5. VERNETENESTA ANSVAR VERNEARBEID BEDRIFTSHELSETENESTA SITT ANSVAR (AML 3-3) ARBEIDSGJEVAR SINE PLIKTER (AML 2-1)
|
|
- Birgitte Stene
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Interkontrollhandbok Side: 1 av 8 5. VERNETENESTA ANSVAR Rådmannen skal sørgja for at verksemda er innretta og halden ved like og at arbeidet vert planlagt, organisert og utført i samsvar med krava i Arbeidsmiljølova. Kvar lekk i organisasjonen har ansvar for å følgja kommunen sine prosedyrar og relevante lover og forskrifter i sitt daglege arbeid. VERNEARBEID Hovudoppgåvene i vernearbeidet er å: delta i kontrollar av arbeidsmiljø og vernetiltak som er sett i verk delta i planlegging og utforming av tiltak som gjeld arbeidsmiljøet vedta arbeidsmiljøtiltak innan gjevne rammar BEDRIFTSHELSETENESTA SITT ANSVAR (AML 3-3) Bedriftshelsetenesta skal: bistå arbeidsgevar, arbeidstakarane, arbeidsmiljøutval og verneombod med å skapa sunne og trygge arbeidsforhold. ha ei fri og uavhengig stilling i arbeidsmiljøspørsmål ARBEIDSGJEVAR SINE PLIKTER (AML 2-1) Arbeidsgjevar har hovudansvaret for gjennomføring av arbeidsmiljølova i den verksemda han er leiar for. Arbeidsgjevar har plikt til å sørgja for at reglane gitt i eller i medhold av Arbeidsmiljølova vert følgt For å sikra at omsynet til arbeidstakaren sin tryggleik, helse og velferd vert teke i vare på alle plan i verksemda skal arbeidsgjevaren: undersøkja og vurdera om arbeidsmiljøet er i samsvar med krava i lova ved planlegging av nye eller endra arbeidsplassar og setja i verk naudsynte tiltak sørgja for ei løpande kartlegging av arbeidsmiljøet i verksemda med omsyn til risikoforhold, fare for helse og velferdsforhold og setja i verk naudsynte tiltak. sørgja for løpande kontroll med arbeidsmiljøet og arbeidstakarane si helse, når det kan vera fare for at påverknad i arbeidsmiljøet kan utvikla helseskadar på lang sikt sørgja for kontroll- og måleutstyr og sakkunnig hjelp når dette er naudsynt for å gjennomføra krava i lova. organisera og tilretteleggja arbeidet med omsyn til den einskilde arbeidstakar sin lder, kunnskap, arbeidsevne og andre føresetnader
2 Interkontrollhandbok Side: 2 av 8 sørgja for at vernearbeidet vert gjort planmessig og at arbeidstakarane som har til oppgåva å leie eller kontrollera andre arbeidstakarar har god nok kunnskap om vernespørsmål til å føra kontroll med at arbeidet vert utført forsvarleg i høve til helse og tryggleik. sørgja for at arbeidstakarane vert gjord kjende med dei ulukke- og helsefarer som kan vera knytt til arbeidet, og at dei får naudsynt opplæring, øving og instruksjon. ARBEIDSTAKAR SINE PLIKTER (AML 2-3) Arbeidstakaren pliktar: å medverka ved gjennomføring av dei tiltaka som vert sett i verk for å skapa eit sunt og trygt arbeidsmiljø å delta i det organiserte verne- og miljøarbeidet i verksemda å utføra arbeidet i samsvar med påbod og instruksjonar frå overordna eller frå Arbeidstilsynet å bruka påbode verneutstyr, visa aktsemd og elles medvirka til å hindra ulukker og helseskadar. å melda frå til arbeidsgjevar, verneombod eller kollegaer når arbeidstakaren vert merksam på feil eller manglar som kan ha følgjer for liv og helse og når dei sjølv ikkje kan retta på feilen eller mangelen å avbryta arbeidet dersom det ikkje kan utførast utan fare for liv og helse. Denne plikta er absolutt og gjeld uansett om det er ein sjølv eller andre som vert utsett for fare. å melda frå til arbeidsgjevar eller denne sin representant dersom arbeidstakaren vert skada eller får sjukdom som dei meiner har grunn i arbeidet eller tilhøva på arbeidsstaden. medverka ved utarbeiding og gjennomføring av oppfølgingsplanar ved heilt eller delvis fråver frå arbeidet på grunn av ulukke, sjukdom, slitasje eller liknande. retta seg etter påbod frå Arbeidstilsynet. Jfr. 2-3 pkt. 3 skal arbeidstakarar som har til oppgåve å leia eller kontrollera andre arbeidstakarar, sjå til at omsynet til tryggleik og helse vert teke i vare under planlegging og utføring av dei arbeidsoppgåver som høyrer under deira ansvarsområde.
3 Interkontrollhandbok Side: 3 av 8 ARBEIDSMILJØUTVAL Arbeidsmiljøutvalet (AMU) er oppretta i medhald av Arbeidsmiljølova (AML) 7. Oppgåver og ansvar for AMU går fram av AML 7 og forskrift om organisering, leiing og medverknad. AMU si hovudoppgåve er å medverka til eit fullt forsvarleg arbeidsmiljø. AMU skal m.a.: delta i planlegginga av verne- og miljøarbeidet og nøye følgja utviklinga i spørsmål som gjeld arbeidstakarane sin tryggleik, helse og velferd. utarbeida handlingsplan for verne- og miljøarbeidet i verksemda. handsama spørsmål om opplæring, instruksjon og informasjon som har følgjer for arbeidsmiljøet. Behandla helse- og velferdsmessige spørsmål knytt til arbeidstidsordningar. AMU kan vedta: at det skal gjennomførast konkrete tiltak for utbetring av arbeidsmiljøet (dersom AMU finn dette påkrevd for å verna arbeidstakarane sitt liv eller helse). at det skal gjerast målingar eller granskingar for å kartleggja mogleg helsefare, jf. reglar i AML 7-2. Saker der AMU har mynde til å avgjera innanfor vedtekne budsjett: Intern informasjon Rehabilitering av alkohol- og narkotikamisbrukarar. Intern attføring av arbeidstakarar. Utarbeida og vedlikehalda retningsliner for introduksjon av nytilsette. Inndeling/organisering av verneområde i kommunen. Saker der AMU har uttalerett: Endring i bemanning og / eller organisering av verksemda, både kortsiktige og langsiktige planar. Årsbudsjett, økonomiplan og andre langtidsplanar som har verknad for tilsette i kommunen. Omdisponering av lokale. Ved innføring eller vesentlege endringar av datasystem. Avsetjing av pengar til opplæring på årsbudsjettet og i økonomiplanen. Etablering og vedlikehald av kommunen sitt internkontrollsystem for helse, miljø og tryggleik. Andre saker som AMU skal handsama: Handlingsplan for HMT. Prioritering av arbeidsmiljøtiltak. Statistikk for sjukefråvær.
4 Interkontrollhandbok Side: 4 av 8 Yrkessjukdommar, arbeidsulukker, nestenulukker og andre avvik. Saker som vedkjem vernetenesta. Saker som er knytt til bedriftshelsetenesta. Årsrapport frå AMU. MEDLEMMENE I ARBEIDSMILJØUTVALET AMU har seks representantar, tre frå arbeidsgjevar og tre frå arbeidstakarane. Arbeidsgjevar sine representantar er rådmannen og to politikarrepresentantar som vert valde av kommunestyret. Dei tilsette sine representantar er hovudverneombodet, ein representant frå Fagforbundet og ein representant frå Unio. Leiar for utvalet skal veljast annakvar gong av arbeidsgjevarane og arbeidstakarane sine representantar for 1 år av gongen. Bedriftshelsetenesta møter som rådgjevande medlem utan stemmerett. Ved likt røystetal er leiaren si røyst avgjerande. Medlemmer av AMU vert valt for to år om gangen, ref. reglar i 3-15 i forskrift om organisering, leiing og medverknad. Arbeidsgjevar sine representantar: MEDLEM VARAMEDLEM NAMN STILLING/VERV NAMN STILLING/VERV Øyvind Røen (leiar 2016) Varaordførar (Sp) 1. Knut Harald Frøland 2. Lena Tveit Ordførar (Bl) Politikar (Bl) Arild Røen Politikar (H) 1. Gunn Østvik Petersen 2. Harald Boge Politikar (Ap) Politikar (Ap) Tone Ramsli Rådmann Hilde-Lill Våge Ass. rådmann Arbeidstakarane sine representantar: MEDLEM VARAMEDLEM NAMN FUNKSJON NAMN FUNKSJON Åse Waage Tveit Hovudverneombod Lene H. Holdhus Varahovudverneombod Oddrun L. Sandvin Representant for Fagforbundet Hilde Maraas Aarvik Representant for Utdanningsforbundet Vibeke Lønnebakken Utskot Vararepresentant for Utdanningsforbundet
5 Interkontrollhandbok Side: 5 av 8 ARBEIDSMILJØUTVALET SIN MØTEPLAN AMU skal minst ha 4 møte kvart år. Desse vert normalt lagt til følgjande månader: Februar, mai, oktober og desember. Følgjande sakar skal handsamast i dei ulike møta: Februar: Mai: Oktober: Desember: Oppdatering og revisjon av IK-handboka. Overordna handlingsplan for verne- og miljøarbeidet. Val av leiar i AMU. Årsmelding for HMT- arbeidet. Foreslå/prioritera tiltak i økonomiplanen for komande 4-årsperiode. Foreslå/prioritera tiltak til neste års budsjett, mellom anna tiltak i einingane sine HMT-handlingsplanar. Foreslå/prioritera tiltak i økonomiplanen for komande 4-årsperiode. Uttale til formannskapet sitt framlegg til årsbudsjett og økonomiplan. VERNEOMBOD (AML kapittel 6) Verneombodet er arbeidstakarane sin representant i spørsmål om helse, miljø og tryggleik. Verneombodet skal sjå til at verksemda er innretta og vedlikehalden, og at arbeidet vert utført på ein slik måte at omsynet til arbeidstakarane sin tryggleik, helse og velferd er ivareteken i samsvar med krava i arbeidsmiljølova. Verneombodet skal særleg sjå til at: a) maskiner, tekniske innretningar, kjemiske stoff og arbeidsprosessar ikkje utset arbeidstakarane for fare. b) verneinnretningar og personleg verneutstyr er til stades i høveleg mengd, og at det er lett tilgjengeleg og i forsvarleg stand. c) arbeidstakarane får naudsynt instruksjon, øving og opplæring d) arbeidet elles er tilrettelagt slik at arbeidstakarane kan utføra arbeidet forsvarleg i høve til helse og tryggleik. e) meldingar om arbeidsulykker m.v. vert sendt til Arbeidstilsynet jfr. AML 21 Verneombodet skal melda frå til arbeidsgjevar og kollegaer når det vert merksam på feil eller manglar som har følgjer for liv og helse og når dei sjølv ikkje kan retta feilen eller mangelen. Verneombodet skal takast med på råd under planlegging og gjennomføring av til-tak som har innverknad for arbeidsmiljøet innafor sitt verneområde, m.a. utøving av internkontroll og etablering og vedlikehald av internkontrollsystemet. Verneombodet skal gjerast kjent med alle yrkessjukdommar, arbeidsulukker og tilløp til ulukker innafor sitt område, om yrkeshygieniske rapportar og målingar, og om
6 Interkontrollhandbok Side: 6 av 8 eventuelle feil eller manglar som er påvist. Verneombodet skal gjera seg kjend med gjeldande vernereglar, instruksar og pålegg som er gjeve av Arbeidstilsynet eller arbeidsgjevar. Verneombodet skal ta del i vernerundane saman med leiar i sitt verneområde. Verneombodet har rett til å stansa farleg arbeid som det meiner er ein direkte fåre for arbeidstakarane sine liv og helse. VAL AV VERNEOMBOD Val av verneombod skal gjerast i samsvar med reglane i Forskrift om organisering, ledelse og medvirkning og kommunen sin prosedyre for slike val. Det skal veljast eitt verneombod for kvart verneområde i kommunen. Ved behov kan det òg veljast varaverneombod. Leiaren i verneområdet avgjer om det skal veljast varaverneombod. Verneombodet skal veljast blant tilsette som har erfaring og innsikt i forholda på arbeidsplassen/i verneområdet. Verneombodet bør normalt veljast blant tilsette som har arbeidd i kommunen dei siste 2 åra. Verneombodet vert valt for ein periode på 2 år. Dersom eit verneombod sluttar eller går over i varig arbeid i eit anna verneområde, skal det veljast nytt verneombod snarast råd. Arbeidsmiljøutvalet skal minst ein gong pr. år få lagt fram oversikt over kven som er verneombod (og varaverneombod) i kommunen. (Det er utarbeidd ein eigen prosedyre for val av verneombod. Prosedyren følgjer som vedlegg til kapittel 5 i internkontrollhandboka). VALSTYRE FOR VAL AV VERNEOMBOD Arbeidsmiljøutvalet har ansvar for å utpeika eit valstyre for val av verneombod i kommunen, jf. reglar i 3-2 i Forskrift om organisering, ledelse og medvirkning. To personar skal sitja i valstyret, ein arbeidsgjevarrepresentant og ein arbeidstakarrepresentant. HOVUDVERNOMBOD (AML 6-1 pkt. 3) I kommunen skal det veljast eit hovudverneombod. Hovudverneombodet skal veljast mellom verneomboda eller andre som har eller har hatt tillitsverv i kommunen. Val av
7 Interkontrollhandbok Side: 7 av 8 hovudverneombod skal gjerast etter reglane i 3-5 i forskrift om organisering, ledelse og medvirkning. Hovudverneombodet vert valt for ein periode på to år. Rådmannen har ansvar for å ha oversikt over kva periode hovudverneombodet er valt for, og ta initiativ til nytt val av hovudverneombod når valperioden nærmar seg slutten. Hovudverneombodet har ansvar for å samordna arbeidet til verneomboda. I tillegg skal hovudverneombodet: Samordna og vidareformidla meldingar frå verneområda/verneomboda. Vera fast medlem av arbeidsmiljøutvalet. Delta i saker/drøftingar som gjeld fleire verneområde. Ved behov avgjera kva verneombod einskildsaker høyrer inn under. Delta aktivt i utarbeiding og revisjon av internkontrollsystem, regelverk og prosedyrar (på kommunenivå) knytt til helse, miljø og tryggleik. Delta ved tilsyn frå eksterne tilsynsorgan/myndigheiter. VERNEOMBOD OG VERNEOMRÅDE I SAMNANGER KOMMUNE Hovudverneombod: Åse Waage Tveit, Samnanger helsetun Varahovudverneombod: Lene H. Holdhus, Vassloppa barnehage VERNEOMRÅDE LEIAR VERNEOMBOD 1 Samnanger barneskule Rektor Vigdis Vikne Irene Solberg 2 Dråpeslottet barnehage Einingsleiar Anne Fredriksen Randi-Mari Lie Tvedterås 3 Samnanger Rektor Bodil H. Øpstebø Kurt Helge Pedersen ungdomsskule og kulturskulen 4 Teknisk drift Einingsleiar Endre Kulleseid Arnfinn Trengereid (Sven Tore Kulleseid er varaverneombod) 5 Kommunehuset Rådmann Tone Ramsli Svanhild Oldervoll 6 Pleie og omsorg, verneområde 1 (administrasjon, kjøkken, reinhald, psykiatri, bufellesskap) Sektorleiar Grete Lill Hjartnes og einingsleiarar Monica Gjerde 7 Pleie og omsorg, Sektorleiar Grete Lill Hjartnes Odd Agnar Eikås verneområdet 2 (Samnangerheimen og heimetenesta) og einingsleiarar 8 Vassloppa barnehage Einingsleiar Anne Fredriksen Lene H. Holdhus 9 Helsetunet Kommuneoverlege Harald R. Salbu Åse Waage Tveit 10 Brannvesenet Einingsleiar Kenth P. Opheim Kenneth Tysse
8 Interkontrollhandbok Side: 8 av 8 BEDRIFTSHELSETENESTE Samnanger kommune er medlem i Bedriftshelse1 (avdeling Voss og Hardanger). Alle grupper av tilsette i kommunen er i prinsippet innmelde i bedriftshelsetenesta. Samnanger kommune kjøper nødvendige tenester frå bedriftshelsetenesta på timebasis. Bedriftshelsetenesta kan mellom anna yta følgjande tenester: helsekontroll / førstegongsundersøking og vidare selektive helsekontrollar kartlegging av arbeidsplassen og framlegg til utbetringar ergonomiske vurderingar yrkeshygieniske målingar (lys, kjemisk, støv, støy, vibrasjon) vurdering av sjukefråvær arbeidspsykologiske aspekt som trivsel og mobbing på arbeidsplassen registrering og oppfølging av yrkessjukdommar og yrkesskadar deltaking i arbeidsmiljøutval og andre møte i helse- og arbeidsmiljøspørsmål rusmiddelproblem i arbeidslivet attføring og kontakt med Arbeidskontor og Rikstrygdeverket Innkalling til helseundersøking vert gjeve skriftleg eller direkte frå arbeidsgjevar. Besøksadresse: Postadresse: Bedriftshelse1, kontor Norheimsund Sandvendvegen NORHEIMSUND Bedriftshelse1, kontor Norheimsund Postboks Norheimsund Telefon: E-post: post@bedriftshelse1.no Internettadresse: AKAN-UTVAL Det er oppretta AKAN-utval i Samnanger kommune. AKAN er forkorting for Arbeidslivets kompetansesenter for rus og avhengighetsproblematikk. Reglar om AKAN i Samnanger kommune finn du i kapittel 18.
SAMNANGER KOMMUNE 1 of 7 MØTEINNKALLING Utval: Arbeidsmiljøutvalet Møtedato Møtetid: Kl Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje
1 of 7 MØTEINNKALLING Utval: Arbeidsmiljøutvalet Møtedato 18.02.2019 Møtetid: Kl. 13.00 Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet må meldast snarast råd
DetaljerHELSE MILJØ OG TRYGGLEIK I FLORA KOMMUNE
HELSE MILJØ OG TRYGGLEIK I FLORA KOMMUNE DEL 1: Flora Kommune har sett eit MÅL for sitt arbeidet med HMT og brukar INTERNKONTROLLHANDBOKA for å nå måla Alle i ORGANISASJONEN har eit ANSVAR i forhold til
Detaljer2 of 12 SAKLISTE Saker til handsaming på møtet Sak nr. Arkivsak Sakstittel Merknad 008/ /1175 Faste saker 009/ /1152 Statistikk over sjuke
SAMNANGER KOMMUNE 1 of 12 MØTEINNKALLING Utval: Arbeidsmiljøutvalet Møtedato 17.09.2018 Møtetid: Kl. 14.00 Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet må
DetaljerMØTEPROTOKOLL SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Arbeidsmiljøutvalet Møtedato: Møtetid: 11:00-12:30 Møtestad: Kommunehuset
SAMNANGER KOMMUNE MØTEPROTOKOLL Utval: Arbeidsmiljøutvalet Møtedato: 01.10.2015 Møtetid: 11:00-12:30 Møtestad: Kommunehuset Av 6 medlemmer møtte 6, inkludert varamedlemmer. Desse medlemene møtte ikkje:
DetaljerSamarbeid, medråderett og medansvar skal sikre målretta styring av ressursane og eit godt arbeidsmiljø.
Del 2 REVIDERT REGLEMENT FOR SAMARBEIDSUTVAL (juni 2013) 1. GENERELT Møre og Romsdal fylkeskommune har a. eit sentralt, sektorovergripande samarbeidsutval (HSAMU) b. eit samarbeidsutval for tannhelsesektoren
DetaljerMØTEINNKALLING SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Arbeidsmiljøutvalet Møtedato: Møtetid: 13:00 - Møtestad: Kommunehuset
SAMNANGER KOMMUNE MØTEINNKALLING Utval: Arbeidsmiljøutvalet Møtedato: 25.01.2016 Møtetid: 13:00 - Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet eller ugildskap
DetaljerKRAVSSPESIFIKASJON BEDRIFTSHELSETENESTE
KVAM HERAD VEDLEGG 1 KRAVSSPESIFIKASJON BEDRIFTSHELSETENESTE INNHALDSLISTE 1.1 GENERELT... 3 1.2 NÆRMARE OM DEI FAGLEGE KVALIFIKASJONANE... 4 1.2.1 Godkjenning... 4 1.2.2 Krav til kontorstad... 4 1.2.3
DetaljerHmt- handbok for. Sotra vgs.
for Sotra vgs. September 2009 Side 2 av 15 Innhold 1 Distribusjon av hmt- dokument... 3 2 HMT- system etter Forskrift om systematisk helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid i virksomheter... 3 2.1 Prosedyrar
DetaljerMØTEPROTOKOLL SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato Møtetid: Kl. 13:00-15:00 Møtestad: Kommunehuset
SAMNANGER KOMMUNE Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato 30.11.2017 Møtetid: Kl. 13:00-15:00 Møtestad: Kommunehuset MØTEPROTOKOLL Av 8 medlemmer møtte 5, inkludert varamedlemmer. Medlemmer som møtte: Øystese,
DetaljerMØTEINNKALLING. Utval: VALNEMND Møtestad: Rådhuset Møtedato: Tid: Etter val av valnemnd i kommunestyret SAKLISTE
MØTEINNKALLING Utval: VALNEMND Møtestad: Rådhuset : 27.10.2011 Tid: Etter val av valnemnd i kommunestyret SAKLISTE Sak nr. Arkivsak nr. Tittel 1/11 11/794 VAL AV ADMINISTRASJONSUTVAL 2011-2015 2/11 11/795
DetaljerMØTEPROTOKOLL SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Arbeidsmiljøutvalet Møtedato Møtetid: Kl. 13:00-15:00 Møtestad: Samnangerheimen
SAMNANGER KOMMUNE Utval: Arbeidsmiljøutvalet Møtedato 20.05.2019 Møtetid: Kl. 13:00-15:00 Møtestad: Samnangerheimen MØTEPROTOKOLL Av 6 medlemmer møtte 6, inkludert varamedlemmer. Medlemmer møtte: Charlotte
DetaljerMØTEPROTOKOLL SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Formannskapet Møtedato: Møtetid: 19:00-20:15 Møtestad: Kommunehuset
SAMNANGER KOMMUNE MØTEPROTOKOLL Utval: Formannskapet Møtedato: 07.11.2016 Møtetid: 19:00-20:15 Møtestad: Kommunehuset Av 9 medlemmer møtte 9, inkludert varamedlemmer. Desse medlemene møtte ikkje: Olaug
DetaljerTYSNES KOMMUNE RETNINGSLINER FOR INTERN VARSLING AV KRITIKKVERDIGE TILHØVE
TYSNES KOMMUNE Rådhuset Uggdalsvegen 301 5685 UGGDAL Telefon 53437014 TYSNES KOMMUNE RETNINGSLINER FOR INTERN VARSLING AV KRITIKKVERDIGE TILHØVE INNHALD 1 FØREMÅL... 3 2 OMFANG... 3 3 DEFINISJONAR... 3
DetaljerMøteinnkalling SAKLISTE SKODJE KOMMUNE. Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Skodje rådhus Møtedato: Tid: 14:00
SKODJE KOMMUNE Møteinnkalling Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Skodje rådhus Møtedato: 03.09.2015 Tid: 14:00 Eventuelt forfall kan meldast til regine.bruteig@skodje.kommune.no Varamedlem møter etter
DetaljerTYSNES KOMMUNE RETNINGSLINER FOR INTERN VARSLING AV KRITIKKVERDIGE TILHØVE
TYSNES KOMMUNE RETNINGSLINER FOR INTERN VARSLING AV KRITIKKVERDIGE TILHØVE Vedteke i Tysnes kommunestyre 12. desember 2007 Revidert i Tysnes kommunestyre 16. desember 2010 UGGDAL, 03.01.2011 Saksnr. Dok.nr
DetaljerMØTEINNKALLING SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Arbeidsmiljøutvalet Møtedato Møtetid: Kl. 13:00 Møtestad: Samnangerheimen
SAMNANGER KOMMUNE MØTEINNKALLING Utval: Arbeidsmiljøutvalet Møtedato 20.05.2019 Møtetid: Kl. 13:00 Møtestad: Samnangerheimen Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet må meldast
DetaljerNorddal kommune Personalpolitiske retningsliner
Norddal kommune Personalpolitiske retningsliner Vedteken 22.11.2012 i kommunestyresak 121/12 Innleiing. Norddal kommune produserer tenester som Norddalssamfunnet er avhengige av kvar einaste dag gjennom
DetaljerMØTEPROTOKOLL SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato Møtetid: Kl. 13:00-16:05 Møtestad: Kommunehuset
SAMNANGER KOMMUNE Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato 08.06.2017 Møtetid: Kl. 13:00-16:05 Møtestad: Kommunehuset MØTEPROTOKOLL Av 8 medlemmer møtte 7, inkludert varamedlemmer. Medlemmer møtte: Øystese,
DetaljerSide 2 av 8 SAKLISTE Saker til handsaming på møtet Sak nr. Arkivsak Sakstittel Merknad 001/12 12/107 Faste saker 002/12 12/69 Revisjon av lønspolitisk
SAMNANGER KOMMUNE Side 1 av 8 MØTEINNKALLING Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato: 08.02.2012 Møtetid: 13.00 - Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet
DetaljerMØTEPROTOKOLL SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato Møtetid: Kl. 13:00-14:20 Møtestad: Kommunehuset
SAMNANGER KOMMUNE Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato 14.03.2019 Møtetid: Kl. 13:00-14:20 Møtestad: Kommunehuset MØTEPROTOKOLL Av 8 medlemmer møtte 8, inkludert varamedlemmer. Medlemmer møtte: Knut
DetaljerMØTEINNKALLING SAKLISTE. Sak nr. Arkivsak nr. Tittel 1/13 13/241 OPPFØLGING AV TIDLEGARE VEDTAK I AMU 2/13 13/240 ÅRSRAPPORT FRÅ BEDRIFTSHELSETENESTA
MØTEINNKALLING Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Rådhuset Møtedato: 21.03.2013 Tid: 09.00 Varamedlemmer møter berre etter nærare innkalling SAKLISTE Sak nr. Arkivsak nr. Tittel 1/13 13/241 OPPFØLGING
DetaljerMØTEPROTOKOLL SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato: Møtetid: 13:00-13:55 Møtestad: Kommunehuset
SAMNANGER KOMMUNE MØTEPROTOKOLL Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato: 22.10.2013 Møtetid: 13:00-13:55 Møtestad: Kommunehuset Av 10 medlemmer møtte 8, inkludert varamedlemmer. Desse medlemene møtte ikkje:
Detaljer2 av 8 SAKLISTE Saker til handsaming på møtet Sak nr. Arkivsak Sakstittel Merknad 001/13 13/577 Faste saker 002/13 13/524 Leasingbilar i pleie og omso
SAMNANGER KOMMUNE 1 av 8 MØTEINNKALLING Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato: 22.10.2013 Møtetid: 13:00 - Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet eller
DetaljerMØTEINNKALLING Tysnes kommune
MØTEINNKALLING Tysnes kommune Utval : ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad : Rådhuset Møtedato : 27.01.2014 Tid : 11:00 SAKLISTE: Utvalsaknr. Arkivsaknr. Tittel PS 1/14 14/42 ÅRSRAPPORT OVER VERNE- OG MILJØARBEIDET
DetaljerMØTEINNKALLING SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Formannskapet Møtedato: Møtetid: 16:00 - Møtestad: Kommunehuset
SAMNANGER KOMMUNE MØTEINNKALLING Utval: Formannskapet Møtedato: 30.09.2013 Møtetid: 16:00 - Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet eller ugildskap må
DetaljerORGANISERING AV HMS-ARBEIDET I SISOF ANSVAR, MYNDIGHET OG OPPGÅVER
ORGANISERING AV HMS-ARBEIDET I SISOF ANSVAR, MYNDIGHET OG OPPGÅVER ADMINISTRARANDE DIREKTØR Administrerande direktør har hovudansvaret for SISOF sitt HMS-system, og har ansvar for leiing sin gjennomgang
DetaljerMØTEPROTOKOLL. Desse medlemene møtte ikkje: Parti: I staden møtte: Parti: Aadland, Nils A Boge, Harald A
SAMNANGER KOMMUNE Utval: Formannskapet Møtedato 08.05.2018 Møtetid: Kl. 16:00-18:35 Møtestad: Kommunehuset MØTEPROTOKOLL Av 9 medlemmer møtte 9, inkludert varamedlemmer. Medlemmer møtte: Øystese, Olaug
DetaljerMØTEPROTOKOLL SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Formannskapet Møtedato Møtetid: Kl. 17:55-19:15 Møtestad: Kommunehuset
SAMNANGER KOMMUNE Utval: Formannskapet Møtedato 22.02.2018 Møtetid: Kl. 17:55-19:15 Møtestad: Kommunehuset MØTEPROTOKOLL Av 9 medlemmer møtte 9, inkludert varamedlemmer. Medlemmer møtte: Aadland, Nils
DetaljerREGLEMENT FOR SEKTORUTVAL FOR SKULE- OG KULTUR
REGLEMENT FOR SEKTORUTVAL FOR SKULE- OG KULTUR VEDTEKE AV STRYN KOMMUNESTYRE 07.09.99. 1. VAL OG SAMANSETTING Sektorutvalet for skule- og kultur skal ha 7 medlemer valde av kommunestyret mellom kommunestyret
DetaljerSJUKEFRÅVÆRSRAPORT 1. KVARTAL
MØTEINNKALLING Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Rådhuset Møtedato: 05.06.2014 Tid: 09.00 Varamedlemmer møter berre etter nærare innkalling SAKLISTE Saksnr. Arkivsaksnr. Tittel 3/14 14/427 SJUKEFRÅVÆRSRAPORT
DetaljerVerneombudets rolle. Kap.6 i AML. Venke Dale Sertifisert yrkeshygieniker/hms Rådgiver
Verneombudets rolle. Kap.6 i AML Venke Dale Sertifisert yrkeshygieniker/hms Rådgiver Kapittel 6 Verneombud. 6-1 Plikt til å velge verneombud (VO). Hver virksomhet som går inn under loven. Ved mindre enn
DetaljerTema: Prosedyre for oppfylging av sjukefråvær. 1. 10.02.2011
Kristin Stray Jacobsen 1. FORMÅL Prosedyren skal sikre: - at den einskilte leiar følgjer opp sitt ansvar for eigenmelde/sjukmelde arbeidstakarar og arbeidstakarar under rehabilitering/attføring. - at arbeidstakarar
DetaljerReglement for kontrollutvalet i Selje kommune (Vedteke av Selje kommunestyret den 29. april 2009, sak 030/09)
Reglement for kontrollutvalet i Selje kommune (Vedteke av Selje kommunestyret den 29. april 2009, sak 030/09) 1. Val og samansetjing (kommunelova 77 nr. 1,2 og 3) Medlemane i kontrollutvalet i Selje kommune
DetaljerREGLEMENT FOR POLITISKE UTVAL
REGLEMENT FOR POLITISKE UTVAL Vedteke i Kommunestyret Dato : 18.2.2004 Sak : 04/2004 15.11.03 - Reglement for politiske utval 2003 2007 K-sak? - side 1 1. KOMMUNESTYRET OG ANDRE FOLKEVALDE ORGAN SIN RETT
DetaljerArbeidsmiljøloven Lov om arbeidsmiljø, arbeidstid og stillingsvern mv.
Arbeidsmiljøloven Lov om arbeidsmiljø, arbeidstid og stillingsvern mv. Vedtatt 17.juni 2005, endret ved lov av 21.desember 2005 og gjort gjeldende fra 01.01.06 litt om historien Tore Sund 1850.. Industrialisering,
DetaljerSkjema for HMS-GJENNOMGANG I BALESTRAND KOMMUNE Godkjent av: Arbeidsmiljøutvalet i møte XXXXX, sak XXXX. UTKAST AV 08.10.2013
Skjema for HMS-GJENNOMGANG I BALESTRAND KOMMUNE Godkjent av: Arbeidsmiljøutvalet i møte XXXXX, sak XXXX. UTKAST AV 08.10.2013 Vernerunde er den mest kjende metoden for generell kartlegging av arbeidsmiljøet.
DetaljerSAMNANGER KOMMUNE 1 av 17 MØTEINNKALLING Utval: Valstyret Møtedato: Møtetid: - Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærar
SAMNANGER KOMMUNE 1 av 17 MØTEINNKALLING Utval: Valstyret Møtedato: 30.06.2016 Møtetid: - Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet eller ugildskap må meldast
DetaljerMØTEPROTOKOLL SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato: Møtetid: 13:00 14:30 Møtestad: Kommunehuset
SAMNANGER KOMMUNE MØTEPROTOKOLL Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato: 03.12.2014 Møtetid: 13:00 14:30 Møtestad: Kommunehuset Av 10 medlemmer møtte 10, inkludert varamedlemmer. Desse medlemene møtte ikkje:
DetaljerMØTEINNKALLING SAKLISTE. Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Rådhuset Møtedato: 21.03.2013 Tid: 09.00
MØTEINNKALLING Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Rådhuset : 21.03.2013 Tid: 09.00 Varamedlemmer møter berre etter nærare innkalling SAKLISTE Sak nr. Arkivsak nr. Tittel 1/13 13/241 OPPFØLGING AV TIDLEGARE
DetaljerUtvalet sitt kvarter: 2 av 5 status og val av løysing var sendt ut til medlemmane i forkant av møtet. Dette viser at det også er rom for å få oppgrade
SAMNANGER KOMMUNE 1 av 5 MØTEPROTOKOLL Utval: Formannskapet Møtedato: 01.09.2016 Møtetid: 14:00-15.20 Møtestad: Kommunehuset Av 9 medlemmer møtte 9, inkludert varamedlemmer. Desse medlemene møtte ikkje:
DetaljerOrientering om det systematiske Helse- Miljø og Sikkerheitsarbeidet (HMS) i Helse Møre og Romsdal.
Saksframlegg Orientering om det systematiske Helse- Miljø og Sikkerheitsarbeidet (HMS) i Helse Møre og Romsdal. Saksnr Utvalsnamn Møtedato 24/2014 Styret for Helse Møre og Romsdal HF 26.03.2014 Saksbehandlar:
DetaljerHMS-rapportering 2013
Referat frå møtet i Arbeidsmiljøutvalet ved Surnadal vidaregåande skole Tysdag 14/1-214 i 3. time på møterom A14. Representant for Medlem Møtt tilsette Verneombod Johan Almås X tilsette ATV Utdanningsforbundet
DetaljerSak 584/ Konkurranse om levering av bedriftshelsetenester til Samnanger kommune KRAVSPESIFIKASJON. Samnanger kommune
KRAVSPESIFIKASJON Samnanger kommune Konkurranse med forhandlingar om levering av bedriftshelsetenester Avtaleperiode: 01.01.2015 31.12.2016 Bilag 1 til kontrakt Innhald 1 Generelt... 3 2 Nærmare om krav
Detaljer2 av 7 Underskrift frå utvalsleiar og møtesekretær: Tysse, Underskrift utvalsleiar Underskrift møtesekretær
SAMNANGER KOMMUNE 1 av 7 MØTEPROTOKOLL Utval: Eldrerådet Møtedato: 21.08.2014 Møtetid: 10:00-12:10 Møtestad: Kommunehuset Av 5 medlemmer møtte 5, inkludert varamedlemmer. Desse medlemene møtte ikkje: I
DetaljerMØTEPROTOKOLL SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Kommunestyret Møtedato: Møtetid: 18:00-19:30 Møtestad: Kommunehuset
SAMNANGER KOMMUNE MØTEPROTOKOLL Utval: Kommunestyret Møtedato: 02.06.2016 Møtetid: 18:00-19:30 Møtestad: Kommunehuset Av 21 medlemmer møtte 21, inkludert varamedlemmer. Desse medlemene møtte ikkje: Brigt
DetaljerSide 2 av 16 SAKLISTE Saker til handsaming på møtet Sak nr. Arkivsak Sakstittel Merknad 006/16 13/783 Rådgjevande folkerøysting Godkjenni
SAMNANGER KOMMUNE Side 1 av 16 MØTEINNKALLING Utval: Valstyret Møtedato: 23.06.2016 Møtetid: - Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet eller ugildskap
DetaljerTyssevegen 217, 5650 Tysse Tidsrom for tilsynet: 13. og 15. oktober 2015 Kontaktperson i verksemda: Tone Ramsli, rådmann
Sakshandsamar, innvalstelefon Hilde Ordemann, 55 57 22 12 Vår dato Dykkar dato Vår referanse 2015/9798 622 Dykkar referanse Rapport frå tilsyn med Nav Samnanger kommune Adressa til verksemda: Tyssevegen
DetaljerINNKALLING. Dokumenta ligg til offentleg ettersyn på heimesida og på biblioteket, Kommunetunet, Eikelandsosen.
INNKALLING Utval: Administrasjonsutvalet Møtestad: Kommunetunet Møtedato: 28.03.2017 Tid: kl.16:00 Forfall eller inhabilitet: Grunngjeve forfall til møtet, eller inhabilitet, må meldast snarast råd til
Detaljerhttps://www.questback.com/isa/qbv.dll/showquest?preview=true&questid=...
Side 1 av 10 HMT-rapportering HMT - ÅRSRAPPORT FOR 2006 DRIFTSEININGA Dersom du ønsker å skrive ut skjemaet i forkant kan du trykke her 1) BASISINFO OM DRIFTSEININGA Sektor nmlkj Utdanning nmlkj Tannhelse
Detaljer2 av 6 SAKLISTE Saker til handsaming på møtet Sak nr. Arkivsak Sakstittel Merknad 003/14 14/122 Faste saker 004/14 13/849 Oppfølging rapport barnevern
SAMNANGER KOMMUNE 1 av 6 MØTEINNKALLING Utval: Formannskapet Møtedato: 05.02.2014 Møtetid: 15:00 - Møtestad: Kommunehuset Varamedlem skal ikkje møta utan nærare innkalling Forfall til møtet eller ugildskap
DetaljerOFFENTLEG MØTEPROTOKOLL
SAMNANGER KOMMUNE OFFENTLEG MØTEPROTOKOLL Utval: Kommunestyret Møtedato: 25.04.2013 Møtetid: 19:00-21:45 Møtestad: Kommunehuset Av 21 medlemmer møtte 21, inkludert varamedlemmer. Desse medlemene møtte
DetaljerRoar Hove, Hovudverneombod Vara: Edel Pernille Ystenes /18 HMS retningsmål og resultatmål for skulen
AMU-møte mandag 5. mars 2018 Møtetid: Kl 13.30-15.30 Møtestad: Møterom 1 Arbeidsmiljøutvalet (AMU) 2017-2018: Representerer: Namn og stilling Oppgåve i AMU Arbeidsgjevar Arbeidsgjevar Arbeidsgjevar Arbeidstakar
DetaljerSelskapsavtale for Setesdalsmuseet Eigedom IKS 1 Selskapet sitt namn
Selskapsavtale for Setesdalsmuseet Eigedom IKS 1 Selskapet sitt namn Selskapet sitt namn er Setesdalsmuseet Eigedom IKS 2 Deltakarar og ansvar Selskapet er eit interkommunalt selskap, stifta i medhald
DetaljerMØTEPROTOKOLL. Utval: Utval for oppvekst og omsorg Møtestad: kommunestyresalen Møtedato: Tid:
MØTEPROTOKOLL Utval: Utval for oppvekst og omsorg Møtestad: kommunestyresalen Møtedato: 30.10.2007 Tid: 15.00-18.10 Innkalling til møtet vart gjort i samsvar med 32 i kommunelova. Sakslista vart sendt
DetaljerReglement for formannskapet. Vedteke i kommunestyret , sak K-13/109
Reglement for formannskapet Vedteke i kommunestyret 26.9.2013, sak K-13/109 INNHALD: 1 Val og samansetting... 3 2 Ansvarsområde... 3 3 Saker der utvalet har avgjerdsmakt... 3 4 Saker der utvalet har ytringsrett...
DetaljerGLOPPEN KOMMUNE. Marit Elisabeth Larssen Rådmannen Arkivopplysningar 10/ / / / G2 /
GLOPPEN KOMMUNE Marit Elisabeth Larssen Rådmannen Arkivopplysningar Dato: 10/1227-5 / / / G2 / 07.11.2010 Vedlegg 4: Plan for gjennomføring 1. Årlig utarbeiding av hovudplan BHT skal i samarbeid med personalavdelinga
DetaljerMØTEINNKALLING SAKLISTE. Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Rådhuset Møtedato: 11.03.2015 Tid: 09.00
MØTEINNKALLING Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Rådhuset Møtedato: 11.03.2015 Tid: 09.00 Varamedlemmer møter berre etter nærare innkalling SAKLISTE Saksnr. Arkivsaksnr. Tittel 1/15 15/194 Periodevis
DetaljerUtval Møtedato Utvalssak Administrasjonsutvalet
VESTNES KOMMUNE Saksframlegg Arkiv: 460 Arkivsaksnr.: 2012/1565 Saksbehandlar: Karin Pedersen Dato: 25.10.2013 Permisjon ved langtidsfråver Utval Møtedato Utvalssak Administrasjonsutvalet Administrasjonssjefen
DetaljerMøteinnkalling. Eventuelt forfall skal meldast til telefon Varamedlemmar møter etter nærare avtale. Sakliste
Sogndal kommune Møteinnkalling Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Formannskapssalen Møtedato: 05.11.2018 Tid: 13:00-15:00 Eventuelt forfall skal meldast til telefon 57 62 96 00 - Varamedlemmar møter
Detaljer2 av 6 grunnlag for kommunestyret sitt vedtak om ein gjennomgang av barnevernet i kommunen. I saka skal ulike modellar for gjennomgangen vurderast for
SAMNANGER KOMMUNE 1 av 6 MØTEPROTOKOLL Utval: Kommunestyret Møtedato: 12.02.2013 Møtetid: 17:00-21:10 Møtestad: Kommunehuset Av 21 medlemmer møtte 21, inkludert varamedlemmer. Desse medlemene møtte ikkje:
DetaljerSAKSFRAMLEGG. SAKSGANG Styre, utval, komité m.m. Møtedato Saksnr. Saksbeh. Utvalet for oppvekst og omsorg /11 HLV
SAMNANGER KOMMUNE SAKSFRAMLEGG Sakshandsamar: Tone Ramsli Arkivkode: FE-614 Arkivsaksnr: 09/635 Løpenr: 11/358 Sakstype: Politisk sak SAKSGANG Styre, utval, komité m.m. Møtedato Saksnr. Saksbeh. Utvalet
DetaljerRutine for varsling FORORD. Vedteke i kommunestyret den 11.12.2008
Rutine for varsling FORORD Vedteke i kommunestyret den 11.12.2008 Rutinar for varsling skal vere ein beredskap når lovstridige, uetiske eller uforsvarlege forhold vert oppdaga og må stoppast. Masfjorden
Detaljer2 av 7 Underskrift frå utvalsleiar og møtesekretær: Tysse Frøland, Knut Harald ordførar Soleng, Marianne einingsleiar sørvissenteret Side 2 av 7
SAMNANGER KOMMUNE 1 av 7 Utval: Valstyret Møtedato 01.06.2017 Møtetid: Kl. 15:00-15:25 Møtestad: Kommunehuset MØTEPROTOKOLL Av 8 medlemmer møtte 9, inkludert varamedlemmer. Medlemmer som møtte: Frøland,
DetaljerMØTEPROTOKOLL. Arbeidstakarrepresentant Anne Siri Bentsen. Vara var kalla inn men kunne ikkje møte. BHT ved Inger Johanne Lomheim SAKLISTE
MØTEPROTOKOLL Utval Arbeidsmiljøutvalet Møtestad: Rådhuset Møtedato: 23.09.2014 Start kl.: 13.00 Slutt kl.: 14.30 Til stades på møtet Medl.: Forfall: Varamedl.: Frå adm. (evt. andre): Leiar, arbeidsgjevarrepresentant
DetaljerMØTEPROTOKOLL. Knut Harald Frøland Jan Erik Boge
SAMNANGER KOMMUNE MØTEPROTOKOLL Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato: 19.01.2016 Møtetid: 13:00-14:55 Møtestad: Kommunehuset Av 8 medlemmer møtte 7, inkludert varamedlemmer. Desse medlemene møtte ikkje:
DetaljerTYSNES KOMMUNE INTRODUKSJONSPROGRAM FOR NYTILSETTE
TYSNES KOMMUNE INTRODUKSJONSPROGRAM FOR NYTILSETTE Godkjent i kommunestyret 12.12.17 Side 1 av 16 INNHALD 1 MÅLSETJING... 3 2 PlANLEGGE OG FØREBUING... 3 3 OPPFØLGING OG EVALUERING... 3 4 ANSVARLEGE...
DetaljerReglement for Kvam kontrollutval
Reglement for Kvam kontrollutval 1 Innleiing Heradsstyret har det øvste tilsynet med den kommunale forvaltninga, og kan krevja alle saker lagt fram for seg til orientering eller avgjerd. Heradsstyret kan
DetaljerMØTEPROTOKOLL. Utval: Personal og økonomiutvalet Møtestad: kommunehuset Møtedato: Tid:
MØTEPROTOKOLL Utval: Personal og økonomiutvalet Møtestad: kommunehuset Møtedato: 05.09.2005 Tid: 15.00-18.00 Innkalling til møtet vart gjort i samsvar med 32 i kommunelova. Sakslista vart sendt medlemene
DetaljerGenerelle retningsliner for konflikthandtering i Flora kommune
Generelle retningsliner for konflikthandtering i Flora kommune FLORA KOMMUNE Vedteke i administrasjonsutvalet, sak 009/15, dato 27.10.2015 Skrevet av: Personalsjef Trond Ramstad Olsen RETNINGSLINER FOR
DetaljerMØTEPROTOKOLL. Utval: Kommunestyret Møtestad: kommunestyresalen Møtedato: Tid:
MØTEPROTOKOLL Utval: Kommunestyret Møtestad: kommunestyresalen Møtedato: 18.10.2007 Tid: 14.00-15.30 Innkalling til møtet vart gjort i samsvar med 32 i kommunelova. Sakslista vart sendt medlemene. Møtet
DetaljerKravspesifikasjon med omtale av oppdraget
Kravspesifikasjon med omtale av oppdraget Kommunen har slutta seg til avtalen om eit inkluderanse arbeidsliv (IA). Avtalen gjaldt ut 2013, men vil fortsetje med enkelte modifikasjonar Følgjende regelverk
DetaljerSamnanger kommune Møteprotokoll
Samnanger kommune Møteprotokoll Utvalg: Kontrollutvalet Møtestad: Kommunestyresalen, Kommunehuset i Samnanger Dato: 13.05.2019 Tidspunkt: 14:00 16:15 Følgjande faste medlemmer møtte: Navn Funksjon Representerer
DetaljerMØTEREGLEMENT FOR ADMINISTRASJONSUTVAL
Side 1 av 6 MØTEREGLEMENT FOR ADMINISTRASJONSUTVAL Innhald: 1. Val og samansetting 2. Mynde og oppgåver 3. Førebuing av saker 4. Innstillingsrett - møterett 5. Innkalling sakliste kunngjering 6. Forfall
DetaljerRapport Arbeidsmiljø i Sandøy kommune
Forvaltningsrevisjon Rapport Arbeidsmiljø i Sandøy kommune 23. januar 2019 Forord Denne rapporten er gjennomført på oppdrag frå kontrollutvalet i Sandøy kommune, som vedtok ein prosjektplan i sak 16/18
DetaljerReglement for Naustdal kontrollutval Vedteke av kommunestyret i sak 20/15 den
SEKOM-sekretariat www.sekom.no post@sekom.no Notat Reglement for Naustdal kontrollutval Vedteke av kommunestyret i sak 20/15 den 26.3.15 Dato: 12.11.2014 Vår referanse: 14/698 Arkiv: FE-033, Komnr-1433
DetaljerRAPPORT ETTER TILSYN MED SAMFUNNSTRYGGLEIKS- OG BEREDSKAPSARBEIDET I SAMNANGER KOMMUNE
RAPPORT ETTER TILSYN MED SAMFUNNSTRYGGLEIKS- OG BEREDSKAPSARBEIDET I SAMNANGER KOMMUNE 31. MAI 2016 RAPPORT ETTER TILSYN MED SAMFUNNSTRYGGLEIKS- OG BEREDSKAPSARBEIDET I SAMNANGER KOMMUNE Kommunenr. og
DetaljerMelding om sjukefråvær Den tilsette skal gje melding om sjukefråvær til arbeidsgjevar så tidleg som mogleg.
Interkontrollhandbok Side: 1 av 5 1. FORMÅL Føremålet med dette kapitlet er å kvalitetssikra oppfølginga av tilsette som vert sjukmelde. Kapitlet gjev derfor oversikt over kva rutinar som skal følgjast
DetaljerSAKSDOKUMENT. Framlegg til endring av vedtekter for ungdommens kommunestyre (UKS)
Fjell kommune Arkiv: Saksmappe: 2012/1597-12483/2013 Sakshandsamar: Unni Rygg Dato: 04.06.2013 SAKSDOKUMENT Utvalsaksnr Utval Møtedato 30/13 Ungdommens kommunestyre 11.06.2013 72/13 Kommunestyret 20.06.2013
DetaljerUPU skal vere referansegruppe i fylkeskommunen sitt arbeid med planar og saker som vedkjem barn og unge.
Vedtekter for ungdomspolitisk utval (UPU) i Sogn og Fjordane Vedtatt på fylkesting for ungdom på Skei i Jølster den 0.0.0. Endra på fylkesting for ungdom på Skei i Jølster den.0.0. 1 Føremål Ungdomspolitisk
Detaljer2 av 7 legga til rette for det i neste kommunestyremøte. Brigt Olav Gåsdal (Ap) stilte spørsmål om trafikktryggleiken på Liavegen og skogrydding mello
SAMNANGER KOMMUNE 1 av 7 MØTEPROTOKOLL Utval: Formannskapet Møtedato: 10.09.2013 Møtetid: 15:00-19.30 Møtestad: Kommunehuset Av 7 medlemmer møtte 7, inkludert varamedlemmer. Desse medlemene møtte ikkje:
DetaljerMøteinnkalling. Sakliste
Sogndal kommune Møteinnkalling Utval: ARBEIDSMILJØUTVALET Møtestad: Kommunestyresalen Møtedato: 12.03.2019 Tid: 13:00-15:00 Eventuelt forfall skal meldast til telefon 57 62 96 00 - Varamedlemmar møter
Detaljer05/12 Plan for forvaltningsrevisjon for perioden Forslag til prosjektplan
Øygarrdeen kommunee MØTEPROTOKOLL Kontrollutvalet Dato: 13.02.2012 Kl.: 08.30 13.30 Stad: Rongesundet i Øygarden rådhus, Rong Saknr.: 01/12 10/12 MØTELEIAR Rune Haugetun /TVØ) DESSE MØTTE Frank Skjold
Detaljer2 av 9 kartleggja arbeidsmiljøet for tilsette i alle einingar i kommunen. Ramsli bad om at dei tillitsvalde prøver å oppmoda tilsette til å svara på u
SAMNANGER KOMMUNE 1 av 9 MØTEPROTOKOLL Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato: 10.09.2014 Møtetid: 13:00-15:35 Møtestad: Kommunehuset Av 10 medlemmer møtte 10, inkludert varamedlemmer. Desse medlemene
DetaljerNissedal kommune Kontrollutvalet
Vår ref. 11/125-2 033 /BERO Medlemmar og varamedlemmar Dato 07.02.2011 Nissedal kommune - kontrollutvalget Det blir med dette innkalla til møte i Nissedal kontrollutval. Dato: torsdag 17.02.2011 Tid: kl
DetaljerMØTEINNKALLING SAKLISTE. Utval: KOMMUNESTYRET Møtestad: Rådhuset Møtedato: Tid: 16:30-00:00
MØTEINNKALLING Utval: KOMMUNESTYRET Møtestad: Rådhuset : 01.10.2015 Tid: 16:30-00:00 Varamedlemmer møter berre etter nærare innkalling SAKLISTE Sak nr. Arkivsak nr. Tittel 51/15 15/739 Kommunestyre- og
DetaljerReglement for administrasjonsutvalet. Vedteke av kommunestyret , sak K-13/110
Reglement for administrasjonsutvalet Vedteke av kommunestyret 26.9.2013, sak K-13/110 INNHALD: 1 Val og samansetting... 3 2 Arbeidsområde... 3 3 Saker der administrasjonsutvalet har avgjerdsmakt... 3 4
DetaljerMØTEPROTOKOLL SAMNANGER KOMMUNE. Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato: Møtetid: Møtestad: Kommunehuset
SAMNANGER KOMMUNE MØTEPROTOKOLL Utval: Administrasjonsutvalet Møtedato: 08.02.2012 Møtetid: 13.00-14.15 Møtestad: Kommunehuset Av 10 medlemmer møtte 9, inkludert varamedlemmer. Desse medlemene møtte ikkje:
DetaljerMØTEINNKALLING SAKLISTE. Saksnr. Arkivsaksnr. Side Tittel 1/08 07/2859 OMSTILLING - OPPRETTING AV STILLINGSBANK
OS KOMMUNE Organisasjonseining MØTEINNKALLING Utval: PERSONALUTVALET Møtestad: Formannskapssalen Møtedato: 02.04.2040 Tid: Kl. 18.00 i formannskapssalen SAKLISTE Saksnr. Arkivsaksnr. Side Tittel 1/08 07/2859
DetaljerARBEIDSREGLEMENT FOR BJØRNAFJORDEN KYRKJELEGE FELLESRÅD
ARBEIDSREGLEMENT FOR BJØRNAFJORDEN KYRKJELEGE FELLESRÅD (vedteke av Bjørnafjorden kyrkjelege fellesnemnd den 2. oktober 2018, sak 2018/025) 1 OMFANG Reglement gjeld alle arbeidstakarar i eit fast forpliktande
DetaljerSAMNANGER KOMMUNE. IKT-reglement. for tilsette i Samnanger kommune. Vedteke av rådmannen Gjeld frå
SAMNANGER KOMMUNE IKT-reglement for tilsette i Samnanger kommune Vedteke av rådmannen 27.01.2010. Gjeld frå 01.02.2010. Innhaldsliste 1 Området for dette reglementet organisering 2 Føremålet med IKT-anlegget
DetaljerSKODJE KOMMUNE. Reglement for kontrollutvalet jf. Kommunelova kap. 12 med tilhøyrande forskrift og rettleiar
SKODJE KOMMUNE Reglement for kontrollutvalet jf. Kommunelova kap. 12 med tilhøyrande forskrift og rettleiar Vedtatt i kommunestyret 24.05.2016 Innhald 1. Føremål... 2 2. Etikk... 2 3. Val og samansetjing...
DetaljerMØTEPROTOKOLL. Utval: Utval for oppvekst og omsorg Møtestad: kommunehuset Møtedato: Tid:
MØTEPROTOKOLL Utval: Utval for oppvekst og omsorg Møtestad: kommunehuset Møtedato: 29.11.05 Tid: 15.00-18.30 Innkalling til møtet vart gjort i samsvar med 32 i kommunelova. Sakslista vart sendt medlemene
DetaljerRetningsliner for AKAN-arbeid
Føremål Retningslinene for AKAN *) -arbeid i Hordaland fylkeskommune har til føremål å ivareta tryggleik, kvalitet og omdømme. Retningslinene skal bidra til eit rusfritt og godt arbeidsmiljø i fylkeskommunen.
DetaljerSelskapsavtale for Setesdal Miljø og Gjenvinning IKS Versjon 270504
Selskapsavtale for Setesdal Miljø og Gjenvinning IKS Versjon 270504 1 Selskapet sitt namn Selskapet sitt namn er Setesdal Miljø og Gjenvinning IKS 2 Deltakarar og ansvar Selskapet er eit interkommunalt
DetaljerSamnanger kommune Møteprotokoll
Samnanger kommune Møteprotokoll Utvalg: Kontrollutvalet Møtestad: Kommunestyresalen, Kommunehuset i Samnanger Dato: 03.10.2017 Tidspunkt: 14:00 17:30 Følgjande faste medlemmer møtte: Navn Funksjon Representerer
DetaljerMØTEPROTOKOLL. Utval: Kommunestyret Møtestad: Gjerde skule Møtedato: Tid:
MØTEPROTOKOLL Utval: Kommunestyret Møtestad: Gjerde skule Møtedato: 31.05.2007 Tid: 17.00-21.30 Innkalling til møtet vart gjort i samsvar med 32 i kommunelova. Sakslista vart sendt medlemene og varamedlemene
DetaljerSIRDAL KOMMUNE VERNETJENESTEN. Utarbeidet av: Trond Østenstad. Versjon: 2. Arkiv ref.: 17488/ /669. Dokument dato:
SIRDAL KOMMUNE VERNETJENESTEN Arkiv ref.: 17488/2016-2016/669 Versjon: 2 Dokument dato: 01.12.2016 Utarbeidet av: Trond Østenstad Arkivkode 442 Dato godkjent/vedtak: 09.08.16 Godkjent av (leder, rådmann,
DetaljerEva Marie Halvorsen (arbeidsgjevar), Åse Løkeland (1. vara arbeidsgjevar) 1/2015 14/01734-3 Godkjenning av innkalling og sakliste 2
MØTEPROTOKOLL Arbeidsmiljøutvalet Dato: 26.03.2015 kl. 14:00-15.45 Stad: Veten 3085, Høgskulebygget Arkivsak: 14/00822 Tilstade: Inger Auestad (arbeidstakar/leiar), Tone Skjerdal (arbeidstakar), Ingebjørg
DetaljerAvvik 1: Nav Osterøy sikrar ikkje at tenesta kvalifiseringsprogram er tilgjengeleg for alle aktuelle deltakarar.
Sakshandsamar, innvalstelefon Vibeke Herskedal, 55 57 26 01 Vår dato 25.6.2013 Dykkar dato Vår referanse 20/1595 Dykkar referanse Rapport frå tilsyn med Nav Osterøy kommune 2013 Adressa til verksemda:
Detaljer