Innkalling til overordna samhandlingsmøte Møre og Romsdal

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "Innkalling til overordna samhandlingsmøte Møre og Romsdal 01.10.2014"

Transkript

1 Til medlemmene i Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Vår ref.: 2013/ / GEN Dykkar ref.: Dato: Innkalling til overordna samhandlingsmøte Møre og Romsdal Vi kallar med dette inn til møte i Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Onsdag 01. oktober 2014 kl 10:00 14:00 Molde sjukehus Sagbakken 2 Hus 2 Saksframlegga blir lagt ut fortløpande på internettsida til Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal - Styreadministrasjon Eventuelt forfall skal meldast til Sakliste: Sak 2014/15 Sak 2014/16 Sak 2014/17 Sak 2014/18 Sak 2014/19 Sak 2014/20 Godkjenning av innkalling og saksliste Underskrift av protokoll nr. 02/14 frå møtet Orienteringssaker Samarbeid om reduksjon av tvang i psykisk helsevern v/klinikksjef Ketil L Gaupset Klinikk for psykisk helsevern. Oppsummering frå dialogmøte Vegen vidare Forslag til ny samhandlingsstruktur i Møre og Romsdal Eventuelt Sak 2014/21 Godkjenning av protokoll nr 03/2014 frå møtet Med vennleg helsing Kopi: Varamedlemmer Maritta Ohrstrand Leiar sign. Telefon: Molde/Kristiansund: Ålesund: Volda: Postadresse: E-post: Postboks Ålesund Internett: Org.nr.:

2 Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Saksframlegg Orienteringssakar Saksnr Utvalsnamn Møtedato 2014/16 Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Saksbehandlar: Randi Spjelkavik Ramnefjell Arkivreferanse: 2014/4587 Saksutgreiing: - Orientering om val av nye representantar til Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal - Orientering frå Samhandlingssjef Kristiansund og Omegn legevakt - Ynskje om utsetting av frist samhandlingsavtala. Forslag til vedtak: Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal HF, tek orienteringssakane til vitande. Maritta Ohrstrand leiar

3

4

5 Helse Møre og Romsdal HF v/ Samhandlingssjef Britt Valderhaug Tyrholm Sakshandsamar Håvard Overå 6026 ÅLESUND Tlf Dykkar ref. Vår ref. Dato: HO/12/ /024 F00 & YNSKJE OM UTSETT FRIST TIL 1. NOVEMBER Eg viser til Samarbeidsavtalen mellom Helse Møre og Romsdal HF og kommunane i vårt fylke, punkt 10, tredje avsnitt, som omhandlar spørsmål om endringar i avtalen. Her er det fastsett at om ein part ynskjer endringar, skal dette meldast til den andre parten innan 1. oktober kvart år. Eg har fått fullmakt frå kommunane Vanylven, Sande, Herøy, Volda, Hareid, Sula, Ålesund, Giske, Skodje, Haram, Sandøy, Sykkylven, Stranda, Stordal og Nordal til å be om at fristen for å sende inn ynskje om endringar i Samarbeidsavtalen med verknad frå vert utsett med ein månad til 1. november Årsaka til dette er at kommunane treng meir tid til førebuingsarbeidet. Med helsing Håvard Overå teamleder Helse og omsorg

6 Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Saksframlegg Samarbeid om reduksjon av tvang i psykisk helsevern Saksnr Utvalsnamn Møtedato 2014/17 Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Saksbehandlar: Ketil Gaupset Arkivreferanse: 2014/4587 Saksutgreiing: Det er et nasjonalt-, regionalt- og lokalt satsningsområde å øke bruken av frivillighet i psykisk helsevern. Fra Helse Midt-Norge RHF er vi i Styringsdokumentet for 2014 pålagt å redusere antall tvangsinnleggelser i våre institusjoner med 5 %. Klinikk for psykisk helsevern har gjennomført et møte med Rådet for psykisk helse der reduksjon av tvang var tema. Rådet for psykisk helse driver et prosjekt finansiert av Helsedirektoratet med mål om å øke frivilligheten gjennom gode rutiner og samarbeidsrelasjoner mellom ulike hjelpenivå. Rådet for psykisk helse ønsker å bistå i et arbeid sammen med Klinikk for psykisk helsevern, kommunene og brukerne for å redusere bruken av tvang (spesielt tvangsinnleggelser). Det er svært viktig at kommunene sammen med brukerne deltar i dette arbeidet. Det er kommunale leger (fastleger / legevaktsleger) som fatter vedtak om tvangsinnleggelser. Arbeidet må forankres lokalt, og i første omgang så ønskes det at det sammen med brukerrepresentant utnevnes en 3-4 deltakere fra Helseforetaket og 3-4 deltakere fra kommunene til å bistå i en planlegging og etablering av en «møteplass». En «møteplass» er et fora der ulike aktører deltar for å diskutere og forankre ulike tiltak for å øke frivilligheten i psykisk helsevern. Rådet for psykisk helse vil være en fasilitator i arbeidet og bistå med praktisk tilrettelegging. Det er et ønske at Overordnet samhandlingsutvalg kan gi si støtte til dette prosjektet og gi råd om hvordan utvelgelsen av representanter fra kommunene skal gjennomføres. Forslag til vedtak: Overordna samhandlingsutval ser positivt på det viktige initiativet som er gjort for å redusere bruken av tvang i psykiatrien Overordna samhandlingsutval tilrår at ein tek kontakt med dei tre regionråda i fylket for oppnemning av deltakarar til den planlagde arbeidsgruppa. Overordna utval ber om å bli orientert om resultatet av arbeidet. Maritta Ohrstrand leiar

7 2

8 Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Saksframlegg Oppsummering frå dialogmøte Vegen vidare Saksnr Utvalsnamn Møtedato 2014/18 Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Saksbehandlar: Britt Valderhaug Tyrholm Arkivreferanse: 2014/4587 Saksutgreiing: Det ble arrangert dialogmøte mellom kommunene og helseforetaket i Møre og Romsdal for første gang mandag 8.september. Det var svært god oppslutning om møtet der de fleste kommunene i fylket var representert på rådmanns-/ ordfører- og eller kommunalsjefsnivå. Helseforetaket var representert ved direktører, fagsjefer, klinikk- og avdelingssjefer. Visjon for samarbeidet er formulert slik: «Korleis vidareutvikle samhandlinga mellom kommunar og føretak som reiskap for å skape pasientens helsevesen i Møre og Romsdal» Innretningen og formålet med møtet er forankret i samarbeidsavtalen mellom partene. Partene har meldt inn saker til det planlagde møtet. Dialogmøtet 2014 hadde tre hovudfokus: Utvikle samarbeidet mellom partane til beste for pasientane. Synleggjering av utvikling, utviklingspotensialet, utfordringar og hovudfokus innafor kommunehelsetenesta og spesialisthelsetenesta Å betre samhandlinga mellom partane innafor identifiserte områder til beste for pasientane. Oppsummeringa av møtet, som har blitt sendt til samtlige møtedeltakere, følger vedlagt. En anmodet deltakerne om å melde tilbake dersom det var innspill og tema i dialogen som ikke kom fram av oppsummeringen. Det har ikke kommet slike innspill. Kort oppsummering: En fikk presentert utfordringsbildet i helsetjenesten i Møre og Romsdal fra partene sitt ståsted. Deltakerne ga uttrykk for at det var en riktig og gjenkjennbar virkelighet som var blitt presentert. Det ble delt tanker, refleksjoner og synspunkt fra deltakerne i tilslutning til problemstillinger som ble diskutert ved bordene.

9 2 Sammenfatning av problemstilling 1) Hvorvidt det er de rette fagområdene som er prioritert? Hva trenger partene av styringsinformasjon for å kunne måle utviklingen innenfor satsingsområdene? Det ble understreket at det er de rette fagområdene som er identifisert, men det mangler en prioritering. Det er behov for avklarte og standardiserte pasientforløp som kan breddes til hele helsetjenesten. Det er behov for styringsdata som viser det ulike forbruk av spesialisthelsetjenester, kvalitet, økonomi, avvik, reinnleggelser pr. kommune. Det er nødvendig med ytterligere avklaring om hvem og hvordan det skal etableres et system med styringsdata og hvordan det skal brukes. Sammenfatning av problemstilling 2) - Samhandlingsorganisering. Det ble stilt spørsmål om det nå er nødvendig med et økonomisk/ ressursmessig spleisetiltak for å få en funksjonell samhandlingsstruktur med oppfølging av samarbeidsavtalen. Det mangler ressurser i «vekslingsfasen» mellom partene. Det ble vist til de gode erfaringer fra samhandlingen innen regionrådene. I all hovedsak så begrenser denne samarbeidsformen seg til det kommunale nivå. Kommunene har særskilte utfordringer med å få fastlegene/kommunelegene i tilstrekkelig grad involvert i den interne samhandlingen i kommunene og i samarbeidet med helseforetaket. Sammenfatning av problemstilling 3) Mandat, representasjon og forankring i fagleg utviklingsarbeid Endringene en står overfor krever et nært samarbeid mellom partene. Det ble vist til at med god forankring i organisasjonene, kommunene og helseforetaket vil prosessene gå enklere. Det er nødvendig med tydelig mandat i ønsket partsammensatt samarbeid. Regionråda vil ha en viktig oppgave i oppnevning av representanter til gruppene. Kommunene er ulik i størrelse og kapasitet når det gjelder fagpersoner. Kommuneleger/fastleger må kunne involverest i utvikling av pasientforløp. Det ble og stilt spørsmål om det trengs en samhandlingsplan/handlingsplan for arbeidet med de ulike fagområdene.

10 3 Kort vurdering avslutningsvis: Dialogmøtet presenterte et utfordringsbilde som er likt forstått av partene. I møtet ble det etterspurt tiltak for å komme videre i samarbeidet for å utvikle «Pasientens helsevesen i Møre og Romsdal». Det er ønskelig og nødvendig med et partssammensatt, handlekraftig og kvalifisert administrativt arbeidsutvalg som kan medvirke til en helhetlig utvikling av helsetjenestene i Møre og Romsdal. En ber nå overordnet samhandlingsorgan om råd for hvilke tiltak som bør bli vektlagt og hvordan partene i felleskap skal arbeide fram mot dialogmøtet i Saken legges fram for overordnet samhandlingsutvalg uten forslag til vedtak. Forslag til vedtak: Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal tek saka til orientering.

11 Dialogmøte mellom kommunar og helseføretak i Møre og Romsdal i tråd med samarbeidsavtala mellom partane. Stad: Hotel Waterfront i Ålesund, 8. september Dialogmøte mellom kommunane og helseføretaket i Møre og Romsdal er nedfelt i samarbeidsavtalen mellom partane, vedlegg 12. Innkallinga skjedde i tråd med samarbeidsavtalen, der adm. dir. i helseføretaket kalla inn i samråd med Overordna samhandlingsutval. Kommunane og helseføretaket hadde høve til å melde saker til møtet. Dette var det første møtet i sitt slag, og det var svært god oppslutning om møtet. Ordførarar, rådmenn og fagsjefar/ansvarlige frå kommunane samt direktørar, klinikksjefar og fagsjefar frå helseføretaket møtte. Tekst i samarbeidsavtalen om dialogmøte: «2. Dialogmøte Dialogmøte er et forum der representanter for politisk og administrativ ledelse i helseforetaket og kommunene møtes for informasjonsutveksling og drøfting av prinsipielle saker.» I lys av formålet med dialogmøtet, er det naturleg å lage til ei oppsummering av innhaldet i møtet. Dette dokumentet skal vere ei slik oppsummering, og den går ut til alle deltakarar i møtet for å sikre at det vesentlige innhaldet samsvarar med møteinnhaldet. I oppsummeringa trekker ein opp dei sentrale tema som dialogmøtet handsama i stikkords form. Det er desse tema som skal danne grunnlag for prioritering i utvikling av samhandlinga mellom kommunar og helseføretak i året som kjem fram mot neste dialogmøte. Oppsummering Møtet hadde desse tre hovudfokus: (powerpoint følgjer vedlagt) Utvikle samarbeidet mellom partane til beste for pasientane. Synleggjering av utvikling, utviklingspotensialet, utfordringar og hovudfokus innafor kommunehelsetenesta og spesialisthelsetenesta Å betre samhandlinga mellom partane innafor identifiserte områder til beste for pasientane Innleiing Adm. direktør Astrid J Eidsvik, opna dialogmøtet med å gå gjennom grunnlaget for dialogmøtet, og ikkje minst understreka viktigheita av å samarbeidet mellom kommunane og helseføretaket for å utvikle pasientens helseteneste/-vesen i Møre og Romsdal. Det kommunale perspektivet Samhandlingsreforma i virke i snart 3 år Kva har skjedd så langt og kva bør skje framover v/ Bjørn Martin Aasen: Kva har skjedd Kven har definisjonsmakta mht kva tenestenivå som skal ta hand om kva for oppgåver i pasientbehandlinga Lovgrunnlag

12 Vi samhandlar betre men på same måte. Nye metodar og tiltak må utviklast i fellesskap Kulturforskjellar Kommunesektoren må vakne! Føretaket må ned frå sin pidestall! Samhandlingsmetodane må tilpassas oppgåvene! HUSK: Det er i kommunene menneskene bor! Praktiske omstillings- og endringstiltak i ein kommunal helse og sosial kvardag v/ Olaug Haugen: Trenger ingen Generalgjennomgang er godt i gang Kommunane har svart på samhandlingsarbeidet med bredda si og ein ser klare teikn til god praksis Spesialisthelsetenesta spesialiserer seg. Vi må i større grad tenke det same i kommunehelsetenesta. Vere bevisst korleis ein bruker fagleg kompetanse. Skille mellom behova for medisinsk behandling og oppfølging og behova for sosial kontakt. Ikkje rett oppgåvefordeling i sær innan psykisk helse Helseføretaket sitt perspektiv Utviklingsplan for helseføretaket kva utfordringar synleggjer seg? Presentasjon av Strategi- og utviklingssjef Espen Remme: Fem perspektiv Samfunn Region Føretak Prosjekt Kommunalt Nytt sjukehus i Nordmøre og Romsdal ny muligheit men viktig å tenkje samla om heile føretaket og fylket i f.t. samhandlingsprosessen I tillegg til satsing innan samhandlingsarbeidet har HMR følgjande viktige saker i året som kjem : Lokalisering av nytt sjukehus for Nordmøre og Romsdal SNR desember 2014 Konseptfase SNR 2015/2016, organisering av prosjektstyret nasjonalt sjukehusbygg Innfasing av ambulanseføretaket januar 2015 Ny organisering av Helse Møre og Romsdal 2015 Fagleg og økonomisk berekraft Oppgåve og funksjonar mellom Ålesund og Volda sjukehus 2015 «Mandat og representasjon i endringsprosjekt». Døme frå fagfeltet rehabilitering. Klinikksjef Karl Arne Remvik Historisk tilbakeblikk Døme på utfordring med mandat og representasjon i utviklingsprosjekt som krev deltaking frå partane

13 Det er behov for å avklare ansvars- og oppgavedeling mellom kommune og spesialisthelsetjenesten på rehabiliteringsområdet. Samarbeidsavtala. Forslag til endring i samhandlingsstrukturen Janita Skogeng, Leiar ASU, Sunnmøre Utfordringar med dagens struktur Utkast til samhandlingsstruktur etter drøfting i ei partsamansett arbeidsgruppe Lokale samhandlingsutval Semje om ei revidering av struktur bli meir føremålstenlege Bør redusere dobbeltarbeid bli meir målretta i innsatsen Justering av den administrative funksjonen Leveranse 1. oktober 2014 Diskusjon rundt borda: Situasjonsforståinga slik den er presentert stemmer den? Stikkord frå diskusjonen ved borda: Mangel på rolleforståing og ansvarsfordeling tida går - blir ikkje konkret handling Desentralisert oppfølging mangel på gode pasientforløp mellom kommunane og føretaket Definisjonsmakta varierer mange kommunar eitt føretak Kommunanes kapasitet og kompetanse til å ta over oppgåver varierer Respektere kvarandre sin posisjon må ned på konkrete kliniske problemstillingar Fastlegane som gruppa må få ei tydelegare stemme Kven har utfordringa i HF og i kommunane Endringane som skjer i sjukehus og kommunane dimensjonerande Spissa problemstillingar i HF breidda i kommunane Krevjande for kommunane å nå opp mot ulike profesjonelle aktørar som ein samarbeider med. Problemstillingar til drøfting ved bordene v/ samhandlingssjef Britt Valderhaug Tyrholm Dei identifiserte og prioriterte fagområda med potensialet for betre samhandling: Fagområdet - Rehabilitering Fagområdet Helsetjenester for barn og unge Fagområdet rus og psykiatri Fagområdet kronikerforløp somatikk Det forebyggende perspektivet Oppgåve 1) Er det dei rette fagområda som er prioritert? Kva treng ein av styringsinformasjon for å kunne måle utviklinga innafor satsingsområda? Stikkord frå diskusjon: Det er dei rette fagområda som er identifisert, men det er inga prioritering. Må det først avklarast kva som skal vere likt og deretter standardisere? Kan det være lurt å ta ett steg tilbake.

14 Er geografi vesentlig? Velg prosjekt og bre det utover, og definer kva nivå skal ein jobbe inn mot. Implementering av felles kompetanse- og rekrutteringsplan er i gang. Korleis skape ein arena for å gå vidare Styringsdata kva legg ein i det ulike forbruk, kvalitet, økonomi, avvik, reeinnleggingar pr kommune. Det må vere einigheit om kva slags styringsdata som skal brukas. Det vil vises i avvik. Innskrivingspraksis. Kanskje det skal vere «Felles inntakskontor» som avgjer kven som har ansvaret for pasienten? Hospitering Oppgåve 2) Samhandlingsorganisering. Stikkord frå diskusjon: Spørsmål om det faktisk er naudsynt med økonomisk/ ressursmessig spleisetiltak for å få ein funksjonell samhandlingsstruktur og oppfølging av samarbeidsavtala «Felles pott» - helseføretak/kommunane til bruk i samhandling likeverdige Vekslingsfasen - manglar felles ressurs Respekt for kvarandre sitt synspunkt og posisjon Kommunane organiserar seg i «region» i den interkommunale samhandlinga: - Fordel med regionråd Orkidè - Sunnmøre regionråd arbeidsgruppe: stor nytte av samarbeidet kan Sunnmøre slå sprekke ved oppgåvedeling? - regionråd kun samhandle til eit visst nivå - begge må nytte midlar (helseføretak/kommune) - Svikt i overgangsfasane - Fast kontaktpunkt Kommunale utfordringar: - Viktig å få fastlegar inn i bilete, dei har ei sentral rolle. - Samarbeid om kommuneoverlegane interkommunalt - Oppfordring om at kommunane skal skaffe fastleger/kommuneleger og fagmiljø som kan arbeide opp imot helseføretaket. - Skal kommunane ha styringsrett i høve til legane? - Behov for meir dialog mellom kommunane. - Leddet fastleger og kommuneleger manglar, vanskeleg å mobilisere då det er krevjande å få fristilt tid. Oppgåve 3) Mandat, representasjon og forankring i fagleg utviklingsarbeid Stikkord frå diskusjon: Det blir peika på strukturproblem, prioriteringsproblematikk og utfordringar knytt til representasjon og fullmakter Med god forankring i organisasjonane, kommunane og helseføretaket vil prosessane gå enklare.

15 Regionråda har ei viktig rolle inn i dette, men enkelte av regionråda manglar fagressurser. Fagutval er viktig. Kommunane har ei utfordring med å skaffe fagpersonar. Godt og tydelig mandat, ha tid for gjennomføring av prosessar, oppnemning av representantar der har regionråda ei viktig oppgåve. Utfordringar kvar for seg, som begrenser kommunane og helseføretaket Endringar som skjer framover Like utfordringar for helseføretaket og kommunane Viktig å arbeide med ei faglig tilnærming som til dømes pasientforløp. Gode pasientforløp må/kan føre til endra praksis Samansetting av grupper kjem mykje an på problemstilling og nivå av problem Stor utfordring med dagens kommunestruktur Regionråda vil ha ei viktig oppgåve i oppnemning av representantar til gruppene Det er ei utfordring for dei mindre kommunane å oppnemne representantar til faglege grupper. Viktig med tydelege mandat i endringsprosessar og ha tid til å gjennomføre desse endringane Helseføretaket handterer dette internt, men for kommunane er ikkje dette så enkelt. Kommunelegar/fastlegar må kunne involverast i utvikling av pasientforløp. Treng ein samhandlingsplan eller handlingsplan for arbeid med dei ulike fagområda? Kan det då bli enklare for kommunane å få representantar? Behov for å være tydligare på oppgåva som skal utførast, då blir oppgåva enklare å utføre når ei veit kva oppgåvene er.

16 Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Saksframlegg Forslag til ny samhandlingsstruktur i Møre og Romsdal Saksnr Utvalsnamn Møtedato 2014/19 Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Saksbehandlar: Britt Valderhaug Tyrholm Arkivreferanse: Saksutredning: Konsekvenser av samhandlingsreformen er sentral i utviklingen av helsetjenesten og utgjør en viktig forutsetning i helseforetaket sin utviklingsplan. Bedre samarbeid mellom kommunehelsetjenesten og spesialisthelsetjenesten vil gi pasienter og brukere bedre helsetjenester. Samarbeidsavtalens vedlegg 12, beskriver hvordan partene skal samarbeide for å sikre at pasienter får gode helsetjenestene som både svarer på pasientens behov for tjenester og er gitt på rett nivå. Samhandlingsstrukturen skal og medvirke til en best mulig praksis på tvers av kommune- og sykehusgrenser. I forbindelse med siste revidering av samarbeidsavtalen ble det vedtatt at det skulle gjøres et arbeid i inneværende år for å finne fram til en mer funksjonell samhandlingsstruktur (OSU 2014/06). Behovet for revidering av gjeldende samhandlingsstruktur ble gjentatt i forbindelse med arbeidet for å identifisere fagområder med potensialet for utvikling i samarbeid mellom partene. Det ble oppnevnt en arbeidsgruppe av overordnet samhandlingsutvalg i sak 2014/12, og det konkrete mandatet er gitt gjennom strategiarbeidet «Tiltaksplan for identifiserte fagområder for utvikling av samhandling i Møre og Romsdal». I nevnte plan pekes det på at utvikling av en samhandlingsstruktur som blir brukt er en forutsetning for videre utvikling av god samhandling mellom kommunene og helseforetaket på de identifiserte fagområdene, og det ble tilrådd en utredning av en ny og fremtidsrettet samhandlingsstruktur. Det vises til vedlagte rapport fra arbeidsgruppa som har utredet en ny samhandlingsstruktur for Møre og Romsdal. Arbeidsgruppa har bestått av Maritta Ohrstrand, KS og leder for overordnet samhandlingsutvalg, Britt Rakvåg Roald, daglig leder ROR, Henning Fosse, helsesjef i Molde og medlem av administrativt samhandlingsutvalg Nordmøre og Romsdal og Janita Skogeng, avdelingssjef HMR og leder av administrativt samhandlingsutvalg Sunnmøre. Oppsummering av arbeidet:

17 2 Arbeidsgruppa har foreslått denne samhandlingsstruktur: Dialogmøte og samhandlingskonferanse Overordna samhandlingsutvalg 4 lokale samhandlingsutvalg Kliniske samhandlingsutvalg Det er foreslått at det årlige dialogmøtet og den årlige samhandlingskonferansen blir slått sammen til et felles arrangement. Det er begrunnet med behovet for og nytten av å kunne samle faglig og administrativ ledelse på ulike nivå. Den nye strukturen innebærer at overordnet samhandlingsutvalg (OSU) beholder sin nåværende funksjon og sammensetning. Arbeidsgruppa foreslår at Helse Møre og Romsdal har sekretariatsfunksjon for utvalget som nå, og viser til at utvalget kan oppnevne et eget arbeidsutvalg for å fremme og forberede saker til møtene. Begge parter har ansvar for å fremme og forberede saker til utvalget. Den vesentlige endringen i forslaget består i at de to administrative samhandlingsutvalgene, administrativt samhandlingsutvalg for Nordmøre og Romsdal og administrativt samhandlingsutvalg for Sunnmøre med sine funksjoner og sammensetning utgår. Det er foreslått fire nye lokale samhandlingsutvalg i tilknytning til det enkelte lokalsykehusområdet. De lokale samhandlingsutvalgene foreslås med oppgave- og ansvarsområde direkte knyttet til praktisk faglig samhandling, kompetanseutvikling og implementering av vedtatte pasientforløp. Det er foreslått at regionrådene skal ha ansvar for sekretariatsfunksjon for de lokale samhandlingsutvalg. Det er ikke foreslått endringer når det gjelder kliniske samhandlingsutvalg. Vurdering av ny struktur: Arbeidsgruppa tilrår at det årlige dialogmøte blir slått sammen med en årlig samhandlingskonferanse. En ser for seg en mulighet til kombinere det mer overordnede, strategiske perspektivet i samhandlingen med mer konkrete saker innenfor relevant tematikk. Det å kombinere faglige/administrative møter/konferanser på denne måten vurderes som et hensiktsmessig tiltak. En slutter seg til arbeidsgruppa sin tilråding om at overordnet samhandlingsutvalg består i sin nåværende form med uendrende oppgaver og sammensetning. Arbeidsgruppa peker på at OSU kan oppnevne et eget arbeidsutvalg for å forberede saker til møter. Det er nødvendig å begrunne behovet for et slikt arbeidsutvalg i denne sammenheng. En vil med en slik arbeidsgruppe sikre en grundig saksforberedelse der en i større grad ser helsetjenesten under ett. Videre vil et kvalifisert arbeidsutvalg og kunne medvirke til et mer helhetlig perspektiv på utviklingen av helsetjenesten til innbyggerne i Møre og Romsdal. Dette vil være viktig i en samtid og framtid preget av betydelige utfordringer når det gjelder endring og omstilling. Et arbeidsutvalg som skal medvirke til saksforberedelse i overordnet samhandlingsutvalg bør bestå av inntil fem engasjerte fagfolk/administrasjon som representerer partene. En tilrår en tilsvarende sammensetning av arbeidsgruppen som

18 3 utarbeidet handlingsplan for bedre samhandling mellom partene. Denne arbeidsgruppe var representert med en fag./adm.person fra hver av regionrådene i tillegg til strategi- og utviklingssjefen og samhandlingssjefen i helseforetaket. Praksiskonsulentene var og med i denne arbeidsgruppen. I det foreslåtte nye arbeidsutvalget, vil praksiskonsulentene innkalles ved behov. Forslaget til nye samhandlingsstrukturen innebærer en økning i antall formelle samhandlingsutvalg. Det står i motsetning til behovet for en enklere struktur. På den annen side så er det i OSU sak 2014/12 om strategi for å utvikle den faglige og kliniske samhandlingen mellom partene pekt på behovet for å etablere felles faglige møtearenaer i tilslutning til sykehusene i foretaket. Forslaget om å etablere fire lokale samhandlingsutvalg i tilknytning til sykehusene kan innebære en ivaretakelse av de kliniske samhandlingsoppgaver for praktisk faglig samhandling, kompetanseutvikling og implementering av vedtatte pasientforløp. På det viset vil slike lokale samhandlingsutvalg kunne medvirke til å utvikle den faglige og kliniske samhandlingen mellom partene. Imidlertid er det ikke beskrevet eller omtalt at utgangspunktet for samarbeide og samhandling mellom det enkelte sykehus og kommunene er forskjellig. Mellom annet har «Sjustjerna - samarbeidet» på Søre Sunnmøre langt på veg den foreslåtte samhandlingsstrukturen i tilknytning til Volda Sjukehus. Dette er et samarbeid som har vokst fram mellom samarbeidende parter i de respektive kommuner og spesialisthelsetjenesten. I dette samarbeidet er det etablert en sekretærfunksjon som er finansiert av de aktuelle kommunene. Arbeidsgruppa foreslår at de regionale samarbeidsorganene skal være sekretariat for de fire nye samhandlingsutvalgene som er lokalisert til det enkelte sykehusområdet. Dette er så langt bare avklart med ROR. De foreslåtte nye lokale samhandlingsutvalg vil være avhengig av en sekretærfunksjon for å kunne fungere etter intensjonen. Forslaget om etablering av fire nye samhandlingsutvalg i tilknytning til det enkelte sykehusområdet har svært gode intensjoner. Forslaget synes allikevel uklart med hensyn til lokale utvalg sin rolle, funksjon og organisering/sekretærfunksjon. Videre er det ikke tatt høyde for at det er forskjeller i fylket med hensyn til behov for de foreslåtte samhandlingsutvalg. Ideen om lokale samhandlingsutvalg bør derfor bearbeides mer før slik etablering eventuelt kan tilrås som en del av en ny samhandlingsstruktur. Forslag til vedtak Overordnet samhandlingsutvalg (OSU) ser i utgangspunktet positivt på den nye strukturen som er foreslått for videre utvikling av samhandlingen mellom kommunene og helseforetaket. OSU tilrår at forslaget om å etablere fire nye lokale samhandlingsutvalg i tilknytning til det enkelte sykehusområdet blir utredet videre før tiltaket eventuelt kan bli foreslått som en integrert del av ny samhandlingsstruktur.

19 4 Overordnet samhandlingsutvalg tilrår at det opprettes et faglig/administrativt arbeidsutvalg som representerer partene for å forberede saker overfor OSU. OSU tilrår at det oppnevnes en representant fra hver av regionrådene i tillegg til at strategi- og utviklingssjefen og samhandlingssjefen inngår i utvalget. Maritta Ohrstrand leiar Vedlegg: Arbeidsgruppa sitt forslag til ny struktur

20 En fremtidsrettet samhandlingsstruktur i Møre og Romsdal. Anbefaling fra arbeidsgruppe oppnevnt av overordnet Samhandlingsutvalg. Arbeidsgruppen har bestått av: Maritta Ohrstrand, KS og leder overordnet samhandlingsutvalg, Britt Rakvåg Roald, daglig leder ROR, Henning Fosse, helsesjef i Molde og medlem av administrativt samhandlingsutvalg Nordmøre og Romsdal og Janita Skogeng, avdelingssjef HMR og leder av administrativt samhandlingsutvalg Sunnmøre. Arbeidsgruppen ble oppnevnt av overordnet samhandlingsutvalg i sak 2014/12, og det konkrete mandatet er gitt gjennom strategiarbeidet «Tiltaksplan for identifiserte fagområder for utvikling av samhandling i Møre og Romsdal». I nevnte plan pekes det på at utvikling av en samhandlingsstruktur som blir nytta er en forutsetning for videre utvikling av god samhandling mellom kommunene og helseforetaket på de identifiserte fagområdene, og det ble tilrådd en utredning av en ny og fremtidsrettet samhandlingsstruktur. I «Samarbeidsavtalen, vedlegg 12» fra 2012 beskrives ulike samhandlingsforum og deres oppgaver. Beslutningsorganene er overordnet samhandlingsutvalg, to administrative samhandlingsutvalg og kliniske samhandlingsutvalg. I tillegg skal samhandlingen skje gjennom årlige dialogmøter og samhandlingskonferanse. Det finnes uformelle samhandlingsarenaer som faglige arbeidsgrupper rundt sykehusene, kommunesammenslutningene og ulike fagspesifikke samhandlingsprosjekter. Arbeidsgruppen har vurdert dagens struktur basert på samarbeidsavtalen fra 2012 som utfordrende i forhold til koordinering av saksgang og beslutningsnivå mellom to formelt oppnevnte utvalgsnivå. Det er uheldig at partene ikke har avtalte ressurser til saksutredning og -behandling, og at administrative samhandlingsutvalg i liten grad får utøve praktisk, lokal samhandling til beste for innbyggerne i Møre og Romsdal. Arbeidsgruppen vil påpeke at dagens struktur for samhandling har et mellomnivå som oppleves byråkratiserende og lite fruktbart for god, praktisk samhandling. Det involverer en mengde oppnevnte representanter som til dels har gitt uttrykk for at strukturen i dag ikke er motiverende for samhandling. God samhandling innenfor identifiserte fagområder krever en robust samhandlingsstruktur som blir brukt, noe den vedtatte samhandlingsstrategien beskriver. Arbeidsgruppen legger derfor frem ett utkast til «Samarbeidsavtalen, vedlegg 12» hvor det foreslås en struktur som består av ett overordnet samhandlingsutvalg og fire lokale samhandlingsutvalg knyttet til det enkelte sykehus og kommunene rundt. Dialogmøte og samhandlingskonferanse tenkes videreført med samtidig gjennomføring. Lokale samhandlingsutvalg foreslås med oppgave- og ansvarsområde direkte knyttet til praktisk faglig samhandling, kompetanseutvikling og implementering av vedtatte pasientforløp. Ressurser knyttet til sekretariatsfunksjon foreslås fordelt ved at helseforetaket har ansvar for sekretariatsfunksjon for overordnet samhandlingsutvalg, mens regionrådene har ansvar for sekretariatsfunksjon for lokale samhandlingsutvalg. Forslag til ny samhandlingsstruktur med utkast til revidert vedlegg 12 i Samarbeidsavtalen

SAMHANDLINGSAVTALE MELLOM. Helse Midt Norge RHF

SAMHANDLINGSAVTALE MELLOM. Helse Midt Norge RHF SAMHANDLINGSAVTALE MELLOM Helse Midt Norge RHF og KS i Møre og Romsdal, Sør-Trøndelag og Nord-Trøndelag Samhandlingsavtale mellom Helse Midt Norge RHF og kommunene i Midt Norge, her representert ved KS

Detaljer

Samarbeidsavtale mellom St. Olavs Hospital HF og N kommune

Samarbeidsavtale mellom St. Olavs Hospital HF og N kommune Samarbeidsavtale mellom St. Olavs Hospital HF og N kommune 1. Innledning I henhold til kommunehelsetjenesteloven og sosialtjenesteloven har kommunene et ansvar for helse- og omsorgstjenester på 1.linjenivå,

Detaljer

OVERORDNET SAMARBEIDSAVTALE MELLOM SØNDRE LAND KOMMUNE OG SYKEHUSET INNLANDET HF

OVERORDNET SAMARBEIDSAVTALE MELLOM SØNDRE LAND KOMMUNE OG SYKEHUSET INNLANDET HF 1. Parter OVERORDNET SAMARBEIDSAVTALE MELLOM SØNDRE LAND KOMMUNE OG SYKEHUSET INNLANDET HF Avtalen er inngått mellom Søndre Land kommune og Sykehuset Innlandet HF, heretter SI Avtalen er rettslig bindende

Detaljer

Organisering av tidlegfasen nytt felles akuttsjukehus for Nordmøre og Romsdal

Organisering av tidlegfasen nytt felles akuttsjukehus for Nordmøre og Romsdal Saksframlegg Organisering av tidlegfasen nytt felles akuttsjukehus for Nordmøre og Romsdal Saksnr Utvalsnamn Møtedato Sak 2013/82 Styret for Helse Møre og Romsdal HF 18.12.2013 Saksbehandlar: Espen Remme

Detaljer

Styremøte i Helse Finnmark HF Dato. 1. desember 2011. Møtedato: 8. desember 2011. Saksbehandlar: HMS-rådgjevar Andreas Ertesvåg.

Styremøte i Helse Finnmark HF Dato. 1. desember 2011. Møtedato: 8. desember 2011. Saksbehandlar: HMS-rådgjevar Andreas Ertesvåg. Administrasjonen Styremøte i Helse Finnmark HF Dato. 1. desember 2011 Møtedato: 8. desember 2011 Saksbehandlar: HMS-rådgjevar Andreas Ertesvåg Sak nr: 70/2011 Namn på sak: Verdibasert Hverdag Adm. direktørs

Detaljer

Status samhandling på Sunnmøre. Astrid J. Eidsvik Adm.direktør

Status samhandling på Sunnmøre. Astrid J. Eidsvik Adm.direktør Status samhandling på Sunnmøre Astrid J. Eidsvik Adm.direktør Samhandlingsavtale Helse Sunnmøre har samarbeidsavtale med alle 17 kommunar på Sunnmøre. Ein overordna avtale med 3 delavtalar: Kompetanse

Detaljer

Samhandlingsstrategi med handlingsplan for pasienter med. rus- og psykiske helseplager

Samhandlingsstrategi med handlingsplan for pasienter med. rus- og psykiske helseplager Samhandlingsstrategi med handlingsplan for pasienter med rus- og psykiske helseplager 1. Bakgrunn Med mål om å identifisere samhandlingsområder som har behov for et særskilt fokus i det langsiktige planarbeidet

Detaljer

Dette er en stor sak som nok må drøftes i flere omganger. Det er imidlertid viktig å starte denne diskusjonen nå.

Dette er en stor sak som nok må drøftes i flere omganger. Det er imidlertid viktig å starte denne diskusjonen nå. ASU sak 14/12. Faglige samarbeidsutvalg (FSU) Iflg overordnet samarbeidsavtale kan ASU oppnevne Faglige samarbeidsutvalg. I avtalene som nå er inngått ønskes det flere slike utvalg fra arbeidsgruppene

Detaljer

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Gunnar Steine Arkiv: 024 G00 &01 Arkivsaksnr.: 11/808-2. Rammeavtale for samhandling mellom kommunane og Helse Førde

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Gunnar Steine Arkiv: 024 G00 &01 Arkivsaksnr.: 11/808-2. Rammeavtale for samhandling mellom kommunane og Helse Førde SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Gunnar Steine Arkiv: 024 G00 &01 Arkivsaksnr.: 11/808-2 Rammeavtale for samhandling mellom kommunane og Helse Førde TILRÅDING: Leikanger kommune har ikkje merknader til framlegget

Detaljer

Protokoll nr. 13/14 Styremøte 17.12.14

Protokoll nr. 13/14 Styremøte 17.12.14 Protokoll nr. 13/14 Styremøte 17.12.14 Tilstades: Styremedlemmar: Stein Kinserdal, styreleiar Petter Bjørdal, nestleiar Svein Anders Grimstad Kirsti Slotsvik Torbjørg Vanvik Charles Austnes Knut Ivar Egset

Detaljer

Møteplasser med utgangspunkt i regional koordinerende enhet

Møteplasser med utgangspunkt i regional koordinerende enhet Møteplasser med utgangspunkt i regional koordinerende enhet Bakgrunn Regionalt kompetansesenter for habilitering og rehabilitering i Helse Vest (RKHR) ble opprettet i 2007 som ledd i Helse Vest sin langvarige

Detaljer

BRUKARUTVALET I HELSE MØRE OG ROMSDAL HF

BRUKARUTVALET I HELSE MØRE OG ROMSDAL HF BRUKARUTVALET I HELSE MØRE OG ROMSDAL HF Protokoll nr. 03/15 Møte 16.03.15. Tilstades: X Medlemmer: Varamedlemmer: X Karsten Aak, leiar X Hanne-Lilian Søvik, nestleiar Atle Tangen X Kåre Steinsvik Daniel

Detaljer

Utviklingsprosjekt: Nasjonalt topplederprogram, kull 10. Mona Ryste. Kompetanseløftet på rehabilitering av hjerneslag på Søre Sunnmøre

Utviklingsprosjekt: Nasjonalt topplederprogram, kull 10. Mona Ryste. Kompetanseløftet på rehabilitering av hjerneslag på Søre Sunnmøre Utviklingsprosjekt: Kompetanseløftet på rehabilitering av hjerneslag på Søre Sunnmøre Nasjonalt topplederprogram, kull 10 Mona Ryste Volda, april 2011 1. Bakgrunn og organisatorisk forankring for prosjektet

Detaljer

BRUKARUTVALET I HELSE MØRE OG ROMSDAL HF

BRUKARUTVALET I HELSE MØRE OG ROMSDAL HF BRUKARUTVALET I HELSE MØRE OG ROMSDAL HF Protokoll nr. 04/12 Møte 20.04.12 Tilstades: X Medlemmer: Varamedlemmer: X Hanne-Lilian Søvik, leiar Ann Helene Skare X Edgar Bæverfjord X Atle Tangen X Karsten

Detaljer

Protokoll nr. 03/14 Styremøte 26.03.14

Protokoll nr. 03/14 Styremøte 26.03.14 Protokoll nr. 03/14 Styremøte 26.03.14 Tilstades: X Styremedlemmar: X John Harry Kvalshaug, styreleiar Petter Bjørdal, nestleiar Britt Flem X Svein Anders Grimstad Kirsti Slotsvik X Yvonne Wold X Torbjørg

Detaljer

Delavtale mellom Sørlandets sykehus HF og X kommune

Delavtale mellom Sørlandets sykehus HF og X kommune Delavtale mellom Sørlandets sykehus HF og X kommune Delavtale nr. 2 Om samarbeid i tilknytning til innleggelse, utskrivning, habilitering, rehabilitering og lærings- og mestringstilbud for å sikre helhetlige

Detaljer

OVERORDNET SAMARBEIDSAVTALE MELLOM. KOMMUNE OG SYKEHUSET INNLANDET HF

OVERORDNET SAMARBEIDSAVTALE MELLOM. KOMMUNE OG SYKEHUSET INNLANDET HF 1. Parter OVERORDNET SAMARBEIDSAVTALE MELLOM. KOMMUNE OG SYKEHUSET INNLANDET HF Avtalen er inngått mellom X kommune og Sykehuset Innlandet HF, heretter SI. 1 Samarbeidsavtalen som helhet inneholder: Overordnet

Detaljer

Styresak 70-2014 Godkjenning av protokoll fra styremøte 19. juni 2014

Styresak 70-2014 Godkjenning av protokoll fra styremøte 19. juni 2014 Direktøren Styresak 70-2014 Godkjenning av protokoll fra styremøte 19. juni 2014 Saksbehandler: Gro Ankill Saksnr.: 2014/336 Dato: 11.09.2014 Dokumenter i saken: Trykt vedlegg: Protokoll fra styremøte

Detaljer

Tenesteavtale 7. Mellom Odda kommune og Helse Fonna HF. Samarbeid om forsking, utdanning, praksis og læretid

Tenesteavtale 7. Mellom Odda kommune og Helse Fonna HF. Samarbeid om forsking, utdanning, praksis og læretid Tenesteavtale 7 Mellom Odda kommune og Helse Fonna HF Samarbeid om forsking, utdanning, praksis og læretid Innhald 1 Partar 2 2 Bakgrunn og lovgrunnlag 2 2.1 Avtalen byggjer på 2 3 Formål og virkeområde

Detaljer

Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal

Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Protokoll nr. 04/15 Møtedato 17.11.15. Medlemmer: Tilstades: Petter Bjørdal, nestleiar styret HMR, leiar Svein Anders Grimstad, Styremedlem HMR Varamedlemmer:

Detaljer

Slik har vi gjort det i sykehusområdet Sørlandet. Områdeplan for rehabilitering 2011-2020

Slik har vi gjort det i sykehusområdet Sørlandet. Områdeplan for rehabilitering 2011-2020 Slik har vi gjort det i sykehusområdet Sørlandet Områdeplan for rehabilitering 2011-2020 Mandat områdeplan rehabilitering Utarbeide områdeplan for rehabilitering, med anbefalinger om fremtidig funksjonsfordeling,

Detaljer

Brukermedvirkning. Brukerutvalget for Helgelandssykehuset Strategiplan 2014-2015

Brukermedvirkning. Brukerutvalget for Helgelandssykehuset Strategiplan 2014-2015 Brukermedvirkning Brukerutvalget for Helgelandssykehuset Strategiplan 2014-2015 Dato: 12. 12.2013 1. Sammendrag En arbeidsgruppe i regi av Helse Nord med representanter fra helseforetakene i regionen,

Detaljer

Brukerutvalget i Helse Stavanger HF. Overordnet mål og strategidokument Retningslinjer

Brukerutvalget i Helse Stavanger HF. Overordnet mål og strategidokument Retningslinjer Brukerutvalget i Helse Stavanger HF Overordnet mål og strategidokument Retningslinjer Brukermedvirkning - en verdi og en strategi i Helse Stavanger HF Det overordna målet med brukermedvirkning er å styrke

Detaljer

Retningsliner for å sikre heilskaplege og samanhengande helse- og omsorgstenester til pasientar med behov for koordinerte tenester

Retningsliner for å sikre heilskaplege og samanhengande helse- og omsorgstenester til pasientar med behov for koordinerte tenester Framlegg, 16.05.12 Delavtale mellom Balestrand kommune og Helse Førde HF Retningsliner for å sikre heilskaplege og samanhengande helse- og omsorgstenester til pasientar med behov for koordinerte tenester

Detaljer

Prosjektplan BEDRET SAMHANDLING MED KOMMUNENE. Dato: 31.03.2015 Versjon nr.: 1.1

Prosjektplan BEDRET SAMHANDLING MED KOMMUNENE. Dato: 31.03.2015 Versjon nr.: 1.1 Prosjektplan BEDRET SAMHANDLING MED KOMMUNENE Dato: 31.03.2015 Versjon nr.: 1.1 Versjon Forfatter Endring Dato Godkjent 1.0 1.1 Kathinka Meirik Endret oppsett, + vedlegg Bakgrunn og forankring Klinikkens

Detaljer

Kva blir gjort? Korleis få vite om det? Korleis samhandle?

Kva blir gjort? Korleis få vite om det? Korleis samhandle? Barn som pårørande i Helse Fonna Kva blir gjort? Korleis få vite om det? Korleis samhandle? Ved barneansvarleg Vigdis Espenes, koordinatorar Christense Eileraas Ek og Kari Vik Stuhaug Barne- og familieprogrammet

Detaljer

Faglege nettverk mellom kommunane og Helse Fonna

Faglege nettverk mellom kommunane og Helse Fonna Faglege nettverk mellom kommunane og Helse Fonna MANDAT OG ORGANISERING versjon 1, 03.2015 Barn og unge 1 Forklaring av forkortingar SU: Samhandlingsutvalet (www.fousam.no) FOUSAM: Forsking- og utviklingseining

Detaljer

Styresak. Arkivsak 2011/595/ Styresak 032/12 B Styremøte 07.03. 2012

Styresak. Arkivsak 2011/595/ Styresak 032/12 B Styremøte 07.03. 2012 Styresak Går til: Styremedlemmer Føretak: Helse Vest RHF Dato: 17.02.2012 Sakhandsamar: Hans K. Stenby Saka gjeld: Revidert fastlegeforskrift - høyring Arkivsak 2011/595/ Styresak 032/12 B Styremøte 07.03.

Detaljer

Tenesteavtale 6. Mellom Fitjar kommune og Helse Fonna HF. Avtale om gjensidig kunnskapsoverføring og informasjonsutveksling

Tenesteavtale 6. Mellom Fitjar kommune og Helse Fonna HF. Avtale om gjensidig kunnskapsoverføring og informasjonsutveksling Tenesteavtale 6 Mellom Fitjar kommune og Helse Fonna HF Avtale om gjensidig kunnskapsoverføring og informasjonsutveksling Innhald 1 Partar 2 2 Bakgrunn og lovgrunnlag 2 2.1 Avtalen byggjer på 2 3 Formål

Detaljer

Tenesteavtale7. Mellom Stord kommune og Helse Fonna HF. Samarbeid om forsking, utdanning, praksis og læretid

Tenesteavtale7. Mellom Stord kommune og Helse Fonna HF. Samarbeid om forsking, utdanning, praksis og læretid Tenesteavtale7 Mellom Stord kommune og Helse Fonna HF Samarbeid om forsking, utdanning, praksis og læretid Innhald 1 Partar 3 2 Bakgrunn og lovgrunnlag 3 -.1 3 Formål og virkeområde 4 4 Aktuelle samarbeidsområde

Detaljer

Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal

Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Overordna samhandlingsutval Møre og Romsdal Protokoll nr. 02/15 Møtedato 16.04.15. Medlemmer: Tilstades: x X Petter Bjørdal, nestleiar styret HMR, leiar X Svein Anders Grimstad, Styremedlem HMR Maritta

Detaljer

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Odd Arve Rakstad Arkiv: 026 G00 Arkivsaksnr.: 12/572-2

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Odd Arve Rakstad Arkiv: 026 G00 Arkivsaksnr.: 12/572-2 SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Odd Arve Rakstad Arkiv: 026 G00 Arkivsaksnr.: 12/572-2 Prosjekt Sogn lokalmedisinske senter, Lærdal. Rapport forstudie og vidareføring TILRÅDING: Leikanger kommunestyre gjer

Detaljer

MØTEREFERAT. Innkalling til møte i RESO-Vesterålen Sted: Nordlandssykehuset Vesterålen Dato: 11.april Tid: 09:30 12:30

MØTEREFERAT. Innkalling til møte i RESO-Vesterålen Sted: Nordlandssykehuset Vesterålen Dato: 11.april Tid: 09:30 12:30 MØTEREFERAT Samhandlingsavdelingen Saksbehandler: Steinar Pleym Pedersen Innkalling til møte i RESO-Vesterålen Sted: Nordlandssykehuset Vesterålen Dato: 11.april Tid: 09:30 12:30 Møterom/sted: Deltakere

Detaljer

Møtedato 12.06.2012 Sak nr: 041/2012. Saksbehandler : AD Stein Kinserdal/samhandlingssjef Irene Jørgensen

Møtedato 12.06.2012 Sak nr: 041/2012. Saksbehandler : AD Stein Kinserdal/samhandlingssjef Irene Jørgensen Saksframlegg til styret Møtedato 12.06.2012 Sak nr: 041/2012 Sakstype: Beslutningssak Saksbehandler : AD Stein Kinserdal/samhandlingssjef Irene Jørgensen Samarbeidsavtaler mellom Xx kommune og Sykehuset

Detaljer

Tenesteavtale 8. Mellom Utsira kommune og Helse Fonna HF. Avtale om svangerskaps-, fødsels-, og barselomsorgsteneste for

Tenesteavtale 8. Mellom Utsira kommune og Helse Fonna HF. Avtale om svangerskaps-, fødsels-, og barselomsorgsteneste for Tenesteavtale 8 Mellom Utsira kommune og Helse Fonna HF Avtale om svangerskaps-, fødsels-, og barselomsorgsteneste for gravide og fødande InnhaId 1 Partar 3 2 Formål og virkeområde 3 3 Bakgrunn og lovgrunnlag

Detaljer

BRUKARUTVALET I HELSE MØRE OG ROMSDAL HF

BRUKARUTVALET I HELSE MØRE OG ROMSDAL HF BRUKARUTVALET I HELSE MØRE OG ROMSDAL HF Protokoll nr. 05/14 Møte 06.06.14. Tilstades: X Medlemmer: Varamedlemmer: X Karsten Aak, leiar X Hanne-Lilian Søvik, nestleiar Atle Tangen X Kåre Steinsvik Daniel

Detaljer

Austevoll kommune MØTEINNKALLING

Austevoll kommune MØTEINNKALLING Austevoll kommune MØTEINNKALLING Utval: RÅD FOR MENNESKE MED NEDSETT FUNKSJONSEVNE Møtestad: KOMMUNESTYRESALEN Møtedato: 03.06.2013 Kl. 15.00 Eventuelt forfall skal meldast til tlf. 55 08 10 00 Offentleg

Detaljer

Rapport frå Samhandlingsseminar mellom kommunane i Sunnhordaland og Stord sjukehus, Helse Fonna Dato: 04.des.2014

Rapport frå Samhandlingsseminar mellom kommunane i Sunnhordaland og Stord sjukehus, Helse Fonna Dato: 04.des.2014 Rapport frå Samhandlingsseminar mellom kommunane i Sunnhordaland og Stord sjukehus, Helse Fonna Dato: 04.des.2014 Tema: Utskriving av pasientar frå sjukehus til kommune Samhandling mellom Stord sjukehus

Detaljer

ARBEIDSMILJØUTVALET FOR HELSE MØRE OG ROMSDAL HF

ARBEIDSMILJØUTVALET FOR HELSE MØRE OG ROMSDAL HF ARBEIDSMILJØUTVALET FOR HELSE MØRE OG ROMSDAL HF Protokoll nr. 02/14 Møtedato: 25.02.14 Representantar: Tilstades: x For arbeidsgjevaren: X Astrid J. Eidsvik, Adm. direktør X Olav Finnøy, Personaldirektør

Detaljer

Saksframlegg Referanse

Saksframlegg Referanse Saksframlegg Referanse Saksgang: Styre Møtedato Styret Helse Sør-Øst RHF 06.02.2008 SAK NR 011-2008 ORIENTERINGSSAK: STRATEGISK FOKUS FOR HELSE SØR-ØST - MÅL FOR 2008 Forslag til vedtak: Styret tar saken

Detaljer

SAKSDOKUMENT. Utvalsaksnr Utval Møtedato Formannskapet Kommunestyret HØYRINGSUTTALE TIL UTVIKLINGSPLAN MOT 2030 FOR HELSE MØRE OG ROMSDAL HF

SAKSDOKUMENT. Utvalsaksnr Utval Møtedato Formannskapet Kommunestyret HØYRINGSUTTALE TIL UTVIKLINGSPLAN MOT 2030 FOR HELSE MØRE OG ROMSDAL HF VOLDA KOMMUNE SAKSDOKUMENT Sakshandsamar: Arne Gotteberg Arkivsak nr.: 2012/2026 Arkivkode: G00 Utvalsaksnr Utval Møtedato Formannskapet Kommunestyret HØYRINGSUTTALE TIL UTVIKLINGSPLAN MOT 2030 FOR HELSE

Detaljer

Ei kartlegging av faktorar som påverkar endringsprosessar i helsesektoren. Ei anonym spyrjeundersøking i ei medisinsk avdeling.

Ei kartlegging av faktorar som påverkar endringsprosessar i helsesektoren. Ei anonym spyrjeundersøking i ei medisinsk avdeling. Ei kartlegging av faktorar som påverkar endringsprosessar i helsesektoren. Ei anonym spyrjeundersøking i ei medisinsk avdeling. Gro Åsnes Ålesund sjukehus, Helse Møre og Romsdal HF Bakgrunn og organisatorisk

Detaljer

MØTEPROTOKOLL. Møtetid: 18.09.14 kl. 10.00 14.15 Møtested: Fylkes Hus, Steinkjer Saksnr.: 27/2014-35/2014 Arkivsaksnr: 2014/205

MØTEPROTOKOLL. Møtetid: 18.09.14 kl. 10.00 14.15 Møtested: Fylkes Hus, Steinkjer Saksnr.: 27/2014-35/2014 Arkivsaksnr: 2014/205 Møtetid: 18.09.14 kl. 10.00 14.15 Møtested: Fylkes Hus, Steinkjer Saksnr.: 27/2014-35/2014 Arkivsaksnr: 2014/205 Møteleder: Torunn Austheim Møtende medlemmer: Torunn Austheim Gudrun Fossem Håkon Kolstrøm

Detaljer

MOLDE KOMMUNE Rådmannen Helsetjenesten

MOLDE KOMMUNE Rådmannen Helsetjenesten MOLDE KOMMUNE Rådmannen Helsetjenesten HELSE ^:^ MIDT -NORGE ^ Saksdok ^ Mottatt: 0 5 AP ;f, 2O11 Helse Midt-Norge RHF Postboks 464 7501 STJØRDAL I Sc.kSC!t.;r, S-^ >.i 11101f, Arkiv Deres ref: Vår ref:

Detaljer

PROTOKOLL BRUKERUTVALGET HELSE-FINNMARK HF

PROTOKOLL BRUKERUTVALGET HELSE-FINNMARK HF Tilstede: Forfall: PROTOKOLL BRUKERUTVALGET MØTE 27. OKTOBER 2008 Sted: Klinikk Hammerfest, Fagbiblioteket Kl. 10.00-13.45 Werner Johansen Anne Fredriksen Åge Driveklepp Anne Lise Moe Samuel Anders Guttorm

Detaljer

mellom Oslo kommune Helse Sør-Øst RHF

mellom Oslo kommune Helse Sør-Øst RHF Oslo kommune HELSE c.. SØR-ØST Overordnet avtale om samhandling på helse- og omsorgsområdet mellom Oslo kommune og Helse Sør-Øst RHF 1. Bakgrunn og definisjoner 1.1. Bakgrunn Det er i dag inngått ny intensjonsavtale

Detaljer

Samarbeidsavtale. mellom. Helse Nord-Trøndelag HF (HNT) Verdal kommune

Samarbeidsavtale. mellom. Helse Nord-Trøndelag HF (HNT) Verdal kommune HELSE NORD-TRØNDELAG INNHERRED SAMKOMMUNE 10 FEB, 2012 Helse Nord-Trøndelag Saksnr.... Mottatt: 08 FEB, 2012 Arkiv: 305 Unnt.off Samarbeidsavtale mellom Helse Nord-Trøndelag HF (HNT) og Gjeldende fra 31.01.2012

Detaljer

Samhandling i Valdres

Samhandling i Valdres Samhandling i Valdres Valdres lokalmedisinske senter Brukermedvirkning Valdres den 9.4.14. Trond A. Hilmersen «Ein sjuk mann veit mangt som den sunne ikkje anar» ArneGarborg En som henvender seg til helsetjenesten

Detaljer

SØKNAD OM TILSKOT, REGIONALT PLANSAMARBEID

SØKNAD OM TILSKOT, REGIONALT PLANSAMARBEID SAK 04/12 SØKNAD OM TILSKOT, REGIONALT PLANSAMARBEID Saksopplysning Kommunane i Hallingdal søkjer i brev dat. 2.9.2011 om tilskot til regionalt plansamarbeid. Målet er å styrke lokal plankompetanse gjennom

Detaljer

Delavtale 6 mellom Sørlandet sykehus HF og X kommune

Delavtale 6 mellom Sørlandet sykehus HF og X kommune Delavtale 6 mellom Sørlandet sykehus HF og X kommune Delavtale nr. 6 Retningslinjer for gjensidig kunnskapsoverføring og informasjonsutveksling og for faglige nettverk og hospitering Side 1 1.0 Parter

Detaljer

NORDFJORDRÅDET HOVUDUTSKRIFT

NORDFJORDRÅDET HOVUDUTSKRIFT NORDFJORDRÅDET HOVUDUTSKRIFT Møtedato: 19.10.2009 Møtetid: Kl. 10:00 12.00 Møtestad: Vågsøy kommune, kommunestyresalen i Rådhuset Saksnr.: 036/09-036/09 Forfall meldt frå følgjande medl. Roger Silden Edvin

Detaljer

MØTEINNKALLING. Utval: BRUKARUTVAL FOR SAMHANDLINGSREFORMA Møtestad: Rådhuset Møtedato: 27.04.2015 Tid: 10.00

MØTEINNKALLING. Utval: BRUKARUTVAL FOR SAMHANDLINGSREFORMA Møtestad: Rådhuset Møtedato: 27.04.2015 Tid: 10.00 MØTEINNKALLING Utval: BRUKARUTVAL FOR SAMHANDLINGSREFORMA Møtestad: Rådhuset : 27.04.2015 Tid: 10.00 Medlemene vert med dette innkalla til møtet. Evt. forfall må meldast til kommunen v/sekretariatet, tlf.

Detaljer

PROTOKOLL. Styremøte i Finnmarkssykehuset HF

PROTOKOLL. Styremøte i Finnmarkssykehuset HF Styremøte i Finnmarkssykehuset HF PROTOKOLL 20. mars 2014 Astrid Balto Olsen / Administrasjonssekretær 20.03.2014 Side 2 Deres ref: Vår ref: 2014/173-4 Dato: 20.3.2014 Ulf Syversen Styreleder Til stede

Detaljer

Disposisjon. Føringer og lovgrunnlag koordinering på tjenestenivå 28.10.2011. Nasjonale krav og føringer

Disposisjon. Føringer og lovgrunnlag koordinering på tjenestenivå 28.10.2011. Nasjonale krav og føringer Disposisjon Føringer og lovgrunnlag koordinering på tjenestenivå Audhild Høyem Regional koordinerende enhet for habilitering og rehabilitering 27.10.2011 Overordnede krav og føringer. Hvor er koordinerende

Detaljer

Delavtale. mellom. 08 Søgne kommune. Delavtale 1 og ansvarsfordeling

Delavtale. mellom. 08 Søgne kommune. Delavtale 1 og ansvarsfordeling Q Delavtale 1 Søgne kommune gjeldende fra 01.01.2015 Delavtale mellom Sørlandets sykehus HF 08 Søgne kommune Delavtale 1 oppgave- og ansvarsfordeling Enighet om hvilke helse- og omsorgsoppgaver forvaltningsnivåene

Detaljer

Administrativt samhandlingsutval Sunnmøre

Administrativt samhandlingsutval Sunnmøre Administrativt samhandlingsutval Sunnmøre Protokoll 4/2013 Møtedato: onsdag 13.11.13., kl. 10.00-14.00 Til stades: Representantar Helseforetaket Torstein Hole Anniken Standal Remseth Knut Nautvik Janita

Detaljer

Vågå kommune Fellestenester

Vågå kommune Fellestenester Vågå kommune Fellestenester Sykehuset Innlandet HF Postboks 104 2381 Brumunddal Melding om vedtak Vår ref. Dykkar ref: Saksbehandlar Dato 2008/369/49/ Sonja Tangen 27.06.2013 61293610 Melding om vedtak:

Detaljer

Administrativt samarbeidsutvalg i Østfold

Administrativt samarbeidsutvalg i Østfold Administrativt samarbeidsutvalg i Østfold Møtereferat Administrativt samarbeidsutvalg (ADMS) Tid/sted: Torsdag 26. april 2012, kl. 12.00 15.30 Møterom Klosteret Sykehuset Østfold, 5 et. TILSTEDE: Medlemmer

Detaljer

Protokoll nr. 10/06 Styremøte 14.12.06

Protokoll nr. 10/06 Styremøte 14.12.06 Protokoll nr. 10/06 Styremøte 14.12.06 Til stede: Styremedlemmer: Helge Aarseth, styreleder Anne Berit Offenberg, nestleder Svein Anders Grimstad John Harry Kvalshaug Randi Fiksdal Aud Solveig Pedersen

Detaljer

Korleis kan du i din jobb utvikle deg til å bli ein tydleg medspelar?

Korleis kan du i din jobb utvikle deg til å bli ein tydleg medspelar? Her vil de finne forslag på ulike refleksjonsoppgåver. Desse er meint som inspirasjon. Plukk nokre få. Kvar avdeling/eining kan med fordel tilpasse desse slik at dei er spissa mot deltakarane sin arbeidsdag.

Detaljer

Høringssvar - Regional handlingsplan for somatisk rehabilitering i Helse Nord 2014-2017

Høringssvar - Regional handlingsplan for somatisk rehabilitering i Helse Nord 2014-2017 Direktøren Bodø Helse Nord RHF 8038 BODØ Deres ref.: Vår ref.: 2013/2428/GAN Dato: 26.03.2014 Høringssvar - Regional handlingsplan for somatisk rehabilitering i Helse Nord 2014-2017 Vedlagt følger Nordlandssykehusets

Detaljer

Samhandlingsreforma kva gjer vi i 2011? Førde, 26. september 2011 Herlof Nilssen, administrerande direktør i Helse Vest

Samhandlingsreforma kva gjer vi i 2011? Førde, 26. september 2011 Herlof Nilssen, administrerande direktør i Helse Vest Samhandlingsreforma kva gjer vi i 2011? Førde, 26. september 2011 Herlof Nilssen, administrerande direktør i Helse Vest Grunnlaget for samhandlingsreforma Folkehelselova, Kommunal helse- og omsorgstenestelov

Detaljer

Disposisjon. Føringer og lovgrunnlag koordinering på tjenestenivå. Nasjonale krav og føringer 05.10.2011

Disposisjon. Føringer og lovgrunnlag koordinering på tjenestenivå. Nasjonale krav og føringer 05.10.2011 Disposisjon Føringer og lovgrunnlag koordinering på tjenestenivå Audhild Høyem Regional koordinerende enhet for habilitering og rehabilitering 6.10.2011 Overordnede krav og føringer. Hvor er koordinerende

Detaljer

SAMARBEIDSAVTALE DEL 1 GENERELL DEL

SAMARBEIDSAVTALE DEL 1 GENERELL DEL Side 1 av 5 SAMARBEIDSAVTALE DEL 1 GENERELL DEL 1. Parter. Avtalen er inngått mellom Oslo kommune ved byrådsavdeling og følgende helseforetak: Oslo universitetssykehus, Akershus universitetssykehus, Lovisenberg

Detaljer

FORSLAG TIL INSTRUKS FOR ADMINISTRERANDE DIREKTØR I HELSEFØRETAK

FORSLAG TIL INSTRUKS FOR ADMINISTRERANDE DIREKTØR I HELSEFØRETAK FORSLAG TIL INSTRUKS FOR ADMINISTRERANDE DIREKTØR I HELSEFØRETAK 1. Formål med instruksen Denne instruksen beskriv rammene for administrerande direktør sitt arbeid og omhandlar ansvar, oppgåver, plikter

Detaljer

SAMARBEIDSAVTALER Samarbeidsavtale mellom Lunner kommune og Sykehuset Innlandet HF

SAMARBEIDSAVTALER Samarbeidsavtale mellom Lunner kommune og Sykehuset Innlandet HF Arkivsaksnr.: 10/2138-49 Arkivnr.: 100 Saksbehandler: Rådgiver Helse og omsorg, Tove Smeby Vassjø SAMARBEIDSAVTALER Samarbeidsavtale mellom Lunner kommune og Sykehuset Innlandet HF Hjemmel: Rådmannens

Detaljer

2 REHABILITERINGOGHABILITERING,LÆRINGOGMESTRING

2 REHABILITERINGOGHABILITERING,LÆRINGOGMESTRING TJENESTEAVTALE2: FOR SAMARBEIDMELLOMST. OLAVSHOSPITALHF, RUSBEHANDLINGMIDT - NORGEHF OGKOMMUNENETYDAL,SELBU, STJØRDAL,OGMERÅKER,OM TILBUD TIL PASIENTERMED BEHOVFOR KOORDINERTETJENESTER Hjemlet i lov om

Detaljer

Utviklingsplan Helse Møre og Romsdal HF. Kommunal referansegruppemøte Ålesund, 30. april 2014

Utviklingsplan Helse Møre og Romsdal HF. Kommunal referansegruppemøte Ålesund, 30. april 2014 Utviklingsplan Helse Møre og Romsdal HF Kommunal referansegruppemøte Ålesund, 30. april 2014 Tema Status: Tomteval (mandat for idéfase) Oppgåve og funksjonsdeling Økonomisk berekraft Vegen vidare Molde

Detaljer

Irene Dahl Andersen orienterer om arbeidet med retningslinjen Arbeidsutvalget har lagt ved en rapport med kommentarer til retningslinjen

Irene Dahl Andersen orienterer om arbeidet med retningslinjen Arbeidsutvalget har lagt ved en rapport med kommentarer til retningslinjen Administrativt samarbeidsutvalg i Østfold Møtereferat Administrativt samarbeidsutvalg (ADMS) Tid/sted: Tirsdag 22. mai 2012, kl. 12.00 16.00 Møterom Klosteret Sykehuset Østfold, 5 et. TILSTEDE: Medlemmer

Detaljer

Side 1 av 13. Bjerkreim Eigersund Finnøy. Forsand Gjesdal Hjelmeland. Hå Klepp Kvitsøy. Lund Randaberg Rennesøy. Sandnes Sokndal Sola

Side 1 av 13. Bjerkreim Eigersund Finnøy. Forsand Gjesdal Hjelmeland. Hå Klepp Kvitsøy. Lund Randaberg Rennesøy. Sandnes Sokndal Sola Bjerkreim Eigersund Finnøy Forsand Gjesdal Hjelmeland Hå Klepp Kvitsøy Lund Randaberg Rennesøy Sandnes Sokndal Sola Stavanger Strand Time Side 1 av 13 Overordnet samarbeidsavtale Samarbeidsavtale mellom

Detaljer

Delavtale mellom Sørlandet sykehus HF og Evje og Hornnes kommune fremforhandlet 31.05.12

Delavtale mellom Sørlandet sykehus HF og Evje og Hornnes kommune fremforhandlet 31.05.12 Delavtale mellom Sørlandet sykehus HF og Evje og Hornnes kommune fremforhandlet 31.05.12 Delavtale nr. 6 Retningslinjer for gjensidig kunnskapsoverføring og informasjonsutveksling og for faglige nettverk

Detaljer

Protokoll nr. 04/09 Styremøte 30.04.09

Protokoll nr. 04/09 Styremøte 30.04.09 Protokoll nr. 04/09 Styremøte 30.04.09 Til stede: Styremedlemmer: Helge Aarseth, styreleder Nora Korsnes Wårle, nestleder Svein Anders Grimstad John Harry Kvalshaug Eva Karin Gråberg Inger Hanekamhaug

Detaljer

Tjenesteavtale 3 Retningslinjer for innleggelse i sykehus

Tjenesteavtale 3 Retningslinjer for innleggelse i sykehus Tjenesteavtale 3 Retningslinjer for innleggelse i sykehus Vedtatt av styret for Helgelandssykehuset HF 25. januar 2012. Vedtatt av kommunestyret i Rana 31. januar 2012. Innholdsfortegnelse 1. Parter...4

Detaljer

FORMÅL. Møtebok 24.9.2010, vedlegg 3, Hallingdal Lokalmedisinske Senter INTERKOMMUNALT SAMARBEID

FORMÅL. Møtebok 24.9.2010, vedlegg 3, Hallingdal Lokalmedisinske Senter INTERKOMMUNALT SAMARBEID INTERKOMMUNALT SAMARBEID Hemsedal Ål Gol Hol Nes Flå Hallingdal Lokalmedisinske Senter - utgangspunktet for prosjektet. Oddvar Grøthe, Regionrådet for Hallingdal Rådsordførar Oddvar Grøthe FORMÅL Regionrådet

Detaljer

Felles anbefalt forslag Salten. Tjenesteavtale nr 2. mellom. XX kommune XX HF

Felles anbefalt forslag Salten. Tjenesteavtale nr 2. mellom. XX kommune XX HF Felles anbefalt forslag Salten XX helseforetak XX kommune Tjenesteavtale nr 2 mellom XX kommune og XX HF om Retningslinjer for samarbeid i tilknytning til innleggelse, utskrivning, habiliterings-, rehabilitering

Detaljer

Ettersending av dokument til formannskapet 03.11.2015

Ettersending av dokument til formannskapet 03.11.2015 Ettersending av dokument til formannskapet 03.11.2015 Vedlegg til PS 164/15 Fagforbundet Moreog Romsdal. Endring i samarbeidsavtale samhandlingsreforma. 20.08.2015 Fylkesmannen i Moreog Romsdal. Voldaformannskap

Detaljer

Samhandling i Valdres

Samhandling i Valdres Samhandling i Valdres Valdres lokalmedisinske senter Brukermedvirkning Valdres den 9.4.14. Trond A. Hilmersen En som henvender seg til helsetjenesten med anmodning om helsehjelp. Kvalitet Sikkerhet Trygghet

Detaljer

Protokoll frå styremøte i Helse Førde HF

Protokoll frå styremøte i Helse Førde HF Protokoll frå styremøte i Helse Førde HF Tid: 19.06.2015, kl. 10:00 13:00 Møtestad: Sunnfjord Medisinske Senter, Florø Styremøtet var ope for publikum og presse Deltakarar frå styret Jorunn Ringstad Agnes

Detaljer

1. Krav til ventetider for avvikla (behandla) pasientar skal i styringsdokumenta for 2015 vere:

1. Krav til ventetider for avvikla (behandla) pasientar skal i styringsdokumenta for 2015 vere: STYRESAK GÅR TIL: FØRETAK: Styremedlemmer Helse Vest RHF DATO: 16.01.2015 SAKSHANDSAMAR: Baard-Christian Schem SAKA GJELD: Differensierte ventetider ARKIVSAK: 2015/1407/ STYRESAK: 012/15 STYREMØTE: 04.02.

Detaljer

Møteprotokoll. Sogn regionråd. Utval: SOGN REGIONRÅD Møtestad: Kiwi-bygget (gamle 1881) 2. etg. Lærdal Møtedato: 21.06.2013 Tid: kl 0930-1230

Møteprotokoll. Sogn regionråd. Utval: SOGN REGIONRÅD Møtestad: Kiwi-bygget (gamle 1881) 2. etg. Lærdal Møtedato: 21.06.2013 Tid: kl 0930-1230 Sogn regionråd Postboks 153-6851 SOGNDAL Møteprotokoll Utval: SOGN REGIONRÅD Møtestad: Kiwi-bygget (gamle 1881) 2. etg. Lærdal Møtedato: 21.06.2013 Tid: kl 0930-1230 A. Desse møtte Faste medlemmar Noralv

Detaljer

SAMARBEID MELLOM GAUSDAL KOMMUNE OG SYKEHUSET INNLANDET HF SAMHANDLINGSREFORMEN... Sett inn saksopplysninger under denne linja

SAMARBEID MELLOM GAUSDAL KOMMUNE OG SYKEHUSET INNLANDET HF SAMHANDLINGSREFORMEN... Sett inn saksopplysninger under denne linja Ark.: 026 Lnr.: 4272/12 Arkivsaksnr.: 12/5-14 Saksbehandler: Linda Svendsrud SAMARBEID MELLOM GAUSDAL KOMMUNE OG SYKEHUSET INNLANDET HF SAMHANDLINGSREFORMEN... Sett inn saksopplysninger under denne linja

Detaljer

Strategi 2010 er den fortsatt holdbar? Styreseminar 300909

Strategi 2010 er den fortsatt holdbar? Styreseminar 300909 Strategi 2010 er den fortsatt holdbar? Styreseminar 300909 Bakgrunn for plan 2010 Bestillerdokumentet fra HOD 2005 Styrets vedtak 120405 Prosjektets hensikt (HOD 2005 ) 1. Utvikle strategier for utvikling

Detaljer

Samarbeidsavtale om behandlingsforløp for habilitering

Samarbeidsavtale om behandlingsforløp for habilitering Delavtale nr. 2b Samarbeidsavtale om behandlingsforløp for habilitering Retningslinjer for samarbeid i tilknytning til innleggelse, utskrivning, habilitering, rehabilitering og lærings- og mestringstilbud

Detaljer

Til Medlemmene i Skolelederforbundet, Møre og Romsdal. Lokale forhandlingar hausten 2012

Til Medlemmene i Skolelederforbundet, Møre og Romsdal. Lokale forhandlingar hausten 2012 Til Medlemmene i Skolelederforbundet, Møre og Romsdal Lokale forhandlingar hausten 2012 Hausten er komen, og med det tida for lokale forhandlingar i kommunene. Vi i styret opplever mange spørsmål kring

Detaljer

MØTEREFERAT - BRUKERUTVALGET UNN HF

MØTEREFERAT - BRUKERUTVALGET UNN HF MØTEREFERAT - BRUKERUTVALGET UNN HF Møtedato: 28.11.2013 kl. 09:00-14:00 Møtested: Tilstede: Administrasjonens møterom, D1-707, UNN Tromsø Medlemmer: Cathrin Carlyle, Britt-Sofie Illguth, Tone Tobiassen,

Detaljer

Møtereferat Lokalt samarbeidsutvalg mellom: Asker kommune, Bærum kommune og Vestre Viken HF.

Møtereferat Lokalt samarbeidsutvalg mellom: Asker kommune, Bærum kommune og Vestre Viken HF. Møtereferat Lokalt samarbeidsutvalg mellom: Asker kommune, Bærum kommune og. Møtedato: 5. mars 2014, kl. 13:30 15:30 Til stede: Forfall: Neste møte: Møtested: Jardar Hals, Elisabeth Mork, Bente Bjørnstad,

Detaljer

Samarbeidsavtale mellom NN kommune og Vestre Viken HF

Samarbeidsavtale mellom NN kommune og Vestre Viken HF Samarbeidsavtale mellom NN kommune og Vestre Viken HF Samhandling er utrykk for helse- og sosialtjenestens evne til oppgavefordeling for å nå et felles, omforent mål, og evnen til å gjennomføre oppgavene

Detaljer

Til medlemmene og varamedlem i Brukerutvalget for Helse Nordmøre og Romsdal HF

Til medlemmene og varamedlem i Brukerutvalget for Helse Nordmøre og Romsdal HF Administrerende direktør Parkvn. 84 Telefon: 71120000 6407 Molde Telefax: Til medlemmene og varamedlem i Brukerutvalget for Helse Nordmøre og Romsdal HF Deres ref: Vår ref: Ark. 012 Dato 17.06.09 gen/-

Detaljer

Saksbehandler: Inger Johanne Flingtorp Arkiv: 031 Arkivsaksnr.: 11/5284-1 Dato: *

Saksbehandler: Inger Johanne Flingtorp Arkiv: 031 Arkivsaksnr.: 11/5284-1 Dato: * SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Inger Johanne Flingtorp Arkiv: 031 Arkivsaksnr.: 11/5284-1 Dato: * VESTRE VIKEN KOMMUNEHELSESAMARBEIDE - STRATEGIPROSESS I VESTRE VIKEN HELSEFORETAK INNSTILLING TIL: Administrasjonens

Detaljer

Kvam herad. Arkiv: N-016 Objekt: Tilråding frå Hardangerrådet om vidareføring av Prosjekt Samhandlingsreforma i Hardanger

Kvam herad. Arkiv: N-016 Objekt: Tilråding frå Hardangerrådet om vidareføring av Prosjekt Samhandlingsreforma i Hardanger Kvam herad Sakspapir SAKSGANG Styre, utval, komite m.m. Møtedato Saksnr Sakshands. Kvam formannskap 14.06.2011 039/11 HASO Kvam heradsstyre 20.06.2011 065/11 HASO Avgjerd av: Saksh.: Hans Atle Soldal Arkiv:

Detaljer

RUSFAGLEG FORUM FORUM FOR RUS OG PSYKISK HELSE

RUSFAGLEG FORUM FORUM FOR RUS OG PSYKISK HELSE RUSFAGLEG FORUM FORUM FOR RUS OG PSYKISK HELSE Bakgrunn for oppretting av forumet Fylkestinget reviderte sektorplan for tenester for rusmisbrukarar i Sogn og Fjordane, våren 1995. Der vart Fylkesmannen

Detaljer

Vedlegg 1 til sak, handlingsplan for Internkontroll. Handlingsplan for styrking av kvalitet og internkontroll. Helse Bergen

Vedlegg 1 til sak, handlingsplan for Internkontroll. Handlingsplan for styrking av kvalitet og internkontroll. Helse Bergen Handlingsplan for styrking av kvalitet og internkontroll Helse Bergen 2015 Innhald 1 Organisatorisk forankring... 2 2 Lovkrav... 2 3 Føremål... 3 4 Tiltak... 3 5 Referansar:... 6 1 Organisatorisk forankring

Detaljer

MØTEREFERAT. Referat fra møte i Brukerutvalget - 25.08.2015. Møtested : Nordlandssykehuset, Bodø. Tid: 13:00 16:00

MØTEREFERAT. Referat fra møte i Brukerutvalget - 25.08.2015. Møtested : Nordlandssykehuset, Bodø. Tid: 13:00 16:00 MØTEREFERAT Samhandlingsavdelingen Saksbehandler: Steinar Pleym Pedersen Referat fra møte i Brukerutvalget - 25.08.2015 Møtested : Nordlandssykehuset, Bodø Tid: 13:00 16:00 Møterom/sted: Vår ref.:2014/2830

Detaljer

r4,9* bodø Tjenesteavtale nr. 6 NORDLANDSSYKEHUSET NORDLANDA SKIHPPIJVIESSO mellom

r4,9* bodø Tjenesteavtale nr. 6 NORDLANDSSYKEHUSET NORDLANDA SKIHPPIJVIESSO mellom Tjenesteavtale nr. 6 Enighet om hvilke helse- og omsorgsoppgaver forvaltningsnivåene er pålagt ansvaret for og en felles oppfatning av hvilke tiltak partene til enhver tid skal utføre mellom NORDLANDSSYKEHUSET

Detaljer