HERØY KOMMUNE SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Siv Nilsen Arkiv: 410 Arkivsaksnr.: 09/947 TILSETTING - CA. 70 % PROSJEKTSTILLING INNEN RUSMIDDELFELTET

Transkript

1 HERØY KOMMUNE SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Siv Nilsen Arkiv: 410 Arkivsaksnr.: 09/947 TILSETTING - CA. 70 % PROSJEKTSTILLING INNEN RUSMIDDELFELTET Rådmannens innstilling: 1. Linda Aasvik tilsettes i 70 % prosjektstilling i Herøy kommune. 2. Lønn i hht avtaleverk, reglement og lover. 3. Dersom den som tilsettes ikke tar i mot, lyses stillingen ut på nytt. Saksutredning: Oppsummering av intervju, referanser og søknader. To av tre søkere som har vært til intervju har relevant høgskoleutdanning som kreves til stillingen. Den tredje søkeren har arbeidet som ufaglært assistent og ufaglært lærer, men har gjennomført grunnstudium i spesialpedagogikk ved Høgskolen i Nesna kommune. En av søkerne har etter vår vurdering relevant kjennskap og erfaring i fra rusrelatert arbeid. Denne søkeren er mest aktuell for prosjektstillingen. Sverre Hansen Referanse innhentet i fra Sandnessjøen videregående skole. Søker er kreativ, initiativrik, utadvendt, samarbeidsvillig og fleksibel. Det blir opplyst at søker ofte har mange ting på gang samtidig, og at dette legger hinder for at oppgaver ikke blir ferdige. Sammendrag intervju: Søker forteller at han er god til å samarbeide, og bygge nye relasjoner. Han har en allsidig bakgrunn, og har vært innleid som vertsfar for barneverntjenesten i Dønna kommune. Han mener at det viktigste er å skape en trygg ramme for brukeren og en forutsigbar situasjon. Har ingen erfaring direkte med rusmisbrukere og voldelige brukere. Har få tanker om prosjektstillingen, samt metode og teknikker. Takler kritikk fint, og tar opp ting med en gang. Sverre er en positiv person, som søker etter gode løsninger og ser brukeren fra dens ståsted. Linda Aasvik Referanse innhentet fra leder ved Helgeland ungdomssenter samt leder ved habiliteringsteamet ved Sandnessjøen sykehus. Linda er ei svært engasjert jente, søker kunnskap veldig fort. Hun er god til å skape kontakt i alle typer grupper og har god kjennskap til apparatet rundt. Gir henne de beste

2 anbefalinger. Linda er positiv og holder et høyt tempo. Selvstendig, og lett å samarbeide med. Kreativ. Sammendrag intervju: Linda fremstår som ei frisk jente, som er engasjert og brenner for rusfeltet. Hun har 8 9 års erfaring innenfor feltet og har en endringsfokusert og kognitiv måte å arbeide på. Har erfaring i fra kartlegging av ungdommer som har eksperimentert med rus. Har hatt ansvar for all intern veiledning av ansatte ved Helgeland ungdomssenter. Tenker nytt, og er opptatt av å ha en profesjonell rolle. Hun har arbeidet mye på egenhånd, og trives med å arbeide selvstendig. Er glad i utfordringer, arbeider målrettet og trenger noe å strekke seg etter. Setter seg klare mål, og ser muligheter fremfor problemer. Er humørfylt og glad. Godt kjent med planverk og rapporter. God erfaring i fra risikosituasjoner rundt rus. Faglig sterkt innenfor prosjektstillingens område. Elsa Breistrand Referanse innhentet i fra Beate Henriksen ved VOP i Sandnessjøen. Elsa har gode samarbeidsevner, og egne meninger. Hun er en positiv, og trygg person. Hun er ryddig, gjør sine ting og er målrettet i forhold til sitt arbeid. Positiv. Hun har ikke kjennskap til hvordan hun er i forhold til klientrettet arbeide. Sammendrag intervju: Er opptatt av brukermedvirkning, læring og mestring. Liker utfordringer og tar tak i ting selv. Hun har ingen problemer med å takle kritikk, når det blir fremstilt på en ok måte. Har ingen problemer med å ta opp ting. Bidrar med det som skal gjøres, og en sak har mange vinklinger. Har ingen erfaring i fra rusrelatert arbeid, men har erfart privat rusmisbruk og hatt det tett innpå livet i mange år. Har stor interesse for hvordan sosiale problemer oppstår og er engasjert i dette. Blid og positiv. Har ikke gjort seg noen formening om hvordan prosjektstillingen kan bli. Konklusjon etter intervju og referanser: To av de tre søkerne har relevant høgskoleutdanning. Etter en helhets vurdering tilrår saksbehandler følgende tilsetting: 1 Linda Aasvik tilsettes i 70 % prosjektstilling i Herøy kommune. 2 Lønn i hht avtaleverk, reglement og lover. 3 Dersom den som tilsettes ikke tar i mot, lyses stillingen ut på nytt.

3

4

5

6 Bakgrunn: Vurdering: Vedlegg: