Årsmelding HELSE (Kultur og levekår)

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "Årsmelding HELSE (Kultur og levekår)"

Transkript

1 Årsmelding HELSE (Kultur g levekår) Kmmuneplanen sin tekstdel m helseavdelinga: 4. Flkehelse Overrdna mål fr helseavdelinga: Gl kmmune skal arbeide målretta fr gd g likeverdig helse i heile beflkninga Kmmunen skal mtivere til g legge til rette fr fysisk aktivitet g friluftsliv både fr innbyggarane g fr tilsette Helse i plan Det skal takast msyn til helse i all planlegging. Bygningar g tilrettelagt uteareal skal vera tilgjengelege fr alle (universell utfrming). Førebygging Gl kmmune skal arbeide fr å fremje gd helse i heile beflkninga i arbeid g fritid. Livsstilssjukdmmar skal førebyggjast gjennm fkus på ksthald, rus, tbakk, psykisk helse, kultur g fysisk aktivitet. Kmmunen skal gje tenestetilbd sm brukaren i størst mgleg grad kjenner til, sm skaper tryggleik, g der brukaren er aktivt medverkande. Behandling g rehabilitering Kmmunen skal tilby nødvendig helsehjelp sm dekkjer behv fr pleie, msrg, behandling g rehabilitering. Det skal arbeidast tverrfagleg fr å samrdne tilbd til menneske med psykiske vanskar, med særleg vekt på barn g unge Ansvarsmråda sm er med strleik på avd. g nærvær 2013 (%) Ansvar: Ansvarsmgrep: Ev. endringar: Stillingsh. (2013) Fråvær 2013 Fråvær Helseadministrasjn Ny frå ,0 2,2 % 3210 Friskliv g Miljøretta 1,1 0,2 % 9,5 % helsevern 3211 Helsestasjn 3,3 3,6 % 7,5 % 3212 Psykisk helseteneste 7,2 7,4 % 8,0 % 3213 Krisesenteret Flytta frå ansvar 0,0 (3310) Kmmunelegetenesta 8,5 2,7 % 1,4 % 3221 Fysi- g ergterapitenesta 2,2 0,5 % 0,0 % 3222 Legevakt 0, Jrdmr 1,3 10,5 % 0,0 % 3324 Krdinerande eining Ny frå ,5 0,0 % 3324 Systemansvarlig fr Gerica Ny frå ,5 0,0 % 3340 Edruskapsvern Flytta til helse frå 0,0 stab ,6 4,1 % 4,2 % 1

2 I tillegg ansvar fr 8311 Miljøretta helsevern (interkmmunal) 1,0 stilling Gl kmmune kjøper tenester av desse. Frdeling lønsartar (alle tal i heile kr): Hvudart: Tekst: R 2012 B 2013 R xxx Løn inkl. ss.utg xxx Kjøp av varer g tenester xxx 13xxx Kjøp av tenester xxx Tilskt g tilleggsløyvingar Sum driftsutg xxx Sals- g leigeinntekter xxx Refusjnar g tilskt xxx Overføringar frå andre Sum driftsinnt xxx Finansieringsutg. (avsetn. til fnd) xxx Finansieringsinnt. (bruk av fnd) NETTOUTG Utvikling løn g ssiale utgifter krrigert fr refusjnar sjukefråver (alle tal i heile kr): Nett-løn: Avvik nærvær g regnskap: Nærvær: 3 fagmråder har hatt sjukemeldte på grunn av diverse mstende g leiinga har versikt eller kjenner til årsak til fråværet 4,1 %. Regnskap: Samla har helseavdelinga underskt med kr , Helseadministrasjn verskt , av dette redusert Medfinansiering Mindre utbetaling til Pasientskadeerstatning enn planlagt Friskliv har verskt Tilskt til prsjekt Frisk Ung Aktiv Helsestasjn har verskt med Det er brukt mindre til pplæring g skyss enn planlagt. Det er verført kr til 2014, dette er prsjektmidler frå Helsedirektratet til styrking av helsestasjnen Psykisk helseteneste har verfrbruk Innleige av arbeidskraft i samband med sjukemelding var nødvendig. Uførutsette tiltak fr brukarar med særskilde behv Krisesenteret har verfrbruk , Legetenesta har underskt med Årsak reduserte inntening g færre knsultasjner. 3 leger i spesialisering g lege sm slutta gjrde at det vart høge vikarutgifter. Inntekter i blir ført i Pst fr medisinsk utstyr g medisiner er 2

3 underbudsjettert med Det vart inntektsvikt med på eigenandelar. Betale attende til Helf fr gjesteinnbyggere g legehjelp i utlandet Utstyring av legekntr til ny lege Utstyr sm måtte utskiftast Fysi- g ergterapitenesta har underskt med Må betale attende til Helf fr glingar sm brukar fysiterapiteneste i utlandet Legevakt har verskt med Utgiftene til legevaktsentralen vart mindre enn planlagt fr Jrdmrtenesta har underskt med ,-. Feilføring i Timelister frå vikarar fr 2012 ført i Ved sjukemelding nødvendig med vikar Miljøretta helsevern ,-var ikkje budsjettert fr Mål g målppnåing 2013: Mål: Mål i rd: Nådd? Årsak til avvik: Legetenesta Ei beflkning sm tek vare Krt ventetid Stabil legedekning på eiga helse, førebyggjer Kmpetanseheving sjukdm g skadar g er NOklus gdkjent lab trygge på å få hjelp når det er nødvendig Legetenesta 4 leger i spesialisering Tilsatt kmmuneverlege med avsett tid til samfunnsmedisin Auka stilling fr medhjelpar g sjukepleiar 2 x 100 % Nei Turnuslegen tek mykje øhjelp g alle legar tek i mt pas på eigen fastlegeliste. Til tider kan det vera 3 6 veker ventetid når det er nk sm kan vente. Høg aktivitet g sårbart ved fråvær. Bemanning av medhjelparar under nrmen tilrådd av legefreningen. Helsestasjn Helsefremmande ppvekst g livsstil Betre tilkmst til legekntret Plan fr legeteneste Brukarundersøking Avtale Gl g Hemsedal Medarbeidar kveld Leasingbil Styrking av freldrerlla Auka medvet m psykiske reaksjner i frbindelse med svangerskap g fødsel Bygningen Lyseb står fr hindringa Har ikkje vrte priritert Har ikkje vrte priritert Har ikkje vrte priritert Satsingsmråda i prsjektet LMT. Bør ha eigen fr uttrykning. Freldre til 43 barn har vært innm ICDP-veiledning i gruppe i familier har fått individuell veiledning (saker der prblemer allerede har utviklet seg). Dette arbeidet er finansiert ver prsjektmidler g vil avsluttes i Auka medvet g kmpetanse i frhld til rus i svangerskap g barseltid Oppfølging av barn/familier med særskilde behv Krt ventetid fr elevar i sklen sm treng individuell samtale i frhld til psykisk helse Persnalet har fått kmpetanseløft med fkus på deprimerte barselkvinner g helsestasjn er i gang med kartlegging av dei fleste gravide g barselkvinner. Det er etablert eit samarbeid med DPS på Ål i frhld til dette. Fkus på rusfri start på livet, gravide g småbarnsmødre får kunnskap m skader 3

4 Helsestasjn Fkus på inaktive barn g unge Samarbeid med Barnevernstjenesten Tilstades fr elevar på vidaregåande Tilfredsstillande lkale fr helsesøster g psykiatrisk sjukepleier på ungdmsskle g vgs Fkus på bruk av tlketeneste fr å lette kmmunikasjn med dei sm ikkje snakkar nrsk Fysiterapi krt ventetid på fysiterapi ved henvisning av barn frårsaket av rus. Samarbeid med Friskliv m FUA-prsjketet FriskUngAktiv Tettere dialg i 2013, ppretting av tverrfagleg knsultasjnsteam. Delvis Dette kntret er fltt, men det er «kamp» m plassen! Kapasiteten er fr dårlig. Det er ikke satt av midler til tlketjeneste i budsjettet. Veileder beskriv eit tettare samarbeid med fysiterapeut enn Gl kmmune har høve til. Har difr berre behandling g ingen førebyggende tilbd i frhld til fysiterapi. Helsestasjn Tilfredsstillande fagsystem ikt Hs-pr Tilgang til sikker sne g fagprgram på Herad skule Nei Etter vergang til Web-basert versjn av Hs-pr har vi pplevd mange feil g ustabilitet i systemet. Det har blitt meldt avvik på dette i Vurdert vergang til annet fagprgram, men det har vi vurdert sm uaktuelt fr øyeblikket. Ikt-utfrdring med tilgang til sikker sne Tilfredsstillande lkalar på barnesklane Manglande ledig kapasitet, ikkje fast kntrlkale, elevane veit sjeldan kvar dei kan finne/ppsøke helsesøster når h er på sklen. Heimebesøk etter fødsel av helsesøster Blir nedpriritert på grunn av manglende kapasitet. Tilbd m sklehelseteneste på vidaregåande Minritetshelse: Oppfølging g tilbd m samtaler g frivillig undersøking i frhld til kjønnslemlesting Tenesta er ikkje dimensjnert fr at Gl er vertskmmune fr videregåande skle, g vi har derfr ikke kapasitet til å vera tilstades. Elevene har krav på tenesta fra Gl kmmune sjølv m dei er busett i andre kmmuner. Tenesten har ikkje nkn spesiell g førebyggande ppfølging i frhld til dette på grunn av kapasitetsmangel i sklehelsetenesta. 4

5 Helsestasjn fr ungdm HFU Ungdm sm tek vare på eiga helse HFU Psykisk helseteneste Gde liv i eit inkluderande samfunn Psykisk helseteneste Kmpetanseutvikling Haldningskampanje med Russen Tilbd fr vidaregåande skle Seksualundervisning i 10. kl Tilbd til fleirkulturell ungdm med fkus på kjønnslemlesting g tvangsgifte Kmpetanseheving: Kvalitetsutvikling Faste møter med legane Vedtak i Gerica Faste brukarmøter Bustader fr vanskelegstilte g brukarar utan buevne, - med g utan bemanning Plan fr psykisk helse PREP kurs NEI NEI Hspitering Sex g Samfunn 1. klasse samarbeid med pliti: Haldningsskapende arbeid fr å frebygge festrelatert vergrep Undervisning i seksuell helse Abrtfrebygging Kapasitetsmangel Kmpetanseplan g pplæringsplan ferdigstilt. Håndbk fag ferdig Meistring, eigenmsrg g funksjnsevne Har avventa kartlegging av eksisterande bustader sm kmmunen eig. Krev finansiering Sjå det i samanheng med andre planer sm vld i nære relasjnar. Har ikkje hatt kapasitet Tverrfaglige samarb.møter Må pririterast av alle Friskliv Ei beflkning med gde levevaner sm tek helsemessige gde val Handlingsrm fr rusmsrg el. praktisk bistand Implementere rusplitisk handlingsplan Samarbeid med legane, diabetessjukepleier, NAV, Fretex g Vinn m frisklivsresepten. Aktiv bedrift / helsefremmande arbeidsplass Tiltak krev finansiering Treng gså anna fkus enn berre på alkhlplitiske retningslinjer med stengetid g utsett næring Fått inn 110 resepter, har hatt 110 helsesamtale 1 g nkre færre helsesamtale 2. T aktivitetskampanjer i aktiv bedrift. Gruppetreninger 3 ganger pr.uke. Velferdskveld fr alle tilsette i kmmunen. Infrmasjn g pplysning Friskliv Inaktive barn/ungdm henvist FUA FriskUngAktiv: Nyppstartet felles gruppetreninger fr barn g ungdmmer i 4-10 klassetrinn. 2 treninger i uka Fysi- g ergterapiteneste Gd funksjns- g mestringsevne fr menneske med muskelskjelettlidingar g Rehabilitering g hjelpemiddelfrmidling er priritert Krt ventetid fr ppfølging av brn 0-6 år med funksjnshemming Ofte krt frist på tilrettelegging med hjelpemiddel ved utskriving frå sjukehus. Stiller stre krav til persnalet i avdelinga Kmmunal fysi- g ergterapiteneste, tal på 5

6 funksjnshemmingar Krt ventetid ved akutte tilstandar, skadar g perasjnar pasientar/brukarar : 185 Fysiterapi med driftstilskt, tal på pasientar : 524. Pasientar frå andre kmmunar 20 %. Fleire fysiterapeutar arbeider meir enn driftstilsktet skulle tilsei. Det er arbeidd 880 timar meir enn samla driftstilskt. ( tilsvarar 50 % stilling) Ventetida her har vre 1-4 dagar. Tilrettelegging av bustad g frmidling av tekniske hjelpemiddel. Hjelpemiddelfrmidling: 381 aktive brukarar av Hjelpemiddelsentralen. 114 brukarar har fått utlevert 564 hjelpemiddel til ein samla verdi av ca 2,3 mill krner. Treningsgruppe med fysiterapeut i svømmehallen 10 persnar har deltatt høsten 2013 Bassengtrening Elverhøy med instruktør 35 persnar har deltatt i grupper i varmtvannsbassenget Fysi- g ergterapiteneste Kmpetanseutvikling Oppfølging av brn 6-16 med funksjnshemming NEI Ultralyddiagnstikk muskelskjelettlidingar. Etisk kmpetanseheving. Elektrnisk individuell plan. Fysiterapifagleg ppdatering. Auke i talet på brn med behv fr tett ppfølging g gir auka press. Krtare ventetid fr persnar med belastningslidelsar, krniske tilstandar g varige funksjnshemmingar Optimal ppfølging g rehabilitering fr vaksne g eldre med samansette funksjnsvanskar Fallfrebyggande trening Auke i fysiterapiressurs Auke i rtpediske perasjnar. Krt liggetid på sjukehus. Færre pas. får pphald på rehabiliteringsinstitusjn etter sjukehuspphald. Mange pasientar treng ppfølging av fysiterapeut i kmmunen. Strt press på tenesta g fører til lengre ventetid fr andre grupper. Ventetida frå 2 veker til 5 md. Negativt fr pasientane g fr kmmunen frdi raskare tilgang på behandling hs fysiterapeut fte fører til krtare sjukemelding eller at ein unngår sjukemelding. Meir ressursar til fysi- g ergterapi i rehabilitering kunne ha spart den enkelte fr liding g kmmunen fr utgifter til helse- g 6

7 Jrdmr Friske mødrer, barn g fødande sm får den tenesta dei har krav på når dei treng den Kvalitetsutvikling Kmpetanseheving msrgstenester. Det er fr liten kapasitet i tenesta. Hspitering på fødeavdelinga Trening akuttberedskap i fødselsmsrg Akupunktur Samarbeid med Brgestadklinikken Sikre følgetenesta g beredskap i Gl g Hallingdal Evaluere avtale med Vestre Viken HF Betre helse hs innvandrerkvinner Styrke freldrerlla g småbarnsfamiliar Undervisning i prevensjn g seksuell helse. Fkus på kjønnslemlesting g tvangsgifte Tilbd m EPDS Førebygging depresjn med ppfølging TWEAK-screening, rusførebyggande Tilbd m kurs «Gdt samliv» Jrdmr Auke frå 30 % til 50%. NEI Vanskeleg behalde/rekruttere Beredskapen er avhengig av at det er 4 jrdmødrer i vaktturnus. Krdinerende enhet (KE) Sikre heilskapleg tilbd til pasienter g brukere med behv fr ssial, psykssial eller medisinsk habilitering g rehabilitering. Etablering av krdinerande eining Har et verrdnet ansvar fr arbeidet med individuell plan, g fr ppnevning, pplæring g veiledning av krdinatrer var det første driftsåret til KE i Gl kmmune. KE brukte 2013 til å utarbeide rutiner fr KE, krdinatr, ansvarsgrupper g individuell plan. Mttk i henvendelser fra brukere/ hjelpeapparatet m behv fr ansvarsgruppe/ krdinatr/ individuell plan Gerica systemansvarlig Meldingsutveksling g samhandling i helsesektren skjer elektrnisk. Kmmunehelseteneste g samarbeidspartnarar skal utveksle infrmasjn elektrnisk Fagleg ppfølging, pplæring g utvikling i bruk av Gerica fagsystem mt dei avdelingane sm brukar dette. Samhandlingsrefrmen vektlegger behvet fr at Pleie- g msrgstjeneste ynsker å etablere elektrnisk samhandling gså med privatpraktiserande fastleger. Gl legekntr g pleie- g msrgstjeneste kan samhandle elektrnisk. Miljøretta helsevern Hallingdal Lage tilsynsplan Kvalitetssikre arbeidet med Flkehelselva 2011 har gjrt at dei alle fleste kmmunane 7

8 Interkmmunal teneste Eit trygt g versiktleg miljø sm fremmar gd helse i beflkninga Miljøretta helsevern miljørettet helsevern Styrke kunnskapen g kmpetansen på fagfeltet. Ha versikt ver risikfaktrer sm virker inn på flks helse, g bruke dette i helsefremmende arbeid. Vera aktiv i planarbeid på verrdnet nivå Gi innspill / uttalelser til planer på ulike nivå Oppfølging skler, barnehager g dagmammavirksmheter Auke med 60 % stilling Tilsyn NEI har sett flkehelse på dagsrden har vre eit år med gd aktivitet på mange ulike plan. Fr Miljøretta helsevern Hallingdal (MHVH) har den nye Flkehelselva, samhandlingsrefrma g prsjekt lkalmedisinsk senter, frhåpentlegvis ført til auka fkus på det arbeidet MHVH gjer. Må vera einige i alle kmmunar m ev. auke Kmmunale planprsesser Medarbeiderundersøking Psyk-ssial kartlegging 79 % av tilsette i helseavdelinga deltk g er tilfredse med arbeidet sitt, arbeidsmiljøet g fagleg utvikling Sette rganisasjnen i stand til å møte Samhandlingsrefrmen Kmpetanseheving Tannhelse Helsefremmande arbeidsplass Medfinansiering Kmmunens Krisesentertilbd Srg g kriseteam Krdinering av avtalene Vestre-viken Samhandling i kmmunen Bidra inn i hvudprsjektet Lkalmedisinske tenester Auke kvaliteten i tenesta gjennm etisk refleksjn Helseleiing Opplæring i bruk av KS sine Styringsverktøy Flkehelseutdanning Sikre tilgang til tannhelseteneste Arbeidsmiljøtiltak fr heile rganisasjnen. Betre innsikt i kvar ressursane blir brukt. Styringsverktøyet til KS gir ss talmateriale Sikre gdt g heilskapleg tilbd til kvinner, menn g barn sm blir utsett fr vld eller truslar m vld i nære relasjnar Oppretthalde beredskap med faste møter. Oppfølging Nettverksarbeid med andre Erfaringar etter eit år med evaluering. Rutinar inn- g utskrivning g samarbeid med helsefretaket, sjukehusa g dei andre km. i fretakets pptaksmråde. Prsjekt Etisk kmpetanseheving Eit samarbeid med KS g Universitetet i Osl. 2 av leiarane i helse er under utdanning i helseleiing g 6 frå msrgsavdelinga 2 i helse har tatt denne utdanninga Samarbeid med tannhelsetenesta g få versikt frå fylkeskmmunen. Bør evaluere tidlegare planer Aktiv bedrift Velferdskveld Gl sitt frbruk i 2013 kan samanliknast sm gjennmsnittet fr landet,- høg førekmst av kreft, hjerte g karsjukdmmar g diabetes med kmplikasjnar 40 brukere med 686 bdøgn kvinner, 125 bdøgn menn g 448 bdøgn barn. 8

9 kmmunar g reginar Brukarundersøking Sikre brukarmedverknad NEI Ikkje priritert Mål g tiltak 2014: Generelt er det vanskeleg å måle i prsent effekt g nytte i verdibasert tenester sm helseavdelinga utfører. Måleindikatrar kan vera brukarundersøking, medarbeidertilfredsheit, pårørandetilfredsheit, avvik g øknmi. Helseavdelinga er medveten m denne utfrdringa g tek msyn til det i utfrminga av målsettinga i dei frskjellige fagavdelingane. Persnal Auke med 1 x 100 % stilling fysiterapeut til rehabilitering g Friskliv er heilt nødvendig! Sikre nødvendig drift i alle fagavdelingane. Knsekvensar av redusert drift er tydeleg med innsparingstiltak gjrt i budsjetthandsaming. Organisasjn Sikre at Krdinerande eining får ein gd start i rganisasjnen Samarbeide med krdinerande team med plan fr tenesta sm verktøy Samhandle med msrgsavdelinga institusjn g heimetenestene Avklare ansvar g ppgåver. Definere gråsnene Delta i tildelingsteamet Bli gde i saksbehandling Kmpetanse Utarbeide kmpetanseplan g rekrutteringsplan fr alle fagmråda i helseavdelinga. Kva finst allereie av kmpetanse g kva trengs fr å nå måla på krt sikt g lang sikt. Nytte høve til hspitering i føretak. Ta i mt hspiterande frå føretaket Bidra i utdanning av helsepersnell ved å etablere gde praksisplassar g sørge fr gd praksisundervisning Implementere ny turnusrdning fr legar i samarbeid med fylkesmann g føretak Praktisere etisk refleksjn Gjennmføre leiarprgrammet fr helseleiing i samarbeid med RO g Høgskulen i Hedemark Betre saksbehandling. Skrive vedtak på alle sm har behv fr tenester utver 14 dagar. Teneste/aktivitet Helse- g msrgsplan Arbeide fram helse- g msrgsplan sm eit styrande dkument der avdelingane har vre med i utfrminga g identifisert framtidige utfrdringar g kmme med frslag til løysingar. Legetenesta, fysi- g ergterapitenesta, psykisk helseteneste g krdinerande eining må delta aktivt i denne planlegginga. Legetenesta Styrke allmennlegetenesta g kmmuneverlegefunksjnen Sikre at legar i vakt er tilgjengelege i Nødnett Utarbeide ein plan saman med fastlegane fr iverksetting g implementering av den reviderte fastlegefrskriften g den nye kmmunelegeavtalen 9

10 Revidere beredskapsplan g smittevernplan Frmalisere g styrke samarbeidsarenaene med fastlegane. Gi føringar fr elektrnisk samhandling mellm fastlege, pasient g pleie g msrg Gjennmføre realisering fr elektrniske reseptar fr begge legekntr Bruke praksisknsulentrdninga i arbeidet med å betre pasientløpet i samarbeid med helseføretaket Sørge fr at fastlegane tek del i det individretta førebyggande arbeidet. Persnar sm har risik fr å utvikle sjukdmmar knytt til levevanar bør henvisast til ppfølging av Frisklivsentralen Utstyr eldast g må skiftast ut. Habilitering g rehabilitering Sikre at Krdinerande eining (KE) fr habilitering g rehabilitering er synleg g gdt frankra i rganisasjnen Arbeide fr auka bruk av individuell plan Avklare ansvars- g ppgåvefrdeling i samarbeid med spesialisthelsetenesta Styrke tilbdet med særleg vekt på tilbdet til persnar med krniske sjukdmmar g tilstandar Sikre at driftsavtaler med private g kmmunens fysiterapeuter blir tilpassa beflkningens behv fr tenesta Brukarundersøking i fysiterapitenesta Psykisk helse g rus Oppretthalde, vidareutvikle g styrke kapasitet g kmpetanse innan rusarbeid g psykisk helsearbeid. Bidra til kartlegging av mfang g utfrdringar innan fagfeltet Tidleg intervensjn g styrking av kvalitet Ser innsatsen på fagfeltet i brukarperspektiv g i samanheng med flkehelsearbeidet, sikrar samhandling internt i kmmunen g med spesialisthelsetenesta, fylkeskmmunen, brukarrganisasjn g frivillig sektr Vektlegge lågterskeltilbd Auke innsats mt vld i nære relasjnar g utarbeide handlingsplan Kmma vidare i arbeidet med bustader fr brukarar med særskilde behv Helsestasjnstenesta med jrdmrteneste Vera eit lågterskeltilbud med pen dør g krt ventetid Styrke samhandling mellm ulike nivå g tenester med spesielt fkus på samarbeid mellm helsestasjns- g sklehelsetenesta, barnehager g skler Sørge fr fkus på tverrfagleg samarbeid i helsestasjns- g sklehelseteneste inkludert helsestasjn fr ungdm Vera tilgjengeleg fr målgruppa gravide, barn g unge 0-20 år g deira freldre slik at vaksinasjnsdekking g helseknsultasjnar blir teke i vare Regelmessige pningstider på sklene Tilby sklehelseteneste på videregående Freldre får tilbd m heimebesøk etter fødsel 10

11 Større fkus på kjønnslemlestelse g tvangsgifte Veiledning til freldre fr å styrke de i i freldrerlla Fkus på kst/aktivitet g vervekt hs sklebarn Ha kapasitet til å tilby utvida ppfølging til familier med behv fr dette Styrke det førebyggande g helsefremmande arbeidet innan psykisk helse g rus, herunder arbeid med tidleg intervensjn. Særleg dei gravide Tilbd m helseundersøking fr flyktningar, innvandrarar g familiegjenfrente Gerica Gi tilsette autrisasjnar til prgrammet, inkl. endringar/ pphøyr Etablere g vedlikehalde alt kdeverk (det er til saman ca. 60 ulike kdeverk med ei mengde underkder) Vedlikehalde parametre Lage g vedlikehalde nødvendige dkumentmalar Lage g vedlikehalde sikkerhetsprfiler fr grupper av tilsette/ enkel tilsett Definere g prdusere rapprter Sørge fr ppdateringar av prgrammet når nye versjnar skal takast i bruk Sørge fr pplæring i prgrammet saman med superbrukarar Vera brukarstøtte i kntrtida Ha systemansvaret fr IPLOS Rapprtere årleg IPLOS til SSB statistikken blir lagt ut på SSB sine sider. Flkehelse Sørge fr tilstrekkeleg kapasitet til krdinering av eit tverrsektrielt flkehelsearbeid Vidareutvikle arbeidet med versikten ver flkehelsa Skaffe versikt ver helsemessige frhld ved elevars arbeidsmiljø g setja i verk tiltak i samsvar med gjeldande regelverk Styrke det rusmiddelførebyggande arbeidet gjennm auka bruk av alkhllvens verkemidlar Styrke samarbeidet m rusmiddelførebyggande- g psykisk helsearbeid mellm ulike sektrar Elektrnisk meldingsutveksling Etablere elektrnisk samhandling mellm pleie- g msrgstjenesten g Vestre Viken helsefretak Etablere elektrnisk samhandling med privatpraktiserende fastleger Effektiv ressursinnsparing Sikker kmmunikasjn gjennm Nrsk Helsenett Betre g sikrare pasientbehandling g pasientppfølging Anna Andre tenester sm er lagt til helseavdelinga utan innverknad fr ansvar g ppfølging av tenestene. Refusjn til Helf fr tenester utanfr kmmunen g i EØS-land. Ei rdning der kmmunen må betale fr lege-, fyrsiterapi- g jrdmrtenester. 11

12 Nrsk pasientskadeerstatning Ein uføruseieleg pst med kr i 2011, i 2012 g i 2013 Mammgrafibussen. (Legge frhlda til rette fr bussen, plassering, vask,vaktmesterteneste etc) Valdtektsmttak Drammen kmmune Incestsenter BRis Hallingdal krisesenter (er ein stiftelse) SLT-krdinatr (samrdning av lkale kriminalitetsfrebyggende tiltak) Edruskap Utfrdringar 2014: Samhandlingsrefrmen Tidleg utskriving av pasientar med behv fr ppfølging, rehabilitering g hjelpemidlar Tidleg utskriving av barselkvinner g nyfødte Nye ppgåver i kmmunen sm krev ny kmpetanse g ressursar Elektrnisk meldingsutveksling Helsestasjnen må kplas til Helsenettet Privatpraktiserande lege må få tilskt til investering fr tilkpling til Helsenettet Utviding av elektrnisk meldingsutveksling mellm pleie- g msrgstenesta g helsefretak Nytt legevaktsnummer i Vera budd på uførutsette utfrdringar ved innføring av dette Driftskstnader ved NØDNETT Med semje m ein server i Hallingdal g behv fr rbust betening heile døgnet må kmmunen vera budd på driftskstnader fr dette frå 2014 Nytt fagsystem WinMed 3 på legekntret Gjennmføre nettbasert timebestilling Vera budd på uførutsette utfrdringar ved innføring av ny versjn Implementere kvalitetsplattfrmen g avviksmelding Gjera desse til nyttige verktøy Flkehelsearbeid Kmmunen skal legge til rette fr eit målretta, samrdna g systematisk flkehelsearbeid basert på lkale flkehelseutfrdringar. Utfrdringsbildet skal leggast til grunn fr mål g strategiar fr flkehelsearbeidet, sm igjen skal frankrast i planprsessar etter plan g bygningslven Frankre Flkehelsearbeidet administrativt g plitisk i Gl kmmune Avsette stillingsressurs til dette arbeidet Underbemanning i Helsestasjns- g sklehelsetenesta Lvpålagte ppgåver sm ikkje blir utført på grunn av kapasitetsmangel, sm heimebesøk, ppfølging i frhld til kjønnslemlesting, tvangsgifte, prevensjnsveiledning fr framandkulturelle g tilbd m sklehelseteneste på vidaregåande Nkn av disse ppgåvene vart utført i 2013 på grunn av tilsktsmidler planlagt fr 6 år g vart brte med ny plitisk styring, nk sm fører til mangel på kntinuitet i tilbudet, g ufrutsigbarhet fr brukarar g tilsette Haldningsskapende arbeid, abrtførebyggende tiltak på videregåande Freldreveiledning ICDP-freldreveiledning g helsestasjnens deltaking i FUA-prsjektet vil utgå i 2014 då det ikkje vil kmme nye tilsktssmidlar sm kan dekke pp dette 12

13 Ny vaksine innføres i barnevaksinasjnsprgrammet til spebarn i 2014 (2-3 dser pr.barn, dette vil krevje økt tidsbruk ve dei aktuelle knsultasjnane) Staten har verført midlar ver rammetilsktet til alle nrske kmmunar i 2013 med klar adresse til styrking av Helsestasjns- g sklehelsetenesta. Fr Gl kmmune utgjrde dette en sum på ,- sm ikkje har kmme tenesta til gde Jrdmrteneste Ny veileder i 2014 m barseltilbd sm skal auke tryggleik i barseltida ( første 2 uker etter fødsel) Jrdmrtenesta g helsestasjnen skal tettare inn etter heimkmst i den sårbare tida etter fødsel I Hallingdal fins ikkje Ammeklinikk, g jrdmrberedskapen ha vre brukt til støtte fr kvinner sm har behv utanm vanleg kntrtid. Med ammeprblemer g dårlige barn er viktig at ein ikkje ventar fr lenge. Barselkvinner i Hallingdal har rett på same tilbd m støtte sm kvinner med tilgang til fødeavdeling i nærmiljøet. Det er langt å måtte hente denne støtta frå næraste fødeavdeling (140 km fra Gl) Samarbeidsavtalen med Vestre Viken m Beredskap g følgeteneste skal evaluerast g revurderast Dei tilbda sm jrdmrtenesta kunne sette i gang med frå hausten 2013 blir inndratt pga vi ikkje fikk bruke refusjnen frå Vestre Viken vidare i tenesta Psykisk helseteneste Følgje tett nk pp mennesker sm ikkje har buevne g er dårlige. Desse trenger tettare ppfølging, nk vi ikkje har kapasitet til Burde hatt Miljøarbeider sm kan fange ungdm tidligare pp barnekrdinatr Er med i frskningsprsjekt «Senk stress i familien» med mindfulness i freldrerllen Friskliv Styrke FriskUngAktiv. Få til eit fast ikkje knkurrerande fysisk aktivitetstilbd til alle barn-/ung i Gl kmme sm slit med vervekt-/fedme g inaktivitet. Styrke Fysiterapitenesta pp mt frisklivssentralen. Styrke drifta av frisklivssentralen slik at den består g kan utvides til alle grupper/persner i kmmunen. Vera med å legge til rette fr meir fysisk aktivitet fr alle i Gl kmmune. UU-løyper, aktivitetsmrådet g lågterskeltilbd fr alle. Betre tilgjenge g utvide pningstider til ffentlige idrettsanlegg, symje hall sv. Underbemanning i Fysi g ergterapi Oppfølging av brn 6-16 med funksjnshemming har vre mindre tett enn ønskelig på grunn av begrensa kapasitet i tenesta Ventetid fr persnar med belastningslidingar, krniske sjukdmmar g varige funksjnshemmingar har i mange tilfelle vre vesentleg lenger enn det sm er målsettinga fr tenesta. Ventetida har vre frå 2 veker til 5 månader med nk variasjn i ventetid frå fysiterapeut til fysiterapeut. Dette er svært negativt fr pasientane g fr kmmunen frdi raskare tilgang på behandling hs fysiterapeut fte fører til krtare sjukemeldingsperide eller at ein unngår sjukemelding Oppfølging av pasientar med samansette rehabiliteringsbehv har ikkje vre tett nk. Dette gjeld både pasientar med krttidspphald/rehabiliteringspphald på Gl Helsetun g pasientar med behv fr vidare ppfølging etter utskriving frå sjukehus eller Helsetunet. Tilrettelagt fysisk aktivitet i gruppe fr persnar med krniske lidingar har berre vre gjennmført fr ei lita gruppe persnar. Færre pasientar enn planlagt har fått tilbd m fallførebyggande trening. Årsaka til dette er fr liten kapasitet i fysiterapitenesta. Priritering av denne type pplegg vil kunne førebygge fall g brtskadar g spare den enkelte fr liding g kmmunen fr utgifter til helse- g msrgstenester. 13

14 Planlagt samarbeid med Friskliv m treningsgruppe fr brn med vervekt er ikkje priritert. Freslått auke i ressurs til fysiterapi er ikkje realisert g er heller ikkje planlagt realisert i 2014 Effektiviseringsaukande samarbeid innspel: Tenestene har lenge vre drive etter etterspørsel g ikkje behv. Definere behv, - g ikkje etterspørsel! Behv g ressursar. Kva finst av ressursar? Ressursar g ressursbruk. Kva er effektiviteten her? Ressursar g resultat. Kva er effekten her? Ressursar g nytte. Kva er nytteverdien her? Behv g nytte. Kva er verdinrmen i kmmunen? Gl byggdrift burde bli ein likeverdig avdeling i rganisasjnen. Det hadde vrte fr ss andre avdelingar enklare med tildeling av bustadar, bruk av vaktmestertenester g reinhaldstenester. Innføre Kvardagsrehabilitering. Vil krevje auka kmpetanse, auka ressurs g haldningsendring blant brgarane g tilsette. 14

Mål: Mål i ord: Nådd? Årsak til avvik: Økt fokus på veiledning av familier med store utfordringer

Mål: Mål i ord: Nådd? Årsak til avvik: Økt fokus på veiledning av familier med store utfordringer Helsestasjn Mål g målppnåing 2015: Mål: Mål i rd: Nådd? Årsak til avvik: Helsestasjn Auka medvet g kmpetanse i frhld JA til rus i svangerskap g barseltid Helsefremmande ppvekst g livsstil Persnalet har

Detaljer

Handlingsplan 2015 2018 AVDELING 32 Helseavd.

Handlingsplan 2015 2018 AVDELING 32 Helseavd. Handlingsplan 2015 2018 AVDELING 32 Helseavd. ANSVAR: 3200 3224,3310, 3340 g 8311 3200: Helseadministrasjn 3210: Friskliv/Miljøretta helsevern 3211: Helsestasjn 3212: Psykisk helsevern 3213/3310: Krisesenteret

Detaljer

SATSING MOT FRÅFALL 2011. PROSJEKTET NY GIV/FLEIRE FULLFØRER

SATSING MOT FRÅFALL 2011. PROSJEKTET NY GIV/FLEIRE FULLFØRER HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Arkivsak 00455-3 Arkivnr. 523 Saksh. Haaland, Marianne Saksgang Yrkespplæringsnemnda Opplærings- g helseutvalet Fylkesutv Møtedat 02.02. 08.02. 23.02. - 24.02.

Detaljer

Delavtale mellom Sørlandets sykehus HF og Lund kommune

Delavtale mellom Sørlandets sykehus HF og Lund kommune Delavtale mellm Sørlandets sykehus HF g Lund kmmune Delavtale nr. 10 Samarbeid m frebygging Gdkjent av Lund kmmunestyre 27.9.2012 0 1.0 Parter Partene i denne delavtalen er Sørlandet sykehus HF g Lund

Detaljer

Handlingsplan med budsjett for 2013 - Hå kommune

Handlingsplan med budsjett for 2013 - Hå kommune Handlingsplan med budsjett fr 2013 - Hå kmmune Hå kmmune er i gang med versiktsarbeidet, men har fr 2013 basert handlingsplanen fr flkhelsearbeidet på tall fra flkehelsebarmeteret. Nen sentrale trekk ved

Detaljer

Tenesteavtale 10. Mellom Kvinnherad kommune og Helse Fonna HF. Samarbeid om folkehelse, førebygging og helsefremming

Tenesteavtale 10. Mellom Kvinnherad kommune og Helse Fonna HF. Samarbeid om folkehelse, førebygging og helsefremming Tenesteavtale 10 Mellm Kvinnherad kmmune g Helse Fnna HF Samarbeid m flkehelse, førebygging g helsefremming U Innhld I 2 Partane.....3 Føremål.....3 4 Verknadsmråde.....3 Lvgrunnlag.....3 Plikter, ppgåver

Detaljer

S T R A T E G I S K P L A N 2 0 1 2-15 H A U G L A ND SKULE R E V I D E R T A U G U S T 2 0 1 5

S T R A T E G I S K P L A N 2 0 1 2-15 H A U G L A ND SKULE R E V I D E R T A U G U S T 2 0 1 5 S T R A T E G I S K P L A N 2 0 1 2-15 H A U G L A ND SKULE R E V I D E R T A U G U S T 2 0 1 5 1. SKULENS VERDIGRUNNLAG 1.1 Visjn g verdiar Fr å nå visjnen m LÆRING FOR ALLE, legg vi til grunn følgjande

Detaljer

Saksprotokoll i Råd for mennesker med nedsatt funksjonsevne Behandling:

Saksprotokoll i Råd for mennesker med nedsatt funksjonsevne Behandling: Saksprtkll i Råd fr mennesker med nedsatt funksjnsevne - 06.03.2017 Behandling: Svein Harald Halvrsen, KrF, fremmet frslag til vedtak: Rettighetsutvalget leverte sin utredning NOU 2016:17 På lik linje

Detaljer

1 Om forvaltningsrevisjon

1 Om forvaltningsrevisjon PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2015-2016 Malvik kmmune Vedtatt i sak 85/14 i kmmunestyret den 15.12.14. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens

Detaljer

RAPPORT FRA PROSJEKTET RUS OG PSYKIATRI I HJEMMEBASERTE TJENESTER I HAUGESUND KOMMUNE 2012

RAPPORT FRA PROSJEKTET RUS OG PSYKIATRI I HJEMMEBASERTE TJENESTER I HAUGESUND KOMMUNE 2012 RAPPORT FRA PROSJEKTET RUS OG PSYKIATRI I HJEMMEBASERTE TJENESTER I HAUGESUND KOMMUNE 212 Et utvalg av ansatte i ressursgruppen i hjemmebaserte tjenester. 1 Innhld Frrd... 3 Prsjektets frhistrie... 3 Prsjektets

Detaljer

1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon... 2. 2 Om planlegging av forvaltningsrevisjon... 2

1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon... 2. 2 Om planlegging av forvaltningsrevisjon... 2 PLAN FOR GJENNOMFØRING AV FORVALTNINGSREVISJONSPROSJEKT 2008-2011 - STJØRDAL KOMMUNE - 2008 Innhldsfrtegnelse 1 Bakgrunn g frmål med frvaltningsrevisjn... 2 2 Om planlegging av frvaltningsrevisjn... 2

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Malvik kommune. Utkast til kontrollutvalget

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Malvik kommune. Utkast til kontrollutvalget PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2018 Malvik kmmune Utkast til kntrllutvalget 13.2.17. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller fylkeskmmunens

Detaljer

Ansvarsområda som er med storleik på avd. og fråvær 2014 (%) 2011 2012 2013 2014 Gj.snitt - helseavdelinga 2,9 % 4,2 % 4,1 % 7,4 %

Ansvarsområda som er med storleik på avd. og fråvær 2014 (%) 2011 2012 2013 2014 Gj.snitt - helseavdelinga 2,9 % 4,2 % 4,1 % 7,4 % Årsmelding HELSE (Kultur og levekår) Kommuneplanen sin tekstdel om helseavdelinga: Folkehelse Overordna mål for helseavdelinga: Gol kommune skal arbeide målretta for god og likeverdig helse i heile befolkninga

Detaljer

Kvalitet på innhald i elektroniske meldingar

Kvalitet på innhald i elektroniske meldingar Kvalitet på innhald i elektrniske meldingar Meldingsutveksling mellm kmmune g helseføretak Skei 08.11.14 - Oddmund Nytun g Anita Slvang Prsjekt i regi av Mål : Heve kvaliteten på innhaldet i meldingane.

Detaljer

Sluttrapport. Prosjekt Samhandlingsreform for ROR 01.05.2011-01.05.2013. v/hege-beate Edvardsen Prosjektleder/koordinator ROR

Sluttrapport. Prosjekt Samhandlingsreform for ROR 01.05.2011-01.05.2013. v/hege-beate Edvardsen Prosjektleder/koordinator ROR SLUTTRAPPORT ROR 2011-2013 Redigert 25.04.2013 Sluttrapprt Prsjekt Samhandlingsrefrm fr ROR 01.05.2011-01.05.2013 v/hege-beate Edvardsen Prsjektleder/krdinatr ROR Prsjektet skulle etter planen avsluttes

Detaljer

PLANPROGRAM FOR KOMMUNEDELPLAN FOR ANLEGG FOR IDRETT, FRILUFTSLIV OG NÆRMILJØ 2012 2020

PLANPROGRAM FOR KOMMUNEDELPLAN FOR ANLEGG FOR IDRETT, FRILUFTSLIV OG NÆRMILJØ 2012 2020 Radøy kmmune PLANPROGRAM FOR KOMMUNEDELPLAN FOR ANLEGG FOR IDRETT, FRILUFTSLIV OG NÆRMILJØ 2012 2020 1. Innleiing Visjn Visjnen til Radøy kmmune er: Radøy den grøne øya tryggleik, trivsel g livskvalitet

Detaljer

Kor mange av desse er det gjenomført medarbeidarsamtale med siste år? (angi antall - ikkje prosent)

Kor mange av desse er det gjenomført medarbeidarsamtale med siste år? (angi antall - ikkje prosent) HMS-rapprtering 2018 Driftseining (skle, mråde, avdeling) Skle Rektr/Leiar Oddgeir Overå HMS-krdinatr Gerd Henny Hvudvernembd Jhn Steinar Helde Vernembd (namn på alle vernembd) Jhn Steinar Helde Akan-kntakt

Detaljer

Mandat TELEMEDISIN SOGN OG FJORDANE. Hovudprosjekt fase 3 Vidareføring etter hovudprosjekt fase 2

Mandat TELEMEDISIN SOGN OG FJORDANE. Hovudprosjekt fase 3 Vidareføring etter hovudprosjekt fase 2 Mandat TELEMEDISIN SOGN OG FJORDANE Hvudprsjekt fase 3 Vidareføring etter hvudprsjekt fase 2 01.07.2014 30.06.2016 Eit prsjekt i samarbeid mellm KS/kmmunane i Sgn g Fjrdane g Helse Førde Telemedisin Sgn

Detaljer

November 2010 Revidert prosjektplan. Engasjementsbrev. Forvaltningsrevisjon av innkjøpsfunksjonen i Hordaland fylkeskommune

November 2010 Revidert prosjektplan. Engasjementsbrev. Forvaltningsrevisjon av innkjøpsfunksjonen i Hordaland fylkeskommune Nvember 2010 Revidert prsjektplan. Engasjementsbrev. Frvaltningsrevisjn av innkjøpsfunksjnen i Hrdaland fylkeskmmune Innhald 1. Innleiing... 2 2. Føremål g prblemstillingar... 2 3. Revisjnskriterium...

Detaljer

Boligpolitisk handlingsplan 2015 2018 Leirfjord kommune

Boligpolitisk handlingsplan 2015 2018 Leirfjord kommune Bligplitisk handlingsplan 2015 2018 Bligplitisk handlingsplan 2015 2018 side 1 Innhldsfrtegnelse Frrd Innledning Målsetting Om bligplitisk handlingsplan 2015 2018 Statusbeskrivelse Rlleavklaringer stat,

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Selbu kommune. Vedtatt i sak 10/17 i kommunestyrets møte

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Selbu kommune. Vedtatt i sak 10/17 i kommunestyrets møte PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2018 Selbu kmmune Vedtatt i sak 10/17 i kmmunestyrets møte 24.4.2017. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens

Detaljer

Alkohol og rusmiddelpolitisk plan for Midsund 2007-2010

Alkohol og rusmiddelpolitisk plan for Midsund 2007-2010 Midsund kmmune Rådmannen Vår ref: Deres ref: Saksbehandlar: Dat 2006/344-4/G10 Ann-Heidi Paulsen Orvik 05.12.2006 Alkhl g rusmiddelplitisk plan fr Midsund 2007-2010 Innhald 1.0 Bakgrunn...3 2.0 Planprsessen...3

Detaljer

Kor mange av desse er det gjenomført medarbeidarsamtale med siste år? (angi antall - ikkje prosent)

Kor mange av desse er det gjenomført medarbeidarsamtale med siste år? (angi antall - ikkje prosent) Brgund vidaregåande skle Dk. Id: 0.0.0 HMS Rapprt 2017 Rapprt HMS-rapprt 2017 Brgund vgs Driftseining (skle, mråde, avdeling) Skle Rektr/Leiar Jessie Strand Fagervll HMS-krdinatr Hvudvernembd Klaus Therkild

Detaljer

Barnehageområdet Bjørnafjorden kommune

Barnehageområdet Bjørnafjorden kommune Barnehagemrådet Bjørnafjrden kmmune Oppdrag, prsess g status så langt v/delprsjektleiar Irene Ullensvang Tenesteutviklingsnemda 29.august 2018 1 Barnehagemrådet Bjørnafjrden kmmune Bakgrunn fr prsjektet:

Detaljer

Innledning. Oppvekstsenteret arbeider etter de 5 verdiene: Trygghet Trivsel Mestring Læring Respekt

Innledning. Oppvekstsenteret arbeider etter de 5 verdiene: Trygghet Trivsel Mestring Læring Respekt Olderskg Side 1 28.11.2011 Innledning 01.01.07. ble Olderskg skle/sfo g Olderskg barnehage til: Olderskg ppvekstsenter. Dette har ført til en mer helhetlig pplæring av barna fra de starter i barnehagen

Detaljer

EGIL R. KABERUKA-NIELSEN KOMPETENT ÅPEN PÅLITELIG SAMFUNNSENGASJERT

EGIL R. KABERUKA-NIELSEN KOMPETENT ÅPEN PÅLITELIG SAMFUNNSENGASJERT EGIL R. KABERUKA-NIELSEN 06.09.2016 KOMPETENT ÅPEN PÅLITELIG SAMFUNNSENGASJERT Den helbredsmæssige mdtagelse af flygtninge i Nrge Erfaringer fra Helstjenesten fr nyankmne innvandrere Fra Alepp til Bergen

Detaljer

Fra. oversikt til plan: Erfaringer fra Vestfold fylkeskommune

Fra. oversikt til plan: Erfaringer fra Vestfold fylkeskommune Fra. versikt til plan: Erfaringer fra Vestfld fylkeskmmune Hvrdan påvirke fr å ppnå endring? sikte inn mt nivået med høy grad av påvirkningskraft Bærekraftig utvikling sm «mental mdell»? frdi den plasserer

Detaljer

KS: Astrid Paulsen Utviklingsrettleiarane: Jetvard Kalland. Innhald Kommentar Konklusjon Ansvarleg

KS: Astrid Paulsen Utviklingsrettleiarane: Jetvard Kalland. Innhald Kommentar Konklusjon Ansvarleg Stad Thn Htel Jølster Dat 26.11.2015 Møteramme 09.00 12.30 Til stades HISF: Osvald Lykkebø Frfall Møteleiar Referent Rådmannsutvalet: Bente Nesse Anne-Cecilie Kapstad Bente Nesse Astrid Harlem Utdanningsfrbundet:

Detaljer

Protokoll frå styremøte i Helse Fonna HF

Protokoll frå styremøte i Helse Fonna HF Prtkll frå styremøte i Helse Fnna HF Tid: 25.02.2011 kl. 09.00-14.00 Møtestad: Htel Amanda, Haugesund Styremøtet var pe fr publikum g presse Deltakarar frå styret Tralv Mikkelsen Kjell Arvid Svendsen Hilde

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Tydal kommune. Vedtatt i kommunestyret , sak 109/16.

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Tydal kommune. Vedtatt i kommunestyret , sak 109/16. PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2020 Tydal kmmune Vedtatt i kmmunestyret 1.12.2016, sak 109/16. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Tydal kommune. Utkast til kontrollutvalgets møte , sak XX/16.

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Tydal kommune. Utkast til kontrollutvalgets møte , sak XX/16. PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2020 Tydal kmmune Utkast til kntrllutvalgets møte 24.11.2016, sak XX/16. 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens

Detaljer

Del 1: Status for arbeidet: Sett kryss bak hvert av de tiltakene som er angitt og som dere gjennomfører dette skoleåret:

Del 1: Status for arbeidet: Sett kryss bak hvert av de tiltakene som er angitt og som dere gjennomfører dette skoleåret: Helsefremmende skle. Rapprt 2015 Arbeidet fr å bli en helsefremmende skle er et ledd i det langsiktige flkehelsearbeidet g arbeid fr å etterleve krav i frskrift m miljørettet helsevern i barnehager g skler.

Detaljer

Side : 1 Av : 6. Revisjon : Kr.sund og Molde kommune har deltatt. Dato: 27.10.15. Godkjent av: Avd.sjef Grete Teigland, avd.sjef Janita Skogeng

Side : 1 Av : 6. Revisjon : Kr.sund og Molde kommune har deltatt. Dato: 27.10.15. Godkjent av: Avd.sjef Grete Teigland, avd.sjef Janita Skogeng Revisjn : Kr.sund g Mlde kmmune har deltatt Fra bekymring til handling! Samhandling rundt risikutsatte barn g freldre sm kan ha behv fr ekstra ppfølging gjennm svangerskap, fødsel g barseltid Kvinneklinikken

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Skaun kommmune. Vedtatt i sak 23/15

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Skaun kommmune. Vedtatt i sak 23/15 PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2015-2016 Skaun kmmmune Vedtatt 21.5.2016 i sak 23/15 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller fylkeskmmunens

Detaljer

Vedlagt følgjer prosjektrapport for forprosjektet «Kunstbygda Balestrand» som var ferdig i juni 2012.

Vedlagt følgjer prosjektrapport for forprosjektet «Kunstbygda Balestrand» som var ferdig i juni 2012. Interimsstyret fr kunstbygda Balestrand Balestrand kmmune Balestrand, 21.11.2012 Søknad m øknmisk støtte frå næringsfndet Vedlagt følgjer prsjektrapprt fr frprsjektet «Kunstbygda Balestrand» sm var ferdig

Detaljer

STATUSRAPPORT Familieprosjekt i 2006

STATUSRAPPORT Familieprosjekt i 2006 STATUSRAPPORT Familieprsjekt i 2006 Tittel på tiltak/prsjekt: Familieprsjektet 2006 ved Helgelandssykehuset M i Rana. Prsjektleder: Tve Lill Røreng Falstad Frist: 1. mars 2007. Rapprten sendes per pst

Detaljer

Det integrerte universitetssykehuset. O-SAK Orientering om Felles støttefunksjoner for forskning, innovasjon og utdanning - FIU

Det integrerte universitetssykehuset. O-SAK Orientering om Felles støttefunksjoner for forskning, innovasjon og utdanning - FIU Det integrerte universitetssykehuset O-SAK 23-16 Orientering m Felles støttefunksjner fr frskning, innvasjn g utdanning - FIU 1 Det integrerte universitetssykehuset Overrdnet strategisk målsetting, mai

Detaljer

PROSJEKTBESKRIVELSE. Mode I lutprøving kommunepsykolog for barn og unge. 44e Midtre Namdal. , g) samkommune

PROSJEKTBESKRIVELSE. Mode I lutprøving kommunepsykolog for barn og unge. 44e Midtre Namdal. , g) samkommune PROSJEKTBESKRIVELSE Mde I lutprøving kmmunepsyklg fr barn g unge 44e Midtre Namdal, g) samkmmune HOVEDFORMÅL ER: Øke tilg_ang på psyklgfaglige tjenester fr beflkningen i Midtre-Namsdal Samkmmune. Frberede

Detaljer

Lovgrunnlag og reguleringer for skolemønster i en kommune

Lovgrunnlag og reguleringer for skolemønster i en kommune Oppvekst g kultursektren Kmmunalleder NOTAT OM FORMKRAV KNYTTET TIL ENDRING AV SKOLEMØNSTER Lvgrunnlag g reguleringer fr sklemønster i en kmmune Innledningsvis presenteres det lvgrunnlag sm gir bestemmelser

Detaljer

Rus/ Psykiatri Prosjektrapport

Rus/ Psykiatri Prosjektrapport Hitra kmmune Frøya kmmune > Rus/ Psykiatri Prsjektrapprt Nvember 2011 Mai 2012 Innhld 1.0 Bakgrunn:... s. 1 2.0 Hvedmål:... s. 1 2.1 Delmål:...s. 1 3.0 Rammer:...s. 2 4.0 Avgrensning:...

Detaljer

ENDELEG TILSYNSRAPPORT

ENDELEG TILSYNSRAPPORT ENDELEG TILSYNSRAPPORT Kmmunen sm barnehagemynde - barnehagelva 8, barnehagelva 18 g Frskrift m midlertidig g varig dispensasjn fra utdanningskravet fr styre g pedaggisk leder 1. Hjartdal kmmune 21.05.14

Detaljer

Årsrapport Rysteg AS. Greta Haga, fagleder RYSTEG AS

Årsrapport Rysteg AS. Greta Haga, fagleder RYSTEG AS 28.02.2017 Årsrapprt 2016 Rysteg AS Greta Haga, fagleder RYSTEG AS 1 Innledning Samtlige av Rystegs ansatte har gjrt en fltt jbb med å tilstrebe at vi har fått gde resultater i 2016. Jbbveilederne på Rysteg

Detaljer

Jakten på tidstyvene i Asker

Jakten på tidstyvene i Asker Jakten på tidstyvene i Asker Jakten på tidstyvene > Rådmannen initierer i 2015 et strategisk prsjektet: «Jakten på tidstyvene». > Å fjerne tidstyver handler sm regel m å spare tid til å kunne priritere

Detaljer

BALANSERT MÅLSTYRING I VADSØ KOMMUNE - VALG AV MÅLEOMRÅDER

BALANSERT MÅLSTYRING I VADSØ KOMMUNE - VALG AV MÅLEOMRÅDER VADSØ KOMMUNE ORDFØREREN Utvalg: Bystyret Møtested: Vårbrudd Møtedat: 16.06.2005 Klkkeslett: 0900 MØTEINNKALLING Eventuelt frfall meldes på tlf. 78 94 23 13. Fr varamedlemmenes vedkmmende gjelder sakslista

Detaljer

Oppsummering frå dialogmøte 7. april 2017 Utviklingsplan HMR

Oppsummering frå dialogmøte 7. april 2017 Utviklingsplan HMR Oppsummering frå dialgmøte 7. april 2017 Utviklingsplan HMR Med bakgrunn i Helse Møre g Rmsdal HF sitt ppdrag i å utarbeide ein utviklingsplan fr planperiden 2019-2022, kalla direktøren inn til eit ekstrardinært

Detaljer

KYRKJELEG FELLESRÅD. Innkalling til møte i Fellesrådet KYRKJEVERJA I KVAM VEL M Ø T T! Til medlemene i Kyrkjeleg fellesråd i Kvam

KYRKJELEG FELLESRÅD. Innkalling til møte i Fellesrådet KYRKJEVERJA I KVAM VEL M Ø T T! Til medlemene i Kyrkjeleg fellesråd i Kvam KYRKJELEG FELLESRÅD KYRKJEVERJA I KVAM Til medlemene i Kyrkjeleg fellesråd i Kvam Pstadresse: Nrheimsund kyrkje, Pstbks 39, 5601 NORHEIMSUND E-mail: kyrkjeverje@kvam.kyrkjer.net Telefn: 56 55 17 45 Bankgir:

Detaljer

1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon Om planlegging av forvaltningsrevisjon... 2

1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon Om planlegging av forvaltningsrevisjon... 2 PLAN FOR GJENNOMFØRING AV FORVALTNINGSREVISJONSPROSJEKT 2008-2011 - STEINKJER KOMMUNE - 2008 Innhldsfrtegnelse 1 Bakgrunn g frmål med frvaltningsrevisjn... 2 2 Om planlegging av frvaltningsrevisjn... 2

Detaljer

HMS rapport 2017 Nedenfor er en kopi av ditt svar på: HMS-rapportering 2017

HMS rapport 2017 Nedenfor er en kopi av ditt svar på: HMS-rapportering 2017 HMS rapprt 2017 Nedenfr er en kpi av ditt svar på: HMS-rapprtering 2017 Driftseining (skle, mråde, avdeling) Skle Rektr/Leiar Yngve Omenås, leder fr AMU er Anja Tuvik Rødset HMS-krdinatr Tr Andreas Dyrseth

Detaljer

Effekt av tiltak for å lette livsoverganger for barn og unge med funksjonsnedsettelser

Effekt av tiltak for å lette livsoverganger for barn og unge med funksjonsnedsettelser Rapprt fra Kunnskapssenteret S. Wllscheid & K. Thune Hammerstrøm (2012) Systematisk versikt Effekt av tiltak fr å lette livsverganger fr barn g unge med funksjnsnedsettelser Heid Nøkleby, frsker 2 Frskningsspørsmål

Detaljer

STYREMØTE 30. juni 2010 Side 1 av 5. Plan og budsjett SØ 2010

STYREMØTE 30. juni 2010 Side 1 av 5. Plan og budsjett SØ 2010 STYREMØTE 30. juni 2010 Side 1 av 5 Sakstype: Beslutningssak Saksnr. arkiv: Plan g budsjett SØ 2010 Sammendrag: Sykehuset Østfld HF (SØ) må i 2011 freta kstnadskutt på til sammen 19 mill. krner fr å følge

Detaljer

Dialogmøte 7. april 2017 Utviklingsplan HMR

Dialogmøte 7. april 2017 Utviklingsplan HMR Dialgmøte 7. april 2017 Utviklingsplan HMR Med bakgrunn i Helse Møre g Rmsdal HF sitt ppdrag i å utarbeide ein utviklingsplan fr planperiden 2019-2022, kalla direktøren inn til eit ekstrardinært dialgmøte

Detaljer

bruk av følgje ved opphald i sjukehus (Følgjeavtalen)

bruk av følgje ved opphald i sjukehus (Følgjeavtalen) Tenesteavtale mellom Fitjar kommune og Helse Fonna HF bruk av følgje ved opphald i sjukehus (Følgjeavtalen) Partar Denne avtalen er inngått mellom Fitjar kommune og Helse Fonna HF. Bakgrunn og omfang av

Detaljer

UTKAST PROSJEKTMANDAT ELEKTRONISK PASIENTJOURNAL I PLEIE- OG OMSORGSTJENESTEN

UTKAST PROSJEKTMANDAT ELEKTRONISK PASIENTJOURNAL I PLEIE- OG OMSORGSTJENESTEN UTKAST PROSJEKTMANDAT ELEKTRONISK PASIENTJOURNAL I PLEIE- OG OMSORGSTJENESTEN STATUS, UTFORDRINGER OG BEHOV Saksnummer i 360: Versjnsnummer: 0.1 pr 21.02.2014 Første utkast 0.2 pr 27.02.2014 Revidert etter

Detaljer

Behandles av utvalg: Møtedato Utvalgssaksnr. Utvalg for helse- og sosialtjenester 17.01.2011 5/11

Behandles av utvalg: Møtedato Utvalgssaksnr. Utvalg for helse- og sosialtjenester 17.01.2011 5/11 SANDNES KOMMUNE - RÅDMANNEN Arkivsak Arkivkde Saksbeh. : 200703646 : E: 614 G11 &52 : B Hlm Behandles av utvalg: Møtedat Utvalgssaksnr. Utvalg fr helse- g ssialtjenester 17.01.2011 5/11 FORSLAG TIL NY

Detaljer

KOMMUNEDELPLAN FOR HELSE, OMSORG OG SOSIAL 2014 26. Desse sakene vil me arbeide med frå 2014-18:

KOMMUNEDELPLAN FOR HELSE, OMSORG OG SOSIAL 2014 26. Desse sakene vil me arbeide med frå 2014-18: KOMMUNEDELPLAN FOR HELSE, OMSORG OG SOSIAL 2014 26. Handlingsplan for 2014 18: Utifrå det som er utarbeidd i kommunedelplanen for Helse, omsorg og sosial er det laga følgjande handlingsplan. Handlingsplanen

Detaljer

STATUS FOLKEHELSE I EIDFJORD

STATUS FOLKEHELSE I EIDFJORD Ft: Thr Waldrp STATUS FOLKEHELSE I EIDFJORD Pr. april 2014 Innhald Innleiing Side 3 Oppvekst g levevilkår s 5 Skule / Barnehage s 6 10 Fysisk, bilgisk g kjemisk miljø s 10 Levevanar s 12 15 Oppsummering

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Agdenes kommune. Vedtatt i kommunestyre, sak xx/xx

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Agdenes kommune. Vedtatt i kommunestyre, sak xx/xx PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2020 Agdenes kmmune Vedtatt i kmmunestyre, sak xx/xx Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller fylkeskmmunens

Detaljer

Svangerskaps-, fødsels- og barselomsorgstenester

Svangerskaps-, fødsels- og barselomsorgstenester 10.10.12 Særavtale mellom Vågsøy kommune og Helse Førde HF Svangerskaps-, fødsels- og barselomsorgstenester Avtale om svangerskaps-, fødsels- og barselomsorgstenester 1. Partar Avtalen er inngått mellom

Detaljer

HANDLINGSPLAN FOR FOLKEHELSE, STEINKJER KOMMUNE 2015

HANDLINGSPLAN FOR FOLKEHELSE, STEINKJER KOMMUNE 2015 HANDLINGSPLAN FOR FOLKEHELSE, STEINKJER KOMMUNE 2015 Handlingsplan fr flkehelse i Steinkjer 2015 er skrevet i tråd med Kmmunedelplanene, Strategi fr flkehelse i Steinkjer kmmune 2013-2017, Flkehelseprfil

Detaljer

Overgangsplan barnehage skule

Overgangsplan barnehage skule Overgangsplan barnehage skule Planen er administrativt vedteken g gjeld frå 1. januar 2013 Innhald Bakgrunn... 3 Samarbeidsmdell... 4 Årshjul fr samarbeid... 5 Vedlegg... 7 Vedlegg 1: Brsjyre: Krleis stimulera

Detaljer

Oversikt over helsetilstand og påvirkningsfaktorer

Oversikt over helsetilstand og påvirkningsfaktorer SØR-VARANGER KOMMUNE Oversikt ver helsetilstand g påvirkningsfaktrer Krtversjn Sør-Varanger kmmune 2016 Vedtatt i kmmunestyre xxxx 1 Sammendrag Gd flkehelse skapes gjennm gd samfunnsutvikling samtidig

Detaljer

Norsk Friidrett Sogn og Fjordane Handlingsprogram 2015-2016

Norsk Friidrett Sogn og Fjordane Handlingsprogram 2015-2016 Nrsk Friidrett Sgn g Fjrdane Handlingsprgram 2015-2016 Sgn g Fjrdane Friidrettskrins -ppulær g engasjerande fr alle! Sgn g Fjrdane Friidrettskrins består av 64 medlemslag, dei aktive, tillitsvalde, leiarar

Detaljer

Plan for psykisk helsearbeid i Masfjorden kommune

Plan for psykisk helsearbeid i Masfjorden kommune Plan fr psykisk helsearbeid i Masfjrden kmmune 2007-2010 Vedteke i Masfjrden kmmunestyre den 22.02.2007 Pstadr.: elefn: elefaks: Bankgir: Organisasjnsnr.: 5981 MASFJORDNES 56 16 62 00 56 16 62 01 3635.07.01405

Detaljer

Plan for forvaltningsrevisjon Hemne kommune

Plan for forvaltningsrevisjon Hemne kommune Plan fr frvaltningsrevisjn 2014-2015 Hemne kmmune Vedtatt i kmmunstyret 25.3.2014 i sak 13/14 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller

Detaljer

Årsmelding Tysvær Frivilligsentral 2011

Årsmelding Tysvær Frivilligsentral 2011 Årsmelding Tysvær Frivilligsentral 2011 Stiftelsen Kirkens Bymisjn, bymisjnstiltak på Haugalandet. VISJON: Ut fra et hus med mange rm g med en frdig hage utenfr, er vår ide g verrdnede hensikt at Tysvær

Detaljer

Årsrapport 2013 - BOLYST

Årsrapport 2013 - BOLYST Frist: 24. april Sendes til: pstmttak@krd.dep.n Til: KMD Årsrapprt 2013 - BOLYST Fra: Vest-Finnmark reginråd Dat: 23.4.2014 Kmmune: Prsjektnavn: Prsjektleder: Leder i styringsgruppen: Kntaktpersn i fylkeskmmunen:

Detaljer

KOMMUNEPLAN 2011-2023

KOMMUNEPLAN 2011-2023 KOMMUNEPLAN 2011-2023 REFERAT FRÅ TEMASAMLINGAR Tema 1: Omdømme Tid: Tysdag 22. mars Stad: Kmmunestyresalen Oppmøte: Ca 25 persnar Kva gir mdømme fr Sauda? Vere inkluderande Vise stlthet Natur/friluftsliv

Detaljer

Forebygging og håndtering av vold og trusler mot ansatte

Forebygging og håndtering av vold og trusler mot ansatte Frebygging g håndtering av vld g trusler mt ansatte - retningslinjer i Gausdal kmmune Innhld: A. Generelt, - m begrepet vld g trusler - m arbeidsmiljølven. B. Kartlegging av risik fr vld g trusler - vurdere

Detaljer

RÅDMANN. Kommunikasjonsstrategi

RÅDMANN. Kommunikasjonsstrategi RÅDMANN Kmmunikasjnsstrategi 01.03.2013 Vi trr på muligheter 4 Vi trr på muligheter Innhld 1. Om dkumentet g kmmunikasjnsstrategien... s.5 1.1 Strategidkumentet... s.5 1.2 Tiltaksplaner (kmmunikasjnsplaner)...

Detaljer

Kompetanseutviklingsplan 2009-2012. Juli -09

Kompetanseutviklingsplan 2009-2012. Juli -09 Kmpetanseutviklingsplan 2009-2012 Juli -09 Innhld 1. Innledning... 3 2. Kmpetansekrav fr undervisning i grunnsklen... 3 a) Frskrift til pplæringslven 14-2 bkstav a nr. 1, lyder sm følger:... 3 b) Frskrift

Detaljer

Vår ref. Arkivkode Avd/Sek/Saksb Deres ref. 09/738 A00 ADM/RDM/PMS

Vår ref. Arkivkode Avd/Sek/Saksb Deres ref. 09/738 A00 ADM/RDM/PMS Fylkesmannen i Trms v/geir Håvard Hansen Strandvn. 13 9296 Trmsø Evenskjer, 02.11.2009, Vår ref. Arkivkde Avd/Sek/Saksb Deres ref. 09/738 A00 ADM/RDM/PMS TILBAKEMELDING, PROSJEKTPLAN SJUMILSTEGET Viser

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Hemne kommune. Vedtatt av kommunestyret i sak 115/12

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Hemne kommune. Vedtatt av kommunestyret i sak 115/12 PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2012-2013 Hemne kmmune Vedtatt av kmmunestyret 30.10.2012 i sak 115/12 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens

Detaljer

Regional planlegging og nytten av et godt planprogram. Linda Duffy, Østfold fylkeskommune Nasjonal vannmiljøkonferanse, 27.

Regional planlegging og nytten av et godt planprogram. Linda Duffy, Østfold fylkeskommune Nasjonal vannmiljøkonferanse, 27. Reginal planlegging g nytten av et gdt planprgram Linda Duffy, Østfld fylkeskmmune Nasjnal vannmiljøknferanse, 27.mars 2019 Om plan g plan fr plan 1. Reginal planlegging, hva g hvrfr. a) Samfunnsutviklerrllen

Detaljer

FRIVILLIGHET, EN RESSURS

FRIVILLIGHET, EN RESSURS FRIVILLIGHET, EN RESSURS DEFINISJON: Frivillighet defineres sm: «ikke-bligatrisk arbeid, det vil si den tiden en persn bruker på å utføre en eller flere aktiviteter enten gjennm en rganisasjn, eller direkte

Detaljer

Kort rettleiar om arbeidet med regionale planar. Gjeld for perioden Sist endra , HWO

Kort rettleiar om arbeidet med regionale planar. Gjeld for perioden Sist endra , HWO Krt rettleiar m arbeidet med reginale planar Gjeld fr periden 2012-2016 Sist endra 12.12.13, HWO Planprgram Reginale planar/rps Handlingsprgram Rapprtering på handlingsprgram Kunngjering Elektrnisk høyring

Detaljer

Serveringsløyve - søknad

Serveringsløyve - søknad Gl kmmune 3550 Gl : 32 02 90 00 Telefaks: 32 02 90 10 E-pst: pstmttak@gl.kmmune.n Hjemmeside: http://www.gl.kmmune.n Serveringsløyve - søknad Løyvetype Det blir søkt m Nytt løyve Endra løyve Er verksemda

Detaljer

Kompetanse for framtidens barnehage i Nearegionen 2014 2020

Kompetanse for framtidens barnehage i Nearegionen 2014 2020 Kmpetanse fr framtidens barnehage i Neareginen 2014 2020 Innhld Innledning... 3 Overrdnede mål g innhld... 3 Satsingsmråder... 4 Kmpetanseutviklingstiltakene... 6 Aktørene i kmpetanseutviklingen... 8 Side

Detaljer

behovetfor 2015-2017 vil være på 430 per år. Vedlegg

behovetfor 2015-2017 vil være på 430 per år. Vedlegg Vedlegg Nærmere m bakgrunnen fr anmdningen Staten ved IMDi anmdet i fjr kmmunene m å bsette 10707flyktninger i 2014. Alle landets kmmuner er bedt m å bsette flyktninger. Kmmunene har hittil vedtatt å bsette

Detaljer

KOMMUNEDELPLAN FOR HELSE, OMSORG OG SOSIAL 2014 26.

KOMMUNEDELPLAN FOR HELSE, OMSORG OG SOSIAL 2014 26. KOMMUNEDELPLAN FOR HELSE, OMSORG OG SOSIAL 2014 26. Handlingsplan for 2014 18: Utifrå det som er utarbeidd i kommunedelplanen for Helse, omsorg og sosial er det laga følgjande handlingsplan. Handlingsplanen

Detaljer

Universitetet i Oslo Institutt for statsvitenskap

Universitetet i Oslo Institutt for statsvitenskap Universitetet i Osl Institutt fr statsvitenskap Referat fra prgramrådsmøtet fr Offentlig administrasjn g ledelse - 3. juni 2015 Til stede: Jan Erling Klausen, Karine Nybrg, Haldr Byrkjeflt, Malin Haglund,

Detaljer

HØYRES VALGPROGRAM Rindal kommune

HØYRES VALGPROGRAM Rindal kommune HØYRES VALGPROGRAM 2019-2023 Rindal kmmune.bygger samfunnet på tillit til enkeltmennesket Rindal Høyres mål er å gjøre det attraktivt å drive næringsvirksmhet, arbeide, b g leve i Rindal. Et rbust, sterkt

Detaljer

Telefoner er gått til kommunens sentralbord. Her har innringer fått svar på sine spørsmål.

Telefoner er gått til kommunens sentralbord. Her har innringer fått svar på sine spørsmål. NOTAT Til: Fra: Tema: Frmannskapet Dat: 01.11.2011 Kmmunaldirektør Anne Behrens Spørsmål fra Jn Gunnes: Finnes det nen planer fr å bedre servicenivået ut til flket? Frbrukerrådets serviceundersøkelse 2011

Detaljer

27. september HelsIT 2016 Stig A. Slørdahl

27. september HelsIT 2016 Stig A. Slørdahl 27. september 2016 HelsIT 2016 Stig A. Slørdahl DET STORE HAMSKIFTET I HELSETJENESTEN DIGITAL DISRUPTION Se det stre bildet 2016: Mer enn 25 prsent ver 67 år 21 24 prsent 18 20 prsent 15 17 prsent 8 14

Detaljer

DELMÅL 1: ØKE OPPSLUTNINGEN OM ALKOVETT OG ALKOHOLFRIE SONER GJENNOM HOLDNINGSSKAPENDE ARBEID... 3

DELMÅL 1: ØKE OPPSLUTNINGEN OM ALKOVETT OG ALKOHOLFRIE SONER GJENNOM HOLDNINGSSKAPENDE ARBEID... 3 HANDLINGSPLAN 2015 INNHOLD HOVEDMÅL... 2 DELMÅL 1: ØKE OPPSLUTNINGEN OM ALKOVETT OG ALKOHOLFRIE SONER GJENNOM HOLDNINGSSKAPENDE ARBEID... 3 Alkvett... 3 Arbeidsliv:... 4 Båt- g badeliv:... 5 Graviditet:...

Detaljer

Årsmelding GOL BARNEHAGE (Kultur og levekår)

Årsmelding GOL BARNEHAGE (Kultur og levekår) Årsmelding GOL BARNEHAGE (Kultur og levekår) Kommuneplanen sin tekstdel om Gol barnehage: Barnehageplassar Alle barn har rett på barnehageplass, jf Lov om barnehagar. Utvikling Utviklinga i samfunnet krev

Detaljer

Program Gloppen 2015-2019

Program Gloppen 2015-2019 Prgram Glppen 2015-2019 Gje stemma di til SAMFUNNSDEMOKRATANE - SD Å sitje heime på valdagen er å gje ei stemme til den plitikken du likar minst! Føremål Partiet Samfunnsdemkratane er grunnlagt på kristne/humanistiske

Detaljer

STYRING OPPFØLGING AV LOVKRAV OG ØVRIGE MYNDIGHETSKRAV

STYRING OPPFØLGING AV LOVKRAV OG ØVRIGE MYNDIGHETSKRAV Saksbehandler: Tr-Arne Haug, tlf. 75 51 29 20 Vår dat: Vår referanse: Arkivnr: 31.1.2005 200300272 109 Vår referanse må ppgis ved alle henvendelser Deres dat: Deres referanse: STYRESAK 09-2005 PRAKTISERING

Detaljer

Rapport fra kompetansenettverket Opplæring av ungdom med kort botid

Rapport fra kompetansenettverket Opplæring av ungdom med kort botid Østfld 23.06.14 Rapprt fra kmpetansenettverket Opplæring av ungdm med krt btid -et kmpetanseprsjekt rettet mt ungdmsskler, videregående skler g vksenpplæring 1. Bakgrunn g rganisering Prsjektfrberedelsene

Detaljer

ORIENTERINGSSAK - STATUSSRAPPORT OM ØKONOMISK RÅD OG VEILEDNING

ORIENTERINGSSAK - STATUSSRAPPORT OM ØKONOMISK RÅD OG VEILEDNING Saksframlegg ORIENTERINGSSAK - STATUSSRAPPORT OM ØKONOMISK RÅD OG VEILEDNING Arkivsaksnr.: 10/2040 ::: Sett inn innstillingen under denne linja Frslag til vedtak/innstilling: Frmannskapet tar saken til

Detaljer

Retningsliner for å sikre heilskaplege og samanhengande helse- og omsorgstenester til pasientar med behov for koordinerte tenester

Retningsliner for å sikre heilskaplege og samanhengande helse- og omsorgstenester til pasientar med behov for koordinerte tenester Framlegg, 16.05.12 Delavtale mellom Balestrand kommune og Helse Førde HF Retningsliner for å sikre heilskaplege og samanhengande helse- og omsorgstenester til pasientar med behov for koordinerte tenester

Detaljer

MANDAT FOR FAGGRUPPE: T1 EIGEDOM OG EIGEDOMSFORVALTING

MANDAT FOR FAGGRUPPE: T1 EIGEDOM OG EIGEDOMSFORVALTING Faggruppe: Eigedm g eigedmsfrvaltning Mandatet er gitt av: Prsjektleiar i nye Ålesund Versjn dat: 22.03.2018 Overrdna styringsdkument «Slik bygger vi nye Ålesund» g dkumentet «Felles føringar fr alle delprsjekt

Detaljer

HANDLINGSPLAN FOR LÆRINGS- OG MESTRINGSNETTVERKET I HELSE FONNA

HANDLINGSPLAN FOR LÆRINGS- OG MESTRINGSNETTVERKET I HELSE FONNA HANDLINGSPLAN FOR LÆRINGS- OG MESTRINGSNETTVERKET I HELSE FONNA 2015 Lærings- g mestringstilbud i Helse Fnna HF g kmmunene Innhld Bakgrunn fr handlingsplanen... 3 Målsetting... 3 Hvedmål... 3 Delmål...

Detaljer

1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon Om planlegging av forvaltningsrevisjon... 2

1 Bakgrunn og formål med forvaltningsrevisjon Om planlegging av forvaltningsrevisjon... 2 PLAN FOR GJENNOMFØRING AV FORVALTNINGSREVISJONSPROSJEKT 2008-2011 - VERRAN KOMMUNE - 2008 Innhldsfrtegnelse 1 Bakgrunn g frmål med frvaltningsrevisjn... 2 2 Om planlegging av frvaltningsrevisjn... 2 3

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON (UTKAST) Hemne kommune. Vedtatt av kommunestyret XX.XX.2012 i sak XX/12

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON (UTKAST) Hemne kommune. Vedtatt av kommunestyret XX.XX.2012 i sak XX/12 PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2012-2013 (UTKAST) Hemne kmmune Vedtatt av kmmunestyret XX.XX.2012 i sak XX/12 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at

Detaljer

Handlingsplan for 2016 er utarbeidet med utgangspunkt i Strategi for AV-OG-TIL 2016-2020.

Handlingsplan for 2016 er utarbeidet med utgangspunkt i Strategi for AV-OG-TIL 2016-2020. Sak 8: Handlingsplan fr AV-OG-TIL 2016 Handlingsplan fr 2016 er utarbeidet med utgangspunkt i Strategi fr AV-OG-TIL 2016-2020. Handlingsplanen skal danne grunnlaget fr arbeidet til AV-OG-TIL i 2016. Styrets

Detaljer

LEIRSKOLE I GJØVIK KOMMUNE

LEIRSKOLE I GJØVIK KOMMUNE LEIRSKOLE I GJØVIK KOMMUNE RETNINGSLINJER FOR INNSAMLINGER UTARBEIDET AV GJØVIK KOMMUNALE FORELDREUTVALG (KFU) VERSJON MAI 2012 Agenda fr freldremøte Leirskle i Gjøvik kmmune Uttalelser fra elever sm har

Detaljer

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Hemne kommune. Vedtatt i kommunestyret i sak 89/16

PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON Hemne kommune. Vedtatt i kommunestyret i sak 89/16 PLAN FOR FORVALTNINGSREVISJON 2017-2018 Hemne kmmune Vedtatt i kmmunestyret 1.11.2016 i sak 89/16 1 Om frvaltningsrevisjn I henhld til kmmunelven 77 er kntrllutvalget ansvarlig fr å påse at kmmunens eller

Detaljer

Dato: 02.03.2015 Fredriksen/Økonomiavdelinga Fra: Ingebjørg By Teigen Referanse: 15/00632-6 Kopi:

Dato: 02.03.2015 Fredriksen/Økonomiavdelinga Fra: Ingebjørg By Teigen Referanse: 15/00632-6 Kopi: Gol kommune Internt notat Til: Hege Mørk/Rådmannen; Arne Dato: 02.03.2015 Fredriksen/Økonomiavdelinga Fra: Ingebjørg By Teigen Referanse: 15/00632-6 Kopi: Årsmelding Gol skule med avd. storskulen, Glitrehaug,

Detaljer

Møteinnkalling. Helse- og sosialutvalget

Møteinnkalling. Helse- og sosialutvalget Nes Kmmune Møteinnkalling Helse- g ssialutvalget Dat: 20.06.2018 kl. 15:30 Sted: Helse- g servicesenteret, møterm HOS Arkivsak: 15/01248 Arkivkde: 033 Frfall meldes snarest på tlf 32068300 eller til pstmttak@nes-bu.kmmune.n

Detaljer