Regionalekompetansssenter

Transkript

1 Norges Golfforbund Regionalekompetansssenter Invitasjon +l søknad på status som Regionale kompetansesentra (RKS) Norges Golfforbund ønsker med dette å invitere klubbene til å søke status som regionalt kompetansesenter for Vedlagt følger: Søknadsskjema Regionale kompetansesentra (link) Grunnlagsnotat Regionale kompetansesentra Avtaleutkast NGF om Regionale kompetansesentra Forslag til Budsjettmodell og som ligger vedlagt Long term player development Canada. Eksempel på sportslig plan Påmeldingsskjema infomøte RKS 24. September kl NGF har på ulike møteplasser signalisert endringer både i fremtidig sportslig satsing og organisering. Virksomhetsplanen for golfnorge beskriver at NGFs trener og talentutviklingsarbeid skal skje så nært klubb som praktisk mulig og sikre kompetanseoverføring fra NGFs toppidrettsarbeid til klubbmiljøene. Oppbygningen av regionale kompetansesentra vil være en viktig del av denne kompetanseoverføringen og samtidig et virkemiddel for å øke kvaliteten og omfang av vårt idrettslige arbeid på alle plan. Således vil satsingen være en del av en ny sportslig plan, som for øvrig skal beskrive hvordan vi bør arbeide med utøvere i ulike alders og ferdighetsfaser, hva man skal prioritere gjennom en sesong og hvem som skal ha ansvaret (klubb, regionalt kompetansesenter og/ eller NGF). Planen vil således være et viktig grunnlag for de handlingsplaner som det enkelte RKS setter opp. NGF tar sikte på at golfnorges sportslige plan skal være ferdigstilt innen utgangen av Planen vil bli grundig presentert og diskutert på høstens Golfforum. NGF vil bidra med ressurser til RKS (økonomisk, tidsmessig og kompetansemessig), men samtidig er det viktig å understreke at RKS skal bidra til at kompetanseoverføringen også styrker de andre klubbene i sitt nedslagsområde. RKS skal ikke være et politisk ledd mellom forbund og klubb, men et idrettslig virkemiddel for å nå våre mål, både på bredde og topp. Regionale kompetansesentra er en stor og viktig satsing for golfnorge. I den forbindelse ønsker NGF å sikre en reell forankring i de potensielle søkerklubbene. Derfor er det et absolutt krav om at søknaden om å bli et fremtidig RKS er forankret gjennom et årsmøte/ekstraordinært årsmøtevedtak. Dette må tilpasses den tidsplan som er skissert nedenfor.

2 NGF ser for seg følgende prosess: Når: Hva: Hvor:. 24. sep Fellesmøte med interesserte klubber/miljøer Ullevål stadion 15. okt Søknadsfrist Okt - Nov Individuelle møter med søkerklubber/-miljøer* Avtales Vedlagt: Søknadsskjema Regionale kompetansesentra Grunnlagsnotat Regionale kompetansesentra Avtaleutkast NGFRegionale kompetansesentra Forslag til budsjettmodell Eksempel på Sportslig plan Påmeldingsskjema til informasjonsmøte *forutsetter årsmøte-/ekstraordinært årsmøtevedtak 19. nov Styremøte med valg av RKS Fornebu 20. des Avtalesignering og pressekonferanse Gardermoen Skulle dere ha spørsmål vedrørende søknadsprosessen, tildelingsgrunnlaget eller rollen til RKS, ta kontakt med generalsekretæren. Med hilsen NORGES GOLFFORBUND Finn H. Andreassen President Tor-Anders Hanssen Generalsekretær

3 Søknadsskjema Regionaltkompetansesenter Dette er tekstversjon av det elektroniske spørreskjmaet. Fyll dette ut før dere fyller ut det elektroniske. Tildelingsgrunnlag/søknadsskjema Regionalt kompetansesenter. Dokumentet er delt inn i 3 hoveddeler og dets funksjon og hensikt er å fungere som et søknadsskjema og sjekkliste for kvaliteten til det potensielle senteret. NGF kommer til å legge til grunn klubbens egen vurdering, men forbeholder seg retten til å foreta egne vurderinger. Summen av alle de ulike bestanddelene utgjør virksomhetens kvalitetseller totalscore. NGF kommer til å velge de miljøene som totalt sett scorer best. Ulike elementer kommer til å ha ulik vekting, fordi noen av punktene er viktigere enn andre samt at noen punkter vil være enklere å få på plass senere. 1. kontaktinformasjon: - Navn på golfvirksomhet: - Fylke: - Turneringsområde: - Navn på golfklubbens leder: - Navn på Baneselskapets leder: - Navn på daglig leder: - Headpro/hovedtrener/sportslig ansvarlig: Geografisk plassering og anlegg: 2. Hvor mange klubber er lokalisert i senterets nedslagsområde? (Innenfor en kjøreradius på 2 timer) Antall: 3. Avstand (i tid) til nærmeste overnattingssted? Reistid: 4. Antall overnattingsplasser i nærheten? ca antall: 5. Avstand i kilometer til nærmeste kommunikasjonsknutepunkt? Antall km: 6. Navn på nærmeste Olympiatoppens kraftsenter: 7. Avstand i kilometer til Olympiatoppens kraftsenter 8. Navn på nærmeste videregående skole med idrettslinje: 9. Avstant i km til nærmeste videregående skole med idrettslinje: Antall km:

4 Hovedbane: 10. Hvor mange hull har hoved banen? 11. Banens min. og maks.-lenge fra slopede tee-steder Minimums lengde: Maksimums lengde: 12. Hvor mange slopede tee-steder har hovedbanen? 13. Hvor lang er sesongen på hovedbanen? Antall uker: 20. Har rangen varmeanlegg 21. Er det muligheter for å trene fra sandbunker? 22. Har anlegget tekniske hjelpemidler som svinganalyse, trackman etc 23. Har rangen trådløst internett Nærspillsområde: Treningsanlegg: 14. Hvor lang er trenignssesongen på rangen? Antall uker: 15. Hvor mange (antall plasser) gressutslag har rangen? 16. Hvor mange (antall plasser) matteutslag har rangen? 17. Hvor lang er rangen? 18. Hvor mange (antall plasser) overbygdeutslagssteder har rangen? 19. Har rangen lysanlegg 24. Hvor mange kan trene samtidig på nærspillsområdet? Antall personer: 25. Hvor mange m2 greener har treningsområdet? 26. Beskriv kvaliteten på treningsgreenene: 27. Hvor mange personer kan trene samtidig på pitch og chip-området Antall personer: 28. Har anlegget en korthullsbane

5 Fasiliteter for fysisk trening og annen helårstrening: Klubbhusfasiliteter: 29. Har anlegget styrketrenigsrom? 34. Disponerer anlegget møterom/undervisningsrom? 30. Har en tilgang på sal i umiddelbar nærhet? 35. Hvor mange er det plass til i møterommet/undervisningsrommet? 31. Har klubben golfsimulator? 36. Har anlegget ledig kontorplasser til disposisjon Hvis ja, har golfsimulatoren svinganalyse? I tilfelle hvor mange? 32. Er anlegget miljøsertifisering? 37. Er det muligheter for servering på klubbhuset? Hvis ja, hvilken type? Hvis ja, beskriv kort hva som er aktuelt 39. Har møterom/undervisningsrom projektor/av-utstyr? 33. Hvilken løpe tid har miljøsertifiseringen? Fra: Til: 39. Har anlegget muligheter for utvidelse av areal (tilgang til arealer, reguleringsmessige begrensninger etc.) Beskriv:

6 Idrettslig aktivitet og omfang Idrettslige ambisjoner: 40. Har klubben fastsatte sportslige mål? Breddeidrett: Prestasjonskultur: 47. Hvor mange representasjonsspillere har klubben hatt de siste 2 år? 48. Har klubben vært representer i Lag-NM, damer og herrer de siste 2 år? 41. Har klubben opplegg for rekruttering av barn? 42. Hvor mange deltagere hadde klubben på Veien til Golf - kurs" i 2011? 43. Hvor mange fungerende treningsgrupper har klubben? Hvor har klubben vært representert? 44. Har klubben et opplegg for integrering av funksjonshemmede? 45. Hvor mange juniorer har klubben i organisert trening? 46. Hva er klubbens gjennomsnitts hcp? 49. Hvor mange spillere fra klubben har deltatt på Titleist Tour de siste 4 år? 50. Hvor mange spillere har klubben hatt på Titleist Region Tour de siste 2 år?

7 Turneringskompetanse: Trenerkompetanse og erfaring: 51. Hvor mange forbundsturneringer har klubben arrangert de siste 2 år? 52. Hvilke forbundsturneringer har klubben arrangert de siste 2 år? Besvares dersom en har hatt slik turnering 53. Hvor mange internasjonale turneringer har klubben arranger de siste 4 år? 54. Hvilke internasjonaleturneringer har klubben arrangert de siste 4 år? Besvares dersom en har hatt slik turnering 55. Beskriv hovedtreners kompetanse Hvilken utdannelse har treneren? 56. Beskriv hovedtreners erfaring: Spillererfaring, trenererfaring, annen relevant erfaring Hvor mange har klubben hatt på Trener 1 i 2012? 58. Bruker hovedtrener NXT LVL på klubben? 59. Har klubben etablert egne trenerteam (team som møtes jevnlig)?

8 Organisering, profil og omdømme Eier- og driftsstruktur: 60. Eier og drifter klubben anlegget. 61. Er klubben er hovedaksjonær i selskap som eier og drifter anlegget. 62. Klubben leier anlegget av selvstendig selskap. 65. Hvor mange trenere er ansatt av klubben? 66. Hvor mange årsverk i virksomheten totalt sett? 67. Daglig leder er ansatt av samarbeidsselskap? Hvis ja, hvilken stillingsprosent? 63. Beskriv avtalestruktur og avtalelengde mellom klubb og selskaper: Besvares dersom overstående spørsmål ikke gir godt nok svar Ansatte: 64. Har klubben har ansatt daglig leder? 68. Hvor mange trenere er ansatt av samarbeidsselskap? 69. Har klubben en vedtatt virksomhetsplan? 70. Har et eventuelt baneselskap en vedtatt virksomhetsplan? Beskriv hvor godt klubb og baneselskap sine virksomhetsplaner er samkjørte: Hvis ja, hvilken stillingsprosent? 71. Hvordan vil dere vurdere forholdet til NGF (fra 1-6 der 6 er best)?

9 72. Hvormange sentrale møteplasser har klubben deltatt på de tre siste årene( Golfting, Golfforum og områdevise lederfora) 78. Hvordan var likviditet for klubben pr ? 79. Hvis avtale med et driftselskap eller lignende. Hvor mye har klubben til å drive sin aktivitet (ikke banedrift? 73. Hvordan er klubben sitt forhold til de kommunale myndigheter. 1 er dårlig og 6 er veldig godt Hvor mye har klubben mottatt økonomisk fra kommunen de siste 3 åra? 75. Har klubben formelle avtaler med kommunen Beskriv kort hvilke: Økonomisk status: 76. Hvor stor omsetning hadde klubben i 2011? 80. Hvor stor er markeds inntektene til klubben? Profil: 81. Hva er klubbens vedtatte verdier? 82. Er klubben representert i IR, IK, eller andre samarbeidsfora? dersom ja, hvilke: 77. Hvordan ble resultatet for klubben i 2011?

10 83. Har klubben opprettet kontakt med Olympia Toppen, videregående skole eller annen utdanningsinstitusjon? Hvis ja, hvilke: 88. Andre forhold som klubben mener har betydning for søknaden? Beskriv: 84. Hvordan vil dere vurdere deres posisjon i turneringsområder?/deres relasjon til andre klubber/ golfvirksomheter i turneringsområdet? 85. Har klubben dedikerte kontaktperson mot media? 86. Har klubben en egen markedsansvarlig? 87. Har klubben planer for fremtidig samarbeid med andre klubber vedrørende RKS-status? Lykke til dersom ja, beskriv: