Offentleg møteinnkalling Styremøte 3/2015

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "Offentleg møteinnkalling Styremøte 3/2015"

Transkript

1 Offentleg møteinnkalling Styremøte 3/2015 Utval: Dato: Høgskulestyret kl. 10:45 Møtested: BK 220 VIP Arkivsak: 15/00052 Forfall må meldast til utvalssekretæren snarast. Vararepresentantar møter etter nærare beskjed. SAKSKART Side Vedtakssaker 29/15 15/ Godkjenning av innkalling og sakliste 3 30/15 15/ Godkjenning av protokoll 2/2015 frå styremøte 12. mars /15 14/ Økonomirapportering per /15 15/ /15 14/ /15 14/ /15 15/ /15 14/ /15 14/ Godkjenning av høyringsuttale vedr. endring i "Forskrift for ansettelse og opprykk i undervisings- og forskerstillinger". Avlysing av studietilbod Årsstudium i Matkultur og helse i Samordna opptak - Mat, kosthald og helse - 30 stp. i lokalopptaket Fordeling av arbeidstid i faglege stillingar ved Høgskulen i Volda Møreforsking - strategiprosess Unnteke etter offentleglova 13 jfr Forvaltningslova 13.1pkt2 Tilsetjing professor i dokumentar og journalistikk, st.nr. 37/ Unnteke etter offentleglova 25 første ledd Kalling til professor II ASH - Unnteke etter offentleglova

2 3/15 15/ Orienteringssaker Orientering om Stortingsmelding 18 ( ) - Konsentrasjon for kvalitet 18 4/15 15/ Orientering om søkninga til Samordna opptak

3 29/15 Godkjenning av innkalling og sakliste Arkivsak-dok. 15/ Arkivkode. 012 Sakshandsamar Jacob Jr Kjøde Saksgang Møtedato Saknr 1 Høgskulestyret /15 Framlegg til vedtak Innkalling og sakliste vart godkjende. 3

4 30/15 Godkjenning av protokoll 2/2015 frå styremøte 12. mars 2015 Arkivsak-dok. 15/ Arkivkode. 012 Sakshandsamar Jacob Jr Kjøde Saksgang Møtedato Saknr 1 Høgskulestyret /15 Framlegg til vedtak Protokoll frå styremøte 2/2015 vart godkjend. Vedlegg Protokoll 2/2015 Vedlegg til sak Underskriven offentleg protokoll 4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17 31/15 Økonomirapportering per Arkivsak-dok. 14/ Arkivkode. 115 Sakhandsamar Ingunn Welle Saksgang Møtedato Saknr 1 Høgskulestyret /15 Framlegg til vedtak 1. Styret tek rekneskapsrapporten per til vitande. 2. Rektor og høgskuledirektør får fullmakt til å godkjenne rekneskapsrapportar og leiingskommentarar for Høgskulen i Volda på vegne av styret for Vedlegg Rekneskapsrapport per ordinær drift Kopi av tildelingsbrev til avdelingane av Kopi av brev om fordelte investeringsmidlar av Fordelt ramme for 2015 Vi viser til sak 77/2014 der budsjettet for HVO vart fordelt basert på forslag til statsbudsjett for 2015, med 309,0 mill. kroner til ordinær drift inklusive investeringar. I tillegg kjem 2,0 mill. kroner til spesielle løyvingar (Seanse og EVU lærarar). Endeleg tildelingsbrev for 2015 viser at tildeling til HVO aukar med kroner. Dette vart lagt i sentral buffer og påverkar dermed ikkje fordelinga. I samband med endeleg fordeling av midlar til avdelingane er det skrive internt tildelingsbrev og brev i samband med fordeling av investeringsmidlar. Kopi av desse breva følger som vedlegg i saka til orientering. Internrekneskapen ordinær drift Disposisjonsbudsjettet for 2015 utanom investeringar gir oss følgande utvikling i budsjetterte avsetningar: 5

18 Fordelt ramme for 2015 Overføring (ekstramidlar, Endring midlar Innlagt disp Budsjetterte Avsetningar inkludert investeringsmidlar til stipendiat- Endeleg ramme budsjett Budsjettert avsetningar pr pr mm) ** satsingsmidlar * stillingar avvik IT BIBL DRIFT Andre felles SUM fellestenester AKF ASH AMF AHL SUM HVO * Utanom investeringsmidlar, spesielle prosjektmidlar og sentrale buffermidlar ** Fordelte midlar til KEV-stilling Midlar for lønnsoppgjeret i 2015 ligg i den samla ramma vår og desse midlane er sett av i ein sentral buffer. Avdelingane får kompensert for lønnsauken frå denne bufferen når lønnsoppgjeret er ferdig. Dei innlagte disposisjonsbudsjetta i budsjettet her er dermed ikkje inkluderte i lønnsoppgjeret for i år. Som det går fram av tabellen over har avdelingane lagt fram eit førebels budsjett der det samla vert lagt opp til innsparingar på 5,7 mill. kroner i høve til ramma i året. Budsjettmøte med avdelingane er planlagt gjennomført i veke 16 og 17. Budsjetterte avsetningar per vil dermed kunne endre seg noko viss det vert gjort endringar i samband med desse møta. Avdelingane har i tillegg høve til å foreta budsjettrevisjonar gjennom året dersom dei held seg innanfor den godkjente driftsramma. Ordinær drift per Rekneskapsrapporten for ordinær drift utanom investeringar følger som vedlegg til saka. Totalt sett viser rekneskapen eit resultat på 78,9 mill. kroner samanlikna med eit budsjett på 81,0 mill. kroner. Avviket (underforbruket) på 2,1 mill. kroner skuldast i hovudsak periodiseringar og vi ventar at dette vil rette seg gjennom året. Samanliknar vi med 2014 ser vi at vi ligg 2,6 mill. kroner høgare på kostnadene og dette er knytt til auke i tal tilsette. Når det gjeld omorganiseringa knytt til aktivitet på etter- og vidareutdanning, så er vi no i prosess med tilsetjingane på AHS og AHL. I budsjettet ligg det ei stilling på kvar av desse to avdelingane frå Investeringar og fordeling av investeringsmidlar 2015 Investeringsramma for året er fordelt på avdelingane som vedlagte brev datert frå høgskuledirektøren viser. Investeringsramma for året vert dermed som følger: 6

19 Avsetjingar Overført frå ord Fordelt ramme Total ramme inkludert pr drift for 2015 overførte midlar ** IT Drift Andre felles SUM Felles AKF ASH AMF AHL SUM HVO ** inkludert avsetningar frå 2014 Styregodkjenning av rekneskapsrapportar / leiingskommentarar Vi har enno ikkje fått brev om tidsfristar for delårsrapportering til KD i 2015, men vi reknar med at innhald og fristar her vert som for tidlegare år: 1. Første tertial 1.jun Andre tertial 1.okt Årsrekneskapen 15.feb Årsrapporten 15.mar 2016 I samband med rapporteringa under punkta 1 til 3 over, skal det også leverast leiingskommentarar som skal signerast av styret. Vi har styremøte i 4. juni 2015, så når det gjeld rapportering for 1. tertial 2015 og signering av leiingskommentarar foreslår vi at dette vert gjort utanom møte. Møte for hausten 2015 og våren 2016 bør leggast opp slik at vi når tidsfristane frå KD. Det bør likevel gjerast vedtak om at rektor og høgskuledirektør får fullmakt til å godkjenne rekneskapsrapportar og leiingskommentarar for Høgskulen i Volda på vegne av styret for Vedlegg til sak Rekneskapsrapport per Ordinæ Internt tildelingsbrev til avd Fordeling av investeringsmidlar 2 7

20 HØGSKULEN I VOLDA REKNESKAPSRAPPORT ORDINÆR DRIFT UTANOM INVESTERINGAR PERIODE Dato: Tal i kr. Budansv1 Rekneskap Budsjett Budsjettavvik Rekneskap Endring Årsbudsjett 2015 Rekneskap 2014 DRIFTSINNTEKTER KOSTNADER FOR ARB.KRAFT ANDRE DRIFTSKOSTNADER ANDRE DRIFTSKOSTNADER (reiser) FINANS INNTEKTER/KOSTNADER OG E INTERNE TRANSAKSJONAR FELLESTENESTER - IT DRIFTSINNTEKTER KOSTNADER FOR ARB.KRAFT ANDRE DRIFTSKOSTNADER ANDRE DRIFTSKOSTNADER (reiser) FINANS INNTEKTER/KOSTNADER OG E INTERNE TRANSAKSJONAR FELLESTENESTER - BIBLIOTEK DRIFTSINNTEKTER KOSTNADER FOR ARB.KRAFT ANDRE DRIFTSKOSTNADER ANDRE DRIFTSKOSTNADER (reiser) FINANS INNTEKTER/KOSTNADER OG E INTERNE TRANSAKSJONAR FELLESTENESTER - DRIFT DRIFTSINNTEKTER KOSTNADER FOR ARB.KRAFT ANDRE DRIFTSKOSTNADER ANDRE DRIFTSKOSTNADER (reiser) FINANS INNTEKTER/KOSTNADER OG E INTERNE TRANSAKSJONAR ANDRE FELLESTENESTER INKLUDERT LEIINGA SUM FELLESTJENESTER Vedlegg 1

21 Tal i kr. Budansv1 Rekneskap Budsjett Budsjettavvik Rekneskap Endring Årsbudsjett 2015 Rekneskap 2014 DRIFTSINNTEKTER KOSTNADER FOR ARB.KRAFT ANDRE DRIFTSKOSTNADER ANDRE DRIFTSKOSTNADER (reiser) FINANS INNTEKTER/KOSTNADER OG E INTERNE TRANSAKSJONAR AKF - AVD. FOR KULTURFAG DRIFTSINNTEKTER KOSTNADER FOR ARB.KRAFT ANDRE DRIFTSKOSTNADER ANDRE DRIFTSKOSTNADER (reiser) FINANS INNTEKTER/KOSTNADER OG E INTERNE TRANSAKSJONAR ASH - AVD. FOR SAMFUNNSFAG OG HISTORIE DRIFTSINNTEKTER KOSTNADER FOR ARB.KRAFT ANDRE DRIFTSKOSTNADER ANDRE DRIFTSKOSTNADER (reiser) FINANS INNTEKTER/KOSTNADER OG E INTERNE TRANSAKSJONAR AMF - AVD. FOR MEDIEFAG DRIFTSINNTEKTER KOSTNADER FOR ARB.KRAFT ANDRE DRIFTSKOSTNADER ANDRE DRIFTSKOSTNADER (reiser) FINANS INNTEKTER/KOSTNADER OG E INTERNE TRANSAKSJONAR AHL - AVD. FOR HUM. FAG OG LÆRARUTD Dato: TOTALT HVO DRIFTSINNTEKTER SUM KOSTNADER FOR ARB.KRAFT SUM ANDRE DRIFTSKOSTNADER SUM ANDRE DRIFTSKOSTNADER (reiser) SUM FINANS INNTEKTER/KOSTNADER OG E SUM INTERNE TRANSAKSJONAR SUM TOTALT HVO Vedlegg 1

22 HØGSKULEN I VOLDA INVESTERINGSMIDLAR PERIODE Dato: Budsjett eining Avsetningar pr * Ramme for 2015 Ekstraløyving /overført frå ordinær drift Årsbudsjett 2015 Rekneskap Disponibelt 1010 IT X Drift Andre felles SUM Felles XX AKF XX ASH XX AMF XX AHL SUM HVO Vedlegg 2

23

24 HVO Notat 2 av 5 Økonomikontoret Vår dato Vår referanse / Ordinær drift Stipendiater Satsingsmidlar Ramme utanom investeringar Investeringar Totalt AKF ASH AMF AHL Fellesadministrasjonen Andre felleskostnader Satsingsmidlar Investeringsmidlar Stipendiater Utsatt fordeling / prosjekt SfS Sum budsjettmodell Seanse - utanom modell EVU lærarar - utanom modell Total ramme Spesielle løyvingar Midlar til stipendiatstillingar Midlar til stipendiatstillingar inngår i den resultatbaserte løyvinga i finansieringsmodellen frå departementet. Lønsmidlar og driftsmidlar er fordelt til avdelingane i samsvar med faktisk tilsette, sjå vedlegg 4. Driftsmidlane er kr pr år (100 % stilling). Midlane frå departementet finansierer stillingane over tre år. Nokre av stipendiatane ved HVO er tilsette over 4 år med 25 % arbeidsplikt. I desse tilfella er 75 % av løyvingane lagt ut til avdelingane, og resten vert sett av som buffer for å finansiere det siste året. Satsingsmidlar Satsingsmidlane for 2015 er på kr fordelte på konkrete tiltak, og midlane skal i utgangspunktet gå inn i disposisjonsbudsjettet for aktuell avdeling eller førast som prosjekt. Satsingsmidlane er spesifiserte i vedlegg 6. Vi har sett av kr som strategiske midlar, av dette er kr øyremerka tiltak for å gi auke i eksterne inntekter. Vi har ikkje sett ein konkret frist for søknad på desse midlane. Søknadene vil verte handsama etter kvart som dei kjem inn, og fordelte fortløpande så lenge ramma for året varer. Styret har vedteke retningslinjer for fordeling i 6 punkt: Gode rekrutteringstiltak knytt til studentar og tilsette Andre tiltak som vil kunne betre studiemiljøet og rekrutteringssituasjonen vår, både eigenfinansierte tilbod og eksternt finansierte tilbod Utvikling av nye studieprogram i samsvar med strategiplanen Utvikling av etterspurde studietilbod med ekstern finansiering

25 HVO Notat 3 av 5 Økonomikontoret Vår dato Vår referanse / Tiltak som vil kunne skaffe oss andre eksterne prosjektmidlar, mellom anna med regional orientering Andre kompetanseutviklingsmidlar Etter kvart som det vert tildelt strategiske midlar, vert det oppretta prosjekt for å sikre god oppfølging. Det vert laga ein mal i Agresso ( Strategiske midlar 2015 ) som vi ber om at de nyttar slik at vi saman kan sikre at midlane vert nytta etter føresetnadene. Midlane vert overførte eit år dersom det er praktiske grunnar til at dei ikkje er nytta. Unytta midlar går tilbake til den ufordelte bufferen for komande år. Restmidlar frå 2014 som er overførte, er dei som viser ved å nytte spørjemalen «Strategiske midlar 2015». Alle andre restmidlar vert sletta. Bruken av satsingsmidlane skal rapporterast til høgskuledirektør innan 1. november Midlar til investeringar Det er i budsjettet for 2015 sett av kr til investeringar. Vi viser til brev frå høgskuledirektøren av på fordeling av denne. Bruken av investeringsmidlane skal rapporterast til høgskuledirektør innan 1. november Ramme for disposisjonsbudsjett 2015 Den nye finansieringsmodellen vil gje svingingar i budsjettrammene frå år til år, og dette må vi jamne ut ved oppbygging og bruk av avsetningsmidlar. Avdelingane får høve til å leggje inn eit disposisjonsbudsjett i samsvar med planlagd aktivitet innanfor året sjølv om dette vil avvike frå ramma for året, då denne ramma er utrekna etter aktiviteten for 2 år sidan. Disposisjonsbudsjettet må godkjennast av høgskuledirektøren før det vert rekna som endeleg i rekneskapssystemet. Budsjettarbeid 2015 Vi brukar Agresso Planner som verkty for registrering og fordeling av budsjettet i Agresso. Vi har tilpassa systemet, laga brukarrettleiing (denne ligg på Innsida), gitt opplæring, og dei fleste budsjettansvarlege er godt i gang med budsjettarbeidet for Det er versjonen B2015 som skal nyttast, og økonomikontoret har som tidlegare lagt inn lønnsbudsjett for alle personar som var på lønnslista i november Vi har lagt inn lønn og sosiale kostnader og periodisert kostnadene etter same mal som tidlegare. I tillegg har vi i det nye systemet også fått på plass budsjett for gruppeliv og pensjon av feriepengane. Ta kontakt med økonomikontoret dersom de treng hjelp. Vi er opne for å gje tilgang til fleire.

26 HVO Notat 4 av 5 Økonomikontoret Vår dato Vår referanse / Vi gjer spesielt merksam på kor viktig det er at vi legg arbeid i å periodisere budsjettet. Budsjetteringsverktyet gjer dette arbeidet enklare og meir oversiktleg. Definisjonen på god økonomistyring er at vi gjennom heile året har så god oversikt over økonomien at vi kan tilpasse aktiviteten etter dette. Ein viktig føresetnad for å få dette til, er eit godt periodisert budsjett. Eit periodisert budsjett frå alle budsjettansvarlege er dessutan eit nødvendig grunnlag for intern og sentral rapportering. Investeringar /anleggsmidlar skal registrerast på konto Vi gjer her merksam på rettleiing knytt til dette som ein finn på Innsida: Det vert laga nye «globale» spørjemalar i Agresso som de skal nytte for rekneskapsåret 2015: - Strategiske midlar Drift musikk Investeringsmidlar 2015 Desse malane må de hente opp, tilpasse dei til eiga budsjetteining og lagre som privat mal. Regelverk for innkjøp Alle innkjøp ved høgskulen skal skje i samsvar med regelverket for offentlige innkjøp. Alle sentrale og interne reglar og retningslinjer knytt til innkjøp finn de på innsida vår: Vi føreset at alle anbod/innkjøp skjer i samsvar med regelverket. Dersom de er i tvil om noko, eller treng rettleiing, ta kontakt med Solveig M. Sunde ved økonomikontoret i god tid før innkjøpet. Arealutfordringar ved HVO Sjølv etter at det nye kontorbygget er kome på plass, er her mangel både på undervisingsrom og kontor. Spesielt i samband med renovasjon av Kaarstad-bygget vil dette gjere seg gjeldande. Vi ber avdelingane om å vere restriktive med å skape forventningar om pensjonistkontor i åra framover. I alle høve må det avklarast med Leif Roar Stand før det vert gjort lovnad og før det vert skrive avtale. Mangelen på undervisningsrom er meir prekær enn kontorareal, og her er det svært viktig at retningslinene for rombooking av undervisningsrom, spesialrom og grupperom vert etterlevd. Vi viser til Innsida for siste versjon av desse. Rapportering til KD Som kjent skal ein ikkje lenger nytte Rapport og planar for rapportering til KD. I staden er der to seksjonar i den nye årsrapporten som skal ivareta dette;

27 HVO Notat 5 av 5 Økonomikontoret Vår dato Vår referanse / del III Årets aktivitetar og resultat del V Vurdering av framtidsutsikter Årsrapporten for 2014 skal handsamast av styret 12. mars. Fristen for innsending til KD/DBH 15. mars Vi forventar at avdelingane er aktive i dette arbeidet. Sluttkommentar Vi føreset at alle les tildelingsbrevet frå KD og tek omsyn til dei krava som er stilte til løyvinga vår. Departementet peikar på at universitet og høgskular skal vere sjølvstendige strategiske aktørar med kraft til å sette seg høge ambisjonar og gjennomføre eigne prioriteringar. Og at vi har ansvar for å foreta naudsynte prioriteringar, sørgje for at vedtak vert gjennomført og sikre at planar vert til handlingar. Kopi til: Per Halse Marie Nedregotten Sørbø Jon-Arild K.Sollid Kjell Einar Dagfinnrud Solgunn Bjørneset Gunn Marit Lid Organisasjonane ved HVO Konsulentane på avdelingane Gonnie Smit Nina Cathrin Garshol Bente Gunn Lien Leif Roar Strand Per Arne Brandal Stig Flåskjer Hilde S. Fossheim Per.hagen@Riksrevisjonen.no Vedlegg: Oppdatert tabell med budsjettfordeling for 2015

28

29 Uninett Notat 2 av 2 Leiinga Vår dato Vår referanse / Felles Drift Møteromsbord og stolar BK Felles Drift Utviding av lager ved grusbana Felles Drift Støydemping av personalrom Strøm Felles Drift Ombygging studentsørvis Felles Drift Diverse inventar, utstyr til brakkerigg Felles LMU Interaktive tavler inkl stasjonær PC på to grupperom Felles Personalkontoret Nytt rekrutteringsverktøy Felles Studieadministrasjonen Nytt studiehandboksystem AMF Ferdiggjering studio AMF Feltutstyr AMF Digitaliseringsstasjonar AMF Kamera masterstudiet AMF Skytemaskiner animasjon AMF Stillskamera avis AMF Arbeidsstasjonar animasjon AKF Idrett og friluftsliv Diverse utstyr AKF Musikk Diverse utstyr AKF Drama og teater Diverse utstyr AKF Felles Møblar AHL Felles Møblar pauserom AHL Felles Møblar pausesone BK AHL Felles Multiskjerm møterom SR AHL Realfag Fagleg utstyr SfS Kaffemaskiner til kantina SUM Til disposisjon Differanse 0 0 Eg vil gjere merksam på at alle innkjøp ved HVO skal skje i samsvar med regelverket for offentlege innkjøp. Alle som får midlar til investeringar/utstyr må melde frå til økonomikontoret om at dei er nytta i samsvar med premissane innan 2. november Midlar som ikkje er nytta innan den tid må ein gjere greie for. Det var semje om at ombygging Strøm, 3. etasje nord skal prioriterast høgt ved fordelinga av investeringsmidlane neste år.

30 32/15 Godkjenning av høyringsuttale vedr. endring i "Forskrift for ansettelse og opprykk i undervisings- og forskerstillinger" Arkivsak-dok. 15/ Arkivkode. 008 Sakshandsamar Nina Cathrin Garshol Saksgang Møtedato Saknr 1 Høgskulestyret /15 Framlegg til vedtak Framlegg til høyringsuttale vert godkjent av høgskulestyret. Bakgrunn Kunnskapsdepartementet har sendt på høyring eit utkast til endringar i «Forskrift for ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger». Frist for å kome med merknadar er 29. april Vurdering Nokre av dei foreslåtte endringane vil ikkje få konsekvensar for korleis HVO handterer tilsetjing og søknadar om opprykk, men eitt av endringsforslaga vil i stor grad påverke kva høve tilsette i undervising- og forskarstillingar får til å søkje kompetanseopprykk. Det vart diskutert i møte med tillitsvalgte korleis ein skulle sikre at dei tilsette fekk orientering om, og mulegheit til å uttale seg i saka. Det var semje om at det var viktig å formidle mulige konsekvensar. Fagleg leiargruppe handsama saka og laga eit utkast til høyringsuttale som vart sendt til alle tilsette. Utkastet forklarar konsekvensar og gir HVO sitt syn på dei foreslåtte endringane. Tilsette som ønskte å påverke høyringsuttalen hadde høve til det. Det kom ikkje inn merknadar som var kritiske til høyringsuttalen frå dei tilsette. Det kom nokre responsar som var sterkt støttande til leiinga sitt utkast. Vedlegg Framlegg til høyringsuttale Høyringsbrev frå Kunnskapsdepartementet Utkast til endringar i forskrift Vedlegg til sak Utkast høyringsuttale HVO 8

31 Utkast til høyringssvar, frist Høyring om endringar i forskrift om tilsetting og opprykk i undervisnings- og forskarstillingar Departementet sendte ut eit høyringsbrev og eit utkast til ny forskrift. Høgskulen i Volda har handsama framlegget om endringar i leiarmøte og i styret, og har fylgjande innspel, framlagt i same rekkefølge som avsnitta i brevet. 1. Innleiinga Framlegget til endring er grunngjeve med trongen for meir differensiert kompetanse ved institusjonane. Det blir sett som eit problem at dagens ordning gir den einskilde fagtilsette kompetanse etter generelle kriterier som er felles for heile landet, slik at kompetanse oppnådd ved ein institusjon også vil gjelde i tilsvarande stilling ved ein annan institusjon. Høgskulen i Volda ser tvert i mot på dette som ein styrke for institusjonane, som slik har høve til å bygge opp det formelle kompetansenivået slik at det samsvarar best mogleg med det reelle kompetansenivået til den einskilde. Det at Noreg har større del personar på toppnivå enn fleire andre land er ikkje eit problem for institusjonen eller landet. Det kan tvert om gjere oss attraktive for utanlandsk kompetanse på felt der vi treng det. Det er også eit meir rettferdig system enn i land der formell toppkompetanse ligg i eit avgrensa tal stillingar på kvar institusjon. HVO har ikkje sett det som ein veikskap at vi ikkje har institusjons-spesifikke, generelle kriterier for opprykk og tilsetting. Vi har heller ikkje sett at det har vore store skilnader i kompetansekrav ved tilsetting kontra opprykk. I våre fag ser det ut til å vere samsvar mellom krava ved desse to vegane til kompetanseheving. For oss verkar det også paradoksalt at ein prøver å bøte på tilsynelatande store ulikskapar i kompetansekrav mellom institusjonane ved å legge opp til meir, ikkje mindre, differensiering. Her verkar det ikkje å vere samsvar mellom diagnose og medisin. Høgskulen i Volda er ueinige i både diagnosen og behandlinga. HVO ser det ikkje som eit problem at ein del av søkarane til utlyste stillingar ikkje er reelle, men i staden opprykkssøknader. Vi ser det slik at alle institusjonane tener på dette, ved lettare tilgang til kompetanse, og det er kvar sin gong til å bere kostnadane. HVO er einige i at institusjonane sjølve skal ha ansvaret for opprykksprosessen. 2. Framlegget til endringar At opprykkssøknader blir sendt eigen institusjon er det vi praktiserer i dag også. Men det nye i framlegget er at kompetansen ein oppnår ved ein institusjon ikkje utan vidare vil gjelde ved ein annan. Sjølv om departementet foreslår at den einskilde institusjon sjølv kan bestemme å ta omsyn til sakkunnige uttaler frå andre institusjonar, meiner vi dette er for svakt. Det betyr meir omstendelege prosessar, med nye vurderingar av tilsette som alt har oppnådd kompetanse i faget.

32 Det er ein mykje meir utrygg situasjon for dei fagleg tilsette, og totalt meir kostnadskrevjande for heile sektoren. HVO ser det ikkje som problematisk at våre fagtilsette får tilkjent kompetanse ved søknad på stilling ved andre tilsvarande institusjonar, tvert om brukar vi dette som eit middel til kompetanseheving. Vi stiller også spørsmål ved at ein fjernar opninga for at dei med utanlandsk professorkompetanse ikkje nødvendigvis treng full ny vurdering ( 2.2.(7)). Sett på spissen vil ein professor frå Oxford då måtte søke full ny kompetansevurdering ved tilsetting i Noreg, og det gir lite meining. Etter noverande ordning skal ein fagkommisjon avgjere om ny vurdering trengs. Vi er einige i at leiar av fagkommisjonen ikkje skal vere frå eigen institusjon ( 2.2, (8/10)). Når det gjeld opprykk til førstekompetanse ( 2.4) er vi einige i at berre høgskulens eigne fast tilsette (eller tilsette på åremål) i minst halv stilling skal kunne søke opprykk. Derimot vil det vere meir problematisk om det ikkje lenger blir mogleg å søke overgang mellom karrierevegane. Vi har førsteamanuensar med doktorgrad som blir tilkjend dosentkompetanse som siste opprykk i karrieren, eller nokre år før dei får full professorkompetanse. Desse dosentane er også verdfull kompetanse for oss. Vi har andre eksempel på at førstelektorar tar doktorgrad og blir førsteamanuensar før dei eventuelt går vidare på stigen. For HVO er det ikkje snakk om tette skott mellom heilt ulike kompetansar, men heller ulik vektlegging av utviklingsarbeid og forsking i ulike fasar i livsløpet. Vår fagstab er heller ikkje klart todelt, der dei som driv praksisnært utviklingsarbeid er i ein annan kategori enn dei som driv forsking. Det er mellom anna viktig for oss at forskarane også driv undervisning. Eit fleksibelt system er difor nyttigare enn eit rigid system som kan hindre naturleg kompetanseutvikling. Ved å fjerne det gamle 2.4 (5) er det ikkje lenger sjølvsagt at ein blir førsteamanuensis ved avlagt doktorgrad, fordi institusjonane skal kunne stille tilleggskrav (punkt (8)). Dette er ei innstramming av krava til førstekompetanse som gjer situasjonen meir utrygg for dei fagtilsette. HVO ynskjer heller å bygge opp talet førstekompetente ved å legge til rette for å ta doktorgrad, og ser ikkje at innstramming er eit godt verkemiddel. Oppsummering Høgskulen i Volda er einige i at føresetnaden for høg kvalitet i høgare utdanning og forsking er at det faglige personalet har høy kompetanse (innleiinga). Dagens ordning der ein kan ta med seg kompetanse mellom institusjonane er ein hjelp til å oppnå dette, og vi vil sterkt rå til at denne ordninga ikkje blir fjerna. (underskrifter)

33 33/15 Avlysing av studietilbod Årsstudium i Matkultur og helse i Samordna opptak - Mat, kosthald og helse - 30 stp. i lokalopptaket Arkivsak-dok. 14/ Arkivkode. 412 Sakshandsamar Gonnie Smit Saksgang Møtedato Saknr 1 Høgskulestyret /15 Framlegg til vedtak Høgskulen i Volda trekker årsstudium i Matkultur og helse frå Samordna Opptak fordi ombygginga av Kaarstadhuset gjer det uråd å gjennomføre studiet på ein forsvarleg måte. Melding om avlysing blir sendt til Samordna opptak og til alle søkarar som har dette alternativet som ein av sine studieprioritetar. Melding om avlysing av Mat, Kosthold og Helse (MKH) 30 stp blir sendt til alle søkarar som har søkt på dette studiet i lokal opptaket. Bakgrunn I slutten av mars vart det bestemt at Kaarstad 1922 skal byggast om og renoverast gjennom heile studieåret Sunnmørsheimen skal erstatte 9 ordinære undervisningsrom, men Kaarstad 204 (eit amfi med vel 100 sitteplassar), Kaarstad 202 (eit seminarrom med om lag 60 sitteplasser), Kaarstad 303 (eit lite undervisningsrom i tredje etasje) og skulekjøkenet, spesialromet til studia i mat og helse vert ikkje erstatta. Studia i mat og helse har eit innhald og oppbygning som gjer at undervisninga må vere i eit undervisningskjøken med arbeidsstasjonar. I praksis er det berre skulekjøken i ungdomsskular som kan brukast. Ein har kartlagt moglege alternativ og kome til at ein kan bruke Ørsta og Ulsteinvik ungdomskule sitt skulekjøkenet utanom vanleg skuletid. Undervisninga må leggast til kveldar og helger, og ein må frakte mykje utstyr med seg til kvar undervisningsøkt. Det er i hovudsak tre studium som vert råka av dette, Mat, Kultur og Konservering (MKK) 30 stp, Mat, Kosthold og Helse (MKH) 30 stp og Barnehagelærarutdanningane (BLU). I BLU er det tre studentkull, med opp i om lag 60 studentar kvar, som har kjøkkenundervisning i kunnskapsområdet Natur, Helse og Rørsle. MKK og MKH utgjer saman årsstudiet Matkultur og Helse (MH) 60 stp., som er utlyst på Samordna Opptak. MKK er det studiet som krev minst omlegging og er minst problematisk å gjennomføre komande år. BLU er studium som er i gang alt, og som må gjennomførast. MKH er det studiet som neste år vil vere mest krevjande og vanskeligast å gjennomføre. Avdeling for humanistiske fag og lærarutdanning ved prodekan Anne Øie sendte følgjande e-post til studieadministrasjonen: 9

34 «Renovering av Kaarstad 1922 vil få konsekvensar for gjennomføring av studiet Mat, kosthald og helse. AHL ber om at studiet Mat, Kosthold og Helse (MKH) 30 stp vert trekt for studieåret 2015/16, og som ei følgje av det at studiet Matkultur og Helse (SO) 60 stp. vert trekt frå Samordna Opptak.» Samordna Opptak krev at det er høgskulestyret som tek avgjersla om trekk av studietilbod i det nasjonale opptaket. Siste frist er 20. juni, og det er viktig for oss å gi god og tidleg informasjon til søkarar slik at dei kan omprioritere studieønskene sine. 10

35 34/15 Fordeling av arbeidstid i faglege stillingar ved Høgskulen i Volda Arkivsak-dok. 14/ Arkivkode. 251 Sakshandsamar Jacob Jr Kjøde Saksgang Møtedato Saknr 1 Høgskulestyret /15 Framlegg til vedtak 1. Den vedtekne budsjettfordelingsmodellen styrer ressursfordelinga til avdelingane ved HVO. 2. Dekanane er ansvarlege for at det vert gjort individuelle arbeidsplan-avtalar med dei fagtilsette for kvart studieår. 3. Fordelinga av arbeidsoppgåver skal ta omsyn til kompetanse, interesser og aktuelle behov i avdelingane. 4. Styret føreset at følgjande retningsgjevande fordeling vert praktisert med fleksibilitet: Stilling Undervisning FoU Adm. Prof./dosent Førsteam./førstelekt Høgskulelektor Alle fagmiljø bør ha avtale om at ein av dei tilsette med topp-kompetanse skal bruke inntil 15% av undervisningsressursen til forskingsleiing og rettleiing av kollegaene. 6. Tildeling av FoU-tid føreset dokumenterte resultat gjennom dei tre siste åra. Vedlegg Rapport frå Arbeidstidsutvalet, HVO, 12. mars Utkast til protokoll frå Forskingsutvalets møte 17. februar Saksutgreiing for Forskingsutvalet 27. januar Bakgrunn Saka om fordeling av arbeidstid for tilsette i faglege stillingar starta ved at rektor i september 2013 sette ned ei arbeidsgruppe som skulle vurdere «normalfordelinga» av arbeidstid for HVO-tilsette. Dette på bakgrunn av at gjeldande prinsipp for normalfordeling av arbeidstid 11

36 sist vart styrebehandla i Gruppa vart leia av kontorsjef Kjell Einar Dagfinrud ved Avdeling for samfunnsfag og historie. Arbeidsgruppa la fram sin rapport 12. mars 2014 og rapporten vart sendt på høyring av rektor 14. mars Det kom inn ei rekkje engasjerte høyringssvar. Forskingsutvalet drøfta saka 8. april 2014 og ønskte å sjå den i samanheng med handlingsplan for rekruttering av toppkompetanse (styresak ). Forskingsutvalet tok opp saka på nytt på sine to første møte i 2015, og gjorde i møtet 17. februar vedtak i saka. Det tilnærma same vedtaket vert med dette også foreslått overfor styret. Presisering i punkt 5 gjeld at det er ein av dei tilsette med topp-kompetanse, ikkje alle. Utkast til protokoll frå møtet i Forskingsutvalet er lagt ved denne saksutgreiinga. Protokollen har vore sendt medlemmene i styret til gjennomlesing, men vert ikkje formelt vedtatt før på neste møte i Forskingsutvalet 17. mars. Vurdering Denne saka er strategisk viktig for Høgskulen i Volda. HVO har vore mellom dei beste høgskulane når det gjeld vitskapleg kompetanse og FoU-produksjon. Den pågåande strukturprosessen kan føre til at HVO vert fusjonert med ein eller fleire institusjonar med veikare tradisjonar for og prioritering av FoU enn oss. I denne stoda er det strategisk viktig å stadfeste hovudlinjene i den politikken HVO har ført. Internt har saka vekt sterkt engasjement. På den eine sida har det kome sterke reaksjonar frå grupper av tilsette som oppfattar det slik at dei får mindre tid til FoU enn tidlegare. På den andre sida har eit mindretal i Forskingsutvalet teke til orde for å stryke alt som kan minne om «normalfordeling» av arbeidstid. I vedtaket frå fleirtalet i Forskingsutvalet vert den retningsgjevande fordelinga av arbeidstid endra noko samanlikna med retningslinene frå 1999: Tid til fagleg fornying vert teke inni FoU-tida. Dei fleste stillingsgruppene får i utgangspunktet litt mindre FoU-tid. Fem prosent administrasjon er uendra. Det vert ikkje skilt mellom førstelektorarar og førsteamanuensar eller mellom professorar og dosentar, slik det vart foreslått i rapporten frå arbeidsgruppa. For å synleggjere skilnadene på før og no er det i tabellen nedanfor presentert dei retningsgjevande storleikane på FoU-tid i ulike stillingskategoriar i dei gjeldande retningslinene frå 1999 og i saksframlegget frå FoU-tid i ulike stillingskategoriar i 1999 og 2015 (framlegg): 12

37 Professor Førsteamanuensis/førstelektor Høgskulektor/amanuensis Etter framlegget til vedtak i denne saka vert også tildeling av FoU-tid gjort avhengig av at tilsette faktisk leverer FoU i løpet av ein treårsperiode. Dette er ei konkretisering av tidlegare retningsliner der det vart stilt krav om «dokumentasjon» for tildeling av FoU-tid. Teljekantsystemet og registrering av FoU-arbeid i Cristin har vorte utvikla mykje i åra etter 1999, så det er i dag truleg lettare å dokumentere og vurdere faktisk FoU-arbeid enn før. Samtidig har det også skjedd ein sterk auke i omfanget av publisering, så fagmiljøet vert stadig meir innretta mot publisering. FoU-meldingane for HVO dei siste åra syner at årleg er det ca 30 prosent av dei fagleg tilsette som publiserer i kanalar som gjev utteljing i form av poeng etter «tellekantsystemet». Ca 70 prosent av dei tilsette har drive formidling, altså publisert i kanalar som gjev utteljing etter det interne poengsystemet. Saka er diskutert i møte med organisasjonane 4. mars og 14. april og det vart gitt følgjande signal: Framlegget til vedtak er betre enn arbeidsgruppa sitt forslag. Det er ønskeleg med ein gjennomgang av innhaldet i dei faglege stillingane, ikkje berre FoU-delen. Ein er nøgd med det tydelige signalet om prioritering av forskingsrettleiing i punkt 5. Høgskulelærar bør og nemnast i retningslina, sidan HVO har faste tilsette i denne stillingskategorien. På grunn av engasjementet i denne saka ville det vere ønskeleg å sikre forankringa ytterligare ved å til dømes be avdelingsråda uttale seg i saka. Utdanningsforbundet er nøgd med at dosent er likestilt med professor og førstelektor er likestilt med førsteamanuensis. Dei meiner det er eit dilemma at høgskulelektorar kan ende opp med å få ulike vilkår på ulike avdelingar. Dei etterspør klarare kategoriar for kva som skal telje som FoU (dømesvis utvikling av nye studier og fagleg fornying), og korleis ein skal dokumentere dette. Forskarforbundet meiner som prinsipp at førstekompetente og toppkompente skal sidestillast i tildeling av FoU-tid. Saka bør no ende opp med eit tydeleg vedtak som det er lett å forholde seg til, både for den einskilde tilsette og for leiarar som har det krevjande arbeidet med å fordele arbeidstid og få budsjett til å gå i hop. Vedlegg til sak FU Protokoll

38 FU-Sak Normalfordeling av Arbeidstidsutvalet-r apport

39 Forskingsutvalet UTKAST: Protokoll: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 2/2015. Tid: Tysdag 17. februar kl Møterom: BK 220 (VIP-romet). Faste medlemmer: Eining Per Halse (leiar) Rektor X Ketil Jarl Halse (nestleiar) ASH (dekan) X Tor-Johan Ekeland (vara) ASH X Anne Øie AHL (prodekan) X Peder Haug AHL X Aud Folkestad AKF (dekan) X Karen Brænne AKF X Sverre Liestøl AMF (dekan) X Pål Aam AMF X Anne Randi Fagerlid Festøy Stipendiatane X Aleksandra Endresen Studenttinget Serghei Levcenco Studenttinget X Sakshandsamar og skrivar: Johann Roppen FoU-rådgivar X Observatørar: Jacob Kjøde jr Direktør, HVO X Bente Gunn Lien Biblioteket, HVO X Geir Tangen FoU-konsulent, HVO X Finn Ove Båtevik Møreforsking Volda X Elisabeth Maråk Støle Direktør, Møreforsking AS FU sak Godkjenning av møteinnkalling og sakliste. Vedtak: Godkjent. FU sak Godkjenning av protokoll frå FU-møte 1/2015, 27. januar Vedtak: Godkjent med endring: Anders Aschim deltok på møtet ikkje Peder Haug. FU sak NORMALFORDELING AV ARBEIDSTID I FAGLEGE STILLINGAR VED HØGSKULEN I VOLDA (sak 05/2015 teken opp att frå møtet 27/1 til møtet 17/2) Saka er førebudd og vert lagt fram av rektor. Når det gjeld vedlegg i saka vert det vist til førre møte i Forskingsutvalet. Bakgrunn

40 2 Sjå presentasjon av bakgrunnen for saka i notatet til FU-møtet I det følgjande vert det gjort greie for diskusjonen i det møtet, og deretter presenterer vi eit revidert framlegg til vedtak. Diskusjonen i FU Eit sentralt spørsmål var kva ambisjonar HVO bør ha for FoU i høve til dei rammene budsjetta gjev. Dei aller fleste i utvalet ynskte framleis ein tabell med retningsgjevande prosentfordeling mellom undervisning og forsking, men det var usemje om kva høgskulen bør presentere som realistisk «normalnivå» for ulike stillingsgrupper. I saksframstillinga sist var kravet til dokumenterte FoU-resultat formulert noko varsamt: «Gjennom åra har det utvikla seg ei forståing for at det bør vere eit visst samsvar mellom tildelt FoU-tid og dokumenterte resultat». I debatten tok fleire til orde for at dette elementet bør styrkast og presiserast i sjølve vedtaket (jf. pkt. 2 i AHL-ordninga for tildeling av FoU-tid; vedlegg 3 i rapporten frå arbeidstidsutvalet). Andre moment som kom fram var at ein ikkje burde legge inn nokon skilnad i grunntildeling mellom førstelektor og førsteamanuensis, men at det derimot er rimeleg å markere eit slikt skilje mellom topp- og førstestillingane. Kategorien «fagleg fornying» kom det ikkje eintydige signal om. På den eine sida vart det argumentert for at slik fornying vil ligge inne både i undervisnings- og FoU-ressursane (utan nærare spesifisering), og på andre sida vart det nemnt at fagtilsette heilt utan FoU-tid bør ha ein eigen pott til fagleg fornying. Til rammene for det heile kom det fram at følgjande presisering frå rektor til mandatet for arbeidstidsutvalet bør inn i vedtaket: «Den til ei kvar tid gjeldande budsjettfordelingsmodellen styrer ressursfordelinga til avdelingane ved HVO. Dei ulike einingane må bruke pengar og arbeidstid innafor dei rammene som budsjetta gjev» (oppnemningsbrevet ). Vurdering Med utgangspunkt i vurderingane som er gjorde tidlegare og drøftingane så langt i FU, finn eg grunn til å framheve følgjande med tanke på eit nytt styrevedtak om arbeidsplanane: a) Som resultat av den pågåande strukturprosessen kan HVO om kortare eller lengre tid verte fusjonert med ein eller fleire institusjonar som til dels har veikare tradisjonar for og prioritering av FoU enn oss. I denne stoda er det strategisk viktig å stadfeste hovudlinjene i den politikken HVO har ført og som gjer at vi er mellom dei beste høgskulane når det gjeld vitskapleg kompetanse og FoU-produksjon. b) At tildeling av FoU-tid føreset dokumentasjon av relevante resultat bør vere sjølvsagt, og eit punkt om det vert teke inn i framlegget til vedtak nedanfor. Det same gjeld utgangspunktet om at budsjettmodellen styrer ressursfordelinga til avdelingane. c) Det er ei leiaroppgåve å syte for forsvarleg balanse mellom behova i utdanningane og arbeidsinnsatsen frå dei tilsette frå semester til semester. Individuelle arbeidsplanar skal utformast på bakgrunn av medarbeidar-samtalar og avtalar som kan variere frå år til år.

41 3 d) Det som er sagt i punkt c motseier ikkje behovet for ei rettleiande normal-fordeling. Eit slikt sams utgangspunkt gjer arbeidet med avtalane meir føreseieleg og mykje meir handterleg (særleg i dei største avdelingane) enn om drøftingane med kvar tilsett måtte starte kvart år utan ei slik rettleiing. Det er også eit viktig poeng å kunne syne til den vedtekne tabellen når vi skal rekruttere fagfolk utanfrå. e) Rektor registrerer at det er sterk motstand i organisasjonen mot å skilje i utgangspunktet mellom førsteamanuensar og førstelektorar, men at det er større forståing for å skilje mellom desse og kategorien professor/dosent. Det nye framlegget til vedtak er revidert i samsvar med dette. f) I det førre framlegget var der ein «restpott» til administrasjon og/eller fagleg fornying på 10%. Etter runda i FU og ny vurdering vert fagleg fornying heller inkludert i FoU-potten, og administrasjon står igjen med 5%. Tilsette utan FoU-tid må gjerne få avtale om noko tid til fagleg fornying, men dette er unnatak som gjeld relativt få (til liks med kategoriane høgskulelærar og mellombels tilsette) som ikkje treng eigen spesifikasjon i tabellen). g) Kva konkrete prosentsatsar ei «normalfordeling» skal ha for dei ulike stillingskategoriane, kan sjølvsagt diskuterast ut frå ulike omsyn. Det har også vore gjort i utgreiingane som ligg bak denne saka. Til sjuande og sist vert det ei viss skjønsvurdering. Som tidlegare nemnt bør tida vere mogen for å skilje litt meir mellom ulike stillingstypar enn før, men ikkje så grunnleggande som arbeidsplanutvalet la opp til i rapporten av Behandling i Forskingsutvalet: Det vart reist to alternative framlegg: Alternativ 1: Reist av Per Halse og justert når det gjeld ordlyd i punkt 4 i opphavleg framlegg. Alternativ 2: Reist av Aud Folkestad og Karen Brænne med endra ordlyd i punkt 2 og stryking av punkt 4 i opphavleg framlegg. Alternativ 1: FU rår høgskulestyret til å gjere slikt vedtak: 1. Den vedtekne budsjettfordelingsmodellen styrer ressursfordelinga til avdelingane ved HVO. 2. Dekanane er ansvarlege for at det vert gjort individuelle arbeidsplan-avtalar med dei fagtilsette for kvart studieår. 3. Fordelinga av arbeidsoppgåver skal ta omsyn til kompetanse, interesser og aktuelle behov i avdelingane. 4. Styret føreset at følgjande retningsgjevande fordeling vert praktisert med fleksibilitet: Stilling Undervisning FoU Adm.

42 4 Prof./dosent Førsteam./førstelekt Høgskulelektor Alle fagmiljø bør ha avtale om at ein tilsett med topp-kompetanse skal bruke inntil 15% av undervisningsressursen til forskingsleiing og rettleiing av kollegaene. 6. Tildeling av FoU-tid føreset dokumenterte resultat gjennom dei tre siste åra. Alternativ 2: FU rår høgskulestyret til å gjere slikt vedtak: 1. Den vedtekne budsjettfordelingsmodellen styrer ressursfordelinga til avdelingane ved HVO. 2. Dekanane er ansvarlege for at det vert gjort individuelle arbeidsplan-avtalar med dei fagtilsette for kvart studieår. FoU-tid vert tildelt etter søknad og skriven inn i arbeidsplanavtalen. 3. Fordelinga av arbeidsoppgåver skal ta omsyn til kompetanse, interesser og aktuelle behov i avdelingane. 4. (Går ut) 5. Alle fagmiljø bør ha avtale om at ein tilsett med topp-kompetanse skal bruke inntil 15% av undervisningsressursen til forskingsleiing og rettleiing av kollegaene. 6. Tildeling av FoU-tid føreset dokumenterte resultat gjennom dei tre siste åra. Vedtak: Alternativ 1 er vedtatt med 7 mot 4 røyster. Protokolltilføsel: Aud Folkestad og Karen Brænne leverte deretter inn følgjande protokolltilførsel: Vi ber styret vurdere nøye konsekvensane av vedtaket Forskingsutvalet har gjort i denne saka. Sjølv om vedtaket eksplisitt gir uttrykk for fleire tilhøve som kan medføre at FoUprosenten til den einskilde kan bli lågare enn "norma" som kjem til uttrykk i skjemaet, vert det skapt eit inntrykk av at dette er ei arbeidsfordeling tilsette på HVO bør kunne rekne med å få. Med bakgrunn i den økonomiske situasjonen for AKF, den avdelinga vi kjenner best, må vi minne om at ei slik forventing ikkje kan oppfyllast. Som styret er gjort merksam på gjennom årlege rapporteringar, har seksjonane på AKF stadig vore avhengig av å kutte i FoU for å kunne drifte avdelinga innafor tildelt ramme.

43 5 Dersom styret er samd med fleirtalet i Forskingsutvalet og legg framlagde mal til fordeling til grunn, må vi rekne med at styret meiner HVO har økonomi til å gjennomføre ordninga. Vi vil då be om at styret tar opp att økonomimodellen for høgskulen med sikte på å gi AKF ei slik ramme at vi kan oppfylle målsettinga som kjem til uttrykk i modellen. Førsteamanuensis og seksjonsleiar Karen Brænne Dekan Aud Folkestad Orienteringssaker: 1) Status i SAKS-prosessen. Orientering ved rektor. 2) Strategisk høgskolefond for Møre og Romsdal. Orientering ved rektor. Vedlegg 2: Notat utarbeidd i samarbeid mellom dei tre høgskulane. 3) FoU-budsjettet for Orientering ved direktør (teken opp att frå førre møte). 4) FoU-administrasjonen pågåande omorganisering. Orientering ved direktør (teken opp att frå førre møte). 5) Pr 12. februar hadde det meldt seg 20 søkjarar på Små driftsmidlar via det elektroniske søknadsskjemaet. Det vil bli sendt ut påminning ei veke før fristen går ut. 6) Arbeid i ph.d.-utvalet for helse- og sosialfag. Status ang studiet. Orientering ved Tor-Johan Ekeland. Vedlegg 3: Protokoll frå møte i doktorgradsutvalet i helse- og sosialfag, møte 1/2014, 10. desember ) Nyhendeklipp frå strukturdebatten er tilgjengeleg på denne nettsida: Møte, arrangement med meir: Husk å legge inn større hendingar i kalenderen på nettsida («Komande hendingar»/«kva skjer») januar 2015: NODA15, Nordisk konferanse om datajournalistikk, Ålesund o 9. februar: Møte i ph.d.-utvalet i helse- og sosialfag. 10. februar: Møte med Næringsforum på Søre Sunnmøre 10. februar: Forskingsrådets dialogmøte med høgskulane (Rektor representerte HVO). 17. februar: Seminar i forum for livsløpsforsking.

44 6 18. februar: Møte i publiseringsutvalet. 19. februar: Møte mellom leiinga for høgskulane i Volda, Molde og Lillehammer (på Lillehammer) mars: Seminar i kvantitative metodar, HVO. Kontaktperson: Kåre Heggen mars: Solstrand-seminar (UH Nett Vest), Solstrand Os. 24. mars: Kristne migrantar i Norden. Kontaktperson: Anders Aschim. 9. april: 75-årsmarkering av starten på 2. verdskrigen. Kontaktperson: Arnfinn Kjelland. 26. mai: HERA Travelling Texts seminar. Kontaktperson: Marie Nedregotten Sørbø juni 2015: Fjordkonferansen 2015, Loen. Kontaktperson: Jørgen Amdam september 2015: Forskingsdagane Vedlegg: Vedlegg 1: Framlegg til protokoll frå FU-møte 1/2015, 27. januar Vedlegg 2: Oppsummering frå møte med høgskulane 6. februar Høgskulefond utarbeiding av felles kompetanseplan Vedlegg 3: Protokoll frå møte i doktorgradsutvalet i helse- og sosialfag, møte 1/2014, 10. desember 2014.

45 3 b) I budsjettet for 2015 er det sett av midlar til «Såkorntiltak». Dette bør gjerast betre kjent i fagmiljøa, og forskingsgruppene vert særleg inviterte til å gjere seg nytte av ordninga. FU sak Normalfordeling av arbeidstid i faglege stillingar ved Høgskulen i Volda (jf. FU-sakene og ) Saka er førebudd og blir presentert av rektor. Vedlegg 4: FU sak : Kriterier for tildeling av FoU-tid Vedlegg 5: FU sak : Rapport frå «Arbeidstidsutvalet» Vedlegg 6: Arbeidstidsutvalets rapport: «Tiden lar seg ikke binde som en annen hest». Vedlegg 7: Innkomne høyringssvar til Arbeidstidsutvalets rapport. Vedlegg 6 og 7 er tilgjengelege på denne nettadressen: Vedlegg 8: E-post frå rektor til «Alle HVO», 2. april Bakgrunn I juni 1999 gjorde HVO-styret vedtak om fordeling av arbeidstid mellom undervisning, FoU, fagleg fornying og administrasjon for dei ulike kategoriane av faglege stillingar. I vedtaket heitte det at fordelinga «vil førebels, som ei prøveordning, vere retningsgjevande» (styresak 25/99). Vedtaket har ikkje vorte endra, men praksisen har utvikla seg litt ulikt i avdelingane. Etter initiativ frå rektor bad FU i september 2013 om at det vart gjort ei utgreiing med framlegg til revisjon av den nemnde normalfordelinga (FU-sak ; saksframlegg og vedtak vedlagt). Det vart sett ned ei arbeidsgruppe som leverte innstillinga si 12. mars 2014 (Rapport frå Arbeidstidsutvalet vedlagt). Her vart det argumentert for tydelegare skilje mellom «forskingsbaserte» (førsteamanuensis, professor) og «utdanningsbaserte» (førstelektor, dosent) leier i kompetansehevinga. Utvalet gjekk inn for å innlemme kategorien «fagleg fornying» i FoU-potten, og ein gjorde framlegg om ei todeling av dei individuelle ressursane til slik verksemd: Ein basis for FoU som alle i stillingskategorien får og eit fleksibelt tillegg som det kan forhandlast om (jf. konklusjonane ss i rapporten). Rapporten vart raskt send på høyring (jf. vedlagde høyringsbrev frå rektor av ), og han vekte så sterkt engasjement at rektor fann grunn til ei eiga e-melding til alle tilsette (e-post til «alle- HVO» av vedlagt). Både avdelingane og fagforeiningane leverte til dels omfattande høyringssvar (alle vedlagt). Fleire var særleg kritiske til konsekvensane utvalet dreg av det nemnde skiljet mellom to ulike «kompetanseløp». FU drøfta rapporten 8. april 2014 og vedtok å kome tilbake til saka «i ein større samanheng der mellom anna innstillinga frå rekrutterings- og kompetansehevingsgruppa vert sentral» (FU-sak ; utdrag frå protokollen vedlagt). Rapporten frå den gruppa var oppe i styret i juni (styresak 39-

46 4 2014), og då vart det prioritert å fyrst av alt få på plass ein handlingsplan for rekruttering av toppkompetanse (styresak ). Utover i vårsemesteret 2015 vert det arbeidd vidare med konkretisering av fleire personalpolitiske planar. Den interne oppgåvefordelinga for neste studieår tek fagmiljøa og avdelingane til med ganske tidleg på våren. Skal føringane i styrevedtaket frå 1999 endrast med verknad frå hausten som kjem, må saka vere klar til styremøtet 12. mars. Med dette vert FU oppmoda om å kome med ei tilråding til styret. Vurdering Fordelinga av arbeidstid mellom undervisning, FoU og andre oppgåver er ei strategisk viktig sak for fagmiljøa, avdelingane og heile høgskulen. Når det tidlegare vedtaket er femten år, er det i seg sjølv ein grunn til å få det «konfirmert» med større eller mindre justeringar. I hovudsak er inntrykket at gjeldande ordning har fungert etter intensjonane. HVO har utvikla seg positivt med tanke på primæroppgåvene undervisning, forsking og formidling, og i tråd med det også når det gjeld heving av kompetansen mellom dei tilsette. Samstundes veit vi at FoU-resultata varierer ein god del, og høgskulen bør forvalte ressursane på ein så tenleg måte som råd for å nå dei strategiske måla som styret set. Rektor vurderer det slik at gjeldande ordning i hovudsak bør førast vidare. Det vil seie at vi opererer med ei «normalfordeling» som gjev retning, men som ikkje låser korkje den einskilde eller avdelingane. Gjennom åra har det utvikla seg ei forståing for at det bør vere eit visst samsvar mellom tildelt FoU-tid og dokumenterte resultat. FoU og undervisning må ikkje gjerast til motsetnader. Det eine er ikkje meir verdifullt enn det andre, og kvalitet på begge områda er avgjerande for framtida åt høgskulen. Ein retningsgjevande tabell må difor balanserast mot fleksibilitet slik at dei individuelle arbeidsplanane vil kunne variere noko frå år til år. Det er ein klar føresetnad at avdelingane må forvalte ressursane innafor dei rammene som budsjetta gjev. Tida er truleg mogen for å gjere fordelinga av arbeidsoppgåver litt mindre egalitær enn det vedtaket frå 1999 har lagt opp til. Men det er ikkje ynskeleg å gjere skiljet mellom stillings-kategoriane så skarpt som rapporten av tilrår. Det kan vere eit poeng i seg sjølv å operere med ein relativt enkel tabell. Her vert det gjort framlegg om eit oppsett med færre kategoriar og variantar enn i innstillinga frå arbeidsgruppa. Vi går eit mindre steg i retninga som gruppa peika på, og gjer samstundes desse endringane i høve den gamle tabellen: Stillingane som amanuensis og høgskulelærar er på veg ut og vert ikkje tekne med i tabellen. Det skal i alle fall gjerast individuelle avtalar i avdelingane. Fagleg fornying og administrasjon vert slått saman til ein «restpost» på 10 prosent. Det er rimeleg at dei som har dokumentert forskingskompetane gjennom doktorgrad har noko meir tid til FoU enn førstelektorane som igjen har noko meir enn høgskulelektorane. Professorar (og evt andre) med ansvar for forskingsleiing og rettleiing bør normalt ha avtale om å bruke prosent av undervisningsressursen til slike oppgåver.

47 5 Vedtak Saka vert utsett til neste møte. FU sak Ny FoU-strategi FoU-strategi for Høgskulen i Volda er tilgjengeleg på denne nettsida: Bakgrunn: Den gjeldande strategiplanen for FoU ved Høgskulen i Volda vart vedtatt av høgskulestyret 26. april 2012 og gjeld for åra I førre fireårsperiode hadde HVO avdelingsvise FoU-planar ( ) og før det igjen ein felles strategiplan for åra FoU-strategien er ein del av høgskulens overordna strategiplan. Høgskulen i Voldas strategiplan har vorte justert fleire gonger dei siste åra. Gjeldande versjon vart vedtatt 29. oktober 2014 og peikar på tiltak som skal gjennomførast for åra Høgskulens visjon er: «Kompetanse for framtida». Høgskulens profil: HVO er høgskulen for human- og samfunnsvitskapane i Møre og Romsdal, og dei nasjonale satsingsområda våre er: Yrkesretta medieutdanning Nynorsk i utdanning, forsking og formidling Fleksible vidareutdanningstilbod Om forsking og utviklingsarbeid seier strategiplanen: HVO skal stimulere til tverrfagleg forskings- og utviklingsarbeid HVO skal auke internasjonaliseringa av FoU-arbeidet HVO skal gje studentar innsikt i og erfaring med FoU-arbeid ved å involvere dei i aktuelle prosjekt HVO skal organisere forskingsgrupper som støtte for forskarane Kort kommentar til strategiplanen i høve til gjeldande FoU-plan og FoU-melding: Yrkesretta medieutdanning, nynorsk og fleksibel læring er peika ut som «nasjonale satsingsområde» for Høgskulen i Volda. Ei så avgrensa fagleg profilering har ikkje Høgskulen hatt tidlegare, og dette må også gjenspeglast i FoU-strategien.

48 Rapport frå Arbeidstidsutvalet, HVO, 12. mars 2014

49

FU sak Godkjenning av protokoll frå FU-møte 1/2015, 27. januar. Vedtak: Godkjent med endring: Anders Aschim deltok på møtet ikkje Peder Haug.

FU sak Godkjenning av protokoll frå FU-møte 1/2015, 27. januar. Vedtak: Godkjent med endring: Anders Aschim deltok på møtet ikkje Peder Haug. Forskingsutvalet UTKAST: Protokoll: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 2/2015. Tid: Tysdag 17. februar kl 12.15. Møterom: BK 220 (VIP-romet). Faste medlemmer: Eining Per Halse (leiar) Rektor X Ketil Jarl

Detaljer

Offentleg møteprotokoll Styremøte 3/2015

Offentleg møteprotokoll Styremøte 3/2015 HOGSKULEN ; VOLDA Offentleg møteprotokoll Styremøte 3/2015 Utval: Høgskulestyret Dato: 23.04.2015 kl. 10:45-14:45 Møtestad: BK 220 VIP Arkivsak: 15/00052 Møtt: Per Halse, Marie Nedregotten Sørbø, Marit

Detaljer

FU sak Godkjenning av protokoll frå FU-møte 3/2015, 12. mars

FU sak Godkjenning av protokoll frå FU-møte 3/2015, 12. mars Forskingsutvalet Protokoll: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 4/2015. Tid: Tysdag 21. april kl 12.15. Møterom: BK 220 (VIP-romet). Faste medlemmer: Eining Per Halse (leiar) Rektor X Ketil Jarl Halse (nestleiar)

Detaljer

Offentleg protokoll HOGSKULEN I VOLDA. Styremøte 7/2013. Utval: Høgskulestyret Møtestad: BK 220 VIP Dato: Tid: 11:00-15:30.

Offentleg protokoll HOGSKULEN I VOLDA. Styremøte 7/2013. Utval: Høgskulestyret Møtestad: BK 220 VIP Dato: Tid: 11:00-15:30. HOGSKULEN I VOLDA Offentleg protokoll Styremøte 7/2013 Utval: Høgskulestyret Møtestad: BK 220 VIP Dato: 05.12.2013 Tid: 11:00-15:30 Desse møtte: Per Halse leiar Marie Nedregotten Sørbø nestleiar Pål Hamre

Detaljer

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret HOGSKULEN I VOLDA Styremøte 4/2017 MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Møtedato: 01.06.2017 kl. 11:00:15:30 Møtestad: Kaarstad 104 Arkivsak: 17/00151 Møtt: Johann Roppen Jens Standal Groven Kristin Marie Sørheim

Detaljer

OFFENTLEG MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret. Kristin Marie Sørheim Janne Heggvoll. Jacob Kjøde

OFFENTLEG MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret. Kristin Marie Sørheim Janne Heggvoll. Jacob Kjøde in HOGSIKULEN I VOLDA Styremøte 5/2016 OFFENTLEG MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Møtedato: 28.04.2016 kl. 10:45-16:05 Møtestad: BK 220 VIP Arkivsak: 15/00052 Møtt: Johann Roppen Jens Standal Groven Tor-Johan

Detaljer

OFFENTLEGMØTEPROTOKOLL

OFFENTLEGMØTEPROTOKOLL HOGSKULEN I VOLDA Styremøte 612016 OFFENTLEGMØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Møtedato: 10.06.2016 kl. 10:45-14:40 Møtestad: BK 220 VIP Arkivsak: 15/00052 Møtt: Johann Roppen Jens Standal Groven Tor-Johan Ekeland

Detaljer

MØTEINNKALLING Forskingsutvalet

MØTEINNKALLING Forskingsutvalet MØTEINNKALLING Forskingsutvalet Møtedato: 26.01.2016 kl. 12:15 Møtestad: BK 220 (VIP romet) Arkivsak: 15/01148 Forfall må meldast til utvalssekretæren snarast. Vararepresentantar møter etter nærare beskjed.

Detaljer

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret. Styremøte 6/2015. Møtedato: kl. 9:00-14:45 Møtestad: Sagafjord Hotell, Sæbø Arkivsak: 15/00052

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret. Styremøte 6/2015. Møtedato: kl. 9:00-14:45 Møtestad: Sagafjord Hotell, Sæbø Arkivsak: 15/00052 HOGSKULEN I VOLDA Styremøte 6/2015 MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Møtedato: 30.10.2015 kl. 9:00-14:45 Møtestad: Sagafjord Hotell, Sæbø Arkivsak: 15/00052 Møtt: Johann Roppen Jens Standal Groven Janne Heggvoll

Detaljer

Vedtakssaker. Val av leiar for AMU /15 14/ AMU-samansetning Møteplan AKAN 7

Vedtakssaker. Val av leiar for AMU /15 14/ AMU-samansetning Møteplan AKAN 7 Møteinnkalling Utval: Arbeidsmiljøutvalet AMU Dato: 10.02.2015 kl. 12:00 Møtested: BK 287, møterom bibliotek Arkivsak: 15/00145 Forfall må meldast til utvalssekretæren snarast. Vararepresentantar møter

Detaljer

Møtet vart flytta frå først oppsett 19. mai til 26. mai. Skrivar beklager at det har vore noko ugreie med møteinnkallinga i Outlook.

Møtet vart flytta frå først oppsett 19. mai til 26. mai. Skrivar beklager at det har vore noko ugreie med møteinnkallinga i Outlook. Forskingsutvalet UTKAST: PROTOKOLL: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 5/2015. Tid: Tysdag 26. mai kl 12.15. Møterom: Strøm 314 Faste medlemmer: Eining Per Halse (leiar) Rektor X Jørgen Amdam (vara for Halse)

Detaljer

Forskingsutvalet. Protokoll: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 7/2015. FU sak Godkjenning av møteinnkalling og sakliste.

Forskingsutvalet. Protokoll: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 7/2015. FU sak Godkjenning av møteinnkalling og sakliste. Forskingsutvalet Protokoll: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 7/2015. Tid: Tysdag 15. desember kl. 12.15-14.00 Møterom: BK 220 (VIP-romet). Medlemmer: Eining Møtt Johann Roppen (leiar) Rektor X Kjell-Einar

Detaljer

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret Styremøte 3/2017 MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Møtedato: 27.04.2017 kl. 11:00 17.00 Møtestad: BK 220 VIP Arkivsak: 17/00151 Møtt: Johann Roppen Jens Standal Groven Kjell Einar Dagfinrud Tor-Johan Ekeland

Detaljer

Rektor Per Halse, leiar Prorektor Marie Nedregotten Sørbø, nestleiar Høgskulelektor Pål Hamre Høgskulelektor Jorunn Aske

Rektor Per Halse, leiar Prorektor Marie Nedregotten Sørbø, nestleiar Høgskulelektor Pål Hamre Høgskulelektor Jorunn Aske R4AHOGSKULEN I VOLDA Styret IBoks 500 I 6101 Volda I Norway I T: 70 07 50 00 I F: 70 07 50 51 I IE: postmottak@hivoida.no I www.hivolda.no I Saksnr. 2006/247/011.2 PROTOKOLL 06/2012 19. OKTOBER 2012 STYREMØTE

Detaljer

Ei HOGSKULEN I VOLDA Møteprotokoll

Ei HOGSKULEN I VOLDA Møteprotokoll Ei HOGSKULEN I VOLDA Møteprotokoll Styremøte 7/2014 Utval: Dato: Møtestad: Arkivsak: Høgskulestyret 29.10.2014 kl. 09:30-14:50 Sagafjord Hotel Sæbø 14/00446 Møtt: Per Halse, Marie Nedregotten Sørbø, Jacob

Detaljer

MØTEPROTOKOLL. Styremøte 7/2016. Høgskulestyret. Møtedato: kl. 11:00-15:30 Møtestad: BK 220 VIP Arkivsak: 15/00052

MØTEPROTOKOLL. Styremøte 7/2016. Høgskulestyret. Møtedato: kl. 11:00-15:30 Møtestad: BK 220 VIP Arkivsak: 15/00052 HOGSKULEN I VOLDA Styremøte 7/2016 MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Møtedato: 08.09.2016 kl. 11:00-15:30 Møtestad: BK 220 VIP Arkivsak: 15/00052 M øt t: Johann Roppen Jens Standal Groven Terje Heggem Endre

Detaljer

Frå administrasjonen møtte: Ingunn Welle Nina Cathrin Garshol Gonnie Smit

Frå administrasjonen møtte: Ingunn Welle Nina Cathrin Garshol Gonnie Smit E21 HOGSKULEN I VOLDA Møteprotokoll Styremøte 4/2014 Utval: Høgskulestyret Dato: 04.06.2014 kl. 12:00-17:35 Møtested: Quality Hotel Ulstein Arkivsak: 14/00446 Varamedlemmer Navn som møtte: Forfall Jorunn

Detaljer

MØTEPROTOKOLL STYREMØTE 5/2014 VED HØGSKULEN I VOLDA

MØTEPROTOKOLL STYREMØTE 5/2014 VED HØGSKULEN I VOLDA MØTEPROTOKOLL STYREMØTE 5/2014 VED HØGSKULEN I VOLDA Høgskulestyret Dato: Stad: Arkivsak: 22.08.2014 kl. 11:30-14:20 BK 220 VIP 14/00446 Til stades: Per Halse, Marie Nedregotten Sørbø, Jacob Jr Kjøde,

Detaljer

FU sak Godkjenning av protokoll frå FU-møte 1/2015, 27. januar

FU sak Godkjenning av protokoll frå FU-møte 1/2015, 27. januar Forskingsutvalet Sakspapir: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 2/2015. Tid: Tysdag 17. februar kl 12.15. Møterom: BK 220 (VIP-romet). Faste medlemmer: Per Halse (leiar) Ketil Jarl Halse (nestleiar) Tor-Johan

Detaljer

MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret

MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Offentleg møteprotokoll Styremøte 7/2015 MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Møtedato: 10.12.2015 kl. 10:45-15:15 Møtestad: BK 220 Arkivsak: 15/00052 Møtt: Johann Roppen Jens Standal Groven Tor-Johan Ekeland

Detaljer

MØTE IN N KALLIN G Arbeidsmiljøutvalet AM U

MØTE IN N KALLIN G Arbeidsmiljøutvalet AM U MØTE IN N KALLIN G Arbeidsmiljøutvalet AM U Møted ato: 16.02.2016 kl. 12:00 Møtes t a d: Møterom BK 220 Arkivsak: 15/00145 Forfall må meldast til utvalssekretæren snarast. Vararepresentantar møter etter

Detaljer

Forskingsutvalet. PROTOKOLL: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 4/2014. FU sak Godkjenning av møteinnkalling og sakliste.

Forskingsutvalet. PROTOKOLL: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 4/2014. FU sak Godkjenning av møteinnkalling og sakliste. Forskingsutvalet PROTOKOLL: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 4/2014. Tid: Tysdag 20. mai kl 12.15-14.30. Møterom: BK 220 (VIP-romet). Faste medlemmer: Eining Per Halse (leiar) Rektor X Ketil Jarl Halse

Detaljer

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret HOGSKULEN I VOLDA Styremøte 9/2016 MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Møtedato: 08.12.2016 kl. 11:00 16:30 Møtestad: BK220 VIP Arkivsak: 15/00052 M øtt : Johann Roppen Jens Standal Groven Tor-Johan Ekeland Janne

Detaljer

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret HOGSKULEN I VOLDA Styremøte 4/2016 MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Møtedato: 10.03.2016 kl. 9:00-15:20 Møtestad: Hotel Alexandra i Loen Arkivsak: 15/00052 Møtt: Johann Roppen Jens Standal Groven Tor-Johan

Detaljer

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret. Møtet starta med eit totimars minikurs i styrearbeid ved Kjell Standal, Elinora consulting.

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret. Møtet starta med eit totimars minikurs i styrearbeid ved Kjell Standal, Elinora consulting. HOGSKULEN I VOLDA Styremøte 2/2016 MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Møtedato: 28.01.2016 kl. 10:45:16:15 Møtestad: BK 220 VIP Arkivsak: 15/00052 Møtt: Johann Roppen Jens Standal Groven Tor-Johan Ekeland Janne

Detaljer

MØTEPROTOKOLL Forskingsutvalet

MØTEPROTOKOLL Forskingsutvalet MØTEPROTOKOLL Forskingsutvalet Møtedato: 13.10.2015 kl. 12:15 Møtestad: BK 220 VIP Arkivsak: 15/01148 Møtt: Johann Roppen Aud Folkestad Karen Brænne Pål Rune Aam Hildegunn Valen Kleive Randi Bergem Tor

Detaljer

HOGSKULEN I VOLDA Offentleg møteprotokoll Styremøte 5/2015 MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret

HOGSKULEN I VOLDA Offentleg møteprotokoll Styremøte 5/2015 MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret HOGSKULEN I VOLDA Offentleg møteprotokoll Styremøte 5/2015 MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Møtedato: 24.09.2015 kl. 11:00-15:30 Møtestad: BK 220 VIP Arkivsak: 15/00052 Møtt: Johann Roppen Jens Standal Groven

Detaljer

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret

MØTEPROTOKOLL. Høgskulestyret Styremøte 1/2017 MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Møtedato: 26.01.2017 kl. 11:00:16:35 Møtestad: BK 220 VIP Arkivsak: 15/00052 Møtt: Johann Roppen Jens Standal Groven Kjell Einar Dagfinrud Terje Heggem Endre

Detaljer

Vedtakssaker. 19/14 14/ HMS-dag /14 14/ AMU- samansetning, roller, ansvar og opplæring 5 21/14 14/ AKAN 7

Vedtakssaker. 19/14 14/ HMS-dag /14 14/ AMU- samansetning, roller, ansvar og opplæring 5 21/14 14/ AKAN 7 Møteinnkalling Utval: Arbeidsmiljøutvalet AMU Dato: 30.09.2014 kl. 12:00 Møtested: BK 287, møterom bibliotek Arkivsak: 14/00616 Forfall må meldast til utvalssekretæren snarast. Vararepresentantar møter

Detaljer

Funksjon Leiar Medlem Medlem Medlem Medlem Medlem Medlem Medlem Medlem Styresekretær. Møtte for Marit Vartdal Engeseth

Funksjon Leiar Medlem Medlem Medlem Medlem Medlem Medlem Medlem Medlem Styresekretær. Møtte for Marit Vartdal Engeseth HOGSKULEN I VOLDA Møteprotokoll Styremøte 1/2014 Utval: Høgskulestyret Møtestad: Sagafjord Hotel, Sæbø Dato: 30.01.2014 Tid: 08:30-11:00 Møtt: Navn Per Halse Jorunn Aske Pål Hamre Arvid Blindheim Olaug

Detaljer

FU sak Godkjenning av protokoll frå FU-møte 8/2014, 18. november. FU sak Tildeling av professorstipend (Jf FU sak )

FU sak Godkjenning av protokoll frå FU-møte 8/2014, 18. november. FU sak Tildeling av professorstipend (Jf FU sak ) Forskingsutvalet Protokoll: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 1/2015. Tid: Tysdag 27. januar kl 12.15-14.00. Møterom: BK 220 (VIP-romet). Faste medlemmer: Eining Til stade Per Halse (leiar) Rektor X Ketil

Detaljer

HØGSKULEN I VOLDA i Boks 50o 1 61oi Volda l Norway l T' F: Styret

HØGSKULEN I VOLDA i Boks 50o 1 61oi Volda l Norway l T' F: Styret HØGSKULEN I VOLDA i Boks 50o 1 61oi Volda l Norway l T'70 07 50 00 1 F: 70 07 50 51 1 Styret i E: postmottakqdhivolda.no i www.hivolda.no i STYREMØTE ONSDAG 9. DESEMBER 2009 Motestad : Berte Kanutte 220

Detaljer

39/14 14/00608-37 Studietilbod på masternivå - samfunnsfag i lærarutdanninga 2. 41/14 14/00608-38 Møteplan for Strategisk studienemnd våren 2015 4

39/14 14/00608-37 Studietilbod på masternivå - samfunnsfag i lærarutdanninga 2. 41/14 14/00608-38 Møteplan for Strategisk studienemnd våren 2015 4 Møteprotokoll Utval: Strategisk studienemnd Dato: 1.11.2014 kl. 14:15 Møtested: BK 220VIP Arkivsak: 14/0198 Møtt: Skrivar: Marie Nedregotten Sørbø, Aud Folkestad, Arne Myklebust, Ketil Jarl Halse, Sverre

Detaljer

Strategiplan for Forsking og utvikling (FoU)

Strategiplan for Forsking og utvikling (FoU) Strategiplan for Forsking og utvikling (FoU) 2012-2015 Godkjend av styret 26. april 2012 FoU ved Høgskulen i Volda mål, faglege satsingsområde, kompetanseutvikling og tiltak Side 1 av 5 INNLEIING Alle

Detaljer

MØTEPROTOKOLL (revidert 13.05.16) Strategisk studienemnd

MØTEPROTOKOLL (revidert 13.05.16) Strategisk studienemnd MØTEPROTOKOLL (revidert 13.05.16) Strategisk studienemnd Møtedato: 13.04.2016 kl. 14:30 Møtestad: BK 201 Arkivsak: 15/00520 Møtt: Jens Standal Groven Aud Folkestad Arne Myklebust Tormod Daae Smedsvig Carien

Detaljer

MØTEPROTOKOLL Læringsmiljøutvalet

MØTEPROTOKOLL Læringsmiljøutvalet MØTEPROTOKOLL Læringsmiljøutvalet Møtedato: 22.04.2016 kl. 13:15 Møtestad: Møterom SR 307 Arkivsak: 15/01198 Møtt : Lisa Storheim Kalvø Leif Roar Strand Marit Holstad Aarsæther Ingunn Elisabeth Teigen

Detaljer

HØGSKULEN 1 VOLDA i Boks 5 o0 i 6io+ Volda I N orw2y 1 7: ^007 5 o0o F: X 07 5 D S i 1 Styret

HØGSKULEN 1 VOLDA i Boks 5 o0 i 6io+ Volda I N orw2y 1 7: ^007 5 o0o F: X 07 5 D S i 1 Styret HØGSKULEN 1 VOLDA i Boks 5 o0 i 6io+ Volda I N orw2y 1 7: ^007 5 o0o F: X 07 5 D S i 1 Styret i E: postmottakchiooka.no i wuv.hivolda.no i STYREMØTE 05/2011-22. SEPTEMBER 2011 Møtestad: Tid: Kl: 11:30-16:20

Detaljer

Side 1 av 1 Fylkesrådmannen postmottak@kd.dep.no. Sakshandsamar: Ina Therese Sørfonden E-post: Ina.Sorfonden@sfj.no Tlf.: 41530709 Vår ref. Sak nr.: 15/5202-5 Gje alltid opp vår ref. ved kontakt Internt

Detaljer

Offentleg møteprotokoll Styremøte 2/2015

Offentleg møteprotokoll Styremøte 2/2015 HOGSKULEN I VOLDA Offentleg møteprotokoll Styremøte 2/2015 Utval: Dato: Møtestad: Arkivsak: Høgskulestyret 12.03.2015 kl. 10:45-14:35 BK 220 VIP 15/00052 Møtt: Per Halse, Marie Nedregotten Sørbø, Marit

Detaljer

MØTEPROTOKOLL Fellesmøte med Strategisk studienemnd og Læringsmiljøutvalet

MØTEPROTOKOLL Fellesmøte med Strategisk studienemnd og Læringsmiljøutvalet MØTEPROTOKOLL Fellesmøte med Strategisk studienemnd og Læringsmiljøutvalet Møtedato: 25.05.2016 kl. 13:15 Møtestad: BK 220 VIP Arkivsak: 15/00520 Møtt: Frå SSN: Johann Roppen Aud Folkestad Arne Myklebust

Detaljer

MØTEPROTOKOLL Arbeidsmiljøutvalet AM U

MØTEPROTOKOLL Arbeidsmiljøutvalet AM U MØTEPROTOKOLL Arbeidsmiljøutvalet AM U Møtedato: 16.02.2016 kl. 12:00 Møtestad: Møterom BK 220 Arkivsak: 15/00145 Møtt : Reidulf Ottar Botn Aud Folkestad Stig Flåskjær, vara Marit Holstad Aarsæther Øyvind

Detaljer

Oppfølging handlingsplan - Koordinerande einingar, individuell plan og koordinator

Oppfølging handlingsplan - Koordinerande einingar, individuell plan og koordinator Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Saksframlegg Oppfølging handlingsplan - Koordinerande einingar, individuell plan og koordinator Saksnr Utvalsnamn Møtedato 2017/13 Overordna samhandlingsutval

Detaljer

I forkant av møtet, og etter avslutning av møtet, vart det gjennomført opplæring i bruk av ipad.

I forkant av møtet, og etter avslutning av møtet, vart det gjennomført opplæring i bruk av ipad. Kvinnheerrad kommunee MØTEPROTOKOLL Kontrollutvalet Dato: 31.05.12 Kl.: 10.00 13.00 Stad: Kommunestyresalen Saknr.: 20/12 27/12 MØTELEIAR Sølvi Ulvenes (H) DESSE MØTTE Frøydis Fjellhaugen (Ap) Are Traavik

Detaljer

Dato: kl. 10:00 15:30 Rom Keisarinna, Høgskulebygget i Sogndal Arkivsak: 15/01012

Dato: kl. 10:00 15:30 Rom Keisarinna, Høgskulebygget i Sogndal Arkivsak: 15/01012 MØTEBOK Høgskulestyret Dato: 10.11.201 kl. 10:00 15:30 Sted: Rom 2020 - Keisarinna, Høgskulebygget i Sogndal Arkivsak: 15/01012 Tilstede: Møtende varamedlemmer: Forfall: Frå adm møtte: Referent: Trond

Detaljer

Side 2 av 6 SAKLISTE Saker til handsaming på møtet Sak nr. Arkivsak Sakstittel Merknad 001/13 13/91 Faste saker 002/13 09/635 Utbygging ved Samnangerh

Side 2 av 6 SAKLISTE Saker til handsaming på møtet Sak nr. Arkivsak Sakstittel Merknad 001/13 13/91 Faste saker 002/13 09/635 Utbygging ved Samnangerh SAMNANGER KOMMUNE Side 1 av 6 MØTEINNKALLING Utval: Kommunestyret Møtedato: 12.02.2013 Møtetid: 17:00 - Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet eller

Detaljer

Forskingsutvalet. Innkalling: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 6/2014. FU sak Godkjenning av møteinnkalling og sakliste.

Forskingsutvalet. Innkalling: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 6/2014. FU sak Godkjenning av møteinnkalling og sakliste. Forskingsutvalet Innkalling: Møte i Forskingsutvalet (FU) nr 6/2014. Tid: Tysdag 16. september kl 13.15-15.00. Møterom: BK 220 (VIP-romet). Faste medlemmer: Eining Til stade Per Halse (leiar) Rektor X

Detaljer

Innkalling til møte i avdelingsråd ved Avdeling for lærarutdanning

Innkalling til møte i avdelingsråd ved Avdeling for lærarutdanning AVDELING FOR LÆRARUTDANNING Innkalling til møte i avdelingsråd ved Avdeling for lærarutdanning Møtestad: Campus Kronstad, møterom A720. Møtetid: Tysdag 28.10.2014, kl. 12.15 15.00 Saksliste Sak 08 14/15

Detaljer

Faglege representantar: Prorektor Marie Nedregotten Sørbø, nestleiar Høgskulelektor Pål Hamre Forsteamanuensis Marte Bogen Sinderud

Faglege representantar: Prorektor Marie Nedregotten Sørbø, nestleiar Høgskulelektor Pål Hamre Forsteamanuensis Marte Bogen Sinderud t4a HOGSKULEN Styret I VOLDA IBoks 500 I 61o.:Volda I Norway IT: 70 07 so oo I F:70 07 so 51 I I E: postmottak@hivolda.no I www.hivolda.no I Saksnr. 2006/247/011.2 PROTOKOLL 01/2013 4. FEBRUAR 2013 STYREMØTE

Detaljer

Saksframlegg. Kvinnherad kommune. Finansiering av ikkje-kommunale barnehagar i Kvinnherad 2011.

Saksframlegg. Kvinnherad kommune. Finansiering av ikkje-kommunale barnehagar i Kvinnherad 2011. Saksframlegg Saksmappe Saksbehandlar 2011/382-16 Asbjørn Skår Saksgang Saksnr Utval Møtedato Komite for oppvekst, kultur, idrett Formannskapet Finansiering av ikkje-kommunale barnehagar i Kvinnherad 2011.

Detaljer

Studenttinget 2015/2016

Studenttinget 2015/2016 Studenttinget 2015/2016 Sakspapir 7. møte, 16.03.16. Sak 00-15/16: Konstituering... 2 Sak 01-15/16: Godkjenning av innkalling og referat... 3 Sak 02-15/16: Godkjenning av sakliste og dagsorden... 4 Sak

Detaljer

MØTEPROTOKOLL. Styremøte 8/2016. Høgskulestyret HOGSKULEN I VOLDA. Møtedato: kl. 09:00-14:20 Møtestad: Sagafjord Hotel Arkivsak: 15/00052

MØTEPROTOKOLL. Styremøte 8/2016. Høgskulestyret HOGSKULEN I VOLDA. Møtedato: kl. 09:00-14:20 Møtestad: Sagafjord Hotel Arkivsak: 15/00052 HOGSKULEN I VOLDA Styremøte 8/2016 MØTEPROTOKOLL Høgskulestyret Møtedato: 28.10.2016 kl. 09:00-14:20 Møtestad: Sagafjord Hotel Arkivsak: 15/00052 Møtt: Johann Roppen Jens Standal Groven Tor-Johan Ekeland

Detaljer

MØTEPROTOKOLL Forskingsutvalet

MØTEPROTOKOLL Forskingsutvalet MØTEPROTOKOLL Forskingsutvalet Møtedato: 09.06.2016 kl. 9:15 Møtestad: BK 200 VIP Arkivsak: 15/01148 Møtt: Johann Roppen Odd Ragnar Hunnes Arne Myklebust* Peder Haug Aud Folkestad Kristian Fuglseth Rolf

Detaljer

FoU ved HVO faglege satsingsområde. Personleg kompetansebygging, regional forankring og nasjonal akkreditering

FoU ved HVO faglege satsingsområde. Personleg kompetansebygging, regional forankring og nasjonal akkreditering FoU ved HVO faglege satsingsområde Personleg kompetansebygging, regional forankring og nasjonal akkreditering Innstilling frå Forskingsutvalet Volda, 28.05.04 Innleiing Forskingsutvalet oppnemnde i møte

Detaljer

2 of 12 SAKLISTE Saker til handsaming på møtet Sak nr. Arkivsak Sakstittel Merknad 008/ /1175 Faste saker 009/ /1152 Statistikk over sjuke

2 of 12 SAKLISTE Saker til handsaming på møtet Sak nr. Arkivsak Sakstittel Merknad 008/ /1175 Faste saker 009/ /1152 Statistikk over sjuke SAMNANGER KOMMUNE 1 of 12 MØTEINNKALLING Utval: Arbeidsmiljøutvalet Møtedato 17.09.2018 Møtetid: Kl. 14.00 Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet må

Detaljer

Studenttinget 2016/2017

Studenttinget 2016/2017 Studenttinget 2016/2017 Sakliste til 6. møte, 21.02.17 Sak 00-16/17: Val av ordstyrar og teljekorps... 3 Sak 01-16/17: Godkjenning av innkalling og referat... 4 Sak 02-16/17: Godkjenning av sakliste og

Detaljer

MØTEPROTOKOLL Strategisk studienemnd

MØTEPROTOKOLL Strategisk studienemnd MØTEPROTOKOLL Strategisk studienemnd Møtedato: 25.11.2015 kl. 13:15 Møtestad: BK337 Arkivsak: 15/00520 Møtt: Jens Standal Groven, Aud Folkestad, Arne Myklebust, Pål Rune Aam, Odd Ragnar Hunnes, Gonnie

Detaljer

Ane Kristiansen Solbraa. Vedtakssaker. Godkjenning av innkalling og sakliste til møte 26.november 2015

Ane Kristiansen Solbraa. Vedtakssaker. Godkjenning av innkalling og sakliste til møte 26.november 2015 MØTEBOK Høgskulestyret Dato: 26.11.2015 kl. 10:00 15:30 Sted: Høgskulen i Sogn og Fjordane, Sogndal Arkivsak: 15/01012 Møtte: Møtande varamedlemmer: Forfall: Administrasjonen: Referent: Trond Ueland (styreleiar),

Detaljer

Møtebok for Høgskulestyret

Møtebok for Høgskulestyret Møtebok for Høgskulestyret Møtestad: Møterom 1, Fossbygget Dato: 13.03.2014 Tidspunkt: 10:00 16:30 Følgjande medlemar møtte: Namn Funksjon Vara for Heidi-Kathrin Osland Styreleiar Olav Grov Olav Refsdal

Detaljer

#1,HOGSKULEN I VOLDA Styret

#1,HOGSKULEN I VOLDA Styret #1,HOGSKULEN I VOLDA Styret I kkssoo til31 volda I No-wy I T: 7007 5000 F: 7c 07 53 51 I I E: postrnottaki,hh,oka.no I www.hi oka.no Saksnr. 2006/247/011.2 PROTOKOLL 05/2012 20. SEPTEMBER 2012 STYREMØTE

Detaljer

Møteprotokoll Styremøte Lærdal Næringsutvikling AS

Møteprotokoll Styremøte Lærdal Næringsutvikling AS Møteprotokoll Styremøte Lærdal Næringsutvikling AS Møte nr: 2014-03 Tid: 8. april 2014 kl. 15.30 18.00 Stad: Lærdal, Møterom 2. etasje KIWI-bygget Til stades Rolf Jerving (styreleiar) Jarle Molde Gro Starheimsæter

Detaljer

Tilskot i Prosjekt Bryggen - Framlegg til presisering av retningsliner

Tilskot i Prosjekt Bryggen - Framlegg til presisering av retningsliner KULTUR- OG IDRETTSAVDELINGA Arkivnr: 2014/14018-4 Saksbehandlar: Inger Lena Gåsemyr, David Aasen Sandved Saksframlegg Saksgang Utval Saknr. Møtedato Utval for kultur, idrett og regional utvikling 14.09.2016

Detaljer

Bente Gunn Lien, Aud Folkestad, Per Arne Brandal, Elin Øye Halkjelsvik, Marit Holstad Aarsæther, Øyvind Hagen, Nina Cathrin Garshol, Oddhild Kalvatn

Bente Gunn Lien, Aud Folkestad, Per Arne Brandal, Elin Øye Halkjelsvik, Marit Holstad Aarsæther, Øyvind Hagen, Nina Cathrin Garshol, Oddhild Kalvatn Møteprotokoll Utval: Arbeidsmiljøutvalet AMU Dato: 30.09.2014 kl. 12:00 Møtes ted: BK 287, møterom bibliotek Arkivsak: 14/ 00616 Møtt : Bente Gunn Lien, Aud Folkestad, Per Arne Brandal, Elin Øye Halkjelsvik,

Detaljer

MØTEPROTOKOLL Arbeidsmiljøutvalet AM U

MØTEPROTOKOLL Arbeidsmiljøutvalet AM U MØTEPROTOKOLL Arbeidsmiljøutvalet AM U Møtedato: 24.05.2016 kl. 12:00-13.20 Møtestad: BK 220 Arkivsak: 15/00145 Møtt : Øyvind Hagen ( møteleiar i dette møtet) Henriette Hafsaas Tsakos, vara for Aud Folkestad

Detaljer

HØYRINGSUTTALE - RAPPORT FRÅ ARBEIDSGRUPPE MED FRAMLEGG OM ENDRINGAR I OPPLÆRINGSLOVA NÅR DET GJELD FAG- OG YRKESOPPLÆRINGA

HØYRINGSUTTALE - RAPPORT FRÅ ARBEIDSGRUPPE MED FRAMLEGG OM ENDRINGAR I OPPLÆRINGSLOVA NÅR DET GJELD FAG- OG YRKESOPPLÆRINGA Kunnskapsdepartementet Postbokds 8119 Dep 0032 Oslo Dykkar ref: Dykkar dato: Vår ref: Vår saksbehandlar: Vår dato: MR 16971/2006/A50/&13 Anita Steinbru,71 25 86 95 13.09.2006 - HØYRINGSUTTALE - RAPPORT

Detaljer

Vedtakssaker. 11/14 14/ AMU-opplæring 4. 12/14 14/ AMU distribusjon av referat og oppfølging av vedtak 5

Vedtakssaker. 11/14 14/ AMU-opplæring 4. 12/14 14/ AMU distribusjon av referat og oppfølging av vedtak 5 Møteinnkalling Utval: Dato: Arbeidsmiljøutvalet AMU 06.05.2014 kl. 12:00 Møtested: Møterom 287 Bibliotek Arkivsak: 14/00616 Forfall må meldast til utvalssekretæren snarast, Solbjorg.Nossen.Leite@hivolda.no

Detaljer

Nord-Fron kommune. Politisk sak. Kommunereform - Nord-Fron - vidare prosess

Nord-Fron kommune. Politisk sak. Kommunereform - Nord-Fron - vidare prosess Nord-Fron kommune Politisk sak Kommunereform - Nord-Fron - vidare prosess Utval Saksnr Møtedato Saksbehandlar Formannskapet 125/14 28.10.2014 Astrid Vadet Formannskapet 134/14 11.11.2014 Arne Sandbu Formannskapet

Detaljer

Musea i Sogn og Fjordane Styremøte

Musea i Sogn og Fjordane Styremøte Musea i Sogn og Fjordane Styremøte Dato: Torsdag 29.09.2011 Tid: Kl. 13:00 Stad: Eikaasgalleriet SFKM, Jølster MØTEBOK Frå styret møtte: Frå adm. møtte: Harry Mowatt, Hallvard S. Oppedal, Olin J. Henden,

Detaljer

Vedlegg 1 fakultetsbudsjetta. Det humanistiske fakultet

Vedlegg 1 fakultetsbudsjetta. Det humanistiske fakultet Vedlegg 1 fakultetsbudsjetta Fakulteta har nytta verktøy til estimering av inntekter, årsverk og tilhøyrande lønnskostnader og andre kostnader. Bruken av desse verktøya gir estimat som fører til at periodisering

Detaljer

Vedtakssaker. 25/14 14/01518-5 AMU-samansetning 2015-2016, opplæring 3 26/14 14/01518-6 AKAN 4. Sjukefråvær 5. Status vernerundar 6.

Vedtakssaker. 25/14 14/01518-5 AMU-samansetning 2015-2016, opplæring 3 26/14 14/01518-6 AKAN 4. Sjukefråvær 5. Status vernerundar 6. Møteinnkalling Utval: Dato: Arbeidsmiljøutvalet AMU 25.11.2014 kl. 12:00 Møtested: BK 220 Arkivsak: 14/00616 Forfall må meldast til utvalssekretæren snarast. Vararepresentantar møter etter nærare beskjed.

Detaljer

Kontrollrapport - Overføring av fylkesvegadministrasjonen

Kontrollrapport - Overføring av fylkesvegadministrasjonen saksframlegg Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: 09.08.2019 82947/2019 Tor Harald Hustad Saksnr Utval Møtedato KO 46/19 Kontrollutvalet 28.08.2019 Fylkestinget 14.10.2019 Kontrollrapport - Overføring av

Detaljer

- Tilleggsakliste. Kultur- og ressursutvalet. Dato: 31. oktober 2013 kl. 12.00 Stad: Fylkeshuset INNHALD

- Tilleggsakliste. Kultur- og ressursutvalet. Dato: 31. oktober 2013 kl. 12.00 Stad: Fylkeshuset INNHALD - Tilleggsakliste Kultur- og ressursutvalet Dato: 31. oktober 2013 kl. 12.00 Stad: Fylkeshuset INNHALD TILLEGGSAKLISTE - Kultur- og ressursutvalet... 2 Tilskot til utgreiing av lokalisering av Hordaland

Detaljer

MØTEINNKALLING Strategisk studienemnd

MØTEINNKALLING Strategisk studienemnd MØTEINNKALLING Strategisk studienemnd Møtedato: 16.09.2015 kl. 13:15 Møtestad: Møterom BK220 Arkivsak: 15/00520 Forfall må meldast til utvalssekretæren snarast. Vararepresentantar møter etter nærare beskjed.

Detaljer

Vedtakssaker. 14/15 15/00145-4 Godkjenning av innkalling og referat etter møte 10.02.15 3. Endringar i AM U - samansetning 2015-2016.

Vedtakssaker. 14/15 15/00145-4 Godkjenning av innkalling og referat etter møte 10.02.15 3. Endringar i AM U - samansetning 2015-2016. Møte innkalling Utval: Dato: Arbeidsmiljøutvalet AM U 05.05.2015 kl. 12:00 Møtes ted: Møterom BK 287, bibliotek Arkivsak: 15/00145 Forfall må meldast til utvalssekretæren snarast. Vararepresentantar møter

Detaljer

Tvisteløysingsnemnda etter arbeidsmiljølova

Tvisteløysingsnemnda etter arbeidsmiljølova Tvisteløysingsnemnda etter arbeidsmiljølova Vedtaksdato: 09.09.2009 Ref. nr.: 09/10794 Saksbehandlar: Helene Nødset Lang VEDTAK NR 60/09 I TVISTELØYSINGSNEMNDA Tvisteløysingsnemnda heldt møte tysdag den

Detaljer

20/11 Rapport etter forvaltningsrevisjon av legetenestene i Tysnes kommune. 21/11 Framlegg til budsjett for kontroll- og tilsynsarbeidet for 2012

20/11 Rapport etter forvaltningsrevisjon av legetenestene i Tysnes kommune. 21/11 Framlegg til budsjett for kontroll- og tilsynsarbeidet for 2012 Tyssneess kommunee MØTEPROTOKOLL Kontrollutvalet Dato: 02.09.11 Kl.: 10.00 13.30 Stad: Kommunestyresalen Saknr.: 16/11 24/11 MØTELEIAR Kjetil Hestad (Ap) DESSE MØTTE Britt Sørensen Dalsgård (T) John Martin

Detaljer

UNIVERSITETET I BERGEN Universitetsmuseet i Bergen. Arkivkode: Styresak: 27/2012. Rekneskap Universitetsmuseet i Bergen per 31.

UNIVERSITETET I BERGEN Universitetsmuseet i Bergen. Arkivkode: Styresak: 27/2012. Rekneskap Universitetsmuseet i Bergen per 31. UNIVERSITETET I BERGEN Universitetsmuseet i Bergen Arkivkode: Styresak: 27/2012 Saksnr.: 12/13843 Møte: 18. desember Rekneskap Universitetsmuseet i Bergen per 31. 2012 GRUNNLØYVINGA (GB), TAL I 1000: Bergen

Detaljer

Strategiplan for FoU

Strategiplan for FoU FoU Strategiplan for FoU 2008-2011 Vedteken av styret for HVO 24. april 2008 FoU ved HVO mål, faglege satsingsområde, kompetanseutvikling og tiltak 1 INNLEIING Arbeidet med strategiplan for FoU for perioden

Detaljer

Rettsleg grunnlag grunnskoleopplæring for vaksne

Rettsleg grunnlag grunnskoleopplæring for vaksne Rettsleg grunnlag grunnskoleopplæring for vaksne Rettleie og behandle søknader Rettleie og vurdere rettar Rettleie om retten til grunnskoleopplæring Kommunen skal oppfylle retten til grunnskoleopplæring

Detaljer

Sakspapir. Saknr Utval Type Dato 046/2018 Formannskapet PS /2018 Kommunestyret PS

Sakspapir. Saknr Utval Type Dato 046/2018 Formannskapet PS /2018 Kommunestyret PS Sakspapir Sakshandsamar Arkiv ArkivsakID Alf Magnar Strand FA - B09, TI - &35 18/410 Saknr Utval Type Dato 046/2018 Formannskapet PS 11.06.2018 034/2018 Kommunestyret PS 18.06.2018 Samanslåing av ungdomsskular

Detaljer

Saksframlegg. Sakshandsamar: Bente Bakke Arkiv: 400 Arkivsaksnr.: 10/401-1. Retningslinjer for uønska deltid. * Tilråding:

Saksframlegg. Sakshandsamar: Bente Bakke Arkiv: 400 Arkivsaksnr.: 10/401-1. Retningslinjer for uønska deltid. * Tilråding: Saksframlegg Sakshandsamar: Bente Bakke Arkiv: 400 Arkivsaksnr.: 10/401-1 Retningslinjer for uønska deltid * Tilråding: Administrasjonsutvalet vedtek retningslinjer for å handsame uønska deltid, dagsett.11.02.2010.

Detaljer

STYRESAK. Styremedlemmer. Helse Vest RHF GÅR TIL: FØRETAK:

STYRESAK. Styremedlemmer. Helse Vest RHF GÅR TIL: FØRETAK: STYRESAK GÅR TIL: Styremedlemmer FØRETAK: Helse Vest RHF DATO: 18.11.2016 SAKSHANDSAMAR: Hans K. Stenby og Torleiv Bergland SAKA GJELD: Administrasjonen si oppfølging av internrevisjonsrapport om forvalting

Detaljer

Fusjonsprogrammet for Høgskulen på Vestlandet. Delprosjekt administrativ organisering delprosjekt i hovedprosjekt Faglig og administrativ organisering

Fusjonsprogrammet for Høgskulen på Vestlandet. Delprosjekt administrativ organisering delprosjekt i hovedprosjekt Faglig og administrativ organisering Sak Delprosjekt administrativ organisering delprosjekt i hovedprosjekt Faglig og administrativ organisering Saksnr. 16/05641 Dato sendt ut på høyring 19.12.16 Høyringsfrist 13.1.17 Send høyringsinnspel

Detaljer

Møtebok for Høgskulestyret

Møtebok for Høgskulestyret Møtebok for Høgskulestyret Møtestad: Tørvis Hotell, Marifjøra Dato: 17.06.2014 Tidspunkt: 09:00 14:00 Følgjande medlemar møtte: Namn Funksjon Vara for Heidi-Kathrin Osland Styreleiar Olav Grov Olav Refsdal

Detaljer

Sakliste: Saknr. Sak 29/13 Godkjenning av innkalling og sakliste

Sakliste: Saknr. Sak 29/13 Godkjenning av innkalling og sakliste Sttorrd kommunee MØTEPROTOKOLL Kontrollutvalet Dato: 10.9.2013 Kl.: 12.00 13.15 Stad: Formannskapsalen Saknr.: 29/13 35/13 MØTELEIAR Johan Inge Særsten (Frp) DESSE MØTTE Jens Arne Stautland (Krf) Peggy

Detaljer

BARNEHAGETILBODET I BALESTRAND

BARNEHAGETILBODET I BALESTRAND MØTEINNKALLING Utval: UTVAL FOR OPPVEKST OG OMSORG Møtestad: rådhuset Møtedato: 01.04.2009 Tid: 15.00 Varamedlemmer møter berre etter nærare innkalling SAKLISTE Sak nr. Arkivsak nr. Tittel 4/09 09/254

Detaljer

MØTEINNKALLING. Eventuelle forfall meldast til kontrollutvalssekretariatet v/bente Hauge, tlf: eller e- post

MØTEINNKALLING. Eventuelle forfall meldast til kontrollutvalssekretariatet v/bente Hauge, tlf: eller e- post MØTEINNKALLING Utval: Kontrollutvalet i Leikanger kommune Møtedato: 04.10.2016 kl. 10:00 Møtestad: Tinghus 1, Formannskapssalen SAKLISTE 12/2016 Godkjenning av møtebok 13/2016 Drøftingssaker, skriv og

Detaljer

ORIENTERING OM MELLOMBELSE TILSETTINGAR VED HSF

ORIENTERING OM MELLOMBELSE TILSETTINGAR VED HSF Saksframlegg Dato Referanse 31.05.2011 2011/551-2955/2011 Sakshandsamar Bente Heiberg/Wenche Fjørtoft, tlf 57 67 61 20 Saksgang: Saksnr. Utval Møtedato VS 11/47 Høgskulestyret 16.06.2011 ORIENTERING OM

Detaljer

Boks Soo I 6irn Volda i Norway I T: ^ F: 7c Styret i E: postmottak(åh)voka.no ( vnvw. h"ida.no

Boks Soo I 6irn Volda i Norway I T: ^ F: 7c Styret i E: postmottak(åh)voka.no ( vnvw. hida.no HØGSKULEN I VOLDA Boks Soo I 6irn Volda i Norway I T:70075000 ^ F: 7c075051 Styret i E: postmottak(åh)voka.no ( vnvw. h"ida.no Saksnr. 2006/247/011.2 PROTOKOLL 04/2011 9. juni 2011 STYREMØTE 04/2011-9.

Detaljer

Fitjar kommune Møteprotokoll

Fitjar kommune Møteprotokoll Fitjar kommune Møteprotokoll Utvalg: Kontrollutvalet Møtestad: Kommunestyresalen, Fitjar rådhus Dato: 24.09.2014 Tidspunkt: 10:00 13:45 Følgjande faste medlemmer møtte: Navn Funksjon Representerer Helga

Detaljer

MØTEINNKALLING SAKLISTE. Sak nr. Arkivsak nr. Tittel 1/13 13/241 OPPFØLGING AV TIDLEGARE VEDTAK I AMU 2/13 13/240 ÅRSRAPPORT FRÅ BEDRIFTSHELSETENESTA

MØTEINNKALLING SAKLISTE. Sak nr. Arkivsak nr. Tittel 1/13 13/241 OPPFØLGING AV TIDLEGARE VEDTAK I AMU 2/13 13/240 ÅRSRAPPORT FRÅ BEDRIFTSHELSETENESTA MØTEINNKALLING Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Rådhuset Møtedato: 21.03.2013 Tid: 09.00 Varamedlemmer møter berre etter nærare innkalling SAKLISTE Sak nr. Arkivsak nr. Tittel 1/13 13/241 OPPFØLGING

Detaljer

Kvalifikasjonskrav til prorektorane

Kvalifikasjonskrav til prorektorane NLA Høgskolen 06.12.13 Til Styret Frå Rektor Kvalifikasjonskrav til prorektorane I samband med utlysingsteksten til rektor, kom det opp eit ønskje om å sjå på kvalifikasjonskrava til prorektorane. Desse

Detaljer

Side 2 av 8 SAKLISTE Saker til handsaming på møtet Sak nr. Arkivsak Sakstittel Merknad 001/12 12/107 Faste saker 002/12 12/69 Revisjon av lønspolitisk

Side 2 av 8 SAKLISTE Saker til handsaming på møtet Sak nr. Arkivsak Sakstittel Merknad 001/12 12/107 Faste saker 002/12 12/69 Revisjon av lønspolitisk SAMNANGER KOMMUNE Side 1 av 8 MØTEINNKALLING Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato: 08.02.2012 Møtetid: 13.00 - Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet

Detaljer

MØTEINNKALLING Tysnes kommune

MØTEINNKALLING Tysnes kommune Utval : FORMANNSKAPET Møtestad : Rådhuset Møtedato : 19.01.2015 Tid : 09:00 MØTEINNKALLING Tysnes kommune SAKLISTE: Utvalsaknr. Arkivsaknr. Tittel PS 1/15 15/37 LUNDE BARNEHAGE - UNDERVISNING I STORASTOVA

Detaljer

Sakliste: MØTEPROTOKOLL. Kontrollutvalet. Dato: Kl.: Stad: Formannskapsrommet Saknr.: 08/12 16/12

Sakliste: MØTEPROTOKOLL. Kontrollutvalet. Dato: Kl.: Stad: Formannskapsrommet Saknr.: 08/12 16/12 Tyssneess kommunee MØTEPROTOKOLL Kontrollutvalet Dato: 27.03.12 Kl.: 10.00 15.30 Stad: Formannskapsrommet Saknr.: 08/12 16/12 MØTELEIAR Magne Ivar Fauskanger (Frp) DESSE MØTTE Lorentz Lunde (Krf) Britt

Detaljer

Møteinnkalling. Naustdal-Gjengedal verneområdestyre

Møteinnkalling. Naustdal-Gjengedal verneområdestyre Møteinnkalling Naustdal-Gjengedal verneområdestyre Utval: Møtestad: Scandic Sunnfjord Hotell, Førde Dato: 22.02.2019 Tidspunkt: 13:00 15:00 Eventuelt forfall må meldast snarast på tlf. 95889475 eller på

Detaljer

Styresak. Synnøve Serigstad Retningslinjer for brukarmedverknad i Helse Vest. Arkivsak 2012/105 Styresak 043/14 Styremøte

Styresak. Synnøve Serigstad Retningslinjer for brukarmedverknad i Helse Vest. Arkivsak 2012/105 Styresak 043/14 Styremøte Styresak Går til: Styremedlemmer Føretak: Helse Vest RHF Dato: 11.02.2014 Sakhandsamar: Saka gjeld: Synnøve Serigstad Retningslinjer for brukarmedverknad i Helse Vest Arkivsak 2012/105 Styresak 043/14

Detaljer

Kontrollutvalet Møteprotokoll

Kontrollutvalet Møteprotokoll Kontrollutvalet Møteprotokoll Utvalg: Kontrollutvalet i Kvinnherad kommune Møtestad: Samfunnskroken, Kvinnherad rådhus Dato: 25.03.2014 Tidspunkt: 10:00 14:00 Følgjande faste medlemmer møtte: Navn Funksjon

Detaljer

Vurdering av allianse og alternativ

Vurdering av allianse og alternativ Leiinga Høgskulen i Volda Kunnskapsdepartementet Postboks 8119 Dep 0032 OSLO Postboks 500 6101 Volda Telefon: 70 07 50 00 Besøksadresse: Joplassvegen 11 6103 Volda postmottak@hivolda.no www.hivolda.no

Detaljer

Rekneskapsrapport per mars 2016

Rekneskapsrapport per mars 2016 UNIVERSITETET I BERGEN Det matematisk-naturvitenskapelige fakultet Arkivkode: b Saksnummer: /2944 Orienteringssak: b Møte: 28. april Rekneskapsrapport per Bakgrunn Det er endå tidleg på året og vanskeleg

Detaljer

Disponering av investeringsmidlar i opplæringssektoren 2017

Disponering av investeringsmidlar i opplæringssektoren 2017 OPPLÆRINGSAVDELINGA Arkivnr: 2017/1128-1 Saksbehandlar: Marit Virkesdal Saksframlegg Saksgang Utval Saknr. Møtedato Yrkesopplæringsnemnda 13/17 09.03.2017 Utval for opplæring og helse 30/17 14.03.2017

Detaljer