Behov for økt vannkraftkompetanse i Norge - Hva har BKK gjort, og er det et eksempel til etterfølgelse?
|
|
- Lilly Gustavsen
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Behov for økt vannkraftkompetanse i Norge - Hva har BKK gjort, og er det et eksempel til etterfølgelse? Sigve Næss, BKK Produksjon AS Hanne Nøvik, PhD-student, NTNU/BKK Produksjon AS
2 Agenda Rekruttering - Fra statistikk til handling Hva har BKK Produksjon AS gjort? Resultater PhD-student i vassdragsteknikk på NTNU, tilknyttet BKK 2
3 Endelig litt action! % Aldersfordeling (2008) Action! Under EBL NVE RIF VTA Figur: EnergiNorge Foto: BKK 3
4 Hva kan DIN bedrift gjøre? Mye bra er gjort i det siste! Vi skal nå presentere hva vi i BKK Produksjon har gjort. Ha i bakhodet: Hva passer for DIN bedrift? Hvorfor vil DERE rekruttere? Hva kan DU gjøre? 4
5 Samarbeid med organisasjonsstab Arbeid igangsatt i 2006 i tett samarbeid vassbyggmiljøet i BKK Produksjon og Organisasjonsutvikling i morselskapet - God intern kommunikasjon - Samarbeid om materiell og web - Aktiv deltakelse fra fagmiljøet er suksessfaktoren og send gjerne de yngste ut!
6 Synlighet Vi opplever å ha blitt mer synlige Egne erfaringer Tilbakemelding fra andre i bransjen Rekruttert gode kandidater i dagens arbeidsmarked. Hva har vi jobbet med: Synlighet på alle nivå Presentasjon på studentarrangement som BM-dagen, Vassfiks, Efiks etc På eget initiativ møte med masterstudenter på Instiutt for vann- og miljøteknikk, NTNU 6
7 Organisasjonsstab melder oss på og planlegger Involverer oss når det nærmer seg EB - Aktivitetskalender høst 2009 Tidspunkt Arrangement Hva Arrangør Sted Hvem deltar Merk august Studiestart 2009 Stand Torgalmenningen OPU og Nettkunde Påmeldt info til stud. Vedr flytting 4. september 2009 Bedriftsbesøk 2. kl Energi og Miljø kommer på bedriftsbesøk Kokstad/Kollsnes OPU/BKK P OPU & FO Energi 7. september 2009 Grundercamp Vgs og 10 kl. Nordhordland, sponsor NIHL& Ungt entreprenørskap Austrheimhallen Rune Skår/OPUSponsor 9. september 2009 Næringskonferanse på Mongstad Sponsor 17. september 2009 Karrieredagen KD for Indøk studenter, NTNU Bindeleddet NTNU Ikke deltatt september 2009Forskningsdagene Familie/skole Komstab Bergen ressursspersoner Eirik og JC sentrumkomstab med september 2009 ECT konferanse Grieghallen Sponsor Bedriftspres. & lærlingeordningene Kokstad 24. september 2009 Askøy og Laksevåg VG2 elektro OPU/FO Nett OPU/FO ene 28. september 2009 Bedriftspres. & lærlingeordningene Kronstad VG2 elektro OPU/FO Nett Kokstad OPU/FO ene 30. september "Før karrieredagen" Klar til kamp arrangementbedriftsrep. Preppes tudenter til Springbrettet Studentsenteret OPU/Trude & karrieredag Eirik 6. oktober 2009 Karrieredagen 2009 Stand Springbrettet Grieghallen OPU/FO ene Påmeldt 7. oktober 2009 Karrieredagen 2009 NHH Stand NHHS NHH ikke deltatt oktober 2009 EFIKS Konferanse & stand EBL NTNU OPU/FO ene Påmeldt 13. oktober Karrieredagen 2009 (INDØKS) Stand/bedpres? INDØKS, UiS Stavanger Ikke deltatt 20. oktober 2009 Bedriftspresentasjon Vassbygglinjen Bedpres - eget initiativ BKK NTNU/Trondheim OPU/FO ene ok 20. oktober 2009 Ekskursjon Dale 3. kl elkraft HiB, faglig og traineeprofilering OPU Dale OPU/FO ene ok 21. oktober 2009 BMDagen/BM Arena Konferanse og stand Næringslivsringen NTNU OPU/FO ene Påmeldt 26. oktober 2009 Energidag/konferanse Konferanse for Energiøk. og stand ved NHH NHHS Energi NHH OPU/BKK P Statkraft/Agder Energi 28. oktober 2009 Karrieredagen 2009 (UMB) Stand? UMB ÅS Deltok i november 2009 Infomøte NAV rådgivere - Elektro Presentasjon av rekruttering i BKK Senter for Yrkesrettleiing NAV Knarvik OPU? 12. november 2009 Utdannings og rekrutteringsmesse Stand, 9 & 10 kl. Arna Rotary Bjørnarhallen OPU/FO ene Påmeldt 13. november 2009 Infomøte NAV rådgivere - Elektro Presentasjon av rekruttering i BKK Senter for Yrkesrettleiing NAV YtrebygdaOPU ok 19.november 2009 Infomøte NAV rådgivere - Elektro Presentasjon av rekruttering i BKK Senter for Yrkesrettleiing NAV Åsane, OPU november 2009 Yrkes- og utdanningsmesse Stand, 9 & 10 kl. NHIL Nordhordlandshallen OPU/FO ene Påmeldt November/desember 2009 Bedriftspres. & lærlingeordningene Sotra/Osterøy/Knarvik/Lindås OPU/FO Nett Kokstad OPU/FO ene 29. desember 2009 Romjulsbrunch Stand - Knarvik NIHL Knarvik OPU/FO ene EB - Aktivitetskalender vår 2010 Tidspunkt Tiltak Hva Arrangør Sted Hvem deltar Merk. Januar 2010 Bedriftsbesøk 9.kl Senter for Kokstad/skolerTerje S/OPU Avtales & 10. kl Yrkesrettleiing med Åse Fretheim Januar 2010 Yrkesmesse 9.kl & 10. kl Askøy Rotary Askøy OPU/FO ene Har ikke fått dato pr dd. Januar 2010 Yrkesmesse 9.kl & 10. kl Sotra Rotary Sotra OPU/FO ene Har ikke fått dato pr dd. 14. januar 2010 E & T dagen Stand/Bedpres? Elektronikk studenter NTNU NTNU Ikke deltatt før 26. januar 2010 IAESTE næringslivdag Stand IAESTE Stavanger OPU/FO ene Droppe denne i år? 27. januar 2010 Karrieredag - KD10 HiB Stand og hovedsponsor Næringslivsutvalget ved HiB Bergen OPU/FO ene januar 2010 Ta utdanning! 9.kl & 10. kl & vgs Stand Ta utdanning AS Arenum Droppe denne i år? Februar 2010 Årsmøte & Smeltedigelen Energikontakten NTNU Energikontakten Februar 2010 Bedpres for BKK-sommervikarer? Bedpres OPU NTNU OPU/FO ene Februar 2010 Karrivalen? Bedpres Karrieresenteret Studentsenteret med spesialtema 2. februar 2010 IAESTE næringslivdag Stand IAESTE Bergen OPU/FO ene 4. februar 2010 IAESTE næringslivsdag Stand IAESTE Oslo Ikke deltatt før 9. februar 2010 IAESTE næringslivdag Stand IAESTE Trondheim OPU/FO ene OK påmeldt 18. februar 2010 Kandidatreff Stand/bedpres? Samfunnsøkonomenes foreningoslo Ikke deltatt før 24. Februar 2010 BI Næringslivsdagen Stand BI Bergen Bergen Ikke deltatt før Mars/april 2010 Energiseminaret (Energiteknologene) Foredrag Energistudentenes Linjeforening, Bergen HiB OPU/FO ene Mars 2009 Juniorvannprisutdeling Prisutdeling BKK ProduksjonBKK sponser premien 9. Mars 2010 KarriereBergen Stand? Næringslivsutvalget ved NHH Bergen April 2010 Vassfiks 2010 Stand? EBL/IVM NTNU NTNU OPU/FO ene Juni 2010 EXPO 2010 Presentasjon HiB Bergen av bacheloroppgaver HiB Ikke deltatt før Juni 2010 Energirike studentkonferanse Sende sommervikar deltaker Energirike Haugesund OPU/FO ene Oktober 2010 Energidagen Stand? Energikontakten NTNU OPU/FO ene Invitasjoner å svare på Dato Påmeldingsdato Pris IAESTE Bergen Næringslivsdag 2.februar 2010 NOK ,- eks. mva. IAESTE Stavanger Næringslivsdag januar november EMIL-Link - bed.pres vår 2010 gratis Bindeleddet-NTNU bed.pres, stand og annonser vår 2010 Teknologiporten NTNU bedpres Ingeniørvitenskap og teknologi vår 2010 Abakus Linjeforening bedpres vår 2010 Næringslivsutvalget ved NHHS bedpres våren 2010 Trondheim økonomiske Høyskole (TH) bedpres våren 2010 KarriereBergen 2010, tirsdag 9. mars 2010! Kandidattreffet 2010 Oslo - torsdag 18. februar BI Næringslivsdagen 24.februar 2010 Markedsføringsmuligheter ved UMB Ås E&T dagen Trondheim 14.januar 2010 NHH Miljøuken mars 2010 Annonser UKEN mars 7 Samarbeid med: Energikontakten - Energi og miljø, NTNU Sponsor for: Næringslivsringen - Bygg, NTNU Ekskrusjoner Energi og miljø/bygg, NTNU, Elkraft/Bygg, HiB Næringslivsutvalget - Ing.utdanning, HiB Studentarrangementer Energi og miljø/bygg, NTNU, Elkraft/Bygg, HiB Senter for Yrkesrettleiing Hordaland HiB Trainee Vest ALARGA Oppdatert EB pr
8 Sommerjobber i BKK Allerede fra det 1. året på NTNU og også fra ingeniørhøgskoler Ca 25 studenter hver år har sommerjobb i konsernet! 8
9 Sponse ekskursjon Hvorfor? Det viktige førsteinntrykket av bransjen Synlighet og vise at vi trenger dem! 9
10 Konkrete masteroppgaver Oversender liste med forslag til konkrete oppgaver til studenter ved NTNU Tilrettelegging og oppfølging av studenter som velger våre oppgaver 10
11 Trainee i BKK-konsernet Ulike ordninger: Trainee i BKK: maskin, elektro og bygg Trainee Vest EnergiTrainee Trainee-ordningen er til evaluering Har vært populært og gode kandidater er rekruttert Har rekruttert alternativ kompetanse Er ressurskrevende og krever mye oppfølging Vi ønsker primært å bygge kompetanse direkte i prosjektene 11
12 Nyutdannede sammen med seniorer Vi gir ansvar til nyutdannede Kompetanseoverføring gjennom prosjektarbeid Ved at nyutdannede jobber tett sammen med erfarne seniorer 12
13 Beholde de unge er viktig, men hvordan? Ved å gi de unge praktisk erfaring ute på anlegg Ved oppfølging etter behov Ved å fokusere på et godt arbeidsmiljø og sosiale ordninger 13
14 Bransjens behov for nyutdannede innen vassbygg EnergiNorge: Bransjens behov er årlig på nyutdannede i mange år framover (ref bransjegruppe mai 2008) 14
15 Styringsgruppe er opprettet I regi av EnergiNorge er etablert for å Rekruttere studenter til vassbyggingsfag på NTNU Profilere og markedsføre bransjen Støtte til Vassdragslabben Sommerjobbgaranti er vedtatt av Styringsgruppa Ledes av Svein Olav Slinde, Statkraft Ta gjerne kontakt med Styringsgruppa, undertegnede eller Leif Lia (NTNU) 15
16 Resultater av rekruttering av ingeniørkompetanse til BKK-konsernet Masterstudenter med masteroppgave i BKK Produksjon: 5 Trainéer som har fortsatt i fast stilling: 3 (for tiden 5 trainéer - og 5 nye starter i 2010) Ansatte nyutdannende siv.ing er: 5 4 i 2008 og 1 i 2009 Ansatte nyutdannende ingeniører: 14 4 i 2008 og 10 i 2009 Antall montør til ingeniør: 18 medarbeidere 16
17 Oppsummering ynlighet Vise de unge at vi trenger dem til spennende og framtidsrettede arbeidsoppgaver ystematisk arbeid gir resultater over tid amarbeid trengs for å få nok studenter til å velge våre fag ommerjobb med relevante oppgaver og god oppfølging vil gi studentene et godt førsteinntrykk 17
18 PhD Vassdragsteknikk: Modellering av inntakshydraulikk Hanne Nøvik NTNU og BKK Produksjon AS 18
19 Presentasjon Min bakgrunn Samarbeidet BKK/NTNU Målsetning med doktorgraden Prosjektbeskrivelse Konklusjon Foto: EBL kompetanse
20 PhD-stipendiat - bakgrunn Siv. Ing Bygg- og miljøteknikk ved NTNU, 2007 Institutt for vann- og miljøteknikk, fordypning vassdragsteknikk Sweco Norge AS, Småkraftavdelingen, BKK Produksjon AS, Energiteknikk, 08 - Foto: EnergiAkademiet
21 Samarbeid BKK Produksjon AS og NTNU Ansatt fulltid på NTNU Beholdt stillingsforhold i BKK Produksjon AS BKK betaler mellomlegget mellom PhD-stipend og tidligere lønn Fordeler: Relevant oppgave BKK sine anlegg Lettere å knytte masterstudenter til BKK Kurs/opplæring i det jeg (eventuelt) finner ut Kompetanseheving i bedriften 21
22 Målsetning Styrke vassdragsteknikkmiljøet på NTNU: flere PhD-, og masterstudenter Jeg ønsker å bli god i vassdragshydraulikk Satse på Vassdragslaboratoriet Nå er bransjen med! Helhetlig vannkraftmiljø på NTNU Anvende numerisk modellering i vannkraftbransjen Figur: Flow 3D Figur: Bergedammen, AutoCad
23 Arbeidstittel: UTVIKLING AV ANVENDELIG METODE FOR MODELLERING AV INNTAKSHYDRAULIKK OG INNTAKSUTFORMING FOR VANNKRAFTVERK
24 Metode Kartleggingsundersøkelse Hva må jeg fokusere på? Finne egnet programvare for å modellere vannlinje, luftinnblanding, drivgods, is og sedimentmedrivning for inntak Verifiseringsforsøk: fysiske modellforsøk og måling i felt Vassdragslaboratoriet NTNU og HydroLab Kathmandu, Nepal Få med masterstudenter
25 Ønsket resultat En metodikk for modellering og verifisering av inntaksutforming: - Kvalitet på inngangsdata - Hvordan sette opp en modell? - Hvilke tester må utføres? Bruk av numerisk modellering i bransjen i fremtida!? Mange interesserte masterstudenter 25
26 Konklusjon Sats på kompetanseheving Bransjen bør gjør konkrete tiltak sammen Vi har sett resultater 26
27 Vi jobber med morgendagens løsninger. I dag. BKK - Morgendagen er her.
ENERGIKONTAKTEN VISJON MÅL 1 MÅL 2 MÅL 3. Strategidokument med Aktivitetsplan Samarbeid om kompetanse for fremtidens energiløsninger
ENERGIKONTAKTEN Strategidokument med Aktivitetsplan 2017 VISJON Samarbeid om kompetanse for fremtidens energiløsninger MÅL 1 EnergiKontakten skal bidra til at Energi og miljøstudiet* er i tråd med teknologisk
DetaljerENERGIKONTAKTEN VISJON MÅL 1 MÅL 2 MÅL 3. Strategidokument med Aktivitetsplan 2012
ENERGINTAKTEN Strategidokument med Aktivitetsplan 2012 VISJON EnergiKontakten bidrar til å sikre samfunnet kompetanse for utvikling av fremtidens bærekraftige energiløsninger MÅL 1 EnergiKontakten skal
DetaljerENERGIKONTAKTEN VISJON MÅL 1 MÅL 2 MÅL 3. Strategidokument med Aktivitetsplan Samarbeid om kompetanse for fremtidens energiløsninger
ENERGIKONTAKTEN Strategidokument med Aktivitetsplan 2016 VISJON Samarbeid om kompetanse for fremtidens energiløsninger MÅL 1 EnergiKontakten skal bidra til at Energi og miljøstudiet* er i tråd med teknologisk
DetaljerENERGIKONTAKTEN VISJON MÅL 1 MÅL 2 MÅL 3. Strategidokument med Aktivitetsplan Samarbeid om kompetanse for fremtidens energiløsninger
ENERGIKONTAKTEN Strategidokument med Aktivitetsplan 2018 VISJON Samarbeid om kompetanse for fremtidens energiløsninger MÅL 1 EnergiKontakten skal bidra til at Energi og miljøstudiet* er i tråd med teknologisk
DetaljerENERGIKONTAKTEN VISJON MÅL 1 MÅL 2 MÅL 3. Strategidokument med Aktivitetsplan Samarbeid om kompetanse for fremtidens energiløsninger
ENERGIKONTAKTEN Strategidokument med Aktivitetsplan 2019 VISJON Samarbeid om kompetanse for fremtidens energiløsninger MÅL 1 EnergiKontakten skal bidra til at Energi og miljøstudiet* er i tråd med teknologisk
DetaljerENERGIKONTAKTEN VISJON MÅL 1 MÅL 2 MÅL 3. Strategidokument med Aktivitetsplan 2013
ENERGINTAKTEN Strategidokument med Aktivitetsplan 2013 VISJON EnergiKontakten bidrar til å sikre samfunnet kompetanse for utvikling av fremtidens bærekraftige energiløsninger MÅL 1 EnergiKontakten skal
DetaljerFagdag elektro. Konsernbygget, Kokstad
Fagdag elektro 02.11.2011 Konsernbygget, Kokstad Program Presentasjon av BKK-konsernet Trude Kremner, Organisasjonsstab, BKK AS Elektrofaget i BKK Christian Monsen, lærlingeansvarlig og Terje Strandtun,
DetaljerENERGIKONTAKTEN VISJON MÅL 1 MÅL 2 MÅL 3. Strategidokument med Aktivitetsplan 2015
ENERGIKONTAKTEN Strategidokument med Aktivitetsplan 2015 VISJON EnergiKontakten bidrar til å sikre samfunnet kompetanse for utvikling av fremtidens bærekraftige energiløsninger MÅL 1 EnergiKontakten skal
DetaljerUniversitetet for miljø- og biovitenskap
Universitetet for miljø- og biovitenskap Bedrift & Student Foto: Håkon Sparre, omslag Shutterstock UMB-studenten Din vei til nye ideer, kunnskap og nettverk Ønsker du nye ideer eller løsninger for din
DetaljerVTF Vedtekter. 1. Formål med Vassdragsteknisk Forum
VTF Vedtekter 1. Formål med Vassdragsteknisk Forum VTF (Vassdragsteknisk Forum) er et faglig servicetilbud for Vassdragsteknisk Ansvarlige (VTA) og for personer som har Vassdragsfaglige arbeidsoppgaver.
DetaljerKarrieredagen. ved avdeling for ingeniør- og økonomifag. 18. februar 2009
Karrieredagen ved avdeling for ingeniør- og økonomifag 18. februar 2009 Velkommen Avdeling for ingeniør- og økonomifag ved Universitetet i Tromsø, inviterer til karrieredag onsdag 18. februar, kl. 1000-1600.
DetaljerPROGRAM. IAESTEs Næringslivsdager 8. og 9. februar 2006
PROGRAM IAESTEs Næringslivsdager 8. og 9. februar 2006 Velkommen til IAESTEs Næringslivsdager 2006! IAESTE ønsker deg velkommen til Elektrobygget på Gløshaugen. IAESTEs Næringslivsdager går av stabelen
DetaljerUndersøkelse om realfagkompetanse Gjennomført for NITO. Rapport fra Synovate MMI v/terje Svendsen 20. september 2006
Undersøkelse om realfagkompetanse Gjennomført for NITO Rapport fra Synovate MMI v/terje Svendsen 20. september 2006 Bakgrunn, formål og metode 10.10.2006 Formålet med denne undersøkelsen har vært å undersøke
DetaljerPrioriterte oppgaver for Tekna Stavanger avdeling
Prioriterte oppgaver for Tekna Stavanger avdeling 2015 Prioriterte oppgaver for 2015 Tekna Stavanger avdeling har et ansvar for at foreningens aktiviteter opprettholdes og utvikles i Sør-Rogaland. Avdelingens
DetaljerMontør til ingeniør. Et pilotprosjekt i samarbeid mellom BKK og Høgskolen i Bergen. EnergiNorge - HR-konferansen 2010
Montør til ingeniør Et pilotprosjekt i samarbeid mellom BKK og Høgskolen i Bergen EnergiNorge - HR-konferansen 2010 Mads E. Iversen & Birgitte Svanevik Innhold Målsetning med studiet Hovedkonseptet Investeringer
DetaljerReferat Hovedstyremøte 19.08.2014
Referat Hovedstyremøte 19.08.2014 Ikke tilstede: Kristine, Fincken Referent og kontorvakt: Hege Vinstraff: Hallén: for sent kom 09:41: 6x2 = 12 straffepils Hallvard: for sent kom 09:32 4x2 = 8 straffepils
DetaljerNæringslivsdagene OTS 2018
Mandag 29. oktober fredag 2. november Næringslivsdagene OTS 2018 Ingeniør - Teknologi - Data ABB ACADEMIC WORK ACCENTURE AF GRUPPEN AIBEL ASPLAN VIAK BANE NOR BIOTEKNOLOGIRÅDET BEKK BETONMASTHÆHRE BOUVET
DetaljerTekna - Bergen avdeling Handlingsplan 2004 side 1 HANDLINGSPLAN OG BUDSJETT 2004
Tekna - Bergen avdeling Handlingsplan 2004 side 1 HANDLINGSPLAN OG BUDSJETT 2004 Tekna - Bergen avdeling Handlingsplan 2004 side 2 STYRETS FORSLAG TIL HANDLINGSPLAN 2004 Innledning Handlingsplanen er et
DetaljerNorsk Vanns høgskoleprosjekt. Ingrid Holøyen Skjærbakken
Norsk Vanns høgskoleprosjekt Ingrid Holøyen Skjærbakken STRATEGISKE MÅL FOR NORSK VANN Utdanning og rekruttering Mål: Vannbransjen skal rekruttere og beholde personell med aktuell kompetanse Norsk Vann
DetaljerInfrastrukturdagene 2014 (11) Økt tilgang og rekruttering til samfunnskritiske områder 27. mars Hotel Norge, Bergen Tom Baade-Mathiesen Direktør
Infrastrukturdagene 2014 (11) Økt tilgang og rekruttering til samfunnskritiske områder 27. mars Hotel Norge, Bergen Tom Baade-Mathiesen Direktør VA-divisjonen Region Innlandet Næringslivsringen 2 aktuelle
DetaljerAlumni- undersøkelse November 2012
Alumniundersøkelse November 2012 Forord Indøk Sør ved Universitetet i Agder har gjennomført en undersøkelse blant uteksaminerte mastergrad studenter våren 2012 ved Industriell økonomi og teknologiledelse
Detaljerover i satser frem V
Vi satser fremover Trondheim Økonomiske Høgskole Trondheim Økonomiske Høgskole (TØH), som i dag er en avdeling under Høgskolen i Sør-Trøndelag, ble opprinnelig etablert i 1967. Avdelingen representerer
DetaljerHAUGALANDET SKOLE ARBEIDSLIV
HAUGALANDET SKOLE ARBEIDSLIV - brobygger mellom skole og arbeidsliv Tore August Bauer-Nilsen 2013 HVEM ER HSA? Et interkommunalt samarbeid om utviklingsarbeid i skolen mellom syv kommuner. Bokn, Haugesund,
DetaljerLindås, Meland, Radøy, Austrheim, Fedje, Masfjorden, Modalen, Osterøy og Gulen. 26.september 2013
Lindås, Meland, Radøy, Austrheim, Fedje, Masfjorden, Modalen, Osterøy og Gulen 26.september 2013 Kart over Nordhordland: Kompetansekoordinator: Starta 1.august 2008. Stillinga er forankra i Nordhordland
DetaljerTekna - Bergen avdeling Handlingsplan 2005 1 av 6 HANDLINGSPLAN OG BUDSJETT 2005
Tekna - Bergen avdeling Handlingsplan 2005 1 av 6 HANDLINGSPLAN OG BUDSJETT 2005 Tekna - Bergen avdeling Handlingsplan 2005 2 av 6 STYRETS FORSLAG TIL HANDLINGSPLAN 2005 I inneværende år er Tekna Bergen
DetaljerPolitikk for samarbeid med arbeidslivet
Politikk for samarbeid med arbeidslivet Råd for samarbeid med arbeidslivet NTNU 7. november Kunnskap for en bedre verden 1 Kunnskap for en bedre verden NTNU skal legge premisser for kunnskapsutviklingen
DetaljerHvordan skaffe nok folk med rett kompetanse? Mona Askmann, Direktør EnergiAkademiet
Hvordan skaffe nok folk med rett kompetanse? Mona Askmann, Direktør EnergiAkademiet Hvordan skaffe nok folk med rett kompetanse? Bransjens kompetanseprofil i dag Fremtidige behov? Hva gjør Energi Norge
DetaljerRegionmøte, februar2011. EnergiAkademiet, bransjens medspiller innen kompetanseutvikling Mona Askmann
Regionmøte, februar2011 EnergiAkademiet, bransjens medspiller innen kompetanseutvikling Mona Askmann EnergiAkademiet bransjens medspiller innen kompetanseutvikling Opplæringsbehov i bransjen EnergiAkademiet
DetaljerFornybar energi Utdanningsløp
Fornybar energi Utdanningsløp En veileder for rådgivere i videregående skole Kunnskap og kompetanse er viktig, men i kombinasjon med engasjement og evne til å jobbe sammen med andre og trives med det.
DetaljerUndersøkelse om realfagkompetanse Gjennomført for NITO. Rapport fra Synovate MMI v/terje Svendsen 20. september 2006
Undersøkelse om realfagkompetanse Gjennomført for NITO Rapport fra Synovate MMI v/terje Svendsen 20. september 2006 Bakgrunn, formål og metode 10.10.2006 Formålet med denne undersøkelsen har vært å undersøke
DetaljerKontaktlærers forberedelsesmateriell til bruk overfor elever som skal på Karrieredag 2015
Kontaktlærers forberedelsesmateriell til bruk overfor elever som skal på Karrieredag 2015 Dette er et hjelpemiddel for rådgivere og kontaktlærere på 10. trinn, som kan bidra til å sikre elevene godt utbytte
DetaljerHMS en del av ingeniørkompetansen
HMS en del av ingeniørkompetansen Tore Hoven Prosjektdirektør Fakultet for ingeniørvitenskap og teknologi Studieprogramleder bygg- og miljøteknikk Kunnskap for en bedre verden Kunnskap for en bedre verden
DetaljerPå veg for et bedre samfunn Rekruttering i Statens vegvesen. Marianne Holm Solhaug, HR-seniorrådgiver
På veg for et bedre samfunn Rekruttering i Statens vegvesen Hvem er jeg og hvem er vi? Statens vegvesen Region nord http://www.youtube.com/watch?v=fyxogseng5w Et moderne transportsystem er trafikksikkert,
DetaljerVELG FORNYBART VIL DU JOBBE MED FREMTIDENS LØSNINGER?
VELG FORNYBART VIL DU JOBBE MED FREMTIDENS LØSNINGER? HEFTET ER UTGITT AV NATUR OG UNGDOM OG ENERGI NORGE NETTSIDE: www.nu.no / www.energinorge.no E-POST: info@nu.no /post@energinorge.no TLF: 23 32 74
DetaljerSivilingeniørutdanning i Bergen Master i fagområde / Sivilingeniør
Avdeling for Ingeniør- og økonomifag ved Høgskolen i Bergen (HiB) Det matematisk-naturvitenskapelige fakultet ved Universitetet i Bergen (UiB) Norges Handelshøyskole (NHH) Sivilingeniørutdanning i Bergen
DetaljerTraineeordning i en verdiskapende skogog trenæring!
Traineeordning i en verdiskapende skogog trenæring! www.skoglauget.no Skog - en aktuell ressurs - på jakt etter høykompetente mennesker som drivkraft! Skoglauget et resultat av at sterke næringensinteresser
DetaljerMATINDUSTRIEN SOM LÆRINGSARENA - Studentarbeid i matindustrien
MATINDUSTRIEN SOM LÆRINGSARENA - Studentarbeid i matindustrien Eva Falch, Studieleder HiST Program for MATteknologi Høgskolen i Sør-Trøndelag Mål med presentasjonen 1) Gi alle et innblikk studiet og praksisordningen
DetaljerMange ren KraFt. ren VerDiSKaPing. Muligheter i norsk VannKraFt
I energibransjen finnes det mange jobbmuligheter med spennende arbeidsoppgaver og utfordringer. En energifaglig utdanning gir deg muligheter til å spille en viktig rolle i å løse klimautfordringen. Det
DetaljerTidspunkt. Tirsdag 29. oktober Undervisningsfri fra kl
Karrieredagen 2013 Tidspunkt Tirsdag 29. oktober Undervisningsfri fra kl. 10.00 Med hensyn til avvikling av praksis på AFT er september den gunstigste måneden å legge en karrieredag. Ingen studenter på
DetaljerUtfordringsbildet innenfor videregående opplæring
Utfordringsbildet innenfor videregående opplæring Partnerskapskonferansen 2011 Tønsberg 3. mars Per T. Eitrem rektor Færder videregående skole Innhold Visjon og mål Tilstand Samspill videregående skole/arbeids-
DetaljerKompetanse. Kompetanse er formell og uformell kunnskap. Bruk av kompetanse er nøkkelen til suksess. Tar nordnorske bedrifter i bruk kompetanse?
Kompetanse Kompetanse er formell og uformell kunnskap Bruk av kompetanse er nøkkelen til suksess Tar nordnorske bedrifter i bruk kompetanse? Nordnorsk arbeidsmarked Tilbud Etterspørsel Høy kompetanse Nordnorske
DetaljerKompetansetiltak i klyngen. Tine Viveka Westerberg Kompetanserådgiver Norges Rederiforbund
1 Kompetansetiltak i klyngen Tine Viveka Westerberg Kompetanserådgiver Norges Rederiforbund 2 Hvorfor er bedriftene så opptatt av kompetanse i vår næring? Konkurransefortrinnet til Norge er utelukkende
DetaljerHistorikk - samarbeidet
Historikk - samarbeidet Initiativ fra fylkeskommunen i 1998 Prosjektorganisert: 1. Etablererservice i Telemark. 1999-2001 2. Entreprenørskap i Telemark. 2002-2004 Styringsgruppe: Tfk, NAV, KS, Fylkesmannen,
DetaljerNTNU Trondheim, 7. 8. februar 2013. Jentedagen. Program
NTNU Trondheim, 7. 8. februar 2013 Jentedagen Program Velkommen til Jentedagen ved NTNU 2013! I løpet av disse to dagene møter du studenter, forelesere og andre ansatte. Vi vil gjøre vårt beste for at
DetaljerInternasjonal engelsk. Samfunnsfaglig engelsk
Internasjonal engelsk Internasjonal engelsk er et programfag som hører til vg2. Ved Røros videregående skole alternerer man dette faget med samfunnsfaglig engelsk, slik at kurset tilbys annethvert år.
DetaljerMULIGHETER OG PROGNOSER. Muligheter og prognoser Krister Hoaas 22.10.13
MULIGHETER OG PROGNOSER Hva er Bergen Næringsråd 3000 medlemmer Representerer over 125.000 ansatte Over 200 deltar i ressursgrupper og styrer / utvalg Chamber of Commerce Næringsalliansen 2500 berifter
Detaljer1) Hva synes du om informasjonen du fikk fra HiST før arrangementet? Svært bra 9 15% Bra 37 61% Middels 10 16% Dårlig 3 5% Svært dårlig 1 2%
Side 1 av 9 61responses Summary See complete responses 1) Hva synes du om informasjonen du fikk fra HiST før arrangementet? Svært bra 9 15% Bra 37 61% Middels 10 16% Dårlig 3 5% Svært dårlig 1 2% Kommentar
DetaljerSAMARBEID SKOLE OG BEDRIFT
SAMARBEID SKOLE OG BEDRIFT Geir Rune Larsen avdelingsleder Restaurant- og matfag - Strinda vgs. Leder av fagnettverker for RM i STFK. Stephanie Bang Munkvold opplæringsrådgiver - Opplæringskontoret for
DetaljerDagens unge, regionens fremtid
Drivkraft UNGDOM Dagens unge, regionens fremtid I fremtiden blir kampen om de gode hodene stadig hardere. Dagens unge har hele verden som lekegrind når de skal velge karriere. I dag har regionen vår en
Detaljerbilbransjen og hva kan vi gjøre med det?»
«Hvorfor velger ikke norsk ungdom bilbransjen og hva kan vi gjøre med det?» Hva gjøres i dag Øke antall lærebedrifter Aksjon lærebedrift samt Samfunnskontrakten Øke kvaliteten på lærebedriftene I styret
DetaljerUtdanningsvalg. Fagdag for lærere og rådgivere 1. febr 2011
Utdanningsvalg. Fagdag for lærere og rådgivere 1. febr 2011 Plan for foredrag ved Hege Jansen, Karrieresenteret i NT: Karrieresenterets rolle i forhold til skolens rådgivning og faget UV UV- eget fag med
DetaljerVesterålen regionråd (Andøy, Bø, Hadsel, Lødingen, Sortland, Øksnes)
SLUTTRAPPORT LEV VESTERÅLEN Kommune: Prosjektnavn: Vesterålen regionråd (Andøy, Bø, Hadsel, Lødingen, Sortland, Øksnes) Lev Vesterålen Prosjektleder: Marianne Hansen Leder i styringsgrupp en: Kontaktperso
DetaljerStatutter for Hybrida Bedriftskomité. Trondheim
Statutter for Hybrida Bedriftskomité Trondheim 12.04.2011 Innholdsfortegnelse 1 Navn... 2 2 Formål... 2 3 Virkemidler... 2 4 Informasjonsmateriell... 2 5 Organisasjonsstruktur... 2 5.1... 2 5.2... 2 5.3...
DetaljerGeneralforsamling. 18. Februar 2014 TF145
Generalforsamling 18. Februar 2014 TF145 1. Velkommen 2. Godkjenning og konstituering 1. Godkjenning av innkalling 2. Oppnevning av referenter 3. Oppnevning av signatører - 2 stk 3. Presentasjon av oss
DetaljerRomerike Kommunalteknikk Trainee. Traineeordning en god måte å rekruttere på?
Romerike Kommunalteknikk Trainee Traineeordning en god måte å rekruttere på? Agenda Hvem? Hvorfor? Inspirasjon og oppstart Mål Programmet Fra kickoff til ansettelser Veiledere og mentorer Kritiske suksessfaktorer
DetaljerBI KARRIERESERVICE Rekruttér fra BI
BI KARRIERESERVICE Rekruttér fra BI Rekruttér studenter fra BI Hva kan en handelshøyskole tilby? Vi er en internasjonalt anerkjent handelshøyskole med et sterkt faglig miljø og tette bånd til nærings -
DetaljerKriterier for utdanningsvalg blant ungdom i Ytre Namdal
Kriterier for utdanningsvalg blant ungdom i Ytre Namdal SinkabergHansen AS, Moen Marin AS, Oppdretternes Miljøservice AS Prosesskompetanse AS 2015: Turid Hatling Finne og Torkil Marsdal Hanssen Innhold
DetaljerTPM koordinator konferanse
TPM koordinator konferanse Tapsanalyse i praksis 15. og 16. februar 2006 Vertsbedrift - Gilde Vest BA, avd. Forus (Stavanger) Hvorfor TPM koordinator-konferanse, og hvorfor tapsanalyse? Det stilles stadig
DetaljerHva gjør vi for å være en attraktiv arbeidsplass? Skog og Tre 2015 Elisabeth Kihl-Stenrød Senior HR-partner
Hva gjør vi for å være en attraktiv arbeidsplass? Skog og Tre 2015 Elisabeth Kihl-Stenrød Senior HR-partner Borregaard er globalt ledende innen biobaserte kjemikalier Høy råvareutnyttelse gir høy verdiskaping
DetaljerProgramfag til valg Karrieremappe
Programfag til valg Karrieremappe 8.-10. trinn Navn: (Lim inn bilde av deg selv) 1 Innhold i karrieremappen s. 3 Kjære elev s. 4 Formål med faget Mål for 8. trinn s. 5 Sjekkliste 8. trinn s. 6 Sluttvurdering
DetaljerÅrsmelding VTF styringsgruppe 2018
Årsmelding VTF styringsgruppe 2018 1. Styringsgruppe 1.1 Sammensetning Vassdragsteknisk Forum (VTF) årsforum ble avholdt 30. januar 2018 i Oslo. Under møtet fikk styringsgruppen og valgkomiteen følgende
DetaljerMARITIM KARRIERE 25.03.2011 TINE VIVEKA WESTERBERG NORGES REDERIFORBUND
MARITIM KARRIERE 25.03.2011 TINE VIVEKA WESTERBERG NORGES REDERIFORBUND HVA SKAL JEG SNAKKE OM I DAG? Utdanning til yrker på havet videregående skole teknisk fagskole høgskoleutdanning etterutdanning og
DetaljerEn guide. i etter- og videreutdanning i energibransjen
En guide i etter- og videreutdanning i energibransjen Innledning Energibransjen er en viktig del av løsningen på klimautfordringen. Det er avgjørende at de ansatte i bransjen har den nødvendige kompetansen
DetaljerSamarbeid REN og Høgskolen i Bergen
Samarbeid REN og Høgskolen i Bergen Prosjektnavn: Fra Montør til Ingeniør Bachelorgrad i elkraftteknikk for inntil 24 studenter. Studentene er ansatte fortrinnsvis hos ulike nettselskap eller andre som
DetaljerINVITASJON TIL NÆRINGSLIVSDAGEN 2009 PETROLEUMSLOGISTIKK
1 INVITASJON TIL NÆRINGSLIVSDAGEN 2009 PETROLEUMSLOGISTIKK Vi gjentar suksessen fra i fjor og arrangerer onsdag 14. oktober Næringslivsdagen 2009. Høgskolen i Molde tilbyr, som den eneste utdanningsinstitusjon
DetaljerSenter for idrettsanlegg og teknologi (SIAT)
1 Senter for idrettsanlegg og teknologi (SIAT) Bedriftspresentasjon, NTNU 10. mai Om du ønsker, kan du sette inn navn, tittel på foredraget, o.l. her. 2 3 SENTER Senter for idrettsanlegg og teknologi KUD
DetaljerSeniornett Norge - Fremtid
Seniornett Norge - Fremtid Hvordan kan vi markedsføre Seniornett og vår virksomhet? Hva betyr merkevarebygging for Seniornett, og hvordan kan vi drive med det? Hva er ønsket strategi? Jeg stilt noen spørsmål
DetaljerStatus Referansegruppe for feil og avbrudd. Aktiviteter 2009 Planer 2010
Status Referansegruppe for feil og avbrudd Aktiviteter 2009 Planer 2010 Fasit-dagene 8. 9. desember 2009 Mandat Rådgivende organ for registrering og bruk av feil- og avbruddsdata Registrering: Anbefale
DetaljerFremtidig behov for ingeniører 2016
Fremtidig behov for ingeniører 06.0. 06 Utarbeidet for: NITO v/ Petter Teigen Utarbeidet av: Lise Campbell Lehne Innhold s. s. Oppsummering Bakgrunn og Prosjektinformasjon s.8 Dagens situasjon s. Ansettelse
DetaljerLærling og lærekandidat
investering tenker din bedrift på å ta inn lærling? samfunnsansvar utdanne framtidens fagarbeidere kreatvitiet Lærling og lærekandidat - en investering for framtiden Bli en lærebedrift! Østfold trenger
DetaljerKommunen som samspelar i TAF-opplegget. Jan Petter Eide Rådmann Ørsta kommune
Kommunen som samspelar i TAF-opplegget Jan Petter Eide Rådmann Ørsta kommune Kvifor bør kommunen engasjere seg i vidaregåande utdanning? Det store slaget Kampen om dei nye generasjonane Den kompetente
DetaljerKompetansebehov og samarbeid skole-bedrift
Kompetansebehov og samarbeid skole-bedrift Roger Taaje HR-sjef Moelven Industrier Telefon: +47 920 25 899 E-post: roger.taaje@moelven.com LinkedIn: no.linkedin.com/in/taaje - linkedin.com/company/moelven
DetaljerTil: KRD Fra: Lofotrådets prosjekt Bo i Lofoten Dato: 03.04.2014
Frist: 24. april Sendes til: postmottak@krd.dep.no Årlig rapport BOLYST Til: KRD Fra: Lofotrådets prosjekt Bo i Lofoten Dato: 03.04.2014 Kommune: Prosjektnavn: Prosjektleder: Vågan, Vestvågøy, Flakstad,
DetaljerLOKALT UTARBEIDET FAGPLAN FOR. Programfag til valg 8. - 10 TRINN
LOALT UTABEIDET FAGPLAN FO Programfag til valg 8. - 10 TINN 1 Fra nasjonal fagplan Læreplanene i programfag til valg skal angi: mål og innhold for forberedelsesfasen, der elevene gis mulighet til å skaffe
DetaljerHandlingsplan 2003-2004 Aktiviteter Yrke og utdanningsmesser Forskningstorget 2003 Studentbussen 2003
Handlingsplan 2003-2004 Styret har godkjent revidert Handlingsplan for perioden 2003 2004. Planen er sendt til medlemsbedriftene. Målsettingen med planen er å øke tilgangen og kvaliteten på nye studenter
DetaljerGjentetting av inntak for småkraftverk
Gjentetting av inntak for småkraftverk Utfordringar Metodar for løysing Pågåande forsking Nye løysingar 1 360 o - symposium, 29. februar 2012 Professor Leif Lia Institutt for vann- og miljøteknikk NTNU
DetaljerKartlegging av studenters kunnskap om og tilhørighet til Trondheimsregionen
Kartlegging av studenters kunnskap om og tilhørighet til Trondheimsregionen Innhold 1 Analyse 3 27 2 Viktigste funn for videre arbeid 28 29 3 Anbefalinger videre 30 31 2 1 Analyse 3 Formalia fra spørreundersøkelsen
DetaljerHovedmål 1 Øke søkningen og interessen for utdanning innen bergfag. Hovedmål 2 Bidra til en tett relasjon mellom IGB, studenter og bergindustrien.
Møtereferat Til stede: Forfall: Gjelder: Steinar Ellefmo, Gerd Inger Sætrom, Aina Myrvold, Siri Todnem, Kim Rune Grannes, Krishna Panthi, Olav Hallset, Rolf Martin Myrlund, Håkon Mork Inger Lise Sollie
DetaljerOKIO (Opplæringskontoret for industribedrifter Østlandet) Tone Skulstad, daglig leder, Sandra Ø Skjønhaug, rådgiver/konsulent
OKIO (Opplæringskontoret for industribedrifter Østlandet) Tone Skulstad, daglig leder, Sandra Ø Skjønhaug, rådgiver/konsulent Organisert som en forening. Styret: Leder Anne Lise Finsrud; Karrieretjenesten,
DetaljerEnergikontakten Fra visjon til handling
. Energikontakten Fra visjon til handling Handlingsplan 2008 Vedlegg_III_Handlingsplan_2008_80412-1.doc . Fra visjon til handling Handlingsplan for Energikontakten 2008 Energikontaktens visjon: Energikontakten
DetaljerBosettingsvirkninger av regionale traineeprogram
Bosettingsvirkninger av regionale traineeprogram En evaluering av regionale traineeordningers effekt i forhold til å rekruttere og beholde unge med høy utdanning i distriktene Utredningens innhold 1 Beskriver
DetaljerDen internasjonale karrieredagen. 29. april 2009
Den internasjonale karrieredagen 29. april 2009 Velkommen Er du reiselysten? Kan du tenke deg å ta deler av utdanningen din i utlandet? Høres det spennende ut med en internasjonal karriere? På den internasjonale
DetaljerFrå undervannsteknologi til havteknologi - ei breiare satsing. Geir Anton Johansen, Dekan Fakultet for ingeniør- og naturvitskap
Frå undervannsteknologi til havteknologi - ei breiare satsing Geir Anton Johansen, Dekan Fakultet for ingeniør- og naturvitskap Først: Gratulerer med Arenaklynge! Maritim Forening Sogn og Fjordane ++ Takk
DetaljerVelkommen til REN Metodedager 2011
Velkommen til REN Metodedager 2011 REN Metodedager arrangeres ved Drammen Travpark. Arrangementet er lagt i forkant av NM for energiverksansatte som arrangeres dagene etter i Drammen. Det lar seg derfor
DetaljerMaster i Teknologi (siv.ing); Maskin Prosess og Produktutvikling UMB opptak fra bachelor i ingeniørfag
i Teknologi (siv.ing); Maskin Prosess og Produktutvikling UMB opptak fra bachelor i ingeniørfag i ingeniørfag - HiØ Maskin Industriell design UMB Maskin Prosess, Produktutvikling Energi Akvakultur i ingeniørfag
DetaljerStudieadministrative prosesser. Oppsummering av kartlegging Studieavdelingen - Rekruttering
1 Studieadministrative prosesser Oppsummering av kartlegging Studieavdelingen - Rekruttering 2 Kartleggingsinformasjon Arbeidsmøte gjennomført 29.06.06 Deltakere: Catharina Lindheim Anne Berit Heieraas
DetaljerOslofjordalliansens masterog bachelorutdanninger i teknologi
Oslofjordalliansens masterog bachelorutdanninger i teknologi Oslofjordalliansen består av Universitetet for miljøog biovitenskap, Høgskolen i Buskerud, Høgskolen i Vestfold og Høgskolen i Østfold www.teknologi.no
DetaljerArbeidsliv Bærekraft Entreprenørskap
Arbeidsliv Bærekraft Entreprenørskap Tenk framover KJÆRE LESER I 2016 bestemte vi oss for å arbeide aktivt og målrettet mot å bli Norges første private universitet, et arbeidslivsuniversitet. Vi har tatt
DetaljerHandlingsplan 2011 Nettverket Elektronikk og Kybernetikk
Handlingsplan 2011 Nettverket Elektronikk og Kybernetikk Bakgrunn Instituttene Teknisk kybernetikk og Elektronikk og telekommunikasjon har av flere grunner besluttet å samarbeide om etablering og drift
DetaljerVassdragslaboratoriet NTNU Lars Jenssen
Vassdragslaboratoriet NTNU Lars Jenssen 1 Min plan.. Litt om Vassdragslaboratoriet Hvorfor vi måler og hva vi måler? Vanlige problem og konsekvenser Fremtidens måleoppgaver 2 Vassdragslaboratoriet - organisatorisk
DetaljerMaster i Teknologi (siv.ing); Maskin Prosess og Produktutvikling UMB opptak fra bachelor i ingeniørfag
i Teknologi (siv.ing); Maskin Prosess og Produktutvikling UMB opptak fra bachelor i ingeniørfag i ingeniørfag - HiØ Maskin Industriell design UMB Maskin Prosess, Produktutvikling Energi Akvakultur i ingeniørfag
DetaljerInnledning. Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet. Notat
NTNU Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet Energikontakten Notat Til: Årsmøte i Energikontakten 2010-02-17 Kopi til: Gjelder: Forslag til strategidokument, EnergiKontakten for 2010 Dato: 2010-02-02
DetaljerRotary Distrikt 2250. Guvernørskifte 2015. Førde Rotaryklubb 22. juni 2015. Året som guvernør (2014-2015) DG Veena Gill
Rotary Distrikt 2250 Guvernørskifte 2015 Førde Rotaryklubb 22. juni 2015 Året som guvernør (2014-2015) DG Veena Gill Rotary en organisasjon i endring Distriktets målsettinger: Støtte og styrke klubbene
DetaljerSamarbeidet mellom Østre Toten kommune og Lena vgs bygger på en partnerskapsavtale.
Samarbeidet mellom Østre Toten kommune og Lena vgs bygger på en partnerskapsavtale. Elever fra VG1 (videregående trinn 1) og VG2 (videregående trinn 2) gis muligheter for praksis / veiledning / ekskursjoner
DetaljerRandaberg kommune LÆREPLAN FOR UTDANNINGSVALG (UTV) 8. - 10. KLASSE 2011-2012
Randaberg kommune LÆREPLAN FOR UTDANNINGSVALG (UTV) 8. - 10. KLASSE 2011-2012 Alle grunnskoleelever i Randaberg skal få en omfattende og god utdanningsog yrkesveiledning som gjør at de blir i stand til
DetaljerFRA IDÉ TIL KARRIERE. Jobb for en av Norges største entreprenører og eiendomsaktører!
FRA IDÉ TIL KARRIERE Jobb for en av Norges største entreprenører og eiendomsaktører! Bli en del av fremtiden til selskapet vårt! Kruse Smith er et familieselskap med lang historie og med et sterkt behov
DetaljerÅrsrapport 2012 for Karrieresenteret
NOTAT UNIVERSITETET FOR MILJØ- OG BIOVITENSKAP KARRIERESENTERET FRA MIRJANA HODNEKVAM, KARRIEREVEILEDER 1302 1901 VÅR REF DATO 13.2.2013 Årsrapport 2012 for Karrieresenteret Karrieresenteret kom i gang
DetaljerYtrebygda skole 8. - 10. klassetrinn 2009-2010: 480 elever (fra fire barneskoler) Godt nett for elevoppfølging
Ytrebygda skole 8. - 10. klassetrinn 2009-2010: 480 elever (fra fire barneskoler) Godt nett for elevoppfølging Elevoppfølging: 2 rådgivere (delt rådgivingstjeneste) 1 inspektør med ansvar for elevsaker
DetaljerVilla Fredrikke sammen skaper vi gode dager. Arbeidet ved Villa Fredrikke aktivitetshus Av Beate Magerholm, Drammen kommune
Villa Fredrikke sammen skaper vi gode dager Arbeidet ved Villa Fredrikke aktivitetshus Av Beate Magerholm, Drammen kommune Dette er Villa Fredrikke aktivitetshus Et aktivitets- og informasjonstilbud for
DetaljerSem = Seminarrom, K = Kollokvierom Fravær Studieorienteringsdagen regnes som obligatorisk undervisning. Husk at det blir ført fravær i løpet av dagen.
Dragefjellet, Magnus Lagabøtes Plass 1 Bergen Handelsgym 06.jan.2014 09:40-10:00 - kort plenum Auditorium A3 Sem 1 Sem 2 Sem D Sem e Sem F K1 10:10-10:35 HiB NHH AHiB HSH FHS HiSF HCK 10:40-11:05 HiB NHH
Detaljer