Avd ÅRSMØTE. Avd Mars 2012

Transkript

1 Avd ÅRSMØTE Avd Mars 2012

2 Dagsorden Åpning Godkjenning av innkalling og dagsorden Konstituering o valg av møteleder/dirigent o valg av sekretær o protokollsignaturer Årsberetninger Regnskap 2011 Innkomne forslag Bevilgninger Budsjett for år 2012 Handlingsplan 2012 Valg

3 Styret har i 2011 bestått av: Leder: Ola Martinussen, Steinkjer byggfag Nestleder: Torgeir Grevskott, Steinkjer riksavtalen Sekretær: Mads Nervik, Mosvik/Inderøy trekkavtale Ungd.kontakt: Tove Lyngaas Berg, Follafoss Studiekontakt: Endre Lie, Sparbu treforedling jordbruk Kontakter geografisk: Steinkjer: Aud B. Skotvold, Steinkjer riksavtalen Verran: Walfred Andersson, Malm verksted Snåsa: John Kåre Knutsen, Snåsa stein Leksvik-Mosvik: Sven Arne Eide, Leksvik verksted Vara til styret: 1. vara: Trude Hansen, Vuku riksavtalen 2. vara: Torkjell Rohde, Snåsa byggindustri 3. vara: Gunnar Grevskott, Steinkjer amb Ungdomsutvalg: Leder: Tove Lyngaas Berg Håkon Martinussen Stig Bartnes Bjarne Skjønhaug Peder Ressem Østring

4 Kontrollkomite: Nils Johan Aas Kjell Ivar Sakshaug Vara til kontrollkomite: Grete Kihl Jarle Gravbrøt Veteranklubb: Nils Johan Aas Jan Heggland Herolv Røstad Valgkomite: Joar Gravbrøt Solrun Velde Tor Anders Lenn Anne Billdal Forretningsfører: Monica Drager Organisasjonsarbeider: Knut Skåle tom Marte Martinussen fom

5 Bedrifter og medlemmer i avdelingen: Pr. 15/ Pr. 15/ Adecco Norge AS avd. Steinkjer 1 Trekkavtale 0 A-K Maskiner AS avd Steinkjer 9 Bil 6 Allskog BA 1 Naturbruk 1 Andorlaft AS 1 Trekkavtale 1 Anleggsgartner Kurt R. Bye 1 Trekkavtale 1 ASP Rørservice AS 2 Trekkavtale 2 Astra Bygg & Entreprenør AS 3 Trekkavtale 1 Auto Fire A/S 1 Bil 1 Autofix Norge AS (tidl. Egils Bil) 2 Trekkavtale 2 Bakco AS avd. Steinkjer 7 Trekkavtale 8 Beitstad Bil AS 2 Trekkavtale 1 Beitstad Snekkeri AS 9 Byggeindustri 8 Block Watne AS 6 Byggfag 10 Bragstad Bil A/S 4 Bil 5 Brede Servicestasjon A/S 1 Bil 1 Bunadssaum A/S 0 Trekkavtale 3 By/Lund Samdrift 1 Trekkavtale 1 Byggmester Grande AS 9 Byggfag 11 Byggmester Jan Åge Øien 1 Trekkavtale 2 Byggmester Jørgen Binde AS 5 Byggfag 6 Byggmester Stene AS 1 Trekkavtale 1 CNC Produkter A/S 26 Verksted 30 Coop S-Rør 16 Byggfag 15 CTM Lyng AS Vanvikan 22 Verksted 23 Dekkteam Steinkjer AS 4 Bil 4 Eik Senteret Trio Maskin AS 6 Bil 6 EL-Tjeneste AS 7 Trekkavtale 6 Eltorque AS 3 Verksted 4 Enes og Olsen AS Avd Steinkjer 11 Byggfag 13 Fellesforbundet avd Eget org.ledd 2 Flyndra AS 1 VTA 2 Folla Tech A/S 34 Verksted 33 Fosdalen AS 90 Verksted 227 Fosdalen Industrier A/S 24 Verksted 28 Fossan Transport AS 1 Trekkavtale 1 Fuglesang-Dahl AS 37 Byggfag 41 Hildes Grill AS 1 Trekkavtale 1 Holbergs Auto A/S 9 Bil 8 Hårr Snåsa Betong AS 9 Byggeindustri 5 Inderøy Mosvik Avløserlag BA 3 Jordbruk 2

6 Ingar Modell 0 Trekkavtale 1 InnTre AS Avd Snåsa 4 Byggeindustri 4 InnTre AS Avd Steinkjer 34 Byggeindustri 33 Inrigo AS Vanvikan 0 Trekkavtale 2 ISS Statens Hus Kantiner 3 Riksavtalen 4 Istad Tekniske tidl. Elnan 11 Byggfag 18 Jekta AS 5 VTA 7 Johansen & Asprem AS 1 Trekkavtale 1 Dolly Dimples Steinkjer 1 0 Jægtvolden Fjordhotell 9 Riksavtalen 10 Kjelstad Øverbygg 18 Byggeindustri 20 Kroa Produkter AS 5 VTA 5 Kverneland Bil AS Avd Steinkjer 11 Bil 11 Leksvik Avløserlag 4 Trekkavtale 3 Lycro AS 14 Verksted 15 Lycro Maskinering AS 10 Verksted 11 Lyng Drilling AS 12 Verksted 12 Lyng Protech AS 10 Verksted 8 Lyng Triangel AS 1 Trekkavtale 1 Lønnum Bygg AS 11 Byggfag 9 Mandelid Mg Rør A/S 3 Byggfag 2 Mekonomen Steinkjer AS 1 Trekkavtale 1 Mobilt Verksted Energi og Miljø 1 Trekkavtale 2 Mosvang Kulturhus 0 Trekkavtale 1 Namdalseid Skogservice AS 1 Trekkavtale 1 Norsk Transformator AS 34 Verksted 37 NT Last og Buss AS 1 Bil 1 Oras Armatur AS 35 Verksted 30 Pizzabakeren Verdal 1 Trekkavtale 1 PreTre Nord AS 7 Oppsagt avtale 5 Quality Hotel Grand Steinkjer AS 25 Riksavtalen 23 Reko A/S 38 AMB 32 Rør Tek AS 16 Byggfag 17 Rørleggermester B. Skatland AS 1 Byggfag 0 Salmar Settefisk AS Avd Folla 7 Havbruk 7 Sannan Bil AS 6 Bil 7 Sarens AS Avd Montasje 9 Verksted 9 Skanska Norge AS 17 Byggfag 40 Skanska Norge AS Husfabrikken 78 Byggeindustri 42 Snåsa Avløserlag 8 Jordbruk 9 Snåsa Hotel A/S 5 Riksavtalen 3 Snåsaprodukter AS 8 VTA 8 Snåsaskifer AS 3 Trekkavtale 2 Solhøi Mekaniske 3 Verksted 3 Solberg Stein 1 Oppsagt avtale 0

7 Spar-Bygg A/S 19 Oppsagt avtale 21 STAS AS 14 VTA 14 Steinkjer Autoco AS 4 Bil 5 Steinkjer Avløserlag 14 Jordbruk 15 Steinkjer Bil AS 7 Bil 6 Steinkjer Bilskadesenter AS 2 Bil 2 Steinkjer Brød & Circus 2 Trekkavtale 3 Steinkjer Elektro Diesel AS 1 Trekkavtale 2 Steinkjer Hagesenter AS 4 Byggfag 4 Steinkjer Kurssenter AS 4 Riksavtalen 0 Steinkjer Mekaniske A/S 8 Verksted 10 Steinkjer Trapp & Innredning AS 1 Trekkavtale 0 Sødra Cell Folla AS 31 Treforedling 30 Team Bjørhusdal AS 1 Konkurs 0 Tess AS Avd Steinkjer 3 Trekkavtale 3 Th. Grøtan & Sønn A/S 1 Trekkavtale 1 Tingvold Park Hotel AS 13 Riksavtalen 11 Ventilasjon og Inneklima AS 10 Byggfag 10 Verksted Malmo AS 1 Trekkavtale 0 Verran AutoAS 1 Trekkavtale 1 Vianor AS Steinkjer 4 Bil 4 Vidar Nordgård 3 Trekkavtale 3 Visborg Auto Steinkjer AS 7 Bil 7 Wist Lastebil og Buss A/S 6 Bil 6 Øyna Parken AS 3 Trekkavtale 2 Medlemmer på bedr.trekk: Andre medlemskoder: Elevmedlemmer: Studentmedlemmer: Fritatte inkl. militær: Minstekontingent: Totalt antall medlemmer:

8 Styrets årsberetning for Det er i 2011 avholdt 9 møter gjennom året, og behandlet 43 saker. I forkant av styremøter er det avholdt AU-møter, der AU har gitt sin innstilling i forhold til behandling av saker i styret. Styret har fungert godt, men med variabelt oppmøte. Det ble tidlig i 2011 oppsatt møteplan både for AU-møter og styremøter. Vi ser likevel at det av og til kan være problematisk for styremedlemmer å delta på oppsatte møter. Dette kan være en utfordring for styret og de vedtak som blir fattet. Årsmøtet satte rekrutteringsmål for 2011 på 240 nye medlemmer, avdelingens totale medlemsvekst ble på 285 nye medlemmer. Målet ble nådd, og vel så det. Likevel sier ikke tallene noe om hvor mange som har meldt seg ut, så med forbehold er styret meget fornøyd med nyrekrutteringen. Kursaktiviteten i avdelingen har vært relativt høy, med stor oppslutning om både de lokale og sentrale kursene som ble arrangert. Vi registrerer også med glede at en stor del av våre kursdeltagere er ungdom. Tradisjon tro ble det gjennomført 1. Mai arrangement på samfunnshuset, der Fellesforbundet også i 2011 bidro sterkt til at det ble et vellykket arrangement. Takk til alle som stilte opp. Sommerferien stod for døren i 2011, og med den både forventninger og glede. Noe som brått ble snudd til en tragedie både for enkeltmedlemmer, forbund og en hel nasjon. En ufattelig tragedie, der våre unge medlemmer ble utsatt for grusomme opplevelser, og mange av de måtte dessverre bøte med livet. Til tross for en ufattelig tragedie opplevde vi at landet sto samlet. Der hvor vi har opplevd politisk motstand, ble dette nå lagt til side. Politisk tilhørighet var ikke fokus, nå opplevde vi at landsmenn sto samlet, uavhengig av politisk ståsted, og vi kjente at styrke gir samhold. Det var et angrep på Norge, som aldri vil kunne glemmes. Dessverre må vi forholde oss til dette i lang tid framover, og vi må også akseptere en rettssak som vil tære på mange av våre medlemmers styrke. Landsmøtet oktober 2011, var en stor opplevelse. Forut for landsmøtet hadde Fellesforbundet i midt-norge felles samling, med tema basert på landsmøteforberedelsene. Delegater til landsmøtet var: Ola Martinussen, Torgeir Grevskott, Walfred Andersson, Tove Lyngaas Berg og Mads Nervik. Monica Drager, deltok som observatør under deler av landsmøtet. Tove Lyngaas Berg ble valgt inn i redaksjonskomiteen og fikk derfor ikke delta på lik linje med oss øvrige men ble sittende langt utover kveldene etter at vi andre hadde forlatt Folkets Hus. Lange dager, men spennende innledere og aktuelle tema. Vikarbyrådirektivet som en av de mest aktuelle sakene under landsmøtet, skapte både engasjement og diskusjoner. Under landsmøtet ble det arrangert politisk streik utenfor Stortinget, til støtte for Monica Opke, tillitsvalgt hos DHL, som ble oppsagt. Denne saken opprørte fagbevegelsen, og var en svært viktig sak. En representant fra hvert fylke deltok, på oppfordring fra landsmøtet. Saken ble en prinsippsak, som skulle kjøres for Arbeidsretten. Arbeidsretten avsa dom 6. mars 2012, der Monica Opke fikk medhold, samt erstatning for tapt arbeidsfortjeneste.

9 En viktig seier for fagbevegelsen, uavhengig av forbund. Landsmøtet fattet også et annet viktig vedtak; støtte til oppbygging av Utøya med 7 mill kr. Siste dag av Landsmøtet var viet valg til sentrale verv og avdelingen vår var heldig å fikk flere av våre tillitsvalgte innvalgt i sentrale posisjoner i forbundet Sommerpatruljen ble gjennomført med stor styrke fra Fellesforbundet, både på stand og oppsøkende virksomhet. Stor takk til våre engasjerte ungdommer. Tradisjon tro ble veterantur arrangert, og avdelingen ga sin årlige støtte til arrangementet. Det viser at vi ivaretar alle våre medlemmer, uavhengig av alder. Vår organisasjonsarbeider, Knut Skåle, fikk i løpet av høsten tilbud om 100 % stilling ved avd. 146 Namsos. Styret fattet vedtak på at stilling som org.arbeider lyses ut i 50 % stilling. Det ble stor interesse for stillingen og mange søkere, men det ble nødvendig med fordeling av arbeidet da leder valgte å erklære seg for inhabil. Torgeir Grevskott ledet ansettelsesprosessen, og Marte Martinussen ble ansatt fra På grunn av store kostnader med landsmøtet i 2011, valgte styret ikke å arrangere det tradisjonelle julebordet. Styret takker alle tillitsvalgte og medlemmer for godt samarbeid i 2011, og ønsker det nye styret lykke til. På vegne av styret: Ola Martinussen leder Det var 26 medlemmer tilstede. Åpning: Leder ønsket velkommen. 1 minutts stillhet for å minnes våre medlemmer som har gått bort. Godkjenning av innkalling og dagsorden: Ingen merkander. Konstituering: Valg av møteleder/dirigent: Walfred Andersson Valg av sekretær: Mads Nervik Protokollsignatur. Nils Johan Aas og Ragnar Amundsen Årsberetninger: Møteleder leste beretningen fra styret. Amundsen ønsket at den nye organisasjonsarbeideren skulle presentere seg. Vedtak: Enstemmig

10 Sluttrapport fra organisasjonsarbeider Knut Skåle. Det er nok med blandede følelser at jeg nå leverer en sluttrapport til avdeling 576. Det er nå 4 år siden jeg tiltrådte stillingen som organisasjonsarbeider med ansettelse ved avd Det at stillingen skulle deles med avdelingen i Steinkjer og Omegn, så jeg på som både utfordrende og spennende. Fordelingen ble forsøkt med flere varianter, og jeg opp daget fort at man måtte innstille seg på en stor grad av fleksibilitet, i forhold til arbeidsoppgaver i de respektive avdelingene. Selv om det har vært mer utfordrende å etablere nettverk med en stilling i 40 %, sitter jeg igjen med en god følelse av at jeg har knyttet mange gode kontakter med tillitsvalgte i bedrifter som hører til avdelingen. Ikke bare kontakter, men også et tillitsforhold, som er svært viktig, for å kunne yte bistand i svært mange ulike saker. Det som jeg ikke er fornøyd med, er at jeg ikke har klart å drive den formen for oppsøkende virksomhet, som jeg hadde ønsket. Det er en svært viktig oppgave, som følger en slik stilling, men som i mange andre sammenhenger, må man også i avdelingene gjøre prioriteringer. Utviklingen til et stadig tøffere arbeidsliv, med større press på arbeidstakere forsterker behovet for å ha et apparat som kan stille opp, når det oppstår vanskelige situasjoner, og det enkelte medlem trenger bistand. Avdelingene er, og blir stadig en viktigere del i denne sammenheng, og vi ser også en utvikling der presset på lokale tillitsvalgte, blir stadig større. Å være smart som arbeidstakerorganisasjon, med tanke på skolering, og oppfølging av tillitsvalgte ute på arbeidsplassene, vil derfor etter min mening, være overordnet, for å lykkes med å innfri Fellesforbundets mål og visjon. Jeg har gjennom denne tiden, vært så heldig og fått være med på mange spennende saker, som til dels også har vært både vanskelig og utfordrende. Jeg velger likevel å kunne si at vi har svært gode erfaringer, med resultatene av de aller fleste sakene vi har vært involvert i. Vi har vel også eksempler på at vi ikke har nådd helt fram, men da har vi hatt et veldig vanskelig utgangspunkt, og da har man også som regel lite å stille opp med. Jeg har tidligere rost avdelingen, for at man klarer å ta ivareta medlemmene og tillitsvalgte på en god måte, og jeg føler meg sikker på at dette er en stor trygghet for medlemmene også i fremtiden. Jeg hadde ikke tenkt å dra fram enkelte saker, men vi er midt oppe i en sak som har skapt stor interesse for media, og når det gjelder sosial dumping, er nok denne en sak som skiller seg ut, fordi en av de mest profilerte næringslivslederne i Nord- Trøndelag er involvert. Jeg har lovet å være med på fullføre denne saken, og dette blir nok sannsynligvis den største saken for avdelingen denne perioden. Vi får bare krysse alt vi har for at dette går i våre medlemmers favør. Når styret i avd. 146 foreslo tidlig høsten 2011, at man nå burde se på muligheten for å engasjere org. arbeider 100 % i avdelingen, ble jeg tidlig gjort oppmerksom på at det var undertegnede som satt på nøkkelen. Da kommer man fort i en situasjon, der det blir mange ting å tenke over, og ta hensyn til. Det å kunne betjene to avdelinger krever mye, og med store avstander, er det lett å føle at man ikke stekker til eller at man ikke har kapasitet til å følge opp godt nok. Når sammenslåingen mellom avdelingen 146, 218, og 581 ble gjennomført, ble også det geografiske området utvidet, slik at det på sikt ikke ville være fornuftig å fortsette på en delt ordning.

11 Når jeg ved nyåret startet med 100 % engasjement i Namdal Fagforening, og man kunne ansette en organisasjonsarbeider i 50 % stilling ved avdeling 576, er jeg overbevist om at dette er en god løsning for begge avdelingene. Jeg føler at jeg har fått et godt feste i organisasjonen, og et viktig nettverk som blir nyttig også i tiden som kommer. Jeg er også tilfreds med at avdelingen har funnet en person, som har svært gode kunnskaper om arbeidslivet og fagforeningens viktige rolle i dette. Jeg vil benytte anledningen til å ønske Marte Martinussen velkommen med på laget, og lykke til i den nye stillingen. Vi har store utfordringer foran oss, både faglig og politisk, og det vil kreve en enorm innsats av fagbevegelsen. Slik det ser ut, vil vi ikke etter min mening, på noe tidspunkt kunne lene oss tilbake å tro at alt det vi har oppnådd er sikret på noen som helst måte. Avdelingene, vil være en av de viktigste brikkene for å opprettholde, og øke antall medlemmer, som gjør det mulig å fortsatt kunne arbeide for gode lønns og arbeidsvilkår og et anstendig arbeidsliv. Dette skal vi i felleskap klare, med å ha et godt og konstruktivt samarbeid i alle ledd i organisasjonen. Avslutningsvis, vil jeg takke alle i avdeling 576, for den tiden jeg har fått lov til å arbeide for avdelingen. Det jeg tidligere har uttalt hvor fornøyd jeg har vært med min kollega Monica, kunne jeg gjerne gjenta, men mere ros enn det jeg har gitt henne tidligere, vil jeg ikke gi, da jeg er redd dette vil få konsekvenser for meg, med tanke på videre samarbeid. Jeg ser fram til å fortsatt kunne ha et godt og nært samarbeid med avdeling 576, og andre avdelinger både i, og utenfor fylket. Jeg ønsker dere alle i Fellesforbundet avd. 576 lykke til videre med ny organisasjonsarbeider, og det viktige arbeidet som vi alle i fellesskap har foran oss. De aller beste ønsker. Knut Skåle.

12 Årsrapport fra studiearbeidet Kursvirksomhet årsmøteperioden 2011 Året 2011 har vært et veldig godt kursår. Vi har hatt veldig mange av avdelingens medlemmer på de lokale kursene og har registrert en gledelig utvikling i ungdommer som melder seg på kurs. Vår avdeling hadde i 2011 ansvaret for planlegging og gjennomføring av 3 kurs og samlinger. I tillegg ble det etter ønske fra våre medlemmer arrangert kurs i akkordtariffen for rørleggere høsten Vi har gode erfaringer med de kurs som er blitt gjennomført. Enkelte kurs viser seg mer populær enn andre i og med flere påmeldinger på noen kurs. Vi har til og med hatt ventelister på enkelte kurs og har også måtte avvist noen på grunn av kapasiteten. Høsten 2011 møttes igjen alle studieansvarlige og ansatte i fylket til den årlige samlingen for å planlegge neste års kurskatalog. AOF Midt-Norge har egne satser for kursdeltagelse som for året 2011 var kr 110,- pr time for arbeidstap. Reiseutgifter, kost og losji dekkes også. Alle utbetalinger fra AOF er skattefrie beløp. Avdelingen bidrar i tillegg med kr 200,- pr dag for de av avdelingens medlemmer som har bekreftelse på arbeidstap. Det finnes meget gode stipendordninger gjennom LOs Utdanningsfond som de organiserte kan søke. Fondet yter stipend med inntil kr 8.500,- for kortere kurs og kr ,- for helårsstudier. Eneste betingelsen for slike stipend er at du har stått som medlem i LO i de 3 siste år sammenhengende og at du har vært omfattet av en overenskomst som har rettigheter i fondet. I Fellesforbundet har følgende tariffavtaler ikke rettigheter i fondet: Verkstedoverenskomsten for forsvaret, overenskomsten for avløsere/røkter og jordbruksarbeider, overenskomsten for skogbruket/nho/navo samt gartneroverenskomsten. Dette p.g.a. at disse ikke hadde trekk til Lavtlønnsfondet som danner grunnlaget for fondets kapital. Forbundet har opprettet egne stipendordninger for disse gruppene. Forretningsfører Monica Drager og studieansvarlig Endre Lie deltok på felles studielederkonferanse for Midt-Norge på Radisson Blue på Værnes. Bakgrunnen for denne konferansen var å se på kursvirksomheten for alle fylkene samlet, og legge frem forslag til ny faglig tillitsopplæring. Målet fremover nå er å samarbeide på tvers av fylkene, og få til ett opplegg med der vi kjører den nye faglig tillitsvalgopplæring, utarbeide en felles kurskatalog, og prøve å unngå at kurs blir avlyst ved å sende medlemmer på kurs i de andre fylkene. Dette er noe vi må bruke tid på og avdelingene skal som planlagt kjøre de kursene som er satt opp for 2012, til tross for det nye opplegget. Vi ser for oss at vi kan starte opp modul 1 og 2 andre halvår Mads Nervik er en av våre som er innvalgt i ressursgruppen som skal jobbe videre med dette. Vi oppfordrer både de som tidligere har gått kurs og alle organiserte til fortsatt å delta på ulike kurs og konferanser både lokalt og sentralt. Se det som en egen utdanning til å mestre flere ulike felt.

13 Rapport fra kontaktperson i Verran Hovedtillitsvalgt Walfred Andersson som er valgt inn i styret for avdeling 576 som kontaktperson i Verran har i året 2011 hatt god kontakt opp i mot de tillitsvalgte og medlemmer. Det har ikke vært gjennomført egne samlinger for tillitsvalgte. Naturlig er det de største bedriftene som tar kontakt oftest. Bedriften Jekta som er en vekstbedrift har blitt viet mye oppmerksomhet det siste året. Medlemstallet fra denne bedriften er merkbar. Jeg er også en hjelpetillitsvalgt for tillitsvalgt på Jekta. Jeg deltar i de årlige lønnsforhandlinger i bedriften. Ellers ser det ut som om tillitsvalgte på hver sin bedrift gjør en fin jobb. Fremdeles kan det gjøres en bedre jobb med å få flere medlemmer. Håper at den nye organisasjonsarbeideren kan gjøre en innsats her. Ellers utføres det mye arbeid med alle ansatte som er medlemmer fra Fosdalen A/S. Alle er Polske statsborgere. Språket er den største utfordringen. Jeg som hovedtillitsvalgt i bedriften har startet en informasjons-kampanje i skrivende stund. Håper det vil klargjøre mye av forståelsen hva forbundet består av. Det viktigste er å få fram plikter og rettigheter. Det er lagt opp til 6 stormøter på Kværner Verdal i løpet av februar mnd. i Det er over 250 medlemmer som får dette tilbudet. Alt er blitt oversatt til polsk. Polsk tolk vil bli brukt på møtene for å kvalitetssikre slik at alt av informasjon vil bli forstått. Walfred Andersson

14 Rapport fra ungdomsutvalget 2011 Året 2011, har på mange måter, vært ungdommenes år. Ungdommene har vært mer synlig i forbindelse med deltagelse på kurs og konferanser og ikke minst på forbundets Landsmøte i oktober Undertegnede var delegat og representerte avdelingen og ble også innvalgt i en redaksjonskomite under Landsmøtet som skulle ta for seg tariff- og arbeidsliv. Det ble lange dager og kvelder med komitemøter så det ble en hard uke men utrolig spennende og lærerik. Hele Landsmøtet bar preg av mange flinke og uredde ungdommer rundt om i landet, veldig mange av disse entret Landsmøtets talerstol opptil flere ganger. Vi var også så heldig å få innvalgt 2 av avdelingens tillitsvalgte som henholdsvis 2. vara og 3. vara til forbundsstyret sentralt. Undertegnede som er 2. vara har allerede fått muligheten til å delta på ett møte i forbundsstyret sentralt. Årets sommerpatruljeuke ble arrangert som tidligere år og avdelingen stilte med 4 ungdommer og dette var undertegnede, Stig Bartnes, Peder Ressem Østring og Karen Anna Selliås. Mange bedrifter ble besøkt, og i år tok vi også en runde blant våre bedrifter i Verran. Dette ble godt mottatt og reaksjonene var positive og overraskende kommentarer som at verdens lille navle var med på vår besøksliste I tragedien på Utøya 22. juli 2011 mistet vi mange av våre engasjerte ungdommer og også voksne. Mange av oss kjente eller visste om flere av de involverte. I hele landet, etter dette, gikk vi samlet og deltok i ulike seremonier for å vise vår omtanke og felleskap. Enorme tap av ungdommer som nok vil gå inn i historiebøkene som et av landets mest grufulle hendelser siden krigens dager. Etter 22. juli ble det rolig på mange fronter i forhold til aktiviteter. Kursene gikk som vanlig med mange ungdommer påmeldt. Vi avsluttet året 2011 med julepatrulje hvor undertegnede var deltagende. Da hadde vi stand på Storsenteret i Steinkjer, ikledd nisseluer, delte vi ut informasjon, pepperkaker og diverse stasj til forbipasserende. Temaet for patruljen var ja til hvitt arbeid og derfor stilte også repr. fra Skatteetaten opp sammen med oss. Vi oppsøkte også de ulike butikkene for å slå av en prat med de ansatte og for å dele ut diverse info. Fikk positive tilbakemeldinger også her og folk virket mer mottagelige for info, kanskje for at det nærmet seg jul og folk var i julestemning. Takker for min tid som leder av avdelingens ungdomsutvalg og vil ønske ny leder lykke til og håper at også han/hun finner dette arbeidet engasjerende og morsomt. Ungdomsutvalget avd 576 Tove Lyngaas Berg

15 Årsmelding 2011 Veteranklubben i Fellesforbundet avd. 576 Styret har bestått avd: Leder: Nils Johan Aas Medlem: Jan Heggland Herolv Røstad Styret har deltatt i flere reisetreff for å få ideer til våre pensjonistturer. Har hatt møter og telefonmøter for å finne passende reisemål. Årets tur gikk til Selbu, med start fra Steinkjer Jernbanestasjon. Vi kjørte om Hommelvik og mot Selbu. På grunn av at sjåføren kjørte feil kom vi ikke til Selbusjøen der båten skulle ligge. Derfor ble det ingen båttur som vi hadde blitt forespeilet. Flere hadde gledet seg spesielt til dette, så en liten skår i gleden ble det. Vi fikk likevel en interessant omvisning i radiomuseet. Middagen ble servert i Selbusjøen Hotell, der det også ble delt ut diplom til Tor Andreas Hovde som hadde 45 års sammenhengende medlemskap i LO. Vi hadde spørrekonkurranse med premiering. Spørsmålene var basert på viten om Selbu. Selbu Museum og Husflid fikk også en visitt av veteranene fra Nord-Trøndelag. På hjemturen tok vi oss tid til en kaffepause i Stjørdal og alle kom deretter vel hjem. Nils Johan Aas

16

17

18

19

20

21

22 Årsrapport fra kontrollkomiteen Kontrollkomiteen bestående av Kjell Ivar Sakshaug og Nils Johan Aas, avholdte møte den 13/3-12. På møtet ble avdelingens arbeid i forhold til vedtak og handlingsplan gjennomgått, uten at noe negativt har fremkommet. Steinkjer 13. mars 2012 Kjell Ivar Sakshaug Nils Johan Aas Regnskap 2011:Forretningsfører Monica Drager gikk igjenom regnskapet. Møteleder leste revisjonsberetningen i fra BDO. Vedtak: Enstemmig godkjent.

23 Bevilgninger Søknad om økonomisk støtte til veterantur i Styrets innstilling: Det bevilges inntil kr ,- til veterantur med krav om at dette beløpet ikke overskrides. Nils Johan Aas fortalte litt om hvordan turene har vært. Vedtak: Enstemmig

24 Forslag til årsmøtet Styret foreslår å øke møtehonoraret fra kr 100,- til kr 200,- skattefritt for hvert oppmøte for de som ikke har bekreftelse på arbeidstap. Vedtak på årsmøtet: Enstemmig

25 BUDSJETT ÅR 2012 Inntekter kr Andre inntekter kr Sum kr kr Kontingentutgifter kr Lønnsutgifter kr Kontorutgifter kr Klubbutgifter kr Aktivitetskostnader kr Sum kr kr Finansinntekter kr kr Underskudd/overskudd kr - Årsmøte tar budsjettet til oreintering.

26 Handlingsplan Prioriterte områder vil være: Tariffoppgjøret 2012 Rekruttering/Inn-utleieproblematikken Ungdom Tariffoppgjøret 2012: Forhandlingene i årets lønnsoppgjør settes i gang 16. mars og som vanlig er frontfagene først ut. Frontfagene er betegnelsen for noen av de fag som ligger under industrioverenskomstene: I år gjelder det for verksted, nexan og teko. FOB starter forhandlingene 21. mars, Byggeindustrien starter 23. mars og riksavtalen 27. mars i Det er viktig at tillitsvalgte både i avdeling og klubb holder seg oppdatert underveis i forhandlingene i tilfelle det skulle oppstå en konflikt. Et organisert arbeidsliv: Hovedmål: Organisere arbeidstakere og fremme lønns- og arbeidsvilkår. Rekruttering vil som alltid være en av våre hovedoppgaver hele året i gjennom. Vi må bidra til å styrke informasjonen om tariffavtalenes betydning og spre kunnskap om verdien og fordelene ved å være fagorganisert. Vi må fortsette å arrangere faglige kurs for vår medlemmer og tillitsvalgte og bidra til stor oppslutning om disse. Vi må også bidra til å øke forståelsen og verdien av det å være fagorganisert blant ungdom og innvandrere. Dette i seg selv er med på å skape ryddige og ordnende arbeidsforhold på sikt. Arrangere møter eller konferanser med klubbene for å øke kunnskapen om mulighetene som ligger i lov- og avtaleverket for heltidsstillinger/økt stillingsbrøk, og om inn- og utleieproblematikken. Ungdom: Bidra til å organisere og engasjere ungdom. Få ungdommene organisert, få de på kurs og deltagende i sommerpatrulje og ulike stands, lærlinger og skolebesøk. Ragnar Amundsen: Fradrags muligheten ved reise og egenandeler ved sykdom. Marte Martinussen, rekkrutteringsuken er i avsluttningsfasen denne uka. Være med på sommerpatruljen i perioden juli, med fokus på landbruket. Akkordkurs. Walfred Andersson, rekruttering ved Fosdalen A/S. Vedtak: Enstemmig.

27 FELLESFORBUNDET AVD. 576 PÅ VALG for PERIODEN HOVEDSTYRE Navn varighet Leder Ola Martinussen På valg 1 år Nestleder Torgeir Grevskott På valg 2 år Sekretær Mads Nervik Ikke på valg 1 år Ungdomsansvarlig Tove L. Berg På valg 2 år Studieansvarlig Endre Lie Ikke på valg 1 år 1. vara Trude Hansen På valg 1 år 2. vara Torkjell Rohde På valg 1 år 3. vara Gunnar Grevskott På valg 1 år Kontaktpersoner geografisk for styret Steinkjer Aud H.B. Skotvold På valg 1 år Verran Walfred Andersson På valg 1 år Snåsa John Kåre Knutsen På valg 1 år Leksvik/Mosvik Sven Arne Eide På valg 1 år Ungdomsutvalget Håkon Martinussen På valg 1 år Stig Bartnes På valg 1 år Bjarne Skjønhaug På valg 1 år Peder Ressem Østring På valg 1 år Kontrollkomité Nils Johan Aas På valg 1 år Kjell Ivar Sakshaug På valg 1 år Varamedlemmer Grethe Kihl På valg 1 år Jarle Gravbrøt På valg 1 år Veteranklubben Nils Johan Aas På valg 1 år Jan Heggland På valg 1 år Herolv Røstad På valg 1 år Valgkomiteen Joar Gravbrøt På valg 4 år Solrun Velde Ikke på valg 1 år Tor Anders Lenn Ikke på valg 2 år Anne Billdal Ikke på valg 3 år

28 FELLESFORBUNDET AVD. 576 Valgkomiteens innstilling til nytt styre for /2014 HOVEDSTYRE Navn varighet Leder Torgeir Grevskott ny 1 år Nestleder Ola Martinussen ny 2 år Sekretær Mads Nervik ikke på valg 1 år Ungdomsansvarlig Simon Gulstad ny 2 år Studieansvarlig Endre Lie ikke på valg 1 år 1. vara Trude Hansen gjenvalg 1 år 2. vara Aud Skotvold ny 1 år 3. vara Torkjell Rohde ny 1 år Kontaktpersoner i styret Steinkjer Stig Bartnes ny 1 år Verran Tove L. Berg ny 1 år Snåsa Tor Støbakk ny 1 år Leksvik/Mosvik Jostein Rognli ny 1 år Ungdomsutvalget Peder Ressem Østring gjenvalg 1 år Karen Anna Selliås ny 1 år Fredrik Stallvik ny 1 år Trond Storli ny 1 år Kontrollkomité Nils Johan Aas gjenvalg 1 år Kjell Ivar Sakshaug gjenvalg 1 år Varamedlemmer Grethe Kihl gjenvalg 1 år til kontrollkomite Jarle Gravbrøt gjenvalg 1 år Veteranklubben Nils Johan Aas gjenvalg 1 år Jan Heggland gjenvalg 1 år Herolv Røstad gjenvalg 1 år Valgkomiteen Solrun Velde leder 1 år Tor Anders Lenn 2 år Anne Billdal 3 år Joar Gravbrøt gjenvalg 4 år For Valgkomiteen Joar Gravbrøt, Tor Anders Lenn, Solrun Velde og Anne Billdal Vedtak: Alle enstemmigvalgt. Leder og nestleder takket av Walfred Andersson og John Kåre Knutsen som trer ut av styret, de fikk blomster. I tilegg fikk Knut Skåle blomster.

29 Årsmøtet ble hevet kloken for en kort pause før vi fikk en bred og god orientering om HELP advokat forsikring ved Richard Riekeles, jurist/leder for forretningsutvikling. Årsmøte ble avsluttet med middagsbuffe. Sign. Nils Johan Aas Sign. Ragnar Amundsen