Tilbyderkonferanse 16. april PROSJ Rammeavtale IT-utviklingstjenester

Transkript

1 Tilbyderkonferanse 16. april 2010 PROSJ Rammeavtale IT-utviklingstjenester

2 Agenda Gjennomgang av konkurransegrunnlag Veiledning til tilbudsbesvarelse Oppsummering og spørsmål Dersom informasjon i denne presentasjonen avviker fra konkurransegrunnlaget er det konkurransegrunnlaget som er gjeldende

3 Om Norsk Tipping Landets ledende spillselskap, med staten som eneeier Mer enn 2 millioner kunder Omsetning 2009 på om lag 12,5 milliarder kroner Overskuddet fordeles mellom idrett, kultur og humanitære/samfunnsnyttige organisasjoner Norsk Tipping holder til på Hamar og har ca. 340 ansatte Produktporteføljen inkluderer: Tipping, Oddsen, Lotto, Viking Lotto, Extra, Joker, Keno, Flax og Multix

4 Om rammeavtalen Parallelle rammeavtaler med minst tre leverandører på hvert av de 9 tjenesteområdene Kontraktsperioden er 2 år med opsjon om forlengelse på 1+1 år Erfaringsmessig vil innkjøp innen disse områdene ha en verdi på ca mill kroner over en års periode

5 Minikonkurranser Tildelingskriterier minikonkurranser Vekting Leverandørens forståelse av oppdraget og/eller løsningsforslag Priser og kostnader ved gjennomføring av oppdraget Kvalifikasjoner til tilbudt personell Leveringstid

6 Tjenesteområder 1. Prosjektledelse 2. Teknisk rådgivning 3. Systemanalyse 4. Brukergrensesnitt-/interaksjonsdesign 5. Databasedesign/utvikling 6. Datavarehusdesign/utvikling 7. Tjeneste- og integrasjonsdesign/utvikling 8. Applikasjonsdesign/utvikling 9. Testledelse og testing Tilbyder kan gi tilbud på én eller flere av tjenesteområdene.

7 1. Prosjektledelse Ivareta rollen som teknisk prosjektleder for systemutviklingsprosjekter med ansvar for planlegging, styring og oppfølging av fremdrift og kvalitet. Teknisk prosjektledelse krever formell og praktisk kompetanse innen prosjektledelse. SCRUM-master skal ivareta rollen som prosessdriver for SCRUM-team samt koordinering på tvers av flere SCRUM-team. Må ha IT-teknisk bakgrunn og gode evner i forhold til å kunne kommunisere med og forstå IT-eksperter.

8 2. Teknisk rådgivning Være rådgiver og mentor knyttet til: Arkitektur/integrasjon Utviklingsverktøy og utviklingsmetodikk Teknisk kvalitetssikring IT strategi Prosesskartlegging og design IT-tekniske anskaffelser inkl. kontraktsutforming

9 3. Systemanalyse Arbeide med behovsanalyser og spesifikasjoner. Krever formell og praktisk kompetanse innen kravhåndtering med bruk av teknikker som UseCase og brukerhistorier.

10 4. Brukergrensesnitt-/interaksjonsdesign Design av brukergrensesnitt med fokus på interaksjonsdesign, brukeropplevelse og brukskvalitet.

11 5. Databasedesign/utvikling Modellere, designe og utvikle databaser samt realisere robuste og effektive API er. Krever formell og praktisk kompetanse innen følgende områder: Oracle SQL PL/SQL Database og SQL-tuning Erwin

12 6. Datavarehusdesign/utvikling Modellere, designe og utvikle datavarehusløsninger. Erfaring og kunnskap om datavarehus, ETL-verktøyet PowerCenter og analyse- og rapporteringsverktøyet Business Objects.

13 7. Tjeneste- og integrasjonsdesign/utvikling Modellere, designe og utvikle tjenester og integrasjonsløsninger i en serviceorientert arkitektur. Erfaring og kunnskap integrasjonsmekanismer, Java, XML/XSD, JCAPS og Maven.

14 8. Applikasjonsdesign/utvikling Modellere, designe og utvikle innen tykk-klienter og web-klienter, samt nye teknologier for rikere web-klienter. Krever formell og praktisk kompetanse innen følgende områder: Java J2EE-rammeverk med EJB Java Servlet/Java Server Pages Spring-rammeverk Flash Flex IBM Rational Application Developer (RAD)/IBM Rational System Architect (RSA) NetBeans Maven OpenSource-verktøy

15 9. Testledelse og testing Ansvar for planlegging, spesifisering og gjennomføring av tester. Krever formell og praktisk kompetanse innen: Testledelse Teststrategi Automatisert bygging/testing.

16 Tidsplan Trinn Aktivitet Dato / frist 1 Utlysing av konkurranse og utsendelse av konkurransegrunnlag Frist for påmelding til tilbyderkonferanse Tilbyderkonferanse i Oslo kl Frist for å stille spørsmål til konkurransegrunnlaget Tilbudsfrist kl. 12:00 6 Evaluering av tilbudene og eventuell avklaring med tilbyderne Uke 20-22, Valg av tilbud og utsendelse av tildelingsbrev Uke 23, Kontrakt for anskaffelsen undertegnes Uke 25, 2010

17 Tilbudsutforming 1. Tilbudsbrev datert og undertegnet samt inneholde tilbudets vedståelsesfrist eventuelle forbehold 2. Attester i henhold til punkt 4: Kvalifikasjon krav til leverandøren 3. Kompetanseskjema (vedlegg 3 til konkurransegrunnlag ferdig utfylt) 4. CVer for tilbudte konsulenter 5. Beskrivelse av konsulentens referanser (vedlegg 4 til konkurransegrunnlaget ferdig utfylt pr. konsulent) 6. Skjema for responstid (vedlegg 5 til konkurransegrunnlag ferdig utfylt) 7. Prisskjema (vedlegg 6 til konkurransegrunnlag ferdig utfylt) NB! Det er viktig at tilbudet utformes som om en ekstern skal evaluere det (ikke regn med at evaluator kjenner bedriften selv om dere har vært engasjert av Norsk Tipping tidligere).

18 Kvalifikasjonskriterier (1/2) Skatteattest for skatt (RF-1244) Skatteattest for merverdiavgift (RF-1244) HMS egenerklæring ved tjenestekjøp Firmaattest Resultatregnskap og balanse m/ noter, samt årsberetning og revisors beretning for de to siste årene. I tillegg kreves kontantstrømoppstilling for de selskap som plikter å sette opp dette. Resultatregnskap og balanse siste halvår dersom det er mer enn seks måneder siden siste årsregnskap. Kredittvurdering/-rating utført av offentlig godkjent kredittvurderingsinstitusjon. Kredittvurderingen skal ikke være eldre enn 6 måneder.

19 Kvalifikasjonskriterier (2/2) Beskrivelse av selskapet med oversikt over avdelinger, antall ansatte og et oppdatert organisasjonskart. Leverandøren skal beskrive hvordan selskapet driver faglig kompetanseutvikling av egne ansatte og erfaringsutveksling internt. Leverandøren skal beskrive metodikk for kompetanse- og erfaringsoverføring som vil bli benyttet mot Norsk Tipping. Leverandøren skal dokumentere at man systematisk følger opp sikkerhet og sikkerhetshendelser, eks. ISO27001 eller tilsvarende. Leverandøren skal dokumentere at man systematisk følger opp kvalitet og avvik, eks. ISO9001 eller tilsvarende.

20 Tildelingskriterier Tildelingskriterier rammeavtale Vekting Tilbudt personells faglige kompetanse og erfaring 45% Priser og kostnader 35% Responstid 20%

21 Kompetansematrise (vedlegg 3) OMRÅDE 1 - Prosjektledelse Delområde: Ref.nr Navn på tilbudte Nivå 1-3: Teknisk prosjektledelse Kompetansenivå på tjenesteområdet Antall års erfaring: SCRUM-master Referanser * CV ** 1 Petter Hansen R1, R2, R3, R4, R5 CV1 PMI 2 Ole Olsen R6, R7, R8 CV2 PMI 3 Knut Berg R9, R10, R11 CV < > < > Relevante sertifiseringer

22 Kompetansenivå 1 Ekspert Vedkommende har ekspertkompetanse innen område og har erfaring fra spill/lotterisektor og/eller annen relevant erfaring. Har deltatt i ulike områder og gjennomført oppdrag med høy kvalitet. Minst 8 års erfaring på området. 2 Seniorkonsulent Vedkommende har høy kompetanse innen område og har erfaring fra spill/lotterisektor og/eller annen relevant erfaring. 3 til 8 års erfaring på området. 3 - Konsulent Vedkommende har kompetanse innen område og har erfaring fra spill/lotterisektor og/eller annen relevant erfaring. 1 til 3 års erfaring på området.

23 Referanser (vedlegg 4) Entydig identifikasjon av referanse (oppgis i vedlegg 3) Oppdragsgiver/klient R1 Eksempelselskap AS Kort beskrivelse av oppdraget/prosjektet Konsulentens rolle Konsulentens ansvar og myndighet Konsulentens viktigste oppgaver/leveranser Kunden ønsker å utvikle egne netthandelsløsninger både for B2B og B2C. Kunden har behov for å tilby konsistent produktinformasjon på tvers av sine markedskanaler. Prosjektleder Planlegging, prosjektstyring og hovedansvarlig for bemanning Sørge for optimal sammensetting av ressurser for kravspesifikasjon, systemutvikling og testing av systemet. Konsulentens %-engasjement 100 % Konsulentens deltakelse i antall timer 1500

24 Responstid (vedlegg 5) TJENESTEOMRÅDE 1 - Prosjektledelse 1 Stort oppdrag (3-5 konsulenter i 3-6 måneder) 2 Middels oppdrag (1-3 konsulenter i 3-6 måneder) 3 Lite oppdrag (1-3 konsulenter i 1-3 måneder) Responstid i dager* TJENESTEOMRÅDE 2 - Teknisk rådgivning 1 Stort oppdrag (3-5 konsulenter i 3-6 måneder) 2 Middels oppdrag (1-3 konsulenter i 3-6 måneder) 3 Lite oppdrag (1-3 konsulenter i 1-3 måneder) Responstid i dager* TJENESTEOMRÅDE 3 - Systemanalyse 1 Stort oppdrag (3-5 konsulenter i 3-6 måneder) 2 Middels oppdrag (1-3 konsulenter i 3-6 måneder) 3 Lite oppdrag (1-3 konsulenter i 1-3 måneder) Responstid i dager* TJENESTEOMRÅDE 4 - Brukergrensesnitt-/interaksjonsdesign 1 Stort oppdrag (3-5 konsulenter i 3-6 måneder) 2 Middels oppdrag (1-3 konsulenter i 3-6 måneder) 3 Lite oppdrag (1-3 konsulenter i 1-3 måneder) Responstid i dager* TJENESTEOMRÅDE 5 - Databasedesign/utvikling 1 Stort oppdrag (3-5 konsulenter i 3-6 måneder) 2 Middels oppdrag (1-3 konsulenter i 3-6 måneder) 3 Lite oppdrag (1-3 konsulenter i 1-3 måneder) Responstid i dager* TJENESTEOMRÅDE 6 - Datavarehusdesign/utvikling 1 Stort oppdrag (3-5 konsulenter i 3-6 måneder) 2 Middels oppdrag (1-3 konsulenter i 3-6 måneder) 3 Lite oppdrag (1-3 konsulenter i 1-3 måneder) TJENESTEOMRÅDE 7 - Tjeneste- og interaksjonsdesign/utvikling Responstid i dager* Responstid i dager*

25 Priser (vedlegg 6) Priser ekskl. mva Tjenesteområde 1. Prosjektledelse Kompetansenivå Teknisk rådgivning 3. Systemanalyse 4. Brukergrensesnitt-/interaksjonsdesign 5. Databasedesign/utvikling 6. Datavarehusdesign/utvikling 7. Tjeneste- og intgrasjonsdesign/utvikling 8. Applikasjonsdesign/utvikling 9. Testledelse og testing

26 Innlevering og avgjørelse Tilbudet skal leveres i 1 papirbasert eksemplar og 1 elektronisk eksemplar (jfr. punkt 5.2 i konkurransegrunnlaget) Det skal også leveres 1 elektronisk eksemplar som er sladdet - offentlig versjon (jfr. punkt 3.3 i konkurransegrunnlaget) Tilbudet skal være Norsk Tipping i hende på innleveringsstedet innen 11. mai 2010 kl Gateadresse Norsk Tipping AS Jønsrudveien 21 /inng. Måsåbekkveien Postadresse Norsk Tipping AS Postboks 4414 Bedriftssenteret 2325 Hamar Valg av tilbud og utsendelse av tildelingsbrev vil skje i uke 23

27 Oppsummering Parallelle rammeavtaler med minst tre leverandører på hvert av de 9 tjenesteområdene. Avrop tildeles ved minikonkurranser. Frist for å stille spørsmål til konkurransegrunnlaget 28. april 2010 Tilbudsfrist 11. mai 2010 kl Avgjørelse uke 23/2010 Kontrakt gjelder fra ca 1. juli 2010 Kontraktsperioden er 2 år med opsjon om forlengelse på 1+1 år

28 Spørsmål?