Husflidskonsulenten i Rogaland

Transkript

1 Årsmelding 2015 Husflidskonsulenten i Rogaland 1

2 Innhold: Organisasjonskart for Rogaland Strategisk plan for Norges Husflidslag Årsmelding - Faste samarbeidspartnere - Tiltak innenfor arbeidsområdene: Opplæring, næringsutvikling og Synliggjøring - Drift Avslutning/veien videre Husflidskonsulenten i Rogaland fylke er ansatt i i hel stilling i Norges Husflidslag, med en arbeidstid på 90 % som et seniortiltak. Kontorstedet er i Stavanger Adresse: Kirkegt. 7 Mobil: E-post: rogaland@husflid.no Organisasjonskart for Rogaland fylke Norges Husflidslag ca medlemmer Rogaland Husflidslag 1693 medlemmer Lokale husflidslag 19 lokallag Husflidsbutikker 1 butikk Husflidshåndverkere 12 håndverkere 1 husflidhåndverkerlag 2

3 Strategisk plan Visjon Verdier Aktivitet Hovedmål Arbeidsområder Husflid former framtida Tradisjon, kvalitet, skaperglede Ivareta, formidle og fornye husflidstradisjonene Husflid skal være levende som kultur og næring i Norge Opplæring - Næringsutvikling - Synliggjøring Dette skal vi oppnå gjennom: 1) OPPLÆRING Mål: Øke kompetansen faglig og organisatorisk: Vi skal særlig arbeide med truede teknikker Vi skal ha fokus på økologi og materialenes verdikjede Vi skal sikre fornyelse og nytenkning Vi skal øke barn og unges kunnskap om og ferdigheter innen husflid Vi skal arbeide med styrking av offentlig utdanning innen våre håndverksfag 2) NÆRINGSUTVIKLING Mål: Sikre utøvelse og salg av husflidshåndverk i Norge Vi skal forbedre rammebetingelsene for næringsutøvere Vi skal styrke merkevaren husflidshåndverk Vi skal bevisstgjøre produksjons- og salgsledd som kulturnæringer 3) SYNLIGGJØRING Mål: Øke bevisstheten om husflid i samfunnet faglig og politisk Alle kultur-, utdannings- og næringspolitikere skal kjenne vårt arbeid Vi skal utvikle formidling i digitale kanaler Vi skal gjennomføre landsomfattende satsingsområde som involverer flere eksterne samarbeidspartnere 3

4 Årsmelding Faste samarbeidspartnere Tiltak: Fylkeshusflidslaget Være til stede på alle møter og aktiviteter fylkeslaget arrangerer, f. eks. styremøter, foredrag og salgsmessen i mai. Også deltakelse på den regionale medarbeidersamlingen i oktober. Jevnlig kontakt med leder og sekretær. Mål: Ha god kontakt med fylkesstyret. Samarbeide om husflidsarbeidet i Rogaland dvs. styrke de levende husflidstradisjonene ved å organisere aktiviteter og tiltak som utvikler interesse og kunnskap, produksjon og omsetning. Deltok på årsmøtet i Rogaland Husflidslag, mars på Jæren. Lørdagen hadde jeg kurs i stofftrykk. Søndagen info om organisasjonen , , , , og , styremøter. Oppsummert lokallagenes årsmeldinger. Arbeid med purring : Skrevet søknad til fylkeskommunen om kulturstøtte, sammen med lederen og sekretæren i fylkeslaget : Deltatt på fylkeslagets husflidsmesse på Utstein Kloster. Demonstrasjon av spinning på håndtein, og salg av bøker og hefter ; Regional medarbeidersamling i Egersund, med deltakere fra Telemark, Aust- og Vest-Agder og Rogaland. Her hadde jeg kurs i brikkeveving , møte i Bjerkreim med formål å starte et nytt husflidslag, men ingen interesserte møtte. Korrekturlesing av kurs- og arrangements-katalogene vår og høst. Tiltak: Lokale husflidslag Foredrag, kåseri, visning av teknikk el. lignende på lokallagsmøter. Undervise på kurs Formidle aktuell informasjon Mål: Utføre alle oppdrag lokallagene ber om eller inviterer til. Lagsmøter: : Nord-Karmøy h.l. Foredrag om krossåkle : Egersund h.l.. Tema Bånd og spes. bregdabånd : Tysvær h.l.. Tema ull (demonstrerte ulike spinneredskap) 4

5 03.09.: Suldal h.l., Kontstrikk på strikkekafe : Strand h.l., tema Ull : Haugesund, Tema Ullialt : Gjest i Svithun husflidslag sitt julemøte. Undervisning i 9 timer på kurs i Sola og Sandnes og 6 timer på kurs i Egersund, er rapportert et annet sted. Skrevet hilsen til medlemmene i fylkeslagets Kurs- og arrangementskatalog. Tiltak: Husflidhåndverkerne For husflidhåndverkerlaget, delta på årsmøtet og evt. andre arrangement de inviterer til. Kontakt med den enkelte håndverker når det er aktuelt. Mål: Være tilgjengelig for håndverkerne når de tar kontakt eller når jeg får kjennskap til saker som er aktuelle for dem. Formidle informasjon. Hadde kontakt ang. årsmøtet deres, men var forhindret i å være tilstede. Kontakt på årsmøtet til fylkeslaget, der flere husflidhåndverkere hadde stands. Samarbeidsmøte Besøkt salgsutstillingen Made in Rogaland, der flesteparten er husflidhåndverkere : Kontakt med leder av husflidhåndverkerne og andre, på salgsmessa til fylkeslaget. Tiltak husflidsbutikken Siden jeg leier kontor av Husfliden Stavanger AS, er det naturlig å ha jevnlig kontakt og tilby samarbeid når det passer. Mål: Bidra til at butikken blir mer knytta til organisasjonen. Jevnlig kontakt med daglig leder og de ansatte, både om faglige spørsmål og om praktiske forhold i huset. Daglig leder deltok på Samarbeidsmøtet. Tiltak: Samarbeidsmøte i fylket Samle alle medlemskategoriene i fylket for å bli kjent med hverandres tiltak og diskutere eventuelle samarbeidsoppgaver. Mål Samle 2 representanter for hver medlemskategori til minst ett møte i

6 Hadde jeg møte med leder og sekr. fra fylkeslaget, leder og sekr. fra husflidhåndverkerlaget og daglig leder i Husfliden Stavanger. Referat er sendt NH og lagt ut på Tiltak: Tiltak i/med skoler, museer og andre Samarbeid av mer tilfeldig art som dukker opp i løpet av året. Mål: Være positiv til samarbeid med andre som tar kontakt : Formidla plantefargingslærer til aktivitetsdag i Botanisk Hage i Stavanger : Forberedt foredrag til åpning av husflidsutstilling i Heskestad i august. I november avtalte jeg med Arkeologisk museum i Stavanger om å spikke med barn der Var fadder for nytilsatt konsulent i Vest-Agder, høsten Arbeidsområde: Opplæring Mål: Øke kompetansen faglig og organisatorisk Strategi: Vi skal særlig arbeide med truede teknikker Følge opp Rødlisteprosjektet. Mål: At alle lokallag arrangerer kurs, lager opptegnelser, fotograferer, gjør videoopptak og lignende, av teknikker som er sjeldne. Framdriftsplan: Bli oppmerksom på teknikker som er i faresonen, for å kunne inspirere lokallag og fylkeslaget til å sette inn tiltak. Samarbeidspartnere: Fylkeslaget og lokallagene i fylket. Resultat pr : Tok opp temaet i forbindelse med årsmøtet i fylkeslaget ble det tatt opp på fylkesstyremøtet. Sendt påminnelse og lister som jeg fikk av NH, til alle lokallag. Oversendt NH det jeg fikk tilbakemeldt fra lokallagene. 6

7 Stimulere til studietiltak og opplæring gjennom lokale lag Mål: Ut fra hovedsatsingsområdet ull, skal medlemmene i organisasjonen skal få bred kunnskap om ull og bli enda mer bevisste på hvor bra ull er, spesielt den norske ulla. Framdriftsplan: Snakke om dette når en har kontakt med lokallag. Samarbeidspartnere: Fylkeslaget , og undervist på kurs i Kontstrikking i Sola h.l., 9 t , og undervist på kurs i Brikkevev i Sandnes h.l., 9 t og undervist på kurs i Tvebinding i Egersund h.l., 6 t , demonstrert kontstrikk for Suldal h.l. Beskrivelse av tiltakene: Strikkehelg i Stavanger og Strikkefestival i Drammen. Mål: Ha fornøyde kursdeltakere på tvebindingskurs i Drammen og i Stavanger. Nå ut til flere mennesker med tradisjonelle strikketeknikker, også til de som ikke er med i husflidslag. Gjøre NH kjent og verve nye medlemmer. Framdriftsplan: I Stavanger er jeg med i komiteen for kurs/workshops. Vi skal ha klar programmet i begynnelsen av mars. Satser på å ha ca. 45 kurstilbud. Jeg skal ha samme type kurs i Stavanger og Drammen, og kan forberede det samtidig. Samarbeidspartnere: Stavanger Strikk og drikk og Norsk Strikkeforening. Strikkehelg i Stavanger nov.: Jeg var med i planleggingskomiteen og vi har hatt 5 komitemøter. Har kontaktet potensielle lærere fra husflidsmiljø. Underviste selv på kurs i Tvebinding og Dobbeltstrikk ( stasjonstrikking ), holdt foredrag om Tradisjonsstrikk. 40 deltakere på kursene. Strikkefestival i Drammen juni: Gjennomført kurs i Tvebinding, begge dagene. Til sammen 29 deltakere. 7

8 Beskrivelse av tiltakene: Fagdager for bunad og folkedrakt bidra til program Delta i videreutvikling av de modulbaserte tilbudene innen bunadsfaget. Mål: Bidra til å styrke kunnskapen om bunad og folkedrakt i Norge. Framdriftsplan: Arbeide ut fra planene til Fagutvalget Bunad og folkedrakt. Jeg skal ha sekretærfunksjonen. Samarbeidspartnere: Studieforbundet Kultur og tradisjon, de andre medlemmene i fagutvalget og direktøren i NH , møte i fagutvalget i Oslo , tlf.møte , møte i Kristiansand Fagdager på Fagernes, m/utvalgsmøte , tlf.møte , møte i Oslo Jeg har omarbeidet en Power Point om Vask og stell av bunadsskjorter til et dokument til Har laget Stell av bunadssølv, og Stell og oppbevaring av bunaden, også til nettet. Arbeidet med Strategiplanen og ellers skrevet alle referatene fra møtene. Strategi: Vi skal ha fokus på økologi og materialenes verdikjede Beskrivelse av tiltakene: ULL - Konsulentene skoleres på samlinger i februar og til høsten Butikkansatte skoleres gjennom lokale/regionale tiltak Mål: Økt kunnskap om materialet ull og ull i tekstiler. Framdriftsplan: Gjennom konsulentskoleringen, gjøre seg i stand til å undervise de butikkansatte. Samarbeidspartnere: Ullkomiteen i NH. Konsulentsamling om Ull på Gardermoen februar. Studiebesøk til Rauma Ullvarefabrikk, mars. Ull-uke i Rogaland, uke 40.: En ull-komite (m/husflidhåndverkerfirmaet Ullform, Sauog geiteavlslaget i Rogaland og Dalane folkemuseum) planla sammen deltakelse på Bjerkreimsmarken, der det var NM i saueklipping. Vi hadde stand med visning av ullarbeid; karding, spinning, toving og ulike masketeknikker. Kofteutstilling og visning. 8

9 Strategi: Vi skal sikre fornyelse og nytenkning Beskrivelse av tiltakene: Bruke utarbeidet materiale fra 3 x f. Diplom for godt arbeid Mål: Alle medlemmer i NH skal ha kjennskap til hjelpemidlene i Form, farge og funksjon, slik at alt de produserer skal være best mulig. Framdriftsplan: Snakke om dette når jeg er i kontakt med lokallag, både enkeltvis og på medarbeidersamlinger. Være oppmerksom på større utstillinger, om noen skal tildeles Diplom for godt arbeid. Samarbeidspartnere: Fylkeslaget og lokallag Holdt kurs i Stofftrykk, ut fra boka Z Spor, i forb. med fylkeslagets årsmøte i mars. Omarbeidet PP Vask og stell av bunadsskjorter til et Word-dokument, og lagt det på nettet under Fagutvalget for bunad og folkedrakt. 9

10 Strategi: Vi skal øke barn og unges kunnskap om og ferdigheter innen husflid Beskrivelse av tiltakene: Følge opp lag som har fått breddegaven. Instruktørkurs Mål: Alle lokallag som har fått breddegave skal ha gode hjelpemidler i arbeidet med ull overfor barn og unge. Aktivitetene for barn og unge skal være attraktive og ha god kvalitet. Framdriftsplan: Gjøre lokallagene kjent med hva som kan skaffes av materiell, utstyr, litteratur og lignende, til bruk i arbeidet med ull. Ha ull som tema på instruktørkurs, medarbeidersamlinger og andre møter. Informere gjennom e-post. Samarbeidspartnere: Ung Husflidteamet i NH, ullkomiteen og lokallagene. Arrangerte instruktørkurs 21. mars med 15 deltakere. Elin Gilde Garvin hadde info om Ung Husflid og breddegaven, og kurs i trykking på skinn. Jeg underviste i spinning på håndtein : Underviste Ung Husflid-gruppe i Sola husflidslag i broderi på ullstoff, og viste i tillegg karding og spinning på håndtein. 6 barn var med. Organisasjonen sitt kulturelle skoletilbud Husflid i skolen, til skolene i Rogaland. Mål: At så mange elever og lærere som mulig, får prøve seg på husflidsaktiviteter og får kjennskap en lokal del av kulturarven. Framdriftsplan: Tilbudet blir formidla til skolene gjennom fylkeskommunens katalog og nettside for skoleåret. Det er et betalingstilbud. Skolene tar kontakt når de ønsker besøk. Husflidskonsulenten er kontaktperson og har ansvar for å utføre oppdragene. Lokallagsmedlemmer er med som med-instruktører. Samarbeidspartnere: Rogaland Husflidslag og lokallag. 27. og 29. januar på Grinde skole i Tysvær, tema spikking. 5., 6. og 7. trinn. 08., 11., 12., 16. og 17. juni på Tau og Resahaugen skoler i Strand, spikking på 4. trinn 27. aug., 01., 24., 29. og 30. september, toving på skolene i Strand. Forarbeid og etterarbeid. Til sammen 12 dager med 428 elever. 10

11 Strategi: Vi skal arbeide med styrking av offentlig utdanning innen våre håndverksfag Delta på arenaer i Studieforbundets regi, nasjonalt og regionalt. Mål: Bidra til at husflid og håndverksfag får bedre rammer og flere elever. Framdriftsplan: Som representant for Studieforbundet, er jeg vara til styret i VOFO i Rogaland, og får gjennom det, bedre kjennskap til studiearbeidet i fylket. Samarbeidspartnere: Studieforbundet kultur og tradisjon og VOFO Rogaland : Årsmøte i VOFO-Rogaland. Ble gjenvalgt som vara for Studieforbundet kultur og tradisjon i VOFO-styret Styremøte. Arbeidsområde: Næringsutvikling Mål: Sikre utøvelse og salg av husflidhåndverk i Norge Strategi: Vi skal forbedre rammebetingelsene for næringsutøvere Beskrivelse av tiltakene: Delta i prosjektet Kartlegging av utfordringer for bunadproduksjon som kulturnæring. Folkekunststipendet, formidle til håndverkere. 11

12 Mål: Gjennom arbeidet i fagutvalget Bunad og folkedrakt, prøve å bidra til at flere vil sy bunader i Norge. Bidra til at flere fra Rogaland søker på folkekunststipend. Framdriftsplan: Arbeid gjennom Fagutvalget. Ha folkekunststipendet i bakhodet når jeg er i kontakt med håndverkere og minne dem på fristen for å søke stipend. Samarbeidspartnere: Studieforbundet v/mette Vrådal og Solveig Torgersen Grinder. Norske Husflidhåndverkere i Rogaland. Sendt ut info om Folkekunststipendet til alle husflidhåndverkermedlemmene i Rogaland. Strategi: Vi skal bevisstgjøre produksjons- og salgsledd som kulturnæringer Rekruttering av flere håndverkermedlemmer Mål: Få flere medlemmer. Framdriftsplan: Informere håndverkere når jeg treffer dem på messer og lignende. Samarbeidspartnere: Husflidhåndverkerlaget i Rogaland : Besøkte utstillingen til Made in Rogaland på Tungenes Fyr, der de fleste er husflidhåndverkere. Snakket om verving av nye håndverkermedlemmer på Samarbeidsmøtet : Kontakt med husflidhåndverkerne på husflidsmessa på Utstein Kloster. Arbeidsområde: Synliggjøring Mål: Øke bevisstheten om husflid i samfunnet faglig og politisk Strategi: Alle kultur-, utdannings- og næringspolitikere skal kjenne vårt arbeid Delta på nasjonale og regionale arenaer der våre fagfelt er tema, kultur, helse, utdanning, næring, miljø. Mål: Alle tilstedeværende skal kjenne til hva jeg arbeider med og organisasjonen Norges Husflidslag. 12

13 Framdriftsplan: Melde seg på aktuelle arrangement når de blir annonsert. Sørge for å stå på deltakerlister. Samarbeidspartnere: Fylkeshusflidslaget og lokale lag , Åpnet puteutstilling på bygdedager i Heskestad, Lund. Sende årsmeldinger, prosjektrapporter etc. til fylkeskommunen, politikere og andre samarbeidsparter. Bruke Norsk Husflid bevisst i kommunikasjon Mål: Alle aktuelle rapporter skal sendes relevante samarbeidspartnere. Framdriftsplan: Rapporter sendes når de er laget. Samarbeidspartnere: Eventuelt andre som har deltatt i prosjekt. Sendt årsmeldingen for 2014 til nytilsatt fylkeskultursjef. Strategi: Vi skal utvikle formidling i digitale kanaler Beskrivelse av tiltaket /tiltakene: Alle tiltak med tilskudd fra studieforbundet merkes tydelig med deres logo. Mål: Få flest mulig til å kjenne til organisasjonens virke. Der studieforbundet er med på et tiltak, vise dette i program og annonser. Framdriftsplan: Være bevisst på markedsføring når en er i kontakt med aktuelle mottakere. Samarbeidspartnere: Fylkeslaget og enkeltmedlemmer. Formidlet skriftlig til lokallagene på fylkeslagets årsmøte, at tiltak med tilskudd fra studieforbundet, skal ha deres logo med. Legge stoff inn på hjemmesiden Mål: Legge inn stoff på husflidskonsulentens Facebookside og sine nettsider når vi har aktuelt stoff, f. eks. nyheter og informasjon. Hjelpe fylkeslaget og evt. lokallag til å legge inn på sine sider. Framdriftsplan: Gjøre dette etter hvert som aktuelle saker dukker opp. 13

14 Samarbeidspartnere: Fylkeslaget Har forsøkt å legge ut noe nytt på Facebooksida til husflidskonsulenten, hver uke. Minnet fylkeslaget om å legge ut ting. Legg ut mer fagstoff på husflid.no, for eks. om materialer og materialbruk. Mål: Medvirke til at folk får mer kunnskap om husflid og håndverk, og i tillegg blir bedre forbrukere. Framdriftsplan: Sørge for at stoff blir lagt ut, etter hvert som det blir laget. Samarbeidspartnere: Alle ansatte i NH. Ansvar: Kommunikasjonsansvarlig i NH og alle konsulentene. Har fått lagt ut stoff på om behandling av bunadsskjorter og bunadssølv, og om Stell og oppbevaring av bunader. Kvalitetssikret strikkeoppskrifter for Ullialt-prosjektet. Beskrivelse av tiltakene: Base for utarbeidet fagstoff /foredrag på Intranett Stimulere til bruk av, og videreutvikling av «Døgnåpent kontor» Mål: Være villig til å dele foredrag og fagstoff med de andre konsulentene. Følge med på stoffet som ligger på nettsidene, og oppdatere og korrigere når det er nødvendig. Framdriftsplan: Ha et daglig blikk på det org. publiserer, og meld til rette vedk. når noe må rettes/justeres. Samarbeidspartnere: Teamet og Fellestjenestene. Retta opp/oppdatert en del kapitler i Håndbok for Norges Husflidslag. Flere steder måtte det oppdateres m.h.t. ny strategisk plan og team (før: sektor). Nye kontingentsatser på Bli Medlems sida, med alle medlemskategoriene nevnt. Retta i kapitlet om Husflidskonsulentene. Laga nye årsmeldingsmaler for 2015, både bokmål og nynorsk. Ny tekst i Håndboka om Husflidsdagen. 14

15 Tiltak: Tillitsvalgtkurs Undervise tillitsvalgte i NH i Rogaland i organisasjonsarbeid, når de er samlet til møter for de tillitsvalgte. Mål Dyktiggjøre de som har lederverv i organisasjonen, og gjøre alle medlemmene mer bevisste i organisasjonsarbeid. Ca. 1 times informasjon/opplysning på årsmøtet i fylkeslaget. Tiltak: Vervepremiene i Norges Husflidslag Sammen med kollegaene i team Synliggjøring, bestemme hva som skal være vervepremier for året, og gjøre avtaler med de aktuelle husflidhåndverkerne. Sammen med medlemsservice i Oslo, være med på trekking av vinnerne. Pakke og sende ut premiene. Mål: At vervepremiene skal være så attraktive at de stimulerer til verving av nye medlemmer. Framdriftsplan: Arbeidet med å velge leverandører, trekking av vinnerne og utsendelse av premiene foregår omkring nyttår. Avtalt med den 3. leverandøren av vervepremier i 2015 (de to andre i 2014) Trekning av premievinnerne for : Sendt ut alle premiene til vinnerne. April: Informert Lill-Heidi Olsen om vervearbeidet, med tanke på at hun skal overta til høsten. Okt. - des.: Fått tilsendt vervepremiene for 2015 fra de tre leverandørene. Ordnet med emballasje og pakket dem klar til utsendelse etter trekningen i januar Nål av husflidhåndverker Berit Konwalski 15

16 Drift Fellessamlinger: , konsulentsamling på Gardermoen , studietur til Rauma ullvarefabrikk på Åndalsnes , personalmøte i Oslo Faglig utvikling: , Studietur til Granberg garveri, Ølen. Arbeid i Team Synliggjøring Husflidskonsulenten i Rogaland er med i Team Synliggjøring i NH. Arbeidet vårt har for en stor del vært å følge opp spørsmål knyttet til medlemskap, lagsdrift, opplæring av tillitsvalgte og oppdatering av organisasjonsmateriellet. Jeg har spesielt hatt ansvar for å oppdatere organisasjonsmateriell på nettet og for vervinga av nye medlemmer i NH. Møter: i Oslo, i Åndalsnes, og i Oslo. I tillegg telefonmøter nesten hver uke i arbeidsåret samling i Kristiansand for å takke av konsulenten i Vest-Agder som ble pensjonist besøk på kontoret av ny konsulent i Vest-Agder, for å gjøre henne mer kjent med jobben som husflidskonsulent. Driftsrutiner Regnskap hver måned, sendes regnskapsansvarlig i Oslo. Tidsrapportering hvert kvartal til teamleder. Kvartalsrapporter, halvårsrapport, årsmelding og budsjett. Daglig drift av kontoret med vedlikehold og oppdatering av materiell, utstyr og kontormaskiner. Service og henvendelser Stort sett kommer henvendelsene som e-post. Det kan være spørsmål etter ressurspersoner, om materialer og redskap eller spesielle kurs. En del tid går med til å følge husflidskonsulentens Facebook-side og de kommentarene og kontaktene jeg får gjennom dette. Avslutning/veien videre I 2015 startet organisasjonen med ny strategisk plan og nytt hovedsatsingsområde. Hovedsatsingsområdet Ull ble veldig godt tatt i mot både av de ansatte og av medlemmene. Ull er det mest brukte materialet i husflidsarbeid, overalt i landet, og benyttes i en stor del av teknikkene våre. Dette året har jeg jobba mest med karding og spinning på håndtein, både sammen med kollegaene som opplæring, og ute i lokallag og i arbeid mot barn og unge. Selv om ullgarn er kjent, er det ikke alle som har så stor kjennskap til ullfiberen. Det har vært fint å ha et slikt emne å komme rundt i lagene med. Strikking har også vært et tema som har prega arbeidsåret. Strikking er blitt in, også utenom husflidsmiljøet. På Strikkehelga i Stavanger i fjor kom jeg i kontakt med Norsk Strikkeforening, og holdt 2 kurs for dem på en strikkefestival i Drammen i juni. Det ble også 2 16

17 kurs og foredrag på Stavanger strikk & drikk sin helg i november. Videre skal jeg ha 3 kurs for Norsk Strikkeforening på årsmøtet deres i mars i Jeg håper gjennom dette også å gjøre organisasjonen Norges Husflidslag mer kjent, og helst få flere medlemmer. Fagutvalget i bunad og folkedrakt var en ny oppgave for meg i Det har vært lærerikt og interessant å få nærmere kjennskap til dette fagområdet. Funksjonen min har vært sekretær, og det har tatt en del tid gjennom året. Instruktørkurset for de som jobber med barn og unge hadde i 2015 så stor påmelding at ikke alle fikk være med. Kurstilbudet så ut til å være attraktivt. Det virker som om mange lokallag i Rogaland driver et godt arbeid for barn og unge. Men det er fremdeles lag som ikke har starta. Jeg forstår at det er ledere det står på, voksne som vil forplikte seg over tid. Jeg synes det er viktig å motivere de som driver dette arbeidet, og satser på en ny samling for instruktører i februar Ellers blir det å føre prosjektet Ull-i.alt videre, og å formidle kunnskap om ull på ulike måter. Siden jeg fra reduserer stillingen min som husflidskonsulent, planlegger jeg ikke noe særlig mer enn å medvirke til god drift i alle ledd av organisasjonen i fylket. De nasjonale oppgavene vil etter hvert bli overtatt av andre. Takk for godt samarbeid med alle ansatte i Norges Husflidslag, Fagutvalget i bunad og folkedrakt, Team Synliggjøring, og alle medlemmer og tillitsvalgte i Rogaland. Stavanger 20. januar Husflidskonsulenten i Rogaland, Anna Halsne 17