvinkel. Fremhever viktigheten av språk Selv om Norge var et tilfeldig valg, startet jeg med norskundervisning straks jeg startet studiene i Norge og fulgte i begynnelsen av mastergraden kurs som gikk på norsk, forteller Kurtmollaiev med et snev av Bodødialekt. Det er dumt å ikke benytte seg av den muligheten. Først var jeg ikke særlig bevisst på hvor viktig det er å kunne snakke språket i norsk næringsliv, men dette er noe jeg har opplevd i senere tid. Det er vanskeligere for andre utlendinger som ikke kan norsk. Mange av disse har høy kompetanse, men får ikke jobb, og da fortsetter de bare å studere for å kunne fortsette å opp-holde seg i landet. Fundamentale kontraster Etter flere år i Norge ser Kurtmollaiev en fundamental kontrast mellom Ukraina og Norge. Både utdanningsinstitusjoner og næringsliv i Ukraina preges av en hierarkisk tankegang i mye større grad enn hva jeg har opplevd i Norge. Selv foretrekker jeg den mer direkte og åpne kommunikasjonsformen som er vanlig mellom studenter og professorer her, og i det norske arbeidslivet. Folk har det med å glemme at studentene på et vis er våre kunder. Jeg tror en slik innstilling og samspill er med på å bidra til en fleksibilitet og innovasjonsevne som gjør at jeg faglig sett ønsker å bli i Bergen. Dessuten, jeg er mye ute og reiser, og hver gang jeg flyr over byfjellene på vei tilbake til Bergen kjenner jeg at jeg er på rett plass. Det teller også mye, avslutter Kurtmollaiev. FAKTA // Internasjonale doktorgrader Norges Handelshøyskole har for tiden 61 internasjonale phdkandidater. Også ved UiB har de internasjonale kandidatene gjort sitt inntog. Av 251 avleverte doktorgrader i 2012 kom hele 91 utenfor Norge, fordelt på 37 ulike land. Markeds- og kommunikasjonssjef i Bergen Næringsråd Geir Mikalsen sammen med regiondirektør Tor-Erik Stakset og markedsdirektør Eva Skjold i EVRY. Evry går inn som hovedsamarbeidspartner EVRY og Bergen Næringsråd inngår et tettere samarbeid når EVRY blir en av hovedsamarbeidspartnerne for EVRY er et av Nordens ledende IT-selskaper med sterk lokal og regional tilstedeværelse i 50 nordiske byer. I Bergen er EVRY den største ITarbeidsgiveren med over 500 kompetente medarbeidere, og selskapet tilbyr hele bredden av IT-tjenester til kunder i privat og offentlig sektor. Vi ser på et samarbeid med Bergen Næringsråd som et ledd i vår ambisjon om å være den ledende IT-aktøren også i Bergen, sier Stakset. Bergen Næringsråd har ni hovedsamarbeidspartnere. Disse er Frydenbø Gruppen, Handelsbanken, Deloitte, Statoil, Adecco, Aon, Uni Research, Tryg og EVRY. Vi har ni sterke partnere fra ulike bransjer som bidrar med mye erfaring og kompetanse til våre medlemmer. Vi ønsker EVRY hjertelig velkomne i et godt selskap, sier markeds- og kommunikasjonssjef Geir Mikalsen. Presenterte broplaner under Vestlandskonferansen Bergen Næringsråds planer om fergefri vei og jernbane mellom Bergen og Stavanger ble presentert under Vestlandskonferansen i Stavanger Det var næringspolitisk sjef Atle Kvamme som presenterte planene. Han hadde med seg en rapport fra LMG Marine som viser at det vil koste 7,7 milliarder kroner å bygge en bro med plass til både firefelts motorvei og dobbeltsporet jernbane. En løsning med kun bilvei vil ha en prislapp på syv milliarder kroner. - Vi mener kostnadsforskjellene er så små at det vil være dumt ikke å legge til rette for tog i den videre planleggingen, sier Kvamme til BT. Nasjonal Transportplan er like rundt hjørnet. Bergen Næringsråd har som mål at denne skal gi konkrete føringer for planlegging av tog langs E SAMSPILL // 0213 SAMSPILL //

20 Dra nytte av Bergensregionens viktigste nettverk - bli medlem av Bergen Næringsråd Alle som ønsker det kan bli medlemmer av Bergen Næringsråd. Det er bedriften som blir medlem, samtidig som det knyttes opp mot navngitte personer i den enkelte bedrift. Kontingenten beregnes ut fra bedriftens størrelse og inkluderer personlig medlemskap for 1-10 personer. Les mer om medlemsfordeler og kontingent på bergen-chamber.no/medlemskap konferanser 2013 Skikkelig bank for skikkelige folk Vi vet det er forskjell på folk når det gjelder å ta ansvar for sin egen økonomi. Våre kunder tar et slikt ansvar! Riktig kompetanse gull er april Fornybarkonferansen 22. august Hordaland på børs 20. september Bakgårdskonferanse 26. september SMB-dagen Vestkanten Tlf Fana Tlf Adecco 28. august Transport og Logostikkdagen 2013 med valgmøte Vårens delegasjonsreiser april Delegasjonsreise til european Seafood Exposition i Brüssel mai Delegasjonsreise til Houston mai Delegasjonsreise til Kina 15. november Årskonferanse 2013 og Årsmiddag 29. april Bli kjent med Bergen Næringsråd! Hva jobber Bergen Næringsråd med? Hva er foreningens toppsaker? I forkant av Bergen Næringsråds generalforsamling inviterer vi medlemmene våre til å bli litt bedre kjent med oss. Bergen Sentrum Tlf Fyllingsdalen Tlf Kokstad Tlf Strandgaten Tlf Åsane Tlf Sotra Tlf Minde Tlf Trenger du en regnskapsfører i seks måneder? Eller er jobben gjort på seks uker? Vi leverer. Trenger du en innkjøper på kort varsel? Eller hjelp til å ferdigstille en hel pepperkakeby? Vi ordner det også. La oss sørge for lønnskjøring, ferieavvikling, erstatninger ved sykefravær og for øvrig det som hører til en arbeidsgivers ansvar. Vi leverer det du trenger Nye medlemmer: handelsbanken.no adecco.no Administrasjonskontoret for havnearbeid Advokatfirmaet Riisa & Co Advokatfirmaet Wesenberg, Komnæs & Sætre ANS Aquiloz AS Bedriftsservice Bergen AS Bergsti Bygg og Ventilasjon A/S Byggmester Geir Løtveit AS Byhus AS Chili Mobil AS Dukatus.no Fjellanger Hundeskole Front Securities AS Gambit Hill and Knowlton Holberg EEG AS H-vinduet Magnor AS KEJ Utvikling AS Logi Trans AS Ludo Group AS Marin Eiendomsutvikling AS Mento Service AS Naboen Utleie Bergen AS Nera Telecommunications AS Norges Håndballforbund Region Vest Norske Merker AS Printercare AS Proactima Redningsselskapet Reef Subsea Norway/UK AS Rica Park Hotel Bergen Sales Group Scandinavia Norway AS Skan-kontroll AS Transmark Subsea AS Trigger Jobb As Voith Industrial Services AS Bergen Næringsråds hovedsamarbeidspartnere 2013: SAMSPILL //

MULIGHETER OG PROGNOSER. Muligheter og prognoser Krister Hoaas 22.10.13

MULIGHETER OG PROGNOSER. Muligheter og prognoser Krister Hoaas 22.10.13 MULIGHETER OG PROGNOSER Hva er Bergen Næringsråd 3000 medlemmer Representerer over 125.000 ansatte Over 200 deltar i ressursgrupper og styrer / utvalg Chamber of Commerce Næringsalliansen 2500 berifter

Detaljer

Bergensregionen Insert company logo here

Bergensregionen Insert company logo here Bergensregionen Kunnskapsbaserte næringsklynger ENERGI: Olje, gass og fornybar energi MARITIME NÆRINGER: Rederi, verft, tjeneste- og utstyrsleverandører MARINE NÆRINGER: Fiskeri, oppdrett og marine produkter

Detaljer

Fakta om Bergensregionen: Omfatter 20 kommuner med mer enn 400 000 innbyggere. Bergen er sentrum i regionen og har over 250 000 innbyggere.

Fakta om Bergensregionen: Omfatter 20 kommuner med mer enn 400 000 innbyggere. Bergen er sentrum i regionen og har over 250 000 innbyggere. ererer muligheter Sammen skaper vi en dynamisk vekstregion Fjell, holmer og nes utgjør ryggraden i regionen vi bor i, og havet er åpningen mot verden veien ut og veien inn. Ved den vestlandske kystleia

Detaljer

Olje & gass NR. 1. 2013 // 3. ÅRGANG

Olje & gass NR. 1. 2013 // 3. ÅRGANG Olje & gass NR. 1. 2013 // 3. ÅRGANG Milliardkontrakter til Ågotnes FMC Technologies og Aker Solutions ble de store vinnerne da Statoil delte ut rammeavtaler innen subseafeltet. Totalt kan kontraktene

Detaljer

Næringslivet og FoU-miljøene i Bergen - Utfordringene og mulighetene

Næringslivet og FoU-miljøene i Bergen - Utfordringene og mulighetene Næringslivet og FoU-miljøene i Bergen - Utfordringene og mulighetene Helge Dyrnes Bergen Næringsråd 24609 Bergen Næringsråd www.bergen-chamber.no En pådriver for å gjøre Bergensregionen til Norges mest

Detaljer

Kunnskapsbaserte næringsklyngjer

Kunnskapsbaserte næringsklyngjer Bergensregionen Kunnskapsbaserte næringsklyngjer Bergensregionen har sterke kunnskapsmiljø og utviklingsaktørar innan dei prioriterte næringane i regionen: ENERGI: Olje, gass og fornybar energi MARITIME

Detaljer

Kunnskapsgrunnlag for næringsutvikling - Universitetets rolle og betydning

Kunnskapsgrunnlag for næringsutvikling - Universitetets rolle og betydning Kunnskapsgrunnlag for næringsutvikling - Universitetets rolle og betydning Rektor Sigmund Grønmo Fylkesordførerens nyttårsmøte Bergen 6. januar 2009 Forskningsuniversitetets rolle og betydning Utvikler

Detaljer

Nærin i g n s g li l v i i Bergensregionen

Nærin i g n s g li l v i i Bergensregionen Næringsliv i Bergensregionen Kunnskapsbaserte næringsklynger ENERGI: Olje, gass og fornybar energi MARITIME NÆRINGER: Rederi, verft, tjeneste- og utstyrsleverandører MARINE NÆRINGER: Fiskeri, oppdrett

Detaljer

Nye ideer blir nytt næringsliv. Solveig Holm Bergen Næringsråd 21. oktober 2011

Nye ideer blir nytt næringsliv. Solveig Holm Bergen Næringsråd 21. oktober 2011 Nye ideer blir nytt næringsliv Solveig Holm Bergen Næringsråd 21. oktober 2011 Bergen Næringsråd og regionens næringsliv Hva etterspørres av næringslivet i regionen Innovasjon og entreprenørskap En idé

Detaljer

Klimaklyngen - det nye næringseventyret? 2013.02.19 Bergen Næringsråd

Klimaklyngen - det nye næringseventyret? 2013.02.19 Bergen Næringsråd Klimaklyngen - det nye næringseventyret? 2013.02.19 Bergen Næringsråd BTO The Technology Transfer Office in Bergen Established 2004 and owned by: University of Bergen (40%) Helse Bergen (40%) Institute

Detaljer

Sivilingeniørutdanning i Bergen Master i fagområde / Sivilingeniør

Sivilingeniørutdanning i Bergen Master i fagområde / Sivilingeniør Avdeling for Ingeniør- og økonomifag ved Høgskolen i Bergen (HiB) Det matematisk-naturvitenskapelige fakultet ved Universitetet i Bergen (UiB) Norges Handelshøyskole (NHH) Sivilingeniørutdanning i Bergen

Detaljer

Utvikling og Innovasjon på tvers av Havnæringene Bergens Næringsråd 14 April 2015 CEO Owe Hagesaether, owe.hagesaether@ncesubsea.

Utvikling og Innovasjon på tvers av Havnæringene Bergens Næringsråd 14 April 2015 CEO Owe Hagesaether, owe.hagesaether@ncesubsea. Utvikling og Innovasjon på tvers av Havnæringene Bergens Næringsråd 14 April 2015 CEO Owe Hagesaether, owe.hagesaether@ncesubsea.no 1 NCE Subsea er et industridrevet initiativ for styrking og internasjonalisering

Detaljer

Næringsliv i Berge g ns n regi g o i n o e n n

Næringsliv i Berge g ns n regi g o i n o e n n Næringsliv i Bergensregionen Kunnskapsbaserte næringsklyngjer Bergensregionen har sterke kunnskapsmiljø som er utviklingsaktørar for dei prioriterte næringane i regionen: ENERGI: Olje, gass og fornybar

Detaljer

INTERNASJONALISERING En sentral del av vår felles Strategiske næringsplan. Bergen13.jan. 2010 Asbjørn Algrøy Adm.dir.

INTERNASJONALISERING En sentral del av vår felles Strategiske næringsplan. Bergen13.jan. 2010 Asbjørn Algrøy Adm.dir. INTERNASJONALISERING En sentral del av vår felles Strategiske næringsplan Bergen13.jan. 2010 Asbjørn Algrøy Adm.dir. EIERE Bergen kommune Hordaland fylkeskommune Askøy kommune Austevoll kommune Fjell kommune

Detaljer

Kompetansetiltak i klyngen. Tine Viveka Westerberg Kompetanserådgiver Norges Rederiforbund

Kompetansetiltak i klyngen. Tine Viveka Westerberg Kompetanserådgiver Norges Rederiforbund 1 Kompetansetiltak i klyngen Tine Viveka Westerberg Kompetanserådgiver Norges Rederiforbund 2 Hvorfor er bedriftene så opptatt av kompetanse i vår næring? Konkurransefortrinnet til Norge er utelukkende

Detaljer

Hammerfest 12. oktober 2011 Hammerfest og Omegn Næringsutvikling AS

Hammerfest 12. oktober 2011 Hammerfest og Omegn Næringsutvikling AS Hege Hansen Postboks 301 9615 Hammerfest Tel: 784 06 236 E-post: hege@honu.no Bakgrunn For å øke andelen av arbeidskraft med høyere utdannelse i Finnmark og heve kompetansenivået og konkurranseevnen til

Detaljer

Sentre for forskningsdrevet innovasjon (SFI)

Sentre for forskningsdrevet innovasjon (SFI) Sentre for forskningsdrevet innovasjon (SFI) Et nytt kompetansesenter-program i Norge Motiv og ambisjoner Stockholm, 2. november 2005 Norge må bli mer konkurransedyktig, innovasjon liggere lavere enn inntektsnivå

Detaljer

UNIVERSITETSBYEN KRISTIANSAND

UNIVERSITETSBYEN KRISTIANSAND UNIVERSITETSBYEN KRISTIANSAND - INNSPILL FRA AGDERING OM AGDERING Agdering er en medlemsorganisasjon med 42 medlemmer, på tvers av næringer og sektorer, som representerer rundt 30.000 arbeidsplasser i

Detaljer

Hvorfor og hvordan skal vi samarbeide med arbeidslivet?

Hvorfor og hvordan skal vi samarbeide med arbeidslivet? Hvorfor og hvordan skal vi samarbeide med arbeidslivet? Eksempler på hvordan vi jobber på utdanningsområdet Erfaring med næringslivsringer og andre møteplasser Problemløsning og kunnskapsutvikling med

Detaljer

Haugesundkonferansen 2013 Hva skjer i norsk maritim utdanning? Petter Aasen

Haugesundkonferansen 2013 Hva skjer i norsk maritim utdanning? Petter Aasen Haugesundkonferansen 2013 Hva skjer i norsk maritim utdanning? Petter Aasen Fylkesmannen i Oslo og Akershus 23.11.2012 Hva skjer i norsk maritim utdanning? Det er få som velger maritim utdannings og karrierevei.

Detaljer

AVTALE FOR PARTNERGRUPPEN I NORWEGIAN CENTRE OF EXPERTISE SUBSEA

AVTALE FOR PARTNERGRUPPEN I NORWEGIAN CENTRE OF EXPERTISE SUBSEA AVTALE FOR PARTNERGRUPPEN I NORWEGIAN CENTRE OF EXPERTISE SUBSEA ****** 1. AVTALE OM SAMARBEID TIL FORENINGEN NORWEGIAN CENTRE OF EXPERTISE SUBSEA SITT VIRKE 2. AVTALE OM KJØP AV TJENESTER FRA NCE SUBSEA

Detaljer

En Bærekraftig Maritim Forsknings- og Innovasjonssatsing

En Bærekraftig Maritim Forsknings- og Innovasjonssatsing En Bærekraftig Maritim Forsknings- og Innovasjonssatsing ET OPPDRAG FRA I SAMARBEID MED MARUT 1 Bakgrunn Norsk maritim næring står foran store utfordringer: sterk internasjonal konkurranse endringer i

Detaljer

Norsk Industri Olje & Gass. Status, strategi og aktiviteter. Åpent medlemsmøte 22.oktober 2015. Jan Skogseth Styreleder Norsk Industri Olje & Gass

Norsk Industri Olje & Gass. Status, strategi og aktiviteter. Åpent medlemsmøte 22.oktober 2015. Jan Skogseth Styreleder Norsk Industri Olje & Gass Norsk Industri Olje & Gass Status, strategi og aktiviteter Åpent medlemsmøte 22.oktober 2015 Jan Skogseth Styreleder Norsk Industri Olje & Gass Tall og fakta Norsk Industri 2 500 medlemsbedrifter Over

Detaljer

UiBs rolle og regionale betydning sett i lys av UH-nett Vest

UiBs rolle og regionale betydning sett i lys av UH-nett Vest UiBs rolle og regionale betydning sett i lys av UH-nett Vest Rektor Sigmund Grønmo Regional næringsutvikling korleis gjer vi det i Hordaland i 2008 Bergen 27. mars 2008 Universitets- og høgskolenettet

Detaljer

En Bærekraftig Maritim Forsknings- og Innovasjonssatsing

En Bærekraftig Maritim Forsknings- og Innovasjonssatsing En Bærekraftig Maritim Forsknings- og Innovasjonssatsing ET OPPDRAG FRA I SAMARBEID MED MARUT 1 Bakgrunn Norsk maritim næring står foran store utfordringer: sterk internasjonal konkurranse endringer i

Detaljer

aft TRI Drivkr INDUS

aft TRI Drivkr INDUS Drivkraft INDUSTRI Fremtidens industri Mye av de g jenværende petroleumsressursene på norsk sokkel ligger utenfor Nord-Norge. I dag er to felt i produksjon og to nye er i utbyggingsfasen. Flere lovende

Detaljer

«Kunnskapsbasert petroleumsnæring i alle landets fylker»

«Kunnskapsbasert petroleumsnæring i alle landets fylker» «Kunnskapsbasert petroleumsnæring i alle landets fylker» Atle Blomgren, seniorforsker Statoil Energiseminar Bergen, 23.05. 2013 Kilder: «Industribyggerne»: Kartlegging av norskbasert petroleumsnæring,

Detaljer

Forskerkompetanse med lokal forankring: hva kan det bety? Roger Sørheim

Forskerkompetanse med lokal forankring: hva kan det bety? Roger Sørheim Forskerkompetanse med lokal forankring: hva kan det bety? Roger Sørheim Dagens innlegg - Koblingen mellom forskning og industri - Hvorfor? Hvor ligger utfordringene? - Raufoss som eksempel - Etablering

Detaljer

Hva må Hordaland satse på for å være konkurransedyktig i fremtiden?

Hva må Hordaland satse på for å være konkurransedyktig i fremtiden? Hva må Hordaland satse på for å være konkurransedyktig i fremtiden? Professor Torger Reve Handelshøyskolen BI Læringslivet NHO Hordaland Bergen, 27.03.2014 Hvordan drive næringsliv i et land med verdens

Detaljer

SCIENCE CITY BERGEN. Et energi- og teknologisamarbeid mellom forskning, utdanning og næringsliv i Vest

SCIENCE CITY BERGEN. Et energi- og teknologisamarbeid mellom forskning, utdanning og næringsliv i Vest SCIENCE CITY BERGEN Et energi- og teknologisamarbeid mellom forskning, utdanning og næringsliv i Vest 1 VISJON Fremtidens energiløsninger kommer fra Vest SCB i ett blikk SCB er en virtuell og fysisk portal

Detaljer

Forskning for innovasjon og bærekraft hvordan kan vi lykkes sammen? Kongsberg, 21. august 2015 Anne Kjersti Fahlvik

Forskning for innovasjon og bærekraft hvordan kan vi lykkes sammen? Kongsberg, 21. august 2015 Anne Kjersti Fahlvik Forskning for innovasjon og bærekraft hvordan kan vi lykkes sammen? Kongsberg, 21. august 2015 Anne Kjersti Fahlvik Buskerud topp i næringsrettet forskning! Millioner Millioner Fra Forskningsrådet til

Detaljer

Strategisk plan for Handelshøyskolen i Trondheim 2016-2020 Vedtatt i fakultetsstyret (11.12.2015)

Strategisk plan for Handelshøyskolen i Trondheim 2016-2020 Vedtatt i fakultetsstyret (11.12.2015) Strategisk plan for Handelshøyskolen i Trondheim 2016-2020 Vedtatt i fakultetsstyret (11.12.2015) 1 Visjon Handelshøyskolen i Trondheim skal være en selvstendig, anerkjent handelshøyskole med internasjonal

Detaljer

INTPART - Internasjonale partnerskap for fremragende utdanning og forskning

INTPART - Internasjonale partnerskap for fremragende utdanning og forskning INTPART - Internasjonale partnerskap for fremragende utdanning og forskning Programbeskrivelse 1 MÅL OG MÅLGRUPPER 1.1 Formålet med programmet Formål med programmet er å utvikle verdensledende fagmiljøer

Detaljer

OLJE- OG GASSNETTVERK HELGELAND. Presentasjon VRI-styringsgruppemøte 10. sept. 2014 - DPL Monica Paulsen

OLJE- OG GASSNETTVERK HELGELAND. Presentasjon VRI-styringsgruppemøte 10. sept. 2014 - DPL Monica Paulsen OLJE- OG GASSNETTVERK HELGELAND Presentasjon VRI-styringsgruppemøte 10. sept. 2014 - DPL Monica Paulsen Mål: Utvikle og kvalifisere leverandørbedriftene gjennom samarbeid, kompetansebygging, innovasjon,

Detaljer

En Bærekraftig Maritim Forsknings- og Innovasjonssatsing

En Bærekraftig Maritim Forsknings- og Innovasjonssatsing En Bærekraftig Maritim Forsknings- og Innovasjonssatsing Et oppdrag fra i samarbeid med MARUT MARINTEK 1 Bakgrunn Maritim21 er valgt som begrep for en En Bærekraftig Maritim Forsknings- og Innovasjonssatsing.

Detaljer

Finnmarkskonferansen 2012 «Industriens betydning» Harald Kjelstad

Finnmarkskonferansen 2012 «Industriens betydning» Harald Kjelstad Finnmarkskonferansen 2012 «Industriens betydning» Harald Kjelstad Bakgrunn Tilbakevendende debatt om industriens død Det postindustrielle samfunn trenger vi ikke lenger industri? Utsalg av viktige industribedrifter

Detaljer

Forskningsstrategi i Hordaland 16. september 2009

Forskningsstrategi i Hordaland 16. september 2009 Presentasjon Forskningsstrategi i Hordaland 16. september 2009 Trond Olsen, daglig leder NCE Subsea trond.olsen@ncesubsea.no Image: Aker Solutions/A5 reklame Bergen = Hordaland Norwegian Centres of Expertise

Detaljer

Asker midt i det kunnskapsbaserte næringslivet

Asker midt i det kunnskapsbaserte næringslivet Asker midt i det kunnskapsbaserte næringslivet Professor Torger Reve Handelshøyskolen BI Asker Kommune 17.03.2012 Hva skal vi leve av i fremtiden? Jens Stoltenberg (01.01.2010) Hverandres arbeid og hverandres

Detaljer

Internasjonal kompetanse

Internasjonal kompetanse Internasjonal kompetanse Næringslivets behov for internasjonal kompetanse hvordan kan vi bedre dra nytte av den kompetanse som finnes i flerkulturelle miljøer? Solveig Holm Bergen Næringsråd 26. oktober

Detaljer

Et kunnskapsbasert Østfold Egen vekstkraft eller utkant i Osloregionen? Erik W. Jakobsen, Managing partner Menon; professor i strategi ved HiBu/HiVe

Et kunnskapsbasert Østfold Egen vekstkraft eller utkant i Osloregionen? Erik W. Jakobsen, Managing partner Menon; professor i strategi ved HiBu/HiVe Et kunnskapsbasert Østfold Egen vekstkraft eller utkant i Osloregionen? Erik W. Jakobsen, Managing partner Menon; professor i strategi ved HiBu/HiVe Prosjektet Et kunnskapsbasert Østfold Samarbeidsprosjekt

Detaljer

En annerledes park KUNNSKAPSPARKEN. jobber for å utvikle Helgeland

En annerledes park KUNNSKAPSPARKEN. jobber for å utvikle Helgeland En annerledes park KUNNSKAPSPARKEN jobber for å utvikle Helgeland Aktiv og annerledes Samspill skaper vekst Vekst kommer ikke av seg selv. Kompetanse regnes som en av de For å oppnå vekst, er det nødvendig

Detaljer

NY MÅLSTRUKTUR FOR UMB

NY MÅLSTRUKTUR FOR UMB NOTAT 14.11.2012 PS/JOA NY MÅLSTRUKTUR FOR UMB Innledning Kunnskapsdepartementet (KD) har utarbeidet ny målstruktur for UH institusjonene. Den nye målstrukturen er forenklet ved at KD fastsetter 4 sektormål

Detaljer

Internasjonalt kompetansebehov i næringslivet i Bergensregionen og på Vestlandet

Internasjonalt kompetansebehov i næringslivet i Bergensregionen og på Vestlandet Internasjonalt kompetansebehov i næringslivet i Bergensregionen og på Vestlandet Solveig Holm Leder prosjektutvikling og internasjonalisering BERGEN NÆRINGSRÅD 3000 medlemmer Representerer over 100.0000

Detaljer

Norge mot 2064 - drivkrefter i endring Fra industripolitikk til kunnskapspolitikk

Norge mot 2064 - drivkrefter i endring Fra industripolitikk til kunnskapspolitikk Norge mot 2064 - drivkrefter i endring Fra industripolitikk til kunnskapspolitikk På vei mot kunnskapsnasjon Hvordan kan Norge bli en ledende kunnskapsnasjon? Slik ingen for 50 år siden spådde fiskeoppdrett

Detaljer

Strategisk plan for Handelshøyskolen i Trondheim 2013-2015

Strategisk plan for Handelshøyskolen i Trondheim 2013-2015 Strategisk plan for Handelshøyskolen i Trondheim 2013-2015 Vedtatt i avdelingsstyret den dato, år. 1 Visjon Handelshøyskolen i Trondheim skal være en anerkjent handelshøyskole med internasjonal akkreditering.

Detaljer

VEDLEGG 1: PROSJEKTBESKRIVELSE FORNYBAR ENERGI, INNOVASJON OG REGIONAL UTVIKLING

VEDLEGG 1: PROSJEKTBESKRIVELSE FORNYBAR ENERGI, INNOVASJON OG REGIONAL UTVIKLING VEDLEGG 1: PROSJEKTBESKRIVELSE FORNYBAR ENERGI, INNOVASJON OG REGIONAL UTVIKLING Sogndal, 15. juli 2010 Bakgrunn Syv energiselskap i Sogn og Fjordane 1, Sparebanken Sogn og Fjordane og Forskningsrådet

Detaljer

Strategi 2020. for. Høgskolen i Oslo og Akershus. Ny viten, ny praksis

Strategi 2020. for. Høgskolen i Oslo og Akershus. Ny viten, ny praksis Strategi 2020 for Høgskolen i Oslo og Akershus Visjon Ny viten, ny praksis HiOA har en ambisjon om å bli et universitet med profesjonsrettet profil. Gjennom profesjonsnære utdanninger og profesjonsrelevant

Detaljer

innovasjon, entreprenørskap rskap og basiskompetanse i Nord-Norge.

innovasjon, entreprenørskap rskap og basiskompetanse i Nord-Norge. Fokus påp innovasjon, entreprenørskap rskap og basiskompetanse i Nord-Norge. Norge. Leif-Gunnar Hanssen Forskningsparken i Narvik Innovasjon Innovasjon - (av lat. innovare, fornye, til novus, ny), fornyelse,

Detaljer

Side 1 av 6. Arr: Årskonferanse Forskningsløft i nord, Dato: 3.mai kl 13.05-13.35 Sted: Narvik

Side 1 av 6. Arr: Årskonferanse Forskningsløft i nord, Dato: 3.mai kl 13.05-13.35 Sted: Narvik Side 1 av 6 Arr: Årskonferanse Forskningsløft i nord, Dato: 3.mai kl 13.05-13.35 Sted: Narvik Attraktive regioner gjennom økt samspill mellom forskning og næringsliv Takk for invitasjonen til Kommunal-

Detaljer

MARITIM KARRIERE 25.03.2011 TINE VIVEKA WESTERBERG NORGES REDERIFORBUND

MARITIM KARRIERE 25.03.2011 TINE VIVEKA WESTERBERG NORGES REDERIFORBUND MARITIM KARRIERE 25.03.2011 TINE VIVEKA WESTERBERG NORGES REDERIFORBUND HVA SKAL JEG SNAKKE OM I DAG? Utdanning til yrker på havet videregående skole teknisk fagskole høgskoleutdanning etterutdanning og

Detaljer

Nærings-ph.d. mars, 2011

Nærings-ph.d. mars, 2011 Nærings-ph.d. mars, 2011 Hva er nærings-ph.d? En ordning der NFR gir støtte til en bedrift som har en ansatt som ønsker å ta en doktorgrad Startet i 2008 som en pilotordning - finansieres av NHD og KD

Detaljer

Olje- og gassnettverk Helgeland

Olje- og gassnettverk Helgeland RAPPORT november 213 Olje- og gassnettverk Helgeland - Nettverkets samlede kapasitet, kompetanse og forventninger frem mot 217 Foto: Statoil Utarbeidet av Kunnskapsparken Helgeland Innhold Innledning...

Detaljer

Etablererseminar Kvinnovasjon 9. september 2010, Narvik Innovasjon Norge Ingrid Martenson Bortne

Etablererseminar Kvinnovasjon 9. september 2010, Narvik Innovasjon Norge Ingrid Martenson Bortne Etablererseminar Kvinnovasjon 9. september 2010, Narvik Innovasjon Norge Ingrid Martenson Bortne Hva gjør vi Bidrar til nyskaping i norsk næringsliv Bidrar til at norske bedrifter blir konkurransedyktige

Detaljer

Norges miljø- og biovitenskapelige universitet. Strategi 2014 2018

Norges miljø- og biovitenskapelige universitet. Strategi 2014 2018 Norges miljø- og biovitenskapelige universitet Strategi 2014 2018 Mulighetenes tid en ambisiøs strategi for NMBU Dette er en tid for store muligheter og store forventninger. Fusjonen og den forestående

Detaljer

KARTLEGGING AV IKT- NÆRINGEN I HORDALAND MARIT WARNCKE / EINAR VAAGE

KARTLEGGING AV IKT- NÆRINGEN I HORDALAND MARIT WARNCKE / EINAR VAAGE KARTLEGGING AV IKT- NÆRINGEN I HORDALAND Kort om Bergen Næringsråd 3000 medlemmer Representerer over 100.000 ansatte 14 ressursgrupper Synliggjør næringsliv og kompetanseklynger Næringspolitisk agendasetter

Detaljer

Hva er NODE Eyde Women?

Hva er NODE Eyde Women? Hva er NODE Eyde Women? NEW er et nettverk for kvinner i GCE NODE og NCE Eyde på Sørlandet. Vi jobber for å styrke kvinner i industrien, øke antall kvinner på alle nivå i operative stillinger, samt skape

Detaljer

Sjømatnæringen i et kunnskapsbasert Norge

Sjømatnæringen i et kunnskapsbasert Norge Sjømatnæringen i et kunnskapsbasert Norge Ragnar Tveterås Delprosjekt i et Kunnskapsbasert Norge ledet av prof. Torger Reve, BI Fiskeri og kystdepartementet, 22. mars 2011 Næringsliv som kunnskapsnav Fiskeri

Detaljer

Høgskolen i Bergen campus Kristiansund

Høgskolen i Bergen campus Kristiansund Høgskolen i Bergen campus Kristiansund Institutt for maskin- og marinfag Høgskolen i Bergen Instituttleder Nils O. Antonsen Høgskolen i Bergen Vi har cirka 7300 studenter og 750 ansatte. Høgskolen består

Detaljer

NTVAs Industrielle Råd 1. mars 2012 «Fem myter om industriens død» Harald Kjelstad

NTVAs Industrielle Råd 1. mars 2012 «Fem myter om industriens død» Harald Kjelstad NTVAs Industrielle Råd 1. mars 2012 «Fem myter om industriens død» Harald Kjelstad Myter 1. Det moderne Norge trenger ikke industri 2. Vi mangler kapital 3. Vi mangler forskning og utvikling 4. Vi skal

Detaljer

Hvordan legge til rette for innovasjon og finne de beste løsningene?

Hvordan legge til rette for innovasjon og finne de beste løsningene? Hvordan legge til rette for innovasjon og finne de beste løsningene? Presentasjon på Haugesundkonferansen 8. februar 2012 Kjell Røang Seniorrådgiver Innovasjon - En operativ definisjon Innovasjoner er

Detaljer

Havromsteknologi. Frode Iglebæk. Impello Management AS. 10. juni 2015 I M P E L L O. Impello Management AS

Havromsteknologi. Frode Iglebæk. Impello Management AS. 10. juni 2015 I M P E L L O. Impello Management AS Havromsteknologi Frode Iglebæk Impello Management AS 10. juni 2015 1 Havrommet består av: Havets overflate Havdypene Geologiske formasjoner på havbunnen 2 Havrommet Havene dekker 2/3 av jordoverflaten 80

Detaljer

:generator for vekstkraft

:generator for vekstkraft :generator for vekstkraft Stein Berg Oshaug, dgl leder Oshaug Metall leder ikubens styringsgruppe Børge Gjeldvik, dgl leder Axess leder ikuben Internasjonalt forum RB 25. mai 2010 19 teknologidrevne

Detaljer

SAMARBEID FORSKNING NÆRINGSLIV EN FELLES UTFORDRING

SAMARBEID FORSKNING NÆRINGSLIV EN FELLES UTFORDRING SAMARBEID FORSKNING NÆRINGSLIV EN FELLES UTFORDRING Bergen 8. desember 2009 Asbjørn Algrøy adm. direktør Eiere Bergen kommune Hordaland fylkeskommune Askøy kommune Austevoll kommune Fjell kommune Fusa

Detaljer

BI KARRIERESERVICE Rekruttér fra BI

BI KARRIERESERVICE Rekruttér fra BI BI KARRIERESERVICE Rekruttér fra BI Rekruttér studenter fra BI Hva kan en handelshøyskole tilby? Vi er en internasjonalt anerkjent handelshøyskole med et sterkt faglig miljø og tette bånd til nærings -

Detaljer

Norwegian Centre for Offshore Wind Energy (NORCOWE)

Norwegian Centre for Offshore Wind Energy (NORCOWE) Norwegian Centre for Offshore Wind Energy (NORCOWE) Forskningssenter for Miljøvennlig Energi (FME) Kristin Guldbrandsen Frøysa Daglig leder NORCOWE Bergen Næringsråd 8. mars 2010 Slide 1 / 17-Mar-10 Miljøvennlig

Detaljer

Kompetanse. Kompetanse er formell og uformell kunnskap. Bruk av kompetanse er nøkkelen til suksess. Tar nordnorske bedrifter i bruk kompetanse?

Kompetanse. Kompetanse er formell og uformell kunnskap. Bruk av kompetanse er nøkkelen til suksess. Tar nordnorske bedrifter i bruk kompetanse? Kompetanse Kompetanse er formell og uformell kunnskap Bruk av kompetanse er nøkkelen til suksess Tar nordnorske bedrifter i bruk kompetanse? Nordnorsk arbeidsmarked Tilbud Etterspørsel Høy kompetanse Nordnorske

Detaljer

Søkekonferanse 16.-17. april 2013 Måling og forbedring i bygg- og eiendomsnæringen. Siri Hustad, Brukerstyrt innovasjonsarena

Søkekonferanse 16.-17. april 2013 Måling og forbedring i bygg- og eiendomsnæringen. Siri Hustad, Brukerstyrt innovasjonsarena Søkekonferanse 16.-17. april 2013 Måling og forbedring i bygg- og eiendomsnæringen Siri Hustad, Brukerstyrt innovasjonsarena Forskningsrådets meny Skattefunn Nærings ph.d Brukerstyrt innovasjonsarena (BIA)

Detaljer

Akademia og næringsliv hvordan jobbe sammen for økt internasjonalisering i regionen?

Akademia og næringsliv hvordan jobbe sammen for økt internasjonalisering i regionen? Akademia og næringsliv hvordan jobbe sammen for økt internasjonalisering i regionen? Solveig Holm Leder prosjektutvikling og internasjonale relasjoner BERGEN NÆRINGSRÅD Medlemsforening 3000 medlemmer Representerer

Detaljer

Samarbeid og nyskaping. Linda Beate Randal, Direktør Innovasjon Norge Finnmark

Samarbeid og nyskaping. Linda Beate Randal, Direktør Innovasjon Norge Finnmark Samarbeid og nyskaping Linda Beate Randal, Direktør Innovasjon Norge Finnmark Formål: Innovasjon Norges formål er å være statens og fylkeskommunenes virkemiddel for å realisere verdiskapende næringsutvikling

Detaljer

STRATEGIPLAN 2012-2016 VEDTATT AV HØGSKOLESTYRET 29.02.2012, HS SAK 13/12

STRATEGIPLAN 2012-2016 VEDTATT AV HØGSKOLESTYRET 29.02.2012, HS SAK 13/12 STRATEGIPLAN 2012-2016 VEDTATT AV HØGSKOLESTYRET 29.02.2012, HS SAK 13/12 HiHs rolle Høgskolen i Harstad skal være en lokal og regional vekstkraft. Høgskolen i Harstad skal, med forankring i nasjonal og

Detaljer

Drammen bare største by eller by og motor for regionen rundt? Anne Espelien Partner Menon Business Economics

Drammen bare største by eller by og motor for regionen rundt? Anne Espelien Partner Menon Business Economics Drammen bare største by eller by og motor for regionen rundt? Anne Espelien Partner Menon Business Economics Regional utvikling må sees i en større sammenheng: Fire trender påvirker samfunnsutviklingen

Detaljer

OVERORDNET STRATEGI. Kunnskap framtid verdiskapning

OVERORDNET STRATEGI. Kunnskap framtid verdiskapning OVERORDNET STRATEGI Kunnskap framtid verdiskapning Visjon Førstevalget for forskning og kunnskapsbasert næringsliv. Formål Kunnskapsbyen Lillestrøm (KL) skal være en pådriver og utvikler for bedring av

Detaljer

Blå leverandørindustri Virkemidler for koordinert FoU innen marin, maritim og offshore næring

Blå leverandørindustri Virkemidler for koordinert FoU innen marin, maritim og offshore næring Blå leverandørindustri Virkemidler for koordinert FoU innen marin, maritim og offshore næring Husøy 22. august 2014 Christina Abildgaard, Dr. scient, avdelingsdirektør Glipper det for forsknings- og virkemiddelaktørene

Detaljer

Kunnskapsparken Helgeland AS

Kunnskapsparken Helgeland AS INNSPILL FRA ARBEIDSLIVET GIR RESULTATER! Kunnskapsparken Helgeland AS Kompetansekonferanse 14. juni 2012 - Mo i Rana Kunnskapsparken Helgeland AS Kunnskapsparkens rolle Skape vekst og innovasjon på Helgeland

Detaljer

Dagens unge, regionens fremtid

Dagens unge, regionens fremtid Drivkraft UNGDOM Dagens unge, regionens fremtid I fremtiden blir kampen om de gode hodene stadig hardere. Dagens unge har hele verden som lekegrind når de skal velge karriere. I dag har regionen vår en

Detaljer

RAPPORT. Kompetanse- og rekrutteringsbehov Olje- og gassnettverk Helgeland

RAPPORT. Kompetanse- og rekrutteringsbehov Olje- og gassnettverk Helgeland RAPPORT Kompetanse- og rekrutteringsbehov Olje- og gassnettverk Helgeland UTARBEIDET AV KUNNSKAPSPARKEN HELGELAND JULI 2012 Innledning Olje- og gassnettverk Helgeland består pr. d.d. av 42 medlemsbedrifter.

Detaljer

Et kunnskapsbasert Nord Norge(1)

Et kunnskapsbasert Nord Norge(1) Et kunnskapsbasert Nord Norge(). Vennligst velg riktig organisasjonsform for din bedrift Bedrifter som er datterselskap i et konsern skal besvare spørsmålene på vegne av sin egen bedrift og dens eventuelle

Detaljer

Tekna, LO og NHO inviterer til nasjonal dugnad om verdiskapingsstrategi. Marianne Harg, president i Tekna Ås, 25. september 2007

Tekna, LO og NHO inviterer til nasjonal dugnad om verdiskapingsstrategi. Marianne Harg, president i Tekna Ås, 25. september 2007 Tekna, LO og NHO inviterer til nasjonal dugnad om verdiskapingsstrategi Marianne Harg, president i Tekna Ås, 25. september 2007 Utgangspunktet Kunnskapsplattformen Arbeid med strategi Etter- og videreutdanning

Detaljer

Fylkesråd for næring Arve Knutsen Innlegg under Sentrum næringshage Mosjøen, 07.06. 2012

Fylkesråd for næring Arve Knutsen Innlegg under Sentrum næringshage Mosjøen, 07.06. 2012 1 Fylkesråd for næring Arve Knutsen Innlegg under Sentrum næringshage Mosjøen, 07.06. 2012 BILDE 1 Først vi jeg takke for at jeg er invitert til å snakke for dere i dag. Jeg vil starte med å si at Vefsn

Detaljer

Tale NOREPS. 27.november. Anita Krohn Traaseth/Innovasjon Norge

Tale NOREPS. 27.november. Anita Krohn Traaseth/Innovasjon Norge Tale NOREPS 27.november Anita Krohn Traaseth/Innovasjon Norge Kjære alle sammen - velkommen til Innovasjon Norge og denne årlige faste møteplassen i regi av nettverket NOREPS The Norwegian Emergency Preparedness

Detaljer

Prosjektet er skalerbart og vil kunne utvikles over tid med opp til 140 studieplasser i utdanningene avhengig av antall nye studier.

Prosjektet er skalerbart og vil kunne utvikles over tid med opp til 140 studieplasser i utdanningene avhengig av antall nye studier. Prosjektbeskrivelse SAK (samarbeid, arbeidsdeling og konsentrasjon) som verktøy til utvikling av veien til Norges fremste industrinære kunnskapstilbyder 1. Innledning Det er igangsatt mange initiativ med

Detaljer

Overordnet strategi 2013-2016 «I og for nord» Norut

Overordnet strategi 2013-2016 «I og for nord» Norut Overordnet strategi 2013-2016 «I og for nord» Norut 06.03.13 1. Bærekraftig vekst i nord Norut er Nord-Norges eldste og største anvendte forskningsog innovasjonskonsern med selskaper i Alta, Narvik og

Detaljer

Smart spesialisering i Nordland

Smart spesialisering i Nordland Smart spesialisering i Nordland Una Sjørbotten 12.05.2014 Foto: Peter Hamlin Agenda Hva er smart spesialisering? Hvorfor er Nordland med? Hva har vi gjort? Planer framover Erfaringer så langt Smart spesialisering

Detaljer

Sak nr.: Møte: 07.11.12

Sak nr.: Møte: 07.11.12 FORSKNINGSUTVALGET Universitetet i Bergen Forskningsutvalget Universitetet i Bergen Arkivkode: FU sak:20/12 Sak nr.: Møte: 07.11.12 KARRIEREVEILDNING FOR PH.D. KANDIDATER Bakgrunn Tallenes tale er klare.

Detaljer

Kvinnenettverksamling 8. og 9. november, Raufoss

Kvinnenettverksamling 8. og 9. november, Raufoss Kvinnenettverksamling 8. og 9. november, Raufoss Tone Røkenes, tone.rokenes@ncesubsea.no 1 The Future of Solutions Norwegian Centres of Expertise Spissatsing med begrenset antall sentre for å forsterke

Detaljer

TiltakENE 2012-2013. ererer. muligheter

TiltakENE 2012-2013. ererer. muligheter TiltakENE 2012-2013 ererer muligheter Strategisk næringsplan for Bergensregionen 2010-2014 Strategisk næringsplan for Bergensregionen vektlegger samspill mellom næringsliv, det offentlige og forskningsog

Detaljer

Innovasjonsfremmende satsinger for regional utvikling. Direktør Astrid Langeland Ullevål 19.01.2010

Innovasjonsfremmende satsinger for regional utvikling. Direktør Astrid Langeland Ullevål 19.01.2010 Innovasjonsfremmende satsinger for regional utvikling Direktør Astrid Langeland Ullevål 19.01.2010 Innhold Litt om innovasjon Slik jobber Innovasjon Norge Litt om Innovasjon Norges samarbeids programmer

Detaljer

OG21: Nasjonal teknologistrategi for den norske petroleumsnæringen verdiskapning og klyngeutvikling!

OG21: Nasjonal teknologistrategi for den norske petroleumsnæringen verdiskapning og klyngeutvikling! OG21: Nasjonal teknologistrategi for den norske petroleumsnæringen verdiskapning og klyngeutvikling! Andreas Sandvik Direktør OG21 www.og21.org OG21 - Olje og Gass i det 21. århundre - Norges teknologistrategi

Detaljer

Presentasjon for SiN 28.mai 2010 Hvordan redusere midlertidighet og øke gjennomstrømming ved UiO?

Presentasjon for SiN 28.mai 2010 Hvordan redusere midlertidighet og øke gjennomstrømming ved UiO? Presentasjon for SiN 28.mai 2010 Hvordan redusere midlertidighet og øke gjennomstrømming ved UiO? Viserektor Ragnhild Hennum UiOs ambisjoner - midlertidighet Strategi 2020 om midlertidig ansatte: I strategiperioden

Detaljer

Ti forventninger til regjeringen Solberg

Ti forventninger til regjeringen Solberg kunnskap gir vekst Ti forventninger til regjeringen Solberg Kontaktperson: leder Petter Aaslestad mobil: 915 20 535 Forskerforbundet gratulerer de borgerlige partiene med valget og vi ser frem til å samarbeide

Detaljer

over i satser frem V

over i satser frem V Vi satser fremover Trondheim Økonomiske Høgskole Trondheim Økonomiske Høgskole (TØH), som i dag er en avdeling under Høgskolen i Sør-Trøndelag, ble opprinnelig etablert i 1967. Avdelingen representerer

Detaljer

Erobringen av havrommet

Erobringen av havrommet Erobringen av havrommet Kristiansund, 22. januar 2015 Jo Stein Moen Kommunikasjonssjef, MARINTEK Bergen, 2006 Trondheim, 2005 Marinteknisk senter, Tyholt Velkommen til Marinteknisk senter Norsk Marinteknisk

Detaljer

Langtidsplan for forskning - hvilke muligheter gir den. Arvid Hallén, Norges forskningsråd Forskerforbundets forskningspolitiske konferanse 2013

Langtidsplan for forskning - hvilke muligheter gir den. Arvid Hallén, Norges forskningsråd Forskerforbundets forskningspolitiske konferanse 2013 Langtidsplan for forskning - hvilke muligheter gir den Arvid Hallén, Norges forskningsråd Forskerforbundets forskningspolitiske konferanse 2013 En langtidsplan -et nytt instrument i forskningspolitikken

Detaljer

NTNU Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet

NTNU Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet Strategidokument NTNU Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet NTNU har hovedansvar for den høyere teknologiutdanningen i Norge. I tillegg til teknologi og naturvitenskap har vi et rikt fagtilbud

Detaljer

Nye NTNU Norges største universitet - veien dit og mulighetene fremover

Nye NTNU Norges største universitet - veien dit og mulighetene fremover Nye NTNU Norges største universitet - veien dit og mulighetene fremover Professor Are Strandlie, HiG Medlem i HiG-styret siden 2007 Teknologi- og Polymerdagene 23/09/2015 HiG 3500 studenter Foto: Espen

Detaljer

Strategisk næringsplan for Trondheimsregionen forslag foreligger!

Strategisk næringsplan for Trondheimsregionen forslag foreligger! Strategisk næringsplan for Trondheimsregionen forslag foreligger! Struktur på planprosessen Arbeidet med planen har vært delt inn i følgende fem faser/delprosjekter: 1. Statusbeskrivelse som grunnlag for

Detaljer

Hvordan kan forskningsinstituttene bidra til at Norge blir en ledende kunnskapsnasjon?

Hvordan kan forskningsinstituttene bidra til at Norge blir en ledende kunnskapsnasjon? Hvordan kan forskningsinstituttene bidra til at Norge blir en ledende kunnskapsnasjon? L a r s H o l d e n S t y r e l e d e r F o r s k n i n g s i n s t i t u t t e n e s f e l l e s a r e n a, FFA,

Detaljer

Hvordan bidrar internasjonalt samarbeid i næringslivet til innovasjon? Direktør Astrid Langeland, Gardermoen 03.11.2009

Hvordan bidrar internasjonalt samarbeid i næringslivet til innovasjon? Direktør Astrid Langeland, Gardermoen 03.11.2009 Hvordan bidrar internasjonalt samarbeid i næringslivet til innovasjon? Direktør Astrid Langeland, Gardermoen 03.11.2009 Innhold Litt om innovasjon Litt om Innovasjon Norge Litt om samarbeid Noen eksempler

Detaljer

Strategi Uni Research 2016-2020

Strategi Uni Research 2016-2020 Strategi Uni Research 2016-2020 Vårt samfunnsoppdrag :: Vi skal levere forskning av høy internasjonal kvalitet som skaper verdier for samfunnet. :: Vi skal følge samfunnsutviklingen og identifisere områder

Detaljer

Oslofjordalliansens masterog bachelorutdanninger i teknologi

Oslofjordalliansens masterog bachelorutdanninger i teknologi Oslofjordalliansens masterog bachelorutdanninger i teknologi Oslofjordalliansen består av Universitetet for miljøog biovitenskap, Høgskolen i Buskerud, Høgskolen i Vestfold og Høgskolen i Østfold www.teknologi.no

Detaljer