HMS-nøkkeltall for 2014 Energi Norge
|
|
- Patrick Enoksen
- 8 år siden
- Visninger:
Transkript
1 HMS-nøkkeltall for 2014 Energi Norge Foto: BKK 1 1
2 Indeks Side Indeks 2 Fakta om undersøkelsen 3 1 Hovedfunn 4 Nøkkeltall 5 Oppsummering 6 2 IA Inkluderende Arbeidsliv 11 IA-Bedrifter 12 Planer om IA-avtale etter Antall ansatte 14 3 Skader 15 Skader 16 Utvikling i H1 og H2 19 Fraværsdager F-verdi 23 Sykedager 25 Skadestatistikk og underleverandør 26 4 Sykefravær 30 Totalt sykefravær 32 Egenmeldt sykefravær 33 Legemeldt sykefravær 34 Utvikling i totalt sykefravær 35 Sykefravær kundesenter 36 Energi Norge HMS-tall for 2014 Ansvarlig i TNS Gallup Jarle Hersvik Kontaktperson i Energi Norge Maria Benestad Astrup TNS Gallup TNS 5 HMS-uønskede hendelser 37 Rapportering av uønskede hendelser i energibransjen over tid 38 Rapportering av HMS-relatert informasjon 40 Foto: BKK 2
3 Fakta om undersøkelsen Resultatene i denne rapporten er basert på HMS-tall innrapportert av 94 personer på vegne av 153 bedrifter/underselskaper. Disse representerer totalt ansatte i ulike deler av kraftnæringen. Tallene er rapportert elektronisk ved at kontaktpersonene i de enkelte virksomhetene har fått tilsendt en link som leder til et spørreskjema. Energi Norge har levert liste over kontaktpersoner som skulle kontaktes. En forutsetning for å kunne rapportere tall er at bedriften samtykker til at resultatene knyttes til virksomheten de representerer. Invitasjon til deltakelse i kartleggingen ble sendt til totalt 147 kontaktpersoner. Metode: Web-intervju (CAWI). Feltperiode: 23. januar 4. mars Det er rapportert tall for følgende type virksomheter: 41 nettselskap (4937 ansatte) 31 produksjonsselskap (2599 ansatte) 16 entreprenørselskap (2703 ansatte) 22 markedsselskap (1359 ansatte) 21 fjernvarmeselskap (374 ansatte) 20 resterende deler av selskapene (1796 ansatte) MERK: Av disse er det for 10 enheter lagt inn administrativt ansatte som ikke er spesifisert på selskapstype. Disse er kun tatt med som egne enheter i beregningen av skadestatistikk og sykefravær 12 som kun har rapportert på overordnet nivå, uten å spesifisere selskapstype (809 ansatte) Disse representerer totalt ansatte, 77% av totalt antall ansatte i kraftnæringen (Kilde: SSB, 2014) Foto: BKK 3
4 1. Hovedfunn 4
5 Nøkkeltall PRODUKSJON NETT VERTIKAL/USPESIFISERT SELSKAPSTYPE* ENTREPRENØR MARKED FJERNVARME ANDRE - INKLUDERER OGSÅ DE SOM KUN ER LAGT INN I KONSERN/ADM ANSATTE ALLE Energi Norge Antall bedrifter Ansatte H1 H2 H1=(Q9 Skader med fravær * )/Q8 Arbeidstimer H2=(Q10 Skader med og uten fravær * )/Q8 Arbeidstimer F=(Q12 Fraværsdager som følge av skade * )/Q8 Arbeidstimer Uønskede=(Q22 Tilløp og uønskede hendelser)/q5 Antall ansatte Uønskede hendelser/ Totalt sykefravær Ansatt/år % 2011: : : 3,9 2011: 19,8 2011: 53,9 2011: 2,2 2011: 3,1 2012: : : 7,1 2012: 20,3 2012: 231,4 2012: 1,5 2012: 3,4 2013: : : 3,5 2013: 12,0 2013: 78,2 2013: 1,8 2013: 3,6 2014: : : 3,9 2014: 8,4 2014: 46,4 2014: 1,8 2014: 3,0 2011: : : 7,9 2011: 23,9 2011: 142,1 2011: 0,8 2011: 4,1 2012: : : 5,8 2012: 15,5 2012: 141,0 2012: 0,8 2012: 3,7 2013: : : 6,7 2013: 15,8 2013: 100,7 2013: 1,0 2013: 3,7 2014: : : 4,9 2014: 11,8 2014: 129,6 2014: 1,3 2014: 3,6 2011: : : 7,5 2011: 26,3 2011: 128,7 2011: 0,5 2011: 4,3 2012: : : 5,6 2012: 16,0 2012: 54,0 2012: 0,5 2012: 4,1 2013: : : 7,7 2013: 15,8 2013: 79,0 2013: 0,8 2013: 3,8 2014: : : 10,4 2014: 21,5 2014: 100,0 2014: 0,3 2014: 3,5 2011: : : 14,7 2011: 28,6 2011: 156,0 2011: 0,4 2011: 5,5 2012: : : 15,9 2012: 40,7 2012: 171,3 2012: 0,5 2012: 4,9 2013: : : 11,3 2013: 22,3 2013: 216,2 2013: 0,1 2013: 4,6 2014: : : 8,8 2014: 28,3 2014: 133,9 2014: 1, : 5,1 2011: : : 2,0 2011: 2,0 2011: 12,1 2011: 0,1 2011: 5,4 2012: : : 0,0 2012: 0,0 2012: 0,0 2012: : 5,7 2013: : : 0,0 2013: 0,0 2013: 0,0 2013: 0, : 3,4 2014: : : 0,0 2014: 0,0 2014: 0,0 2014: 0,1 2014: 5,9 2012: : : 22,2 2012: 31,1 2012: 268,6 2012: 1,4 2012: 4,9 2013: : : 24,3 2013: 39,5 2013: 161,0 2013: 2,5 2013: 4,2 2014: : : 20,3 2014: 33,9 2014: 115,2 2014: 2,9 2014: 3,8 2011: : : 3,9 2011: 12,4 2011: 116,7 2011: 0,2 2011: 5,5 2012: : ,8 2012: 8,0 2012: 396,5 2012: 0,3 2012: 3,6 2013: : : 1,3 2013: 1,9 2013: 30,3 2013: 0,3 2013: 4,2 2014: : : 0,7 2014: 1,7 2014: 0,0 2014: 0,2 2014: 3,9 2011: : : 7,6 2011: 22,7 2011: 114,6 2011: 0,9 2011: 4,4 2012: : : 7,1 2012: 18,6 2012: 120,2 2012: 0,7 2012: 4,1 2013: : : 6,7 2013: 14,9 2013: 98,8 2013: 0,9 2013: 3,8 2014: : : 5,1 2014: 12,7 2014: 85,1 2014: 1, : 4,0 * Selskap som kun har rapportert tall for konsern, uten noen underselskaper F
6 OPPSLUTNING OM UNDERSØKELSEN OPPSUMMERING Resultatene i undersøkelsen er basert på svar fra 153 energibedrifter/enheter (2012: 121 bedrifter, 2013: 146 bedrifter). Disse representerer til sammen ansatte (2012: ansatte, 2013: ansatte). Sammenliknet med 2013 er det ikke rapportert svar fra mange nye bedrifter, men det er rapportert for flere enheter/deler/selskapstyper innenfor bedriftene. Det er for enkelte av bedriftene rapportert et avvikende antall ansatte og timer arbeidet for konsern samlet og summen av de underselskapene det er rapportert for. Disse timene er inkludert i beregningen av H1, H2, F-verdi og uønskede hendelser, men de er ikke rapportert som egne enheter senere i rapporten. Basen for resten av selskapet er derfor i enkelte tilfeller 10 og i andre tilfeller 20. IA INKLUDERENDE ARBEIDSLIV 78% av bedriftene som rapporterte inn for 2014, oppgir at de er IA-bedrifter. Dette er marginalt lavere enn i 2012 og 2013, da henholdsvis 83% og 82% av bedriftene oppga det samme. Merk at siden antall bedrifter er lavt, vil tallene kunne svinge noe. Andelen IA-bedrifter er høyest blant produksjonsselskapene (87%) og de selskapene som ikke har spesifisert selskapstype (92%). I fjorårets kartlegging var det blant entreprenørselskapene at andelen IA-bedrifter var høyest. I årets kartlegging er antallet entreprenørbedrifter som har deltatt høyere (16 vs. 10), mens andelen som oppgir at de er IA-bedrift er lavere (63% vs. 100%). Blant alle selskapene som per i dag er IA-bedrifter, er det bare helt unntaksvis at det oppgis at man ikke vil fortsette å være IA-bedrift. Det er kun 3 virksomheter som ikke svarer ja på spørsmålet, hvorav 2 oppgir at de ikke vet. 6
7 SKADER OPPSUMMERING Bedriftene som slutter opp om undersøkelsen rapporterer at det har vært 121 skader som har medført fravær i 2014 (2012: 175 og 2013: 160). Det er blant nettselskapene og entreprenørselskapene at antallet skader er høyest, med henholdsvis 41 og 35 skader som har medført fravær. I 2013 var også antall skader høyt blant nettselskapene, med 50, mens antallet skader var det samme blant entreprenørselskapene, med 35 skader. I markedsselskapene er tallet null også i Når skader som ikke har medført fravær inkluderes i 2014 ligger tallet totalt sett på 302 skader for de bedriftene som er med i undersøkelsen (2012: : 354). Over de tre siste årene har det altså vært en nedgang både i absolutt forstand, og i relativ forstand i forhold til antall ansatte kartleggingen omfatter. Entreprenørselskapene ligger høyest med 113 skader, mens det blant nettselskapene er registrert 98 skader. I 2014 er tallet for alvorlige skader er 28, mot henholdsvis 54 i 2013 og 50 skader i av skadene i 2014 er rapportert inn fra entreprenørselskaper. Fra markedsselskapene og fjernvarmeselskapene rapporteres det heller ikke i 2014 om alvorlige skader. Basert på innrapporterte tall for 2012 til og med 2014 reduseres H1 i energibransjen fra 7,1 i 2012 til 6,7 i 2013 og videre til 5,1 i Til sammenligning øker H1 i Norsk Industri fra 3,6 til 3,8 og videre til 4,2 i de samme tre årene, mens den reduseres i BNL fra 7,3 til 6,9 og videre til 6,2 i H2 blant energibedriftene reduseres fra 18,6 i 2012, til 14,9 i 2013, og videre til 12,7 i I Norsk Industri øker den fra 12,2 i 2012, til 14,4 i 2013 og videre til 14,6 i Antall sykedager totalt sett for bedriftene/enhetene som har rapportert tall er 2026, mot henholdsvis 3623 i 2012 og 2347 i Som i 2013 har nettselskapene flest sykedager med 1078 dager. F-verdien fortsetter å reduseres fra 120,2 i 2012, til 98,8 i 2013, og videre til 85,1 i
8 SKADER HOS UNDERLEVERANDØR OPPSUMMERING Som i både 2012 og 2013 er det om lag halvparten av bedriftene som har besvart undersøkelsen (51%) som får rapportert skader fra underleverandør. Tilsvarende andeler var 52% i 2012 og 49% i Andelen av bedriftene totalt hvor skader hos underleverandør inngår i selskapets skadestatistikk er fortsatt lav. Tallet for 2012 var 10%, 8% i 2013, og ligger i 2014 på 8%. Dette tilsvarer i 2014 totalt 13 bedrifter. Av de 13 bedriftene hvor skader hos underleverandører inngår i selskapets skadestatistikk, er det kun 8 som har rapportert timer og skader hos underleverandører. Komplett statistikk for timer og skader er rapportert av 2 nettselskaper, 3 produksjonsselskaper, 2 fjernvarmeselskaper og 1 for en resterende/uspesifisert del av et selskap. SKADESTATISTIKK OG UNDERLEVERANDØR Totalt er det rapportert inn Timer hos underleverandører timer Skader (H1) hos underleverandører 26 skader Skader (H2) hos underleverandører 52 skader Dette gir en H1-verdi hos underleverandører på 6,06, og en H2-verdi hos underleverandører på 12,1. 78% av energibedriftene har registrert oversikt over hendelser med alvorlig potensiale, men hvor ingen ble skadet (2012: 80% 2013: 86% ). Markedsselskapene og fjernvarmeselskapene er de som i minst grad registrerer denne type hendelser, med henholdsvis 50% og 71%. 8
9 SYKEFRAVÆR OPPSUMMERING Det totale sykefraværet er på 4,0%, en svak oppgang fra 2013 hvor sykefraværet var 3,8%. I norsk næringsliv er tallet fra SSB 6,5% for Høyest er sykefraværet i markedsselskapene med 5,9% og entreprenørselskapene med 5,1%, mens det er lavest i produksjonsselskapene 3,0%. Det egenmeldte sykefraværet ligger stabilt med et gjennomsnitt på 1,1% (2012: 1,2% 2013: 1,1%). Høyest er det blant entreprenørselskapene (1,7%), men det er generelt små variasjoner mellom selskapstypene. Det legemeldte sykefraværet er i gjennomsnitt på 3,0%, som er noe høyere enn i 2013 (2,8%), men fortsatt lavere enn i 2012(3,1%). Markedsselskapene og entreprenørselskapene ligger høyest med henholdsvis 4,4% og 3,9%. Det er verdt å merke at statistikken for legemeldt og egenmeldt sykefravær er noe mer mangelfull enn for det totale sykefraværet. Dette innebærer at summen av egenmeldt og legemeldt sykefravær ikke summerer seg til det eksakt samme tallet som for sykefravær totalt. HMS-UØNSKEDE HENDELSER Det er som i % av bedriftene som registrerer tilløp/uønskede hendelser. Det er kun blant nettselskapene at andelen avviker, med 65%. Antall uønskede hendelser per ansatt økte fra 0,7 i 2012 til 0,9 i 2013, og fortsetter å øke i 2014 til 1,05, en økning på 17%. Totalt sett er det registrert tilløp til, uønskede hendelser eller farlige forhold blant bedriftene i Nett- og produksjonsselskapene står for om lag 2/3 av de registrerte hendelsene. 9
10 OPPSUMMERING BRUK AV HMS-INFORMASJON I 2014 er det 96% av bedriftene som oppgir at de rapporterer HMS-informasjon til styret for selskapet. Tilsvarende tall for 2012 og 2013 var henholdsvis 86% og 95%. Alle markeds-, entreprenør- og produksjonsselskapene oppgir at de rapporterer denne typen informasjon til styret. Som i 2013 er det en lavere andel som rapporterer informasjon om forebyggende HMS-aktiviteter til styret, med 87%. Tilsvarende andel var 84% i Lavest andel finner man blant fjernvarmeselskapene med 76%. 89% av selskapene har HMS-kriterier som en del av nøkkeltallene for selskapet (2012: 83% 2013: 90%). Som i 2013 oppgir samtlige av entreprenørselskapene som er med i undersøkelsen opplyser at det er slik. Lavest er andelen blant de uspesifiserte selskapene med en andel på 67%. Som i både 2012 og 2013 er det en klart lavere andel som bruker HMS-kriterier som del av evalueringen av selskapets ledere (2012: 52% 2013: 44%). I 2014 er det 53% som oppgir at deres ledere evalueres også på HMSkriterier. Som i 2013 er det blant fjernvarmeselskapene vi finner den høyeste andelen med 62%. Blant de delene av selskapene som er rapportert under resten av selskapet, er andelen lavest med 40%. 10
11 2. Inkluderende Arbeidsliv 11
12 Q2 IA-bedrifter %-andel som er IA-bedrifter Antall som er IA-bedrifter Totalt (n=153) Resten av selskapet (n=10) 80 8 Fjernvarme (n=21) Marked (n=22) Entreprenørselskap (n=16) Uspesifisert selskapstype (n=12) Produksjonsselskap (n=31) Nettselskap (n=41) Prosent Antall 12
13 Q4 Planer om IA-avtale etter 2015 %-andel som i dag har IA-avtale og som vil inngå ny IA-avtale etter 2015 Antall av de som har IA-avtale i dag som vil inngå ny IA-avtale etter 2015 Totalt (n=120) Resten av selskapet (n=8) Fjernvarme (n=14) Marked (n=18) Entreprenørselskap (n=10) Uspesifisert selskapstype (n=11) Produksjonsselskap (n=27) Nettselskap (n=32) Prosent Antall
14 Q5 Ansatte Antall ansatte per fordelt på selskapstype Totalt (n=153) Resten av selskapet (n=20) 1796 Fjernvarme (n=21) 374 Marked (n=22) 1359 Entreprenørselskap (n=16) 2703 Uspesifisert selskapstype (n=12) 809 Produksjonsselskap (n=31) 2599 Nettselskap (n=41) 4937 Antall personer
15 3. Skader 15
16 Q9 Antall skader som har medført fravær totalt sett i 2014 (H1) Dødsulykker inkludert Antall skader som har medført fravær totalt sett i 2014 per selskapstype Totalt (n=153) 121 Resten av selskapet (n=20) 2 Fjernvarme (n=21) 12 Marked (n=22) 0 Entreprenørselskap (n=16) 35 Uspesifisert selskapstype (n=12) 14 Produksjonsselskap (n=31) 17 Nettselskap (n=41) Antall 16
17 Q10 Antall skader med og uten fravær totalt sett i 2014 (H2) Førstehjelpsskader inngår ikke Antall skader med og uten fravær totalt sett i 2014 per selskapstype Totalt (n=153) 302 Resten av selskapet (n=20) 5 Fjernvarme (n=21) 20 Marked (n=22) 0 Entreprenørselskap (n=16) 113 Uspesifisert selskapstype (n=12) 29 Produksjonsselskap (n=31) 37 Nettselskap (n=41) Antall 17
18 Q11 Antall alvorlige skader totalt sett i 2014 Gjelder skader som har pliktig melding til Arbeidstilsynet /DSB Antall alvorlige skader totalt sett i 2014 per selskapstype Totalt (n=153) 28 Resten av selskapet (n=20) 0 Fjernvarme (n=21) 0 Marked (n=22) 0 Entreprenørselskap (n=16) 11 Uspesifisert selskapstype (n=12) 4 Produksjonsselskap (n=31) 5 Nettselskap (n=41) Antall 18
19 Utvikling i H1 og H2 H1 er antall skader med fravær per million arbeidstimer H2 er antall skader med og uten fravær per million arbeidstimer H1 H2 25,0 20,0 21,7 19,7 19,7 19,9 22,6 19,7 20,3 17,1 19,4 22,7 18,6 15,0 14,9 12,7 10,0 5,0 10,0 9,6 9,0 9,0 7,0 7,2 7,0 6,2 7,1 7,6 7,1 6,7 5,1 0,
20 H1 på selskapstype ,2 24,3 20, ,9 7,1 3,53,9 7,9 6,7 5,8 4,9 10,4 Produksjon Nett Uspesifisert selskapstype 15,9 14,7 11,3 8,8 7,6 7,16,7 4,8 5,1 3,9 2 1,3 0, Entreprenør Marked Fjernvarme Andre Totalt H1=(Q9 Skader med fravær * )/Q8 Arbeidstimer 20
21 H2 på selskapstype ,7 39, ,6 28,3 31,1 33, ,8 20, ,9 15,5 15,8 11,8 21,5 22,3 12,4 22,7 18,6 14,9 12,7 10 8,4 8,0 5 0 Produksjon Nett Uspesifisert selskapstype 2 1,91, Entreprenør Marked Fjernvarme Andre Totalt H2=(Q10 Skader med fravær * )/Q8 Arbeidstimer 21
22 Sammenligning H2 Energi Norge og Norsk Industri H2 (antall skader med og uten fravær per million arbeidstimer) 40 Norsk Industri Energi Norge ,4 32, , ,1 19,7 19,7 19,9 22,6 20, ,4 19,4 19,7 20,3 17,1 17,3 16,9 22,7 15,8 18,6 12,2 14,9 14,4 14,6 12,
23 Sammenligning H1 Energi Norge, Norsk Industri og BNL H1 (antall skader med fravær per million arbeidstimer) 25 Norsk Industri Energi Norge Bygg og anlegg (BNL) 20 19,2 18, ,0 9,6 9,8 9 11,6 11,4 9,0 9,0 8,5 7,8 10,2 9,1 8,8 7,0 7,2 7,0 6,7 6,7 5,9 7,6 7,1 6,2 5 4,6 8,0 7,6 4,1 7,3 6,9 7,1 6,7 6,2 5,1 3,6 3,8 4,
24 Fraværsdager i energibransjen 200,0 180,0 178,0 F (fraværsdager som følge av skade per million arbeidstimer) 182,5 160,0 149,2 144,0 140,0 120,0 100,0 103,8 124,1 107,5 93,4 129,1 114,6 120,2 98,8 85,1 80,0 60,0 40,0 20,0 0,
25 Q12 Antall sykedager totalt sett i 2014 som følge av skader Antall sykedager totalt sett i 2014 som følge av skader per selskapstype Totalt (n=153) 2026 Resten av selskapet (n=20) 7 Fjernvarme (n=21) 68 Marked (n=22) 0 Entreprenørselskap (n=16) 534 Uspesifisert selskapstype (n=12) 135 Produksjonsselskap (n=31) 204 Nettselskap (n=41) 1078 Antall
26 Underleverandører - Skadestatistikk og dødsfall Skader hos underleverandører Totalt er det 52% av selskapene som oppgir at skader hos underleverandører rapporteres til selskapet (79 stk). Av disse er det 17% (13 stk) som oppgir at skader hos underleverandører føres inn i selskapets interne H1- og H2- statistikk. Det er imidlertid bare 8 selskaper som har rapportert inn timetall og skadestatistikk H1 og H2. Totalt er det rapportert inn Timer hos underleverandører timer Skader (H1) hos underleverandører 26 skader Skader (H2) hos underleverandører 52 skader Dette gir en H1-verdi hos underleverandører på 6,06, og en H2-verdi hos underleverandører på 12,1. Komplett statistikk for timer og skader er rapportert av 2 nettselskaper, 3 produksjonsselskaper, 2 fjernvarmeselskaper og 1 for en resterende/uspesifisert del av et selskap. Dødsfall hos underleverandører Det er innrapportert hendelser hos underleverandører i 2014 som førte til dødsfall. I forbindelse med den ene hendelsen er det spesifisert at det dreide seg om en brøyteulykke på et anlegg. Årsaken til den andre hendelsen er ikke spesifisert 26
27 Q13/Q14 Rapportering av skader hos underleverandør Andel som får rapportert skader hos underleverandør til selskapet per selskapstype Andel hvor skader hos underleverandør inngår i selskapets skadestatistikk per selskapstype Totalt (n=153) 51 8 Resten av selskapet (n=10) Fjernvarme (n=21) Marked (n=22) 32 5 Entreprenørselskap (n=16) 25 0 Uspesifisert selskapstype (n=12) Produksjonsselskap (n=31) Nettselskap (n=41) Prosent Andelen er regnet i forhold til totalt antall selskap i gruppen som har besvart undersøkelsen. Eksempel: 1 av de 41 nettselskapene (2%) som er med svarer at skader hos underleverandør inngår i nettselskapets skadestatistikk. 27
28 Q18 Oversikt over hendelser med alvorlig potensial, men uten skade Andel med registrert oversikt over hendelser med alvorlig potensial, men hvor ingen ble skadet, per selskapstype Totalt (n=153) 78 Resten av selskapet (n=10) 50 Fjernvarme (n=21) 71 Marked (n=22) 50 Entreprenørselskap (n=16) 94 Uspesifisert selskapstype (n=12) 83 Produksjonsselskap (n=31) 90 Nettselskap (n=41) 85 Prosent
29 Lærlinger Skader H1 og H2 Skader H1 lærlinger Totalt er det innrapportert 15 H1-skader på lærlinger i stk rapportert av nettselskap 1 stk fra produksjonsselskap 5 stk fra entreprenørselskap Skader H2 lærlinger Totalt er det innrapportert 30 H2-skader på lærlinger i stk rapportert på konsern uten spesifikasjon 17 stk rapportert fra nettselskap 1 stk fra produksjonsselskap 11 stk fra entreprenørselskap 29
30 4. Sykefravær 30
31 Sykefravær Andel som har rapportert Andel med oversikt over sykefravær, per selskapstype Totalt (n=153) 90 Resten av selskapet (n=10) 70 Fjernvarme (n=21) 86 Marked (n=22) 91 Entreprenørselskap (n=16) 100 Uspesifisert selskapstype (n=12) 92 Produksjonsselskap (n=31) 94 Nettselskap (n=41) Prosent 31
32 Q18b Totalt sykefravær i 2014 Totalt sykefravær i prosent i 2014, per selskapstype Totalt (n=153) 4,0 Resten av selskapet (n=20) 3,9 Fjernvarme (n=21) 3,8 Marked (n=22) 5,9 Entreprenørselskap (n=16) 5,1 Uspesifisert selskapstype (n=12) 3,5 Produksjonsselskap (n=31) 3,0 Nettselskap (n=41) 3,6 Prosent 0,0 2,0 4,0 6,0 8,0 10,0 32
33 Q19 Egenmeldt sykefravær i 2014 Inkluderer kun sykefravær til den ansatte. Permisjoner og barns sykdom inngår ikke. Egenmeldt sykefravær totalt sett i 2014 i prosent, per selskapstype Totalt (n=153) Resten av selskapet (n=20) Fjernvarme (n=21) Marked (n=22) 1,1 1,3 1,3 1,5 Merk: Innrapporteringen av egenmeldt og legemeldt sykefravær er noe mangelfull sammenliknet med rapporteringen av de totale sykefraværstallene. Dette medfører at summen av egenmeldt og legemeldt sykefravær ikke nødvendigvis er lik det totale sykefraværet for de ulike selskapstypene. Entreprenørselskap (n=16) 1,7 Uspesifisert selskapstype (n=12) 1,3 Produksjonsselskap (n=31) 0,7 Nettselskap (n=41) 0,8 0,0 2,0 4,0 6,0 8,0 10,0 Prosent 33
34 Q20 Legemeldt sykefravær i 2014 Legemeldt sykefravær totalt sett i 2014 i prosent, per selskapstype Totalt (n=153) Resten av selskapet (n=20) Fjernvarme (n=21) 2,5 2,7 3,0 Merk: Innrapporteringen av egenmeldt og legemeldt sykefravær er noe mangelfull sammenliknet med rapporteringen av de totale sykefraværstallene. Dette medfører at summen av egenmeldt og legemeldt sykefravær ikke nødvendigvis er lik det totale sykefraværet for de ulike selskapstypene. Marked (n=22) 4,4 Entreprenørselskap (n=16) 3,9 Uspesifisert selskapstype (n=12) 2,7 Produksjonsselskap (n=31) 2,1 Nettselskap (n=41) 2,7 0,0 2,0 4,0 6,0 8,0 10,0 Prosent 34
35 Totalt sykefravær Gjennomsnitt per år Prosent 10 Arbeidslivet for øvrig (SSB) Energi Norge 8 7,78 8,18 7,1 6,68 6,9 6,88 7,05 7,38 6,4 6,8 6,4 6,5 6, ,18 5,25 4,35 4,39 4,64 5,18 4,54 4,5 4,2 4,47 4,1 3,8 4,
36 Sykefravær kundesenter Sykefravær kundesenter Det er til sammen 40 bedrifter/enheter der det er rapportert inn at det er kundesenter. Disse er fordelt som følger: Totalt 40 stk Nettselskap 12 stk Produksjonsselskap 1 stk Entreprenørselskap 0 stk Markedsselskap 17 stk Fjernvarmeselskap 2 stk Resten av selskapet 4 stk Uspesifisert selskapstype 4 stk Det er imidlertid kun for 10 av bedriftene/enhetene at det er oppgitt sykefravær for kundesenteret. Tallene må derfor tolkes med forsiktighet. Gjennomsnittlig sykefravær hos de kundesentrene hvor det finnes data, er 8,8%. 36
37 5. HMS-uønskede hendelser 37
38 Q21/Q22 Uønskede hendelser Gjelder kun egne ansatte, tilsynsrapportering inngår ikke Andel som registrerer tilløp/uønskede hendelser/farlige forhold, per selskapstype Antall tilløp/uønskede hendelser/farlige forhold, per selskapstype Totalt (n=153) Resten av selskapet (n=20) Fjernvarme (n=21) Marked (n=22) Entreprenørselskap (n=16) Uspesifisert selskapstype (n=12) Produksjonsselskap (n=31) Nettselskap (n=41) Prosent Antall
39 Q22 Rapportering av uønskede hendelser per antall ansatt i energibransjen over tid 1,2 +17% fra ,05 1 0,9 0,9 0,8 0,68 0,71 0,7 0,6 0,56 0,6 0,4 0,38 0,
40 Q23 Rapportering av HMS-informasjon til styret for selskapet Andel som rapporterer HMS-informasjon til styret for selskapet, per selskapstype Totalt (n=153) 96 Resten av selskapet (n=10) 90 Fjernvarme (n=21) 95 Marked (n=22) 100 Entreprenørselskap (n=16) 100 Uspesifisert selskapstype (n=12) 92 Produksjonsselskap (n=31) 100 Nettselskap (n=41) Prosent 40
41 Q24 Rapportering av informasjon om forebyggende HMSaktiviteter til styret for selskapet Andel som rapporterer informasjon om forebyggende HMS-aktiviteter til styret for selskapet, per selskapstype Totalt (n=153) 87 Resten av selskapet (n=10) 80 Fjernvarme (n=21) 76 Marked (n=22) 91 Entreprenørselskap (n=16) 88 Uspesifisert selskapstype (n=12) 92 Produksjonsselskap (n=31) 90 Nettselskap (n=41) Prosent 41
42 Q25 HMS-kriterier som del av nøkkeltall for selskapet Andel som har HMS-kriterier som del av nøkkeltall for selskapet, per selskapstype Totalt (n=153) 89 Resten av selskapet (n=10) 90 Fjernvarme (n=21) 86 Marked (n=22) 91 Entreprenørselskap (n=16) 100 Uspesifisert selskapstype (n=12) 67 Produksjonsselskap (n=31) 97 Nettselskap (n=41) Prosent 42
43 Q26 HMS-kriterier som del av evalueringen av selskapets ledere Andel som har HMS-kriterier som del av evalueringen av selskapets ledere, per selskapstype Totalt (n=153) 53 Resten av selskapet (n=10) 40 Fjernvarme (n=21) 62 Marked (n=22) 55 Entreprenørselskap (n=16) 56 Uspesifisert selskapstype (n=12) 50 Produksjonsselskap (n=31) 52 Nettselskap (n=41) Prosent 43
HMS-nøkkeltall for 2015 Energi Norge
HMS-nøkkeltall for 2015 Energi Norge Foto: Apeland 1 1 Indeks Side Indeks 2 Fakta om undersøkelsen 3 1 Hovedfunn 4 Nøkkeltall 5 Oppsummering 6 2 IA Inkluderende Arbeidsliv 11 IA-Bedrifter 12 Planer om
DetaljerHMS-nøkkeltall for 2012
HMS-nøkkeltall for 2012 Energi Norge Foto: Energi Norge 1 1 Indeks Side Indeks 2 Fakta om undersøkelsen 3 1 Hovedfunn 4 Nøkkeltall 5 Oppsummering 6 2 IA Inkluderende Arbeidsliv 12 IA-Bedrifter 13 Planer
DetaljerHMS-nøkkeltall for 2013 Energi Norge
HMS-nøkkeltall for 2013 Energi Norge Foto: Hafslund 1 1 Indeks Side Indeks 2 Fakta om undersøkelsen 3 1 Hovedfunn 4 Nøkkeltall 5 Oppsummering 6 2 IA Inkluderende Arbeidsliv 11 IA-Bedrifter 12 Planer om
DetaljerHMS-nøkkeltall for 2016 Energi Norge
HMS-nøkkeltall for 2016 Energi Norge Foto: Camilla Granheim 1 1 Kantar TNS 2017 Indeks Side Indeks 2 Fakta om undersøkelsen 3 1 Hovedfunn 4 Nøkkeltall 5 Oppsummering 6 2 IA Inkluderende Arbeidsliv 11 IA-Bedrifter
DetaljerHMS-nøkkeltall for 2018
HMS-nøkkeltall for 218 Energi Norge Foto: Marta Ulvensøen 1 Kantar TNS 219 Indeks Side Indeks 2 Fakta om undersøkelsen 3 1 Hovedfunn 4 Nøkkeltall 5 Oppsummering 6 2 Antall ansatte 1 Antall ansatte 11 3
DetaljerHMS-nøkkeltall for 2017
HMS-nøkkeltall for 2017 Energi Norge Foto: Marta Ulvensøen 1 Kantar TNS 2018 Indeks Side Indeks 2 Fakta om undersøkelsen 3 1 Hovedfunn 4 Nøkkeltall 5 Oppsummering 6 2 IA Inkluderende Arbeidsliv 11 IA-Bedrifter
DetaljerHMS nøkkeltall 2011. Energi Norges benchmarkingsundersøkelse
HMS nøkkeltall 2011 Energi Norges benchmarkingsundersøkelse Om undersøkelsen Spørreskjema på e-post til Energi Norges medlemsbedrifter i januar/februar 2012 Inkluderer spørsmål om skader, sykefravær og
DetaljerSIKKER INNRAPPORTERING
SIKKER INNRAPPORTERING Bransjeveileder for innrapportering av HMS-statistikk Foto: Skagerak Energi 1 Innledning Hensikten med denne bransjeveilederen er å sørge for felles og identisk innrapportering og
DetaljerSIKKER INNRAPPORTERING
SIKKER INNRAPPORTERING Bransjeveileder for innrapportering av HMS-statistikk Foto: Skagerak Energi 1 Innledning Hensikten med denne bransjeveilederen er å sørge for felles og identisk innrapportering og
DetaljerNærvær pr. 4.kvartal 2015
Nærvær pr. 4.kvartal 2015 Byrådsavdeling for helse og omsorg Innholdsfortegnelse Nærvær pr kvartal (og pr.år) (k) (b)... 1 Nærvær pr. kvartal:... 2 Fravær - fordeling pr kvartal (NB! Tabellen leses nedenfra
DetaljerSolvaner i den norske befolkningen
Solvaner i den norske befolkningen Utført på oppdrag fra Kreftforeningen April 2012 Innhold Innledning... 3 Materiale og metode... 3 Oppsummering av folks solvaner... 4 Solvaner i Norge... 7 Solvaner på
DetaljerHMS nøkkeltall for energibransjen 2010. Kjersti Sundbø, ksu@energinorge.no
HMS nøkkeltall for energibransjen 21 Kjersti Sundbø, ksu@energinorge.no Om statistikken Spørreskjema sendt på e-post til Energi Norges medlemsbedrifter i januar/februar 211 med spørsmål om skader sykefravær
DetaljerSykefravær, nedsatt funksjonsevne og avgangsalder
40 KAP 5 SYKEFRAVÆR Sykefravær, nedsatt funksjonsevne og avgangsalder Høyt sykefravær oppgis som den største utfordringen for kommunale arbeidsgivere. Det høye fraværet kan i hovedsak tilskrives en høy
DetaljerSolvaner i den norske befolkningen. Utført på oppdrag fra
Solvaner i den norske befolkningen Utført på oppdrag fra Mai 2014 Innhold Innledning... 3 Materiale og metode... 3 Hovedfunn... 4 Solvaner i Norge... 7 Solvaner på sydenferie... 13 Bruk av solarium...
DetaljerEKSPORT FRA BUSKERUD I Menon-notat 101-6/2018 Av Jonas Erraia, Anders Helseth og Sveinung Fjose
EKSPORT FRA BUSKERUD I 217 VIKTIGSTE EKSPORTMARKEDE R OG BETYDNI NG FOR SYSSELSET TING Menon-notat 11-6/218 Av Jonas Erraia, Anders Helseth og Sveinung Fjose Milliarder kroner INNLEDNING OG OPPSUMMERING
DetaljerSammenligning av sykefraværsstatistikker i KS, SSB og enkeltkommuner
Sammenligning av sykefraværsstatistikker i KS, SSB og enkeltkommuner Bakgrunnen for dette notatet er forskjeller i statistikker for sykefraværet utarbeidet av SSB, KS og enkeltkommuner. KS, SSB og de fleste
DetaljerSaksframlegg. Sykefravær i Engerdal kommune -oppfølging av kommunestyrets vedtak. Saksgang: Utvalssaksnr Utvalg Møtedato Formannskapet Kommunestyret
Engerdal kommune Saksmappe: 2015/554-6623/2015 Saksbehandler: Terje Vestad Saksframlegg Sykefravær i Engerdal kommune -oppfølging av kommunestyrets vedtak Saksgang: Utvalssaksnr Utvalg Møtedato Formannskapet
DetaljerNedgang i legemeldt sykefravær 1
Sykefraværsstatistikk 1. kvartal 2007 Kvartalsvis statistikknotat fra Statistikk og utredning i Arbeids- og velferdsdirektoratet. Notatet er skrevet av Jon Petter Nossen, jon.petter.nossen@nav.no, 19.
DetaljerSAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 09/582
SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 09/582 FRAVÆR 2009 Rådmannens forslag til vedtak: Fraværsstatistikk for 4. kvartal 2009 og fravær for 2009 totalt tas til
DetaljerSAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 10/531
SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 10/531 FRAVÆR 2010-3. KVARTAL LEGEMELDT FRAVÆR NAV Rådmannens forslag til vedtak: Fraværsstatestikk for 4. kvartal og fraværsstatistikk
DetaljerRapport RTV. Innhold. Versjon 1.0 Copyright Aditro Side 1 av 13
Innhold Rapport RTV... 2 RTV fraværsrapport... 2 Styreinformasjon... 3 Tekstkoder... 3 Dictionary - oppslag... 5 Organisasjon... 5 Krav og nøkkelbegreper... 6 Regler for reduksjon av dagsverk... 6 Definisjon
DetaljerUtvikling i sykefraværet, 3. kvartal 2013
ARBEIDS- OG VELFERDSDIREKTORATET / SEKSJON FOR STATISTIKK // NOTAT Utvikling i sykefraværet, 3. kvartal 13 Skrevet av Helene Ytteborg (helene.ytteborg@nav.no), 1.1.13 Utvikling i sykefraværet I tredje
DetaljerResultater og trender Torleif Husebø og Øyvind Lauridsen, Ptil
Resultater og trender 2018 Torleif Husebø og Øyvind Lauridsen, Ptil Storulykke norsk sokkel Antall tilløpshendelser og hendelser med iboende storulykkepotensial (ikke helikopter) Ikke-antente hydrokarbonlekkasjer
DetaljerRAPPORT FRA PTIL S DYKKEDATABASE DSYS - 2014
RAPPORT FRA PTIL S DYKKEDATABASE DSYS - 2014 1 SAMMENDRAG I 2014 ble det innrapportert 134.433 manntimer i metning ved dykking på norsk sokkel. Dette er ca. 40% økning i aktivitet sammenlignet med 2013
DetaljerSAKSLISTE SIGDAL KOMMUNE
SAKSLISTE SIGDAL KOMMUNE Styre/råd/utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Herredshuset Møtedato: 14.03.2011 Tid: 12.30 Det innkalles med dette til møte i Arbeidsmiljøutvalget Saker til behandling: Saksnr.
DetaljerSpråkrådet. Undersøkelse blant næringslivsledere om bruk av engelsk språk i reklame og markedsføring
Språkrådet Undersøkelse blant næringslivsledere om bruk av engelsk språk i reklame og markedsføring TNS Gallup desember 200 Avdeling politikk & samfunn/ Offentlig sektor Innhold Fakta om undersøkelsen
DetaljerRAPPORT FRA PTIL S DYKKEDATABASE DSYS
RAPPORT FRA PTIL S DYKKEDATABASE DSYS - 2016 1 SAMMENDRAG I 2016 ble det innrapportert 44.569 manntimer i metning ved dykking på norsk sokkel. Dette er ca 23 % reduksjon i dykkeaktivitet sammenlignet med
DetaljerStudentene og fagspråket. Spørreundersøkelse blant studenter i alderen 19-29 år. Gjennomført på oppdrag fra Språkrådet. TNS Politikk & samfunn
Spørreundersøkelse blant studenter i alderen -2 år Gjennomført på oppdrag fra Språkrådet TNS.2.24 Innhold Dokumentasjon av undersøkelsen 3 2 Oppsummering av hovedfunn 3 4 Vedlegg: Bakgrunn 22 Vedlegg:
DetaljerUniversitetet i Oslo
Universitetet i Oslo Notat Til: AMU Dato:. februar 8 Saksnr..: Saksbehandler: Avdeling for personalstøtte/ginakb Sykefraværsstatistikk for UiO - 7. Innledning UiOs IA-avtale for perioden -8 bygger på intensjonsavtalen
DetaljerKartlegging av konsekvenser i forbindelse med nedbemanning REC Glomfjord
Kartlegging av konsekvenser i forbindelse med nedbemanning REC Glomfjord En spørreundersøkelse blant bedrifter i Meløy kommune i perioden 26. januar 2012 til 9. februar 2012 1 Undersøkelsen er gjennomført
DetaljerUniversitetet i Oslo Avdeling for personalstøtte
Universitetet i Oslo Avdeling for personalstøtte Til: AMU Dato: 08.03.2017 Sykefraværsstatistikk for UiO 2016. Føringene i IA-avtalen gjelder for UiOs arbeid med oppfølging av sykefravær. UiO forventer
DetaljerFORVENTNINGSUNDERSØKELSE FOR NORGES BANK 2.KVARTAL 2015
FORVENTNINGSUNDERSØKELSE FOR NORGES BANK 2.KVARTAL 2015 Undersøkelse blant økonomieksperter, parter i arbeidslivet, næringslivsledere og husholdninger 28.05.2015 FORORD På oppdrag for Norges Bank utfører
DetaljerEr norske barnehager fulle av sopp? -tolkning av analyseresultater
Er norske barnehager fulle av sopp? -tolkning av analyseresultater Mari Sand Austigard, Ph. D Seniorrådgiver Mycoteam as www.mycoteam.no Er norske barnehager fulle av sopp? -tolkning av analyseresultater
DetaljerRAPPORT FRA PTIL S DYKKEDATABASE DSYS
RAPPORT FRA PTIL S DYKKEDATABASE DSYS - 2018 1 SAMMENDRAG I 2018 ble det innrapportert 32.992 manntimer i metning ved dykking på norsk sokkel. Dette er en dobling av dykkeaktiviteten sammenlignet med 2017,
DetaljerFakta fra «barnehageundersøkelsen» Janne Seime Siler 08. juni 2016
Fakta fra «barnehageundersøkelsen» Janne Seime Siler 08. juni 2016 2 Bunntekst/Presentasjonstittel IDÈ 3 Bunntekst/Presentasjonstittel IDÈ OMFANG NOE VESENTLIG STÅR PÅ SPILL: HELSE UBESVARTE SPØRSMÅL OFFENTLIGGJØRING
DetaljerREGIONALT NETTVERK. Oppsummeringer - nasjonal og for alle regioner NR. 1 2014. Intervjuer er gjennomført i perioden 27. januar til 19. februar.
REGIONALT NETTVERK Oppsummeringer - nasjonal og for alle regioner NR. 1 2014 Intervjuer er gjennomført i perioden 27. januar til 19. februar. NASJONAL OPPSUMMERING ETTERSPØRSEL, PRODUKSJON OG MARKEDSUTSIKTER
DetaljerSykefraværsstatistikk for
Sykefraværsstatistikk for NHO bedrifter 1. kvartal 2008 Nivå og endringstall i forhold til foregående kvartaler Utgis av NHOs avdeling for Arbeidsmarkeds statistikk på grunnlag av data fra SSB Innhold
DetaljerProsjektet er finansiert gjennom støtte fra NHOs Arbeidsmiljøfond med bidrag fra Automobilbransjens forening i Bergen og Universitetet i Bergen.
!" # $%& '&% %" ("%) % % *+",(*!" #$%&'$($%)#%*!!" +#+)%&))$ Prosjektet er finansiert gjennom støtte fra NHOs Arbeidsmiljøfond med bidrag fra Automobilbransjens forening i Bergen og Universitetet i Bergen.
DetaljerFoU-prosjekt : sammendrag og konklusjoner
FoU-prosjekt 164023: sammendrag og konklusjoner Resymé Sykefraværet er høyere i kommunesektoren enn i privat sektor. Det er godt dokumentert at det er store forskjeller i fraværet mellom kjønn, aldersgrupper,
DetaljerFigur 1. Utviklingen i legemeldt sykefravær i alt og etter kjønn, 2. kvartal kvartal Prosent. 3. kv. 2004
Sykefraværsstatistikk 4. kvartal 2006 Kvartalsvis statistikknotat fra Statistikk og utredning i Arbeids- og velferdsdirektoratet. Notatet er skrevet av Jon Petter Nossen, jon.petter.nossen@nav.no. Uendret
DetaljerHvordan virker gradert sykmelding?
Hvordan virker gradert sykmelding? Knut Røed Stiftelsen Frischsenteret for samfunnsøkonomisk forskning Ragnar for Economic Research www.frisch.uio.no Sykefravær i Norge På en typisk arbeidsdag er omtrent
DetaljerFigur 1. Utviklingen i legemeldt sykefravær i prosent i alt og etter kjønn, 2. kvartal kvartal kv kv.
Sykefraværsstatistikk 3. kvartal 2006 Kvartalsvis statistikknotat fra Statistikk og utredning i Arbeids- og velferdsdirektoratet. Notatet er skrevet av Jon Petter Nossen, jon.petter.nossen@nav.no. Moderat
DetaljerIA-temadag. Irina Aske, HMS-rådgiver, Energi Norge
IA-temadag Irina Aske, HMS-rådgiver, Energi Norge IA-avtale Handlingsplan Prosjekt sykefravær IA-avtale mellom Energi Norge og EL & IT For 2012 vil IA-avtalen utgjøre en sentral del av Energi Norges arbeid
DetaljerUndersøkelse om inkasso og betaling. Befolkningsundersøkelse gjennomført for Forbrukerrådet av TNS Gallup, januar 2016
Undersøkelse om inkasso og betaling Befolkningsundersøkelse gjennomført for Forbrukerrådet av TNS Gallup, januar 2016 Utvalg og metode Bakgrunn og formål Formålet med undersøkelsen er å kartlegge forbrukernes
DetaljerVI I GRAN IMPLEMENTERING AV NYIA- AVTALE 2014 2018 OPPGAVEBESKRIVELSE, HANDLINGSPLAN FOR IA
VI I GRAN IMPLEMENTERING AV NYIA- AVTALE 2014 2018 OPPGAVEBESKRIVELSE, HANDLINGSPLAN FOR IA Gran kommune Adresse Rådhusvegen 39, 2770 Jaren Telefon 61 33 84 00 Telefaks 61 33 85 74 E-post postmottak@gran.kommune.no
DetaljerRAPPORT FRA PTIL S DYKKEDATABASE DSYS
RAPPORT FRA PTIL S DYKKEDATABASE DSYS - 2017 1 SAMMENDRAG I 2017 ble det innrapportert 15.568 manntimer i metning ved dykking på norsk sokkel. Dette er ca 65 % reduksjon i dykkeaktivitet sammenlignet med
DetaljerSØR-VARANGER KOMMUNE Boks 406, 9915 Kirkenes Tlf. 78 97 74 00. Fax 78 99 22 12 E-post: postmottak@sor-varanger.kommune.no www.svk.no.
SØR-VARANGER KOMMUNE Boks 406, 9915 Kirkenes Tlf. 78 97 74 00. Fax 78 99 22 12 E-post: postmottak@sor-varanger.kommune.no www.svk.no Innkalling Utvalg: Administrasjonsutvalget Møtedato: 10.11.2014 Møtested:
DetaljerEKSPORT FRA FINNMARK I Menon-notat /2018 Av Jonas Erraia, Anders Helseth og Sveinung Fjose
EKSPORT FRA FINNMARK I 2017 VIKTIGSTE EKSPORTMARKEDE R OG BETYDNI NG FOR SYSSELSET TING Menon-notat 101-17/2018 Av Jonas Erraia, Anders Helseth og Sveinung Fjose Milliarder kroner INNLEDNING OG OPPSUMMERING
DetaljerRAPPORT FRA DYKKEDATABASEN DSYS 2011
RAPPORT FRA DYKKEDATABASEN DSYS 2011 1 SAMMENDRAG I 2011 var innrapportert aktivitetsnivået for metningsdykking på norsk sokkel 48.106 manntimer i metning. Dette er en liten reduksjon i aktivitetsnivået
DetaljerSAKSFRAMLEGG. Hovedutvalg administrasjon 04.02.2015. Saksbehandler: Turid Sønstabø Arkiv: 461 Arkivsaksnr.: 15/306. Utvalg: FRAVÆRSSTATISTIKK 2014
SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Turid Sønstabø Arkiv: Arkivsaksnr.: / Sign: Dato: Utvalg: Hovedutvalg administrasjon.. FRAVÆRSSTATISTIKK Rådmannens forslag til vedtak: Fraværstallene tas til orientering. Saksfremlegget
DetaljerTopplederundersøkelsen Undersøkelse om arbeidsliv og innvandrere. TNS Politikk & samfunn. Topplederundersøkelsen 2014
Topplederundersøkelsen Undersøkelse om arbeidsliv og innvandrere Topplederundersøkelsen TNS.. Innhold 1 Dokumentasjon av undersøkelsen 3 2 Oppsummering av hovedfunn 3 Innvandrere i norske virksomheter
DetaljerARBEIDSMILJØUTVALGET
TYNSET KOMMUNE MØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtested: Formannskapssalen Møtedato: 28.02.2011 Tid: Kl. 10.00 Evaluering i bruk av analyseverktøy v/bht SAKLISTE Saksnr. Tittel 1/11 BYGGING AV INTERKOMMUNALE
DetaljerAdministrasjonsutvalget Hovedarbeidsmiljøutvalget Sentraladministrasjonens arbeidsmiljøutvalget
Side 1 av 5 Saksframlegg Arkivreferanse:2019/31546-1 Saksbehandler: Bente Hopland Avdeling: Personal- og organisasjonsavdelingen Sykefravær 2. kvartal 2019 Sakens gang Saksnummer Møtedato Utvalg Administrasjonsutvalget
DetaljerDiplomundersøkelsen 2014
Diplomundersøkelsen 2014 Forord Indøk Sør har gjennomført en diplomundersøkelse blant uteksaminerte mastergrad studenter våren 2014 ved Industriell økonomi og teknologiledelse ved Universitetet i Agder,
DetaljerEKSPORT FRA MØRE OG ROMSDAL I Menon-notat 10/2018 Av Jonas Erraia, Anders Helseth og Sveinung Fjose
EKSPORT FRA MØRE OG ROMSDAL I 2017 VIKTIGSTE EKSPORTMARKEDER OG BETYDNING FOR SYSSELSETTING Menon-notat 10/2018 Av Jonas Erraia, Anders Helseth og Sveinung Fjose Milliarder kroner INNLEDNING OG OPPSUMMERING
DetaljerVår dato: Vårreferanse : 2011/118
Vår saksbehandler: Frode Nyhamn Direkte tlf: 23 30 13 07 E-post: fny@udir.no Vår dato: Vårreferanse : 2011/118 SRY-møte8-2011 Dato: 29.11.2011 Sted: Utdanningsdirektoratet, konferanseavdelingen, møterom
DetaljerSykefraværsstatistikk for NHO bedrifter. 2. kvartal Nivå- og endringstall i forhold til foregående kvartaler
Sykefraværsstatistikk for NHO bedrifter 2. kvartal 2009 Nivå og endringstall i forhold til foregående kvartaler Utgis av NHOs avdeling for Arbeidsmarkedsstatistikk på grunnlag av data fra SSB Innhold Tabell
DetaljerForventningsundersøkelsen 1.kvartal 2003
Forventningsundersøkelsen 1.kvartal 2003 Forventning om lavere lønnsvekst og økt lønnsomhet i bedriftene Bedriftslederne, som deltar i Norsk Gallups forventningsundersøkelse, forventer en lønnsvekst i
DetaljerLeverandørskifteundersøkelsen 1. kvartal 2005
Leverandørskifteundersøkelsen 1. kvartal 2005 Sammendrag Om lag 64 500 husholdningskunder skiftet leverandør i 1. kvartal 2005. Dette er en oppgang på 10 000 i forhold til 4. kvartal 2004, men lavere enn
DetaljerSykefraværsstatistikk for NHO bedrifter. 3. kvartal Nivå- og endringstall i forhold til foregående kvartaler
Sykefraværsstatistikk for NHO bedrifter 3. kvartal 2009 Nivå og endringstall i forhold til foregående kvartaler Utgis av NHOs avdeling for Arbeidsmarkedsstatistikk på grunnlag av data fra SSB Innhold Tabell
DetaljerOm Fylkesprognoser.no. Definisjoner
1 Om Fylkesprognoser.no Fylkesprognoser.no er et samarbeidsprosjekt mellom fylkeskommunene som deltar i Pandagruppen. Denne gruppen eier Plan- og analysesystem for næring, demografi og arbeidsmarked (PANDA).
DetaljerFravær i videregående skole skoleåret
Fravær i videregående skole skoleåret 21-19 Tre år etter fraværsgrensen ble innført ser vi at dagsfraværet i videregående holder seg stabilt med fjorårets nivå, men med en liten økning i timefraværet fra
DetaljerVeiledning for føring av statistikk over sykefravær og fravær ved barns sykdom
ARBEIDS- OG VELFERDSDIREKTORATET / SEKSJON FOR STATISTIKK Dato: 12.08.2011 Korrigert versjon 12.08.2011 // NOTAT Veiledning for føring av statistikk over sykefravær og fravær ved barns sykdom Arbeids-
DetaljerSHA-erfaringer fra Nordens største? anleggsplass
SHA-erfaringer fra Nordens største? anleggsplass Taale Stensbye Prosjektleder ----- nvf-seminar Gardermoen 21. august 2014 ----- - Narviktangen 2 En suksesshistorie? Ja, på mange måter Men To mann kom
DetaljerForebyggende arbeidsmiljøarbeid i en syklisk bransje.
Forebyggende arbeidsmiljøarbeid i en syklisk bransje. Hva er den langsiktige utviklingen og hva er de største arbeidsmiljøutfordringene? Hva lykkes vi godt med? Jorunn Tharaldsen (PhD) Fagleder Arbeidsmiljø
DetaljerREGIONALT NETTVERK. Oppsummeringer - nasjonal og for alle regioner NR 2 2014 INTERVJUER ER GJENNOMFØRT I PERIODEN 22. APRIL TIL 16.
REGIONALT NETTVERK Oppsummeringer - nasjonal og for alle regioner NR 2 2014 INTERVJUER ER GJENNOMFØRT I PERIODEN 22. APRIL TIL 16. MAI OPPSUMMERING ETTERSPØRSEL, PRODUKSJON OG MARKEDSUTSIKTER Kontaktbedriftene
DetaljerSpråkrådet. TNS Gallup desember 2010 Avdeling politikk & samfunn/ Offentlig sektor
Språkrådet Undersøkelse i 2010 blant næringslivsledere om bruk av engelsk språk i reklame og markedsføring en oppfølging av en større undersøkelse i 2008 TNS Gallup desember 2010 Avdeling politikk & samfunn/
DetaljerEVALUERING AV VENTETID TILRETTELAGTE AVHØR MAI 2016 STATISTIKKNOTAT
EVALUERING AV VENTETID TILRETTELAGTE AVHØR MAI 2016 STATISTIKKNOTAT 13.6.2016 Politidistriktene rapporterer månedlig informasjon om avhør gjennomført i forutgående måned. Månedsrapporter fra og med oktober
DetaljerForventningsundersøkelsen 4.kvartal 2003:
Forventningsundersøkelsen 4.kvartal 2003: Næringslivslederne tror på høyere prisvekst Næringslivslederne som deltar i TNS Gallups Forventningsundersøkelse for Norges Bank, oppjusterer i 4. kvartal sine
DetaljerUndersøkelse om pasientsikkerhet og kvalitet i norske helsetjenester. Befolkningsundersøkelse gjennomført april 2012
Undersøkelse om pasientsikkerhet og kvalitet i norske helsetjenester Befolkningsundersøkelse gjennomført april 2012 Utvalg og metode Bakgrunn og formål På oppdrag fra Forbrukerrådet og Nasjonalt kunnskapssenter
DetaljerNr Regionalt nettverk. Oppsummeringer - nasjonal og for alle regioner. Intervjuer gjennomført i perioden
Nr. 4 2012 Regionalt nettverk Oppsummeringer - nasjonal og for alle regioner Intervjuer gjennomført i perioden 5. - 30. november 2012 NASJONAL OPPSUMMERING ETTERSPØRSEL, PRODUKSJON OG MARKEDSUTSIKTER Kontaktbedriftene
DetaljerTall fra Grunnskolens informasjonssystem (GSI) 2012/13
Tall fra Grunnskolens informasjonssystem (GSI) 2012/13 Innholdsfortegnelse Sammendrag 2 Innledning 2 Elevtall, grunnskoler og lærertetthet 2 Årsverk til undervisningspersonale og elevtimer 2 Spesialundervisning
DetaljerNr Regionalt nettverk. Oppsummeringer - nasjonal og for alle regioner. Intervjuer gjennomført i perioden
Nr. 3 2012 Regionalt nettverk Oppsummeringer - nasjonal og for alle regioner Intervjuer gjennomført i perioden 3. - 28. september 2012 NASJONAL OPPSUMMERING ETTERSPØRSEL, PRODUKSJON OG MARKEDSUTSIKTER
DetaljerKvinnelige ledere i byggenæringen
Kvinnelige ledere i byggenæringen Undersøkelse for Byggekostnadsprogrammet Rolf K. Andersen Fafo - Institutt for arbeidslivs- og velferdsforskning 2009 Innledning Fafo har på oppdrag fra Byggekostnadsprogrammet
DetaljerBedre lønnsomhet og flere ansatte i næringslivet
Forventningsundersøkelsen 4.kvartal 2004: Bedre lønnsomhet og flere ansatte i næringslivet TNS Gallups Forventningsundersøkelse viser i 4. kvartal at norske bedriftsledere oppfatter lønnsomheten i egen
DetaljerForventning om økt prisvekst neste 12 måneder
Forventningsundersøkelsen 4. kvartal 2005: Forventning om økt prisvekst neste 12 måneder TNS Gallups Forventningsundersøkelse for 4. kvartal viser at det ventes økt prisvekst neste 12 måneder. Økonomenes
DetaljerSAKSLISTE SIGDAL KOMMUNE
SAKSLISTE SIGDAL KOMMUNE Styre/råd/utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Herredshuset Møtedato: 30.08.2010 Tid: 12.30 Det innkalles med dette til møte i Arbeidsmiljøutvalget Saker til behandling: Saksnr.
DetaljerLønnsstatistikken for 2017 er her!
LØNNSSTATISTIKK 2017 1 INNHOLDSFORTEGNELSE INNLEDNING 3 Innledning 4 Oppsummering 6 LØNNSTABELLER FOR 2017 7 Tabell 1 Advokat i firma: (sum av fast og resultatavhengig) fordelt på eksamensår 8 Tabell 2
DetaljerTilrettelegging for livssituasjoner og livsfaser
Tilrettelegging for livssituasjoner og livsfaser Styrker det jobbnærværet? Mona Bråten, Fafo Bodø 3.mai 2012 1 Sentrale problemstillinger og metode Mener norske arbeidstakere at det blir tilrettelagt for
DetaljerMøteinnkalling. Utvalg: Administrasjonsutvalget Møtested: Formannskapssalen, Rådhuset Dato: Tidspunkt: 10:00 11:00
Møteinnkalling Utvalg: Administrasjonsutvalget Møtested: Formannskapssalen, Rådhuset Dato: 21.08.2017 Tidspunkt: 10:00 11:00 Eventuelt forfall, eller spørsmål om habilitet, må meldes snarest på tlf. 73
Detaljerfor basiskompetanse i arbeidslivet (BKA)
Kapitteltittel 7Program for basiskompetanse i arbeidslivet (BKA) Program for basiskompetanse i arbeidslivet (BKA) ble opprettet i 26. Hensikten er å stimulere virksomheter til å gi de ansatte opplæring
DetaljerTveit Næringsbarometer
1 Tveit Næringsbarometer Tveit Næringsbarometer Med fokus på bygge- og anleggsvirksomhet og varehandel 3.tertial 2017 2 Tveit Næringsbarometer Næringsbarometeret Tveit Næringsbarometer tar temperaturen
DetaljerForventning om renteøkning og høyere priser blant husholdningene
Forventningsundersøkelsen 2. kvartal 2005: Forventning om renteøkning og høyere priser blant husholdningene TNS Gallups Forventningsundersøkelse viser at andelen husholdninger i 2. kvartal som forventer
DetaljerAnalyse av nasjonale prøver i lesing, regning og engelsk på ungdomstrinnet 2015
Analyse av nasjonale prøver i lesing, regning og engelsk på ungdomstrinnet 15 Sammendrag I snitt presterer elevene likt i engelsk og regning i 14 og 15. Endringen i prestasjoner fra 14 til 15 i engelsk
DetaljerHMS-SEMINAR I GJENVINNING FOREBYGGING PERSONSKADER OG SYKEFRAVÆR. Orientering fra HMS-utvalget 30.november 2017, Norsk Industri
HMS-SEMINAR I GJENVINNING FOREBYGGING PERSONSKADER OG SYKEFRAVÆR Orientering fra HMS-utvalget 30.november 2017, Norsk Industri HMS-utvalget Hvorfor ble utvalget etablert? Hvem deltar? Hva er mål og mandat?
DetaljerTNS Gallups Klimabarometer 2015. Sperrefrist til 7. mai. #Klimabarometeret
#Klimabarometeret TNS Gallups Klimabarometer 205 Sperrefrist til 7. mai Fakta om undersøkelsen TNS Gallups Klimabarometer er en syndikert undersøkelse. Målingen er utviklet og eies av TNS Gallup og resultatene
DetaljerEKSPORT FRA TROMS I Menon-notat /2018 Av Jonas Erraia, Anders Helseth og Sveinung Fjose
EKSPORT FRA TROMS I 217 VIKTIGSTE EKSPORTMARKEDER OG BETYDNING FOR SYSSELSETTING Menon-notat 11-16/218 Av Jonas Erraia, Anders Helseth og Sveinung Fjose Milliarder kroner INNLEDNING OG OPPSUMMERING Total
DetaljerTall fra Grunnskolens informasjonssystem (GSI) 2014/15
Tall fra Grunnskolens informasjonssystem (GSI) 2014/15 Innhold Sammendrag... 2 Innledning... 2 Elevtall, grunnskoler og lærertetthet... 2 Årsverk til undervisningspersonale og elevtimer... 2 Spesialundervisning...
DetaljerEKSPORT FRA SOGN OG FJORDANE I Menon-notat /2018 Av Jonas Erraia, Anders Helseth og Sveinung Fjose
EKSPORT FRA SOGN OG FJORDANE I 2017 VIKTIGSTE EKSPORTMARKEDER OG BETYDNING FOR SYSSELSETTING Menon-notat 101-12/2018 Av Jonas Erraia, Anders Helseth og Sveinung Fjose Milliarder kroner INNLEDNING OG OPPSUMMERING
DetaljerForventningsundersøkelsen 3.kvartal 2003:
Forventningsundersøkelsen 3.kvartal 2003: Bedre tider i næringslivet og forventninger om økt sysselsetting Et flertall av næringslivslederne som deltar i TNS Gallups Forventningsundersøkelse for Norges
DetaljerRapport HMS. Innhold. Versjon 1.0 Copyright Aditro Side 1 av 6
Innhold Rapport HMS... 2 HMS Fraværsstatistikk... 2 Bestilling... 2 Krav og nøkkelbegreper... 3 Oppsett art / systemparametre... 4 Fraværsart - Ekstern rapporteringskode RTV... 4 Systemparameter grense
DetaljerNr Regionalt nettverk. Oppsummeringer - nasjonal og for alle regioner. Intervjuer gjennomført i perioden november
Nr. 4 2010 Regionalt nettverk Oppsummeringer - nasjonal og for alle regioner Intervjuer gjennomført i perioden 1.-25. november NASJONAL OPPSUMMERING ETTERSPØRSEL, PRODUKSJON OG MARKEDSUTSIKTER Det meldes
DetaljerKonkurranseutsatt industri, økt nærvær og lønnsomhet - en suksesshistorie
Konkurranseutsatt industri, økt nærvær og lønnsomhet - en suksesshistorie Endelig mandag langtidsfrisk på jobb 3. februar 2014 Adm. dir. Stein Lier-Hansen, Norsk Industri Dagens Næringsliv 23. februar2011:
DetaljerSAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 12/127
SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 12/127 FRAVÆR 2011 - FRAVÆR 3.KVARTAL 2011 Rådmannens forslag til vedtak: Fraværsstatestikk for 3. kvartal 2011 og legemeldt
DetaljerSAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 12/910
SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 12/910 FRAVÆR 2012-3. KVARTAL Rådmannens forslag til vedtak: Fraværsstatistikk for 3. kvartal 2012 og legemeldt fravær (NAV)
DetaljerBeretning fra Styret knyttet til foreløpig regnskap 2013 for TAFJORD konsernet
Beretning fra Styret knyttet til foreløpig regnskap 2013 for TAFJORD konsernet TAFJORD er et energi- og kommunikasjonskonsern på Nordvestlandet. Konsernet besto i 2013 av morselskapet Tafjord Kraft AS
DetaljerSaksnr Utvalg Møtedato Partssammensatt utvalg
Trysil kommune Saksframlegg Dato: 17.03.2016 Referanse: 6408/2016 Arkiv: 440 Vår saksbehandler: Kristine Birgitte Schou IA-mål og handlingsplan 2014-2018 Saksnr Utvalg Møtedato Partssammensatt utvalg Saksdokumenter
DetaljerBarnevern Økt bruk av barnevernet Kommunene og norsk økonomi Nøkkeltallsrapport 2013
Barnevern Økt bruk av barnevernet Kommunene og norsk økonomi Nøkkeltallsrapport 2013 Innholdsfortegnelse: Om rapporten... 3 Sammendrag... 4 Hovedtall for barnevernet:... 5 Kommunene satser på barnevernet
DetaljerREGIONALT NETTVERK. Oppsummeringer - nasjonal og for alle regioner NR INTERVJUER ER GJENNOMFØRT I PERIODEN 25. APRIL - 20.
REGIONALT NETTVERK Oppsummeringer - nasjonal og for alle regioner NR. 2 2016 INTERVJUER ER GJENNOMFØRT I PERIODEN 25. APRIL - 20. MAI OPPSUMMERING ETTERSPØRSEL, PRODUKSJON OG MARKEDSUTSIKTER Ifølge kontaktene
DetaljerKvinnelige ledere i byggenæringen
Kvinnelige ledere i byggenæringen Undersøkelse for Byggekostnadsprogrammet Rolf K. Andersen og Hanne Bogen Fafo Institutt for arbeidslivs- og velferdsforskning 2007 Innledning Fafo har på oppdrag fra Byggekostnadsprogrammet
Detaljer