Årsberetning illustrasjonsfoto: Kai Hovden NORGES FARMACEUTISKE FORENING

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "Årsberetning illustrasjonsfoto: Kai Hovden NORGES FARMACEUTISKE FORENING"

Transkript

1 illustrasjonsfoto: Kai Hovden NORGES FARMACEUTISKE FORENING

2 Innhold Rådgiver pådriver nytenker...2 NFF-leder: Tove Ytterbø. Foto: Kai Hovden Ny legemiddelmelding i Sentralstyret...4 Rådgiver pådriver nytenker? I en travel hverdag fokuseres det altfor ofte på det man skulle eller burde ha gjort. Derfor er en årsrapport for å reflektere og synliggjøre alle de tingene man faktisk har utført en fin ting. Og hvilket spennende år 2015 var! Politisk var det legemiddelmeldingen og innholdet i denne som hadde hovedfokus. Det var godt å kunne bygge videre på arbeidet vi allerede hadde startet med visjonen «Riktige legemidler. Bedre helse god samfunnsøkonomi». Medlemmene har kommet med innspill via sine kretser og seksjoner da forankring internt i hele organisasjonen har vært viktig for oss. Nå som resultatet er kjent, har vi all grunn til å feire at vi har fått gjennomslag for våre hjertesaker. Farmasøyters kompetanse har virkelig blitt satt på kartet og trukket frem som et virkemiddel for å bedre pasientsikkerheten og løse fremtidens legemiddelutfordringer. Mulighetene for en nødvendig oppussing av foreningens lokaler åpnet seg, og i september markerte vi at foreningen fikk mer tidsriktige og funksjonelle lokaler. Et siste oppdrag levert av foreningens avtroppende generalsekretær gjennom 26 år Edvin A. Aarnes som også ble høytidelig markert var året med stor utskiftning av flere av våre dyktige ansatte og tillitsvalgte. Med en blanding av nye medarbeidere og noen historiebærere står vi godt rustet for å kunne ta gode beslutninger for fremtiden i vår gamle og ærverdige forening. Et stadig økende antall medlemmer tyder på at foreningen på 150 år oppleves som relevant og tilpasningsdyktig. Forholdene ligger altså til rette for å oppfylle våre kjerneverdier om å være rådgiver pådriver nytenker i det videre arbeidet med legemiddelmeldingen og i et samfunn i konstant endring. Takk til alle ansatte og tillitsvalgte som gjør en formidabel jobb og legger ned betydelig innsats for farmasøyter og profesjonen. Mål- og handlingsprogram...5 Foreningen...6 Organisasjonskart...7 Medlemstall og generell utvikling...8 Fag og politikk...9 Høringssvar avgitt av NFF i Representasjon Internasjonalt arbeid Eksterne utvalg Aktivitet i kretsene Arbeidsliv Rådgivning / juridisk bistand Kurs/opplæring Arbeidsmarkedet Apotekere og særlig uavhengig stilling Arbeidsmiljøundersøkelsen Medlemsfordeler Lønnsoppgjøret Lønnsstatistikk Pensjon Årets farmasøyt Seksjoner og fora NFF-A seksjon for apotekansatte NFF-F seksjon for foretaksansatte NFF-O seksjon for offentlige ansatte NFF-D forum for apotekere NFF-P forum for privatansatte Norsk Farmaceutisk Tidsskrift Regnskap Revisjonsberetning Kritisk revisjon NORGES FARMACEUTISKE FORENING

3 Ny legemiddelmelding i 2015 Farmaceutenes iherdige innsats med å gi mange og målrettede innspill til legemiddelmeldingen har båret frukter. Da den nye legemiddelmeldingen ble lagt frem 22. mai 2015, var det gått drøye ti år siden forrige melding på området («Rett kurs mot riktige legemidler») ble lagt frem i mars «Farmasøyt» var nevnt flere ganger i den forrige meldingen, men lite konkret kom ut for farmasøytenes del. Hovedmålsettinger den gang var: legemidler skal brukes riktig medisinsk og økonomisk legemidler skal ha lavest mulig pris pasienter skal ha sikker tilgang til effektive legemidler, uavhengig av betalingsevne. Den nye legemiddelmeldingen videreforedlet de tre hovedmålene, men hadde i tillegg fått selskap av en fjerde hoved målsetting: legge til rette for forskning og innovasjon. NFF lanserte i 2013 ny visjon: «Riktige legemidler. Bedre helse god samfunns økonomi». Vi skal ikke spekulere i hvor inspirasjon til tittelen på den nye legemiddelmeldingen («Riktig bruk bedre helse») ble hentet, annet enn at vi konstaterer at den nye meldingen var oppløftende lesning for vår yrkesgruppe. Legemiddelmeldingen; fra A til nå «Denne stortingsmeldingen har jeg opplevd som en fødsel, og jeg våknet klokken fire i dag tidlig med sterke veer», uttalte Legemiddelindustriens leder Karita Bekkemellem til Dagens Medisin da helseminister Bent Høie presenterte legemiddelmeldingen i mai Om man skal videreføre denne meta foren, må man kunne betegne Farmaceutene som fødselshjelper. Vi føler at vi har jobbet med og bidratt til prosessen, fra unnfangelse til fødsel. Fra den spede start våren 2014 da Helse- og omsorgsdepartementet (HOD) ga Helsedirektoratet og Legemiddelverket i oppdrag å se nærmere på legemiddelinformasjon, farmasøytiske tjenester og etterlevelse av legemiddelbehandling i forbindelse med den kommende legemiddelmeldingen. Som en konsekvens av dette ble Farmaceutene, i tillegg til andre aktører på helseområdet, invitert med på rådslag. Høsten 2014 var vi invitert inn til et eget møte med HOD der vi fremmet våre synspunkter på hva vi mente den kommende legemiddelmeldingen måtte inneholde. Et tydeligere samfunnsoppdrag for farmasøyter etterlyste vi også. Farmaceutene skal være en aktør som er med på å sette agenda på legemiddelområdet. Tidlig på Faksimile (utsnitt) av den nye legemiddelmeldingen. nyåret 2015 sendte vi derfor inn momenter meldingen burde omfatte, det vil si i forkant av den mer formelle høringsrunden. De første, små stegene Å gi oss en følelse av å være delaktig i prosessen og å bli lyttet til, var kanskje en bevisst og vellykket strategi fra myndighetene. Vi var likevel spente på innstillingen fra Helse- og omsorgskomiteen etter høringsrundene før jul. De skrev følgende: «Komiteen viser til at farmasøyter innehar en viktig kompetanse om legemidler og mener farmasøyter bør ha en rolle i pasientbehandlingen og arbeidet med å sikre optimal legemiddelbruk.» Helseminister Bent Høie uttalte om farmasøyter ved Stortingets behandling av legemiddelmeldingen 4. februar 2006: «Farmasøytene har helhetlig legemiddelkompetanse som pasientene kan dra nytte av, og denne yrkesgruppen bør derfor ha en rolle i pasientbehandlingen. Med økt oppmerksomhet på pasientsikkerhet er klinisk farmasi innført ved flere sykehus, og kommunene ansetter kommune farmasøyter (...) Apotekene er et lav terskeltilbud for helsetjenester, som har gode forutsetninger for å informere pasientene om riktig legemiddelbruk». Konkrete forslag vi mener vi ble hørt på og fikk gjennomslag for er følgende: innføring av obligatoriske legemiddelgjennomganger i kommunene felles oppdatert og samstemt legemiddelliste må prioriteres farmasøyter må ha journaltilgang og -plikt «farmasøytutlevering» for lege midler som behøver ekstra informasjon utredes økt satsing på farmasøytisk kompetanse i kommune- og spesialisthelsetjenesten sikre fortsatt produksjonskompetanse og produksjonssteder i Norge legge til rette for klinisk utprøving i Norge tiltak må iverksettes for at lege midler og råvarer er tilgjengelige på det norske markedet. En målrettet satsing på å utvikle en næringspolitikk for legemiddel- og biotek industrien i Norge vil være med på å legge til rette for forskning og innovasjon. En kobling mot regjeringens havromssatsing på blant annet biomarine restråstoff kan bli en svært vekstkraftig næring. Dette vil kunne gi oss tilgang til nye innovative legemidler som kan behandle nye og etablerte lidelser og sikre farmasøyter flere spennende utfordringer fremover. Anerkjennelse og lovord gjør godt for yrkesstoltheten, men her nytter det ikke å hvile på laurbærene. Den store testen nå er om vi klarer å levere på tiltakene som allerede er implementert eller i ferd med å lanseres. KUPP-metoden er i gang med runde nummer to og breddes nå ut til fastleger i flere geografiske områder. Apotekene rigger for planlagt oppstart av inhalasjons veiledning 1. mars I løpet av 2016 presenteres også resultatene av Medisinstart-studien. Klarer vi å levere på disse er vi ikke bare sikret mange nye farmasøytarbeidsplasser, men også nye og spennende arbeids oppgaver i årene fremover! < NORGES FARMACEUTISKE FORENING 3

4 Sentralstyret Sentralstyret har ansvar for de løpende fagpolitiske, faglige og interessepolitiske spørsmålene, i tillegg til å forvalte foreningens midler og påse at organisasjonen fungerer etter intensjonene. I 2015 har styret blant annet fulgt opp mål- og visjonsarbeidet som ble påbegynt i Innspill til legemiddelmeldingen og diskusjon rundt helsetjenester i apotek har også stått sentralt, som blant annet ny farmasøyttjeneste om inhalasjonsveiledning i apotek og farmasøytutlevering. I mars arrangerte Sentralstyret et møte om pris- og avansepolitikk for å sette søkelys på muligheter og utfordringer med dagens praksis. Dette også for selv å få kunnskap om temaet for å utvikle foreningens politikk på området. Sentralstyret: Det nye styret avholdt sitt første møte i midten av januar. Fra venstre: Mona Moxness Lyftingsmo, Hanne Stenberg-Nilsen, Naz Isabella Lilan, Terje Nilsen, leder Tove Ytterbø, Birgitte Lloyd og Urd Andestad. Torunn Gudmestad, sekretær Ivar W. Grosvold samt nestleder Line Gropen var ikke til stede. Foto: Kai Hovden Sentralstyret er en viktig del av foreningens virksomhet mellom de årlige representantskapsmøtene. Styret består av ti medlemmer, hvorav fem velges av RS og fem sitter som representanter for seksjoner eller fora. Sentral styret leder foreningens virksomhet og bidrar i fagpolitiske, faglige og interessepolitiske spørsmål og setter agenda for foreningens arbeid ut fra mål- og handlingsplan. De ti personene som utgjør Sentralstyret skal være visjonære og fremtidsrettede. De skal utarbeide strategier og påse at disse følges opp, i tillegg til å sørge for at ressursene i NFF forvaltes riktig. Sentralstyrets store styrke er dets brede sammensetning. I 2015 har styret bestått av følgende personer: Leder: Tove Ytterbø Nestleder: Line Gropen (NFF-P) Sekretær: Ivar W. Grosvold Styremedlem: Torunn Gudmestad Styremedlem: Mona Moxness Lyftingsmo Styremedlem: Terje Nilsen Styremedlem: Kristin Midttun / Naz Isabella Lilan (NFF-A) Styremedlem: Reidun Os Husteli (NFF-F) Styremedlem: Urd Andestad (NFF-O) Styremedlem: Birgitte Lloyd (NFF-D) Følgende personer fra sekretariatet møter også på sentralstyremøtene: generalsekretær Edvin A. Aarnes og Greta Torbergsen (f.o.m. august 2015), redaktør Hanne Nessing og seniorrådgiver Guri Wilhelmsen. Sentralstyret har hatt 9 møter i 2015 og behandlet 123 saker (totalt 2014: 106 saker). < Sentralstyret leder Farmaceutene mellom representantskapsmøtene og er et av foreningens viktigste organ. 4 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

5 Foreningens arbeid, mål- og handlingsprogram Visjon: Riktige legemidler. Bedre helse god samfunnsøkonomi Målprogram Handlingsprogram Riktige legemidler skifte fokus fra billigst til riktig. Nye og effektive preparater må tas i bruk raskt Preparater må være tilgjengelige i tilstrek kelige mengder Prisbildet på legemidler må sikre innovasjon og nyutvikling FoU og klinisk utprøving av legemidler må også skje i Norge 2. Riktig legemiddelbruk bredde veiledningstilbudet. Bygge ut rådgivnings- og veilednings tilbudet, jf. samhandlingsreformen Alle kommuner skal etablere farmasøytisk tilbud, jf. ny kommunereform Sykehusene skal ha farmasøytisk tilbud på alle avdelinger. Farmasøyter skal ha journaltilgang og -plikt. 3. Kompetanse og rekruttering utvikle og tydeliggjøre farmasøytenes nye rolle. Kontinuerlig heve farmasøytenes kompetanse og utvikle deres rolle Sikre rekrutteringen til og utviklingen av profesjonen Arbeide for gode lønns- og arbeidsvilkår Utrede apotekers og bestyrers særlig selvstendige rolle relatert til lovverk/overenskomster. Foreningen ønsker å se nærmere på hvordan arbeidsforholdene til denne gruppen er, særlig relatert til deres rolle som leder. Følge utviklingen i pensjonsordninger generelt og POA spesielt. Det er mye som skjer vedrørende pensjon, og foreningen må ha et ekstra fokus på dette. Rekrutteringsaktiviteter for å verve flere medlemmer. Vervekampanjer, labfrakkprosjekt for studenter og utarbeiding av brosjyrer. Ny arbeidsmiljøundersøkelse for medlemmer. Oppfølging av de to tidligere undersøkelsen for å se om det er endringer i forhold til tidligere. Nytt er at NFF-F og NFF-O også ønsket å være med. Ferdigstillelse av nettsidene. Det har vært en lang prosess å få integrert nettsidene med medlemssystem. Sluttstrek må settes for dette. Ny funksjonaliteter må komme som tillegg etter dette. Kompetansebygging og rekruttering til tillitsverv. Avholde tillitsvalgtkurs for å sette medlemmene i stand til å forvalte overenskomster og avtaler samt arbeide for foreningens overordnede mål. Videreføring av strategiarbeidet. Følges opp på sentralstyremøtene gjennom året og styrer retningen for foreningen. Følge opp muligheter for og innhold i nye farmasøytiske tjenester faglig og økonomisk. Det er mange offentlige meldinger og utredning som vil ha betydning for farmasøyter, våre arbeidsoppgaver og jobbmuligheter. Legemiddelmeldingen, folkehelse meldingen, primærhelsemeldingen, nasjonal helse- og sykehusplan og HelseOmsorg21. NORGES FARMACEUTISKE FORENING 5

6 Foreningen Norges Farmaceutiske Forening (Farmaceutene) er profesjonsforeningen for alle farmasøyter, og er Norges største organisasjon for farmasøyter. Som en medlemsstyrt organisasjon eies og drives foreningen av medlemmene. NFF er profesjonens talerør mot samfunnet, myndigheter og andre helseaktører. Foreningens formål: Å ivareta medlemmenes lønns- og arbeidsvilkår og sosiale kår Å virke for fagets utvikling Å arbeide for høy faglig og yrkesetisk standard blant medlemmene Sentralstyret Sentralstyret leder foreningens virksomhet mellom representantskapsmøtene. Lederen har på vegne av Sentralstyret ansvar for de løpende fagpolitiske, faglige og interessepolitiske spørsmål mellom Sentralstyrets møter. Representantskapet Representantskapet (RS) er foreningens høyeste organ og er årsmøte for foreningens eiere (medlemmene). RS består av representanter fra foreningens 17 kretser, tre seksjoner samt to fora. RS-møtet ble i 2015 avholdt november på Gardermoen. Kretser Foreningens kretser består av ett eller flere fylker og har navn etter de fylkene som omfattes. Foreningen har 17 kretser inklusiv Studentenes krets og Pensjonistenes krets. NFF er den eneste farmasiorganisasjon i Norge som har et landsdekkende tilbud. Kretsene er en viktig sosial og faglig møteplass for farmasøyter på tvers av arbeidsplasser. Det er dessuten en arena for NFFs eiere (medlemmer) til å diskutere saker som er av interesse for foreningen. Aktivitetsnivået varierer rundt om i landet, men det skal minimum avholdes to medlemsmøter i året: årsmøte og høstmøte. Flere kretser har gjennom året arrangert faglige aktiviteter som har kvalifisert til FEVU-poeng. Kretsene vil være en viktig arena for dette også i fremtiden. Alle kretser har en eller flere plasser i Representantskapet. Kretsledertreffet ble arrangert september. Seksjoner og fora De tre seksjonene, NFF-A seksjon for apotekansatte, NFF-F seksjon for foretaksansatte (sykehusapotek og andre helseforetak) og NFF-O seksjon for offentlig ansatte (stat og kommune), arbeider hovedsakelig med medlemmenes lønns- og arbeidsvilkår, herunder kollektive lønns- og arbeidsavtaler. I tillegg diskuterer og engasjerer seksjonene seg i profesjonsog fagpolitiske spørsmål. De to foraene, NFF-D forum for apotekere og NFF-P forum for privat ansatte, skal særlig ivareta henholdsvis apotekeres og øvrige privatansattes interesser. Valgkomiteen Valgkomiteen fremmer forslag til valg som Representantskapet skal foreta. Valgkomiteen består av fem medlemmer og har i 2015 hatt følgende sammensetning: Frank Jørgensen ( ) Anette Krokaas ( ) Hilde Fosnæs ( ) Elin Kristiansen ( ) Elisabeth Aa ( ) Kritisk revisjonsutvalg Kritisk revisjonsutvalg er representanter som er oppnevnt av RS for å kontrollere at NFF bruker penger på det som er i tråd med RS sine ønsker. Kritisk revisjonsutvalg har i 2015 hatt følgende sammensetning: Camilla Foss og Lisbeth Trelnes. Sekretariatet Sekretariatet utfører det daglige arbeid i foreningen under Sentralstyrets ledelse. Sekretariatet ledes av generalsekretæren som er ansvarlig for foreningens vanlige drift. I 2015 har sekretariatet, i tillegg til løpende oppgaver, blant annet lansert Min side på farmaceutene.no, gjennomført en arbeidsmiljøundersøkelse blant medlemmene og inngått flere avtaler med leverandører av ulike tjenester av medlemsfordeler blant annet rabatter på hotellovernatting og bilkjøp har vært et år med mye endring i sekretariatet. Generalsekretær gjennom 26 år, Edvin A. Aarnes, ble pensjonist i september, og Greta Torbergsen som ny generalsekretær begynte 1. august. I tillegg har fire andre ansatte enten gått av med pensjon eller sluttet for å begynne i ny jobb. Totalt har fem av sekretariatets ni ansatte blitt skiftet ut i løpet av året. Det ble avholdt en mottakelse 14. oktober for å markere Edvin A. Aarnes overgang til pensjonistenes rekker. Det var mange som ønsket å markere anledningen, og Farmaceutenes lokaler var fylt med gjester som ønsket Edvin til lykke med hans nye tilværelse som pensjonist. Sekretariatets lokaler ble våren 2015 bestemt totaloppusset, og i august kunne de ansatte flytte inn i nyoppussede lokaler. De ansatte i sekretariatet er; generalsekretær, forhandlingssjef, sekretær, konsulent, rådgiver/jurist, seniorrådgiver/ cand.pharm. samt grafisk designer, journalist og redaktør i NFT. Ingen ansatte har redusert stilling, så per utgjør dette 9 årsverk, mot tidligere 8,8 årsverk. < 6 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

7 Viser vei: Representanter for foreningens kretser, seksjoner, fora, sentralstyre, valgkomité samt NFFs sekretariat samlet på RS Foto: Jon Ole Whist Seksjoner og fora NFF-A NFF-F NFF-O Aust- Agder Buskerud Hedmark Kretser Hordaland og Sogn og Fjordane Møre og Romsdal Nordog Sør- Trønde lag Nordland Oppland Pensjonistenes krets NFF-D NFF-P Oslo og Akershus Rogaland Telemark Troms og Finnmark Vest- Agder Vestfold Østfold Studentenes krets Representantskapet Sentralstyret Sekretariatet FEVU Redaksjonsutvalg NORGES FARMACEUTISKE FORENING 7

8 Medlemstall og generell utvikling Totalt antall medlemmer er 3423 per 1. januar 2016, og viser en vekst på 131 medlemmer sammenliknet med 1. januar Antallet med mastergrad har økt med 42 medlemmer siden , mens antall med bachelorgrad har sunket med 8 medlemmer. Antall studentmedlemmer har økt med 82 medlemmer mens antall pensjonister har økt med 15 siden årsskiftet. Ser vi hvordan de yrkesaktive medlemmene fordeler seg på seksjoner og fora, har NFF-F, NFF-O, NFF-P og NFF-D økt. NFF-F med 4, NFF-O med 1, NFF-P med 5 og NFF-D med 19. NFF-A har sunket med 6 medlemmer. Den positive veksten i medlemstallet totalt har dermed fortsatt også i < Medlemstall etter utdanning og seksjoner/fora Cand.pharm./master Reseptar/bachelor Studenter Pensjonister Andre Totalt NFF-A* NFF-F* NFF-O NFF-P NFF-D* ? Ukjent aktivitet ? Totalt yrkesaktive Studenter Pensjonister Totalt *NFF-D inkl. i tallene for NFF-A og NFF-F Autoriserte farmasøyter Tall fra Statens autorisasjonskontor for helsepersonell (SAK) per viser at det er autorisert totalt 6094 farmasøyter, hvorav 3715 provisorfarmasøyter og 2379 reseptarfarmasøyter. 400 nye autorisasjoner ble utstedt i Totalt 4372 med norsk autorisasjon, det vil si 28,3 % farmasøyter med utenlandsk utdanning. Provisorfarmasøyter 3715 provisorfarmasøyter hvorav 2455 (66 %) med norsk utdanning. Det er 34 % prosent i denne gruppen som har utenlandsk utdanning. De største gruppene kommer fra Sverige (401), Danmark (206) og Polen (142). Reseptarfarmasøyter 1917 av 2379 er norske, det vil si 80,6 %. Det er 19,4 prosent i denne gruppen som har utenlandsk utdanning. De største gruppene kommer fra Sverige (208), Finland (59) og Serbia (57). Antall studieplasser og studenter Senter for famasi, UiB Institutt for farmasi, UiT Antall studieplasser Antall studenter tatt opp høsten 2015 Antall studenter i avgangskullet (ferdig 2016) Antall avlagt endelig eksamen 2015 Master i farmasi Bachelor i farmasi Farmasøytisk institutt, UiO NTNU* Sum universitet Reseptarutdanningen HiOA Reseptarutdanningen HiNT** Sum høgskoler Total * første kull startet i 2014 og blir ferdig i 2016, derfor er det ingen uteksaminert i 2015 **Nord universitet fra 1. januar 2016 Kilde: Apotekforeningen 8 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

9 Fag og politikk I løpet av 2015 har foreningen vært involvert i en rekke ulike prosjekter. Nedenfor følger en redegjørelse for de viktigste sakene Farmaceutene har engasjert seg i. Primærhelsemeldingen Primærhelsemeldingen ble lagt frem 7. mai Meldingen skisserer hvordan den kommunale helse- og omsorgstjenesten kan utvikles for å møte dagens og fremtidens utfordringer. Tilrettelegging for en flerfaglig og helhetlig kommunal helse- og omsorgstjeneste blir foreslått. Den norske legeforening gikk hardt ut mot meldingen og mente den la til rette for at andre profesjoner kunne ta over fastlegenes oppgaver. I meldingen var det for øvrig lite om farmasøyter spesifikt, men mye om pasientsikkerhetsarbeid på tvers av ulike helseprofesjoner. Legeforeningen og Apotekforeningen utarbeidet i anledning primærhelsemeldingen et felles brev til myndighetene. I dette brevet kom de med forslag om at kommunene må etablere egnede møte plasser der farmasøyter og fastleger kan samarbeide om pasientenes legemiddelbruk. Her kan de sammen gå gjennom pasientens samlede legemiddelbruk og resultatene av behandlingen. Et annet viktig tiltak er samstemming av lege middellister, for på den måten å klarlegge hvilke medisiner pasienten faktisk bruker. Foreningen var representert ved Helse- og omsorgskomiteens behandling av meldingen den 1. oktober Bud skapet NFF-representanten fremmet under høringen var at farmasøyters legemiddelkompetanse kan være et viktig virkemiddel for å oppnå riktig legemiddelbruk og at de må anses som del av primærhelsetjenesten. Ny legemiddelmelding Legemiddelmeldingen «Riktig bruk bedre helse» ble lagt frem 22. mai. Det var da ti år siden forrige melding på legemiddel området. Tittelen på meldingen er ikke helt ulik Farmaceutenes visjon; «Riktige legemidler. Bedre helse god samfunnsøkonomi». Følgende hovedmålsettinger for legemiddelpolitikken ble lansert i meldingen: God kvalitet skal tilstrebes ved legemiddelbehandling Legemidler skal ha lavest mulig pris Det skal sikres likeverdig og rask tilgang til effektive legemidler Det skal legges til rette for forskning og innovasjon. Sett fra et farmasøytperspektiv er legemiddelmeldingen positiv med tanke på flere forslag om utvidet bruk av farmasøyters kompetanse. Legemiddelmeldingen inneholdt forslag om å utrede 42 oppgaver og ytterligere vurdere 57 oppgaver. Med andre ord var det lite konkrete planer og få øremerkede ressurser satt av til tiltak. Sentrale punkt i legemiddel meldingen: forskriftsfesting av legemiddelgjennomgang hos sykehjemspasienter tilrettelegging for felles legemiddellister innføring av Apotekforeningens Medisinstartprosjekt som fast tjeneste gitt at den pågående studien viser gode resultat KUPP (kunnskapsbaserte oppdateringsvisitter, videreføres som fast ordning forutsatt at det pågående pilotprosjektet på NSAIDs er vellykket utredning av farmasøytutlevering, der enkelte reseptfrie legemidler bare kan utleveres fra farmasøyt i apotek, og der det er særlig behov for å informere kunden om legemidlets effekt, bivirkninger, bruksmåte eller liknende. Legemiddelverket er i tillegg bedt om å vurdere om det finnes reseptpliktige legemidler der det kan være hensiktsmessig å gjøre dem reseptfrie, men med krav om utlevering av farmasøyt. gjennomgang av prissystemet for legemidler ved Legemiddelverket implementering av nettapotek i Norge fra og med 1. januar 2016, men først må forslag til endring av apotekforskriften på høring. utredning av vaksinasjonsprogram for voksne undersøke virkemidler som kan være med på å øke antall kliniske studier i Norge. Kjernejournal Kjernejournal er en ny elektronisk løsning som samler viktige helseopplysninger og gjør disse tilgjengelige både for innbygger og helsepersonell. Hensikten med kjernejournalen er å sikre helsepersonell rask og sikker tilgang til pasientopplysninger, slik at de kan gi tryggere helsehjelp. De første pilotprosjektene har vært gjennomført i Vest-Norge. Til nå har 1,5 millioner innbyggere fått kjernejournal opprettet. I kjernejournalen finnes oppdatert informasjon om legemidler, fastlege, familie og kontakt med sykehus. I første omgang er det helsepersonell i den akutt medisinske kjeden samt fastlege og private spesialister som får tilgang til journalen. Disse har tilgang til kjernejournal uten å innhente samtykke fra pasienten. Fastlegen, eller en annen behandlende lege, kan registrere viktige helseopplysninger (kritisk infor masjon) i samråd med pasienten. Inntil videre vil det ikke bli åpnet opp for at også farmasøyter (som yrkesgruppe) får tilgang til kjernejournal. I høringer har NFF spilt inn at tilgang til (kjerne)journal og korrekte og oppdaterte opplysninger om legemidler er en forutsetning for å kunne veilede og bidra til riktig legemiddelbruk. Andre grupper helsepersonell (enn de som er nevnt) må ha pasientens samtykke for å få tilgang til kjernejournalen. I akuttsituasjoner (såkalte blålys situasjoner) kan helsepersonell likevel få tilgang til pasientens kjernejournal uten samtykke. Samtykket gjelder kun for hvert enkelt behandlingsforløp. Ny nasjonal strategi mot antibiotikaresistens Regjeringen jobber med en handlingsplan der målet er å redusere antibiotikabruken i befolkningen. Farmaceutene har deltatt i dette arbeidet. Målet med handlingsplanen er at Norge skal redusere bruken av antibiotika, bruke medikamentene riktigere, øke kunnskapen om antibiotikaresistens og være en pådriver internasjonalt i utviklingen av nye antibiotika og vaksiner. Bransjestandard apotek «God apotekpraksis» er apotekbransjens egne krav som skal bidra til å sikre varer og tjenester av høy kvalitet i norske apotek. Pasientsikkerhet og pasientorientering står sentralt i denne. Kravene kan fremheve, utdype eller gå utover lovkrav på områdene. God apotekpraksis gir pasienter/kunder og myndigheter mulighet til å måle og se om bransjen oppfyller egne krav. God apotekpraksis er grunnlag for apotekenes kvalitetsarbeid. Det enkelte apotek eller kjede utvikler ytterligere kvalitetskrav til egen virksomhet, som grunnlag for utvikling av egne mål og rutinebeskrivelser. Foreløpig har Apotekforeningen ledet arbeidet med å utvikle bransjestandarder på følgende fire områder: rådgivning til spedog småbarnsforeldre, håndtering av falske resepter, råd givning for reseptfrie legemidler samt salg av sprøyter og kanyler. Fremtidens farmasøytrolle Yrkesrollen sett i lys av endringer foreslått i legemiddelmeldingen har vært diskutert både på kretsledertreffet, kretsmøter og på eget møte i samarbeid med Apotekforeningen. 4 NORGES FARMACEUTISKE FORENING 9

10 Frokostmøte om legemiddelpriser Farmaceutene satte søke lys på prispolitikk på legemiddel området da vi inviterte til åpent møte på Grand Hotel i Oslo 10. mars. Bakgrunnen for valg av tema var et ønske om å belyse prispolitikken og sentralstyrets arbeid med å klargjøre foreningens syn på nettopp prisspørsmålet. Overskrift for dagen var «Lavest mulig pris har også en kostnad», og et bredt sammensatt utvalg av bidragsytere deltok: Kurt Brekke (professor ved Handelshøyskolen i Bergen), Oddbjørn Tysnes (Apotekforeningens direktør for næringspolitikk), Helga Festøy (seksjonssjef fra Lege middelverket) og Erling Ulltveit (seniorrådgiver fra Legemiddelindustrien) hadde hvert sitt innlegg før det ble åpnet opp for spørsmål fra salen. Et bredt spekter av tilhørere møtte opp, inkludert leder av Stortingets helse- og omsorgs komité Kari Kjønaas Kjos med rådgiver. Verdens farmasøytdag og Årets farmasøyt Verdens farmasøytdag (25. september) ble markert torsdag 24. september med et felles møte med Farmasøyter Uten Grenser med Falske lege midler som tema. Forut for temamøtet ble prisen til Årets farmasøyt for andre år på rad delt ut i forbindelse med markeringen av farmasøytdagen. Håvard Horn ble tildelt utmerkelsen Årets farmasøyt 2015 for sitt arbeid med å aktivt synliggjøre farmasøyters kunnskap og kompetanse i tverr faglige team (se også side 16). Gjennom sin yrkesutøvelse har han bidratt til å utvikle, befeste og forsterke farmasøytens rolle i samarbeid med annet helsepersonell. Håvard Horn er master i farmasi, fra Institutt for farmasi i Tromsø Han har jobbet som sykehusfarmasøyt og apoteker ved ulike apotek, men primært ved Apotek 1 Vestvågøy. Forskningsprosjekter Med et lite sekretariat har vi ikke ressurser til å utrede eller undersøke alt vi kunne ønske oss dokumentasjon på. Vi har derfor ved flere anledninger stilt oss positive til og bidratt med å sende ut spørre undersøkelser og ellers bidra som veiledere i prosjekter der vi mener formålet er i tråd med foreningens og medlemmenes interesser. Eksempler på problemstillinger og oppgaver der sekretariatet har vært involvert er blant annet: «Leger utelater opplysninger om bruksområde på e-resepter en fare for pasientsikkerheten?» samt «Implementering av nasjonal faglig veileder for vanedannende legemidler rekvirering og forsvarlighet». FEVU (Farmasøyters Etter- og VidereUtdanning) Etter de første tre årene med FEVU-systemet ( ), ble det gjennomført en evaluering av ordningen og en oppdatering av retningslinjene. Ved lansering av Min side i januar 2015 ble FEVU-systemet gjort mer tilgjengelig for det enkelte medlem ved at man nå selv kan registrere og skrive ut rapport over faglige FEVU- aktiviteter. Samtidig ble et elektronisk søknadsskjema lansert, noe som forenkler søknadsbehandlingen. Oppsummert var det 1095 medlemmer som i løpet av de første tre årene hadde deltatt på aktiviteter som var FEVU-godkjent. 67 medlemmer hadde oppnådd de anbefalte 30 poengene i løpet av en treårs periode. Dette viser at foreningen må arbeide videre for å øke kjennskapen til systemet samt bevisstheten knyttet til viktig heten av å holde seg faglig oppdatert. Sosiale medier Per var det drøyt 1400 følgere på Farmaceutenes Facebook-side. Her deler vi nyhetssaker og legger ut oppdateringer med bilder fra aktiviteter foreningen arrangerer eller deltar på. Både foreningen og foreningens leder har egen Twitter-konto. Siden januar 2014 har vi hatt en fotokonkurranse gående på Instagram. Totalt har vi fått inn over 200 bidrag, med bilder fra hverdag og fest som farmasøyt/farmasistudent. < Høringssvar avgitt av NFF i 2015 Farmaceutene er profesjonens talerør mot samfunnet, myndigheter og andre helseaktører, og avgir hørings svar og innspill på vegne av hele profesjonen. NFFs hørings svar og innspill kan leses på farmasoytpolitikk Helse- og omsorgsdepartementet: Gjennomføring av (EU) forordning nr. 1252/2014 vedrørende god tilvirkningspraksis for virkestoff til legemidler til menneske Forslag til forskrift om helseforetaksfinansierte legemidler til bruk utenfor sykehus (h-reseptlegemidler) Gjennomføring av tre legemiddelforordninger i norsk rett Forslag til endringer i blåreseptforskriften 4 (stønad til legemidler for behandling av hepatitt C) Forslag til endringer i forskrift om nasjonalt vaksinasjonsprogram (tilbud om hepatitt B-vaksine til alle barn) Ny autorisasjonsordning for helsepersonell utdannet utenfor EØS Om forsendelse og salg av legemidler over internett Om gebyr for registrering av homøopatiske legemidler Endring i blåreseptforskriften (overføring av finansieringsansvar for hepatitt C-legemidler og medisinsk forbruksmateriell fra folketrygd til helseforetak) Statens legemiddelverk: Oppheving av legemiddelforskriften 13 4 (reklame for legemidler) Gjennomføring av forordning (EU) nr. 1258/2013 (om narkotikaprekursorer) Beredskapslagring av legemidler for primærhelsetjenesten Endring av narkotikaforskriften Endring av apotekforskriften 27 (apotekenes anledning til å levere legemidler til hverandre) Opptak av metadon på byttelisten Helsedirektoratet: Rapport 2.0 for «Kritisk informasjon for kjernejournal» Rundskriv til forskrift om legemiddelhåndtering Arbeids- og sosialdepartementet: Endring i lov om Statens pensjonskasse 28 andre ledd, lov om pensjonsordning for apotekvirksomhet mv. 11 andre ledd og lov om pensjonsordning for sykepleiere 13 andre ledd (delvis uførepensjon til medlemmer med AFP som fra fylte 65 år ikke lenger har rett til arbeidsavklarings penger fra folketrygden) Forskningsrådet: Innspill på programplanutkastene til helseforskningsprogrammene «Bedre helse» og «God behandling» Kulturdepartementet: Forslag om endringer i helligdagsloven for å tillate søndagsåpne butikker Statens vegvesen: Endring av førerkortforskriften, forslag til nytt vedlegg 1 om helsekrav Folkehelseinstituttet: Utkast til ny planveileder for massevaksinasjon 10 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

11 Representasjon Som representant for farmasøyter i Norge, er medlemmer av Norges Farmaceutiske Forening representert i en rekke utvalg og grupper med ulike fokusområder. Nedenfor følger en oversikt over utvalg der Farmaceutene er representert. Internasjonalt arbeid Nordisk Farmaceutunion (NFU) Det årlige møtet ble denne gang avholdt i Korpilampi utenfor Helsinki, Finland. Leder, generalsekretær, redaktør og senior rådgiver deltok på årets møte. I møtet refererte de enkelte land fra sentrale hendelser og aktiviteter («hendt siden sist»). Employed Community Pharmacists in Europe (EPhEU) EPhEU representerer ansatte farmasøyter (dvs. ikke apotekere) i Europa og sitter tett på beslutninger som tas i EU-systemet. Leder og generalsekretær deltok på årsmøte i foreningen i forbindelse med FIP-kongressen i månedsskiftet september-oktober. Norge, som nå sitter med formannskapet i Nordisk Farmaceutunion (NFU), ble bedt om å ta ansvaret for å representere de nordiske landene som foreløpig observatørmedlem i foreningen. Sentral styret besluttet på sitt siste møte i 2015 å søke om fullverdig medlemskap i EphEU. EuroPharm Forum Farmaceutenes leder deltok på det siste møte i EuroPharm Forum, som ble avholdt i forbindelse med FIP-kongressen i Düsseldorf. 24th Annual Meeting of EuroPharm Forum var et planlagt oppløsningsmøte av denne organisasjonen etter 24 års eksistens. Etter at mange av de store landene i en årrekke har valgt å melde seg ut, ble det vanskelig for de gjenværende medlemmer å opprettholde et tilfredsstillende aktivitetsnivå. Formålet med EuroPharm Forum har blant annet vært å utvikle god farmasøytisk praksis på europeisk nivå. Målet har vært å bringe farmasøytene nærmere pasienten ved å utvikle veiledere og retningslinjer for dette. Disse brukes fortsatt i dag og vil trolig overføres til Pharmaceutical Group of the European Union (PGEU) som planlegger å etablere et nytt felles European Pharmacist s Professional Forum som vil jobbe med mange av de samme tingene. Databasen The Observatory overføres til Pharmaceutical Care Network Europe (PCNE). Det er mottatt positive signaler fra Euro Pharm Forums nåværende sam arbeidsparter FIP, WHO om at dette vil kunne fortsette inn i PGEU. Ferdig signert nordisk avtale om medlemskap og bistand: Fra v. Lóa María Magnúsdóttir (leder, Island), Greta Torbergsen (generalsekretær, Norge), Mika Leppinen (CEO, Finland), Kristina Niemi (CEO, Sverige) og Rikke Løvig Simonsen (nestleder, Danmark). Foto: Guri Wilhelmsen European Industrial Pharmacists Group (EIPG) Wenche Gordon har vært foreningens representant i gruppen som er viktig for å kunne påvirke EUs politikk på en rekke områder som berører industriansatte farmasøyters (NFF-P) interesseområder når gjelder blant annet lovverk på legemiddelområdet. International Pharmaceutical Federation (FIP) Foreningens leder representerte NFF på FIPs rådsmøter, som ble avholdt i Düsseldorf, Tyskland, i forbindelse med FIP- kongressen 27. september til 3. oktober. Hun deltok dessuten på styremøtet i Community Pharmacy Section der foreningen også er medlem og deler stemmeretten med Apotekforeningen vekselsvis annethvert år. I 2015 var det Farmaceutene som hadde stemmeretten i møtet. Eksterne utvalg Følgende representerer Farmaceutene i eksterne utvalg i 2015: Apotekenes opplysnings- og utviklingsfond i Virke: Edvin A. Aarnes (vara: NFF-A-styreleder) Apotekklagenemnda: Lisbeth Trelnes (vara: Ellen Riksvold) Det Farmasøytiske Understøttelsesselskap: Tove Ytterbø, Edvin A. Aarnes / Greta Torbergsen Etikkrådet: Hilde Frøyland (vara: Erik Hviding) Forhandlingsutvalget Akademikerne stat: Urd Andestad, observatør Kompetanseoppbyggingsfondet: Edvin A. Aarnes / Greta Torbergsen, Wencke Sartori Eide / Tove Ytterbø Nasjonalt råd for profesjonsutdanning i farmasi: Tove Ytterbø, observatør for NFF Norm for informasjonssikkerhet i helse- og omsorgstjenesten: Guri Wilhelmsen (vara: Urd Andestad) Pensjonsordningen for apotekvirksomhet: Edvin A. Aarnes / Greta Torbergsen, oppnevnt for 4 år av FAD. Vara: Wencke Sartori Eide / Tove Ytterbø Programkomiteen Farmasidagene 2015: Guri Wilhelmsen Programkomiteen for pasientsikkerhetskonferansen: Laila I Bruun Referansegruppen nasjonalt system for innføring av nye metoder i spesialisthelsetjenesten: Tove Ytterbø / Guri Wilhelmsen (veksler på å møte) SANs AU: Wencke Sartori Eide / Jon Ole Wist SANs råd: Edvin A. Aarnes (vara: Tove Ytterbø), Wencke Sartori Eide / Jon Ole Wist (vara: Elisabeth Olsen) Styremedlem Stiftelsen til fremme av norsk apotekfarmasi: Kari Svane Melbye (vara: Birgitte Lloyd) Styringsgruppen for pasientsikkerhetskonferansen: Laila I. Bruun < NORGES FARMACEUTISKE FORENING 11

12 Aktivitet i kretsene Foreningens kretser består av ett eller flere fylker og har navn etter de fylkene som omfattes. Foreningen har 17 kretser inklusiv Studentenes krets og Pensjonistenes krets. NFF er den eneste farmasiorganisasjon i Norge som har et landsdekkende tilbud. Kretsene er en viktig sosial og faglig møteplass for farmasøyter på tvers av arbeidsplasser. Det er dessuten en arena for NFFs eiere (medlemmer) til å diskutere saker som er av interesse for foreningen. Aktivitetsnivået varierer rundt om i landet, men det skal minimum avholdes to medlemsmøter i året: årsmøte og høstmøte. Husk at faglige innlegg på kretsmøter kan kvalifisere for FEVU-poeng og at det derfor bør søkes om FEVU-godkjennelse for slike. Kretsene har i løpet av 2015 avholdt følgende møter: AUST-AGDER «Forsinket julemøte» ble arrangert i sam arbeid med Vest-Agder krets 5. mars Årsmøte ble avholdt 25. mars på Vitusapotek Froland (kun årsmøtesaker). Vårmøtet, 17. juni på Furøye i Tvedestrand, hadde «øyet og øyesykdommer» som tema. Høstmøtet ble arrangert i samarbeid med Vest-Agder krets 2. november i Lillesand og hadde behandling av MS som tema. BUSKERUD Årsmøte ble avholdt 24. mars ved sykehusapoteket Drammen. Faglig innlegg var ved Petra Foynland som orienterte om sin masteroppgave i klinisk farmasi: «LRP hos eldre pasienter innlagt med fall. Optimalisering av legemiddelbruk med fokus på fall risiko og osteoporose». Den 4. juni arrangerte kretsen sommermøte på Bygdøy med omvisning på Norsk Farmasihistorisk Museum. Verdens farmasøytdag ble markert under høstmøtet 6. oktober. Biologiske legemidler var tema for foredrag ved MSD-representant. Julemøte ble avholdt 7. desember i Drammen. HEDMARK Årsmøte ble avholdt 26. mars. Tema for høstmøtet på Rica Olrud Hotell 28. oktober var psykososialt arbeids miljø et foredrag ved Jon Ole Whist fra NFF. I tillegg sto gjennomgang av aktuelle saker til representantskapsmøtet på programmet. HORDALAND OG SOGN OG FJORDANE Årsmøte ble avholdt 14. april. Høstmøte ble arrangert 22. oktober i Bergen med tema «Psykologisk stress». Julemøte ble avholdt 26. november med presentasjon fra Apokus om planer for inhalasjonsveiledning i apotek fra nyåret MØRE OG ROMSDAL Ingen innrapportert aktivitet i NORD- OG SØR TRØNDELAG KRETS Høstmøte 28. oktober med tema farmasøyt - rollen og studietilbud for farmasøyter ved NTNU. NORDLAND Nordland krets avholdt årsmøte 7. mars. På programmet sto ordinære årsmøtesaker samt faglige foredrag ved avdelingsoverlege Astrid Dalhaug og lege Terje Johannessen. Leder i Farmaceutene, Tove Ytterbø, orienterte om foreningens arbeid. Høstmøte ble avholdt 17. oktober. OPPLAND På årsmøtet 3. mars orienterte Per Kristian Faksvåg, fagdirektør i Apotekforeningen, om Medisinstart-studien. Daglig leder i Torheim Pharmaceuticals AS, Eirik Torheim, fortalte om sin studie «Hva kan farma søyten?». OSLO OG AKERSHUS Nyttårsmøte ble arrangert i samarbeid med Norsk Farmasøytisk Selskap og Apotekforeningen 6. januar. I tillegg til utdeling av stipend fra NFS Stipendfond holdt farmasøyt og stortingsrepresentant Sveinung Stensland et innlegg som søkte gi svar på spørsmålet om farmasøyter svarer på samfunnsoppdraget. Gunvor Solheim avsluttet med et foredrag om kampen for farmasiutdanning i Tromsø. Årsmøte ble avholdt 18. mars. I tillegg til rene årsmøtesaker holdt provisorfarmasøyt og medisinstudent Ali Mohamad Ali et foredrag om antipsykotika. Deltakelse ga 1 FEVU-poeng. Kretsens vår-/sommermøte ble avholdt 16. juni. Pizzabakekurs hos Ginos var tema for dette møtet. Høstmøte ble arrangert 28. oktober med legemiddelmeldingen og RS-saker på agendaen. ROGALAND Medlemsmøte 29. oktober i Haugesund med foredrag om «Inflammatorisk tarmsykdom» ved overlege Jörg M. Halwe fra Stord og Haukeland sjukehus. Sentralstyremedlem Torunn Gudmestad orienterte om arbeidet i Norges Farmaceutiske Forening og saker til behandling på det forestående Representantskapsmøtet i november. TELEMARK Ingen innrapportert aktivitet i TROMS OG FINNMARK Årsmøte fant sted i Tromsø 7. mars. Kristian Svendsen presenterte «Resepter uten indikasjon: et studie fra primærapotek i Norge». Ann Helen Jakobsen snakket om Medisinstart-studien, som gjennomføres i norske apotek i 2014/2015. I mai ble det arrangert et åpent møte for både medlemmer og ikke-medlemmer for å få innspill til tema for fremtidige kretsmøter. Høstmøte ble arrangert 31. oktober i Tromsø. Foruten forberedelse av saker til representantskapsmøtet i november sto «pensjonsordninger for farmasøyter nå og i fremtiden» på programmet. VEST-AGDER Vest-Agder krets av NFF arrangerte «forsinket julemøte» i samarbeid med Aust-Agder krets 5. mars i Kristiansand og tema for møtet var antibiotikaresistens. Årsmøte ble avholdt 15. april på Vitus apotek Elefanten i Kristiansand, hvor Medisinstart-studien ble presentert. Sensommermøte om «Proteinkinasehemmer i kreftbehandling» ble avholdt 26. august på Vitusapotek Elefanten i Kristiansand. Aust-Agder krets inviterte oss på høstmøte 2. november i Lillesand og hadde behandling av MS som tema. VESTFOLD Vestfold krets avholdt årsmøte 8. april. I 12 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

13 Kretsledertreff: Kretsenes ledere og Sentralstyret avholdt møte på Gardermoen september. Foto: Guri Wilhelmsen Arbeidslivskurs: Farmaceutene på besøk hos farmasistudentene i Tromsø fra samarbeidsmøtet med NOPSA. Tema var lover og regler i arbeidslivet samt tips og råd når man skal søke eller bytte jobb. Foto: Caroline Thy Nguyen Karrieredag: Farmaceutene arrangerte Karrieredag for farmasistudentene i Oslo 11. september. Her seniorrådgiver Guri Wilhelmsen (t.h.) med foredragsholder Lisbeth Danielsen. Foto: Kai Hovden Labfrakkprosjektet: Farmaceutene tilbudte labfrakk inkludert medlemskap til studentene ved UiO (bildet), HiOA og UiT i august. Foto: Kai Hovden tillegg til rene årsmøtesaker, fikk deltakerne en omvisning og orientering om Komplett apotek og deres planer for etablering av nettapotek. En omvisning på Midtåsen, Anders Jahres bolig, i Sandefjord kommune var tema for sensommer møtet 3. september. På høstmøtet 2. november orienterte NFFs leder Tove Ytterbø om foreningens arbeid og særlig om det pågående arbeidet med legemiddel meldingen. Mulig innhold i den nye tjenesten «inhalasjonssjekk» (foreslått i stats budsjettet for 2016) ble diskutert. ØSTFOLD Årsmøte ble avholdt 25. mars i Sarpsborg. Åse S. Skjerdal forklarte hvordan man enkelt navigerer og finner frem på Helsebibliotekets nettside. På vårmøtet 8. juni i Fredrikstad ble det nyvalgte styret presentert. Erik Skare, ny kretsleder, holdt foredrag om farmasøytisk arbeid og apotekdrift i Afghanistan. PENSJONISTKRETSEN Pensjonistkretsen ivaretar saker av interesse for medlemsgruppen. Medlemmer av pensjonistkretsen blir i tillegg invitert til kretsmøter i den kretsen de bor. Styret har jevnlige møter. Årsmøte i Pensjonistkretsen med valg og godkjenning av årsberetning og regnskap for 2014 samt budsjett for 2015 ble avholdt elektronisk. Svarfrist var 7. april. Medlemsmøte ble avholdt i tilknytning til Farmasidagene 6. november. Tema for møtet var status for pensjonsordningen (ved NFFs generalsekretær Greta Torbergsen) samt et innlegg ved Reidun Breivik: «Kan piktogrammer hjelpe oss til å forbedre og forenkle informasjon om legemidler?» STUDENTKRETSEN Studentmedlemmer er fullverdige medlemmer av foreningen, noe som gir studentene mulighet til å påvirke foreningens politikk. I tillegg kan de delta på vanlige kretsmøter der de studerer. Det har vært avholdt arbeidslivs-/ jobbsøker-kurs ved Universitetet i Oslo 9. februar, Høgskolen i Nord-Trøndelag 11. februar samt for deltidsstudenter ved HiNTavdeling Stjørdal 19. mai. Vi oppfordrer studenter som ønsker kurs ved sitt studiested om å ta kontakt med foreningen. Den 11. september arrangerte studentene i samarbeid med foreningen felles karrieredag for farmasistudentene i Oslo. I løpet av høsten 2015 ble det avholdt møter med informasjon om NFF og introduksjon til lover og regler i arbeidslivet i Namsos og Tromsø. < NORGES FARMACEUTISKE FORENING 13

14 Arbeidsliv Rådgivning / juridisk bistand Juristene i sekretariatet gir individuell veiledning og bistand når medlemmene tar kontakt. Sakene spenner fra gjennomgang av arbeidskontrakter og enkle spørsmål til tunge personalsaker. Dersom det er behov for det, bistår foreningens samarbeidende advokat. De fleste alvorligere saker løses utenom domstolene. Medlemskapet i NFF innebærer at man har muligheten til å få rask bistand fra jurister som kjenner arbeidsområdet og som gir råd og bistand ut fra kjennskap til farmasøytenes arbeidsplasser. Alle henvendelser til arbeidsgiver eller andre skjer i overensstemmelse med det enkelte medlem. Antall henvendelser til foreningen har økt jevnt de siste årene. Det er utarbeidet retningslinjer for juridisk bistand og et dokument om hvordan man henvender seg og hvor lang saksbehandlingstid man kan forvente. Artikler publisert i NFT Juristene skriver egne artikler i NFT. I tillegg samarbeider de med NFTs journalist om artikler om medlemmer som har fått juridisk hjelp av foreningen. I 2015 har følgende artikler stått i tidsskriftet: Kan jeg få sparken etter julebord? (NFT nr. 1/2015) Ute etter autorisasjonen (NFT nr. 2/2015) Feil i lønnsutbetalinger (NFT nr. 3/2015) Ferie og feriepenger (NFT nr. 5/2015) Psykososialt arbeidsmiljø (NFT nr. 7-8/2015) Nedbemanning og omstilling (NFT nr. 11/2015) Det har i tillegg stått en artikkel om lønnsoppgjørene. Kurs/opplæring Juristene avholder kurs for plasstillitsvalgte og hovedtillitsvalgte, i tillegg til at de holder foredrag for andre. Tillitsvalgtopplæring, konferanser og seminarer De grunnleggende tillitsvalgtkursene skal gi tillitsvalgte oversikt over hvilke plikter og rettigheter som følger med tillitsvervet og de grunnleggende rettighetene som følger av overenskomst og tariffavtaler, samt en innføring i arbeidsmiljøloven. I tillegg arrangeres samlinger for de hovedtillitsvalgte med sikte på å gi oppdatering i særlig relevante tema. Det ble gjennomført tariffkonferanse for NFF-A i mars og for NFF-F i april, og NFF-O hadde tillitsvalgtsamling i august. Det har vært noe utskifting i hovedtillitsvalgtsgruppene, og det ble derfor gjennomført et «krasj-kurs» over en dag 13. oktober for å kurse nye hovedtillitsvalgte både i NFF-A og NFF-F. Kurset var også åpent for potensielle nye hovedtillitsvalgte. En felles hovedtillitsvalgtsamling for NFF-A og NFF-F ble gjennomført i Oslo 23. og 24. november. Foreningen arrangerte grunnkurs for tillitsvalgte i staten våren 2015, i sam arbeid med Veterinærforeningen, Lege foreningen, Psykologforeningen og Tannlege foreningen. De tillitsvalgte i staten fikk også tilbud om å delta på Omstillingskurs i regi av Akademikerne i oktober 2015, og på tillitsvalgtkurs sammen med Legeforeningen, i november På begge disse kursene bidro NFF også med forelesningskapasitet. Jobbsøkerseminar/arbeidslivskurs Høsten 2015 ble en forkortet variant av jobbsøkerkurset, såkalt introduksjon til arbeidslivet, avholdt for farmasistudentene i Oslo, Namsos og Tromsø. Det 3 timer lange jobbsøkerkurset er forbeholdt medlemmer og planlegges gjennomført på de ulike studiestedene våren Arbeidsmarkedet Apotek Antall apotek øker fortsatt. 31. desember 2015 var det 834 apotek i Norge, hvorav 32 sykehusapotek. Sykehus Det etterspørres stadig flere farmasøyttjenester i hel- eller deltidsstillinger på ulike avdelinger på sykehusene. De fleste farmasøyter som jobber ved sykehusene er innleid fra sykehusapotekene etter avtale med sykehusapotekforetakene. Industri Legemiddelindustrien mangler fortsatt farmasøyter, blant annet rapporterer de om sviktende rekruttering til QP-stillinger (Qualified person) og stort behov for at nyutdannede farmasøyter tar arbeid innen kvalitetssikring av produksjon. Det er cirka 4000 ansatte med forskjellige utdanninger i legemiddelindustrien i Norge. Farmasøyter utgjør prosent av ansatte i de store bedriftene og prosent av ansatte i de mindre selskapene. Vi vet ikke hvor mange av disse farmasøytene som er autoriserte. Statlige etater Det er fortsatt økt etterspørsel etter farmasøyter i Helfo (Helseøkonomiforvaltningen), Legemiddelverket og andre offentlige etater. Både Helfo og Helsedirektoratet gjennomførte høsten 2015 store om stillingsprosesser, grunnet politisk besluttede endringer i oppgavefordelingen i staten. Hovedendringene i ny organisering blir: Helsedirektoratet og Folkehelseinstituttet videreføres, men med ny organisering, oppgaver og mandat. Nasjonalt kunnskaps senter for helsetjenesten innlemmes i Helsedirektoratet og Folkehelseinstituttet. Klagebehandling i Helfo overføres til det nye klageorganet for helsetjenesten. Opprettelse av et nytt direktorat for e-helse. Kommune Det er nå fem kommunefarmasøyter i Norge. Disse er ansatt i Trondheim, Stavanger, Drammen, Tromsø og Ullensaker kommune. Andre kommuner leier inn farmasøyter i små stillinger eller til definerte oppdrag. Foreningen har i mange år jobbet for at det skal ansettes flere kommunefarmasøyter, og nå er det er endelig et uttalt politisk mål at det ønskes flere kommunefarmasøyter. Organisasjonsgrad Det er fortsatt mangel på farmasøyter, og nyutdannede får raskt tilbud om jobb. Medlemmene jobber innenfor mange forskjellige sektorer; private apotek og sykehusapotek, offentlig forvaltning, legemiddelfirmaer og en rekke andre steder. Apotek er den største arbeidsplassen for farmasøyter. Av landets drøyt cirka 5000 farmasøyter i yrkesaktiv alder, organiserer foreningen et sted mellom 60 og 65 %. Det er altså betydelig rom for medlemsvekst, dersom det gjøres en innsats for å verve medlemmer. Apotekere og særlig uavhengig stilling Foreningen har høsten 2015 satt fokus på apotekernes vilkår. Det ble gjennomført en Questback-undersøkelse, som avdekket at det er store variasjoner i opplevelsen av selvstendighet i arbeidssituasjonen. Apotekerne er unntatt overenskomstene, 14 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

15 og har vanligvis arbeidskontrakter som angir at de er særlig uavhengig (og derfor ikke er underlagt arbeidsmiljølovens arbeidstidsbestemmelser). I realiteten er det nok en stor andel av medlemmene som ikke opp fyller lovens krav, og derfor skulle vært underlagt arbeidstidskapitlet med tilhørende godtgjøring for blant annet overtid. Arbeidsmiljøundersøkelsen Foreningen gjennomførte høsten 2015 en arbeidsmiljøundersøkelse blant medlemmene i NFF-A, NFF-F og NFF-O. Undersøkelsen hadde en svarrate på 41 % totalt (variasjon fra 39 % for NFF-F, 40 % for NFF-A og 41 % for NFF-O), og var statistisk representativ for medlemsmassen. Undersøkelsen viste at arbeidsmiljøet er marginalt bedre enn da tilsvarende undersøkelse ble gjennomført i Undersøkelsen avdekket at medlemmene er stolte av jobben sin, at de fleste gleder seg til å gå på jobb, og at medlemmene jevnt over opplever at det er satt av for lite tid til kurs og faglig utvikling. Lønnsstatistikk 2015 Medlemsfordeler Foreningen har høsten 2015 startet arbeidet med å etablere nye medlemsfordeler for medlemmene. Det ble inngått avtaler med hotellkjeder og med en billeverandør. Ved nyttår pågikk det fortsatt prosesser med å etablere avtaler med reisebyrå, bankforbindelse, strømleverandør, gravferdsbyrå og rammeavtale med Bedriftsforbundet (særlig rettet mot selvstendig næringsdrivende medlemmer). Hovedtillitsvalgtsamling: I november var hovedtillitsvalgte i NFF-A (bildet) og NFF-F samlet i Oslo med tariffoppgjørforberedelser som hovedfokus. Foto: Lilly E. Agerup dannelse, mens Apotek 1, Boots og en rekke frittstående apotek hører med i apotekoverenskomsten. Illustrasjonsfoto: Lars Brock Nilsen NORGES FARMACEUTISKE FORENING Lønnsstatistikken 2015 Lønnsoppgjøret 2015 De sentrale lønnsoppgjørene foregår på våren, og perioden fra april til juni er travel. Den økonomiske rammen for lønnsoppgjørene i Norge i 2015 ble anslått til 2,7 %, og de fleste oppgjør endte på omtrent dette nivået både i privat og offentlig sektor. Farmaceutene forhandler innenfor fire hovedområder: Arbeidsgiverforeningen Spekter, der vi forhandler gjennom SAN for medlemmer i Vitusapotek og sykehusapotekene/ sykehusene Stat, der vi forhandler via Akademikerne KS, der våre medlemmer i skoleverket har sentral lønnsdannelse som forhandles via Akademikerne, mens kommunefarmasøytene har lokal lønnsdannelse som forhandles i den enkelte kommune Virke, der Diakonhjemmet hører hjemme i området Virke-HUK, med lokal lønns- Nærmere beskrivelse av lønnsoppgjørene står under seksjonene (se side 17 19). Lønnsstatistikk NFF utarbeider hver høst lønnsstatistikk basert på tilbakemeldinger fra medlemmene. Resultatene offentliggjøres vanligvis i løpet av de første månedene i året etter. Gjennomsnittslønn for farmasøyter som svarte på undersøkelsen i 2015 var: Bachelor i Master i farmasi / farmasi / reseptar cand.pharm. NFF-A NFF-F NFF-O NFF-P Lønnsundersøkelsen for studenter viser at vanlig timelønn for masterstudenter ligger mellom 168,- og 230,- kr per time, mens det for bachelorstudenter ligger mellom 162,- og 196,- kr per time. Hele lønnsstatistikken ligger på nettsidene Pensjon Pensjon er fremdeles et aktuelt tema. I 2015 har det vært en høring i forbindelse med pensjonsordningen for apoteketaten. Vi støttet foreslått endring for å rette opp i den utilsiktede konsekvensen av endringene som ble gjort i regelverket i forbindelse med innføringen av en ny uførepensjonsordning fra , der delvis uførepensjon til medlemmer med AFP som fra fylte 65 år ikke lenger hadde rett til arbeidsavklaringspenger fra folketrygden. < NORGES FARMACEUTISKE FORENING 15

16 Årets farmasøyt Håvard Horn tildelt Farmaceutenes utmerkelse Årets farmasøyt for sitt arbeid med å synliggjøre farmasøyters kompetanse og kunnskap i tverrfaglige team. For andre året på rad markerte Farmaceutene Verdens farmasøytdag med aktuelle foredrag og tildeling av prisen Årets Farmasøyt. Det var en ydmyk og inspirert prisvinner som takket Farmaceutene. Først og fremst ble jeg veldig overrasket. Jeg hadde ikke sett for meg at jeg skulle få en slik beskjed, særlig med tanke på hvem som er tildelt utmerkelsen tidligere. Og, jeg ble selvsagt veldig glad for å få den telefonen, sa Horn. Via sitt arbeid har han sikret bruk av farmasøyt i tverrfaglige team i Vestvågøy kommune i Nordland. Jeg ble spurt om å være med i det første prosjektet med legemiddel gjennomganger i Demensfyrtårn Lofoten. Først var jeg usikker på om jeg overhodet hadde tid til dette, men jeg innså raskt at dette rett og slett var for spennende til å si nei til. Så har ballen rullet videre fra prosjekt til prosjekt frem til vi nå har fått formalisert en avtale med Vestvågøy kommune, fortalte han i et intervju i NFT nr. 10/2015. Sentralstyrets begrunnelse for tildelingen «Håvard Horn tildeles prisen for sitt arbeid med å aktivt synliggjøre farmasøyters kunnskap og kompetanse i tverrfaglige team. Gjennom sin yrkesutøvelse har han bidratt til å utvikle, befeste og forsterke farmasøytens rolle i samarbeid med annet helsepersonell. Han har bidratt til å systematisere oppfølging og kvalitets sikring av pasientens legemiddelbehandling. De positive resultatene fra Vestvågøy der pasientene selv oppgir å oppleve økt livskvalitet og kommunen store besparelser, har ført til at sam arbeidet ble videreført og senere også formalisert. (...) Horn er med sitt faglige engasjement og ved å bruke apotekfarmasøytens kompetanse i kommune helsetjenesten et forbilde for andre farmasøyter. I tillegg er nasjonale kampanjer og dokumenter som pasient sikkerhetsprogrammet og nasjonal veileder i legemiddelgjennomganger inntatt i arbeidet. Håvard Horn viser i handling hvordan vi ønsker at legemiddelkompetanse bør brukes mer i fremtidens farmasøytrolle.» Prisvinner: Håvard Horn synes det er en berikelse for farmasøyter i primærapotek å få benyttet kunnskapen de besitter i tverrfaglige team. Foto: Kai Hovden Om utmerkelsen Utmerkelsen er ment å være et ledd i arbeidet med profilering og yrkesrolle utvikling og gis hvert år til en yrkes aktiv farmasøyt som på en spesiell måte har bidratt til å forsterke, utvikle eller befeste farmasiens og farmasøytenes rolle i samfunnet, og som gjennom sin yrkes utøvelse står som et forbilde for andre farmasøyter. Tidligere mottakere av hedersbevisningen: Kirsten K. Viktil (1998) Merete Klausen (1999) Guttorm Folkedal (2000 post mortem) Angela Kristensen (2001) Frank Jørgensen (2002) Kjersti Bakken (2003) Arvid Kronstad (2004) Ingrid Grønlie (2005) Espen Molden (2006) Ellen Kristoffersen (2007) Anne Waal Amundsen (2008) Vigdis Frost Lied (2009) Astrid Gilje Hageler (2010) Hilde Frøyland (2011) Laila Irene Bruun (2012) Ragnhild Løberg (2013) Wenche Gordon (2014) 16 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

17 NFF-A seksjon for apotekansatte Styret i NFF-A 2015 Styret består av lederne for de hovedtillitsvalgte i kjedene og for de frittstående apotekene. Leder: Kristin Midttun (Roar Sætrevik) Vitusapotek Nestleder: Jannike Aunet (Apinya Lindås Hansen) Boots apotek Styremedlem: Asbjørn Lunnan (Naz Isabella Lilan) Apotek 1 Jannike Aunet. Foto: Farmaceutene Karin Willoch. Foto: Farmaceutene Styremedlem: Karin Willoch frittstående apotek Det er avholdt seks styremøter i Leder og styremedlemmer har møtt. Det har i tillegg vært løpende kontakt mellom styremedlemmene per e-post og telefon. Styret har deltatt på tariffkonferanse mars og kurs for hovedtillitsvalgte november Naz Isabella Lilan har deltatt som NFF-As representant på sentralstyremøtene inntil hun gikk ut i permisjon. Kristin Midttun gikk inn som ny representant. Per 31. desember 2015 hadde NFF-A 1823 medlemmer, inklusive apotekerne. Aktivitet NFF-A jobber kontinuerlig med medlemmenes lønns- og arbeidsvilkår, herunder kollektive lønns- og arbeidsavtaler. På NFF-As styremøter diskuteres felles problemstillinger. De hovedtillitsvalgte innenfor hver kjede jobber aktivt overfor sine kjeder med aktuelle problemstillinger innad i kjeden, og kan få innspill fra de andre i NFF-A og sekretariatet når det passer og ikke går utover taushetsplikten. De hovedtillitsvalgte tar også opp saker som kommer inn fra medlemmene, og det er viktig at medlemmene holder hovedtillitsvalgte orientert hvis det er noe som skjer ute på det enkelte apotek. Resultat av forhandlinger på apotekområdet 2015 De private apotekene er medlem av to forskjellige arbeidsgiverorganisasjoner, og Kristin Midttun. Foto: Kai Hovden forhandler etter to forskjellige modeller. Apotek 1, Boots og de fleste av de fritt stående apotekene er medlem av hovedorganisasjonen Virke (tidligere HSH). Vitusapotek (NMD) er medlem av arbeids giverforeningen Spekter, i likhet med sykehusapotekforetakene og andre helseforetak. Det finnes noen private apotek som ikke er medlem av noen arbeidsgiver organisasjon, og her må de ansatte forhandle på egen hånd. Mange har likevel tradisjon for å følge en av kjedenes resultat i lønnsoppgjøret. Sentrale forhandlinger med Virke (det vil si Apotek 1, Boots og de fleste frittstående apotek): Det ble ikke gitt sentrale tillegg i mellomoppgjøret Partene ble enige om at det skal gjennomføres reelle lokale forhandlinger på grunnlag av den enkelte bedrifts virkelighet, det vil si bedriftens økonomi, produktivitet, fremtidsutsikter og konkurranseevne. Lokale forhandlinger i Apotek 1: Lokalt Asbjørn Lunnan. Foto: Farmaceutene tillegg på 2,33 % fra 1. april noe som tilsvarer 6,- kr pr time på gjennomsnittslønnen for farmasøyter i Apotek 1. Dette tilsvarer ,- kr i gjennomsnitt for farmasøyter i Apotek 1. Lokale forhandlinger i Boots: lokalt generelt tillegg på 2 % fra 1. april. Den lokale lønnstabellen i Boots justeres også med 2 %. Dette tilsvarer ,- kr i gjennomsnitt for farmasøyter i Boots. Frittstående apotek medlem av Virke: Lokale forhandlinger gjennomføres på hvert enkelt apotek. Lokale forhandlinger i Vitusapotek: Generelt tillegg på 1,35 % + 1,3 % til individuell fordeling fra 1. april. NORGES FARMACEUTISKE FORENING 17

18 NFF-F seksjon for foretaksansatte (helseforetak) Styret i NFF-F 2015 Styret består av de hovedtillitsvalgte i sykehusapotekforetakene og en fra de andre helseforetakene. Styret konstituerer seg selv. Leder: Reidun Os Husteli Sykehusapotekene HF Styremedlem: Siri Bergsholm Bjørhovde Sjukehusapoteka Vest HF Styremedlem: Susanne Pieper Sykehusapotekene i Midt-Norge HF Reidun Os Husteli. Foto: Lars Brock Nilsen Siri Bergsholm Bjørhovde. Foto: Wencke Sartori Eide Susanne Pieper. Foto: Wencke Sartori Eide Styremedlem: Else Mari Ødegaard-Jensen Sykehusapotek Nord HF Styremedlem: Hanne Stenberg-Nilsen Oslo universitetssykehus HF Varamedlem: Andreas Drangevåg Helse Bergen Styret har møttes i forbindelse med konferanser/samlinger og har ellers hatt kontakt per e-post ved behov. Reidun Os Husteli har vært NFF-Fs representant i Sentralstyret. Hanne Stenberg-Nilsen har steppet inn ved behov. Per 31. desember 2015 hadde NFF-F 499 medlemmer, inklusive apotekere. Styrets økonomi har vært ivaretatt av sekretariatet i NFF og NFFs eksterne revisor. Else Mari Ødegaard-Jensen. Foto: Farmaceutene Hanne Stenberg-Nilsen. Foto: Kai Hovden Andreas Drangevåg. Foto: Privat Aktivitet NFF-F-styret og de hovedtillitsvalgte jobber fortløpende med saker. Det kan være erfaringsutveksling i enkeltsaker eller saker som gjelder alle medlemmene av seksjonen. NFF-F ønsket at seksjonens medlemmer skulle få delta på arbeidsmiljø undersøkelsen som ble sendt ut i regi av NFF høsten 2015, og har i den forbindelse også kommet med innspill på innholdet i undersøkelsen. Selv om foretakene har egne medarbeiderundersøkelser som sier noe om arbeidsmiljøet her, ønsket NFF-F å få informasjon om hvordan arbeidsmiljøet er for farmasøyter i sykehusapotek og andre helseforetak, sammenliknet med miljøet i de andre apotekkjedene og på statlige arbeidsplasser. Det har også gått ut to lønnsunder søkelser til NFF-Fs medlemmer. Når resultatene foreligger, vil styret i NFF-F jobbe videre med disse. Lønnsforhandlinger Tariffkonferansen for NFF-Fs hovedtillitsvalgte og forhandlingsutvalg ble avholdt i Oslo 17. april. Det er tre medlemmer i forhandlingsutvalget i hvert helseforetak. Det er hovedtillitsvalgte/forhandlingsutvalgene som forhandler med ledelsen i hvert foretak. Forhand lingene ble gjennomført i mai. I 2015 var det kun forhandlinger om lønnsjustering. Tekst i overenskomstene skal forhandles i Partene kom til enighet i alle foretakene, Sykehusapotek Nord og Oslo univer sitetssykehus etter bistand fra sentrale parter. Den økonomiske rammen ble på om lag 2,7 % for alle, fordelingen kan variere innenfor hvert foretak. Sykehusapotekene har virkningsdato 1. januar. De konkrete resultatene er informert om lokalt. Tillitsvalgtopplæring og samling For NFF-F er det viktig at den enkelte tillitsvalgte får opplæring i tillitsvalgtarbeid og mulighet til å møte andre tillitsvalgte for å bygge nettverk. For plasstillitsvalgte ble det ikke arrangert tillitsvalgtkurs høsten 2015, dette ble planlagt til januar I noen av foretakene har det vært fellessamling for de plasstillitsvalgte i løpet av året. For de hovedtillitsvalgte ble det arrangert kurs tirsdag 13. oktober, og samling november. 18 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

19 NFF-O seksjon for offentlig ansatte (stat/kommune) særlig involvert i flytting og samlokalisering av ulike klagenemnder til et nasjonalt klageorgan for helsetjenesten i Bergen. Dette fikk konsekvenser for arbeidsoppgavene til enkelte farmasøyter i Helfo og Helse direktoratet. De lokale tillitsvalgte har vært involvert i dialog om de foreslåtte endringene. Urd Andestad. Foto: Kai Hovden Anne Marthe Ringerud. Foto: Privat Kristin Kvande. Foto: Kai Hovden Kurs for medlemmer og tillitsvalgte Farmaceutene arrangerte sammen med Legeforeningen, Tannlegeforeningen, Psykologforeningen og Veterinærforeningen, felles grunnkurs for statlige tillitsvalgte i København i februar Farmaceutene arrangerte medlemsmøte og kurs for medlemmer og tillitsvalgte i staten i Oslo august hvor det deltok om lag 20 personer. NFF-O deltok på kurs i omstillingsprosesser i regi av Akademikerne oktober. Årsmøtet 2015 ble avholdt elektronisk. Sekretariatet har i tillegg formidlet andre, aktuelle kurs for medlemmer av NFF-O. Ane Horvei Andersen. Foto: Privat Styret i NFF-O 2015 Leder: Sekretær: Styremedlem: Kasserer/vara: Varamedlem: Varamedlem: Urd Andestad Helsedirektoratet Anne Marthe Ringerud Legemiddelverket Mona Skarsaune Helfo Kristin Kvande Legemiddelverket Ane Horvei Andersen Stavanger kommune Kjersti Aarskog Helsedirektoratet Mona Skarsaune. Foto: Privat Kjersti Aarskog. Foto: Privat Urd Andestad har vært NFF-Os representant i Sentralstyret. Det har vært avholdt fem styremøter og styret har også arbeidet via e-post. Varamedlemmer møter fast på disse møtene. Per 31. desember 2015 hadde NFF-O 179 medlemmer. Aktivitet Foruten arbeid knyttet til Sentralstyret har styret begynt planlegging av bedre oppfølging av lokale plasstillitsvalgte, både ved hjelp av enkle huskelister og bruk av lønnsstatistikk inn mot lokale forhandlinger. Utarbeidelse av en lønnsstrategi med verktøy for tillitsvalgte til bruk i lokale forhandlinger er også igangsatt. Helse- og omsorgsdepartementet informerte i mai 2015 om ny virksomhetsstruktur i den sentrale helseforvaltningen fra 1. januar NFF har vært Resultater fra lønns- og tariffoppgjøret i stat og kommune Farmaceutene samarbeider med Akademikerne innen stat og kommune og det er Akademikernes forhandlingsutvalg som forhandler lønnsoppgjør for oss. Rammen i årets lønnsoppgjør ble om lag 2,7 %, men på grunn av høyt overheng fra i fjor er det lite «friske penger» i oppgjøret. Statsansatte fikk et generelt tillegg på 0,19 % på hovedlønnstabellen fra 1. mai. Det ble ikke avsatt penger til lokale, kollektive forhandlinger. Dersom lokal arbeidsgiver setter av egne midler til lokale forhandlinger, skal disse gjennomføres innen 31. oktober. Kommunalt ansatte omfattes av forskjellige kapitler i overenskomsten. Lektorene får et lønnsopprykk på mellom og kroner avhengig av ansiennitet fra 1. mai i år. Våre medlemmer som omfattes av kapittel 5 får, som tidligere år, lønnen fastsatt gjennom frie, lokale forhandlinger ute i den enkelte kommune, fylkeskommune og foretak. NORGES FARMACEUTISKE FORENING 19

20 NFF-D forum for apotekere Styret i NFF-D 2015 NFF-D er et møtested for apotekere hvor de kan diskutere erfaringer og problemstillinger uavhengig av kjedetilhørighet. Leder: Birgitte Lloyd Apotek 1 Svanen, Porsgrunn Styremedlem: Merethe Enstad Vitusapotek Vestkanten, Bergen Birgitte Lloyd. Foto: Kai Hovden Merethe Enstad. Foto: Privat Styremedlem: Tom Erik Torbergsen Apotek 1 Kanebogen, Harstad Varamedlem: Marit Midtsem Boots apotek Lande, Sarpsborg Det ble avholdt styremøte 9. februar. Ellers har styremedlemmene hatt kontakt via e-post ved behov. Birgitte Lloyd har representert NFF-D på møter i Sentralstyret. Tom Erik Torbergsen har steppet inn ved behov. Per 31.desember 2015 hadde NFF-D 298 medlemmer. NFF-D avholdt medlemsmøte 5. juni 2015 med tema «Apotekeren som arbeidstaker og arbeidsgiver». Møteprogrammet omfattet både arbeidsrettslige og apotekfaglige problemstillinger. Tom Erik Torbergsen. Foto: Guri Wilhelmsen Marit Midtsem. Foto: Privat NFF-P forum for privatansatte Styret i NFF-P 2015 Leder: Styremedlem: Styremedlem: Line Gropen Roche Norge AS Aase Britt Holmboe Novartis Wenche Gordon Pronova BioPharma Norge AS, nå pensjonist Det har vært avholdt to styremøter i perioden. NFF-P har vært representert på representant skapsmøtet og alle sentral styre møter i perioden av vekselsvis hele styret. Per 31. desember 2015 hadde NFF-P 160 medlemmer. Line Gropen. Foto: Kai Hovden Aase Britt Holmboe. Foto: Privat Wenche Gordon. Foto: Kai Hovden Aktivitet Medlemsmøte ble avholdt 9. juni med tema legemiddelmangel til stort engasjement både fra foredragsholdere og deltakere. Møter/komiteer hvor NFF-P har vært representert: Fagutvalget (FEVU) Wenche Gordon Legemiddeldagen Seminar om pris og avansepolitikk Legemiddelmeldingen Styret i NFF-P har kommentert på ulike høringer til NFF. Styret har også kommentert på høringer fra European Industrial Pharmacists Group (EIPG). NFF-P har fått dekket løpende utgifter direkte fra NFF sentralt. Forumet har ikke eget budsjett/regnskap. 20 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

21 FARMASØYTISK INDUSTRI AKTUELT VITENSKAP PROFIL NFF-LEDEREN AKTUELT TEMA HiOA PROFIL NFF-LEDEREN APOTEKPRODUKSJON AKTUELT AKTUELT PROFIL NFF-LEDEREN AKTUELT ÅRETS FARMASØYT FUG-JUBILEUM NETTAPOTEK PROFIL NFF-LEDEREN Årsberetning 2015 Norsk Farmaceutisk Tidsskrift årgang årgang årgang årgang 1/ b Alzheimer (nedsatt aktivitetsopptak temporalt 4/ / / Norsk Medisinsk Syklotronsenter side 6 10 Førsteklasses farmasiforskning side 6 7 Kratab i hardt vær side 6 8 Falske legemidler side 6 13 Satser på «skolefarmasøyer» side Kvinner og legemidler side LINK Medical Research side Farmasøytfremmende prisvinner side Legemidler og pasientsikkerhet fokus på eldre side Farmasøyt i hjertet, journalist i praksis side Hurra for arbeidsinnvandring, men... side 39 Læring på nye plattformer side Med talent og temperament side «Jeg vil ha det legen har skrevet» side 47 FarmaProblemer side Lovverkets mann side Takk for innsatsen, Edvin side 35 Jubel for ebolavaksine side Ingen store overraskelser side 22 Teamfarmasøyten side Klar for din nye farmasøytrolle? side 37 DG PET Norsk Farmaceutisk Tidsskrift (NFT) har i 2015 kommet ut med 11 nummer. Gjennomsnittlig opplag var rundt 3700 eksemplarer. Redaksjonen produserer tidsskriftet selv via desktop publishing. Trykkingen utføres av 07 Media, distribusjonen av Posten Norge AS. Redaksjonen Redaksjonen har i 2015 bestått av ansvarlig redaktør Hanne Nessing, grafisk designer Linn Brændhaugen og journalist Kai Hovden (sluttet 30. november). Variert stoff Enkelte emner har fått bredere dekning eller vært gjentatt som tema i flere nummer: Farmasidagene 2014 og 2015, Norsk Medisinsk Syklotronsenter, Strandmoen Næringsutvikling / Curida, LINK Medical Research, nye læringsplattformer ved Høgskolen i Oslo og Akershus, norskkunnskaper hos farmasøyter, Apokus' kursstafett, apotek produksjon, legemiddelmeldingen, Farmasøytisk institutts farmasiring, KUPP, FarmaPro, falske legemidler og medisinsk avfall, nettapotek, RELIS 20 år, generalsekretærskifte i NFF, nye funksjoner/tilbud på farmaceutene.no og farmatid.no, NFFs fotokonkurranse, lønnsoppgjøret 2015 samt vitenskapelige artikler. Eget tema var «Kvinner og legemidler». Intervjuserien med anonyme farmasøyter som har fått juridisk bistand i NFF fortsatte. NFF-brosjyrer om styreverv og kretsverv ble presentert som «nappe ut»-brosjyrer, mens «Lønnsstatistikk 2014» var eget bilag. Redaksjonsutvalget Redaksjonsutvalget (RU) har avholdt fire møter i På hvert møte gjennomgås de siste numrene av NFT. Faglig innhold og layout kommenteres. I tillegg brukes møtene som idédugnad når det gjelder stoff til kommende nummer. RU ledes av ansvarlig redaktør Hanne Nessing og har i 2015 bestått av: Jorunn Austad (pensjonist) Anne Katrine Eek (RELIS Sør-Øst) Hilde Fosnæs (Vitusapotek Selbak) Jørgen Huse (Statens legemiddelverk) Linn L. Jacobsen (Roche Norge AS) Elin Kristiansen (LINK Medical Research AS) Line Nestli (Sykehusapoteket Lørenskog) Line Storesund Rondan (GlaxoSmithKline) Fagredaktørgruppen Fagredaktørgruppen avholdt to møter i Fjorten vitenskapelige artikler ble publisert i NFT. En av fagredaktørene var ansvarlig for en temautgave. Farmatid.no På våren lanserte vi en Utgave-funksjon på farmatid.no: NFTs forsider, med innholdsfortegnelse og tilhørende lenker til de respektive artiklene, ble plassert nederst på hovedsiden. Den nye funksjonen gjør det lettere å navigere og finne artikler man søker etter. Abonnenter I tillegg til medlemsabonnenter har NFT hatt 245 (244 i 2014) betalende abonnenter. NFT har også noen gratisabonnenter. Slike gratisabonnement skyldes bytteavtaler med de andre nordiske farmasøytforeningene og norske tidsskrifter. NFT sendes også til helsemyndigheter og presse. Fagredaktørgruppen har i 2015 bestått av: Sara Bremer (Oslo universitetssykehus, Rikshospitalet) Ane Gedde-Dahl (Høgskolen i Oslo og Akershus) Terkel Hansen (Institutt for farmasi, UiT) Marianne Hiorth (Farmasøytisk institutt, UiO) Reidun L. S. Kjome (Senter for farmasi, UiB) Hedvig Nordeng (Farmasøytisk institutt, UiO) Ida Rudberg (Sjukehusapoteket i Ålesund) Anne Berit C. Samuelsen (Farmasøytisk institutt, UiO) < NORGES FARMACEUTISKE FORENING 21

22 Regnskap Norges Farmaceutiske Forening Resultatregnskap 2015 (Tall i hele 1000 kr) Forening Forening inkl. fonds BUD Post Salgsinntekt Annonser NFT Abonnement NFT Annen driftsinntekt Kontingent Adm inntekter/husleieinntekter Andre inntekter Sum driftsinntekter Varekostnad Trykking NFT Porto, ekspedisjon NFT Lønnskostnad Lønninger Arbeidsgiveravgift, pensjonspremie osv Andre personalkostnader Ordinære avskrivninger Annen driftskostnad Lokaler, lys og brensel Porto, telefon og telefaks Kontorkostnader Driftskostnader servicebyrå Nyanskaffelser Revisjonshonorar Ab aviser og tidsskrifter Internasjonale møter, nordiske møter Representantskapsmøtet Kretslederkonferanse Interne utvalg Sentralstyrets møter inkl reiser Sentralstyrets reiser til kretsene Til styrets disp. inkl. juridisk bistand Lønnsforhandlinger Representasjon Kurs mv Kretsenes andel av kontingent Seksjonenes andel av kontingent Kontingent til andre organisasjoner Diverse kostnader Bankkostnader Diverse kostnader NFT Sekretariatets reiser Tap kontingent/fordringer Utgifter OU-kurs (ikke refundert) Frikjøp tillitsvalgte Jubileumsbok Sum driftskostnader Driftsresultat Finansinntekter og finanskostnader Netto finans Årsresultat Disponeres slik Udisponert resultat forening Overført annen egenkapital i fonds Resultat NORGES FARMACEUTISKE FORENING

23 Norges Farmaceutiske Forening (Tall i hele 1000 kr) Forening Forening inkl. fonds BALANSE per EIENDELER Anleggsmidler Varige driftsmidler Fast eiendom, leilighet Driftsløsøre, inventar, kontormaskiner og liknende Lån til Farmaceutisk Idrettsforening Sum anleggsmidler Omløpsmidler Fordringer Annonsedebitorer Restanser kontingent Avsetning tap på fordringer/kontingenter Andre fordringer Kortsiktig plassering pengemarked Bankinnskudd Sum omløpsmidler SUM EIENDELER EGENKAPITAL OG GJELD Egenkapital 0 0 Innskutt egenkapital Grunnkapital i fonds Opptjent egenkapital Annen egenkapital Udisp res NFF Annen egenkapital i fonds Sum egenkapital Gjeld Avsetning for forpliktelser NFF F Opplæringsfond NFF A opplæringsfond Opplæring av apotekere Intern profilering Fellesprofilering NFF-NAF-NFS OU NMD Kortsiktig gjeld Leverandørgjeld Skyldig skattetrekk og off avgifter Annen kortsiktig gjeld Sum gjeld SUM EGENKAPITAL OG GJELD Regnskapsprinsipper Årsregnskapet er satt opp i samsvar med regnskapsloven og god regnskapsskikk for små foretak. Årsregnskapet for 2015 omfatter i tillegg til foreningsregnskapet også regnskapene for NFF Reservefondet, Farmaceutenes hjelpe- og pensjonskasse, Nyegaard & Cos fond og Det Farmaceutiske Understøttelsessselskap. Årsaken til at fondene er med er at disse fondene ikke anses som selvstendig juridiske enheter, men kun er en praktisk måte å skille forretningsvirksomhet og reservefondsoppbygging/øvrig fondsoppbygging. God regnskapsskikk krever at alle aktiviteter i Norges Farmaceutiske Forening vises samlet. Som for tidligere år viser resultatet også resultat og balanseposteringer for foreningen eksklusiv fonds. Driftsinntekter Annonseinntekter og kontingenter inntektsføres etter hvert som de leveres. Omløpsmidler / kortsiktig gjeld Omløpsmidler og kortsiktig gjeld omfatter normalt poster som forfaller til betaling innen ett år etter balansedagen, samt poster som knytter seg til varekretsløpet. Omløpsmidler vurderes til laveste verdi av anskaffelseskost og antatt virkelig verdi. Anleggsmidler Anleggsmidler omfatter eiendeler bestemt til varig eie og bruk. Anleggsmidler er vurdert til anskaffelseskost. Varige driftsmidler balanseføres og avskrives over driftsmidlets økonomiske levetid. Fordringer Kundefordringer og andre fordringer oppføres til pålydende etter fradrag for avsetning til forventet tap. Avsetning til tap gjøres på grunnlag av en individuell vurdering av de enkelte fordringene. I tillegg gjøres det for øvrige kundefordringer en uspesifisert avsetning for å dekke antatt tap. Andeler i pengemarkedsfond oppføres til markedsverdi per Pensjonsforpliktelser Pensjonsordninger finansiert via sikrede ordninger er ikke balanseført. Pensjonspremien anses i disse tilfeller som pensjonskostnad og klassifiseres sammen med lønnskostnader. Endring i regnskapsprinsipper Det er ingen endring i regnskapsprinsipper i NORGES FARMACEUTISKE FORENING 23

24 Note 1 Lønnskostnader (Beløp i NOK 1000) Lønnskostnader Lønn Arbeidsgiveravgift Pensjonskostnader Forsikringer Andre personalkostnader Sum Antall ansatte (årsverk) har i gjennomsnitt vært 10 (10) 10 (9,7) Note 2 Ytelser/godtgjørelser til daglig leder, styret og revisor (Beløp i NOK 1000) Ledende ansatte / tillitsvalgte: Lønn Andre Pensjonsgodtgjørelser premie Generalsekretær, gml (8 mnd) Generalsekretær, ny (5 mnd) Foreningens leder Generalsekretæren har ikke avtale om sluttvederlag. Det er ikke ytet lån eller stilt sikkerhet overfor ansatte eller tillitsvalgte. Foreningen er pliktig til å ha tjenestepensjonsordning etter lov om obligatorisk tjenestepensjon. Foreningen har en ordning som tilfredsstiller disse kravene. Revisor: Revisjon Revisjon Annen Totalt ordinær særatt. bistand Revisor, honorar ekskl. MVA Note 3 Driftsmidler (Beløp i NOK 1000) Type anleggsmiddel Leilighet Driftsmidler Inventar Sum Anskaffelseskost Avgang Tilgang Anskaffelseskost Akkumulerte avskrivninger Balanseført verdi per Årets avskrivninger Note 4 Bankinnskudd (Beløp i NOK 1000) Herav utgjør bundne skattetrekksmidler: Illustrasjonsfoto: Kai Hovden Note 5 Pengemarkedsfond (Beløp i NOK 1000) Diversifisert Norsk Pengemarked Markedsverdi årsregnskap Rente Utdelinger Markedsverdi andeler Avkastning 0,5 % 1,8 % 24 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

25 Note 6 Årsregnskap fonds (Tall i hele 1000 kr) RESULTAT FONDS Sum fonds og legater Reservefondet Farmaceutenes hjelpe- og pensjonskasse Nyegaard & Co's fond Det Farmaceutiske Understøttelsesselskap Driftsinntekter Husleieinntekter Driftskostnader Adminstrasjonsgodtgjørelse Stipend Annen driftskostnad Driftsresultat Finansinntekter og finanskostnader Netto finans ÅRSRESULTAT Disponering: Disponeres til Til annen egenkapital i fonds B A L A N S E PR EIENDELER Anleggsmidler: Varige driftsmidler Fast eiendom, leilighet Lån til Farmaceutisk Idrettsforening Sum anleggsmidler Omløpsmidler: Kortsiktig plassering pengemarked Bankinnskudd, kontanter og lignende Sum omløpsmidler SUM EIENDELER EGENKAPITAL OG GJELD Egenkapital: Innskutt egenkapital Grunnkapital Opptjent egenkapital Annen egenkapital Sum egenkapital Gjeld: Kortsiktig gjeld Gjeld NFF Sum gjeld SUM EGENKAPITAL OG GJELD NORGES FARMACEUTISKE FORENING 25

26 26 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

27 Kritisk revisjon - kommer NORGES FARMACEUTISKE FORENING 27

Vår ref.: Jnr 603/15 TY/ll RS nr. 07/15

Vår ref.: Jnr 603/15 TY/ll RS nr. 07/15 Sentralstyret Generalsekretær Redaktør Seniorrådgiver Vår ref.: Jnr 603/15 TY/ll RS nr. 07/15 29. november 2015 PROTOKOLL FRA SENTRALSTYREMØTE 15/06 Dag: fredag 4. september 2015 Tid: kl 10.00-18.00 Sted:

Detaljer

Vår ref.: Jnr. 602/15 IWG/ll RS nr. 08/15

Vår ref.: Jnr. 602/15 IWG/ll RS nr. 08/15 Sentralstyret Generalsekretær Redaktør Seniorrådgiver Vår ref.: Jnr. 602/15 IWG/ll RS nr. 08/15 29. november 2015 PROTOKOLL SENTRALSTYREMØTE 15/07 Dag: torsdag 24. september 2015 Tid: kl 10.00-15.00 Sted:

Detaljer

Vår ref.: Jnr 653/15 IWG/ll RS nr. 09/15

Vår ref.: Jnr 653/15 IWG/ll RS nr. 09/15 Representantskapet Generalsekretær Redaktør Seniorrådgiver Vår ref.: Jnr 653/15 IWG/ll RS nr. 09/15 18.12. 2015 PROTOKOLL FRA SENTRALSTYREMØTE 15/08 Dag: Onsdag 14. oktober 2015 Tid: kl 10.00-14.00 Sted:

Detaljer

Vår ref.: Jnr 276/15 IWG/iga RS nr. 04/15

Vår ref.: Jnr 276/15 IWG/iga RS nr. 04/15 Representantskapet Generalsekretær Redaktør Seniorrådgiver Vår ref.: Jnr 276/15 IWG/iga RS nr. 04/15 4. juni 2015 PROTOKOLL FRA SENTRALSTYREMØTE 15/03 Dag: Torsdag 9. april 2015 Tid: kl. 10.00-16.00 Sted:

Detaljer

Vår ref.: Jnr 404/14 IWG/iga RS nr. 04/14

Vår ref.: Jnr 404/14 IWG/iga RS nr. 04/14 Representantskapet Stedfortreder for generalsekretær Redaktør Fag- og kommunikasjonsrådgiver Vår ref.: Jnr 404/14 IWG/iga RS nr. 04/14 25. august 2014 PROTOKOLL FRA SENTRALSTYREMØTE 14/04 Dag: Torsdag

Detaljer

Vår ref.: Jnr 463/15 TY/ll RS nr. 06/15

Vår ref.: Jnr 463/15 TY/ll RS nr. 06/15 Representantskapet Generalsekretær Redaktør Seniorrådgiver Vår ref.: Jnr 463/15 TY/ll RS nr. 06/15 16. september 2015 PROTOKOLL FRA SENTRALSTYREMØTE 15/05 Dag: Fredag 12. juni 2015 Tid: kl 10.00-16.00

Detaljer

Vår ref.: Jnr 28/2017/ RL SENTRALSTYREMØTE 17/02 PROTOKOLL. Dag: Torsdag 22. mars 2017 Tid: Kl Sted: NFF, Tollbugata 35.

Vår ref.: Jnr 28/2017/ RL SENTRALSTYREMØTE 17/02 PROTOKOLL. Dag: Torsdag 22. mars 2017 Tid: Kl Sted: NFF, Tollbugata 35. Sentralstyret Generalsekretær Redaktør Seniorrådgiver Forhandlingssjef Vår ref.: Jnr 28/2017/ RL 07.04.2017 SENTRALSTYREMØTE 17/02 PROTOKOLL Dag: Torsdag 22. mars 2017 Tid: Kl. 10.00-15.00 Sted: NFF, Tollbugata

Detaljer

Vår ref.: Jnr 11/16 IWG/ll RS 10/15

Vår ref.: Jnr 11/16 IWG/ll RS 10/15 Representantskapet Generalsekretær Redaktør Seniorrådgiver Vår ref.: Jnr 11/16 IWG/ll RS 10/15 8. januar 2016 PROTOKOLL SENTRALSTYREMØTE 15/09 Dag: mandag 7. desember 2015 Tid: kl 10.00-16.00 Sted: Tollbugata

Detaljer

Vår ref.: Jnr. 127/15 TY/iga RS nr. 02/15. Faglig program fredag 16. januar kl Medie- og strategikurs med Jan Tore Knutsen, Zynk.

Vår ref.: Jnr. 127/15 TY/iga RS nr. 02/15. Faglig program fredag 16. januar kl Medie- og strategikurs med Jan Tore Knutsen, Zynk. Representantskapet Generalsekretær Redaktør Fag- og kommunikasjonsrådgiver Vår ref.: Jnr. 127/15 TY/iga RS nr. 02/15 3. mars 2015 PROTOKOLL FRA SENTRALSTYREMØTE 15/01 Dag: Torsdag 15. januar og fredag

Detaljer

Vår ref.: Jnr 462/15 TY/iga RS nr. 05/15

Vår ref.: Jnr 462/15 TY/iga RS nr. 05/15 Representantskapet Generalsekretær Redaktør Seniorrådgiver Vår ref.: Jnr 462/15 TY/iga RS nr. 05/15 16. september 2015 PROTOKOLL SENTRALSTYREMØTE 15/04 Dag: Torsdag 7. mai 2015 Tid: kl. 10.00-16.00 Sted:

Detaljer

Vår ref.: Jnr. 305/14 TY/iga RS nr. 03/14

Vår ref.: Jnr. 305/14 TY/iga RS nr. 03/14 Representantskapet Generalsekretær Redaktør Fag- og kommunikasjonsrådgiver Vår ref.: Jnr. 305/14 TY/iga RS nr. 03/14 20. mai 2014 PROTOKOLL FRA SENTRALSTYREMØTE 14/03 Dag: Onsdag 23. april 2014 Tid: kl.

Detaljer

Vår ref.: Jnr 181/14 TY/iga RS nr. 02/14

Vår ref.: Jnr 181/14 TY/iga RS nr. 02/14 Representantskapet Generalsekretær Redaktør Fag- og kommunikasjonsrådgiver Vår ref.: Jnr 181/14 TY/iga RS nr. 02/14 26. mars 2014 PROTOKOLL FRA SENTRALSTYREMØTE 14/02 Dag: Torsdag 6. mars 2014 Tid: kl.

Detaljer

Vår ref.: Jnr 679/14 RS nr. 07/14. Markering av Edvins 25 år som generalsekretær Grand Hotell kl. 17-19.

Vår ref.: Jnr 679/14 RS nr. 07/14. Markering av Edvins 25 år som generalsekretær Grand Hotell kl. 17-19. Representantskapet Stedfortreder for Generalsekretær Redaktør Fag- og kommunikasjonsrådgiver Vår ref.: Jnr 679/14 RS nr. 07/14 12. desember 2014 PROTOKOLL FRA SENTRALSTYREMØTE 14/05 Dag: Mandag 25. august

Detaljer

Vår ref.: Jnr 680/14 IWG/iga RS nr. 08/14

Vår ref.: Jnr 680/14 IWG/iga RS nr. 08/14 Representantskapet Stedfortreder for Generalsekretær Redaktør Fag- og kommunikasjonsrådgiver Vår ref.: Jnr 680/14 IWG/iga RS nr. 08/14 12. desember 2014 PROTOKOLL FRA SENTRALSTYREMØTE 14/06 Dag: Fredag

Detaljer

Vår ref.: Jnr 112/16 IWG/ll RS: 2/16

Vår ref.: Jnr 112/16 IWG/ll RS: 2/16 Representantskapet Generalsekretær Redaktør Seniorrådgiver Vår ref.: Jnr 112/16 IWG/ll RS: 2/16 16. februar 2016 PROTOKOLL SENTRALSTYREMØTE 16/01 Dag: Mandag 15. februar og tirsdag 16.februar 2016 Tid:

Detaljer

NFF-F seksjon for foretaksansatte (helseforetak)

NFF-F seksjon for foretaksansatte (helseforetak) Årsberetning 2012 SAK 1/2013 NFF-F seksjon for foretaksansatte (helseforetak) Styret i NFF-F 2012 Styret består av de hovedtillitsvalgte i sykehusapotekforetakene og en fra de andre helseforetakene. Leder:

Detaljer

Vår ref.: Jnr 681/14 IWG/iga RS nr. 09/14

Vår ref.: Jnr 681/14 IWG/iga RS nr. 09/14 Representantskapet Generalsekretær Redaktør Fag- og kommunikasjonsrådgiver Vår ref.: Jnr 681/14 IWG/iga RS nr. 09/14 12. desember 2014 PROTOKOLL FRA SENTRALSTYREMØTE 14/07 Dag: Mandag 13. oktober 2014

Detaljer

Vår ref.: Jnr 134/14 TY RS nr. 01/14

Vår ref.: Jnr 134/14 TY RS nr. 01/14 Representantskapet Generalsekretær Redaktør Fag- og kommunikasjonsrådgiver Vår ref.: Jnr 134/14 TY RS nr. 01/14 25. februar 2014 PROTOKOLL FRA SENTRALSTYREMØTE 14/01 Dag: Mandag 27. januar og tirsdag 28.

Detaljer

Vår ref.: 109/2017/ RL SENTRALSTYREMØTE 17/07 PROTOKOLL

Vår ref.: 109/2017/ RL SENTRALSTYREMØTE 17/07 PROTOKOLL Sentralstyret Generalsekretær Redaktør Seniorrådgiver Forhandlingssjef Vår ref.: 109/2017/ RL 21.12.2017 SENTRALSTYREMØTE 17/07 PROTOKOLL Dag: 05.12.17 og 06.12.17 Tid: Se saksoversikt Sted: Novotel Hotel

Detaljer

NFF-As årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte.

NFF-As årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. ÅRSMØTE NFF-A 2015 TIL MEDLEMMENE I NFF-A 1. desember 2015 NFF-As årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: 1. Godkjenning av årsberetning 2014 2. Godkjenning

Detaljer

ÅRSMØTE 2014 TIL MEDLEMMENE I NFF-F. 1.desember NFF-Fs årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende:

ÅRSMØTE 2014 TIL MEDLEMMENE I NFF-F. 1.desember NFF-Fs årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: ÅRSMØTE 2014 TIL MEDLEMMENE I NFF-F 1.desember 2014 NFF-Fs årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: 1. Godkjenning av årsberetning 2013 2. Godkjenning av regnskap

Detaljer

Vår ref.: 4/2018/ RL SENTRALSTYREMØTE 18/01 PROTOKOLL. Dag: og Tid: Se saksoversikt Sted: NFF, Tollbugata 35.

Vår ref.: 4/2018/ RL SENTRALSTYREMØTE 18/01 PROTOKOLL. Dag: og Tid: Se saksoversikt Sted: NFF, Tollbugata 35. Sentralstyret Generalsekretær Redaktør Seniorrådgiver Forhandlingssjef Vår ref.: 4/2018/ RL 25.01.2018 SENTRALSTYREMØTE 18/01 PROTOKOLL Dag: 10.01.18 og 11.01.18 Tid: Se saksoversikt Sted: NFF, Tollbugata

Detaljer

Beslutningsprotokoll fra ordinært representantskapsmøte november 2014

Beslutningsprotokoll fra ordinært representantskapsmøte november 2014 14.11.2014 Beslutningsprotokoll fra ordinært representantskapsmøte 13. - 14. november 2014 Følgende representanter møtte: Kretsene Fraværende i sak Aust-Agder krets Bjørn Johansson 1-4 Buskerud krets Ann

Detaljer

Foto: Kai Hovden. Årsberetning 2014 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

Foto: Kai Hovden. Årsberetning 2014 NORGES FARMACEUTISKE FORENING Foto: Kai Hovden Årsberetning 2014 NORGES FARMACEUTISKE FORENING NFF-leder: Tove Ytterbø. Foto: Kai Hovden Målrettet innsats Å bli en tydelig helsepolitisk aktør på legemiddelområdet etter at vår visjon

Detaljer

ÅRSMØTE NFF-A 2014. 1. desember 2014. NFF-As årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende:

ÅRSMØTE NFF-A 2014. 1. desember 2014. NFF-As årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: ÅRSMØTE NFF-A 2014 TIL MEDLEMMENE I NFF-A 1. desember 2014 NFF-As årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: 1. Godkjenning av årsberetning 2013 2. Godkjenning

Detaljer

NORGES FARMACEUTISKE FORENING NFU 2015

NORGES FARMACEUTISKE FORENING NFU 2015 2015 NORGES FARMACEUTISKE FORENING NFU 2015 Foto: Helse- og omsorgsdepartementet. Bildet er manipulert. 0 NFU-RAPPORT Hva har hendt siden sist Budsjettforhandlinger høsten 2014 I forbindelse med statsbudsjettforhandlinger

Detaljer

NFF-P årsmøte 2014. Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2013. Sak 2 Godkjenning av regnskap 2013. Sak 3 Godkjenning av budsjett 2015

NFF-P årsmøte 2014. Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2013. Sak 2 Godkjenning av regnskap 2013. Sak 3 Godkjenning av budsjett 2015 NFF-P årsmøte 2014 Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2013 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2013 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2015 Sak 4 Godkjenning av foreløpig regnskap 2014 Sak 5 Godkjenning

Detaljer

Legemiddelmeldingen hva er status?

Legemiddelmeldingen hva er status? Helse- og omsorgsdepartementet Legemiddelmeldingen hva er status? Maren Krogh Thon Hotel Opera onsdag 1. juni 2016 Legemiddelmeldingen Riktig bruk bedre helse Lagt frem 22. mai 2015 Behandlet i Stortinget

Detaljer

NFF-O årsmøte 2014. Til medlemmer av NFF-O. 1.desember 2014

NFF-O årsmøte 2014. Til medlemmer av NFF-O. 1.desember 2014 Til medlemmer av NFF-O 1.desember 2014 NFF-O årsmøte 2014 Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2013 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2013 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2015 Sak 4 Godkjenning av foreløpig

Detaljer

ÅRSMØTE NFF-A NFF-As årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: TIL MEDLEMMENE I NFF-A

ÅRSMØTE NFF-A NFF-As årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: TIL MEDLEMMENE I NFF-A ÅRSMØTE NFF-A 2017 TIL MEDLEMMENE I NFF-A NFF-As årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: 1. Godkjenning av årsberetning 2016 2. Godkjenning av regnskap 2016

Detaljer

ÅRSMØTE 2015 TIL MEDLEMMENE I NFF-F. 1. desember NFF-Fs årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende:

ÅRSMØTE 2015 TIL MEDLEMMENE I NFF-F. 1. desember NFF-Fs årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: ÅRSMØTE 2015 TIL MEDLEMMENE I NFF-F 1. desember 2015 NFF-Fs årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: 1. Godkjenning av årsberetning 2014 2. Godkjenning av

Detaljer

NFF-P årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning Sak 2 Godkjenning av regnskap Sak 3 Godkjenning av budsjett 2016

NFF-P årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning Sak 2 Godkjenning av regnskap Sak 3 Godkjenning av budsjett 2016 NFF-P årsmøte 2015 Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2014 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2014 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2016 Sak 4 Godkjenning av foreløpig regnskap 2015 Sak 5 Godkjenning

Detaljer

Årsberetning 2015 med Årsmøte 2016

Årsberetning 2015 med Årsmøte 2016 Sak 1/2016 Årsberetning 2015 med Årsmøte 2016 Kretsens årsmøte ble satt til 18.03.2015 og gjennomført som uravstemning uten fremmøte. Fristen for stemmegivning var tirsdag 7.april 2015. Avstemmingen ble

Detaljer

Høringsuttalelse endring i blåreseptforskriften

Høringsuttalelse endring i blåreseptforskriften Helse- og omsorgsdepartementet Postboks 8011 Dep 0030 OSLO postmottak@hod.dep.no Deres ref.: Vår ref.: 15.01 2014 13/3927 13/14 Høringsuttalelse endring i blåreseptforskriften Norges Farmaceutiske Forening

Detaljer

NFF-P årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning Sak 2 Godkjenning av regnskap Sak 3 Godkjenning av budsjett 2017

NFF-P årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning Sak 2 Godkjenning av regnskap Sak 3 Godkjenning av budsjett 2017 NFF-P årsmøte 2016 Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2015 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2015 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2017 Sak 4 Godkjenning av foreløpig regnskap 2016 Sak 5 Godkjenning

Detaljer

Årsmøte NFF-D Sak 1 Godkjenning av årsberetning Saksfremstilling: Styrets innstilling til vedtak: Vedlagt er årsberetning for 2014.

Årsmøte NFF-D Sak 1 Godkjenning av årsberetning Saksfremstilling: Styrets innstilling til vedtak: Vedlagt er årsberetning for 2014. NFF-D årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2014 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2014 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2016 Sak 4 Godkjenning av foreløpig regnskap Sak 5 Godkjenning av foreløpig

Detaljer

ÅRSMØTE NFF-A NFF-As årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: TIL MEDLEMMENE I NFF-A

ÅRSMØTE NFF-A NFF-As årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: TIL MEDLEMMENE I NFF-A ÅRSMØTE NFF-A 2016 TIL MEDLEMMENE I NFF-A NFF-As årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: 1. Godkjenning av årsberetning 2015 2. Godkjenning av regnskap 2015

Detaljer

Foto: Kai Hovden. Lønnsstatistikk 2013 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

Foto: Kai Hovden. Lønnsstatistikk 2013 NORGES FARMACEUTISKE FORENING Foto: Kai Hovden Lønnsstatistikk 2013 NORGES FARMACEUTISKE FORENING Innhold: Om lønnsstatistikken NFF-A NFF-F Tabell 1. NFF-A Apotekere etter eksamensår Tabell 2. NFF-A Cand.pharm. / master i farmasi uten

Detaljer

ANSATTE, UTDANNING 2OG KOMPETANSE

ANSATTE, UTDANNING 2OG KOMPETANSE ANSATTE, UTDANNING 2OG KOMPETANSE 2Ansatte 2.1 i apotek Fagpersonalet i apotek består i all hovedsak av farmasøyter og apotekteknikere. Begge disse gruppene er autorisert helsepersonell. Gjennom helsepersonelloven

Detaljer

NFF-D forum for apotekere

NFF-D forum for apotekere NFF-D årsmøte 2014 Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2013 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2013 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2015 Sak 4 Godkjenning av foreløpig regnskap 2014 Sak 5 Godkjenning

Detaljer

Illustrasjon: Kai Hovden. Lønnsstatistikk 2014 NORGES FARMACEUTISKE FORENING

Illustrasjon: Kai Hovden. Lønnsstatistikk 2014 NORGES FARMACEUTISKE FORENING Illustrasjon: Kai Hovden Lønnsstatistikk 2014 NORGES FARMACEUTISKE FORENING Innhold: Om lønnsstatistikken NFF-A NFF-F Tabell 1. NFF-A Apotekere etter eksamensår Tabell 2. NFF-A Cand.pharm. / master i farmasi

Detaljer

NFF-O seksjon for offentlig ansatte (stat/kommune)

NFF-O seksjon for offentlig ansatte (stat/kommune) Årsberetning 2012 SAK 1/2013 NFF-O seksjon for offentlig ansatte (stat/kommune) Styret i NFF-O 2012 Leder: Kasserer: Sekretær: Styremedlem: Varamedlem: Jorunn Austad Helsedirektoratet Anne Marthe Ringerud

Detaljer

Arbeidsliv i Norge. Elisabeth Olsen

Arbeidsliv i Norge. Elisabeth Olsen Arbeidsliv i Norge Elisabeth Olsen Norges Farmaceutiske Forening NFF er en fag- og profesjonsforening for alle farmasøyter uansett arbeidssted. Etablert: 2. november 1858 Antall medlemmer: 3120 NFF er

Detaljer

ÅRSMØTE 2016 TIL MEDLEMMENE I NFF-F. 7. november NFF-Fs årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende:

ÅRSMØTE 2016 TIL MEDLEMMENE I NFF-F. 7. november NFF-Fs årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: ÅRSMØTE 2016 TIL MEDLEMMENE I NFF-F 7. november 2016 NFF-Fs årsmøte gjennomføres som uravstemning, uten fremmøte. Årsmøtet skal behandle følgende: 1. Godkjenning av årsberetning 2015 2. Godkjenning av

Detaljer

NFF-A seksjon for apotekansatte

NFF-A seksjon for apotekansatte Årsberetning 2012 SAK 1/2013 NFF-A seksjon for apotekansatte Styret i NFF-A 2012 Styret består av lederne for de hovedtillitsvalgte i kjedene og for de frittstående apotekene. Leder: Else Berit Vist boots

Detaljer

NORSKE SYKEHUSFARMASØYTERS FORENING (NSF) - en oversikt. Frank Jørgensen Leder NSF Mars 2015

NORSKE SYKEHUSFARMASØYTERS FORENING (NSF) - en oversikt. Frank Jørgensen Leder NSF Mars 2015 NORSKE SYKEHUSFARMASØYTERS FORENING (NSF) - en oversikt Frank Jørgensen Leder NSF Mars 2015 NSF Foreningen er en farmasifaglig og uavhengig landsomfattende sammenslutning Oppgave: Å virke for sykehusfarmasiens

Detaljer

NFF-O årsmøte Til medlemmer av NFF-O

NFF-O årsmøte Til medlemmer av NFF-O Til medlemmer av NFF-O NFF-O årsmøte 2017 Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2016 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2016 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2018 Sak 4 Godkjenning av foreløpig regnskap

Detaljer

NFF-O årsmøte Til medlemmer av NFF-O

NFF-O årsmøte Til medlemmer av NFF-O Til medlemmer av NFF-O NFF-O årsmøte 2016 Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2015 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2015 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2017 Sak 4 Godkjenning av foreløpig regnskap

Detaljer

NFF-P forum for privatansatte

NFF-P forum for privatansatte Årsberetning 2012 SAK 1/2013 NFF-P forum for privatansatte Styret i NFF-P 2012 Leder: Styremedlem: Styremedlem: Varamedlem: Line Gropen Roche Norge AS Åse S. Mjelva LINK Medical Research Christin Haavik

Detaljer

NFF-F årsmøte Til medlemmene i NFF-F. 3.november Dagsorden:

NFF-F årsmøte Til medlemmene i NFF-F. 3.november Dagsorden: NFF-F årsmøte 2017 3.november 2017 Til medlemmene i NFF-F Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2016 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2016 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2018 Sak 4 Godkjenning av foreløpig

Detaljer

Helseforvaltningen v/ass. fylkeslege Rolf B. Winther. Kurs for turnusfysioterapeuter 30. mars 2017

Helseforvaltningen v/ass. fylkeslege Rolf B. Winther. Kurs for turnusfysioterapeuter 30. mars 2017 Helseforvaltningen v/ass. fylkeslege Rolf B. Winther Kurs for turnusfysioterapeuter 30. mars 2017 Helsetjenesten i Norge Helseforvaltning (myndighetsutøvelse) Statlig Kommunal Helsetjenester (tjenesteproduksjon)

Detaljer

NFF-P årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning Sak 2 Godkjenning av regnskap Sak 3 Godkjenning av budsjett 2017

NFF-P årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning Sak 2 Godkjenning av regnskap Sak 3 Godkjenning av budsjett 2017 NFF-P årsmøte 2016 Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2015 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2015 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2017 Sak 4 Godkjenning av foreløpig regnskap 2016 Sak 5 Godkjenning

Detaljer

Omfanget av og holdninger til farmasøytisk omsorg i Norge

Omfanget av og holdninger til farmasøytisk omsorg i Norge Omfanget av og holdninger til farmasøytisk omsorg i Norge en europeisk undersøkelse Guri Wilhelmsen*, Norges Farmaceutiske Forening Anne Gerd Granås, Høgskolen i Oslo og Akershus Bakgrunn Studie initiert

Detaljer

2018 Fakta om NITO 1

2018 Fakta om NITO 1 2018 Fakta om NITO 1 NITO finner du på 20 steder i landet vårt NITO har avdelinger over hele landet som utgjør grunnsteinene i NITOs organisasjon. Disse tilbyr faglig og kollegialt fellesskap gjennom over

Detaljer

NFF-P årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning Sak 2 Godkjenning av regnskap Sak 3 Godkjenning av budsjett 2018

NFF-P årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning Sak 2 Godkjenning av regnskap Sak 3 Godkjenning av budsjett 2018 NFF-P årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2016 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2016 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2018 Sak 4 Godkjenning av foreløpig regnskap Sak 5 Godkjenning av foreløpig

Detaljer

NFF-P årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning Sak 2 Godkjenning av regnskap Sak 3 Godkjenning av budsjett 2016

NFF-P årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning Sak 2 Godkjenning av regnskap Sak 3 Godkjenning av budsjett 2016 NFF-P årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2014 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2014 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2016 Sak 4 Godkjenning av foreløpig regnskap Sak 5 Godkjenning av foreløpig

Detaljer

NFF-O årsmøte Til medlemmer av NFF-O. 1.desember 2015

NFF-O årsmøte Til medlemmer av NFF-O. 1.desember 2015 Til medlemmer av NFF-O 1.desember 2015 NFF-O årsmøte 2015 Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2014 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2014 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2016 Sak 4 Godkjenning av foreløpig

Detaljer

Strategi for apotek. Enklere apotekhverdag Riktig legemiddelbruk Nye tjenester Tilgjengelige og trygge legemidler Høy kompetanse

Strategi for apotek. Enklere apotekhverdag Riktig legemiddelbruk Nye tjenester Tilgjengelige og trygge legemidler Høy kompetanse 2012-2014 Strategi for apotek Enklere apotekhverdag Riktig legemiddelbruk Nye tjenester Tilgjengelige og trygge legemidler Høy kompetanse Apotekforeningen Apotekforeningen er bransjeorganisasjonen for

Detaljer

2017 FAKTA OM NITO 1

2017 FAKTA OM NITO 1 2017 FAKTA OM NITO 1 NITO FINNER DU PÅ 20 STEDER I LANDET VÅRT NITO har avdelinger over hele landet som utgjør grunnsteinene i NITOs organisasjon. Disse tilbyr faglig og kollegialt fellesskap gjennom over

Detaljer

Mål for apotekbransjen

Mål for apotekbransjen Styrebehandlet 14.09.2016 (S 2016 48) Mål for apotekbransjen 2017-2020 Kompletteres med Mål for Apotekforeningen 2017-2020 og kommunikasjonsstrategi. Formål og samfunnsoppdrag Apotekforeningens formålsparagraf

Detaljer

Årsberetning, regnskap og revisjonsberetning for perioden 2012-13

Årsberetning, regnskap og revisjonsberetning for perioden 2012-13 Årsberetning, regnskap og revisjonsberetning for perioden 2012-13 Innholdsfortegnelse 1. OM FORUMET... 3 MEDLEMSKAP... 3 LANDSMØTET... 3 STYRET... 3 DAGLIG DRIFT OG LEDELSE... 4 2. STRATEGIPLAN... 5 3.

Detaljer

God apotekpraksis. - kvalitetsstandard for apotekenes kjernevirksomhet

God apotekpraksis. - kvalitetsstandard for apotekenes kjernevirksomhet God apotekpraksis - kvalitetsstandard for apotekenes kjernevirksomhet April 2015 God apotekpraksis God apotekpraksis er kvalitetsstandard for apotekenes kjernevirksomhet. Hovedmålgruppen er de ansatte

Detaljer

Oversikt over NTFs organer og deres oppgaver ved Lin Muus Bendiksen

Oversikt over NTFs organer og deres oppgaver ved Lin Muus Bendiksen Oversikt over NTFs organer og deres oppgaver ved Lin Muus Bendiksen NTFs vedtekter Foreningens formål er: 1. å samle norske tannleger for å ivareta tannlegestandens faglige, økonomiske og sosiale interesser

Detaljer

Årsmøte NFF-D Sak 1 Årsberetning Saksfremstilling: Styrets innstilling til vedtak: Vedlagt er årsberetning for 2015.

Årsmøte NFF-D Sak 1 Årsberetning Saksfremstilling: Styrets innstilling til vedtak: Vedlagt er årsberetning for 2015. NFF-D årsmøte Dagsorden: Sak 1 Godkjenning av årsberetning 2015 Sak 2 Godkjenning av regnskap 2015 Sak 3 Godkjenning av budsjett 2017 Sak 4 Godkjenning av foreløpig regnskap Sak 5 Godkjenning av foreløpig

Detaljer

NITO FINNER DU PÅ 20 STEDER I LANDET VÅRT

NITO FINNER DU PÅ 20 STEDER I LANDET VÅRT FAKTA OM NITO 1 NITO FINNER DU PÅ 20 STEDER I LANDET VÅRT NITO har avdelinger over hele landet som utgjør grunnsteinene i NITOs organisasjon. Disse tilbyr faglig og kollegialt fellesskap gjennom over 500

Detaljer

Om tabellene. Januar - februar 2019

Om tabellene. Januar - februar 2019 Om tabellene "Om statistikken - Personer med nedsatt arbeidsevne" finner du på nav.no ved å følge lenken under relatert informasjon på siden "Personer med nedsatt arbeidsevne". Fylke. Antall I alt I alt

Detaljer

Personer med nedsatt arbeidsevne. Fylke og alder. Tidsserie måned

Personer med nedsatt arbeidsevne. Fylke og alder. Tidsserie måned Om tabellene "Om statistikken - Personer med nedsatt arbeidsevne" finner du på nav.no ved å følge lenken under relatert informasjon på siden "Personer med nedsatt arbeidsevne". Fylke. Antall I alt I alt

Detaljer

Om tabellene. Januar - mars 2019

Om tabellene. Januar - mars 2019 Om tabellene "Om statistikken - Personer med nedsatt arbeidsevne" finner du på nav.no ved å følge lenken under relatert informasjon på siden "Personer med nedsatt arbeidsevne". Fylke. Antall I alt I alt

Detaljer

Personer med nedsatt arbeidsevne. Fylke og alder. Tidsserie måned

Personer med nedsatt arbeidsevne. Fylke og alder. Tidsserie måned Om tabellene "Om statistikken - Personer med nedsatt arbeidsevne" finner du på nav.no ved å følge lenken under relatert informasjon på siden "Personer med nedsatt arbeidsevne". Fylke. Antall I alt I alt

Detaljer

Personer med nedsatt arbeidsevne. Fylke og alder. Tidsserie måned

Personer med nedsatt arbeidsevne. Fylke og alder. Tidsserie måned Om tabellene "Om statistikken - Personer med nedsatt arbeidsevne" finner du på nav.no ved å følge lenken under relatert informasjon på siden "Personer med nedsatt arbeidsevne". Fylke. Antall I alt I alt

Detaljer

Personer med nedsatt arbeidsevne. Fylke og alder. Tidsserie måned

Personer med nedsatt arbeidsevne. Fylke og alder. Tidsserie måned Om tabellene "Om statistikken - Personer med nedsatt arbeidsevne" finner du på nav.no ved å følge lenken under relatert informasjon på siden "Personer med nedsatt arbeidsevne". Fylke. Antall I alt I alt

Detaljer

Om tabellene. Januar - mars 2018

Om tabellene. Januar - mars 2018 Om tabellene "Om statistikken - Personer med nedsatt arbeidsevne" finner du på nav.no ved å følge lenken under relatert informasjon på siden "Personer med nedsatt arbeidsevne". Fylke. Antall I alt I alt

Detaljer

Fremtidens utviklingssentre for sykehjem og hjemmetjenester Utviklingssentret i Buskerud, Drammen 27.april 2017

Fremtidens utviklingssentre for sykehjem og hjemmetjenester Utviklingssentret i Buskerud, Drammen 27.april 2017 Fremtidens utviklingssentre for sykehjem og hjemmetjenester Utviklingssentret i Buskerud, Drammen 27.april 2017 Fremtidens utviklingssentre Ny ordning for utviklingssentrene fra 1.1.17 Evalueringsprosess

Detaljer

Framtidens helsetjeneste en farmasøytisk revolusjon; tar utdanningene utfordringen? Karen Marie Ulshagen, Sverre Arne Sande

Framtidens helsetjeneste en farmasøytisk revolusjon; tar utdanningene utfordringen? Karen Marie Ulshagen, Sverre Arne Sande Framtidens helsetjeneste en farmasøytisk revolusjon; tar utdanningene utfordringen? Karen Marie Ulshagen, Sverre Arne Sande To hovedutfordringer for utdanningene Innhold Hvilke temaer undervises Hvilke

Detaljer

Om tabellene. Januar - desember 2018

Om tabellene. Januar - desember 2018 Personer med nedsatt arbeidsevne. Fylke og alder. Om tabellene "Om statistikken - Personer med nedsatt arbeidsevne" finner du på nav.no ved å følge lenken under relatert informasjon på siden "Personer

Detaljer

Oppsummering fra FOs seniorpolitiske nettverkssamling 22. januar 2019

Oppsummering fra FOs seniorpolitiske nettverkssamling 22. januar 2019 Oppsummering fra s seniorpolitiske nettverkssamling 22. januar 2019 Deltakere Etternavn Fornavn Fylkesavdeling Rolle Strand Johansen Ingunn Akershus Fylkesleder Juvelid Gry Elizabeth Buskerud Fylkesleder

Detaljer

FEVU FEVU. Årsberetning 2013. Engasjer meg! Engasjer meg! Inspirerende. Inspirerende NFT NFT. Medlemstilfredshet. Medlemstilfredshet. Mer info!

FEVU FEVU. Årsberetning 2013. Engasjer meg! Engasjer meg! Inspirerende. Inspirerende NFT NFT. Medlemstilfredshet. Medlemstilfredshet. Mer info! Aktuelt xxx Årsberetning 2013 Foto: NTB/Scanpix Arbeidsvilkår Hektisk hverdag Student Muligheter AlderVerdi Anseelse Bachelor Flere samlinger! Juridisk bistand Utfordringer FEVU Faglig engasjement Engasjer

Detaljer

Styremøtet hadde innlegg fra Advokat Trond Vegard Sagen Eriksen, som holdt et times innlegg om «Hvilke forpliktelser har styremedlemmer?

Styremøtet hadde innlegg fra Advokat Trond Vegard Sagen Eriksen, som holdt et times innlegg om «Hvilke forpliktelser har styremedlemmer? Sentralstyret Generalsekretær Redaktør Seniorrådgiver Forhandlingssjef Vår ref.: Jnr 16/2017/ RL 14.02.2017 SENTRALSTYREMØTE 17/01 PROTOKOLL Dag: Torsdag 2.februar og fredag 3. februar Tid: Torsdag kl

Detaljer

Prioritering i utdanningene - hvordan ruster vi fremtidens farmasøyter?

Prioritering i utdanningene - hvordan ruster vi fremtidens farmasøyter? Prioritering i utdanningene - hvordan ruster vi fremtidens farmasøyter? Farmasidagene okt 2016 Prioritering i Helse-Norge Thrina Loennechen, Institutt for farmasi Det Helsevitenskaplige fakultet UiT-Norges

Detaljer

På vei mot en digital helse- og omsorgstjeneste

På vei mot en digital helse- og omsorgstjeneste På vei mot en digital helse- og omsorgstjeneste Bjørn Astad 14. november 2012 IKT-Norge Det framtidige utfordringsbildet 1400000 1200000 1000000 800000 600000 400000 67+ Eldre med omsorgsbehov øker kraftig

Detaljer

PASIENTENS LEGEMIDDELLISTE

PASIENTENS LEGEMIDDELLISTE PASIENTENS LEGEMIDDELLISTE V1.0 Utgitt av: Direktoratet for e-helse Forsidebilde: Anda Stanca / Mostphotos Kontakt: postmottak@ehelse.no Besøksadresse: Verkstedveien 1, 0277 Oslo Tlf.: 21 49 50 70 www.ehelse.no

Detaljer

Norges Farmaceutiske Forening ÅRSBERETNING 2016

Norges Farmaceutiske Forening ÅRSBERETNING 2016 Norges Farmaceutiske Forening ÅRSBERETNING 2016 Innhold Foreningen... 3 Sentralstyret, Representantskapet, Valgkomiteen, Kritisk revisjonsutvalg, Sekretariat, Organisasjonskart Medlemstall og generell

Detaljer

Handlingsplan Fagforbundet Helse Bergen. avd 081

Handlingsplan Fagforbundet Helse Bergen. avd 081 Handlingsplan 2017 Fagforbundet Helse Bergen avd 081 Vedtatt på årsmøtet den 26.01.2017 Innledning Fagforeningens handlingsplan er årsmøtets oppdrag til fagforeningsstyret for kommende periode. Handlingsplanen

Detaljer

Møtesaksnummer 43/09. Saksnummer 09/41. Dato 25. august Kontaktperson Ånen Ringard. Sak Oppfølging av tidligere saker og vedtak i Nasjonalt råd

Møtesaksnummer 43/09. Saksnummer 09/41. Dato 25. august Kontaktperson Ånen Ringard. Sak Oppfølging av tidligere saker og vedtak i Nasjonalt råd Møtesaksnummer 43/09 Saksnummer 09/41 Dato 25. august 2009 Kontaktperson Ånen Ringard Sak Oppfølging av tidligere saker og vedtak i Nasjonalt råd Bakgrunn Dette notatet gir en oppdatering og status for

Detaljer

Legemiddelverkets arbeid med policy for reseptfrie legemidler og farmasøytutlevering

Legemiddelverkets arbeid med policy for reseptfrie legemidler og farmasøytutlevering Legemiddelverkets arbeid med policy for reseptfrie legemidler og farmasøytutlevering Karen Marie Ulshagen, Seksjon for legemiddelovervåking 16.11.2016 Stortingsmelding nr. 10 (2012 2013) God kvalitet trygge

Detaljer

Legemidler og kjernejournal til PLO Sentral forskrivningsmodul med e-resept, kjernejournalportal og pasientens legemiddelliste

Legemidler og kjernejournal til PLO Sentral forskrivningsmodul med e-resept, kjernejournalportal og pasientens legemiddelliste Legemidler og kjernejournal til PLO Sentral forskrivningsmodul med e-resept, kjernejournalportal og pasientens legemiddelliste «Dokumentasjon av helsehjelp - hvor står vi Norge?» 24.april 2018 Lars Ursin

Detaljer

ORDINÆRT REPRESENTANTSKAPSMØTE Foreløpig dagsorden:

ORDINÆRT REPRESENTANTSKAPSMØTE Foreløpig dagsorden: GTo 13.09.2016 ORDINÆRT REPRESENTANTSKAPSMØTE 2016 Foreløpig dagsorden: 1 Åpning 2 Valg av ordstyrere 3 Konstituering 3.1 Godkjenning av innkalling 3.2 Godkjenning av dagsorden 3.3 Godkjenning av forretningsorden

Detaljer

Tittel: SAV styringsmodell Dok.ID: SAVHF Dokumenteier: Prosess(er):

Tittel: SAV styringsmodell Dok.ID: SAVHF Dokumenteier: Prosess(er): SAV styringsmodell Dette dokumentet presiserer hvordan Sjukehusapoteka Vest HF (SAV) sin styringsmodell skal forstås opp mot krav i lov og forskrift, herunder forhold mellom driftskonsesjonær (apoteker)

Detaljer

Årsberetning, regnskap og revisjonsberetning for perioden

Årsberetning, regnskap og revisjonsberetning for perioden Årsberetning, regnskap og revisjonsberetning for perioden 2012-13 Innholdsfortegnelse 1. OM FORUMET... 3 MEDLEMSKAP... 3 LANDSMØTET... 3 STYRET... 3 DAGLIG DRIFT OG LEDELSE... 4 2. STRATEGIPLAN... 5 3.

Detaljer

Lørdag 26. april 2008, Clarion Hotell Oslo Airport. Gardermoen

Lørdag 26. april 2008, Clarion Hotell Oslo Airport. Gardermoen PROTOKOLL REPRESENTANTSKAPSMØTE I NFF Lørdag 26. april 2008, Clarion Hotell Oslo Airport. Gardermoen Sentralstyret er representert ved: Forbundsleder Mona Boysen Fungerende forb.leder Tone F. Zakariassen

Detaljer

Farmasiforbundet Strategiplan

Farmasiforbundet Strategiplan Farmasiforbundet Strategiplan 2016 2018 1 Innhold: Innhold:...2 DEL I...3 Visjon, faglig- og politisk profil og strategiske mål...3 1. Rekruttering og kompetanseutvikling...3 2. Evne til påvirkning/premissleverandør...4

Detaljer

Evaluering av nasjonale kompetansetjenester 2015

Evaluering av nasjonale kompetansetjenester 2015 Evaluering av nasjonale kompetansetjenester 2015 Kriterier i denne evalueringen bygger på regelverk fastsatt i forskrift om godkjenning av sykehus, bruk av betegnelsen universitetssykehus og nasjonale

Detaljer

PERSONALFULLMAKTERFOR HELSE- OG OMSORGSDEPARTEMENTETS UNDERLIGGENDE VIRKSOMHETER2014. Ansettelser, opprettelse av stillinger og lønnsfastsettelse

PERSONALFULLMAKTERFOR HELSE- OG OMSORGSDEPARTEMENTETS UNDERLIGGENDE VIRKSOMHETER2014. Ansettelser, opprettelse av stillinger og lønnsfastsettelse PERSONALFULLMAKTERFOR HELSE- OG OMSORGSDEPARTEMENTETS UNDERLIGGENDE VIRKSOMHETER2014 Ansettelser, opprettelse av stillinger og lønnsfastsettelse 1.1Ansettelser, fullmakt til å opprette nye stillinger og

Detaljer

Oppsummering tariffhøring 2014 og veien videre FAS-samling 27. februar 2014 på Lillestrøm. Bjørg Sundøy Seniorrådgiver, seksjon forhandlinger

Oppsummering tariffhøring 2014 og veien videre FAS-samling 27. februar 2014 på Lillestrøm. Bjørg Sundøy Seniorrådgiver, seksjon forhandlinger Oppsummering tariffhøring 2014 og veien videre FAS-samling 27. februar 2014 på Lillestrøm Bjørg Sundøy Seniorrådgiver, seksjon forhandlinger Disposisjon Den organisasjonsmessige behandlingen Oppsummering

Detaljer

VTF Vedtekter. 1. Formål med Vassdragsteknisk Forum

VTF Vedtekter. 1. Formål med Vassdragsteknisk Forum VTF Vedtekter 1. Formål med Vassdragsteknisk Forum VTF (Vassdragsteknisk Forum) er et faglig servicetilbud for Vassdragsteknisk Ansvarlige (VTA) og for personer som har Vassdragsfaglige arbeidsoppgaver.

Detaljer

Håndbok for arbeid i NITOs lokale avdelinger vedtatt av hovedstyret i 2013 og sist oppdatert ved presidentvedtak januar 2019

Håndbok for arbeid i NITOs lokale avdelinger vedtatt av hovedstyret i 2013 og sist oppdatert ved presidentvedtak januar 2019 Håndbok for arbeid i NITOs lokale avdelinger vedtatt av hovedstyret i 2013 og sist oppdatert ved presidentvedtak januar 2019 side 1/8 Innhold 1. NITOs Avdelinger... 3 2. Årsmøtet... 3 Avdelingens budsjett

Detaljer

Årsberetning 2018 for Tekna Stats etatsforening ved Universitetet i Oslo (for perioden fra 23. november 2017 til 2. desember 2018)

Årsberetning 2018 for Tekna Stats etatsforening ved Universitetet i Oslo (for perioden fra 23. november 2017 til 2. desember 2018) Årsberetning 2018 for Tekna Stats etatsforening ved Universitetet i Oslo (for perioden fra 23. november 2017 til 2. desember 2018) Innledning I henhold til vedtekter for Tekna Stats etatsforening ved Universitetet

Detaljer

Høringsuttalelse Regional utviklingsplan 2035 Helse Sør-Øst RHF, Fra Legemiddelkomiteen ved Akershus universitetssykehus HF

Høringsuttalelse Regional utviklingsplan 2035 Helse Sør-Øst RHF, Fra Legemiddelkomiteen ved Akershus universitetssykehus HF Deres ref.: Vår ref.: Saksbehandler: Telefon: Dato: 18/00538-1 16/07682- Marit Kise e-post: mkis@ahus.no 15.10.2018 Høringsuttalelse Regional utviklingsplan 2035 Helse Sør-Øst RHF, Fra Legemiddelkomiteen

Detaljer

Etablering av nasjonal kjernejournal

Etablering av nasjonal kjernejournal Etablering av nasjonal kjernejournal På vei mot en digital helse- og omsorgstjeneste Bjørn Astad 17. september 2012 - Oslo Kjente samhandlingsverktøy 2 Digital helse- og omsorgstjeneste 05.06.2012 Mange

Detaljer

Om tabellene. Periode:

Om tabellene. Periode: Om tabellene "Om statistikken - Mottakere av arbeidsavklaringspenger" finner du på nav.no ved å følge lenken under relatert informasjon på siden "Mottakere av arbeidsavklaringspenger (AAP)". Fylke. Antall

Detaljer