ÅRSMELDING Husflidskonsulenten i Rogaland

Transkript

1 ÅRSMELDING 2014 Husflidskonsulenten i Rogaland

2 Innhold: Organisasjonskart, fylket Strategisk plan, kjerneverdier Arbeidsoppgaver: Drift Fylkeslag Lokallag Husflidshåndverkere Husflidsbutikker Skoler, museum Fylkeskommunen Andre tiltak Avslutning og veien videre Husflidskonsulenten i Rogaland fylke er ansatt i 100 % stilling i Norges Husflidslag. Fra ble arbeidstiden redusert til 90 %, som et seniortiltak. Kontorstedet er Stavanger. Postadresse: Postboks 98, 4001 Stavanger. Besøksadresse: Kirkegaten 7. Mobiltelefon: E-post: rogaland@husflid.no Organisasjonskart, fylket Norges Husflidslag ca medlemmer Rogaland Husflidslag 1587 medlemmer Lokale husflidslag: 19 lokallag Husflidsbutikker: 1 butikk Husflidhåndverkere: 12 husflidhåndverkere 1 husflidhåndverkerlag 2

3 Strategisk plan Visjon Virksomhetsidé Vi former framtida Vi styrker de levende husflidstradisjonene i Norge kulturelt, sosialt og økonomisk Kjerneverdier Kjerneaktivitet Arbeidsområde Hovedmål Kvalitet, tradisjon, nærhet, skaperglede Husflidsfag og næring Opplæring, organisasjonsutvikling og kommunikasjon NH skal være ledende aktør i Norge innen: Handlingsbåren kunnskap Kulturvern Næringshusflid Dette skal vi oppnå gjennom: Kjerneaktivitet: Husflidsfag Næring Ta vare på og videreutvikle kunnskapen om, og ferdighetene innen tradisjonshåndverk. Tilby flere husflidsaktiviteter som gir skaperglede for barn og unge. Videreutvikle nye husflidsprodukter i dagens formspråk. Ivareta det tradisjonelle formspråket. Bedre rammebetingelsene for produsenter og salgsleddene. Økt kunnskap om kulturhåndverk i befolkninga. Økt fokus på husflidsprodukter og opplevelse knyttet til produksjonen. Økt verdiskaping i produksjon og salg. 3

4 Årsmelding Arbeidsområde Kommunikasjon Strategi: Drifte alle ledd i organisasjonen etter demokratiske prinsipp og sikre sunn økonomi. Tiltak /tiltakene: Fylkeshusflidlaget, årsmøtet, styremøter og andre arrangement Møte på alle møter fylkeslaget arrangerer. Støtte opp om alle aktiviteter de setter i gang, bl.a. Storsamlingen i mai. Jevnlig kontakt med leder og sekretær. Ha god kontakt med fylkesstyret. Samarbeide om husflidsarbeidet i Rogaland dvs. styrke de levende husflidstradisjonene ved å organisere aktiviteter og tiltak som utvikler interesse og kunnskap, produksjon og omsetning. Deltatt på styremøter , , , , og og på årsmøtet , i Haugesund. Den 8. mars var kursdag, og da underviste jeg på et kurs i brikkeveving. Årsmøtedagen 9. mars, hadde jeg bl. a. info om Håndboka for Norges Husflidslag og Rødlista. Deltok på Markedsdagen på Utstein Kloster med demo av Mamma Astrupstrikking, brosjyrer om NH og salg av hefter og bøker. Noe arbeid med Kurs- og arrangementskatalogen vår og høst, bl. a. oversendelse av stoff fra lokallag, og korrekturlesing. Forberedte stand for fylkeslaget på Frivillighets-torg Informerte om ulike organisasjonssaker på Lokallagsledersamlingen Forberedte, og deltok på stand i Statens Hus , som skulle være feiring av de frivillige, arrangert av fylkesmannen (tidsbruk på dette er ført på Andre samarbeidspartnere). I slutten av nov. jobbet jeg med høringssvar på regional kulturplan for Rogaland. Ellers en del samarbeid med sekretæren i fylkeslaget om saker før styremøtene. Tiltak /tiltakene: Lokale husflidslag Beskrivelse av tiltaket /tiltakene: Foredrag, kåseri, visning av teknikk el. lignende på lokallagsmøter. Undervise på kurs Formidle aktuell informasjon Skrive hilsen i fylkeslagets Kurs- og arrangementskatalog Utføre alle oppdrag lokallagene ber om eller inviterer til : Møte i Jæren Husflidslag, med tema strikketradisjoner. 4

5 12.03.: Møte i Haugesund Husflidslag, med tema Blåtrykk : Møte i Nord-Karmøy Husflidslag, med tema Tægerarbeid : Foredrag om Krossåkle, i fortid, nyare tid og framtida på Ryfylkemuseet, for Suldal Husflidslag : Deltatt på Svithun Husflidslag sitt julemøte. Avtalt kurs i Sandnes Husflidslag, med tema Mamma Astrup-strikking, kom ikke i gang p.g.a. for få påmeldte. For Rennesøy h. l. hadde jeg brikkevevkurs med 8 deltakere. Skrevet hilsen til medlemmene i fylkeslagets kurs- og arrangementskatalog, vår og høst. Ellers formidlet div. relevant info. Tiltak /tiltakene: Husflidhåndverkerne For husflidhåndverkerlaget, delta på årsmøtet og evt. andre arrangement de inviterer til. Kontakt med den enkelte håndverker når det er aktuelt. Være tilgjengelig for håndverkerne når de tar kontakt eller når jeg får kjennskap til saker som er aktuelle for dem. Formidle informasjon deltatt på årsmøtet til Husflidhåndverkerne i Rogaland tilstede på åpningen av Ullform og Ledaal teppeveveri som Economusée. Hilste og overbrakte blomster sammen med leder av Rogaland Husflidslag. Hadde kontakt med noen håndverkere på årsmøtet til Rogaland Husflidslag og ved fylkeslagets Markedsdag på Utstein kloster Besøkt salgsutstillingen Made in Rogaland på Hansons Minde i Stavanger. Tiltak /tiltakene: Husflidsbutikken Siden jeg leier kontorlokale av Husfliden, har jeg jevnlig kontakt både med daglig leder og de ansatte i butikken. Tilby samarbeid om Husflidsdagen og ellers veiledning i faglige spørsmål. Bidra til at utsalget blir mer knytta til organisasjonen : Samarbeidsmøte, der daglig leder deltok : Husflidsdagen. Satt i butikken og demonstrerte ulike strikketeknikker/- modeller. Ellers sporadisk kontakt ang. praktiske forhold i huset, og om div. arrangement som er holdt her. Strategi: Være åpen for samarbeid og ha god dialog med andre miljøer utenfor organisasjonen som skoler, museer og beslektede fagmiljøer og organisasjoner. 5

6 Tiltak/tiltakene: Andre samarbeidspartnere, skoler, museer o. a. Beskrivelse av tiltaket /tiltakene: Samarbeid av mer tilfeldig art som dukker opp i løpet av året. Være positiv til samarbeid med andre som tar kontakt.. Resultat pr : Deltatt på VOFO Rogaland sitt årsmøte. Ble valgt som vara til styret og , deltatt på styremøter i VOFO. Meldt meg på VOFO-konferanse som blei avlyst Foredrag om krossåkle på Ryfylkemuseet Stand på Statens Hus Feiande feiring av fenomenale frivillige utstilling, boksalg og hoppetaulaging for barn. Presenterte Rogaland Husflidslag og Norges Husflidslag. Tiltak/tiltakene: Fylkeskommunen Ha kontakt med fylkeskommunen for om mulig få økonomisk støtte til konsulentstillingen. Få utløst midler. Søkt tilskudd sammen med Rogaland Husflidslag. Har fått noen midler gjennom tiltak jeg har utført for fylkeslaget. Samarbeid med fylkeslaget og NH om høringssvar på Regional kulturplan for Rogaland Arbeidsområde Opplæring Strategi: Ta vare på og videreutvikle kunnskapen om og dyktigheten innen tradisjonshåndverk. Nasjonalt: Utvikle materiell som støtter arbeidsområdene. Regionalt: Lage og videreutvikle arenaer for kunnskap, ferdigheter og skaperglede. Tiltak /tiltakene: Satsningsområdet Form, farge, funksjon (3xf) Fra har form, farge, funksjon vært hovedsatsningsområdet for hele organisasjonen. Jeg har vært med i planleggingsgruppa på landsplan, samtidig som jeg måtte motivere medlemmene i Rogaland til å ta del i denne satsningen. 6

7 Bevisstgjøring og kompetanseheving innen form, farge, funksjon i alle nivåer i organisasjonen. Arbeide for at alle i NH skal ha et bevisst forhold til hvordan NH kommuniseres og presenteres utad. Alle medlemmer i NH skal ha en tydelig bevisst holdning til bruk av farge, form, funksjon i husflids og håndverks arbeid. Telefonmøter (meg skrevet referat), og Fysiske møter: Oslo , Lillehammer og i Oslo. Planlegging av konkurransen Nyttig på nytt. Arbeid med 3 Power Pointer om stell og bevaring av tekstiler (bunadsskjorter, brikker og løpere og generell tekstilbehandling). Lest korrektur på boka Z Spor og på årsrapporten for Tiltak: Nyttig på nytt Nasjonal konkurranse i redesign, som avslutning på perioden med satsningsområdet 3xf form, farge, funksjon. Jeg skal ta imot bildene som er konkurransebidragene i første ledd av konkurransen. Mål Konkurransen skal gi medlemmene og andre, mulighet for å vise kreativitet og oppfinnsomhet. Jeg skal motta fotoene og formidle dem videre til juryen etter 1. mai. Siden være med på å tilrettelegge for juryen og pakke og sende bidragene tilbake til eierne. Tatt imot alle bidrag fra 58 personer som sendte inn bilder til konkurransen. Mange sendte bilder på opptil 3 gjenstander. Dette ble videreformidla til juryen som hadde første møte , for nominering til innsending av ting. Sendt svarbrev til alle bidragsyterne og laget brev til vinnerne. Sendte takk for bidrag premier til ungdommene og barna var jeg i Oslo sammen med leder av 3xf, for å pakke og sende tilbake alle de nominerte gjenstandene, med brev til de som ikke nådde opp og premier til de som vant. Var med på å lage tekst om konkurransen til Norsk Husflid og Sendt over bildene til Ung Husflid-gruppa, slik at de eventuelt kunne ta kontakt med bidragsytere for å kunne bruke ideene. Tiltak: Sting i tiden Det forrige hovedsatsningsområdet til NH, var broderi. Dette ble kalt Sting i tiden. 7

8 Jeg var leder av denne satsinga, derfor er jeg nå involvert i utgivelse av et hefte med broderiideer utarbeidet i den perioden. Disse ble tidligere laget som tips-ark. Nå er tipsene supplert med nye modeller, men hovedavsnittene er de samme som tidligere. Gi ut et hefte med broderiideer til alle interesserte. Sammen med den ansvarlige komiteen, har jeg sett på det foreslåtte oppsettet til boka. Jeg har også levert modeller, vurdert tekstene og lest korrektur. Heftet ble klart for salg i februar. Tiltak: Rødlista, teknikker i faresonen. Lokale lag bør gjøres oppmerksom på en teknikk, en lokal vri på teknikken eller en aktivitet som er i fare for å forsvinne i distriktet. Motivere dem til at flest mulig får lært seg dette. I tillegg bør de dokumentere framgangsmåten. Bli oppmerksom på teknikker som er i faresonen, for å kunne sette inn tiltak som kurs, opptegnelser, videoopptak og lignende Vist en Power Point laget sentralt i NH og informert på årsmøtet til Rogaland Husflidslag. Sendt påminnelse til lokallagene om valg av teknikker innen 5. juni, for at dette skulle kunne legges på nettsida før landsmøtet. 5 lag svarte da. Hadde Rødlista igjen som tema på Lokallagsledermøtet 18. oktober, med informasjon og erfaringsutveksling. Fikk da noen flere svar om hva lag hadde valgt. Tiltak: Kurslærerkurs Det blir stadig vanskeligere å få noen til å være kurslærer. Gjennomsnittsalderen stiger, og de vil falle fra etter hvert. Nå ønsker en å inspirere yngre utøvere til å være kurslærer samtidig som en vil gi litt påfyll til dem som er aktive. Inspirere kurslærerne i organisasjonen. Få flere flinke personer til å bli kurslærere Gjennomført kurslærerkurs , 11 t, med 21 deltakere (27 påmeldt). Bjørg Schultz fra Studieforbundet Kultur og tradisjon var med som instruktør. En god del for- og etterarbeid. Strategi: Lage og videreutvikle arenaer for kunnskap, ferdigheter og skaperglede. 8

9 Tiltak: Strikkehelg i Stavanger Jeg ble invitert av strikkeklubben Strikk og drikk til å være med på strikkehelg i Stavanger november. Jeg avtalte å holde 2 work-shops, og deltakelse av RH der det måtte være behov. Det skal være 13 work-shops (kurs), foredrag, strikkekafe, fest o.a. Nå ut til flere mennesker med tradisjonelle strikketeknikker, også til de som ikke er med i husflidslag. Gjøre kjent NH og prøve å verve nye medlemmer. Deltatt på komitemøter og evalueringsmøte En del planlegging ved bruk av e-post. Sendt ut info til husflidslagene og NH flere ganger, og levert foldere og plakat til Husfliden i Stavanger. Jeg underviste i tvebinding 14 deltakere (4 timer) og konstrikking 17 deltakere (3 timer). Kursene var fulltegna, men ikke alle møtte opp. I tillegg til forberedelser til work-shop, strikket jeg remser til markering av ulike lokaler. Jeg var tilstede i strikkekafeen hele lørdagen og søndagen for å være strikkehjelper, utenom de timene jeg underviste. I tillegg var jeg tilhører på 3 ulike foredrag og deltok på festkvelden. Tiltak: Strikkeverksted på Sølvberget, Stavanger kulturhus. Husflidskonsulenten og fylkeslaget ble invitert av Sølvberget til å ha verksteder for yngre pensjonister i bibliotekets lokaler i Stavanger, 4 ganger i høst. Variasjoner i strikking ble valgt, fordi det er stor strikkeinteresse blant alle aldersgrupper, nå. Sølvberget får støtte til tiltaket fra Helsedirektoratet, og vi vil få noen av disse prosjektmidlene. Nå flere enn våre medlemmer med strikkopplæring. Informere om NH og verve nye medlemmer. 9

10 Etter et møte med ansvarlig på Sølvberget, utarbeidet vi en prosjektplan og laget søknad. Sølvberget var ansvarlig for annonseringen, men jeg gjorde det kjent for alle husflidslagene/medlemmene i Rogaland. Det ble gjennomført fire 3-timers samlinger i biblioteket, , , og Ved de 3 første samlingene var det repr. fra styret i fylkeslaget med. På de to første var det 7 deltakere og de to siste 6 deltakere. Etterpå har jeg skrevet rapport og sendt Sølvberget og fylkeslaget. Strategi: Tilby flere husflidsaktiviteter som gir skaperglede for barn og unge. Tiltak /tiltakene: Den kulturelle skolesekken Husflid i skolen er et bestillingstilbud som skolene i Rogaland kan bestille gjennom kommunekontakten for Skolesekken. Rogaland Husflidslag står som tilbyder, med husflidskonsulenten som kontaktperson. Det er 5 tilbud: Ull, Tre, Snorer og bånd, Tegne med tråd og Lin. I tillegg til husflidskonsulenten, er det som regel en instruktør til, med ut i klassene. Lin-tilbudet har medlemmer av Norges Linforening i Rogaland ansvaret for. Tilbudene gjøres kjent på fylkeskommunens nettside og katalog for skolesekken i Rogaland. I tillegg sender jeg ut informasjon/påminnelse, vår og høst til kommunekontaktene. At så mange elever og lærere som mulig, får prøve seg på husflidsaktiviteter. Ressurs: Husflid i skolen har en dagspris som skal dekke utgiftene til 2 instruktører, materialer og reiser. Resultat pr : Alle klasser på 3. og 4. trinn på skolene i Strand kommune (Tau, Resahaugen og Nordre Strand), fikk besøk av Husflid i skolen i mai. 3. trinn med Ull/toving (173 elever) og 4. trinn Tre/spikking (183 elever). Til sammen 356 elever på 9 dager. Greiner/trær til spikkeemnene ble hentet i skogen og bearbeidet, og ellers ble alt materiell og utstyr lagt til rette. Etterarbeid med rydding og regnskap. 4 medlemmer av Strand husflidslag var med som instruktører (hver sine dager). 10

11 09.12 var jeg i Tysvær kommune, på Nedstrand og Straumen skoler og hadde toving med 50 elever. På Straumen skole var et medlem av Tysvær husflidslag medhjelper. Tiltak: Ung Husflid Ung Husflid er arbeidet for barne- og ungdomsmedlemmene i NH. Husflidskonsulenten vil samle de voksne i lokallagene som driver dette arbeidet, til instruktørkurs. For å hjelpe dem i arbeidet deres med motivasjon og inspirasjon og skape en møteplass for erfaringsutveksling. Medvirke til at aktivitetene for barn og unge blir attraktive og av god kvalitet. I januar arbeidet jeg noe med forslag på juleaktiviteter til julekalenderen på Ung Husflid sin nettside sentralt, i desember Har også laget andre oppskrifter til nettsida avholdt jeg Ung Husflid instruktørkurs i Stavanger med 7 deltakere (5 t) Tilsvarende samling i Haugesund med 7 delt. En del arbeid med modeller og materialer, samt forarbeid og etterarbeid, til disse samlingene. Strategi: Sørge for at organisasjonsopplæring skal være tema på medarbeiderkurs og regionale møter i fylkene. Tiltak /tiltakene: Tillitsvalgtkurs Undervise tillitsvalgte i NH i Rogaland i organisasjonsarbeid, når de er samlet til møter. Dyktiggjøre de som har lederverv i organisasjonen, og gjøre alle medlemmene mer bevisste i organisasjonsarbeid , kursdagen i forb. med årsmøtet til RH, informerte jeg om tilbudet til 3xf, form, farge, funksjon (viste hva som ligger på nettsida) og viste Power Pointen Info om Håndbok for Norges Husflidslag. Informasjon på lokallagsledersamlingen, er ført på fylkeslaget. Arbeidsområde Organisasjonsutvikling Strategi: Gjennomføre årlige samarbeidsmøter for medlemsgruppene. 11

12 Tiltak /tiltakene: Samarbeidsmøte i fylket Samle alle medlemskategoriene i fylket til minst ett møte i året for å bli kjent med hverandres tiltak og diskutere eventuelle samarbeidsoppgaver. Samle 2 representanter for hver medlemskategori til minst ett møte i ble Samarbeidsmøte avholdt. Leder av husflidhåndverkerne, daglig leder i Husfliden Stavanger AS, leder og sekr. fra fylkeslaget og husflidskonsulenten møttes. Jeg laget både saksliste og referat. Strategi: Drifte organisasjonen slik at den er sikret en sunn økonomi. Tiltak /tiltakene: Vervepremier Bestemme hva som skal være vervepremier for året, og gjøre avtaler med de aktuelle husflidhåndverkerne. Være med på trekking av vinnerne, og pakke og sende ut premiene. At vervepremiene skal være så attraktive at de stimulerer til verving av nye medlemmer ble vervevinnerne for 2013 trukket, i forbindelse med sektormøte i Oslo. Deretter gjorde jeg klar alle premiene og sendte dem ut til vinnerne. Info om trekningen ble laget til vervesida på nettet og til Norsk Husflid. I løpet av høsten har jeg fått tilsendt alle vervepremiene for Jeg har pakket de fleste for å ha de klar til utsendelse etter trekningen i januar I nov.- des. har jeg avtalt med nye premieleverandører, om kjøp av vervepremier for Jeg har laget nytt verveskjema og presentasjon av vervinga i 2015, til nettsida og Norsk Husflid. Strategi: Sikre god kommunikasjon med enkeltmedlemmer, medlemsgrupper, mellom ulike nivå i organisasjonen og mellom ansatte og frivillige. Tiltak /tiltakene: Web-ansvar. Utvikle www. husflid.no til et døgnåpent kontor. I samarbeid med Sektor Organisasjonsutvikling, foreta rettelser og endringer på skjema og maler i Organisasjonsmateriellet på nettet, ved årsskiftet og årsmøtetider. Bidra til nye skriv 12

13 som kan forbedre organisasjonsarbeidet. Oppdatere Håndbok for Norges Husflidslag når det skjer endringer. All info og alt organisasjonsmateriell på nettsida til NH er oppdatert og aktuelt. Medlemmene kan finne den informasjonen de trenger hele døgnet. Resultat pr : Sett gjennom alle skjema på nettet før sektormøtet Revidert Tillitsvalgtkurset og lagt det over på 2 Power Pointer. En PP med organisasjonens oppbygging og drift, og en med strategiske planer. Justert Innledningen. Endra vedtektene for NH, lokallag (bokmål og nynorsk) og håndverkerlag etter Landsmøtet. Endra kapitlet om Lotteri i Håndboka for NH. Sett på vedtektene i forhold til æresmedlemskap. Laget nytt kap. 8.8 om profilering av lag, og retta kap. 9.2 om inntekter og utgifter i Håndboka. Revidert årsmeldingsmalene for 2014 og laget nye maler for 2015 på slutten av året. Revidert Veiledning i å skrive årsmelding og Adresseskjemaet. Lagt inn ny strategisk plan for Ellers små justeringer/rettelser/oppdateringer i div. dokument. Drift Fellessamlinger , konsulentsamling på Gardermoen , landsmøte i Harstad , personalsamling i Oslo Faglig utvikling , studietur til Budapest, der det var folkekulturmesse. Der fikk vi også se mye til hvordan de formidlet håndverkstradisjoner til barn. Egenutvikling i tvebinding, nupereller, pjoning og hakking. 13

14 Sektorarbeid Husflidskonsulenten i Rogaland er tilknytta Sektor for Organisasjonsutvikling. Arbeidet i sektor er å følge opp spørsmål knytta til medlemskap, organisering og drift av NH. Legge til rette for god lagsdrift og opplæring av tillitsvalgte. Oppdatering av skjema og organisasjonsmateriell. På landsmøtet hadde jeg hovedansvaret for referatet. Møter: , og i Oslo, i Budapest og i Telemark. Telefonmøter med og uten saksliste, nesten hver uke i arbeidsåret. Mine spesielle arbeidsområder i sektor er Web-ansvar og Vervinga, som er omtalt ovenfor. Driftsrutiner Regnskap sendes administrasjonen i Oslo hver måned. Timelister og rapporter sendes sektorleder hvert kvartal. Daglig drift av kontoret med behandling av post, stort sett elektronisk. Sette seg inn i ulik informasjon, og gjøre seg kjent med faglitteratur og tidsskrift. En del tid har også gått til sosiale medier. Ellers vedlikehold og oppdatering av materiell, utstyr og kontormaskiner. Service og henvendelser Stort sett kommer spørsmålene som e-post, om teknikker, materialer, redskap og utdanningsveier. Noen få besøker meg på kontoret for å få råd eller hjelp. I februar tok Nettavisen Ullandhaug opptak med meg på kontoret, om div. husflidsspørsmål. Avslutning/veien videre 2014 har vært et travelt år, og jeg vil trekke fram noen arbeidsoppgaver. Kurslærerkurset tidlig på året ble godt mottatt. Det kunne nok vært behov for flere slike kurs, etter hvert. Ikke alle deltakerne var kurslærere, men de fleste var tillitsvalgte i organisasjonen og fikk godt innblikk i hva det innebærer å holde kurs. Sektoren for organisasjonsutvikling får alltid en god del arbeid i forbindelse med landsmøtet. Det er vedtekter og skjema som skal oppdateres, og denne gang ble det også vedtatt nye strategiske planer. Men dette gir godt innblikk i hvordan organisasjonen fungerer, og en god følelse av å kjenne til hva som rører seg. En av de store oppgavene i år var å ta imot bidrag til redesignkonkurransen Nyttig på nytt. Det var interessant å se alle de kreative bidragene som kom inn. Det er også et tegn på at slike husflidsaktiviteter opptar mange i dag. I år fikk jeg presentere NH på ulike måter. I mai deltok jeg med stand på Utstein kloster og i oktober på Statens Hus i Stavanger. Fra oktober til desember hadde jeg strikkeverksted på Sølvberget, Stavanger kulturhus, 4 ganger. I november hadde jeg to kurs på arrangementet Strikkehelga i Stavanger. Dette var gode anledninger til å treffe andre enn medlemmene og fortelle hva organisasjonen kan tilby. 14

15 Ellers var jeg rundt i mange lokallag i ulike anledninger, Jæren, Haugesund, Nord-Karmøy, Suldal, Rennesøy og Svithun. I Strand hadde jeg flere husflidslagsmedlemmer med på skolesekkopplegg, og i Tysvær var ett husflidsmedlem med meg på en skole der. Gjennom styret i fylkeshusflidslaget får jeg også kjennskap til hva lokallag og medlemmer er opptatt av. Det er jo enkeltmedlemmer som er grunnlaget for hele organisasjonen. Rødlista er en oppgave som fortsetter i 2015, og da håper jeg å se mange gode resultat. Og arbeidet mot barn og unge er høyt prioritert framover. Det ser ut til at barna kommer og vil være med, og da er det viktig at det står voksne klar til å gjøre en innsats. Det mangler ikke på utfordringer for en husflidskonsulent i årene framover. Jeg vil takke for godt samarbeid med alle medlemsgrupper og ansatte i Norges Husflidslag. Stavanger 14. januar Husflidskonsulenten i Rogaland, Anna Halsne 15