KIS nytt. Jubileumstur til Berlin. Nr Leder s 2 KIS portrettet Veien blir til mens du går s 3. KIS SØR AS KIS Avtalen all inclusive s 4

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "KIS nytt. Jubileumstur til Berlin. Nr. 1 2013. Leder s 2 KIS portrettet Veien blir til mens du går s 3. KIS SØR AS KIS Avtalen all inclusive s 4"

Transkript

1 KIS nytt Nr Leder s 2 KIS portrettet Veien blir til mens du går s 3 KIS SØR AS KIS Avtalen all inclusive s 4 KIS KOMPETANSE AS Sikkerhetsopplæring i medvind s 5 KIS VEST AS Høye ambisjoner offshore s 6 KIS AS KIS-veteran trapper ned s 7 KIS Skolen Ny leder s 9 KIS ØST AS KIS server fremtidens næringer på Kongsberg s 10 Jubileumstur til Berlin for ansatte som har vært i KIS fra 10 til 25 år... side 8 KIS NORD AS Hvordan løfte sikkert? s 11 BERGEN HYDRAULIC AS Avansert leveranse s 12 KIS MARITIME AS Stø kurs inn i fremtiden s 13 DEMAnor AS 50 år med KBK s 14 Sertifisert av: Norge rundt Stort og smått fra NORSK AKKREDITERING PROD 008 KIS gruppen s 15 Sertifisert i hht. Brukerforskriften (best. nr. 555)

2 KIS gruppen Ansvarlig utgiver: KIS AS Redaksjon: KIS AS Styreleder Jan Sanne Postboks 2205, Strømsø 3003 Drammen Tlf: E-post: Byrå: Puk Jegsen Reklame Tlf E-post: Trykk: TrykkService AS Opplag: Materiell til neste nummer: Med vår nye femårsplan har vi kastet oss inn i 2013 og starten på året har vært bra, med stor omsetning, bra resultater og med nye store KIS avtaler på blokka. Vi har inngått nye avtaler med blant annet Norsk Hydro på Karmøy og Oslo kommune Vann- og avløpsetaten. Skal vi nå vår nye femårsplan må vi i 2017 ha økt vår faste kundebase fra 3000 til ca 4000 KIS avtaler og antall ansatte fra 220 til ca 300. Dette skal oppnås gjennom fortsatt langsiktig arbeide mot våre kunder med kompetanse og tillitsskapende arbeid. Alt vi gjør skal ha et langsiktig perspektiv. Vi skal ha to områder i fokus: Våre kunder og våre medarbeidere. Derfor har vi i år gjennomført en ny type medarbeider- og kundeundersøkelse, noe som fremover vil utføres årlig. Dette skal brukes aktivt til å gjøre oss bedre og gjøre oss i stand til å nærme oss vår visjon: KIS den beste kundeopplevelsen Videre vil vi med etableringen av KIS Skolen ved vårt nye hovedkontor i Asker fra sommeren av, legge tingene til rette for en bedre internopplæring på alle plan i KIS konsernet. Det arbeides nå aktivt med forberedelser for å kunne starte internopplæringen i Asker fra ca 1. september Vi har også ansatt økonomisjef på konsernbasis for å profesjonalisere funksjonen samt frigjøre tid til daglig ledere og avdelinger. Dette blant annet for å få mer tid til våre kunder. Til slutt vil jeg takke alle ansatte og forbindelser for et nytt flott halvår og ønske dere alle en flott sommer. Skal vi nå denne visjon må vi ha motiverte og fornøyde medarbeidere i KIS. Jan Sanne Styreleder i KIS AS 2

3 KIS portrettet Veien blir til mens du går Faglig leder har ordet Som leder av KTF og representant i Arbeidstilsynets fagforum har jeg vært med å påvirke Arbeidstilsynet i flere saker den siste tiden. En av sakene er vår norske tilnærming til personløft. Siden 2006 har det i Norge vært forbudt å utføre såkalte «tilfeldige» løft med arbeidsutstyr som ikke er beregnet for dette formål. Bestiller du kurs hos KIS KOMPETANSE AS er Lailas blide stemme ofte det første du møter. T.h. Laila sammen med tidligere praksiselever fra NAV, Paal Larner og Afi Biova Ayivi som nå er fast ansatt i KIS KOMPETANSE AS. Laila Wærp søker ikke utfordinger men de har en tendens til å oppsøke henne. Hennes positive vesen og engasjement førte til at sekretærstillingen i KIS KOMPETANSE AS raskt ledet til nye spennende oppgaver og hun er i dag administrasjonsleder i Drammen. Laila har alltid vært aktiv og fikk sin første jobb allerede som 12-åring. Hun er utdannet kokk og stod i mange år for driften av selskapslokalet og cateringfirmaet Hotvet Gård. Det var her hun ble ekspert på å holde orden og administrere, noe KIS nyter godt av i dag. Dagene i KIS KOMPETANSE AS er hektiske med mange kabaler som må gå opp for at kursene skal fungere knirkefritt. Jeg liker å få tingene unna og sier fra hvis det er noe jeg ikke er enig i, sier Laila med et smil. Men hennes engasjement strekker seg langt utover dette. Laila var aktiv i personalgruppa hvor de bl.a fikk igjennom KIS Utdanningsstipend. Hun tar seg også av praksiselever fra NAV og kan stolt fortelle at to av elevene har fått fast jobb i KIS KOMPETANSE AS. Laila har i de 9 årene hun har vært ansatt i KIS vært en glimrende ambasadør for vårt firma og spredd positivitet og arbeidsglede rundt seg, sier styreleder Jan Sanne. Jeg er veldig glad for å ha henne med på KIS laget. Det er slike medarbeidere som forsterker vår ønskede bedriftskultur, avslutter Jan. 3 På KTFs årsmøte 11. april viste Arbeidstilsynets Ivar Eiken frem en foreslått forskriftsendring som de har sendt til direktoratet. Dette innebar at det skal tilføres en ny setning i forskrift om utførelse av arbeid og dagens Tilsynet ønsker å tilføre teksten: Unntaksvis kan arbeidsutstyr som ikke er beregnet til å løfte personer, brukes til dette formålet. Dette er en endring som vil føre oss tilbake til regelverket vi hadde tidligere og er helt i tråd med det bransjen har ønsket lenge. Faglig leder Hermod Pettersen

4 nytt fra KIS SØR AS KIS Avtalen all inclusive Vestas Casting Kristiansand (gamle Kristiansand Jernstøperi) er 100 % eid av VESTAS i Danmark som er verdens største vindmølleprodusent. VCK produserer høykvalitets støpejernprodukter til vindmøller. De har spesialisert seg på produksjon av avanserte produkter med høy vekt opptil kg. KIS SØR AS avd. Agder Storkundeansvarlig Tor Henrik Birkeland hos VCK som har hatt KIS Avtalen i et år, og er vår største kunde i Agder. Vestas Casting Kristiansand (VCK) har vært kunde hos KIS SØR AS avd. Agder i mange år, men ønsket ennå mer forutsigbarhet i driftsikkerheten og kostnadene. Johnny Pedersen krantekniker 2. januar Jan-Erik Knutsen krantekniker 8. oktober Løsningen ble KIS Avtalen som inkluderer ALT vi ønsket å ha med og faktureres månedlig med et fast beløp for service og reservedeler. Dette gir oss full kontroll over utgifter i forbindelse med kranparken, og vi kan jobbe aktivt med årsakene til ekstra kostnader og eliminere disse, forteller Remco Frank Van Den Berg fra VCK til KIS NYTT. Utgangspunktet for KIS Avtalen var gjensidig tillit og et felles ønske om et langsiktig samarbeid for å øke driftssikkerheten. Alt innenfor en økonomisk ramme som var attraktiv både for oss og for KIS, fortsetter Remco Frank. KIS SØR AS avd. Agder arbeider fast hos VCK hver torsdag med planlagt forebyggende vedlikehold. I tillegg til dette utbedrer de evt. feil og mangler etter de periodiske kontrollene. Det at vi har en kontaktperson å forholde oss til hos KIS SØR AS er avgjørende for det vellykkede samarbeidet. Storkundeansvarlig Tor Henrik Birkeland kjenner vår bedrift og kranpark veldig godt. Han stiller opp for oss når vi trenger ham og vet nøyaktig hva vi snakker om. Det fungerer ENKELT OG GREIT, avslutter en fornøyd Remco Frank Van Den Berg. 4

5 nytt fra KIS VEST AS Høye ambisjoner offshore KIS VEST AS avd. Offshore Espen R. Jacobsen avdelingsleder på Hylkje, januar KIS VEST AS avd. Stavanger Hovedbilde: Jan Erik Engesæth på Troll C-plattformen. Bilde høyre hjørne: Espen R. Jacobsen og Jan Erik Engesæth. I KIS VEST AS mener vi det er viktig å kjenne våre kunder godt. Derfor deltar avdelingsleder Espen R. Jacobsen selv på oppdrag, denne gang på Troll C. Vi har hatt kranteknikere på denne plattformen tidligere, men jeg ønsker å danne meg et godt bilde av hvordan det opereres på de forskjellige feltene. Dette skal bidra til at kundene får et enda bedre tilbud, samtidig som vi bygger gode relasjoner, sier Espen, som for øvrig har jobbet som krantekniker i KIS i flere år. Serviceleder rekruttert internt Avd. Offshore er i full gang med å bygge et solid fundament med høy faglig kompetanse og kjennskap til våre tjenester som en nøkkelfaktor. Som et ledd i dette, er også serviceleder rekruttert internt. Trond Vidar Faugstad er ansatt som serviceleder fra 1. juni Han kommer fra jobb som krantekniker i KIS VEST AS. Avdelingen er etablert med nytt verksted på 430 kvm som er innredet med hovedfokus på overhaling av kraner. Verkstedet har egen maskineringsavdeling slik at vi kan løse det meste «in-house», sier Espen, som også kan fortelle at det allerede er full aktivitet i verkstedet med overhalinger fra plattformer. Nikolai Mæland servicemontør i Stavanger, januar KIS VEST AS avd. Førde Ole Kristian Horstad servicemontør i Førde, januar

6 nytt fra KIS KOMPETANSE AS Sikkerhetsopplæring i medvind KIS KOMPETANSE AS avd. Bergen Jarle Einestrand er ansatt som avdelingsleder i Bergen. Jarle er 38 år gammel og bor på Frekhaug med kone og to barn. Han har bl.a jobbet hos Manpower med kunder innenfor olje og gassbransjen. Jarle har første arbeidsdag 5. august Mange ønsker å jobbe offshore. Vi har stor etterspørsel etter våre populære offshorekurs, også fra privatpersoner. KIS KOMPETANSE AS har hatt en rivende utvikling de siste to årene. Omsetningen har økt med over 60 % fra 2010 til 2012, og vi har ansatt seks nye medarbeidere i samme periode. Nicole Larner kontormedarbeider i Bergen 1. februar Den sterke økningen i etterspørselen etter kurs kommer i hovedsak fra offshorebransjen. Både fra privatpersoner som ønsker å søke jobb offshore og fra firmaer som sender ansatte på kurs, sier daglig leder Rolf Larner i KIS KOMPETANSE AS. Utviklingen har vært veldig positiv både i Drammen og i Bergen. Våre ansatte har virkelig stått på, og interntid er nærmest ikke eksisterende. Vi har også store forventninger til vår nye avdelingsleder som begynner i Bergen etter sommerferien. KIS KOMPETANSE AS tilbyr totalt 23 forskjellige kurs, hvorav 15 er rene offshorekurs. Et av våre mest populære kurs er Containerpakkekurset som er fullbooket 3-4 mnd fremover. For å dekke behovet har vi satt opp 10 nye kurs frem til sommeren, utover det som først var planlagt. Men KIS KOMPETANSE AS tenker ikke å hvile på laurbærene, fortsetter Rolf Larner entusiastisk. I tillegg til forsatt økning i salget til offshorebransjen, ønsker vi å øke salget av kurs til bl.a fiskeoppdrettsnæringen og til landbasert industri. 6

7 nytt fra KIS AS KIS-veteran trapper ned KIS KOMPETANSE AS avd. Bergen Gaute Bleie instruktør i Bergen 2. januar Tom i naturskjønne omgivelser på hytta ved Oslofjorden. Et sted han håper å tilbringe mer av sin tid fremover. Da eierskapet i KIS ble restrukturert i fjor valgte Tom Olsen å trekke seg som aksjonær. Etter mer enn 35 år i bransjen ønsket han å jobbe mindre og få bedre tid til andre gjøremål. Han gikk av som daglig leder i KIS AS ved nyttår, men er fortsatt engasjert i KIS bl.a med ferdigstillelse av det nye datasystemet for serviceselskapene. Tom har vært med siden starten i 1987 og var med på å starte KIS i Fredrikstad. Han har hele tiden hatt ledende roller i KIS gruppen, bl.a som daglig leder i KIS SØR AS og de siste årene som daglig leder i KIS AS. Jeg har hatt over 25 flotte år i KIS og det er litt vemodig å gi seg, sier Tom. Spesielt vil jeg savne miljøet og de mange dyktige medarbeiderne. KIS har hele tiden hatt fokus på sikkerhet, kompetanse og på å tilby det beste vedlikeholds- og opplæringstilbudet til kundene. Dette har gitt gode kunderelasjoner. Hvis KIS fortsetter med samme fokus og tar godt vare på sine dyktige medarbeidere er jeg sikker på at KIS vil lykkes også i fremtiden, avslutter Tom. Jeg vil takke Tom for et 30-års langt samarbeid, sier styreleder Jan Sanne. Tom har jeg alltid kunnet stole på og det har vært en fornøyelse å ha ham på laget. Jeg ønsker ham lykke til videre med sitt nye liv, og jeg er sikker på at vi vil ha kontakt fremover. Arve Olsen instruktør i Bergen 4. februar KIS KOMPETANSE AS avd. Drammen Gregory Corales instruktør i Drammen 2. januar

8 KIS jubilanter Jubileumstur til Berlin Deltagerne på turen var jubilanter som har vært i KIS i 10, 15, 20 og 25 år, totalt 35 deltagere. Turen gikk denne gang til Berlin hvor vi hadde vår base. På fredag var vi på industribesøk på VW fabrikken i Wolfsburg verdens største bilfabrikk. Mens vi var i Autostadtområdet besøkte vi også bilmuseumet og beskuet biler alt fra Skoda til Bugatti. Lørdagen ble brukt til sightseeing i Berlin, og på kvelden var det avslutningsmiddag i Riksdagsbygningen, med fantastisk utsikt over den vakre byen. Arrangementet gikk knirkefritt og det var en svært glad og positiv gjeng KIS-jubilanter som trivdes godt i Berlin og Tyskland. Turdeltagerne samlet for fotografering utenfor Riksdagsbygningen. Vandring på Holocaust monumentet som består av betongminnesteiner plassert på et m² stort område ved Brandenburger Tor. Festmiddag i restauranten på toppen av Riksdagsbygningen, med imponerende utsikt over Berlin. Fornøyde turdeltagere fra KIS NORD AS venter på toget på Berlin Hauptbahnhof. 8

9 KIS Skolen Ny leder i KIS Skolen KIS AS Den nye lederen i KIS Skolen, Øivind Roholt (t.h.) ser frem til å skape et enda bedre læringsmiljø for kursdeltakerne. Når KIS Skolen i løpet av sommeren flytter inn i nye lokaler i Asker er det med Øivind Roholt som ny leder. Hermod Pettersen som tidligere ledet KIS Skolen vil få frigjort mer tid til å være faglig leder. KIS Skolen har i mange år vært viktig for KIS gruppen. Det er her alle kranteknikerne får skreddersydd grunnopplæring. Lederutdanning har også blitt en viktig del av KIS Skolen og her skal det satses ennå mer i årene som kommer. Videre vil evalueringen av kursene være et viktig element for å nå målet om stadig å bli bedre. Flere nye kurs skal startes opp, og det arbeides med å gi kursmateriellet en "ansiktsløftning". Jeg ser på KIS Skolen som et viktig element i utviklingen av KIS gruppen, og setter stor pris på å være med på å lede og videreutvikle skolen, forteller den nybakte lederen av KIS Skolen Øivind Roholt. Den nye lederen i KIS Skolen motiveres av utfordringer, og føler at dette er en utfordrende oppgave som gir store muligheter for både faglig og personlig utvikling. Jeg håper å kunne bidra til at kursdeltagerne kan vokse og bli trygge på seg selv og sine arbeidsoppgaver gjennom opplæringen og kompetansehevingen de får i KIS Skolen, avslutter Øivind Roholt. Øivind Roholt leder for KIS Skolen 1. januar Øivind har arbeidet i forskjellige selskaper/ stillinger i KIS gruppen siden Derfor kjenner han KIS godt fra mange vinkler, noe som kan være nyttig å ta med seg i den nye jobben som leder av KIS Skolen. KIS AS Gro Becher økonomisjef 8. april

10 nytt fra KIS ØST AS KIS server fremtidens næringer på Kongsberg KIS ØST AS avd. Oslo Johan Høgsten ble ansatt i Osloavdelingen 1. januar Johan er 42 år og bosatt på Jessheim. KIS SØR AS avd. Østfold Serviceplanlegger Andreas Gregersen (t.v.) i Kongsberg Teknologipark AS og Ståle Korneliussen fra KIS ØST AS avdeling Kongsberg er storfornøyd med samarbeidet om vedlikehold av kraner og løfteutstyr i parken. KIS ØST AS avd. Kongsberg er sterkt inne i Kongsberg Teknologipark, og har tegnet servicekontrakt med over 50 % av selskapene i parken. Raymond Toverud krantekniker 4. februar Parken inneholder noen av landets mest fremtredende høyteknologibedrifter og sysselsetter rundt personer. KIS ØST AS utfører sakkyndig kontroll og vedlikehold for de fleste av de store bedriftene i parken bl.a Dresser-Rand, Kongsberg Defence Systems og FMC Technologies. serviceplanlegger Andreas Gregersen, Kongsberg Teknologipark AS. Avd.leder Ståle Korneliussen er alltid i nærheten hvis jeg har spørsmål eller vi må se på noe hos leietagerne sammen. Han er hjelpsom, kjenner kundene og byggene i parken godt og løser problemer raskt, avslutter Andreas Gregersen, fornøyd. Sigmund Østby krantekniker 7. januar Kongsberg Teknologipark AS er også en stor kunde av KIS ØST AS, da mange lokaler leies ut fullt utstyrt med kraner. Det er veldig positivt at KIS ØST AS har lokaler i parken, forteller KIS ØST AS avd. Kongsberg har flest oppdrag i teknologiparken, men dekker også et stort omland. De betjener kunder i Notodden, Rjukan og oppover Numedal helt opp til Geilo. 10

11 nytt fra KIS NORD AS Hvordan løfte sikkert? KIS NORD AS avd. Trondheim Deltagerne, som kom fra Møre i sør til Finnmark i nord, fikk en flott opplevelse i naturskjønne omgivelser i Svolvær mars inviterte KIS NORD AS til konferansen; HMS Hvordan løfte sikkert? Deltagerne fikk faglig påfyll, og utvekslet nyttige erfaringer knyttet til bruk og konsekvenser rundt temaet løfting. Jon Martin Olsen servicemontør 1. januar Jon Martin er 22 år og har fagbrev som industrimekaniker. Han har tidligere arbeidet i Reinertsen, heavy duty maskiner og som mekaniker på raffineri. Daglig leder i KIS NORD AS, Svein- Frode Børsting åpnet konferansen med gjennomgang av KIS Avtalen. KIS Avtalen legger vekt på 3 viktige områder for kunden, driftssikkerhet, sikkerhet og økonomi. Faglig leder i KIS Hermod Pettersen informerte om de nye HMS-forskriftene, hvor 47 gamle forskrifter erstattes av seks nye. Han presenterte også KIS s nye regelverksamling. DEMAnor AS fortalte om arbeidsgivers, arbeidstakers og maskinprodusentens ansvar. Kraner og løfteutstyr er definert som særlig farlig arbeidsutstyr. HMS fokus fra kunde og leverandør skal sikre at løfteinnretnin- gen opereres uten fare for liv og helse. Jan Olav Andersen, KIS NORD AS avd. Fauske presenterte mulighetene i KIS Serviceportal. Portalen gir bl.a bedre kostnadskontroll, 360 graders utstyrsregister og vedlikeholdsplaner. Dagen ble avsluttet med bedriftsbesøk hos Skarvik AS. Her fikk vi en flott omvisning og presentasjon av bedriften. En stor takk til Skarvik AS. KIS NORD AS takker også deltagerne på samlingen. Etter en passelig dose sosialt innhold, og mye faglig innhold, tror vi deltakerne reiste hjem og følte de hadde mye igjen for konferansen. 11

12 nytt fra BERGEN HYDRAULIC AS Avansert leveranse BERGEN HYDRAULIC AS Bernard Klette 27 år, er ansatt som servicetekniker. Bernard har gått læretiden hos Framo AS og det siste året har han jobbet hos IKM Testing AS. Vi ønsker Bernard velkommen til oss og lykke til med mange spennende oppgaver. Safir Bnr 204 med Palfinger kraner levert av BERGEN HYDRAULIC AS er klar for service- og lasteoppdrag. Da Fitjar Mekaniske Verksted AS startet byggingen av den hittill mest avanserte service- og arbeidsbåten, valgte de BERGEN HYDRAULIC AS som kranleverandør. BESØK OSS PÅ: STAND C04-10 Båten er nå overlevert og i full drift hos Stava Sjø AS, som arbeider med maritime servicetjenester og utleie av båter og fartøy med mannskap. De maritime servicetjenestene er relatert til inspeksjon, vedlikehold, rengjøring, frakt, kraning og sleping for næring og private. Flåten består i all hovedsak av moderne, godt utstyrte katamaraner spesialbygd for virkeområdene. avanserte service- og arbeidsbåter så langt. Vi er meget godt fornøyd med de tre Palfinger kranene fra BERGEN HYDRAULIC AS, forteller Trond Stava innehaver av Stava Sjø AS. Fartøyet er tilpasset mange ulike arbeidsoperasjoner og har stor løfte- og vinsjekapasitet. Den store bredden gir høy lastekapasitet og stort dekksareal. Det er også tilleggsfunksjoner som bl.a slepekrok / STAND A-013 Nybygget MS Safir hvor BERGEN HYDRAULIC AS har innstallert kranutrustningen, er en av våre mest BERGEN HYDRAULIC AS takker for oppdraget og ønsker skip og mannskap lykke til! 12

13 nytt fra KIS MARITIME AS Stø kurs inn i fremtiden KIS MARITIME AS Thomas Skurtveit servicemontør 2. april Med høye mål og nye kunder i kikkerten ser daglig leder Petter Sørensen frem til å ta KIS MARITIME AS til nye høyder. KIS MARITIME AS er kanskje Norges største uavhengige maritime kranservicefirma. Den ideelle beliggenheten i Bergen med landets største havn, gir et meget godt utgangspunkt for å serve rederiene. Glenn Einar Hansen servicemontør 1. sept Daglig leder Petter Sørensen har begynt på sitt fjerde år i KIS MARITIME AS, og kan stolt fortelle KIS NYTT om den fine utviklingen firmaet har hatt. Fremtiden ser meget positiv ut. Rederiene og deres kunder har høyt fokus på sikkerhet og det er mange båter med kraner som trenger tilsyn og vedlikehold i nær fremtid. Beskjedne som vi er har vi satt oss noen hårete mål for de neste årene. Målet er at vi i 2017 skal omsette for 75 mill NOK og være 30 ansatte. Høye mål, men dette skal vi klare sammen, understreker Petter. Det er nemlig en unik gjeng som jobber i KIS MARITIME AS, som gjør alt for å leve opp til KIS gruppens visjon; KIS den beste kundeopplevelsen. Så et av nøkkelordene er selvfølgelig fornøyde kunder. Vi skal også bygge videre på verdiene og holdningene KIS gruppen står for og som er solid forankret gjennom 25 års kranservice i Norge. Våre kunder er norske rederier med både lokal og world wide aktivitet innen segmentene fiskeoppdrett, ferger, seismikk, supply og subsea, avslutter Petter Sørensen. Mikael W. Breistein servicemontør 1. des BESØK OSS PÅ: STAND T

14 50 år med KBK Lettkransystem KBK i DEMAnor AS DEMAnor AS har tre produktansvarlige som sammen utgjør salgsteamet for DEMAnors KBK salg. Ole Robert Solberg DEMAnor AS har levert lettkransystem til Kunsthøyskolen i Oslo. KIS ØST AS avd. Oslo skal sørge for servicen. Bakgrunnen for at lettkransystemet KBK (Kran Bygge Kloss) ble skapt av Demag i 1963 var å lage et system hvor man med bruk av standard komponenter kunne dekke alle behov for kranløfteløsninger opp til kg løfteevne. Inge Hovland Henning Nilsen Dette har vært en fantastisk suksess, forteller den engasjerte markedssjefen i DEMAnor AS, Håvard Martinsen til KIS NYTT. Demag lager alle komponenter selv og har beholdt de originale profilstørrelsene, noe som betyr at eldre anlegg enkelt kan modifiseres. På nye anlegg er kvaliteten sikret gjennom erfaringen fra 50 års leveranser til alle mulige kunder. Selvfølgelig har erfaringen resultert i mange forbedringer, men delene passer sammen nye som gamle. Vår relasjon med KIS er en sterk, viktig og naturlig del av verdikjeden til beste for kunden, forsetter Håvard. DEMAnor har sammen med KIS dyktige og erfarne spesialister innenfor materialhåndtering i ulike deler av verdikjeden. Dermed kan vi sammen levere en god, komplett løsning basert på kundens behov, inkludert service og vedlikehold. Slikt blir det fornøyde kunder av, avslutter markedssjefen i DEMAnor AS. 14

15 aktuelt KIS Norge Rundt Arbeid på grabbkran på Vestlandet Serviceleder Ronny Joa og hans menn fra KIS VEST AS avd. Husnes har gjennomført bytte av wireskiver og montert smøreanlegg på grabbkran hos Bjølvefossen. I strålende vestlandsvær ble jobben utført som prosjektert. Flyfoto Yara Glomfjord. Ny rammeavtale med Yara Glomfjord KIS NORD AS avd. Mo i Rana signerte i mars ny rammeavtale med Yara Glomfjord AS. Den nye avtalen varer ut En av grunnene til at de nok en gang valgte KIS NORD AS var at vi kan tilby alle tjenestene, slik at Yara Glomfjord bare trenger å forholde seg til en leverandør. Avtalen er stor i KIS sammenheng og viktig for vår avdeling, forteller avd. leder Trond Bakken. Gjenvalgt som leder i KTF KIS gruppens faglige leder Hermod Pettersen ble på Kranteknisk Forenings årsmøtet 11. april gjenvalgt som styreleder i denne viktige bransjeforeningen. KIS bidrar på denne måten til å utvikle hele kranbransjen. Kåre Eliassen på oppdrag i Sydvaranger Gruve i Kirkenes. Nedløfting av 100 T kran i Kirkenes Ved Sydvaranger Gruve AS ledet KIS NORD AS arbeidet med demontering av en gammel 100 tonns fagverkskran. Krana som hadde en egenvekt på 70 tonn ble demontert stykkevis og løftet ned med mobilkran gjennom et hull på 0,8 x 0,8 m i taket. Jobben gikk greit og til avtalt tid, takket være et godt samarbeid mellom KIS NORD AS og lokale aktører. 15 Da transport og kranservice firmaet Yngve B. Harila AS fra Vadsø, kjøpte lastebilkran på nettauksjon, stod det i dokumentene at KIS SØR AS i Sandefjord hadde utført kontrollene. De kontaktet serviceleder Bjørn Holt, som ble litt paff, siden det ikke er hver dag noen ringer fra Norges absolutt nord-østligste punkt, Vadsø og vil ha opp en kontrollør fra Sandefjord. Men siden vi ønsker å gi kunden den beste kundeopplevelsen tok vi utfordringen på strak arm. Flybilletter ble bestilt og to dager etter, landet krantekniker Erik Marcussen på Kirkenes lufthavn. Der ble han hentet av en hyggelig representant fra kunden som fikk den to timers lange kjøreturen til å virke som en svipptur for "søringen". Da vi kom frem fikk brukeren av krana være med på kontrollen for å bli bedre kjent med alle funksjonene. Etterpå kontrollerte vi resten av løfteutstyret og la det inn på KIS Serviceportal, slik at de nå har tilgang til alt utstyr online. Dette er den mest minnerike kontrollen jeg har hatt. Jeg er stolt av at en kunde langt der oppe i nord velger en "søring" når de skal ha utført kontroll, avslutter Erik. KIS den beste kundeopplevelsen

16 Foto: PangPang KIS dekker Norge KIS gruppens hovedkontorer: KIS AS KIS PARTNERS AS Asker Solbråveien 11-23, 1383 Asker Tlf E-post: Styreleder: Jan Sanne KIS SØR AS Råde Mosseveien 60, 1640 Råde Tlf E-post: Daglig leder: Edd Wikhaug Avdelinger: Sandefjord, Skien, og Kristiansand. KIS ØST AS Drammen Kobbervikdalen 67, 3036 Drammen Tlf E-post: Daglig leder: Trond Frøshaug Avdelinger: Oslo, Toten, Kongsberg og Hønefoss. KIS VEST AS Bergen Hylkjeflaten 8, 5109 Hylkje-Bergen Tlf E-post: Daglig leder: Olav T. Jacobsen Avdelinger: Stavanger, Husnes og Førde. KIS NORD AS Trondheim Kvenildmyra 12, 7072 Heimdal Tlf E-post: Daglig leder: Svein-Frode Børsting Avdelinger: Ålesund, Molde, Kristiansund, Mosjøen, Mo i Rana og Fauske. KIS MARITIME AS Bergen Hylkjeflaten 8, 5109 Hylkje-Bergen Tlf E-post: Daglig leder: Petter Sørensen BERGEN HYDRAULIC AS Bergen Hegrenesveien 2, 5042 Bergen Tlf E-post: Daglig leder: Christian Hoff KIS KOMPETANSE AS Drammen Kobbervikdalen 61, 3036 Drammen Tlf E-post: Daglig leder: Rolf Larner Avdeling: Bergen. KIS gruppens avdelinger: KIS SØR AS Råde - Tlf Sandefjord - Tlf Skien - Tlf Kristiansand - Tlf KIS ØST AS Drammen - Tlf Oslo - Tlf Toten - Tlf Kongsberg - Tlf Hønefoss - Tlf Servicepartner for: KIS den beste kundeopplevelsen KIS VEST AS Bergen - Tlf Stavanger - Tlf Førde - Tlf Husnes - Tlf Offshore - Tlf KIS NORD AS Trondheim - Tlf Fauske - Tlf Mo i Rana - Tlf Mosjøen - Tlf Kristiansund - Tlf Molde - Tlf Ålesund - Tlf KIS MARITIME AS Bergen Serviceavd Sentralbord BERGEN HYDRAULIC AS Bergen - Tlf KIS KOMPETANSE AS Drammen - Tlf Bergen - Tlf For kursbooking ring: Sertifisert av: NORSK AKKREDITERING PROD 008 Sertifisert i hht. Brukerforskriften (best. nr. 555) 16

KIS nytt. Hovedkontoret med KIS Skolen samlet i Asker side 8-9. Nr. 1 2014. Leder s 2. KIS portrettet Ei ekte KIS-jente s 3

KIS nytt. Hovedkontoret med KIS Skolen samlet i Asker side 8-9. Nr. 1 2014. Leder s 2. KIS portrettet Ei ekte KIS-jente s 3 KIS nytt Nr. 1 2014 Leder s 2 KIS portrettet Ei ekte KIS-jente s 3 KIS SØR AS Nye lokaler i Skien s 4 KIS VEST AS Kunden i fokus s 5 KIS KOMPETANSE AS Publikumsvennlige kurslokaler i Bergen s 6 KIS VEST

Detaljer

KIS nytt. Landsdekkende avtale med Mantena side 10. Nr. 2 2013. Leder s 2 KIS portrettet Halve livet for KIS s 3. KIS SØR AS Actionfylte kursdager s 4

KIS nytt. Landsdekkende avtale med Mantena side 10. Nr. 2 2013. Leder s 2 KIS portrettet Halve livet for KIS s 3. KIS SØR AS Actionfylte kursdager s 4 KIS nytt Nr. 2 2013 Leder s 2 KIS portrettet Halve livet for KIS s 3 KIS SØR AS Actionfylte kursdager s 4 Hydro Karmøy s 5 KIS KOMPETANSE AS Kundefokus i alle ledd s 6 avd. Offshore Reparasjoner på flyttbar

Detaljer

KIS nytt. Nr. 1 2012. Leder s 2. KIS portrettet Med hjerte for KIS og motorsykler s 3. KIS NORD Viktig KIS Avtale signert s 4

KIS nytt. Nr. 1 2012. Leder s 2. KIS portrettet Med hjerte for KIS og motorsykler s 3. KIS NORD Viktig KIS Avtale signert s 4 KIS nytt Nr. 1 2012 Leder s 2 KIS portrettet Med hjerte for KIS og motorsykler s 3 KIS NORD Viktig KIS Avtale signert s 4 KIS VEST Stor aktivitet i vest s 5 KIS SØR Reisebrev fra Angola s 6 Faglig leder

Detaljer

KIS nytt. KIS OFFSHORE AS etablert som eget firma side 7. Nr. 2 2015. Leder s 2. KIS portrettet Alt for KIS s 3

KIS nytt. KIS OFFSHORE AS etablert som eget firma side 7. Nr. 2 2015. Leder s 2. KIS portrettet Alt for KIS s 3 KIS nytt Nr. 2 2015 Leder s 2 KIS portrettet Alt for KIS s 3 KIS SØR AS KIS Avtalen service til fast pris s 4 KIS VEST AS Ny leder i KIS VEST AS s 5 KIS KOMPETANSE AS Nytt salgstrekløver s 6 KIS Skolen

Detaljer

KIS nytt. Nr. 2 2014. Leder s 2. KIS portrettet Alt for KIS s 3. KIS VEST AS Travle tider s 5. KIS KOMPETANSE AS Ny Marine avdeling s 6

KIS nytt. Nr. 2 2014. Leder s 2. KIS portrettet Alt for KIS s 3. KIS VEST AS Travle tider s 5. KIS KOMPETANSE AS Ny Marine avdeling s 6 KIS nytt Nr. 2 2014 Leder s 2 KIS portrettet Alt for KIS s 3 KIS VEST AS Travle tider s 5 KIS KOMPETANSE AS Ny Marine avdeling s 6 KIS VEST AS avd. Offshore Kostnadseffektive løsninger s 7 KIS Skolen Stor

Detaljer

KIS nytt. Jubileumsturer til DEMAG og Berlin side 10-11. Nr. 1 2015. Leder s 2 KIS portrettet Med verden som arbeidsplass s 3

KIS nytt. Jubileumsturer til DEMAG og Berlin side 10-11. Nr. 1 2015. Leder s 2 KIS portrettet Med verden som arbeidsplass s 3 KIS nytt Nr. 1 2015 Leder s 2 KIS portrettet Med verden som arbeidsplass s 3 KIS SØR AS Smart løsning på krevende strekktest s 4 KIS VEST AS Full fart i KIS VEST AS s 5 KIS KOMPETANSE AS Tøffe tider offshore

Detaljer

KIS nytt. Ny visjon. KIS Storsamling 2011 side 12-13. Nr. 2 2011. Leder s 2 KIS portrettet Victor tar utfordringen s 3

KIS nytt. Ny visjon. KIS Storsamling 2011 side 12-13. Nr. 2 2011. Leder s 2 KIS portrettet Victor tar utfordringen s 3 KIS nytt Nr. 2 2011 Leder s 2 KIS portrettet Victor tar utfordringen s 3 KIS NORD Kranbransjen fra 70-tallet og frem til i dag s 4 KIS VEST Verdens største tårnkran s 5 KIS SØR Avdeling Østfold samlet

Detaljer

Strategisamling Hammerfest Næringshage

Strategisamling Hammerfest Næringshage Strategisamling Hammerfest Næringshage Behovet for et lokalt kurs og kompetansesenter Hammerfest har som sikkert mange ser et stort behov for et lokalt kurs og kompetansesenter. Fordeler med lokalt kurssenter

Detaljer

sørlandssenteret BYGGETRINN 1 - ferdig! BYGGETRINN 2A - ferdig Q4-2012 BYGGETRINN 2B - ferdig Q4-2013 BYGGETRINN 1, 2A OG 2B

sørlandssenteret BYGGETRINN 1 - ferdig! BYGGETRINN 2A - ferdig Q4-2012 BYGGETRINN 2B - ferdig Q4-2013 BYGGETRINN 1, 2A OG 2B sørlandssenteret STAGE 1 - ferdig! STAGE 2A - ferdig! STAGE 2B - ferdigstilles Q4-2013 BYGGETRINN 1 - ferdig! BYGGETRINN 2A - ferdig Q4-2012 BYGGETRINN 2B - ferdig Q4-2013 K K Innhold Dagens Sørlandssenter

Detaljer

Hva trenger din bedrift for å kunne tilby arbeid til mennesker som ønsker en ny hverdag? PROSJEKT UT I JOBB

Hva trenger din bedrift for å kunne tilby arbeid til mennesker som ønsker en ny hverdag? PROSJEKT UT I JOBB Hva trenger din bedrift for å kunne tilby arbeid til mennesker som ønsker en ny hverdag? PROSJEKT 22 HVORDAN LYKKES MED NY MEDARBEIDER? I mange år har Kirkens Bymisjon Drammen hatt gleden av å formidle

Detaljer

Personløft med kran. Sikkert og godkjent løfteutstyr for personløft med kran. demanor.no

Personløft med kran. Sikkert og godkjent løfteutstyr for personløft med kran. demanor.no Personløft med kran Sikkert og godkjent løfteutstyr for personløft med kran Maskinforskriftens krav ved personløft med kran Regler ved personløft med kran Maskinforskriften best. Nr. 522 sier klart at

Detaljer

Solid grunnlag for trygge løft

Solid grunnlag for trygge løft Solid grunnlag for trygge løft Mot nye høyder Solid grunnlag for Kranringen er et selskap med røtter helt tilbake til 1924. I løpet av et snaut århundre i bransjen har virksomheten blitt stadig større

Detaljer

Mieles Kundeservice - innovativ og fremtidsrettet

Mieles Kundeservice - innovativ og fremtidsrettet Miele Kundeservice Mieles Kundeservice - innovativ og fremtidsrettet Fokus, kompetanse og kvalitet over hele Norge Miele har et eget servicemottaks-team som bare jobber med Miele Professional kunder for

Detaljer

TPM-Lean Brukernettverket inviterer til:

TPM-Lean Brukernettverket inviterer til: TPM-Lean Brukernettverket inviterer til: Nettverkstreff med fokus på Lean involvering i hele verdikjeden. Tirsdag 29. september 2015. Nettverkstreffet skjer hos Årets Leanprisvinner 2014: Olvondo Industries

Detaljer

SMB magasinet. en attraktiv. arbeidsplass. Ny avtale - Enkel og effektiv levering. Gode resultater - år etter år

SMB magasinet. en attraktiv. arbeidsplass. Ny avtale - Enkel og effektiv levering. Gode resultater - år etter år FORNØYD MEDLEM: «Opplevde å spare både tid og penger da vi ble medlem» side 3 SMB magasinet Nr. 2. 2014, Årgang 10 ISSN 1890-6079 B MB Medlemsblad ASB magasinet or SMB Tjenester for SMB Tjenester AS Nr.

Detaljer

BRUBAKKEN ER EN UAVHENGIG MASKINPARTNER SALG KORT/LANGTIDSLEIE OUTSOURCING SERVICE

BRUBAKKEN ER EN UAVHENGIG MASKINPARTNER SALG KORT/LANGTIDSLEIE OUTSOURCING SERVICE BRUBAKKEN ER EN UAVHENGIG MASKINPARTNER SALG KORT/LANGTIDSLEIE OUTSOURCING SERVICE www.brubakken.no BRUBAKKEN AS Din totalleverandør av rullende materiell og lifter VISJON: Kunder, leverandører og medarbeidere

Detaljer

Dette kan vi i Konecranes hjelpe deg med ved å gi riktig opplæring til operatørene som arbeider i dette maskineriet.

Dette kan vi i Konecranes hjelpe deg med ved å gi riktig opplæring til operatørene som arbeider i dette maskineriet. I din bedrift utføres det mange utfordrende oppgaver, for å sikre høy produktivitet kreves det dyktige medarbeidere. Blant disse oppgavene er løfteopperasjoner med dine kraner. Bedriftens produksjonsområde

Detaljer

Vår effektivitet, kapasitet og arbeidsglede skaper verdier

Vår effektivitet, kapasitet og arbeidsglede skaper verdier Vår effektivitet, kapasitet og arbeidsglede skaper verdier Målrettet utvikling Et godt ordtak sier at veien blir til mens du går. I mange sammenhenger kan dette være rett. Men, ofte er det vel slik at

Detaljer

2004 20 14 J U B I L E U M w w w. a u t o 8-8. n o

2004 20 14 J U B I L E U M w w w. a u t o 8-8. n o 2004 10 20 14 JUBILEUM w w w. a u t o 8-8. n o 10 år i 2014 Auto 8-8 Sildnes & Halaas AS feirer i 2014 10-års jubileum etter sammenslåingen av to tradisjonsrike bilforretninger på Nordmøre, Sigv. Halaas

Detaljer

SR Groups lille lilla

SR Groups lille lilla SR Groups lille lilla Hjelpsom - Ærlig - Stolt -Det handler om holdninger Vol II Kjære alle ansatte 2. utgave av vår lille lilla er nå klar. Våre erfaringer fra 1. utgave har vært udelt positive, og troen

Detaljer

PRESSKOBLINGS- PROGRAM

PRESSKOBLINGS- PROGRAM PRESSKOBLINGS- PROGRAM LAVTRYKK PRESSKOBLINGER Hydroscand er glade for å introdusere en helt ny serie med påpressbare hylser og koblinger for lavtrykkapplikasjoner. Dette er en serie for utvendig pressing.

Detaljer

KTFs Årsberetning 2005 2006

KTFs Årsberetning 2005 2006 1 MEDLEMMER... 2 2 STYRET... 2 3 STYRETS VIRKSOMHET... 2 4 MEDLEMSMØTER... 3 5 STANDARDISERINGSARBEID... 3 6 KURSVIRKSOMHET... 4 7 FORENINGENS KOMITEER OG FAGUTVALG... 4 7.1 Forskriftsutvalg Veiledning

Detaljer

Norske Mastersrekorder Menn Kortbane

Norske Mastersrekorder Menn Kortbane Øvelse Klasse Alder Navn Klubb Tid Dato 50 Fri 0 20-24 Martin Gundersen NTNUI 24,47 08-04-16 A 25-29 Sander Englund Smørdal BS/Arna 23,83 11-03-12 B 30-34 Rune Christensen IL Varg 24,06 26-05-02 C 35-39

Detaljer

Fakta. byggenæringen

Fakta. byggenæringen Fakta om byggenæringen viktig for samfunnet fordelt på bransjene Utleie av maskiner og utstyr Arkitekter Eiendom - service Norges nest største fastlandsnæring og Norges største distriktsnæring. Vi gjør

Detaljer

Ingen vinner alene... Sørg for at ditt støtteapparat er det beste. Næringslivets støtteapparat

Ingen vinner alene... Sørg for at ditt støtteapparat er det beste. Næringslivets støtteapparat Ingen vinner alene... Sørg for at ditt støtteapparat er det beste. Næringslivets støtteapparat Næringslivets støtteapparat I Norengros jobber vi for at våre kunder skal lykkes. Vi ønsker å være gode på

Detaljer

Finnmarkskonferansen 2008 En industri historie fra Kirkenes

Finnmarkskonferansen 2008 En industri historie fra Kirkenes Finnmarkskonferansen 2008 En industri historie fra Kirkenes Trond Haukanes -Alta 03.09.08 1 SØR VARANGER: ET GRENSELAND Trond Haukanes -Alta 03.09.08 2 Barents regionen Trond Haukanes -Alta 03.09.08 3

Detaljer

Utskrift Fra Fiskermanntallet pr. 09.11.2015

Utskrift Fra Fiskermanntallet pr. 09.11.2015 Utskrift Fra Fiskermanntallet pr. 09.11.2015 Kommune: 0124 ASKIM Ant. post: 4 ====== ============================ ======== =========== ==== 230367 HANSON ROAR ASKIM ASKIM B 110447 HANSSEN BJØRN JENS ASKIM

Detaljer

OM PUMPETEKNIKK NORD AS

OM PUMPETEKNIKK NORD AS OM PUMPETEKNIKK NORD AS Pumpeteknikk Nord AS startes sin virksomhet i 1987. Først under Melbu Verft, men senere som et selvstendig firma. I 1998 ble PTN kjøpt opp av ABS Pumper. PTN ble da til ABS Pumper,

Detaljer

Program. Hermod Pettersen

Program. Hermod Pettersen Program 1100-1130 Lett servering 1130-1150 Velkommen Orientering om og nytt fra Kranteknisk Forening v/styreleder 1150-1245 Nytt fra Petroleumstilsynet v/ Jan Ketil Moberg, PTIL 1245-1345 Presentasjon

Detaljer

ISY JobTech Bemanningsplanlegger

ISY JobTech Bemanningsplanlegger ISY JobTech Bemanningsplanlegger MainTech konferanse, 8. april 2015 Endre Lykke Agenda Kort om Norconsult ISY JobTech Bemanningsplanlegger i ISY JobTech Demo 1 Om Norconsult Norconsult er Norges og en

Detaljer

Hof. Svarstad Revetal VESTFOLD. Kvelde. Larvik. Service service 360. Stavern

Hof. Svarstad Revetal VESTFOLD. Kvelde. Larvik. Service service 360. Stavern Svelvik Sande BUSKERUD Hof Holmestrand Svarstad Revetal Skoppum Horten VESTFOLD Andebu EIVA-SAFEX AS MASkIn & InduStrISErVIcE AS BorgESkogEn ElEktro AS Borgeskogen Tønsberg Kodal Stokke Borgheim Skien

Detaljer

NYTT. Moderniseringer hos Ruukki/Norske Skog/Hydro Årdal. Ny daglig leder. nytt kompetansesenter. Personløft med kran

NYTT. Moderniseringer hos Ruukki/Norske Skog/Hydro Årdal. Ny daglig leder. nytt kompetansesenter. Personløft med kran NYTT 2009 Moderniseringer hos Ruukki/Norske Skog/Hydro Årdal Ny daglig leder nytt kompetansesenter Personløft med kran Kabelkarusell hos Draka og Aker Solutions Vakuumåk og lufttaljer Modernisering DEMAnor

Detaljer

1 MEDLEMMER... 2 2 STYRET... 2 3 STYRETS VIRKSOMHET... 2 4 STANDARDISERINGSARBEID... 2 5 KURSVIRKSOMHET... 3 6 FORENINGENS KOMITEER OG FAGUTVALG...

1 MEDLEMMER... 2 2 STYRET... 2 3 STYRETS VIRKSOMHET... 2 4 STANDARDISERINGSARBEID... 2 5 KURSVIRKSOMHET... 3 6 FORENINGENS KOMITEER OG FAGUTVALG... 1 MEDLEMMER... 2 2 STYRET... 2 3 STYRETS VIRKSOMHET... 2 4 STANDARDISERINGSARBEID... 2 5 KURSVIRKSOMHET... 3 6 FORENINGENS KOMITEER OG FAGUTVALG... 4 6.1 Forskriftsutvalg Veiledning til forskrift om bruk

Detaljer

REFERAT 20.10.2015 - ARBEIDSTILSYNETS FAGFORUM FOR ARBEIDSUTSTYR

REFERAT 20.10.2015 - ARBEIDSTILSYNETS FAGFORUM FOR ARBEIDSUTSTYR VÅR DATO VÅR REFERANSE 1 06.11.2015 2015/250 DERES DATO DERES REFERANSE VÅR SAKSBEHANDLER Solfrid Engene Røyset tlf 970 83 411 Sendes elektronisk til representanter etter adresseliste REFERAT 20.10.2015

Detaljer

Scana Creates Progress

Scana Creates Progress Presentasjon av resultater etter fjerde kvartal og foreløpig årsregnskap 2009 Rolf Roverud CEO Christian Rugland CFO Frode Alhaug Styrets formann 17-18. februar 2010 Hovedpunkt fjerde kvartal Godt 2009-resultat

Detaljer

Båtkraner. - for ethvert løftebehov. demanor.no

Båtkraner. - for ethvert løftebehov. demanor.no Båtkraner - for ethvert løftebehov Et økende behov for sikker løfting av fritidsbåter Det er en betydelig risiko for skade på både personer og båt ved løft av båt. Det er viktig at kranen er tilpasset

Detaljer

Nytt komplett Trucksenter. på Torgård i Trondheim

Nytt komplett Trucksenter. på Torgård i Trondheim Nytt komplett Trucksenter på Torgård i Trondheim Stener Sørensen stener@trondelagtrucksenter.no Mobil: 92 09 22 55 Tore Hansen tore@trondelagtrucksenter.no Mobil: 40 40 30 54 Krister Stav krister@trondelagtrucksenter.no

Detaljer

Andre kvartal 2015 Statistikk private aksjonærer

Andre kvartal 2015 Statistikk private aksjonærer Andre kvartal 2015 Statistikk private aksjonærer AksjeNorge utarbeider statistikk over private aksjonærer årlig og kvartalsvis på bakgrunn av tall fra Verdipapirsentralen (VPS). I andre kvartal 2015 er

Detaljer

Norske Mastersrekorder Menn Kortbane

Norske Mastersrekorder Menn Kortbane Øvelse Klasse Alder Navn Klubb Tid Dato 50 Fri 0 20-24 Jørgen Aagaard-Nilsen Wiik Larvik SK 24,55 30-03-14 A 25-29 Sander Englund Smørdal BS/Arna 23,83 11-03-12 B 30-34 Rune Christensen IL Varg 24,06 26-05-02

Detaljer

Kalibrering og instrument service. Elektrisk - Temperatur - Trykk - Gass - Mekanisk - Vibrasjon

Kalibrering og instrument service. Elektrisk - Temperatur - Trykk - Gass - Mekanisk - Vibrasjon Kalibrering og instrument service Elektrisk - Temperatur - Trykk - Gass - Mekanisk - Vibrasjon IKM Instrutek AS IKM Instrutek AS er en ledende salgs- og service leverandør innen test- og måleinstrumenter.

Detaljer

Riggrekruttering. PETROMagasinet - UTGAVE 3-2008

Riggrekruttering. PETROMagasinet - UTGAVE 3-2008 TEMA: Riggrekruttering Boreselskapene konkurrerer om å fylle opp nye rigger med folk. Nykommeren Aker Drilling lokker med to nye rigger som er under bygging på Stord (bildet). 28 Foto: Astri Sivertsen

Detaljer

ørsenteret rødberg a.s

ørsenteret rødberg a.s www.bn-bygg.no BN Bygg AS Totalentreprenør BN Bygg AS er en lokal bedrift som leverer snekkerog tømmerarbeid i kommunene Flesberg, Rollag og Nore og Uvdal. Bedriften ble etablert i 1992, og er en totalentreprenør

Detaljer

Innkalling til årsmøte

Innkalling til årsmøte Til medlemmene og våre sponsorer Oslo, 21. januar 2013 Innkalling til årsmøte Fredag 1. mars 2013 kl. 1300 kl. 1430 kl. 1700 kl. 2000 kl. 1700 Bedriftsbesøk med lunsj på Melby Snekkerverksted AS Omvisning

Detaljer

Bring med fokus på kostnadskutt i logistikkjeden

Bring med fokus på kostnadskutt i logistikkjeden Bring med fokus på kostnadskutt i logistikkjeden Tore K. Nilsen, konserndirektør Logistikk Norge Transport & Logistikk, 20.oktober 2014 Den tradisjonelle Posten har gått igjennom betydelig omstilling.

Detaljer

INFORMASJON TIL BEDRIFTEN OM FAGET UTDANNINGSVALG

INFORMASJON TIL BEDRIFTEN OM FAGET UTDANNINGSVALG INFORMASJON TIL BEDRIFTEN OM FAGET UTDANNINGSVALG Utprøving av yrker i reiselivet ELEV I DAG DIN LÆRLING I MORGEN? Reiseliv Resepsjon Servitør Kokk REISELIVSNÆRINGEN 1 Rekruttering En investering i fremtiden!

Detaljer

OPPLÆRINGSPLAN FOR SERTIFISERT SIKKERHETSOPPLÆRING

OPPLÆRINGSPLAN FOR SERTIFISERT SIKKERHETSOPPLÆRING OPPLÆRINGSPLAN FOR SERTIFISERT SIKKERHETSOPPLÆRING i henhold til Forskrift om utførelse av arbeid, best nr. 703 Forskrift om administrative ordninger, best nr. 706 G3 - Portalkran 20 timer teoretisk opplæring

Detaljer

Vil du jobbe i Flytoget?

Vil du jobbe i Flytoget? Vil du jobbe i Flytoget? 1 Flytoget er en av Norges sterkeste merkevarer og tilbyr et produkt som våre kunder er svært fornøyd med. Selskapet er en attraktiv arbeidsplass og har årlig oppnådd svært gode

Detaljer

Fartstest mellom mobiloperatører

Fartstest mellom mobiloperatører Contents 1 Konklusjon 3 2 Metodikk 6 3 4 Fylkesmessige forskjeller 15 5 Resultater fylke for fylke 18 Resultater vektet på befolkning og kommune 12 2 1 Konklusjon Flere kunder Vekstkart Nye markeder 4

Detaljer

I FRONT SIDEN 1975. Som en del av konsernet Strata Marine & Offshore, skal vi ytterligere styrke vår posisjon i årene som kommer.

I FRONT SIDEN 1975. Som en del av konsernet Strata Marine & Offshore, skal vi ytterligere styrke vår posisjon i årene som kommer. 2 I FRONT SIDEN 1975 Med en historie som går helt tilbake til 1975, har Eiken Mekaniske Verksted fulgt oljebransjen på nært hold i fire tiår. Dette er grunnen til at vi i dag er en av distriktets viktigste

Detaljer

Syrefaste rørdeler. Syrefaste rørdeler

Syrefaste rørdeler. Syrefaste rørdeler Syrefaste rørdeler Syrefaste rørdeler Syrefaste rørdeler Hydroscand har utvidet et allerede bredt tilbehørsprogram med et sortiment av robuste rørdeler i syrefast stål AISI 316 (SS2343) og med trykklasse.

Detaljer

Havfiskeflåten: ACTION, HIGH-TECH, GOD LØNN...

Havfiskeflåten: ACTION, HIGH-TECH, GOD LØNN... UTDANNINGSVEIER: Skipper/Styrmann Maskinist Teknisk fagskole 2 år Fartstid som kadett Bachelorgrad ved høgskole 3 år Havfiskeflåten: ACTION, HIGH-TECH, GOD LØNN... Allmennfaglig påbygging OG KARRIEREMULIGHETER

Detaljer

Haugesund blant de dårligste sykkelbyene

Haugesund blant de dårligste sykkelbyene Haugesund blant de dårligste sykkelbyene Syklistene i Haugesund har ingen grunn til å være fornøyde. Det viser en nasjonal sykkelundersøkelse. Og forholdene blir ikke bedre. Syklistenes i Haugesund har

Detaljer

Drives. Hjulblokker Gearmotorer Omformere Strømtilførsel Styring. demanor.no

Drives. Hjulblokker Gearmotorer Omformere Strømtilførsel Styring. demanor.no Drives Hjulblokker Gearmotorer Omformere Strømtilførsel Styring DEMAnor Drives-program DEMAnor er ene-representant for kranprodusenten Demag i Norge.og har den komplette løsning innen Drives. DEMAnor er

Detaljer

HEVA Brønnøysund 17-18. april 2013

HEVA Brønnøysund 17-18. april 2013 HEVA Brønnøysund 17-18. april 2013 Brødrene Dahl As Tor Arne Vågø Dagens tekst. Litt om Brødrene Dahl AS Tidsperspektiv på renovering av gamle anlegg 100-150 års horisont på nye VA-anlegg Krav til samarbeidspartnere

Detaljer

om Schage eiendom Schage Eiendom er et eiendomsselskap med kompetanse innen eierskap og langsiktig

om Schage eiendom Schage Eiendom er et eiendomsselskap med kompetanse innen eierskap og langsiktig om Schage eiendom Schage Eiendom er et eiendomsselskap med kompetanse innen eierskap og langsiktig utvikling av komplekse eiendomspropsjekter. Virksomhetens hovedfokus er helhetlige steds og destinasjonsutvikling

Detaljer

If Sikkerhetssenter. telefon 69 92 06 00. - et skadeforebyggende kurs og kompetansesenter

If Sikkerhetssenter. telefon 69 92 06 00. - et skadeforebyggende kurs og kompetansesenter If Sikkerhetssenter - et skadeforebyggende kurs og kompetansesenter Dette er en presentasjon av If Sikkerhetssenter og hvordan vi kan hjelpe din bedrift med kurs og oppbygging av kompetanse innen bl.a.

Detaljer

Strategi for Langtidfrisk i Notodden kommune

Strategi for Langtidfrisk i Notodden kommune Strategi for Langtidfrisk i Notodden kommune 2012 Utarbeidet av Tove-Merethe Birkelund Dato Godkjent av Dato 2 Forord Notodden kommune hadde et nærvær på 88,9 % i 2009, det vil si en fraværsprosent på

Detaljer

Åpent møte i Kranteknisk Forening desember 2011. Arbeidstilsynet Midt-Norge v/jurist Yngvild Svarva Nielsen

Åpent møte i Kranteknisk Forening desember 2011. Arbeidstilsynet Midt-Norge v/jurist Yngvild Svarva Nielsen Åpent møte i Kranteknisk Forening desember 2011 Midt-Norge v/jurist Yngvild Svarva Nielsen Disposisjon Nasjonalt teknisk området i Midt-Norge Presentasjon av gruppa Mandat s fagforum for arbeidsutstyr

Detaljer

OPPLÆRINGSPLAN FOR SERTIFISERT SIKKERHETSOPPLÆRING. i hht. Forskrift om bruk av arbeidsutstyr Best. Nr. 555 Fastsatt 26. juni 1998. Modul 2.

OPPLÆRINGSPLAN FOR SERTIFISERT SIKKERHETSOPPLÆRING. i hht. Forskrift om bruk av arbeidsutstyr Best. Nr. 555 Fastsatt 26. juni 1998. Modul 2. OPPLÆRINGSPLAN FOR SERTIFISERT SIKKERHETSOPPLÆRING i hht. Forskrift om bruk av arbeidsutstyr Best. Nr. 555 Fastsatt 26. juni 1998. G3 - Portalkran 20 timer teoretisk opplæring Utarbeidet av Samordningsrådet

Detaljer

NME i 2014 Noe for enhver?

NME i 2014 Noe for enhver? NME i 2014 Noe for enhver? Diverse 2014 Vi har flyttet til Rådhusgata 25, 1 etasje hos Rederi Forbundet. Vi jobber med å ansette en erstatter for Syver. Vi har inngått samarbeid med NCE Maritime. Vi ønsker

Detaljer

Totalleverandør av elektronikk og el-installasjoner

Totalleverandør av elektronikk og el-installasjoner Maritim el Totalleverandør av elektronikk og el-installasjoner Maritim el Hanstholm Elektronik a/s... er totalleverandør av elektronikk og el-installasjoner på det maritime området. Mer enn 35 år i bransjen

Detaljer

SERVICE PERFORMANCE SOLUTIONS

SERVICE PERFORMANCE SOLUTIONS QUALITY IMPROVEMENT SERVICE PERFORMANCE SOLUTIONS FOR HOSPITALITY AND TRAVEL INDUSTRIES OPPLEVELSESKONFERANSEN 29. OKTOBER 2015 0 QualityNANNA ImprovementULSTEIN Agenda Kl. 10.00 11.00 Introduksjon QI

Detaljer

Personalpolitiske retningslinjer

Personalpolitiske retningslinjer Personalpolitiske retningslinjer Vedtatt av fylkestinget juni 2004 Personalpolitiske retningslinjer. Nord-Trøndelag fylkeskommunes verdigrunnlag: Nord-Trøndelag fylkeskommune er styrt av en folkevalgt

Detaljer

Nye rutiner for ID-kontroll av utenlandske arbeidstakere. Møte med regionrådet Mosjøen 28.3.2012

Nye rutiner for ID-kontroll av utenlandske arbeidstakere. Møte med regionrådet Mosjøen 28.3.2012 Nye rutiner for ID-kontroll av utenlandske arbeidstakere Møte med regionrådet Mosjøen 28.3.2012 Nye rutiner for ID-kontroll fra 01.februar 2012 Id-kontroll av utenlandske arbeidstakere ble innført 01.

Detaljer

PRISER NORDIC CHOICE HOTELLAVTALE UH-SEKTOREN Alle priser er gitt med LRA (last room availability) og inkluderer mva

PRISER NORDIC CHOICE HOTELLAVTALE UH-SEKTOREN Alle priser er gitt med LRA (last room availability) og inkluderer mva ER NORIC CHOICE HOTELLAVTALE UH-SEKTOREN STANAR ROM Alta 0 0 0 0 0 Alta 0 0 Arendal Clarion Hotel Tyholmen 1184 200 1245 46 30 Arendal 46 30 Asker Quality Hotel Leangkollen 1200 0 0 98 0 Asker 98 0 Bardufoss

Detaljer

Oppstartsamtale for ny lærer

Oppstartsamtale for ny lærer Oppstartsamtale for ny lærer Innhold 1 Praktisk informasjon 1 2 Formål med oppstartssamtalen 1 3 Samtalen 2 3.1 Skolens visjon og mål 2 3.2 Ledergruppens rolle 2 3.3 Din lederrolle 2 3.4 Arbeidsmål 2 3.5

Detaljer

Hvordan møter bedriften kundens krav og forventninger i anbuds- og produksjonsfasen?

Hvordan møter bedriften kundens krav og forventninger i anbuds- og produksjonsfasen? TINN 13. mars 2013 Hvordan møter bedriften kundens krav og forventninger i anbuds- og produksjonsfasen? Arild Østgård, Adm. Dir. Bjørn Bygg AS PEAB Peab ble startet 1959 av brødrene Mats og Erik Paulsson

Detaljer

Vibrasjonsvern. Proaktivt tilstandsbasert vedlikehold for vannkraftverk

Vibrasjonsvern. Proaktivt tilstandsbasert vedlikehold for vannkraftverk Vibrasjonsvern Proaktivt tilstandsbasert vedlikehold for vannkraftverk IKM Instrutek AS IKM Instrutek er en samarbeidspartner med fokus på kvalitet, bredde og kompetanse som leverer produkter og tjenester

Detaljer

Fremtidens redningsmenn

Fremtidens redningsmenn Menn i helse Fremtidens redningsmenn Hva er Menn i helse? Mål: Rekruttere flere menn til helsesektoren Oppstart i 2010 som et lokalt prosjekt i Trondheim kommune Utviklet seg til et samarbeidsprosjekt

Detaljer

MANGE MULIGHETER. i et ledende transportselskap. Vi skal yte service utover det forventede! boreal.no

MANGE MULIGHETER. i et ledende transportselskap. Vi skal yte service utover det forventede! boreal.no MANGE MULIGHETER i et ledende transportselskap boreal.no Vi skal yte service utover det forventede! VIL DU BLI MED PÅ LAGET? Kollektivtransport handler om mennesker. Det er en næring i vekst med mange

Detaljer

Norges skjulte skatt Trondheimsregionen

Norges skjulte skatt Trondheimsregionen Norges skjulte skatt Trondheimsregionen I HJERTET AV NORGE HVORDAN KOMME TIL TRONDHEIM LUFTHAVN? Innenlands ruter: Bergen, Bodø, Brønnøysund, Harstad/Narvik, Kristiansund, Mo I Rana, Molde, Mosjøen, Oslo,

Detaljer

2013-07-06 Bridge med travspill, Thon Hotell, Skien Sluttresultat

2013-07-06 Bridge med travspill, Thon Hotell, Skien Sluttresultat Plass Par Poeng % Navn MNR Klubb 1 12 198,5 60,6 Martin Reinertsen - Tom Anders Høiland 8743 7944 Farsund BK - Kristiansands BK 2 33 165,5 58,8 Kåre Bogø - Espen Lindqvist 29525 27727 Singsås BK - Arendals

Detaljer

Wintershall Norge: holder stø kurs mot nye høyder. Vi former fremtiden.

Wintershall Norge: holder stø kurs mot nye høyder. Vi former fremtiden. Wintershall Norge: holder stø kurs mot nye høyder Vi former fremtiden. Innhold Forord av Rainer Seele og Bernd Schrimpf 4 Dyktig team med vind i seilene: Wintershall Norge 7 Klart mål for øyet: å være

Detaljer

Presentasjon for eierskiftealliansen tirsdag 21.april 2015 Hamar. Trygve Stølan 20% eier og daglig leder

Presentasjon for eierskiftealliansen tirsdag 21.april 2015 Hamar. Trygve Stølan 20% eier og daglig leder Presentasjon for eierskiftealliansen tirsdag 21.april 2015 Hamar Trygve Stølan 20% eier og daglig leder A/S Jømna Brug Produserer spesial dører og vanlige dører til skoler, barnehaver, sykehus, offentlige

Detaljer

Hammerfest 12. oktober 2011 Hammerfest og Omegn Næringsutvikling AS

Hammerfest 12. oktober 2011 Hammerfest og Omegn Næringsutvikling AS Hege Hansen Postboks 301 9615 Hammerfest Tel: 784 06 236 E-post: hege@honu.no Bakgrunn For å øke andelen av arbeidskraft med høyere utdannelse i Finnmark og heve kompetansenivået og konkurranseevnen til

Detaljer

Presentasjon for Vannforeningen Vest 09.12.2009 Osavatn og Espeland kraftverk

Presentasjon for Vannforeningen Vest 09.12.2009 Osavatn og Espeland kraftverk Presentasjon for Vannforeningen Vest 09.12.2009 Osavatn og Espeland kraftverk Jonas Jessen Ruud Sivilingeniør Maskin Norconsult AS Om Norconsult Norconsult er Norges største tverrfaglige rådgiver rettet

Detaljer

Samarbeid Nøkkelen til suksess? Hugo Halvorsen Daglig Leder, SfS

Samarbeid Nøkkelen til suksess? Hugo Halvorsen Daglig Leder, SfS Samarbeid Nøkkelen til suksess? Hugo Halvorsen Daglig Leder, SfS Hovedpunkter i henvendelse: «Skipet som sikker arbeidsplass» Erfaringer dere har gjort dere gjennom det 3-parts samarbeidet. Er dette samarbeidet

Detaljer

-Fremtiden tilhører dem som forbereder seg i dag

-Fremtiden tilhører dem som forbereder seg i dag -Fremtiden tilhører dem som forbereder seg i dag Rådgivernes dager 2013 BNF Pådriver for vekst og utvikling i Bodø regionen En felles arena for læring og relasjoner Skoleledere og rådgivere i videregående

Detaljer

Ruben Jensen adm. direktør NESO

Ruben Jensen adm. direktør NESO VELKOMMEN TIL NESOS HØSTMØTE I HARSTAD 31.OKT - 01.NOV 2014 Det er med stor glede jeg ønsker deg velkommen til NESOs 28. høstmøte som denne gang blir i Harstad. Byen er med sine vel 24 000 innbyggere den

Detaljer

Resultatliste REGIONS TOUR 2015 - Herrer

Resultatliste REGIONS TOUR 2015 - Herrer Resultatliste REGIONS TOUR 2015 - Herrer Bodø Narvik Tromsø Lofoten Sum poeng Nr. Fornavn Etternavn Klubb Poeng Poeng Poeng Poeng Plass Poeng Poeng NNM 1 Rune Karlsen Tromsø Golfklubb 880 1700 1350 2200

Detaljer

Akerselvens Baatforening

Akerselvens Baatforening Akerselvens Baatforening Styrets beretning Perioden 1. januar til 31.desember 2011 ----------------------------------------------------------- 1 1. Oversikt over tillitsvalgte i perioden: Styret: Formann

Detaljer

Ukeavisen. Sortland Rotary Klubb 15.11.11. Rotaryetikk 3-minutt v/willy Bowitz. Mitt liv på Heimdal Yrkesforedrag v/bjørg Kari Jensen

Ukeavisen. Sortland Rotary Klubb 15.11.11. Rotaryetikk 3-minutt v/willy Bowitz. Mitt liv på Heimdal Yrkesforedrag v/bjørg Kari Jensen 15.11.11 Ukeavisen Rotaryetikk 3-minutt v/willy Bowitz Mitt liv på Heimdal Yrkesforedrag v/bjørg Kari Jensen Dagslysmåne 12. november Jens-A Rotarymøte 15.11.11 President Trond Arthur Christiansen ønsket

Detaljer

Transport- næringens egen kompetanseleverandør

Transport- næringens egen kompetanseleverandør Transport- næringens egen kompetanseleverandør Godstransport på vei har en lys fremtid. Få, om noen andre næringer er spådd en slik eventyrlig vekst i årene fremover. Geir A. Mo, adm. dir NLF Transportkompetanse

Detaljer

Tredje kvartal 2015 Statistikk private aksjonærer. Aksjestatistikk Andre kvartal 2015. Tredje kvartal 2015 statistikk private aksjonærer

Tredje kvartal 2015 Statistikk private aksjonærer. Aksjestatistikk Andre kvartal 2015. Tredje kvartal 2015 statistikk private aksjonærer Tredje kvartal 2015 Statistikk private aksjonærer Aksjestatistikk Andre kvartal 2015 AksjeNorge utarbeider statistikk over private aksjonærer årlig og kvartalsvis på bakgrunn av tall fra Verdipapirsentralen

Detaljer

Velkommen! Informasjonsmøte med ISS-medarbeidere

Velkommen! Informasjonsmøte med ISS-medarbeidere Velkommen! Informasjonsmøte med ISS-medarbeidere Coors agenda Hvem er Coor Coors organisasjon Du er attraktiv for oss Dine rettigheter Coor kultur HMS Hva skjer fremover? Hvem er? 3 Dette er Coor: Den

Detaljer

Arbeidsglede roten /l alt godt.

Arbeidsglede roten /l alt godt. Arbeidsglede roten /l alt godt. Lidenskap, galskap og klokskap... Hotelldirektør & entusiast AGNES BERNTSEN Strand Hotel Fevik 25 år med arbeidsglede Agnes Berntsen. Hotelldirektør. Strand Hotel Fevik

Detaljer

Rogaland Kranskole Presentasjon. Velkommen til Rogaland Kranskole

Rogaland Kranskole Presentasjon. Velkommen til Rogaland Kranskole Presentasjon Velkommen til Rogaland Kranskole Historie 1980: Kranføreropplæringen i Rogaland startet som Amo-kurs ved Gand Videregående Skole i Sandnes. 1990: Kranførerlinja ble nedlagt og Gjesdal Kommune

Detaljer

Her finner dere fag-og ressurspersoner som kan brukes som foredragsholdere:

Her finner dere fag-og ressurspersoner som kan brukes som foredragsholdere: Her finner dere fag-og ressurspersoner som kan brukes som foredragsholdere: Oversikt over alle landets krisentere: Østfold Stiftelsen Eva Senteret, Halden Krise- og incestsenteret i Fredrikstad et i Moss

Detaljer

Skogeiersamvirkets framtid

Skogeiersamvirkets framtid KOLA Viken samling Skogeiersamvirkets framtid Tønsberg, 4.november 2014 Olav Breivik Styreleder Viken Skog SA Kort om Viken Skog SA Norges største skogsamvirke 10 200 andelseiere i fem fylker Mer enn hvert

Detaljer

KTF. 23. Januar 2013 Bjørn Lerstad Arbeidstilsynet Midt-Norge. Arbeidstilsynet

KTF. 23. Januar 2013 Bjørn Lerstad Arbeidstilsynet Midt-Norge. Arbeidstilsynet KTF 23. Januar 2013 Bjørn Lerstad Midt-Norge KTF møte 23. januar 2013 Satsingsområde 2013 Revisjoner mm Fagbrev kompetansebevis Arbeidsmiljøforskriftene Utkast til nye retningslinjer for dispensasjon for

Detaljer

Jarlegården oppfølgingssenter. Kirkens Sosialtjeneste

Jarlegården oppfølgingssenter. Kirkens Sosialtjeneste Jarlegården oppfølgingssenter Kirkens Sosialtjeneste Innhold 4 Jarlegården oppfølgingssenter Målgrupper Brukermedvirkning Vårt særpreg Her fi nner du oss 6 Drift og aktiviteter Samarbeid Kompetanse Metode

Detaljer

Årsmøtesamlingen 17. 19. April 2015 LOVUND. Helgeland Historielags årsmøte var samlet på Lovund RorbuHotell i dagene 17. Til 19. april 2015.

Årsmøtesamlingen 17. 19. April 2015 LOVUND. Helgeland Historielags årsmøte var samlet på Lovund RorbuHotell i dagene 17. Til 19. april 2015. Årsmøtesamlingen 17. 19. April 2015 LOVUND Helgeland Historielags årsmøte var samlet på Lovund RorbuHotell i dagene 17. Til 19. april 2015. Deltagerne ankom Lovund med ferge og hurtigbåt utover fredags

Detaljer

STUP Magasin i New York 2014. 1. Samlet utbytte av hele turen: STUP Magasin i New York 2014 14.11.2014 12:21

STUP Magasin i New York 2014. 1. Samlet utbytte av hele turen: STUP Magasin i New York 2014 14.11.2014 12:21 STUP Magasin i New York 2014 1. Samlet utbytte av hele turen: 6 5 5 4 Antall 3 2 2 1 0 0 0 1 Antall 1 = Uakseptabelt dårlig 0 2 = Ganske dårlig 0 3 = Middels 1 4 = Bra 2 5 = Meget bra 5 2. Hvorfor ga du

Detaljer

Halvor Holtskog, Holtskog Nyhuus Design Ans

Halvor Holtskog, Holtskog Nyhuus Design Ans Skien Skien Sentrum er det alltid hyggelig å besøke. Den gode møteplassen i en tusenårig by har også i år flott blomsterprakt. Ampler og bed er satt ut med omtanke og flotte farger. Skien Skien Sentrum

Detaljer

Langset. Langset AS består av en gruppe selskaper som leverer produkter og tjenester til Olje & Gass, Skip & Maritime og Prosessindustrien.

Langset. Langset AS består av en gruppe selskaper som leverer produkter og tjenester til Olje & Gass, Skip & Maritime og Prosessindustrien. Langset Langset AS består av en gruppe selskaper som leverer produkter og tjenester til Olje & Gass, Skip & Maritime og Prosessindustrien. Langset AS har sitt hovedkontor i Molde, med verksteder og kontorer

Detaljer

Konseptskisse - KTF s 3

Konseptskisse - KTF s 3 Konseptskisse KTF sett med nye øyne 23. mars 2010 HE LLI Tittel xxxxx Innhold KTF idag 5 KTF muligheter 7 Hovedlogo - Konsept -1 9 Hovedlogo - Konsept - 2 11 Hovedlogo - Konsept - 3 13 Fargepalett 15 Typografi

Detaljer

AUTOMATISERING ELENERGI VG1+VG2 +VG3. med 2år med opplæring i bedrift. -gir deg fagbrev som TAVLEMONTØR

AUTOMATISERING ELENERGI VG1+VG2 +VG3. med 2år med opplæring i bedrift. -gir deg fagbrev som TAVLEMONTØR U T D A N N I N G E L E K T R O F A G AUTOMATISERING ELENERGI VG1+VG2 +VG3 med 2år med opplæring i bedrift = -gir deg fagbrev som TAVLEMONTØR U T D A N N I N G T A V L E M O N T Ø R VG1 Elektrofag er grunnfaget

Detaljer

Norske Mastersrekorder Menn Langbane

Norske Mastersrekorder Menn Langbane Øvelse Klasse Alder Navn Klubb Tid Dato Fri A 25-29 Jarle Stærkeby Ødegård Modum SK 27,59 03-08-10 Gøteborg B 30-34 Håkon Skårud Karlsen IL Varg 25,74 03-08-10 Gøteborg C 35-39 Petter Koch Modum SK 25,90

Detaljer