Rapportering tiltak Mål- og budsjett 2012, 1. tertial Økonomi, investering, ledelse og personal

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "Rapportering tiltak Mål- og budsjett 2012, 1. tertial Økonomi, investering, ledelse og personal"

Transkript

1 Rapportering tiltak Mål- og budsjett 2012, 1. tertial Økonomi, investering, ledelse og personal Tiltak Status Prognose for 2012 Økonomi Budsjettere med eit netto driftsresultat på minst 1 % av brutto driftsinntekter, dette må ivaretakast i budsjettprosessen ved berekning og fordeling av rammer. Samlede inntekter og utgifter omtrent som budsjettert. I tråd med budsjett Følgje opp føringane vedtekne i sak om Langtidprioriteringar som inneber budsjettering av rentekostnader som sikrar avsetning til rentebufferfond så lenge renta er lågare enn 5 %. Legge til rette for å etablere buffarfond på pensjonsområdet gjennom avsetnad av premieavvik for å halde desse svingingane utafor driftsrammene, jf. vedtak i FT-sak 22/11. Investeringer I sak om Langtidsprioriteringar (Ft-sak 25/11) blei investeringsprogram for vedteke. Renteprognoser for året er lavere enn budsjett. Premieavviket for 2011 ble avsatt i forbindelse med årsregnsskapssaken for Renteprognoser sammenliknet med budsjett tilsier at det vil kunne avsettes midler til rentebufferfond i Ikkje grunnlag for annen prognose enn som budsjett. Ny prognose vil foreligge ifbm 2.tertialrapport. Utstyr skolane Det er lagt inn 1 mill kroner til undervisningsutstyr og mindre bygningsmessige tilpassingar i samband med skoletilbodet og utskifting av større utstyr. 0,5 mill av desse er tenkt nytta til utstyr på Søve vgs. Hovedutvalg for kompetanse har hittil i år vedtatt bruk av utstyrsmidler til Skogmo vgs ifm tannteknikk og til auditorium på Vest-Telemark vgs. Ufordelte utstyrsmidler blir foreslått disponert i skoletidbudssaken i desember. Tannhelse Det er lagt inn 0,5 mill kroner årleg til naudsynt utskifting av større utstyr. For 2012 er det planlagt investering i spesialutstyr til oralkirurgi. Det er satt av 1,2 mill kroner til den nye enheten på Skien tannklinikk. IT For dei neste åra er det satt av 4 mill kroner årleg opprusting av serverpark, infrastruktur og innføring av nye fagapplikasjonar. Ny web for TFK, Investeringer i Tannklinikken Åmot og til oralkirurgi er ferdigstilt. Det skal oppgraderes utstyr til narkosebehandling i forbindelse med ansettelse av endodontist. Det vil bli foretatt nødvendig utskifting av servere. Telemarksbarometeret er lansert og satt i drift. Arbeid med ny Investeringer innen tannhelse styres innenfor vedtatte ramme. Investeringer innen IT styres innenfor vedtatte ramme. Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 1

2 meldingssentral for e-faktura og oppgradering/ utskifting av sentral infrastruktur er noen slike tiltak. Fylkesvegar I samråd med Statens vegvesen (Svv) er investeringsramma redusert med 11 mill kroner i 2012 og 2013 mot ei auke med 10 mill kroner i 2011 og 12 mill kroner i Totalramma på 550 mill kroner i perioden ligg fast. I tillegg kjem tilleggsløyvinga til fv37 Tinnsjøtunnelane ved 2. tertial 2011 på 34,5 mill kroner. Bygg Skien vgs samlokalisering Prosjektet omfattar samlokalisering av Skien vgs med ei samla ramme på 588 mill kroner. Arbeidet med utredning om lokalisering og eigarforhold er i gang. Anbefalt lokalisering blir lagt fram i eiga sak i ekstraordinært fylkesting mars Skolen skal stå ferdig i Notodden vgs Samlokalisering Prosjektet omfattar fysisk samlokalisering av Notodden vgs med ei samla ramme på 60 mill kroner. Det planleggast tilbygg til eksisterande gymsal som skal huse avd Tinnes. Etter planen skal bygget stå ferdig sommaren Etter innflytting seljast avd Tinnes. Elevkantine Notodden vgs Kantina flyttas og det krev ombygging. Noverande areal blir nytta til spesialrom (sjå neste tiltak). Prosjekta må stå klare til skolestart hausten Kostnadsramme på 2 mill kroner finansierast av skolen sjølv. Spesialrom Notodden vgs Det er lagt inn 4 mill kroner til ombygging og tilrettelegging. Dagens kantine web er godt i gang. Innstallering av meldingssentral for e-faktura er forsinket. Ytterligere merforbruk på prosjektrammene for Tinnsjøtunnelene og Mårem Steinsbøle. Mindreforbruk pga forsinkelser på mange andre prosjekt. Fylkestinget vedtok i april Prestejordet som lokalisering for ny Skien vgs. Elevdimensjonering og linjetilbud skal sees i sammenheng med det framtidige skoletilbudet i Skien/Telemark. Prosjektene samlokalisering, elevkantine og spesielrom Notodden vgs er i rute og lokalene vil være klare til skolestart høst Investeringsrammen til fylkesveger i 2012 vil bli overholdt, men store merforbruk på enkeltprosjekt vil føre til at budsjett til andre prosjekt i 2013 og 2014 må gjennomgås og reduseres betraktelig for å kunne overholde rammen og håndtere merforbrukene på de nevnte prosjektene. Prosjektets fremdrift blir forsinket i forhold til opprinnelig plan. Investeringer knyttet til Notodden vgs styres innenfor vedtatte rammer. Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 2

3 byggas om for å legge til rette for multifunksjonshemma elever og STARelevar (studiespesialiserande med kvardagslivstrening). Oppgradering av brann og teknisk installasjonar Brannsikkerhet er vurdert som det viktigaste området å prioritere då dette går direkte på personsikkerheten ved en eventuell brann. Notodden vgs har størst behov og blir prioritert i Prosjektramme for brannsikring Notodden vgs aukar frå 3 mill kroner til 12 mill kroner. Idrettshall Bø vgs Det er tatt politisk initiativ for å sjå på muligheitene til å realisere ein idrettshall for Bø vgs. Det er ikkje avklart eigarforhold eller kostnadsramme, men det er lagt til grunn ei kostnadsramme på 37 mill kroner. Saken skal handsamast politisk. Murarverkstad Skogmo vgs Prosjektet har ei totalramme på 1,9 mill kroner som finansieras av skolen sjølv. Tilbygget vil gi utvida murarverkstad for å ha kapasitet til fleire elever. Arbeidet med oppgradering av bygg for å oppnå brannsikring har starta. Flere tilbydere har svart på anbudsutlysning. Fremdriften i prosjektet er god. Prosjektet var opprinnelig planlagt ferdig i Fremdriften er forsert. Hittil er det gått med 1 mill kr. Prosjektet styres innenfor vedtatt ramme og vil sluttføres i Det kan være mulig å forsere fremdriften dersom økonomisk ramme tillater det. Prosjektet vil avsluttes tidligere enn planlagt og finansieres av skolen selv. Leiing, personal og økonomiforvaltning Leiing Følgje opp program for introduksjon av nye leiarar. Programmet vil bli gjennomført høsten Høsten Leiarar får tilbod om rektorskolen og andre typar leiarprogram, samt TFKs 8 ansatte tar pt rektorskolen, 2 ansatte Nye program starter høsten eigne program. gjennomgår programmet løft Blikket. Det er i vår gjennomført faktaskolering av ledere i vgo i lederes arbeidstidsbestemmelser. Det etablerast nettverk for læring og erfaringsutveksling for skoleleiarar på alle nivå. Del av handlingsplan for kompetanse Implementeringsfasen vil starte høsten 2012 HMS-opplæring for leiarar gjennomførast våren Gjennomført Gjentas hvert annet år, neste Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 3

4 Likelønn Aktivt nytte lokale lønnsoppgjør til å utjamne forskjellen. Bedriftskultur Prosjektet vil, med bakgrunn i de administrative endringar som er gjennomført ved fylkeshuset, bli vurdert på nytt i løpet av hausten Kompetansestrategi Utarbeide og implementere handlingsplaner for kompetanse. I første omgang gjørast det for områda vidaregåande opplæring og areal/transport. Miljøfyrtårnsertifisering Følgje opp den plan som er utarbeida for arbeidet med sertifisering og bistå verksemdene i arbeide mot sertifisering. E-handel Utrulling og opplæring held fram i tråd med framdriftsplan i perioden oktober 2011 til mai Det vil jobbast vidare med kontakt/samhandling med BTV Innkjøp knytt til ehandel. Bruke årets lønnsoppgjør til å fortsette den utvikling som årsrapport 2011 viser Avventer evalueringen hausten 2012 Forslag til handlingsplanen vil være ferdig før sommeren 2012 Prosesser i gang på Hjalmar Johansen vgs, Skogmo vgs, Bø vgs, Bamble vgs, Søve vgs, Lunde vgs og Skien tannklinikk ehandel er tatt i bruk i hele organisasjonen med unntak av en skole. Her vil kurs avholdes tidlig høst Videre arbeid med helelektronisk mottak av e-faktura er forsinket pga omdisponering av ressurser. ehandel har en etablert og stabil drift. gang i 2014 Ta et nytt steg mot målsettingen som er Implementeringsfasen vil starte høsten 2012 De 4 første sertifiseres innen utgangen av Det startes prosesser på Rjukan vgs, Croftholmen vgs og Porsgrunn vgs. Avslutning av prosjektet var opprinnelig planlagt ved utgangen av Den må trolig utsettes. Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 4

5 Politisk styring, administrasjon og folkehelse Tiltak Status Prognose for 2012 Felles postmottak Planlegge sentralisering av postmottak samt innføring av heilelektronisk arkiv. IT Alle skoler skal få ny oppdatert versjon av infrastrukturen ved at utstyr oppgraderast, samtidig som sentrale komponentar på fylkeshuset skiftas ut i takt med dette. Igangsetting av strømsparande tiltak med bakgrunn i Miljøfyrtårnsertifiseringa av fylkeshuset, ved å nytte virtuelle løysningar og skifte ut gamalt utstyr. Forespørsel på bistand er sendt ut. Er helt i startfasen. Regner med en prosjektperiode på 2 til 3 år. Pågår kontinuerlig og blir levert i henhold til forventning. En del utstyr er allereie virtualisert, slik at en del eldre utstyr er tatt strømmen på, og strømforbruket har gått ned. Kompetansehevingstiltak for medarbeidarar på brukarstøtte. Igangsatt og ferdigstilles innen 15/6. Forventet oppstart etter sommerferien. Kommunikasjon Fornye mediestrategien, opplæring i sosiale mediar Nye løysingar for web og intranett Årleg dialogmøte med kvar av kommunane Under arbeid. Knyttet til denne er retningslinjer for bruk av sosiale medier i TFK. Under arbeid. Web planlagt lansert Intranett planlegges påbegynt høst 2012, ferdigstilles 1. halvår Det er i løpet av 1.tertial avholdt Mediestrategi vil foreligge innen sommeren Opplæring i strategisk bruk av medier, inkl. opplæring i bruk av sosiale medier starter høsten 2012 og vil være et gradvis og holdningsskapende arbeid som vil kreve en prioritert innsats fra fagredaktører og teamledere. Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 5

6 Gjennomføre kommunikasjonstiltak for å få gjennomslag for prioriterte regionale saker Utvide Telemarksbarometeret med nye statistikkområde og marknadsføre verktøyet Innsyn Få integrert andre fagsystem som produserer arkivverdig dokumentasjon med sak/arkivsystemet. Elektroniske skjema på nett lagras direkte i sak/arkivsystemet. Opplæring i arkivrutinar, lovverk og bruk av sak/arkivsystemet for alle brukarar for betre kvalitet. dialogmøte med 17 av 18 kommuner. Kommunikasjonstiltak ifbm. Bypakke Grenland er til dels gjennomført (internt kickoff, kommunikasjonsstrategi), og er dels under arbeid. Lansert april 2012, markedsført i media gjennom egne presentasjoner til redaksjonene mai Disse punktene vil bli sett på i sammenheng med prosjekt helelektronisk arkiv. Opplæring pågår kontinuerlig når det gjelder sak/arkivsystemet og arkivrutiner. Når det gjelder lovverk/saksbehandling planlegges et eget saksbehandlerkurs. Bypakke Grenland er høyt prioritert kommunikasjonsmessig, med mange planlagte tiltak i Øvrige satsingsområder vil bli definert før sommar 2012 ifbm. revidert kommunikasjonsstrategi. Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 6

7 Tiltak Status Prognose for 2012 Folkehelse Opplæring i nytt lovverk - Politikere - Administrasjon/leiing - Ansatte Folkehelseprofilene, informasjon, opplæring og bruk Forankring, implementering og rapportering av folkehelseperspektivet i planer, overordna dokumenter Etablere intern sektorovergripande folkehelsegruppe Pådrivar i ulike partnarskap, nettverk og ressursgrupper Avtaler med kommuner Arrangere konferanser, fagseminar mm for kompetanseoverføring og opplæring Vidareutvikling av ny web for folkehelse Forvalte ulike økonomiske insentiv tilskottsmidlar og Folkehelseprisen Utarbeide kompetanseplan for helsefremmande og førebyggande/folkehelsearbeidet Telemark, som del av fylkeskommunens kompetansestrategi Aktiv Senior Telemark Auka innsats mot seniorsatsinga og fysisk aktivitet for alle. Politikere: - Fylkestinget i oktober Fylkesutvalget i november Hovedutvalget kompetanse i mars 2012 I liten grad for administrasjon/leiing og ansatt Som planlagt Del av Telemarksbarometeret Regionalt planstrategiarbeid Dialog med kommuner Planlagt til hausten Som planlagt Innan Helsefremmende barnehager og skoler (HERES) og Aktiv Senior - stor deltaking frå kommunar Del av TFK felles arbeid Som planlagt meldingssak til FUTV mai Folkehelseprisen til hausten Ikkje kapasitet mogleg samarbeid med FM i forhold til deira oppdrag Som planlagt første halvår bl.a. fallforebyggende kurs, helse- og trivsel i eldre år, instruktørkurs sittedans, Tverrfaglig bevisstgjøring og samhandling i overordna styringsdok, samt etterspørring/ rapporteringsrutiner Evaluering av regionalt partnarskap til hausten Avtaler med enkelte kommuner Engasjementet prosjektleiar vert avslutta Ressursgruppe Aktiv Senior vert Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 7

8 Helsefremmande barnehagar og skoler (HEFRES): Videreutvikling av Telemarks modellen, fortsette det langsiktige, systematiske og heilskaplege arbeidet i regi av Folkehelseprogrammet. God helse og trivsel bidrar til gode undervisnings- og læringstilhøve. Elevar som trivst på skolen og opplever meistring, vil lettare kunne konsentrere seg om læringsoppgåvene i skolen. (Tiltak i vgo se kap 2) Kost/nytte i eldresatsingen (Fredericiamodellen), Verdens Aktivitetsdag i Brekkeparken mm Som planlagt Ressursgruppe HEFRES Ressursgruppe friluftsliv samt fleire andre arbeidsgrupper også nasjonalt tverrfaglig avvikla Den gode skolehelsetjenesten 2 årig prosjekt med HDIR-midler Tiltak folkehelse innanfor vidaregåande opplæring Helsefremmande skoler (HEFRES) Som planlagt i hht prosjektplan Prosjektleder ansatt i 50 % stilling og arbeider (råd, veiledning, kompetanseheving) tett m/kommunene og i nært samarbeid med andre ressurspersoner på fylkesnivå, bl.a. elev- og lærlingeombudet, FM, Talenter for framtida, Sykehuset Telemark, BUP, samhandlingskoordinatorene i kommunereg Videreutvikling av Telemarksmodellen av HEFRES. God helse og trivsel bidrar til gode undervisnings- og læringstilhøve. Elevar som trivst på skolen og opplever meistring, vil lettare kunne konsentrere seg om læringsoppgåvene i skolen. Forskningsbasert folkehelsearbeid i vgs kartlegging og videreutvikling - Oslofjordfondet Telemark + 3 andre fylker + (HIVE og NIBR) Gjere helsesøster meir tilgjengeleg og tilstades på skolane, samt at skolane har ei operativ skolehelseteneste. Den gode skolehelsetjenesten i gang (se kap 1) Helsefremmende dialog - gjennomført for halvparten av skolene Gjennomføres for alle vgs i løpet av året saman med elev- og lærlingeombudet Skolane skal gjennomføre minst eit program for psykisk helse. Nesten alle skulane bruker eit Etterspørres ved Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 8

9 forebyggende program for psykisk helse Helsefremmende dialog eller alternativt opplegg Skolane skal tilby elevane sunn mat med grovt og grønt og gradvis fjerne sukkerhaldig mat og drikke. Alle tilbyr grovt og grønt Få har fjerna sukkerhaldig mat og drikke Etterspørres ved Helsefremmende dialog Prosjekt Sunne kantiner igongsett med 2 piloter Skolane sine idrettsfasilitetar er opne for elevar i fritimar/pauser. Bare på få skular Etterspørres ved Helsefremmende dialog Skolane er i praksis tobakksfrie (røyk- og snusfrie) i samsvar med vedtak i fylkestinget. Varierande praksis Etterspørres ved Helsefremmende dialog Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 9

10 Rapportering tiltak Mål- og budsjett 2012, 1. tertial Videregåande opplæring. Tiltak Status Prognose for 2012 Fokusområde 1: Auka gjennomføring Karriererettleiing: Fortsette å arbeide for auka profesjonalitet av karriererettleiarar/ rådgivarar ved å tilby kurs og studiar. Det skal leggast opp til eit tettare samarbeid blant anna med Karrieresenter Telemark, og Plan for karriererettleiing i Telemark blir følgt opp. Partnerskapet for karriererettleiing i Telemark skal revitaliserast i eit samarbeid mellom NAV, kommunane og fylkeskommunen. Grunnkompetanse: Vidareføre fylkestinget sitt vedtak frå desember 2010 om å opprette eit Vg3 for elevar som har eit planlagt løp med grunnkompetanse som målsetting, knytt til ein av dei vidaregåande skolane i Grenland. Ei prosjektgruppe har utarbeidd eit konkret innhald for dette tilbodet, som no er etablert. Skoleåret 2011/12 vil gjennomførast som eit prosjekt med evaluering våren Ein reknar med at tilbodet vil gå over i permanent drift, sidan behovet for eit tilbod til denne gruppa er permanent. Talent for framtida: Delta i samarbeidsprosjektet Talent for framtida. I 2010 blei det gitt eit tilskott av regionale utviklingsmidlar på 0,8 mill kroner per år i 3 år til teoridelen. Her kan ungdom som er i tiltak gjennom NAV få ein dag med teoriopplæring per veke. Teoridelen er lagt til Skogmo vidaregåande skole, og hadde de første elevene inne i vårsemesteret I prosjektet Talent for framtida er det sett i gang mange delprosjekt. I 2010 blei Ungteam oppretta i eit samarbeid mellom NAVs kontor i Grenland og Oppfølgingstenesta. Hausten 2010 kjem det på plass to nye element i satsinga: Henvisningsteam, som skal jobbe med ungdom som har behov for hjelp frå fleire tenesteleverandører, og Praksissenter med mentor. Samarbeidet med Karrieresenteret videreutviklet. Det er laget en opplæringspakke i interesseutforskning der både rådgivere i u.skole/vg skole og OT deltar. Starter kurspakke knytta til faget utdanningsvalg for u.skoler. 7 lokale veilederutvalg hvor det foregår kontinuerlig kompetanseheving, bl.a. gjennom bedriftsbesøk. Tilbudet her Arbeidssenteret og er administrativt knyttet til Hjalmar Joh. Vgs. Ca. 15 elever deltar i prosjektet og ingen har foreløpig sluttet. To ungdommer har fått opplæringskontrakt. Teorienheten for å ta opp fag som ikke er bestått. Ungdommer (40 stk) som tar ett eller flere fag i vg. skole. Kortsiktig løp av Talenter for framtida avsluttes juni 2012, mens teorienheten videreføres(kr. 0,8 mill pr år) i regionale midler. Fortsette arbeidet med å revitalisere Partnerskapet for karriereveiledning. Det er behov for plass til langt fleire elever, men det er ikkje kapasitet til å ta inn fleire. Teorienheten fortsetter som planlagt. Ny GIV: Delta i Ny GIV, som er regjeringas nasjonale satsing på auka Delprosjektet FYR har blitt et tilskudd Prosjektene fortsetter med Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 10

11 gjennomføring i vidaregåande opplæring. Ny GIV er delt i to underprosjekt: Ny GIV - Overgangsprosjektet i Telemark, som tar sikte på å utarbeide eit samarbeidsregime der TFK og kommunane i saman gjennomfører tiltak for å styrke fråfallsutsette elevars mogelegheiter for å fullføre og bestå vidaregåande opplæring. Det skal samarbeidast om å identifisere, kartlegge og følgje opp fråfallsutsette elevar. Dessutan vil intensivundervisning med vekt på lesing, skriving og rekning være kjerneområder innan Ny GIV. Tiltak av meir universell art, som høyrer under prosjektet Tett på, blir samordna med Ny GIV i den grad det er hensiktsmessig ved den einskilde skole. Ny GIV - Oppfølgingsprosjektet har som mål å styrke og vidareutvikle samarbeidet mellom skolane, fagopplæringa, Oppfølgingstenesta og NAV. I prosjektperioden skal ein få på plass eit strukturert, samordna og målretta system for unge som står utanfor opplæring og arbeid. Sommar- og haustskole: Vidareføre sommar- og haustskolen. Dette er eit tilbod til elevar som enten har strøket eller som ynskjer å betre karakterane frå vidaregåande skole. Dette er det andre året med ei slik satsing. Interessa for tilbodet er stor og resultata har så langt vore særs bra. når det gjelder pedagogisk verktøy, som er i oppstartfasen og Gjennomføringsbarometeret er verktøyet for vise/måle resultater. I Oppfølgingsprosjektet har et av tiltaka vært sterkere oppfølging av elever som kan komme til å slutte (avklaringssamtaler) Arbeides med å etablere et NY GIV senter for å ta seg av elever som er i ferd med å slutte. Sommer- og høstskole er i planleggingsfase. utvidelse til alle kommunene i fylket. Prosjektet videreføres Høstskole gjennomføres Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 11

12 Tiltak Status Prognose for 2012 Fokusområde 2: Betre læringsmiljøet og læringsutbytte Klasseleiing; vidareføre kompetanseheving med fokus på læraren som leiar. Vektlegge kulturbygging, god planlegging av opplæringa og medbestemming, metodevariasjon, grensesetting (skape ro i læringsmiljøet) og felles forståing av lik praksis for alle lærarar på skolen. Pågår som planlagt med bruk av midler frå Kunnskapsløftet Fagopplæring; etablere rutiner for rettleiing og oppfølging av opplæringskontor og lærebedrifter ut frå funn/avvik i analysa av den årlige rapportering frå opplæringskontor, medlemsbedrifter og enkeltståande lærebedrifter. Drive systematisk skolering av prøvenemnder for å betre vurderingskompetansen. Etablere rutinar for drift av dei etablerte fagforuma. Etablere rutinar for dialog og samarbeidsmøter med opplæringskontora. Styrke opplæringa av alle faglige leiarar og instruktørar i bedriftene. Tett på; Telemark fylkeskommune har for ein toårsperiode fått midlar frå Utdanningsdirektoratet for å gjennomføre prosjektet Tett på. Det er etter søknad fordelt 3 mill kroner til dei vidaregåande skolane. Prosjektet skal styrke opplæringa for svake elevar, og Telemark har spesielt prioritert faget matematikk. Prosjektet avsluttas våren Ny Giv; er eit eksternt finansiert prosjekt som inneheld tiltak for å gjøre overgangen frå ungdomsskolen til vidaregåande skole lettare for utvalde elevgrupper. Prosjektet omfattar alt frå å skolere lærarar som deltar i prosjektet, organisere intensivundervisning, gi elevane moglegheiter for sumarjobb, overgangsmøter og samtaler med ny giv elever og foresatte, til gjennomføring av velkomstdagar. Tiltaka krev eit nært samarbeid mellom aktørane i prosjektet med utveksling av informasjon, kunnskap om elevgruppa og erfaringsutveksling av effekten av dei ulike tiltaka som blir sett i verk. Elevane i overgangsprosjektet slit ofte med lav motivasjon og har svake lese-, skrive og regneferdigheter. Disse elevane får intensiv opplæring i norsk og matematikk i siste halvdel av 10. klasse. Yrkesretting av fellesfaga inngår i ramme av Ny GIV Overgangsprosjektet etter føresetnadene i oppdragsbrev frå KD av Skoler med yrkesfaglege utdanningsprogram knyttas opp i eit nettverk som har som felles mål å utvikle opplæringa i fellesfaga slik at elevane på disse Gjennomført og videreutviklet årsrapport brukes som grunnlag for rettledning av bedrifter/okt. Prøvenemnder skolert Fagforum har innført rutiner for drift og prosjekt Løft yrkesfagene avsluttes vår Samarbeidsmøter med OKT er prøvd ut og det er etablert fast møteplass som videreføres. Var tenkt som del av NY GIV prosjektet men har ikke blitt prioritert i perioden. 3. og siste fase med kommunene i Midt og Vest-fylket. Utvikling av samarbeidsrutiner er hovedfokus første halvår Jfr. Avsnitt over Er tema på felles kursdager for skolene PULS-verktøy skal tas i bruk. Prøvenemnder skolert i 2011 og kvalitetsgjennomgang av prøvenemnds-arbeid skal være ferdig i Driftsform/mandat for Fagforum legges fram i sluttrapport. Opplæring faglige ledere og instruktører videreføres. Nye midler foreligger og Tett på blir videreført. Hovedfokus er prosjektplan for FYR(fellesfag, yrkesretting og relevans) og utvikling av NY GIV tilbudet i videregående opplæring Jfr. Avsnitt over Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 12

13 utdanningsprogramma i større grad opplever fellesfaga som relevante for det yrket dei sikter mot. Det skal utviklas undervisningsressursar nettbasert og andre, som kan ha direkte verknad på den undervisningssituasjonen lærarane er i både i klasserom og verkstad. Vurdering for læring; forsking dokumenterer at lærlingar/lærekandidatar og elevar får betydeleg økt læringsutbytte dersom dei deltar og har eit bevisst forhold til planlegging, gjennomføring og evaluering av læreprosessen. Dette gjeld særleg underveis i opplæringsløpet. Eit vesentleg mål med prosjektet er å fokusere på endringskultur hos aktørane i skole og arbeidsliv, slik at undervegsvurderinga blir relativt sett meir vektlagt enn sluttvurderinga. Tiltaket føresett at sluttvurderinga blir betre dersom undervegsvurdering blir gjort på ein god måte. Det er utarbeidd eigen tiltaksplan som er godkjent av fylkesmannen. Grunnkompetanse; tiltak for å gje elevar som ikkje kan forvente full kompetanse eit søkbart og næringsretta alternativ. Det er m.a. oppretta eit søkbart Vg3- gunnkompetanse for elevar som ikkje har fått opplæringskontrakt med bedrift etter Vg2-grunnkompetanse. Denne elevgruppa manglar karakterar i eit eller fleire fag, og dei har grunnkompetanse som målsetting. Det er leid eigne lokale og tiltaket starta opp i september Alternative opplæringstilbod; sommaren 2010 ble det gitt tilbod om sommarskole. Tiltaket var vellukka, og det vidareførast med både sommar og haustskole og fleire fagtilbod, m.a. med fellesfaga på Vg1, og Vg2 på yrkesfag og fag innan studieførebuande utdanningsprogram. Pågår som planlagt gjennom veiledning og alle de 6 prosjektskolene er delaktige selv om det varierer med hvor mange lærere som er involvert på hver skole. I de te lærebedriftene er det allerede et godt innarbeidet system for Vurdering for læring Eget Arbeidssenter med ca. 15 elever Sommar- og høstskole videreføres. Tilbudet med eget Arbeidssenter fortsetter, ca. 15 elever pr. i dag. Planlegger å involvere alle de videregående skolene i løpet av sluttfasen i prosjektperioden. Behov for å ta inn flere elever på Arbeidssenteret men ikkje kapasitet til utvidelse. Høstskole videreføres. Arbeidssenter fortsetter Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 13

14 Tiltak Status Prognose for 2012 Fokusområde 3: Kompetanseheving Kompetanseheving; Satse vidare på kompetanseutvikling generelt og etter- og vidareutdanning og digital kompetanse spesielt for lærarane på dei vidaregåande skolane. For at IT generelt, NDLA og nye digitale læringsarenaer skal bli ein naturleg del av læringsarbeidet i dei ulike faga. Pedagogisk bruk av IT; Entusiastiske fagpersonar på kvar skole vil være viktige pådrivarar i arbeidet med rettleiing i bruk av IT i undervisninga. Denne pilotordninga blir vidareført og arbeidet med å få til ein betre delingskultur og kollegabasert rettleiing blir intensivert. Samtidig skal det bli gitt tilbod om vidareutdanning innan pedagogisk bruk av IT for lærarane Verdien av leiing; Leiarane på dei vidaregåande skolane blir svært viktige i arbeidet med å iverksette den fagdidaktiske bruken av IT som ein naturlig del av undervisninga. Det er ikkje opp til den einskilde lærar å ta i bruk IT. IT er ein basiskunnskap i Kunnskapsløftet som alle elevar skal ha ferdigheiter i. Leiinga på skolane har ei viktig oppgåve i motivasjonsarbeidet og leiinga må saman med dei tilsette prioritere og sette i verk tiltak for å auke bruken av IT i arbeidet på eigen skole. Opplæring i klasseleiing i det digitale klasserom. Følger Handlingsplanen for kompetanseheving i fylkeskommunen og det satses på temaer, etter- og videreutdanning som har relevans til satsingene/tiltakene i LTP og MOB. Fem IKT piloter tilknyttet skoler skal igangsettes med faglig rettede oppgaver innen IKT. Disse skal være en ressurs for kunnskapsdeling for andre skoler. Det tilbys blant annet deltakelse på rektorskole for skoleledelsen og leiing er eget tema i Lederforum(rektorkollegiet) Nettopp gjennomført felles planleggingsdag på de vg. skolene, der IKT pilotene hadde programansvar og gjennomføring. Her var klasseleiing i det digitale klasserom tema. Handlingsplanen er under revisjon for neste periode Avhengig av at egen politisk sak vedtas i juni dette gjelder tildeling av en ressurs på 6 mill. til å dekke rest elev-pc, IKT piloter, kompetanseheving og politiske flyktninger uten rett. Fortsetter som planlagt med revidert Handlingsplan for kompetanseutvikling. Alle elever på VG1 skal få PC haust Skoleledelsen må sikre lærernes kompetanse for de som skal undervise elevene på VG1. Kartleggje årsaker til manglande sensorvilje på skolane. Ikkje gjennomført/prioritert Forventes gjennomført høsten 2012 Gjennomføre opplæringstiltak i samarbeid med bransjane. Gjennomføres fortløpende etter behov Som planlagt videre Tilby spesialkurs for bedrifter som skal ha lærekandidatar. Ikkje gjennomført Bør iverksettes haust 2012 Gjennomføre opplæringstiltak innan vurdering for medlemmer av Noe er gjort gjennom skolering Behov for ytterligere tiltak prøvenemnder. prøvenemnder kartlegges Gjennomføre hospitering i lærebedrifter for 75 yrkesfaglærarar. Er gjennomført Videre gjennomføring og søkt Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 14

15 midler sentralt Tiltak Status Prognose for 2012 Fokusområde 4: Utvikle gode samarbeidsarenaer Utarbeide forpliktande intensjonsavtaler med kommunane i Telemark der disse i sin innkjøpspolitikk legger til grunn at leverandører til kommunen skal være godkjent som lærebedrift. Etablere forpliktande samfunnskontraktar om dimensjonering, praksisopplæring og inntak av lærlingar/ lærekandidatar innafor privat og offentleg sektor. Vidareutvikle partnarskapssamarbeidet med BIS Production Partner og etablere dette med andre aktørar. Gjennomføre prosjektet Løft yrkesfaga for å etablere fagforum innafor alle utdanningsprogram. Kartlegge kommunane sine rekrutteringsbehov fram mot Prosjekt i samarbeid med KS, Fylkesmann, OKOS, Fagforbund er gjennomført og kartlagt rekrutteringsbehov En kontrakt er klar for signering innen Elektrofag. Fungerer som planlagt Prosjektet er i avslutningsfase og Fagforum etablert Prosjekt i samarbeid med KS, Fylkesmann, OKOS, Fagforbund er gjennomført og kartlagt rekrutteringsbehov Kartleggingen er utgangspunkt for å tegne intensjonsavtaler. Satsing sammen med NHO/LO gjennom Aksjon lærebedrift om å tegne 10 samfunnskontrakter i løpet av Enighet om å fornye og videreutvikle avtalen Fagforuma driftes videre Kartleggingen er utgangspunkt for å tegne intensjonsavtaler. Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 15

16 Rapportering tiltak Mål- og budsjett 2012, 1. tertial Tannhelse Tiltak Status Prognose for 2012 Halde fram marknadsføringa og samarbeide med utdanningsinstitusjonane og drive målretta og offensiv rekruttering. Gjennomføre ulike tiltak for å nå resultatmåla. Overtannlegane har ansvar i sine distrikt for samarbeidsavtaler, intervall, tilfredsstillande tilbod til det frie klientellet osv. Dei har og ansvaret for at inntekta ligg på budsjettert nivå. (sjå resultatmåla over). Måla for god tannhelse er satt høgt for at tannhelsetenesta skal ha noko å strekkja seg etter. EPJ(Elektronisk pasientjournal) gjev oss god informasjon på kva for kommunar eller kva for område i byane som har dårleg tannhelse. Førebyggjande og helsefremjande tiltak vert sett inn og vil krevje kreativitet. Tannpleierane er særs viktig personell i dette arbeidet. Jobbe for å betre ressursutnyttinga gjennom å styrke kompetansen på økonomistyring og involvere leiinga på distriktsnivå i den samla styringa av tenesta. Følgje opp krava knytt til Norsk Helsenett, Helfo og datatryggleik. Kontrakt med Universitetet i Tromsø (UNN) er forlenga for vidare samarbeid. Rekrutteringstiltaka har hatt positiv effekt og talet på kvalifiserte søkarar har auka. Tilbodet til fritt klientell er tilfredsstillande, men inntekta ligg under budsjett. Konkrete tiltak med fokus på effektiv bruk av tid og riktig personal til riktig oppgåve er starta. Tannhelsa er blitt betre hos barn og ungdom. Rollane til tannpleierane vert styrka og relevante tannhelsedata skal brukast slik at dei som treng det mest blir prioritert. Dette vil føre til meir effektivt arbeid både på klinikkane og i den utadretta verksemda der helsefremjande og førebyggjande tiltak er viktigast. Fokus på økonomistyring har avdekt at fleire langtidsavtaler er sterke kostnadsdrivarar og arbeid med å endre desse er i gang. Samstundes har ein teke fatt i tiltak som kan auke effektiviteten i arbeidet på klinikkane. Fungerar godt. Telemark ligg langt framme i landsmålestokk på datatryggleik, bruk av tannhelsedata og IT i heile verksemda. Samarbeidet med UNN vil styrke faglig miljø og vil bidra til at Telemark fylke blir ein attraktiv arbeidsplass for tannhelsepersonell God fordeling av arbeidsoppgåver mellom ulike grupper av tannhelsepersonell og god styring med timeboka vil bidra til betre effektivitet Utadretta verksemd har vist seg veldig effektiv og vil bidra til mindre behov for behandling både hos tannpleiarar og tannlegar sjølv om resultata må sjåast i eit lengre perspekti. Redusere kostnader gjennom betre avtalar og auka inntekter gjennom betre effektivitet i klinikkarbeidet Betre prioriteringar og ressursfordeling gjennom bruk av relevante tannhelsedata Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 16

17 Rapportering tiltak Mål- og budsjett 2012, 1. tertial Regional utvikling Tiltak Status Prognose for 2012 Regional utvikling Utarbeide ny regional planstrategi med fylkestingsbehandling hausten Utføres av ansvar Utarbeide gode modellar for partnerskap og handlingsprogram for I løp med årshjultanken, presentert for I løpet av året utviklingsarbeid i Telemark. sjefsmøte april Få til breie og forpliktande partnarskap med deltakande aktørar både lokalt, regionalt og nasjonalt. Se over Cruise til Telemark: Grenland hamn/telemarksreiser/tfk. Clean north sea shipping; Teltek, Grenland hamn, Tfk. Markis: Tfk, Teltek, HiT, Grenland hamn Usa 2012: IN, Tfk, Skien kommune, Norsk skieventyr, Telemark 2.0, Norges skiforbund med fleire. Fjellregionsamarbeidet: Fleire fylker, mange kommuner i Telemark, Halde fram den gode dialogen frå planprosessane med dei regionale planane - utarbeide og igangsette handlingsprogram basert på regional plan for nyskaping- og næringsutvikling og reiseliv. årskonferansen 2012 i Morgedal Prosess som settes i gang etter sommer Få aktivitetane til utarbeiding av handlingsprogram inn i årshjulet. Kultur Regional kunnskapskultur Skisse lagd og enighet på tl nivå på avdelingen, presentert fro sjefsmøte april 2012 I løpet av året Starte opp etablering av ei ordning for privathistoriske arkiv i Politisk bestilling frå hovudutvalet i mai. Telemark. Gjennomføring i september. Sikre framdrift og fullfinansiering av Telemarks Historie (tre bind a Arbeidet er i rute. Det står att noko 400 sider og eit budsjett på 12.5 millionar kroner som skal kome arbeid med 2-3 større sponsorar. ut i 2014). Gjennomføre Fylkeskulturkonferansen, Kulturtorget (DKS), Er i rute og følgjer faste fristar i 2. halvår Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 17

18 Fagdagane for dei kulturansvarlege i kommunane og Temadag for festivalnettverket i Telemark. Sikre god kunnskapsformidling og overføring mellom dei 8 partnarane i Regionalpark Telemarkskanalen. Administrativ ressursgruppe og politisk vald styre på plass. Innovasjonsmiljø og samspillarenaer Utarbeide eit forprosjekt for nybygg for Telemark Museum og Teater Ibsen i Cellulosen på Klosterøya, og deretter søkje tilsegn om statleg investeringstilskot til både Porsgrunn Sjøfartsmuseet, det nye fellesmagasinet til Telemark Museum og Cellulosen. Arbeide for at Rjukanbanen får statleg knutepunktfinansiering (Kulturdepartementet).. Halde fram prosessarbeidet med å få industriaksen Notodden- Rjukan godkjent som verdsarv. Arbeide for eit positivt vedtak om statleg tilsegn på 24,5 millionar kroner til Bok- og Blueshuset på Notodden (totalramme 170 mill.). Bidra aktivt til etablering av eit nytt heilårsope industri- og kunstmuseum på Tinfos. Næringsvenleg offentleg sektor Samarbeide med Innovasjon Noreg om etablering av eit profesjonelt danseensemble, Grenland Dansekompani, ved den nye regionale scena for samtidsdans og folkedans. Vurdere den effekten TFKs delfinansiering av Sør-Norsk senter for rytmisk musikk og Sør-Norsk filmsenter har for frilans filmfolk og musikarar, busette i Telemark. Gjennom avtale og møteverksemd med Skien kommune er vi samde om å ikkje gå vidare med Cellulosen. Hovudsaklig grunna usikkert eigarskap i Teater Ibsen. Saka løyste seg og årlege statlege tilskot på minimum 5,5 millionar er på plass! Dette arbeidet er i rute, jamf. innspel frå team kulturminnevern. Solid merknad frå kulturkomiteen. Vert avgjort ved framlegg av satsbudsjett for 2013 i oktober. Finansiering på 12 er på plass, 2 mill. frå TFK og 2 mill. frå Telemark utviklingsfond. Er finansiert av TFK og Norsk Kulturråd i Etableringa vert avgjort i 2013 av Norsk Kulturråd/Innovasjon Noreg. Det vert dokumentert tilskot og god hjelp for den regionale filmbransjen i Telemark. Diverse internasjonale prosjekter innenfor blant annet vann og maritim sektor: Clean north sea shipping, Stratmos, Mariks, Low carbon region, Waterways for growth og Ikon. Tiltak Status Prognose for 2012 Attraksjonskraft Det vert arbeidd vidare med ei løysing for nybygg ved Telemark Museum Effekten av Sør-Norsk senter for rytmisk musikk vert gjennomført i desember Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 18

19 Arbeide for å få utarbeidd ein strategiplan for kunst og kulturformidling. Sikre eit eigarskap til Teater Ibsen som gjer at regionen får overført 22,5 millionar øyremerkte kroner til teaterformål og som gjer arbeidet til 25 tilsette målretta og sikkert. Samarbeide med Telemark Idrettskrets, kommunane og næringslivet om ein modell som gjer det enklare for unge idrettstalent i individuelle idrettar som er på veg mot nasjonale representasjonslag å bu, trene og ta utdanning i Telemark. Ligg inne som eit forslag i framlegg til rullering av regional planstrategi. Arbeidet er i prosess/forprosjektfase. Sannsynleg framlegg i hovudutval for kompetanse og kultur i november. Avklåring av eigarskapen vil ikkje skje før i I mellomtida har TFK auka årlege utgifter på ca kr ,- av di Tønsberg trekte seg ut og Larvik ikkje har kome inn Kulturminnevern Regional kunnskapskultur Auke kunnskapsnivået om kulturminne og korleis dei kan brukast ved å: o Sette i gang årlege dialogmøte med kommunane o Følgje opp regionale og lokale prosjekter o Halde kulturminnevernet sine heimesider på nett oppdatert Større fokus på utviklingsoppgåver som del av ei aktiv forvaltning av kulturminne. Formidling, tilrettelegging og kursing har stor eigenverdi. Det er avgjerande for kulturminnevernet si framtid at ein byggjer opp kunnskap og engasjement i befolkninga. Møte med Vinje, Tokke og Fyresdal er avholdt, men svært gode tilbakemeldinger. Vi følger opp regionale og lokale prosjekter kontinuerlig, men her avhenger arbeidsmengden vår i stor grad av progresjonen i prosjektet. Vi er i gang med dette gjennom arbeidet opp mot kommunene. Hjelpe til med internasjonale kontrakter vis a vis Unesco-relaterte attraksjoner. Forhåpentlig skal vi rekke å få gjennomført slike møter med flere kommuner. Det er vanskelig å anslå hvor mange flere slike møter vi vil holde, siden det vil avhenge av kommunene. Vår rolle i forhold til prosjektene ligger fast og vi vil følge opp med de ressursene som trengs. Innovasjonsmiljø og samspillarenaer Auke trykket på UNESCO-satsinga ved å: o Arrangere interne møter for administrasjonen i fylkeskommunen o Invitere fylkeskommunale politikarar og/eller administrative nøkkelpersonar med på tur til Tinn og Notodden o Utveksle erfaringar med Vestfold og andre som er i UNESCO-søknadsprosess Vi har prøvd å få i stand slike møter, men møtt en lunken holdning til det ifra administrasjonen. Det er avholdt felles utvalgsmøte med kultur- og næringsutvalget hvor Unesco var tema og turen lagt til Notodden- Rjukan. For adm så blir det fokus på Vi regner med å få i gang en slik møtearena, men det avhenger av at resten av adm i fylkeskommunen stiller opp. Vi vil følge opp henvendelser fra politisk hold om mer info, turer og annen info om Unesco. Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 19

20 o Utveksle erfaringar med eksisterande tekniskindustrielle Unesco-stader o Hjelpe Notodden og Tinn med å utarbeide heimesider for prosjektet Setje i gang fredingsarbeidet av Bandakkanalen i Regionalparkprosjektet og søkje meir midlar til å kunne gjennomføre prosjektet. Involvering i utvikling av regionalparken. Unesco gjennom avdelingsturen mai. Erfaringsutveksling er en pågående kontinuerlig prosess. Hjemmesider for Unesco satsingen følger tempoet til Notodden og Rjukan og vi er i dialog hele veien. Arbeidet med Bandakkanalen er igangsatt. Det arbeides med å skaffe midler til fullføring. Erfaringsutveksling pågår kontinuerlig. Vil følge kommunenes tempo. Arbeidet med Bandakkanalen vil fortsette etter planen. Vi vil jobbe med å skaffe den nødvendige finansieringen for å fullføre prosjektet. Finansieringen må på plass så fort som mulig. Næringsvennleg offentlig sektor Lovpålagte oppgåver må prioriterast og gjennomførast på ein god måte. Teammedlemmene sin kompetanse må oppretthaldast og utviklast: minst 4 teammedlem bør dra på etterutdanning i Plan- og bygningsloven i løpet av Arbeide for å få utarbeidd ein overordna plan for kulturminnevern i Telemark. Ein slik plan vil synliggjere fylkeskommunen sin kulturminnepolitikk, samtidig som det vil gje grunnlag for ei samla og berekraftig forvaltning av kulturminna. Dette vil og gjera synleg koplinga kulturminnene har overfor næringsutvikling spesielt for bulyst og som ein viktig element i reiselivsprodukt. Søkje midlar til, og starte opp, tilstandsregistrering av allereie kjente arkeologiske kulturminne. Dette vil vere verdifullt for kommunane, grunneigarar og andre aktørar Arbeide for å auke tilskot frå Riksantikvaren til freda bygg og anlegg i Telemark, og prioritere oppfølginga av freda bygg og anlegg. Her oppfyller vi de lovmessige kravene. Vi gjør prioriterer disse oppgavene høyt. 4 teammedlemmer er i gang med dette kurset. Vi har involvert oss i denne prosessen, og gitt innspill om våre behov. I denne saken har vi arbeidet aktivt overfor Riksantikvaren for å finne midler, men det finnes per i dag ikke finansiering til arbeidet. Vi ønsker å finne måter å jobbe mer effektivt i disse sakene. Kurset fullføres i juni. Målsettingen videre er å få ennå flere teammedlemmer på tilsvarende kurs. Vi håper å få godkjenning for å sette i gang arbeidet med en slik plan i løpet av høsten. Det jobbes aktivt fra Riksantikvarens side ovenfor Md for å sikre finansiering til et slikt prosjekt. Vi støtter opp der vi har mulighet. Attraksjonskraft Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 20

21 Bidra til oppfølginga av Regional plan for reiseliv Auke andre aktørar sin kompetanse på kulturminnefeltet gjennom møter med kommunane, historielag, ha god kontakt med presse etc. Legge til rette for berekraftig bruk av kulturminne i attraksjonsskaping ved å o bidra i utarbeiding og oppfølging av handlingsprogramma knytt til dei regionale planane o Bidra med faglige innspel i reiselivsprosjekt Satse på Unescoprosjektet, som er svært viktig for Telemark som reisemål. Involvering i Telemarkskanalen som regionalpark, gjennom fredingsarbeidet og deltaking generelt. Fortsette samarbeidet med Statens Naturoppsyn, som held tilrettelagte kulturminnelokalitetar under oppsyn, og som utførar skjøtsel for fylkeskommunen på fleire av desse kulturminna. Vi forsøker å bidra der vi ønskes inn. Her er vi godt i gang. Dette er en oppgave vi forsøker å prioritere innenfor ressursene våre. Her bidrar vi når vi blir bedt om innspill. Per i dag er ikke pågangen i forhold til å involvere oss særlig stor. Faglige innspill er gitt i flere reiselivsprosjekt. Vi forsøker å sette fokus på Unesco i reiselivssammenheng, men vi er avhengige av at andre følger opp. Vi er involvert i regionalparken gjennom faglig rådgivning og prosjektet med fredning langs Bandakkanalen. Samarbeidet med SNO går videre Vi vil fortsette å bidra inn der vi ønskes med så fremt vi kan avse ressurser. Vi har som mål å fortsette å bidra overfor kommune, historielag osv, etter beste evne. Målet er å komme mer på banen i forhold til dette arbeidet. Dette vil vi følge opp videre. Vi må jobbe langsiktig med å synliggjøre Unesco for reiselivsaktørene. Vi vil jobbe for at kulturminnevernperspektivet blir mer sentralt i kanalarbeidet. Vi ønsker å videreføre samarbeidet med SNO. Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 21

22 Tiltak Status Prognose for 2012 Internasjonalt Regional kunnskapskultur Deltatt i møter i NSC tematiske grupper Utvikle kompetanse på, og vere oppdatert på, internasjonale trendar og utviklingstrekk innanfor fylkeskommunen sine ulike ansvarsområde. ta aktivt del i NSC sine arbeidsgrupper Auke kompetansen om internasjonalisering i fylket og i den fylkeskommunale organisasjonen. gjennomføre seminar i samarbeid med IN og andre samarbeidspartnarar Byggje opp og ta i bruk system for sikring av høg kvalitet på gjennomføring av prosjekt vi bidreg til å setja i gang, samt sikrar dokumentasjon og synleggjering av resultata. evaluere prosjekt og andre tiltak ( seminar, prosjektsamlingar ). Seminar om internasjonalisering og oppfølgingsmøter etter våre intensjonsavtaler med Grenlandskommunene, Notodden og Maritimt Forum Sør-Øst. Oppfølging og rapportering av EU prosjekter vi deltar i. (Waterways for Growth, Waterways Forward, Trans in Form, m. fl. ) Deltatt på prosjektmøter og konferanser i regi av ulike prosjekt. Fortsatt møte i NSC tematiske grupper. Avvikle NSC sekretariatet i løpet av september/oktober. Internasjonalt seminar som del av lokalt Open Days arrangement. Oppfølgingsmøter i henhold til intensjonsavtalene. Oppfølging og rapportering av prosjekter. Deltakelse i prosjektmøter og konferanser. Innovasjonsmiljø og samspillsarenaer: Delta aktivt i europeiske organisasjonar som CPMR, NSC, AER, Euromontana m fl. klargjøre og følgje opp politiske innspel UNESCO Verdssarv- prosjekt har ein internasjonal dimensjon som må følgjast opp i samarbeid med andre partnarar og interne team ( sjå Kultur/ Kulturminnevern ). ta del i prosjektutvikling. Attraksjonskraft. Auke bruken av europeiske og andre internasjonale program på områder som er prioriterte i Telemark, samt EU/EØS-program i det regionale utviklingsarbeidet i samarbeid med ORE, interne og eksterne partnarar. Næringsvennleg offentleg sektor. Styrke prosjektarbeid som støtter opp under fylkeskommunen sine Deltatt/bidratt på CPMR styremøte i februar, arrangert NSC styremøte i februar, deltatt på AER generalforsamling mars og arrangert NSC lansering av Nordsjøstrategi i Europaparlamentet i mars. UNESCO se kultur Møter om ulike Europeiske program og EØS finansieringsordning. Møter med ORE. NOK i Internasjonaliseringstilskudd er tildelt til diverse initiativ og prosjekter. Oppfølgingsmøter mht intensjonsavtale med Maritimt Forum Sør-Øst. Følge opp de kommende årsmøter og styremøter i disse organisasjonene utover høsten. Bidra på European maritime days med utstilling. Følgje opp de ulike finansieringsordning. Møter med ORE. Oppfølging av prosjekter som har fått tilskudd. Oppfølgingsmøter mht intensjonsavtale med Maritimt Forum Sør-Øst. Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 22

23 prioriterte satsingar, samarbeide med kommunane, bransjeorgan og verksemder i utvikling og deltaking i europeiske program og prosjekt. Følgje opp partnerskapsavtaler med bransjeorganisasjonar og regionar. Møter om internasjonalisering med; ViG, Norner, IN, Tel-Tek. Arbeid med Midt-Vesten/USA 2012 prosjektet som retter seg mot næringslivet i Telemark, skolene og kultur organer. Utvikling og samarbeid om internasjonaliseringsstrategi mot 2020 for Porsgrunn vgs. Studietur for en delegasjon frå Seljord kommune til Loch Ness i Skottland for å se nærmere på et EU prosjekt samarbeid og å utveksle erfaringer og kunnskap mht næringsutvikling. Deltakelse på Waterways for Growth partnermøte i Belgia saman med Nome kommune og Drømmemila prosjektpartnere. Eget program for å lære om ny IKT teknologi som brukes i turisme sektoren i Roselare, BE. Europeiske koblinger gjennom forprosjektet Telemarkspadlern og internasjonalisering Et verktøy for å stimulere utvikling av vann aktiviteter langst kanalen. Eksisterende Interreg prosjekt følges opp, for eks. Tel-Tek (CO2 handling i Nordsjø regionen). Del-prosjektene utvikles i samarbeid med delprosjektansvarlige. Planlegging og forberedelser til delegasjonsreise i september. Rundbord møte med NHO, IN, Porsgrunn kommune, m.fl. i mai. Godkjenning av strategien. Planlegging av en workshop til høsten for alle vgs skolene. Porsgrunn vgs tar initiativet. Seljord kommune jobber med å få på plass 6 partnere frå Europa (Italia, Island, Norge, Sverige, Skottland, Romania eller Polen?) og utvikle en EU Culture Program søknad som vil fokusere på kultur rettet næring i samfunnsutvikling. Jobber videre med forprosjektet Internasjonalisering av Drømmemila. Oppfølging av forprosjektet med prosjektlederen. Kobling til våre Europeiske vannvei prosjekter. (Waterways for Growth og Waterways Forward) Tiltak Status Prognose for 2012 Nyskaping Statusrapportering tiltak Mål- og budsjett Vedlegg 1 til tertialrapport pr Side 23

Saksframlegg. Orientering om Kompetansesenteret og søknad om regionale utviklingsmidlar til Ny GIV-tiltak ved Kompetansesenteret

Saksframlegg. Orientering om Kompetansesenteret og søknad om regionale utviklingsmidlar til Ny GIV-tiltak ved Kompetansesenteret TELEMARK FYLKESKOMMUNE Saksframlegg Orientering om Kompetansesenteret og søknad om regionale utviklingsmidlar til Ny GIV-tiltak ved Kompetansesenteret Arkivsaksnr.:13/1766 Arkivkode:A44 Saksbehandlar:

Detaljer

Verksemdsplan 2014 for Vest-Telemark PP-teneste

Verksemdsplan 2014 for Vest-Telemark PP-teneste Verksemdsplan 2014 for Vest-Telemark PP-teneste PPT for Seljord, Kviteseid, Nissedal, Fyresdal, Tokke, Vinje og Telemark fylkeskommune Visjon: Ei tilpassa opplæring for alle Hovudmål : Vest-Telemark PP-teneste

Detaljer

Mål- og budsjettdokument 2012-2015

Mål- og budsjettdokument 2012-2015 TELEMARK FYLKESKOMMUNE Mål- og budsjettdokument 2012-2015 Fylkesrådmannens forslag 24. oktober 2011 Orientering om Økonomien i 2011 Økonomien 2012 Utfordringer framover Budsjett og prioriteringer i 2012:

Detaljer

Kompetanseutvikling - 2009/2010 (budsjettåret 2009 - vgo)

Kompetanseutvikling - 2009/2010 (budsjettåret 2009 - vgo) rundskriv nr 5/09 Frå: Utdanningsavdelinga Til: Dei vidaregåande skolane Dato: Ref: 16.03.2009 MR 9146/2009/040 Kompetanseutvikling - 2009/2010 (budsjettåret 2009 - vgo) Fylkesutdanningsdirektøren meiner

Detaljer

Strategi for kompetanseutvikling 2014-2018

Strategi for kompetanseutvikling 2014-2018 Strategi for kompetanseutvikling 2014-2018 Kompetanseutvikling og kvalitet i opplæringa Etter opplæringslova ( 10-8) har skoleeigar ansvar for å ha riktig og nødvendig kompetanse i verksemda. Skoleeigaren

Detaljer

Gjennom ståstadanalyse og oppfølgingsarbeid vart følgjande satsingsområde framheva:

Gjennom ståstadanalyse og oppfølgingsarbeid vart følgjande satsingsområde framheva: Prosjektplan: Mål for skuleutvikling i Lærdal kommune 1. Bakgrunn og føringar Lærdal kommune har delteke i organisasjonsutviklingsprogramma SKUP 1 og 2, som Utdanningsdirektoratet inviterte kommunar med

Detaljer

Hospiteringsordning for tilsette ved Odda vidaregåande skule

Hospiteringsordning for tilsette ved Odda vidaregåande skule Hospiteringsordning for tilsette ved Odda vidaregåande skule Bergen 8.september 2015 Geir T. Rønningen Avdelingsleiar YF Innleiing til prosjekt hospitering for y-lærarar Prosjektet vart initiert som ein

Detaljer

Ot/ppt sin plan for førebyggande arbeid mot fråfall i vidaregåande opplæring

Ot/ppt sin plan for førebyggande arbeid mot fråfall i vidaregåande opplæring Ot/ppt sin plan for førebyggande arbeid mot fråfall i vidaregåande opplæring 2 Ot/ppt sin plan for førebyggande arbeid mot fråfall i vidaregåande opplæring Førebygging på tre nivå OT/PPT sin førebyggjande

Detaljer

Styringsdokument. for det pedagogiske utviklingsarbeidet ved dei vidaregåande skolane.

Styringsdokument. for det pedagogiske utviklingsarbeidet ved dei vidaregåande skolane. Styringsdokument for det pedagogiske utviklingsarbeidet ved dei vidaregåande skolane. 2013-2015 Innleiing Styringsdokument for det pedagogiske utviklingsarbeidet ved dei vidaregåande skolane i Hordaland

Detaljer

Rådmannsutvalet 26.3.13 Førde

Rådmannsutvalet 26.3.13 Førde Rådmannsutvalet 26.3.13 Førde Sogn og Fjordane Prosjektleiarane Sissel Espe og Inger Marie Evjestad Frå Ny GIV til Gnist Auka gjennomføring i vidaregåande opplæring Prosjektkoordinator Ny GIV Sissel Espe

Detaljer

Ny GIV. (= gjennomføring i vidaregåande skule)

Ny GIV. (= gjennomføring i vidaregåande skule) Ny GIV (= gjennomføring i vidaregåande skule) Ny GIV Gjennomføringsbarometeret Overgangsprosjektet Oppfølgingsprosjektet Informasjon Ny GIV-heimesida Gjennomføringsbarometeret 2010-kullet frå ungdomsskulen

Detaljer

PLAN FOR KOMPETANSEUTVIKLING I GRUNNSKULEN 2012

PLAN FOR KOMPETANSEUTVIKLING I GRUNNSKULEN 2012 PLAN FOR KOMPETANSEUTVIKLING I GRUNNSKULEN 2012 HANDLINGSPLAN FOR KOMPETANSEUTVIKLING 2012 Premissar. Det vart gjennomført ei grundig kompetansekartlegging i heile grunnskulen i Herøy hausten 07. Kritisk

Detaljer

Forslag frå fylkesrådmannen

Forslag frå fylkesrådmannen TELEMARK FYLKESKOMMUNE Hovudutval for kultur Forslag frå fylkesrådmannen 1. Telemark fylkeskommune, hovudutval for kultur gir Norsk Industriarbeidarmuseum og Vest Telemark Museum ei samla tilsegn om kr

Detaljer

Ny GIV Oppfølgingsprosjektet

Ny GIV Oppfølgingsprosjektet Ny GIV Oppfølgingsprosjektet Anne Gerd Strand, prosjektleiar Om oppfølgingstjenesten (OT) Utfordringar for OT Samarbeidsavtalen Førmålet med avtalen er å legge til rette for eit styrka og systematisert

Detaljer

i6c)( Melding om vedtak - Tilbodsstruktur i vidaregåande opplæring - skuletilbod 2020 - høyringsuttale

i6c)( Melding om vedtak - Tilbodsstruktur i vidaregåande opplæring - skuletilbod 2020 - høyringsuttale Vinje kommune Organisasjon, arkiv og IKT Telemark Fylkeskommune Postboks 2844 i6c)( 3702 SKIEN 513 _1 3 Sakshands. Saksnr. Løpenr. Arkiv Dato RLO 2013/545 4148/2013 14.03.2013 Melding om vedtak - Tilbodsstruktur

Detaljer

på vegne av barn og unge

på vegne av barn og unge HAUGALANDSLØFTET på vegne av barn og unge HAUGALANDSLØFTET SKAL FØRE TIL AT BARN OG UNGE FÅR UTNYTTA RESSURSANE SINE OG BLI GODT INKLUDERT I DET ORDINÆRE OPPLEGGET I BARNEHAGE OG SKULE 4 hovudområde for

Detaljer

Samhandlingskonferansen 2015 Regional plan for folkehelse. Regional plan for folkehelse 2015-2019

Samhandlingskonferansen 2015 Regional plan for folkehelse. Regional plan for folkehelse 2015-2019 Samhandlingskonferansen 2015 Regional plan for folkehelse Fylkesdirektør Svein Arne Skuggen Hoff Sogn og Fjordane fylkeskommune Regional plan for folkehelse 2015-2019 Fylkesdirektør Svein Arne Skuggen

Detaljer

Verksemdsplan 2012 for Vest-Telemark PP-teneste

Verksemdsplan 2012 for Vest-Telemark PP-teneste Vest-Telemark PPT IKS Org.nr. 987 570 806 Pedagogisk-psykologisk tenestekontor Verksemdsplan 2012 for Vest-Telemark PP-teneste PPT for Telemark fylkeskommune og kommunane Seljord, Kviteseid, Nissedal,

Detaljer

Verksemdsplan 2015 for Vest-Telemark PP-teneste

Verksemdsplan 2015 for Vest-Telemark PP-teneste Verksemdsplan 2015 for Vest-Telemark PP-teneste PPT for Seljord, Kviteseid, Nissedal, Fyresdal, Tokke, Vinje og Telemark fylkeskommune Vest-Telemark PPT IKS Pedagogisk-psykologisk tenestekontor Besøksadresse:

Detaljer

Fylkesmannen i Hordaland, Utdanningsavdelinga. Omtale av og kravspesifikasjon til evaluering av prosjektet: NETTSTØTTA LÆRING INNANFOR KRIMINALOMSORGA

Fylkesmannen i Hordaland, Utdanningsavdelinga. Omtale av og kravspesifikasjon til evaluering av prosjektet: NETTSTØTTA LÆRING INNANFOR KRIMINALOMSORGA Fylkesmannen i Hordaland, Utdanningsavdelinga Omtale av og kravspesifikasjon til evaluering av prosjektet: NETTSTØTTA LÆRING INNANFOR KRIMINALOMSORGA Evaluering 0207 1 Kort omtale av prosjektet; Nettstøtta

Detaljer

Planlegging av partnarskapet Utført av partnarane på ein heil dags work-shop 16.12.09, Bergen Revidert av partnarane 08.09.

Planlegging av partnarskapet Utført av partnarane på ein heil dags work-shop 16.12.09, Bergen Revidert av partnarane 08.09. Planlegging av partnarskapet Utført av partnarane på ein heil dags work-shop 16.12.09, Bergen Revidert av partnarane 08.09.2010, Sarpsborg - 1. Kom fram til nokre overordna felles mål for partnarskapet

Detaljer

TELEMARK FYLKESKOMMUNE Fylkesordføraren

TELEMARK FYLKESKOMMUNE Fylkesordføraren TELEMARK FYLKESKOMMUNE Fylkesordføraren Vår ref. 11/611-1 033 /ANKH Til medlemmer og varamedlemmer i Dato 09.02.2011 Telemark utviklingsfond Telemark utviklingsfond - møte 14.02.2011 kl.12.00 på Fylkeshuset,

Detaljer

Til: Arne Fredriksen/Økonomiavdelinga Dato: 26.02.2015 Fra: Britt Vikane Referanse: 15/00632-2 Kopi:

Til: Arne Fredriksen/Økonomiavdelinga Dato: 26.02.2015 Fra: Britt Vikane Referanse: 15/00632-2 Kopi: Gol kommune Internt notat Til: Arne Fredriksen/Økonomiavdelinga Dato: 26.02.2015 Fra: Britt Vikane Referanse: 15/00632-2 Kopi: Årsmelding - Gol ungdomsskule Årsmelding Gol ungdomsskuleskule 2014 (Kultur

Detaljer

KOMMUNAL PLANSTRATEGI FLORA KOMMUNE 2016-2020

KOMMUNAL PLANSTRATEGI FLORA KOMMUNE 2016-2020 KOMMUNAL PLANSTRATEGI FLORA KOMMUNE 2016-2020 Versjon for høyring 3.-26.mai 2016 INNHALD 1.0 Kvifor planstrategi... 3 2.0 Visjon og overordna målsettingar.... 3 3.0 Evaluering av eksisterande planstrategi...

Detaljer

Kvalitetsplanen for vidaregåande opplæring i Møre og Romsdal 2015-2019

Kvalitetsplanen for vidaregåande opplæring i Møre og Romsdal 2015-2019 saksframlegg Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: 22.04.2015 27706/2015 Sverre Hollen Saksnr Utval Møtedato Utdanningsutvalet 30.04.2015 Yrkesopplæringsnemnda 28.05.2015 Fylkesutvalet 27.05.2015 Fylkestinget

Detaljer

Hyllestad kommune omstillingsorganisasjonen utviklingsplan 2014 2015. Innhald. 1. Innleiing om planen og arbeidet. 2. Verdigrunnlag og visjon

Hyllestad kommune omstillingsorganisasjonen utviklingsplan 2014 2015. Innhald. 1. Innleiing om planen og arbeidet. 2. Verdigrunnlag og visjon Utviklingsplan for næringsarbeid 2014 2015 Hyllestad kommune omstillingsorganisasjonen utviklingsplan 2014 2015 Innhald 1. Innleiing om planen og arbeidet 1.1 Innleiing s. 3 1.2 Historikk s. 3 2. Verdigrunnlag

Detaljer

Vågå. - Eit verdival. www.vaga.kommune.no. Årets barne- og ungdomskommune 2006. Ordførar, Iselin Jonassen Vågå kommune

Vågå. - Eit verdival. www.vaga.kommune.no. Årets barne- og ungdomskommune 2006. Ordførar, Iselin Jonassen Vågå kommune KOMMUNE 3. SEPTEMBER 2013 1 Vågå Årets barne- og ungdomskommune 2006 - Eit verdival www.vaga.kommune.no Ordførar, Iselin Jonassen Vågå kommune Fakta om Vågå Årets barne- og ungdomskommune 2006 Oppland

Detaljer

Arbeidsgruppa for prosjektet Oppvekstplan for Fyresdal kommune ynskjer innspel til arbeidet.

Arbeidsgruppa for prosjektet Oppvekstplan for Fyresdal kommune ynskjer innspel til arbeidet. Arbeidsgruppa for prosjektet Oppvekstplan for Fyresdal kommune ynskjer innspel til arbeidet. Dette notatet skisserer innhald og kan brukast som eit utgangspunkt for drøftingar og innspel. Me ynskjer særleg

Detaljer

Sauda vidaregåande skule skuleåret 2011-2012. Regionalt kompetansesenter

Sauda vidaregåande skule skuleåret 2011-2012. Regionalt kompetansesenter Skuletilbod Sauda vidaregåande skule skuleåret 2011-2012 Ein skule ska ver Eit fyrtårn i brottsjø når skoddå står tett tt Ei stjerne ein blink i det fjerne eit vink Som blir sett Det e det me ska få te

Detaljer

KOMMUNEDELPLAN FOR HELSE, OMSORG OG SOSIAL 2014 26. Desse sakene vil me arbeide med frå 2014-18:

KOMMUNEDELPLAN FOR HELSE, OMSORG OG SOSIAL 2014 26. Desse sakene vil me arbeide med frå 2014-18: KOMMUNEDELPLAN FOR HELSE, OMSORG OG SOSIAL 2014 26. Handlingsplan for 2014 18: Utifrå det som er utarbeidd i kommunedelplanen for Helse, omsorg og sosial er det laga følgjande handlingsplan. Handlingsplanen

Detaljer

KF BedreStyring. KF brukarkonferanse. Oslo 22. mars 2013. Pål Sandal

KF BedreStyring. KF brukarkonferanse. Oslo 22. mars 2013. Pål Sandal KF BedreStyring KF brukarkonferanse Oslo 22. mars 2013 Pål Sandal Innhald Organisering og leiing i Gloppen Kvar står vi i dag? Kva har vi gjort? Erfaringar Vegen vidare! Pål Sandal Sjef strategi og tenesteutvikling

Detaljer

Masfjorden kommune. Kompetanseutviklingsplan. for grunnskulen. Kultur. for. læring. Vedteke i kommunestyret den 22.09.2005

Masfjorden kommune. Kompetanseutviklingsplan. for grunnskulen. Kultur. for. læring. Vedteke i kommunestyret den 22.09.2005 Masfjorden kommune Kompetanseutviklingsplan for grunnskulen 2005 2008 Kultur for læring Vedteke i kommunestyret den 22.09.2005 Innleiing. Grunnlagsdokument: Generell del av L-97. St.melding nr 30 (03-04)

Detaljer

HØYRING - FORSLAG TIL ENDRINGAR I FORSKRIFT TIL OPPLÆRINGSLOVA KAPITTEL 13 OPPFØLGINGSTENESTE I VIDAREGÅANDE OPPLÆRING

HØYRING - FORSLAG TIL ENDRINGAR I FORSKRIFT TIL OPPLÆRINGSLOVA KAPITTEL 13 OPPFØLGINGSTENESTE I VIDAREGÅANDE OPPLÆRING HORDALAND FYLKESKOMMUNE Oppfølgings- og pedagogisksykolo isk teneste Kunnskapsdepartementet Postboks 8119 Dep 0032 Oslo KD 20 OKL Vår ref.:201108485 Dykkar ref.:201101650-/abh Bergen, 14. oktober 2011

Detaljer

MÅL- OG TILTAKSPLAN FOR HERØY VIDAREGÅANDE SKULE 2008-2009

MÅL- OG TILTAKSPLAN FOR HERØY VIDAREGÅANDE SKULE 2008-2009 MÅL- OG TILTAKSPLAN FOR HERØY VIDAREGÅANDE SKULE 2008-2009 Utdanningsavdelinga -utviklingsområde og utviklingsmål 1.Elev- og lærlingedeltaking sikre elevane deltaking i: Skulestartpakke m/oppfølging: styrking

Detaljer

Prosjektplan for kommunereforma i Vest-Telemark

Prosjektplan for kommunereforma i Vest-Telemark Prosjektplan for kommunereforma i Vest-Telemark Innhald 1. Mål og rammer... 3 1.1 Bakgrunn... 3 1.2 Rammer... 3 2. Omfang og avgrensing... 3 2.1 Oppgåvedefinisjon... 3 2.2 Avgrensing... 3 2.3 Organisering...

Detaljer

Overgangsprosjektet. Overgangsprosjektet. Håndbok for skoler og kommuner

Overgangsprosjektet. Overgangsprosjektet. Håndbok for skoler og kommuner Overgangsprosjektet Håndbok for skoler og kommuner 1 Innholdsfortegnelse Innledning... 3 Ny GIV Overgangsprosjektet... 4 Målsetting... 4 Hovedtema... 4 Årshjul rutiner og ansvar på kommunalt nivå... 5

Detaljer

Kompetanseutvikling i vidaregåande opplæring i Sogn og Fjordane. Skuleåret 2015/2016

Kompetanseutvikling i vidaregåande opplæring i Sogn og Fjordane. Skuleåret 2015/2016 Kompetanseutvikling i vidaregåande opplæring i Sogn og Fjordane Skuleåret 2015/2016 1 Innhald 1:Innleiing... 3 2.1 Den statlege ordninga - Kompetanse for kvalitet... 4 2.2 Etterutdanning:... 4 3:Vidareutdanning...

Detaljer

ULSTEIN KOMMUNE Politisk sekretariat

ULSTEIN KOMMUNE Politisk sekretariat ULSTEIN KOMMUNE Politisk sekretariat Møre og Romsdal fylkeskommune Att. Utdanningsavdelinga v/ståle Solgard Fylkeshuset 6404 MOLDE Saksnr Løpenr Dato 2014/409 9233/2014 26.09.2014 MELDING OM VEDTAK UTVIKLINGSPLANAR

Detaljer

Kommunikasjonsplan Fylkesplan 2013-2016, regional plan for Møre og Romsdal

Kommunikasjonsplan Fylkesplan 2013-2016, regional plan for Møre og Romsdal Kommunikasjonsplan Fylkesplan 2013-2016, regional plan for Møre og Romsdal For å sikre ei breiast muleg deltaking i arbeidet med Fylkesplan 2013-2016 skal det utarbeidast ein kommunikasjonsplan. Mål for

Detaljer

Styrk rådgjevartenesta i skulen! Rådgjevaren ein nøkkelperson. www.utdanningsforbundet.no

Styrk rådgjevartenesta i skulen! Rådgjevaren ein nøkkelperson. www.utdanningsforbundet.no Styrk rådgjevartenesta i skulen! Rådgjevaren ein nøkkelperson www.utdanningsforbundet.no Rådgjevaren ein nøkkelperson Ei god rådgjevarteneste i skulen medverkar til at elevane får: betre sjansar til å

Detaljer

Handlingsplan for kosthold Regional strategi for folkehelse i Telemark, 2012-16. pr. 18.11.14

Handlingsplan for kosthold Regional strategi for folkehelse i Telemark, 2012-16. pr. 18.11.14 Handlingsplan for kosthold Regional strategi for folkehelse i Telemark, 2012-16. pr. 18.11.14 Ressursgruppa har bestått av 14 personer fra regionalt og kommunalt nivå i Telemark, og representerer et samlet

Detaljer

Retten til spesialundervisning

Retten til spesialundervisning Retten til spesialundervisning Elevens individuelle rett til spesialundervisning Gunda Kallestad OT/PPT Opplæringslova 5-1, første ledd Elevar som ikkje har, eller som ikkje kan få tilfredsstillande utbytte

Detaljer

ORGANISERING AV KNUTEPUNKSKULEN FOR HØRSELSHEMMA ELEVAR FRÅ HAUSTEN 2010

ORGANISERING AV KNUTEPUNKSKULEN FOR HØRSELSHEMMA ELEVAR FRÅ HAUSTEN 2010 HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Arkivsak 200910136-1 Arkivnr. 523 Saksh. Lisen Ringdal Strøm, Janne Saksgang Opplærings- og helseutvalet Fylkesutvalet Fylkestinget Møtedato 10.11.2009 18.11.2009-19.11.2009

Detaljer

Saksframlegg. Sakshandsamar: Bente Bakke Arkiv: 400 Arkivsaksnr.: 10/401-1. Retningslinjer for uønska deltid. * Tilråding:

Saksframlegg. Sakshandsamar: Bente Bakke Arkiv: 400 Arkivsaksnr.: 10/401-1. Retningslinjer for uønska deltid. * Tilråding: Saksframlegg Sakshandsamar: Bente Bakke Arkiv: 400 Arkivsaksnr.: 10/401-1 Retningslinjer for uønska deltid * Tilråding: Administrasjonsutvalet vedtek retningslinjer for å handsame uønska deltid, dagsett.11.02.2010.

Detaljer

Forstudie Næringshage i Vinje

Forstudie Næringshage i Vinje Forstudie Næringshage i Vinje Forord Dette forstudiet er laga med utgangspunkt i det potensialet som Rehabiliteringssenteret AIR ser rundt si verksemd. Arbeidet med rapporten er gjort i tett samarbeid

Detaljer

Giske kommune. Ord blir handling. Kvalitetsplan for skule, barnehage og SFO 2014-2017

Giske kommune. Ord blir handling. Kvalitetsplan for skule, barnehage og SFO 2014-2017 Giske kommune Ord blir handling Kvalitetsplan for skule, barnehage og SFO 2014-2017 Vedteken av Giske kommunestyre 12. desember 2013 Innleiing Kvalitetsplanen er Giske kommune sin plan for kvalitetsutvikling

Detaljer

Prosjektplan. Kommunereforma i Møre og Romsdal 2014-2016

Prosjektplan. Kommunereforma i Møre og Romsdal 2014-2016 Prosjektplan Kommunereforma i Møre og Romsdal 2014-2016 Molde, 08.12.2014 1 INNHALD 1. INNLEIING... 3 2. MÅL OG RAMMER... 3 2.1 Oppdrag... 3 2.2 Overordna mål... 3 2.3 Mål i Møre og Romsdal... 3 2.4 Overordna

Detaljer

Inntak ORIENTERINGSMØTET 14.01

Inntak ORIENTERINGSMØTET 14.01 Inntak ORIENTERINGSMØTET 14.01 Noen aktuelle presiseringer i forhold til ny forskrift til opplæringslova kapittel 6 Jeg redigerte bort det som ikke er så aktuelt for dere.. Søknadsfrister unntak Søkjarar

Detaljer

SOGN driftig raus ekte

SOGN driftig raus ekte SOGN driftig raus ekte Regionalplan for splan 2013-2014 Næringsutvikling Fylkesgrenser grenser hinder eller utvikling? Sogn skal styrka seg som region og bli interessant for nye etableringar. må bli meir

Detaljer

KOMMUNEDELPLAN FOR HELSE, OMSORG OG SOSIAL 2014 26.

KOMMUNEDELPLAN FOR HELSE, OMSORG OG SOSIAL 2014 26. KOMMUNEDELPLAN FOR HELSE, OMSORG OG SOSIAL 2014 26. Handlingsplan for 2014 18: Utifrå det som er utarbeidd i kommunedelplanen for Helse, omsorg og sosial er det laga følgjande handlingsplan. Handlingsplanen

Detaljer

Kunnskap skal styra. Basis: Regional planstrategi fram til 2016 som bør ha et perspektiv fram mot 2025

Kunnskap skal styra. Basis: Regional planstrategi fram til 2016 som bør ha et perspektiv fram mot 2025 TELEMARK FYLKESKOMMUNE Kunnskap skal styra Basis: Regional planstrategi fram til 2016 som bør ha et perspektiv fram mot 2025 Vedtatt i fylkestinget i oktober Hovedoverskrift: BÆREKRAFTIG UTVIKLING AV FYLKET

Detaljer

PÅBYGG TIL GENERELL STUDIEKOMPETANSE - ALTERNATIVE VEGAR

PÅBYGG TIL GENERELL STUDIEKOMPETANSE - ALTERNATIVE VEGAR HORDALAND FYLKESKOMMUNE Opplæringsavdelinga Arkivsak 201209189-1 Arkivnr. 522 Saksh. Krüger, Ragnhild Hvoslef Saksgang Yrkesopplæringsnemda Opplærings- og helseutvalet Møtedato 04.12.2012 04.12.2012 PÅBYGG

Detaljer

Nasjonal dugnad. Alle gode krefter lokalt og nasjonalt dreg i same retning for å auke gjennomføringa i vidaregåande opplæring

Nasjonal dugnad. Alle gode krefter lokalt og nasjonalt dreg i same retning for å auke gjennomføringa i vidaregåande opplæring Nasjonal dugnad Alle gode krefter lokalt og nasjonalt dreg i same retning for å auke gjennomføringa i vidaregåande opplæring -gjennomføring i vidaregåande skule Overgangsprosjektet Oppfølgingsprosjektet

Detaljer

PLAN FOR KVALITETSUTVIKLING 2016-2019

PLAN FOR KVALITETSUTVIKLING 2016-2019 PLAN FOR KVALITETSUTVIKLING 2016-2019 BARNEHAGANE OG BARNEHAGESEKTOREN i KLEPP KOMMUNE 1 Klepp kommune Del 1: Grunnlaget Del 2: Område for kvalitetsarbeid Del 3: Satsingsområda Del 4: Implementering Del

Detaljer

INTERNETTOPPKOPLING VED DEI VIDAREGÅANDE SKOLANE - FORSLAG I OKTOBERTINGET 2010

INTERNETTOPPKOPLING VED DEI VIDAREGÅANDE SKOLANE - FORSLAG I OKTOBERTINGET 2010 HORDALAND FYLKESKOMMUNE Organisasjonsavdelinga IT-seksjonen Arkivsak 201011409-3 Arkivnr. 036 Saksh. Svein Åge Nottveit, Birthe Haugen Saksgang Fylkesutvalet Fylkestinget Møtedato 23.02.2011-24.02.2011

Detaljer

Samling hjå fylkesmannen 23.januar 2013

Samling hjå fylkesmannen 23.januar 2013 Samling hjå fylkesmannen 23.januar 2013 Lindås kommune si erfaring med utvikling av Plan for strategisk kompetansestyring Helse-og omsorgstenester 2012-2015 - Korleis me gjekk fram for å laga planen -

Detaljer

ARBEIDSGJEVARPOLITISK PLATTFORM GOL KOMMUNE. 2004 2007, vedteke i Formannskapet, sak 0001/04, 15.01.04. for

ARBEIDSGJEVARPOLITISK PLATTFORM GOL KOMMUNE. 2004 2007, vedteke i Formannskapet, sak 0001/04, 15.01.04. for Gol kommune Arkivkode Vår ref. Dykkar ref. Dato 400 04/00137-001 - AKV 16.01.04 ARBEIDSGJEVARPOLITISK PLATTFORM for GOL KOMMUNE 2000 2003, vedteke i Kommunestyret, sak 0051/00, 24.10.00 2004 2007, vedteke

Detaljer

Hva er nytt? Kan lovendringer være drivkraft for utvikling? LOV- OG FORSKRIFTSENDRING FRA 1. AUGUST

Hva er nytt? Kan lovendringer være drivkraft for utvikling? LOV- OG FORSKRIFTSENDRING FRA 1. AUGUST Hva er nytt? Kan lovendringer være drivkraft for utvikling? LOV- OG FORSKRIFTSENDRING FRA 1. AUGUST NOEN ENDRINGER/PRESISERINGER I LOVEN 8-2. Organisering av elevane i klassar eller basisgrupper I

Detaljer

PLAN FOR KVALITETSUTVIKLING

PLAN FOR KVALITETSUTVIKLING PLAN FOR KVALITETSUTVIKLING ETAT FOR SKULE OG BARNEHAGE 2013-2015 Innhald 1. Bakgrunn 2. Visjon 3. Verdiar 4. Hovudfokus 5. Forbetringsområda 6. Satsingsområda Klepp kommune Vedteken av Hovudutvalet for

Detaljer

Årsmelding 2011-2012 Austevoll maritime fagskule 2-årig maritim fagskule : Skipsoffisersutdanning- nautikk

Årsmelding 2011-2012 Austevoll maritime fagskule 2-årig maritim fagskule : Skipsoffisersutdanning- nautikk Årsmelding 2011-2012 Austevoll maritime fagskule 2-årig maritim fagskule : Skipsoffisersutdanning- nautikk Årsmeldinga frå Austevoll maritime fagskule gjev ein oppsummering av dei viktigaste funna i student

Detaljer

Føretaket vil stille personell til å delta i arbeidet, og vil ta felles mål inn i lokale planar og rapporteringssystem for oppfølging.

Føretaket vil stille personell til å delta i arbeidet, og vil ta felles mål inn i lokale planar og rapporteringssystem for oppfølging. Handlingsplan for Pasientreiser, Helse Fonna Ved Margareth Sørensen, funksjonsleiar Pasientreiser, Svanaug Løkling, seksjonsleiar akuttmottak Haugesund og Anne Hilde Bjøntegård, klinikkdirektør. Oversikt

Detaljer

LOKALMEDISINSKE TENESTER I HALLINGDAL, FINANSIERING VIDAREFØRING

LOKALMEDISINSKE TENESTER I HALLINGDAL, FINANSIERING VIDAREFØRING SAK 32/12 LOKALMEDISINSKE TENESTER I HALLINGDAL, FINANSIERING VIDAREFØRING Saksopplysning (i grove trekk brev dat. 13.8.2012) I vedlagt brev dat. 13.8.2012 (vedlegg 1) frå prosjektgruppa for Prosjekt lokalmedisinske

Detaljer

PORTEFØLJESTYRING. og veien dit.. Jon Skriubakken Strategirådgiver IT. www.telemark.no

PORTEFØLJESTYRING. og veien dit.. Jon Skriubakken Strategirådgiver IT. www.telemark.no PORTEFØLJESTYRING og veien dit.. Jon Skriubakken Strategirådgiver IT Det skjer ikke av seg selv NOEN må ville Skal vi lykkes! I TFK strategirådgiver og stabssjef Forankring Forankring i egne styringsdokumenter

Detaljer

Kommunikasjonsplan. Nordhordland ein kommune 2020? Regionrådet Austrheim, Fedje, Gulen, Lindås, Masfjorden, Meland, Modalen, Osterøy, Radøy

Kommunikasjonsplan. Nordhordland ein kommune 2020? Regionrådet Austrheim, Fedje, Gulen, Lindås, Masfjorden, Meland, Modalen, Osterøy, Radøy Regionrådet Austrheim, Fedje, Gulen, Lindås, Masfjorden, Meland, Modalen, Osterøy, Radøy Kommunikasjonsplan Nordhordland ein 2020? Nordhordland Utviklingsselskap IKS Foto: NUI / Eivind Senneset Nordhordland

Detaljer

PARTNARSKAP FOR KARRIERERETTLEIING SOGN OG FJORDANE

PARTNARSKAP FOR KARRIERERETTLEIING SOGN OG FJORDANE PARTNARSKAP FOR KARRIERERETTLEIING SOGN OG FJORDANE Rådgjevarkonferansen 6. og 7.11.2012 Hotel Alexandra KVIFOR «PARTNARSKAP FOR KARRIERE»? Styresmaktene forventar at «Partnarskap for karriererettleiing»

Detaljer

Dato: 02.03.2015 Fredriksen/Økonomiavdelinga Fra: Ingebjørg By Teigen Referanse: 15/00632-6 Kopi:

Dato: 02.03.2015 Fredriksen/Økonomiavdelinga Fra: Ingebjørg By Teigen Referanse: 15/00632-6 Kopi: Gol kommune Internt notat Til: Hege Mørk/Rådmannen; Arne Dato: 02.03.2015 Fredriksen/Økonomiavdelinga Fra: Ingebjørg By Teigen Referanse: 15/00632-6 Kopi: Årsmelding Gol skule med avd. storskulen, Glitrehaug,

Detaljer

Universell utforming i anskaffingar. Innkjøpsrådgivar Torgeir Riksfjord

Universell utforming i anskaffingar. Innkjøpsrådgivar Torgeir Riksfjord Universell utforming i anskaffingar Innkjøpsrådgivar Torgeir Riksfjord Prosjektleiar Knutepunkt Møre og Romsdal 16.02.2011 Innkjøpsseksjonen Knutepunkt Møre og Romsdal kort informasjon Dei viktigaste utfordringane

Detaljer

Årsrapport frå opplæringskontor i Hordaland om opplæring av lærlingar og lærekandidatar (Lærebedriftene skal bruka eit eige skjema.

Årsrapport frå opplæringskontor i Hordaland om opplæring av lærlingar og lærekandidatar (Lærebedriftene skal bruka eit eige skjema. 1 Oppdatert 16.05.09 Årsrapport frå opplæringskontor i Hordaland om opplæring av lærlingar og lærekandidatar (Lærebedriftene skal bruka eit eige skjema.) Velkommen til Hordaland fylkeskommune sin portal

Detaljer

STRATEGISK PLAN FOR SAMARBEIDSRÅDET FOR SUNNHORDLAND IKS 20142014-2017

STRATEGISK PLAN FOR SAMARBEIDSRÅDET FOR SUNNHORDLAND IKS 20142014-2017 STRATEGISK PLAN FOR SAMARBEIDSRÅDET FOR SUNNHORDLAND IKS 20142014-2017 Visjon Me er framoverlent Verdiar Samarbeidsrådet for Sunnhordland er eit opent og ærleg samarbeidsorgan for kommunane i Sunnhordland,

Detaljer

STRATEGISK KULTURPLAN FOR SELJORD KOMMUNE 2010-2013

STRATEGISK KULTURPLAN FOR SELJORD KOMMUNE 2010-2013 STRATEGISK KULTURPLAN FOR SELJORD KOMMUNE 2010-2013 Vedtatt i Kommunestyret, sak nr 18/10 16.september 2010 1 2 Innhald 1. Innleiing...3 2. Planprosessen...3 3. Planperiode, revidering og evaluering...4

Detaljer

Lågterskeltilbod til ungdom mellom 16 21 år

Lågterskeltilbod til ungdom mellom 16 21 år Lågterskeltilbod til ungdom mellom 16 21 år Utviklinga i OT Fleire ungdommar i regionen søkjer ikkje vgs / anna opplæring. Fleire ungdommar i regionen er ikkje klar for det ordinære arbeidslivet sine krav.

Detaljer

Overgangsprosjektet. Overgangsprosjektet. Håndbok for skoler og kommuner. Håndbok for skoler og kommuner

Overgangsprosjektet. Overgangsprosjektet. Håndbok for skoler og kommuner. Håndbok for skoler og kommuner Overgangsprosjektet 1 Innholdsfortegnelse Innledning... 3 Ny GIV Overgang sprosjektet... 4 Målsetting... 4 Hovedtema... 4 Årshjul rutiner og ansvar på kommunalt nivå... 5 Ungdomsskolen... 6 Rektors oppgaver...

Detaljer

Vedlegg SNP 2016 2019 Side 1. Strategisk næringsplan 2016-2019

Vedlegg SNP 2016 2019 Side 1. Strategisk næringsplan 2016-2019 Vedlegg SNP 2019 Side 1 Strategisk næringsplan HANDLINGSPROGRAM Handlingsprogram Vedlegg SNP 2019 Side 2 1. Årdal skal legga til rette for å skapa nye lønsame arbeidsplassar. 1.1. Nyskaping Med nyskaping

Detaljer

Prosedyre Barn med nedsett funksjonsevne i Stord kommune

Prosedyre Barn med nedsett funksjonsevne i Stord kommune Prosedyre Barn med nedsett funksjonsevne i Stord kommune Gjeld frå august 2015 1. BARN MED NEDSETT FUNKSJONSEVNE Barn med nedsett funksjonsevne kan ha trong for særleg tilrettelegging av fysiske og personalmessige

Detaljer

Strategisk plan for Høgskolen i Telemark 2010-2015

Strategisk plan for Høgskolen i Telemark 2010-2015 Strategisk plan for Høgskolen i Telemark 2010-2015 Rullert av rektor pr. 15.01.15, jf. S-sak 63/14 vedtakspkt. 1 I Verksemdsidéen Høgskolen i Telemark (HiT) skal oppfylle samfunnsoppdraget sitt ved å tilby

Detaljer

LUK- slik vi forstår intensjonane frå KRD

LUK- slik vi forstår intensjonane frå KRD LUK- slik vi forstår intensjonane frå KRD Styrkje kommunane som lokale utviklingsaktørar. LUK skal utviklast gjennom skreddarsaum mellom nasjonalt program, fylkeskommunale program og kommunane. Formålet

Detaljer

HALLINGDAL 2020, PROSJEKTPLAN

HALLINGDAL 2020, PROSJEKTPLAN SAK 57/12 HALLINGDAL 2020, PROSJEKTPLAN Saksopplysning I sak 41/12 gjorde Regionrådet for Hallingdal slikt vedtak: 1. Regionrådet for Hallingdal vedtek å setja i gang eit 3-årig prosjekt; Hallingdal 2020,

Detaljer

STRATEGIPLAN HØGSKOLEN I ÅLESUND 2010-2011

STRATEGIPLAN HØGSKOLEN I ÅLESUND 2010-2011 STRATEGIPLAN HØGSKOLEN I ÅLESUND 2010-2011 INNHALD Strategiplan for Høgskolen i Ålesund 2010 2011 3: Innleiing 4: Visjon 5: Samarbeid, arbeidsdeling og konsentrasjon 6: Verdiane 7: Dei overordna måla 8-12:

Detaljer

Prosjektplan - «Liv i Vinje»

Prosjektplan - «Liv i Vinje» Prosjektplan - «Liv i Vinje» Utarbeida av: Vest-Telemark Næringsutvikling as, v/ole Dalen 6. januar 20 Vest-Telemark Næringsutvikling as - Adr.: Granlivegen A, 3850 Kviteseid T +47 35 06 84 00 M +47 4

Detaljer

Ei kokebok for kulturkontakten og kommunekontakten

Ei kokebok for kulturkontakten og kommunekontakten Ei kokebok for kulturkontakten og kommunekontakten GENERELL INFORMASJON OM KULTURSEKKEN Kultursekken er et samlebegrep for satsinga på kulturformidling i barnehage, grunnskole og den videregåande skulen

Detaljer

Velkomen til dykk alle!

Velkomen til dykk alle! Velkomen til dykk alle! Kvalitetsgrupper VGS Oppland Oppstartsamling Lillehammer hotell, 29 august 2014 RHP Skuleleiing og undervisningsleiing!!! Fylkestinget/skuleeigar: Vil ha kvalitetsutvikling i vidaregåande

Detaljer

SENIORPOLITIKK Masfjorden kommune

SENIORPOLITIKK Masfjorden kommune SENIORPOLITIKK Masfjorden kommune Vedteke i kommunestyret 19 juni 2014 FORORD Hovudoppdraget for alle som arbeider i Masfjorden kommune er å yte kommunale tenester av beste kvalitet. Den einskilde sin

Detaljer

Lokal inntaks- og formidlingsforskrift Telemark fylkeskommune

Lokal inntaks- og formidlingsforskrift Telemark fylkeskommune Lokal inntaks- og formidlingsforskrift Telemark fylkeskommune Vedtatt av fylkestinget i Telemark 18.06.14 med hjemmel i forskrift til opplæringsloven 6-2 og 6A-2. I. Generelle vilkår 1 Virkeområde Denne

Detaljer

SØKNAD OM TILSKOT, REGIONALT PLANSAMARBEID

SØKNAD OM TILSKOT, REGIONALT PLANSAMARBEID SAK 04/12 SØKNAD OM TILSKOT, REGIONALT PLANSAMARBEID Saksopplysning Kommunane i Hallingdal søkjer i brev dat. 2.9.2011 om tilskot til regionalt plansamarbeid. Målet er å styrke lokal plankompetanse gjennom

Detaljer

Internasjonal vidaregåande skule

Internasjonal vidaregåande skule Internasjonal vidaregåande skule Tilbod om eit skuleår i utlandet Elevar som tek Vg1 på Studiespesialiserande utdanningsprogram i år, kan ta Vg2 i Skottland neste år. Møre og Romsdal fylkeskommune 1. Innleiing

Detaljer

Tenesteavtale 7. Mellom Odda kommune og Helse Fonna HF. Samarbeid om forsking, utdanning, praksis og læretid

Tenesteavtale 7. Mellom Odda kommune og Helse Fonna HF. Samarbeid om forsking, utdanning, praksis og læretid Tenesteavtale 7 Mellom Odda kommune og Helse Fonna HF Samarbeid om forsking, utdanning, praksis og læretid Innhald 1 Partar 2 2 Bakgrunn og lovgrunnlag 2 2.1 Avtalen byggjer på 2 3 Formål og virkeområde

Detaljer

KEV tilbod: - Kurs - kroppsøvingsfaget - Kurs fysisk aktiv skulekvardag - Kurs fysisk aktivitet og måltid - Kurs uteskule

KEV tilbod: - Kurs - kroppsøvingsfaget - Kurs fysisk aktiv skulekvardag - Kurs fysisk aktivitet og måltid - Kurs uteskule KEV tilbod: - Kurs - kroppsøvingsfaget - Kurs fysisk aktiv skulekvardag - Kurs fysisk aktivitet og måltid - Kurs uteskule Kroppsøvingsseksjonen og kunnskapsløftet Kroppsøving - Fysisk aktiv skulekvardag/fysisk

Detaljer

Frafall i videregående skole

Frafall i videregående skole Frafall i videregående skole Dato: 26.august 2015 Vårres unga vårres framtid Knut Nikolaisen og Else Marie Ness, Utdanningsavdelingen Foto: Hans Erik Elmholdt 4 grunner til frafall Elever som har: Svakt

Detaljer

Handlingsprogram 2014, Regional plan for museum 2011-2015

Handlingsprogram 2014, Regional plan for museum 2011-2015 KULTUR- OG IDRETTSAVDELINGA Arkivnr: 2014/276-1 Saksbehandlar: Elisabeth Bjørsvik Saksframlegg Saksgang Utval Saknr. Møtedato Kultur- og ressursutvalet 21.01.2014 Fylkesutvalet 30.01.2014 Fylkestinget

Detaljer

Prosjektplan - Samarbeid om etisk kompetanseheving

Prosjektplan - Samarbeid om etisk kompetanseheving Prosjektplan - Samarbeid om etisk kompetanseheving Meland 03. september 2012 1. Bakgrunn Meland kommune er etter søknad teke opp i utviklingsprogrammet Saman om ein betre kommune. Prosjektgruppa i Saman

Detaljer

Årsmelding Bergen tekniske fagskole 2-årig fagskoleutdanning Automatisering

Årsmelding Bergen tekniske fagskole 2-årig fagskoleutdanning Automatisering Årsmelding Bergen tekniske fagskole 2-årig fagskoleutdanning Automatisering Årsmeldinga frå Bergen tekniske fagskole gjev ei oppsummering av dei viktigaste funna i student-, lærar- og sensorvurderingane

Detaljer

Skoletilbudet 2020. Nokre betraktninger om arbeidsgruppas rapport

Skoletilbudet 2020. Nokre betraktninger om arbeidsgruppas rapport Skoletilbudet 2020 Nokre betraktninger om arbeidsgruppas rapport Fylkestinget har sagt at vi skal bruke ressursane i heile fylket. Forholdet mellom inntaksområde A og B skal være uendra: Stemmer ikkje

Detaljer

H1 Tiltak for å kvalifiserer elever til

H1 Tiltak for å kvalifiserer elever til H1 Tiltak for å kvalifiserer elever til læreplass Liv Marit Meyer Petersen Teamleder Vestfold fylkeskommune, Inntak og fagopplæring Skolenes økte formidlingsansvar og oppfølgingsansvar og Vg3 fagopplæring

Detaljer

PLAN FOR KOMPETANSEHEVING

PLAN FOR KOMPETANSEHEVING PLAN FOR KOMPETANSEHEVING Harøy barnehage, 2014-2020 «En god barnehage krever kompetente ledere og faglig reflekterte voksne. De ansattes kompetanse er den viktigste enkeltfaktoren for at barn skal trives

Detaljer

Saksnr Utval Møtedato Utdanningsutvalet 05.09.2013. I sak Ud-6/12 om anonym retting av prøver gjorde utdanningsutvalet slikt vedtak;

Saksnr Utval Møtedato Utdanningsutvalet 05.09.2013. I sak Ud-6/12 om anonym retting av prøver gjorde utdanningsutvalet slikt vedtak; saksframlegg Dato: Referanse: Vår saksbehandlar: 14.08.2013 49823/2013 Sverre Hollen Saksnr Utval Møtedato Utdanningsutvalet 05.09.2013 Anonym retting av prøver våren 2013 Bakgrunn I sak Ud-6/12 om anonym

Detaljer

Konferanse om hospitering - 22.mai 2014 Quality Hotell og Resort i Sørlandsparken, Kristiansand

Konferanse om hospitering - 22.mai 2014 Quality Hotell og Resort i Sørlandsparken, Kristiansand Konferanse om hospitering - 22.mai 2014 Quality Hotell og Resort i Sørlandsparken, Kristiansand Hele Norge hospiterer Videreføring av hospiteringsordninger 2013 2015 Erfaring fra hospitering på Kiwi v/

Detaljer

Kapittel 3. Individuell vurdering i grunnskolen og i vidaregåande opplæring http://www.lovdata.no/for/sf/kd/xd-20060623-0724.

Kapittel 3. Individuell vurdering i grunnskolen og i vidaregåande opplæring http://www.lovdata.no/for/sf/kd/xd-20060623-0724. Kapittel 3. Individuell vurdering i grunnskolen og i vidaregåande opplæring http://www.lovdata.no/for/sf/kd/xd-20060623-0724.html#map004 I. Generelle føresegner 3-1. Rett til vurdering Elevar i offentleg

Detaljer

Kommunal plan for idrett og fysisk aktivitet 2015-2019 høyringsdokument planprogram. Lærdal kommune PLANPROGRAM

Kommunal plan for idrett og fysisk aktivitet 2015-2019 høyringsdokument planprogram. Lærdal kommune PLANPROGRAM Lærdal kommune PLANPROGRAM Kommunal plan for idrett og fysisk aktivitet 2015-2019 Innhald Innhald... 1 1 Innleiing... 2 2 Overordna føringar og rammer for planarbeidet... 3 2.1 Nasjonale føringar... 3

Detaljer

Meld. St. 20 PÅ RETT VEI

Meld. St. 20 PÅ RETT VEI Tiltak 39 Meld. St. 20 PÅ RETT VEI Utvikle modeller for kvalifisering til læreplass eller Vg3 påbygg Oppdraget i Meld.St. 20 Elever som ikke får læreplass og som mangler faglige forutsetninger for påbygging

Detaljer

Skoleeiers kapasitetsbygging. Ser vi resultater?

Skoleeiers kapasitetsbygging. Ser vi resultater? Skoleeiers kapasitetsbygging Ser vi resultater? Enkelt budskap: Vi tror på helhetlig satsing, sammenheng og systematisk jobbing over tid i alle ledd - med felles fokus på bedre læring for alle Helhetlig

Detaljer