Unios innspill til regjeringens arbeid med integreringsmeldingen

Størrelse: px
Begynne med side:

Download "Unios innspill til regjeringens arbeid med integreringsmeldingen"

Transkript

1 Unios innspill til regjeringens arbeid med integreringsmeldingen 12 tiltak for raskere og bedre integrering: Det må etableres en systematisk "fast track-kompetansekartlegging" av flyktningenes utdanningsnivå og arbeidserfaring fra hjemlandet, hvor Nav får en koordinerende rolle allerede i mottaksfasen. Det må satses sterkere på norskopplæring på arbeidsplassen. Introduksjonsprogrammet må fornyes. Introduksjonsprogrammet må inneholde informasjon om den norske modellen, om trepartssamarbeidet og betydningen av å organisere seg, samt likestilling og norske lover om behandling av barn. Det må opprettes spesialteam i regi av Nav som raskt matcher flyktningenes kompetanse og virksomhetenes behov. De nyankomne flyktningene må inkluderes i partenes og regjeringens arbeid med inkluderende arbeidsliv. Det bør utredes om det skal opprettes et nytt delmål IV. Regjeringen utreder modeller som stimulerer både privat og offentlig sektor til å gjenskape viktige arbeidsoppgaver. Barnas rett til barnehageplass må gjøres uavhengig av oppholdsstatus, på samme måte som retten til å gå på skole. Dette er viktig for språkopplæringen og rask integrering. Staten må dekke alle utgiftene i forbindelse med bosetting av enslige mindreårige i kommunene. Den nye kontaktpersonsordningen i politiet, som innføres som et ledd i «nærpolitireformen», må innbefatte en forpliktende deltakelse i den tverrfaglige og koordinerte innsatsen på integreringsområdet. Ordningen med kontantstøtte til familier som ikke benytter seg av barnehagetilbudet avvikles. Det settes av en statlig pott som ulike aktører i sivilsamfunnet, inkludert frivillige organisasjoner, Den norske kirke og andre tros- og livssynsamfunn, kan søke på midler til å utvikle og drifte integreringstiltak. Det gjennomføres en systematisk helseundersøkelse av asylsøkere og flyktninger tidlig etter ankomst. En slik kartlegging må omfatte både fysiske og psykiske forhold. 1

2 Innledning Ved utgangen av 2014 var det, ifølge FNs flyktningorganisasjon, nesten 60 millioner flyktninger på verdensbasis. Dette er en økning på cirka 8 millioner sammenlignet med året før, noe som er den største årlige økningen noensinne. Forventningen er at antallet vil fortsette å stige i årene som kommer. Det innebærer at Norge må være forberedt på å motta et økende antall flyktninger. Det er avgjørende at vi lykkes med en god integrering av flyktningene som kommer til Norge. Integrering forutsetter aktiv deltakelse fra alle i det norske samfunnet, både offentlige og private aktører samt sivilsamfunnet, og aktiv deltakelse av flyktningene selv. Unio er med våre medlemmer, de fleste innenfor utdannings- og helsesektoren, til stede på mange av de arenaene der viktige integreringstiltak foregår. Våre medlemmer erfarer at flyktningenes trygghet for egen og nærmeste families framtid er nødvendig for å kunne mobilisere egne ressurser til å lære nytt språk, nye ferdigheter, nye kulturkoder, bli del av nye nettverk og så raskt som mulig kunne klare seg selv i Norge. Unio mener derfor at integreringspolitikken ikke kan sees helt uavhengig av asylpolitikken. Vi frykter at det brer seg en generell mistro til utlendingers behov for beskyttelse i det norske samfunnet. Da er det viktig at myndighetene står fast på de forpliktelsene Norge har gjennom flyktningkonvensjonen. Unio mener at flyktningenes deltakelse i utdanning og arbeidsliv er hovedvirkemidler for en god integrering, og samtidig en garanti for en velfungerende velferdsstat. Det må være et mål at vi som samfunn legger til rette for at flyktningene raskest og best mulig skal kunne bidra med sine ressurser i utdanning, arbeidsliv og i samfunnet for øvrig. Samtidig er det viktig at vi er forberedt på og villige til å bruke tid og ressurser på å investere i de som kommer, i form av utdanning og kvalifisering til arbeidslivet. Unio vil nedenfor presentere en rekke forslag til tiltak i forbindelse med regjeringens og Stortingets arbeid med integrering av nyankomne flyktninger i det norske samfunn og arbeidsliv. Kompetansekartlegging Det er avgjørende for en vellykket integrering i det norske samfunnet at asylsøkere og flyktninger så raskt som mulig får sjansen til å utnytte sin utdanning, kompetanse og andre ressurser på det norske arbeidsmarkedet og i samfunnet for øvrig. Det vil derfor være av stor betydning at flyktningenes kompetanse blir kartlagt på et tidlig stadium. Unio mener derfor at det bør etableres en systematisk "fast track-kompetansekartlegging" av flyktningenes utdanningsnivå, kompetanse og arbeidserfaring fra hjemlandet. For å sikre en effektiv integrasjonsprosess, bør "fast track-kartleggingen" kunne foretas under oppholdet på asylmottaket, slik at vurderingen er gjennomført når kommunen overtar ansvaret. På den måten kan man raskt legge opp et videre løp for utdanning og arbeid. Både Nav, NOKUT, fylkeskommunen og kommunen har per i dag ansvar for og erfaring med kompetansevurdering, og vil kunne være bidragsytere i en slik kartlegging. Unio mener det er en fordel at en instans har ansvaret for å koordinere gjennomføringen av en slik «fast track-kartlegging», og foreslår at Nav får denne koordinerende rollen i mottaksfasen. 2

3 Det må etableres en systematisk "fast track-kompetansekartlegging" av flyktningenes utdanningsnivå og arbeidserfaring fra hjemlandet, hvor Nav får en koordinerende rolle allerede i mottaksfasen. Unio er kjent med at NOKUT har tilbudt seg å foreta en rask kartlegging av flyktningenes utdanningsnivå og hvilke fagområder de har sin høyeste utdanning på. NOKUT kan også gi informasjon om andre relevante forhold som språk og arbeidserfaring. Regjeringen bør så raskt som mulig takke ja til NOKUTs tilbud. Helse Å etablere et godt helsetilbud til flyktninger og asylsøkere er ekstra tid- og ressurskrevende, som følge av både språklige og kulturelle barrierer. Dette gjelder også etter bosetting. I en første fase kan det være hensiktsmessig å gi tilrettelagte tilbud, men et siktemål må være at flyktningene i størst mulig grad skal nyttiggjøre seg ordinære helsetjenestetilbud. Det kan allikevel innebære at man skal «gi ulikt for å skape likhet», dvs. at særlig sårbare grupper i perioder skal ha særskilt oppfølging. Primærhelsetjenesten er sentral i den langsiktige oppfølgingen av flyktningenes helse. Her har flere helseprofesjoner viktige roller. Psykisk og fysisk helse må sees i sammenheng. En ensidig satsing på psykisk helse, kan både gi mer fragmenterte tjenester og mangelfull helseoppfølging. Behandling av og omsorg for traumatiserte flyktninger er en forutsetning for at den enkelte kan klare å gjennomføre utdanning og/eller sette i gang et arbeidsløp. Mange er traumatiserte som følge av krigshandlinger i hjemlandet, at de har mistet søsken, foreldre eller andre slektninger under flukten, eller har vært utsatt for vold og overgrep. Ubehandlete traumer vil kunne påvirke hele familiens trivsel og evnen til å engasjere seg i en fremtidsrettet og vellykket integrering. Asylsøkerfasen blir ofte langvarig, og kan medføre (re)traumatisering pga. uavklart oppholdsstatus og usikkerhet. For å styrke den tidlige innsatsen for flyktninger med traumer, er det viktig med en helsemessig kartlegging av asylsøkere og flyktninger tidlig etter ankomst. En slik kartlegging må omfatte både fysiske og psykiske forhold. Kompetansen på traumer må styrkes blant helsepersonell og andre som arbeider med flyktninger. Myndighetene må styrke bevilgningene til kommunene slik at alle flyktninger og asylsøkere som kommer til Norge har en reell tilgang til forsvarlige og likeverdige helsetjenester. Myndighetene må styrke kvaliteten på og tilgangen til tolketjenester i både kommune- og spesialisthelsetjenesten. Det bør legges økt vekt på migrasjonskompetanse, både i bachelor- og videreutdanninger, og på arbeidsplassen innenfor de helse- og sosialfaglige profesjonene 3

4 Barnehage-, skole- og utdanningstilbud Unio mener det er viktig at unge flyktninger får utdannelse. Dette må ha høy prioritet i integreringsarbeidet. Når det er sannsynlig at et barn skal bli i Norge mer enn 3 måneder, har det rett til opplæring fra dag én og en plikt til å ta imot opplæring når de tre månedene er gått. Retten til opplæring er ikke avhengig av om oppholdet er lovlig eller ei. Unio mener at barnas rett til barnehageplass må gjøres uavhengig av oppholdsstatus, på samme måte som retten til å gå på skole. Dette er viktig for språkopplæringen og rask integrering. Unio vil understreke Norges forpliktelser i henhold til Barnekonvensjonens artikkel 2 om ikkediskriminering, og peke på behovet for å gi disse gruppene et fullverdig barnehage- og skoletilbud med god kvalitet. Disse barna kan ha særskilte behov som kan innebære behov for spesialpedagogisk tilrettelegging, hjelp til bearbeiding av traumer eller annen helsehjelp. Voksne flykninger med lærerutdanning eller annen pedagogiske utdanning, kan brukes som en ressurs i utdanningstilbudet til barna i flyktningmottak. Det å ha fullført videregående opplæring har stor betydning for den enkeltes muligheter på arbeidsmarkedet. Derfor er det viktig og riktig å bruke ressurser på et tilpasset tilbud til unge flyktninger, slik at de kan gjennomføre videregående opplæring. De ungdommene som har behov for mer grunnskoleopplæring selv om de formelt har fullført grunnskole, må få tilbud om dette. Det vil bidra til at disse elevene i neste omgang er bedre rustet til å fullføre videregående opplæring. Mange flyktninger har både høyere utdanning og arbeidserfaring fra hjemlandet, men møter utfordringer med å få godkjent utdanningen sin i Norge. Det kan være fordi den mangler noen av bestanddelene i en norsk profesjonsutdanning, eller fordi de mangler dokumentasjon. Samtidig har mange flyktninger måtte avbryte sine studier i forbindelse med flukt fra hjemlandet. Unio mener det må bli enklere for flyktninger og asylsøkere å planlegge videre studier her i landet, og vi må sørge for at akademikere med utenlandsk kompetanse på en effektiv måte får brukt kompetansen sin her. Det må etableres rett til barnehageplass uavhengig av oppholdsstatus, på linje med retten til skole. I forbindelse med «fast track-kartleggingen» må det avklares om det er voksne på mottaket som har lærerutdanning eller annen pedagogisk utdanning, og hvilke språk de behersker. Det er viktig og riktig å bruke ressurser på et tilpasset tilbud til unge flyktninger, slik at de kan gjennomføre videregående opplæring. Kommuner må pålegges å tilby mer grunnskoleopplæring til ungdom som har behov for det. Der bør etableres et system for selvrapportering på utdanning på høyere nivå, for å få en overordnet oversikt over hvordan kompetansen blant flyktningene er. For flyktninger med (mangelfull) høyere utdanning kan det være aktuelt å innføre: o opptaksprøver for de som mangler dokumentasjon (profesjonsutdanninger) o videreutvikle digitale læringsformer for de med språkutfordringer o etablere studentmentorordninger og møteplasser for flyktninger med akademisk bakgrunn og studenter/institusjoner 4

5 Norskopplæring Det norske språket en hovednøkkel for å kunne delta i utdanning, arbeid og muligheten til å bli en aktiv medborger. Derfor er vi kritiske til regjeringens kutt i antall timer norskopplæring som asylsøkere i mottak kan få (innført fra 2016). Unio mener flyktningene må få rask tilgang til å lære norsk gjennom norskundervisning med kvalifiserte lærere. Å lære et nytt språk som voksen kan være krevende. Det krever dels konsentrert undervisning og dels mulighet for å snakke språket i en konkret sammenheng. Dette kan best skje ved en balansert kombinasjon av norskundervisning og arbeid. Basiskompetanse i arbeidslivet (BKA) er en tilskuddsordning som finansierer opplæring for ansatte med lite formell utdanning. Regjeringen har nå åpnet for at norskopplæring kan inngå som en del av BKA. Unio mener flere arbeidsplasser bør benytte seg av den muligheten BKA gir for å organisere og finansiere norskopplæring for ansatte med flyktningbakgrunn. Opplæringen vil da skje med utgangspunkt i læreplan i norsk og samfunnskunnskap for voksne innvandrere. At kuttet i antall timer norskopplæring for asylsøkere i mottak reverseres. At norskopplæringsdelen av BKA styrkes. At det utredes andre stimuleringsordninger for å utvikle arbeidsplassen som en supplerende læringsarena for norskopplæring. Bosetting Kommunene har ansvar for bo- og velferdstilbudet til flyktninger og asylsøkere. Unio mener det er svært viktig å sikre at kommunene settes i stand til å håndtere situasjonen med mange nye asylmottak og økt bosetting. Det er helt avgjørende at statsbudsjettet tar høyde for å kompensere kommunene for sine ekstrakostnader knyttet til bosetting og integrering av flyktninger i barnehage, skole, utdanning og arbeid, samt helse- og barnevernstjenester. Unio er kritisk til forslaget om dispensasjon fra kvalitetsforskriften for omsorgssentre og barneverninstitusjoner som skal huse enslige mindreårige asylsøkere. Forslaget vil kunne ha konsekvenser i form av lavere bemanning ved barneverninstitusjoner og omsorgssentre, flere ansatte uten relevant fagutdanning, fravikelse av kravet til politiattest for ansatte, mulighet for at krav til brannsikring fravikes, flere barn må bo på flermannsrom med andre ord en lavere kvalitet på tilbudet i sin helhet og redusert trygghet for det enkelte barn. Det er viktig at flyktningene blir møtt med en tverrfaglig og koordinert innsats. Hver flyktning må få sin egen integrasjonsplan som inkluderer både sosial- og helsesituasjonen og arbeids- og utdanningssituasjonen, og som er koordinert av en fast saksbehandler. 5

6 Krav til bemanning (omfang og kompetanse, krav til politiattest) ved barnevernsinstitusjoner og omsorgssentre for enslige mindreårige asylsøkere kan ikke fravikes. Staten må dekke alle utgiftene i forbindelse med bosetting av enslige mindreårige i kommunene. Staten må i samarbeid med kommunene utarbeide en plan for bosetting. Dette innebærer at vi bosetter i tråd med behovet og at botilbudene for barn på flukt skal bli satt opp med sterk barnefaglig kompetanse. Introduksjonsprogrammet Unio mener der er behov for en fornyelse av introduksjonsprogrammet. De ansvarlige for gjennomføringen bør være representanter fra helse, barnehage, skole, voksenopplæring, kommuneadministrasjon, Nav, politi, samt representanter fra frivillige organisasjoner og andre naturlige bidragsytere. Disse bør møte den/de som skal integreres på et så tidlig tidspunkt som mulig, etter at bosetning er besluttet. Det at politiet er fast deltaker gjennom et introduksjonsprogram, vil være med på å ufarliggjøre en mulig misoppfatning av politiets rolle i samfunnet, samt gjøre fremtidig kontakt enklere å videreutvikle. Introduksjonsprogrammet bør oppdateres med god informasjon om norsk arbeidsliv. Flyktningene er en utsatt gruppe som står i fare for å bli utnyttet i det useriøse arbeidslivet, og bli ofre for svart arbeid og sosial dumping. Unio mener også at likestilling og norske lover om behandling av barn, bør være en del av introduksjonsprogrammet. Det er viktig at både mor og far gjennomfører programmet, med tanke på å kunne følge opp barna på skole, komme i jobb, bli økonomisk selvstendige og få et sosialt liv utenfor familien. Vi støtter regjeringens forslag om å legge til rette for å øke bruken av grunnskoleopplæring og videregående opplæring i introduksjonsprogrammet. Introduksjonsprogrammet må inneholde informasjon om den norske modellen, om trepartssamarbeidet og betydningen av å organisere seg. Det må etableres en tverrfaglig og koordinert innsats. Hver flyktning må få sin egen integrasjonsplan som inkluderer både sosial- og helsesituasjonen og arbeids- og utdanningssituasjonen, og som er koordinert av en fast saksbehandler Den nye kontaktpersonsordningen i politiet, som innføres som et ledd i «nærpolitireformen», bør innbefatte en forpliktende deltakelse i den tverrfaglige og koordinerte innsatsen på integreringsområdet. 6

7 Integrering på arbeidsmarkedet Tilgang til arbeid er en svært viktig forutsetning for å lykkes med integreringen av flyktninger i det norske samfunnet. Flyktningene som nå kommer til landet vårt har en variert bakgrunn, hvor det er store forskjeller i den enkeltes utdanningsnivå og arbeidserfaring. Det er derfor viktig at innsatsen «skreddersys» den enkelte, for å oppnå best mulig integrering i arbeidslivet. Det er viktig for velferdsstaten at alle de som kan, bidrar i arbeidslivet. Vi må opprettholde norske standardkrav for lønn, arbeidsvilkår og produktivitet. Det er også viktig at flyktningene kommer inn i den seriøse delen av arbeidslivet, at de ikke blir utnyttet og at de fagorganiserer seg. Dette bidrar til at den norske modellen opprettholdes. Unio mener at Navs innsats må starte på et tidligere tidspunkt enn hva som er praksis i dag. Allerede før oppholdstillatelse er gitt bør Nav kunne kartlegge kompetanse hos de nyankomne flyktningene i mottakene, for å forberede til arbeidslivet. Etablering på arbeidsmakedet vil være ekstra krevende for flyktninger. Det er derfor viktig at rett innsats går til rett person, og at Nav har løpende kontakt med arbeidsgiverne og arbeidssøkerne. For å få flyktningene raskt inn i arbeidslivet, mener vi det kan være hensiktsmessig å opprette spesialteam i regi av Nav som kartlegger og matcher arbeidsgivere og flyktninger. Unio foreslår videre at regjeringen utreder muligheten for sammen med partene, å opprette et hurtigspor inn i ulike deler av arbeidslivet. I Sverige har regjeringen opprettet et snabbspår sammen med arbeidslivets parter og svensk arbeidsformidling. Hensikten med hurtigsporet er at nyankomne flyktninger raskt skal komme ut på en arbeidsplass som er relevant for individets utdanning og arbeidserfaring. Hurtigsporet vil bidra til at virksomheter i bransjer hvor det er mangel på arbeidskraft, får hjelp til å ansette kompetent arbeidskraft. Det etablerte trepartssamarbeidet i norsk arbeidsliv vil være et viktig redskap i integreringsarbeidet. Gjennom intensjonsavtalen om et inkluderende arbeidsliv (IA-avtalen) arbeider regjeringen og partene i arbeidslivet for et mer inkluderende arbeidsliv til beste for den enkelte arbeidstaker, arbeidsplass og samfunnet. Det overordnede målet for IA-samarbeidet er å bedre arbeidsmiljøet, styrke jobbnærværet, forebygge og redusere sykefravær og hindre utstøting og frafall fra arbeidslivet. Unio mener at integrering av flyktninger må bli en aktiv del av partenes og regjeringens satsning på det inkluderende arbeidsliv. Derfor mener vi det bør utredes om IA-avtalen skal utvides med ytterligere et delmål (delmål IV), for en mer konsentrert satsning på integrering av flyktninger i IA-sammenheng. I arbeidet med å se muligheter for å skape og tilrettelegge nye arbeidsplasser og å integrere de nyankomne i et arbeidsmiljø, vil de tillitsvalgte sammen med verneombudet ha en viktig rolle. For arbeidsgiver vil det kunne være nyttig å bruke de tillitsvalgtes kompetanse om arbeidslivet og nettverket de har, for å få til en god integrering og utnyttelse av den ansattes kompetanse. På mange arbeidsplasser finnes det arbeidsoppgaver som utføres av personer som egentlig er ansatt for å gjøre andre oppgaver. Dette er dårlig utnyttelse av de ansattes kompetanse og tid, og bidrar ikke til verken å effektivisere sektoren eller å øke kvaliteten. Samtidig vet vi at vi på veien mot et kostnadseffektivt arbeidsmarked har fjernet arbeidsoppgaver som både brukere og ansatte savner. 7

8 Unio mener at mange av disse oppgavene med fordel kunne utføres av mennesker som har behov for å komme inn på arbeidsmarkedet. Regjeringen bør utrede modeller som stimulerer både privat og offentlig sektor til å gjenskape arbeidsoppgaver som har forsvunnet på veien mot såkalt effektivisering. Navs innsats må forsterkes i mottaksfasen. Det bør opprettes spesialteam i regi av Nav for raskere inngang i arbeidslivet. Det bør utredes muligheten for å opprette partssammensatte «hurtigspor» inn i ulike deler av arbeidslivet. Integrering av flyktninger bør gjøres til en del partenes og regjeringens innsats på det inkluderende arbeidsliv. Det bør utredes modeller som stimulerer både privat og offentlig sektor til å gjenskape arbeidsoppgaver som har forsvunnet i forbindelse med effektiviseringsarbeid. Likestilling I dag har kvinner i Norge nesten samme sysselsettingsgrad som menn. Selv om mange kvinner arbeider deltid, bidrar deres yrkesaktivitet i høyeste grad til finansiering av velferdsstaten gjennom skatteinntektene som følger. Vi trenger en arbeidslivs- og familiepolitikk som stimulerer kvinner til økt yrkesaktivitet, primært i hele stillinger. Samtidig er det viktig at menn benytter de rettighetene de har som fedre og omsorgspersoner. Økonomisk selvstendighet må være et prinsipp som også gjelder for kvinner med flyktningbakgrunn. Det er derfor viktig å innrette velferdsordninger slik at de stimulerer til arbeid og til integrering bl.a. gjennom språkopplæring og kunnskap om det norske samfunnet. Unio mener det må fokuseres mer på hvordan velferdsordninger i samspill med integreringsvirkemidler virker, eller ikke virker, for å få flere kvinner med flyktningbakgrunn inn i arbeidslivet. Ordningen med kontantstøtte til familier som ikke benytter seg av barnehagetilbudet bør avvikles. Samarbeid med frivilligheten, Den norske kirke og andre tros- og livssynssamfunn Frivilligheten er en viktig del av det norske samfunn, og frivillige organisasjoner bidrar til at innvandrere og flyktninger finner seg til rette i samfunnet. Frivillige organisasjoner er viktige og helt nødvendige bidragsytere for å nå målet om et inkluderende samfunn for alle. I mange kommuner er det etablert frivillighetssenter, som vil kunne bistå og koordinere mye av den frivillige innsatsen for å inkludere nyankomne flykninger i lokalsamfunnet. Det bør gis entydige politiske signaler om at frivilligheten og sivilsamfunnet bør inkluderes i integreringsarbeidet fra det offentliges side. Ubyråkratiske støtteordninger, samt invitasjon fra og 8

9 samarbeid med aktuelle fagetater i offentlig sektor, vil bety mye for å mobilisere en slik innsats. Unio vil foreslå følgende: Skoler og barnehager kan utvikles som møteplasser i nærmiljøet der det legges til rette for ulike aktiviteter. Det bør settes av en statlig pott som ulike aktører i sivilsamfunnet, inkludert frivillige organisasjoner, Den norske kirke og andre tros- og livssynsamfunn, kan søke på midler til å utvikle og drifte integreringstiltak. Det bør legges til rette for etablering av prosjekter etter mønster fra «Internasjonale Drammen». Dette er et prosjekt næringslivet og kirken tok initiativ til, der målet er å få 1000 innvandrere i jobb innen Prosjektet startet og er finansiert 50 prosent av næringslivet og 50 prosent av det offentlige (kommune, fylke, Nav mfl.). 9

Høringsuttalelse til forslag til endringer i utlendingslovgivningen Kristiansand Venstre

Høringsuttalelse til forslag til endringer i utlendingslovgivningen Kristiansand Venstre Høringsuttalelse til forslag til endringer i utlendingslovgivningen Kristiansand Venstre Bakgrunn Det vises til høringsnotatet datert 28.12.2015 med en rekke forslag om endringer i utlendingsloven og utlendingsforskriften

Detaljer

Bosetting og kvalifisering av innvandrere - KS interessepolitiske perspektiv

Bosetting og kvalifisering av innvandrere - KS interessepolitiske perspektiv Bosetting og kvalifisering av innvandrere - KS interessepolitiske perspektiv Utviklingsprogram for inkludering av innvandrere, Kongsberg 10.10.16 Audun Kvale, Spesialrådgiver KS 35000 30000 25000 Uforutsigbare

Detaljer

Effektiviseringsnettverk intro, Gardermoen

Effektiviseringsnettverk intro, Gardermoen Nytt fra KS: - Meld. St. 30 (2015-2016) Fra mottak til arbeidsliv en effektiv integreringspolitikk - Hurtigspor for flyktninger - Endringer i utlendingslovgivningen Effektiviseringsnettverk intro, Gardermoen

Detaljer

Statusrapport for bosetting av flyktninger i Balsfjord kommune. Mai 2016

Statusrapport for bosetting av flyktninger i Balsfjord kommune. Mai 2016 Statusrapport for bosetting av flyktninger i Balsfjord kommune Mai 2016 Flyktningtjenesten: Imigrasjons- og mangfoldsdirektoratet (Imdi) har anmodet Balsfjord kommune til å bosette voksne og enslige mindreårige

Detaljer

BOSETTING AV FLYKTNINGER I ASKØY KOMMUNE 2014-2016

BOSETTING AV FLYKTNINGER I ASKØY KOMMUNE 2014-2016 BOSETTING AV FLYKTNINGER I ASKØY KOMMUNE 2014-2016 Saksfremlegg Utvalg Utvalgssak Møtedato Utvalg for oppvekst og levekår Saksbehandler: Therese Hope Arkivsaknr.: 2013/1447-21 RÅDMANNENS INNSTILLING: Askøy

Detaljer

BOSETTING AV FLYKTNINGER Satsing på kvalifisering av innvandrere til helsefagarbeiderutdanningen

BOSETTING AV FLYKTNINGER Satsing på kvalifisering av innvandrere til helsefagarbeiderutdanningen BOSETTING AV FLYKTNINGER Satsing på kvalifisering av innvandrere til helsefagarbeiderutdanningen Hordaland: Bosettingskonferansen 28. mai 2013 Nina Kvalen, Spesialrådgiver KS Meld. til Stortinget 6 (2012-2013):

Detaljer

Hvordan lykkes med bosetting i norske kommuner?

Hvordan lykkes med bosetting i norske kommuner? Hvordan lykkes med bosetting i norske kommuner? Oslo, 17. februar 2015 Ranveig Nygård, fagleder innvandrertjenesten Hammerfest 1.januar 2015:10400 innbyggere 15% av befolkningen har innvandrerbakgrunn

Detaljer

SAKSFRAMLEGG. Saksnr Utvalg Møtedato Kommunestyret

SAKSFRAMLEGG. Saksnr Utvalg Møtedato Kommunestyret SAKSFRAMLEGG Arkiv: F31 Dato: 23.02.2016 Saksnr Utvalg Møtedato Kommunestyret Saksbehandler: Kristin Skilleås Utredning asylmottak Rådmannen varslet en utredning av en eventuell etablering av et kommunalt

Detaljer

Effektiviseringsnettverk intro, Gardermoen

Effektiviseringsnettverk intro, Gardermoen Nytt fra KS: - Meld. St. 30 (2015-2016) Fra mottak til arbeidsliv en effektiv integreringspolitikk - Hurtigspor for flyktninger - Endringer i utlendingslovgivningen Effektiviseringsnettverk intro, Gardermoen

Detaljer

Fra mottak til arbeidsliv en effektiv integreringspolitikk

Fra mottak til arbeidsliv en effektiv integreringspolitikk Justis- og beredskapsdepartementet Fra mottak til arbeidsliv en effektiv integreringspolitikk Statssekretær Hanne Caroline S. Iversen Voksenåsen, 8. juni 2016 Integrering for fremtiden Den norske velferdsmodellen

Detaljer

Svar - Høring - mangfold og mestring - flerspråklige barn, unge og voksne i opplæringssystemet

Svar - Høring - mangfold og mestring - flerspråklige barn, unge og voksne i opplæringssystemet Det kongelige kunnskapsdepartement Postboks 8119 Dep. 0032 Oslo Deres ref.: Vår ref.: Arkivnr: Dato: JZACHARI B10 &13 18.11.2010 S10/7133 L152010/10 Ved henvendelse vennligst oppgi referanse S10/7133 Svar

Detaljer

SAKSFREMLEGG. Saksnummer: 15/2786-1 Arkiv: F00 &73 Saksbehandler: Svein Olav Hansen BOSETTING AV SYRISKE FLYKTNINGER I ALTA KOMMUNE i 2015 OG 2016

SAKSFREMLEGG. Saksnummer: 15/2786-1 Arkiv: F00 &73 Saksbehandler: Svein Olav Hansen BOSETTING AV SYRISKE FLYKTNINGER I ALTA KOMMUNE i 2015 OG 2016 SAKSFREMLEGG Saksnummer: 15/2786-1 Arkiv: F00 &73 Saksbehandler: Svein Olav Hansen Sakstittel: BOSETTING AV SYRISKE FLYKTNINGER I ALTA KOMMUNE i 2015 OG 2016 Planlagt behandling: Kommunestyret Administrasjonens

Detaljer

Anmodning om økt bosetting av flyktninger

Anmodning om økt bosetting av flyktninger Saksframlegg Arkivnr. Saksnr. 2013/2197-1 Utvalg Utvalgssak Møtedato Utvalg for helse og omsorg Formannskapet Kommunestyret Saksbehandler: Astrid Bjørnli Anmodning om økt bosetting av flyktninger Dokumenter

Detaljer

Valget 2015 er et retningsvalg

Valget 2015 er et retningsvalg Valget 2015 er et retningsvalg FOTO: JAN INGE HAGA Sammen har LO og Arbeiderpartiet kjempet for at norsk arbeidsliv skal være trygt og godt for alle som jobber her i landet. Vårt arbeidsliv skal være tuftet

Detaljer

Økt bosetting i årene frem over 18 000 flyktninger må bosettes i 2016 21 000 flyktninger må bosettes i 2017

Økt bosetting i årene frem over 18 000 flyktninger må bosettes i 2016 21 000 flyktninger må bosettes i 2017 Økt bosetting i årene frem over 18 000 flyktninger må bosettes i 2016 21 000 flyktninger må bosettes i 2017 1 Anmodningstallene for 2016 Plantall for 2017 0121 Rømskog Kommune Anmodning 2016 Plantall 2017

Detaljer

På vei til ett arbeidsrettet NAV

På vei til ett arbeidsrettet NAV Nasjonal konferanse, Bergen 20.april 2015 På vei til ett arbeidsrettet NAV -Bolig i et arbeidsperspektiv Yngvar Åsholt Kunnskapsdirektør Yrkesdeltakelsen i Norge 2 600 000 innmeldte (sysselsatte) 420 000

Detaljer

Bekjempelse av barnefattigdom Arbeids- og velferdsdirektoratet v/ John Tangen Arbeids- og velferdsdirektoratet

Bekjempelse av barnefattigdom Arbeids- og velferdsdirektoratet v/ John Tangen Arbeids- og velferdsdirektoratet Fagdag Barnefattigdom, 4. desember 2015 Bekjempelse av barnefattigdom Arbeids- og velferdsdirektoratet v/ John Tangen Arbeids- og velferdsdirektoratet Det jeg skal snakke om i dag er: Fattigdom og dens

Detaljer

NY IA - AVTALE 2014-2018. Ole Jonny Vada, NAV Arbeidslivssenter Nord-Trøndelag

NY IA - AVTALE 2014-2018. Ole Jonny Vada, NAV Arbeidslivssenter Nord-Trøndelag NY IA - AVTALE 2014-2018 Ole Jonny Vada, NAV Arbeidslivssenter Nord-Trøndelag Arbeidslivssenteret i Nord Trøndelag Vi leverer: 19 ansatte med høy kompetanse som bidrar til å styrke private og offentlige

Detaljer

Verdal kommune Sakspapir

Verdal kommune Sakspapir Verdal kommune Sakspapir Tilleggsanmodning om bosetting av flyktninger 2015 og 2016 Saksbehandler: E-post: Tlf.: Rune Gjelvold rune.gjelvold@verdal.kommune.no Arkivref: 2015/44 - /F30 Saksordfører: (Ingen)

Detaljer

Behandlet av Møtedato Utvalgssaksnr. Flerkulturelt råd 06.04.2016 Styret i Østfoldhelsa 07.04.2016 Opplæringskomiteen 12.04.2016

Behandlet av Møtedato Utvalgssaksnr. Flerkulturelt råd 06.04.2016 Styret i Østfoldhelsa 07.04.2016 Opplæringskomiteen 12.04.2016 Saksnr.: 2016/6027 Løpenr.: 31868/2016 Klassering: Saksbehandler: Knut Johan Rognlien Møtebok Saksframlegg Behandlet av Møtedato Utvalgssaksnr. Flerkulturelt råd 06.04.2016 Styret i Østfoldhelsa 07.04.2016

Detaljer

Levanger kommune Innvandrertjenesten

Levanger kommune Innvandrertjenesten Levanger kommune Innvandrertjenesten Det Kongelige Barne- Likestillings- og Inkluderingsdepartementet Deres ref: Vår ref: GGA 2011/6235 Dato: 20.10.2011 Bedre integrering NOU 2011:14 høring Det vises til

Detaljer

Sjumilssteget i Østfold

Sjumilssteget i Østfold Sjumilssteget i Østfold Fylkesmannen skal - stimulere til samarbeid og samordning på tvers av fagområder i saker som omfatter barn og unge med særskilte behov - følge opp tiltak som er rettet mot barn

Detaljer

Tilskudd til barnefattigdom Kapittel 0621 post 63 v/ Irene Anibrika Arbeids- og velferdsdirektoratet (AVdir)

Tilskudd til barnefattigdom Kapittel 0621 post 63 v/ Irene Anibrika Arbeids- og velferdsdirektoratet (AVdir) Tilskuddskonferanse 19. januar 2016, Stavanger Tilskudd til barnefattigdom Kapittel 0621 post 63 v/ Irene Anibrika Arbeids- og velferdsdirektoratet (AVdir) Bekjempelse av barnefattigdom Tall fra Statistisk

Detaljer

NAFOs skoleeiernettverk

NAFOs skoleeiernettverk NAFOs skoleeiernettverk 10.11.2015 Kjersti Eknes og Ellen Røst Integrerings- og 1 mangfoldsdirektoratet Nye flyktninger til Norge - kort status Antall bosatte flyktninger per år: 2012 2013 2014 2015 (sept)

Detaljer

MØTEINNKALLING SAKSLISTE. Saksnr. Arkivsaknr.: Side: Tittel 89/09 09/1036 REFERATER 2 90/09 09/916 ANMODNING OM MOTTAK AV FLYKTNINGER I 2010 3

MØTEINNKALLING SAKSLISTE. Saksnr. Arkivsaknr.: Side: Tittel 89/09 09/1036 REFERATER 2 90/09 09/916 ANMODNING OM MOTTAK AV FLYKTNINGER I 2010 3 SKIPTVET KOMMUNE Utvalg: FORMANNSKAPET Møtested: Herredshuset : 15.12.2009 Tid: 15.00 MØTEINNKALLING Eventuelt forfall meldes til tlf. 69 80 60 00 Varamedlemmer møter etter nærmere innkalling. Kl 15.30

Detaljer

Enslige mindreårige asylsøkere - først og fremst barn

Enslige mindreårige asylsøkere - først og fremst barn Enslige mindreårige asylsøkere - først og fremst barn Redd Barna Disposisjon Barn som flykter alene Møtet med Norge Livet på mottak hva sier barna selv? Bosetting i kommune Hvordan kan vi best ta i mot

Detaljer

Tromsø kommunes visjon

Tromsø kommunes visjon Tromsø kommunes visjon Sammen betyr at vi i fellesskap samhandler og lojalt slutter opp om vårt viktige samfunnsoppdrag Varmt betyr at vi er inkluderende og at vi skal møte alle med åpenhet og respekt

Detaljer

BOSETTING AV FLYKTNINGER. Nina Gran, Fagleder KS

BOSETTING AV FLYKTNINGER. Nina Gran, Fagleder KS BOSETTING AV FLYKTNINGER Nina Gran, Fagleder KS Hvordan løser vi dette? 35000 Antall asylsøkere 30000 25000 20000 25000 Antall bosatte (Photo: FERENC ISZA/AFP/Getty Images) 15000 10000 5000 20000 15000?

Detaljer

Tilskudd til vertskommuner for asylmottak og omsorgssenter 1. Innledning

Tilskudd til vertskommuner for asylmottak og omsorgssenter 1. Innledning 29.3.2016 Tilskudd iil vertskommuner for asylmottak Øomsorgssenter - UDIREGELVERK UDI rundskriv ~~ Snarvei til vedlegg Dokument-ID : RS 2011-025 Saksnummer : 15/08669-4 Sist endret : 23.02.2016 Dokumentdato

Detaljer

Høyres løsninger for mottak og integrering av flyktninger. VEDTATT 1 AV HØYRES SENTRALSTYRE 22.11.2015 [Type text] [Type text] [Type text]

Høyres løsninger for mottak og integrering av flyktninger. VEDTATT 1 AV HØYRES SENTRALSTYRE 22.11.2015 [Type text] [Type text] [Type text] Høyres løsninger for mottak og integrering av flyktninger VEDTATT 1 AV HØYRES SENTRALSTYRE 22.11.2015 [Type text] [Type text] [Type text] Innhold Innledning... 3 Innstrammingstiltak... 3 Ankomstfasen...

Detaljer

Sentralstyrets forslag til uttalelser

Sentralstyrets forslag til uttalelser Sak Sentralstyrets forslag til uttalelser a) Vi krever økt satsning på varig lønnstilskudd! b) Økt fokus på psykisk helse og CP c) CP-diagnosen krever spesialister! d) Alle barn har rett på et tilpasset

Detaljer

Veien fra utenfor til innenfor med fokus på flyktninger. Halwan Ibrahim Seksjonsleder Integrerings- og mangfoldsdirektoratet, region Vest

Veien fra utenfor til innenfor med fokus på flyktninger. Halwan Ibrahim Seksjonsleder Integrerings- og mangfoldsdirektoratet, region Vest Veien fra utenfor til innenfor med fokus på flyktninger Halwan Ibrahim Seksjonsleder Integrerings- og mangfoldsdirektoratet, region Vest Hvor kommer innvandrerne fra 26.10.2016 2 26.10.2016 3 Mål for integreringspolitikken

Detaljer

MELD.ST.19 2014-2015 FOLKEHELSEMELDINGEN. Innspill fra Norsk psykologforening

MELD.ST.19 2014-2015 FOLKEHELSEMELDINGEN. Innspill fra Norsk psykologforening MELD.ST.19 2014-2015 FOLKEHELSEMELDINGEN Innspill fra Norsk psykologforening Psykisk helse i folkehelsearbeidet Norsk psykologforening mener det er et stort fremskritt for befolkningens helse, at Regjeringen

Detaljer

Prosjekt Bosetting av flyktninger i Østfold. Fylkesmannens bidrag til kommunenes bosettingsarbeid 2015-2016 Rapportering 1. tertial 2015 24.6.

Prosjekt Bosetting av flyktninger i Østfold. Fylkesmannens bidrag til kommunenes bosettingsarbeid 2015-2016 Rapportering 1. tertial 2015 24.6. Prosjekt Bosetting av flyktninger i Østfold Fylkesmannens bidrag til kommunenes bosettingsarbeid 2015-2016 Rapportering 1. tertial 2015 24.6.2015 1 Innholdsfortegnelse 1. INNLEDNING... 3 2. BAKGRUNN...

Detaljer

Saksgang Saksnr Møtedato Utvalg for helse og omsorg Kommunestyret

Saksgang Saksnr Møtedato Utvalg for helse og omsorg Kommunestyret FARSUND KOMMUNE Arkivsaknr: 2013/1050 Arkivkode: F31 Saksbehandler: Arne Tregde Saksgang Saksnr Møtedato Utvalg for helse og omsorg Kommunestyret Økt bosetting av flyktninger 2014 og 2015 Administrasjonens

Detaljer

DØNNA KOMMUNE SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Pål Bleka Arkiv: 001 &73 Arkivsaksnr.: 13/244

DØNNA KOMMUNE SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Pål Bleka Arkiv: 001 &73 Arkivsaksnr.: 13/244 SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Pål Bleka Arkiv: 001 &73 Arkivsaksnr.: 13/244 EVENTUELL BOSETTING AV FLYKTNINGER I 2014. Rådmannens innstilling: Kommunestyret vedtar at Dønna kommune ikke skal inngå avtale

Detaljer

HERØY KOMMUNE SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Harry Nilssen Arkiv: 144 &73 Arkivsaksnr.: 08/1584

HERØY KOMMUNE SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Harry Nilssen Arkiv: 144 &73 Arkivsaksnr.: 08/1584 HERØY KOMMUNE SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Harry Nilssen Arkiv: 144 &73 Arkivsaksnr.: 08/1584 BOSETTING AV FLYKTNINGER Rådmannens innstilling: Herøy kommune inngår avtale med IMDi om bosetting av flyktninger.

Detaljer

Interpellasjon fra Per Mikal Hilmo, SV Nordland fylkesting februar 2011

Interpellasjon fra Per Mikal Hilmo, SV Nordland fylkesting februar 2011 Interpellasjon fra Per Mikal Hilmo, SV Nordland fylkesting februar 2011 Tilrettelegging for 10 000 nye innbyggere i Nordland Nordland internasjonaliseres i likhet med resten av landet. Vi får stadig flere

Detaljer

SAKSFREMLEGG. Saksbehandler Christian Hjulstad Arkiv F31 Arkivsaksnr. 17/2643. Saksnr. Utvalg Møtedato / Formannskapet / Kommunestyret

SAKSFREMLEGG. Saksbehandler Christian Hjulstad Arkiv F31 Arkivsaksnr. 17/2643. Saksnr. Utvalg Møtedato / Formannskapet / Kommunestyret SAKSFREMLEGG Saksbehandler Christian Hjulstad Arkiv F31 Arkivsaksnr. 17/2643 Saksnr. Utvalg Møtedato / Formannskapet / Kommunestyret BOSETTING AV FLYKTNINGER 2018 Rådmannens forslag til vedtak Rakkestad

Detaljer

Barn som kommer alene til Norge. Fylkesberedskapsråd Østfold 24.11.2016 Regiondirektør Ingrid Pelin Berg, Bufetat region øst

Barn som kommer alene til Norge. Fylkesberedskapsråd Østfold 24.11.2016 Regiondirektør Ingrid Pelin Berg, Bufetat region øst Barn som kommer alene til Norge Fylkesberedskapsråd Østfold 24.11.2016 Regiondirektør Ingrid Pelin Berg, Bufetat region øst 1 Navn på seminar / 25.11.2015 BUFETATS OPPDRAG ENSLIGE MINDREÅRIGE ASYLSØKERE

Detaljer

Møteinnkalling Fredrikstad ungdomsråd

Møteinnkalling Fredrikstad ungdomsråd Møteinnkalling Fredrikstad ungdomsråd Møtested: Rådhuset, 4. etg., møterom Gutzeit Tidspunkt: tirsdag 24.05.2011 kl. 17:00 MERK: Det er møte med politikerne i Rådhuset, Formannskapssalen kl 15.00. Eventuelle

Detaljer

Høringssuttalelse til forslag om endringer i utlendingsloven (Innstramminger II)

Høringssuttalelse til forslag om endringer i utlendingsloven (Innstramminger II) Justis og beredskapsdepatementet Vår dato: Deres dato: Vår referanse: Deres referanse: 09022016 Høringssuttalelse til forslag om endringer i utlendingsloven (Innstramminger II) NHO Service organiserer

Detaljer

UDI IMDI. Levanger kommune innvandrertjenesten ASYLSØKER ORDINÆRMOTTAK OVERFØRINGSFLYKTNING NASJONALDUGNAD ENSLIG MINDREÅRIGE AKUTTMOTTAK ASYL

UDI IMDI. Levanger kommune innvandrertjenesten ASYLSØKER ORDINÆRMOTTAK OVERFØRINGSFLYKTNING NASJONALDUGNAD ENSLIG MINDREÅRIGE AKUTTMOTTAK ASYL ASYLSØKER ANKOMSTSENTER FLYKTNING OVERFØRINGSFLYKTNING UDI OMSORGSSENTER ASYL ORDINÆRMOTTAK AKUTTMOTTAK INNVANDRER TRANSITTMOTTAK IMDI Levanger kommune NASJONALDUGNAD ENSLIG MINDREÅRIGE KVOTEFLYKTNING

Detaljer

Notat INTERGRERING AV FLYKTNINGER I ASKØY KOMMUNE. Barn og familie 20.03.2014. Sak nr. 2013/2143-7. Utvalg for oppvekst og levekår.

Notat INTERGRERING AV FLYKTNINGER I ASKØY KOMMUNE. Barn og familie 20.03.2014. Sak nr. 2013/2143-7. Utvalg for oppvekst og levekår. Barn og familie 20.03.2014 Sak nr. 2013/2143-7 Notat Til: Fra: Utvalg for oppvekst og levekår Therese Hope INTERGRERING AV FLYKTNINGER I ASKØY KOMMUNE. Flyktningtjenesten er bedt om redegjøre for hvordan

Detaljer

Økonomiplanseminar 22. mai 2008

Økonomiplanseminar 22. mai 2008 OPPGAVE: Gruppe 1 skal ha spesiell fokus på pkt. nr. 1 når oppgaven besvares. Gruppe 2 skal ha spesiell fokus på pkt. nr. 2 osv. Utover dette kan gruppene etter eget ønske fokusere på ett eller flere av

Detaljer

«Flyktningsituasjonen»

«Flyktningsituasjonen» «Flyktningsituasjonen» Direktorat for samfunnssikkerhet og beredskap har, ut fra Fylkesmannen samordningsrolle og tverrsektorielle kompetanse, gitt oss følgende oppdrag: Bidra til å koordinere alle avklaringer

Detaljer

Integrering gjennom kunnskap

Integrering gjennom kunnskap Integrering gjennom kunnskap Presentasjon av regjeringens nye integrerings strategi 2019-2021 Sarvendra Tharmalingam Innhold Politisk forankring på høyt nivå Forord er signert av statsminister, kunnskap-

Detaljer

Nye innbyggere nye utfordringer

Nye innbyggere nye utfordringer Nye innbyggere nye utfordringer Tilflytterkonferansen 2013 Bodø, 22. og 23. oktober 2013 1 Dulo Dizdarevic, regiondirektør IMDi Nord Disposisjon Hvem er de og hvor kommer de fra? Bosettings- og flyttemønster

Detaljer

Flyktninger - en ressurs dersom de får riktige forutsetninger! Ved NAV Øksnes Leif Henriksen og Hjertrud Johnsen

Flyktninger - en ressurs dersom de får riktige forutsetninger! Ved NAV Øksnes Leif Henriksen og Hjertrud Johnsen Flyktninger - en ressurs dersom de får riktige forutsetninger! Ved NAV Øksnes Leif Henriksen og Hjertrud Johnsen Lov om introduksjonsordning og norskopplæring for nyankomne innvandrere (introduksjonsloven).

Detaljer

PSYKOSOSIAL OPPFØLGING AV FLYKTNINGER OG ASYLSØKERE 17.02.16

PSYKOSOSIAL OPPFØLGING AV FLYKTNINGER OG ASYLSØKERE 17.02.16 PSYKOSOSIAL OPPFØLGING AV FLYKTNINGER OG ASYLSØKERE 17.02.16 HELSEUTFORDRINGER I ET KOMMUNEPERSPEKTIV ERFARINGER OG UTFORDRINGER MED OPPBYGGING AV TILBUD TIL FLYKTNINGER OG ASYLANTER I STEINKJER Steinkjer

Detaljer

Tromsø kommune støtter Vågeng-utvalgets synspunkter om at arbeidsgivere må prioriteres langt høyere av NAV.

Tromsø kommune støtter Vågeng-utvalgets synspunkter om at arbeidsgivere må prioriteres langt høyere av NAV. NAVs kontakt med arbeidsmarkedet og arbeidsgiver Tromsø kommune støtter Vågeng-utvalgets synspunkter om at arbeidsgivere må prioriteres langt høyere av NAV. NAV er helt avhengig av et godt samarbeid med

Detaljer

Spørsmål og svar om papirløse

Spørsmål og svar om papirløse Norsk Organisasjon for Asylsøkere Spørsmål og svar om papirløse Hva menes med at en person er papirløs? Med papirløs menes en person som oppholder seg i Norge uten papirer som viser lovlig opphold, med

Detaljer

Rekruttering og etablering av fosterhjem for enslige mindreårige flyktninger. Behov for en langsiktig satsning knyttet til bosetting

Rekruttering og etablering av fosterhjem for enslige mindreårige flyktninger. Behov for en langsiktig satsning knyttet til bosetting Dato: 15. desember 2015 Til alle landets kommuner ved ordfører og rådmann Rekruttering og etablering av fosterhjem for enslige mindreårige flyktninger. Behov for en langsiktig satsning knyttet til bosetting

Detaljer

Spørsmål og svar om papirløse

Spørsmål og svar om papirløse Norsk Organisasjon for Asylsøkere Spørsmål og svar om papirløse Hva menes med at en person er papirløs? Med papirløs menes en person som oppholder seg i Norge uten papirer som viser lovlig opphold, med

Detaljer

Integrering gjennom kunnskap

Integrering gjennom kunnskap Integrering gjennom kunnskap Mona Dia og Synne Nordmark Børstad Tromsø, 25. april 2019 Regjeringens strategi Hovedbildet: Lav sysselsetting, kompetansegap og utenforskap Regjeringen vil: Gjennomføre et

Detaljer

Hva kjennetegner kommuner som ansetter flyktninger?

Hva kjennetegner kommuner som ansetter flyktninger? 58 DYPDYKK 2016: HVA KJENNETEGNER KOMMUNER SOM ANSETTER FLYKTNINGER? DYPDYKK 2016 Hva kjennetegner kommuner som ansetter flyktninger? Deltakelse i arbeidslivet er viktig for å integrere flyktninger i det

Detaljer

Innspill elevråd/ungdomsråd http://barneombudet.no/dine-rettigheter/barnekonvensjonen/artikkel-12-barnets-rett-til-a-giuttrykk-for-sin-mening/

Innspill elevråd/ungdomsråd http://barneombudet.no/dine-rettigheter/barnekonvensjonen/artikkel-12-barnets-rett-til-a-giuttrykk-for-sin-mening/ Artikkel 12: Medbestemmelse 1) Hvilke systemer har kommunen etablert der barn og unge kan utøve medbestemmelse og hvilke saker behandles der? 2) Hvordan sikres reell medbestemmelse for barn og unge? 3)

Detaljer

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Unni With Arkiv: F31 Arkivsaksnr.: 15/680 BOSETTING AV FLYKTNINGER

SAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Unni With Arkiv: F31 Arkivsaksnr.: 15/680 BOSETTING AV FLYKTNINGER SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Unni With Arkiv: F31 Arkivsaksnr.: 15/680 BOSETTING AV FLYKTNINGER Rådmannens innstilling: ::: Sett inn innstillingen under denne linja 1. Karlsøy kommune vil bosette to familier

Detaljer

MØTEBOK. Saksgang. Utvalg Møtedato Utvalgssak Hovedutvalg oppvekst og kultur Formannskapet Kommunestyre

MØTEBOK. Saksgang. Utvalg Møtedato Utvalgssak Hovedutvalg oppvekst og kultur Formannskapet Kommunestyre MØTEBOK Saksgang Utvalg Møtedato Utvalgssak Hovedutvalg oppvekst og kultur Formannskapet Kommunestyre ØKT BOSETTING AV FLYKTNINGER - FORDELING AV ØKT INTEGRERINGSTILSKUDD Trykte vedlegg: Forslag til innstilling:

Detaljer

Saksgang: Utvalgssaksnummer Utvalg Kommunestyret

Saksgang: Utvalgssaksnummer Utvalg Kommunestyret Balsfjord kommune Vår saksbehandler Karin Friborg Berger, tlf 77722050 Saksframlegg Dato Referanse 23.09.2013 2013/373-10013/2013 Arkivkode: Saksgang: Utvalgssaksnummer Utvalg Kommunestyret Møtedato Bosetting

Detaljer

Heltid/deltid. Statssekretær Rigmor Aasrud 27. november 2007

Heltid/deltid. Statssekretær Rigmor Aasrud 27. november 2007 Heltid/deltid Statssekretær Rigmor Aasrud 27. november 2007 Kjære representantskap. Jeg takker for invitasjonen hit til Øyer for å snakke om heltid/deltid. 1 Deltid i kommunesektoren Stort omfang Viktig

Detaljer

Læringsnettverk for bosetting og integrering14.og 15. mars. Gode grep og statlige virkemidler NAV

Læringsnettverk for bosetting og integrering14.og 15. mars. Gode grep og statlige virkemidler NAV Læringsnettverk for bosetting og integrering14.og 15. mars Gode grep og statlige virkemidler NAV Ledighetsprosent innvandrer Ledighetsprosent norskfødte 12% 10% 8% 6% 4% 2% 0% NAV, 17.03.2016 Side 2 Fakta

Detaljer

BOSETTING AV FLYKTNINGER hvordan dekke fremtidig behov innenfor dagens modell? Nina Gran, Spesialrådgiver KS

BOSETTING AV FLYKTNINGER hvordan dekke fremtidig behov innenfor dagens modell? Nina Gran, Spesialrådgiver KS BOSETTING AV FLYKTNINGER hvordan dekke fremtidig behov innenfor dagens modell? Nina Gran, Spesialrådgiver KS UTFORDRINGEN IDAG 3 829 flyktninger venter på bosted Kommunene har gjort en stor innsats i bosettingsarbeidet

Detaljer

Bosetting av flyktninger. Marit Elin Eide og Jean Hitimana 14.10.14

Bosetting av flyktninger. Marit Elin Eide og Jean Hitimana 14.10.14 Bosetting av flyktninger Marit Elin Eide og Jean Hitimana 14.10.14 Flyktninger: hvorfor kommer de og hvorfor tar Norge imot dem? De er utsatt for forfølgelse i sine hjemland Har rett til beskyttelse i

Detaljer

FORSLAG HØRINGSUTTALELSE - FORSLAG TIL BOSETTINGSORDNING FOR FLYKTNINGER MED MÅL OM RASKERE BOSETTING Viser til høringsbrev fra Barne,- likestillings- og inkluderingsdepartementet sendt 31.01.2011. Brevet

Detaljer

Horten kommunes ansvar for asylsøkere, flyktninger og integrering. Åpent møte for innbyggerne i Horten kommune 5.november. 2015

Horten kommunes ansvar for asylsøkere, flyktninger og integrering. Åpent møte for innbyggerne i Horten kommune 5.november. 2015 Horten kommunes ansvar for asylsøkere, flyktninger og integrering. Åpent møte for innbyggerne i Horten kommune 5.november. 2015 INNHOLD Fakta om flyktningesituasjonen og myndighetenes håndtering Fakta

Detaljer

Stortingsmelding om livslang læring og utenforskap.

Stortingsmelding om livslang læring og utenforskap. Stortingsmelding om livslang læring og utenforskap. Hvordan styrke kompetanse og grunnleggende ferdigheter som kan danne grunnlag for stabil og varig tilknytning til livet. Flyktning- og innvandrertjenesten

Detaljer

Saksframlegg. Anmodning om bosetting av enslige mindreårige flyktninger i perioden 2014-2016

Saksframlegg. Anmodning om bosetting av enslige mindreårige flyktninger i perioden 2014-2016 Søgne kommune Arkiv: F30 Saksmappe: 2013/1534-10430/2014 Saksbehandler: Marianne Kleiven og Gustav Skretting Dato: 25.03.2014 Saksframlegg Anmodning om bosetting av enslige mindreårige flyktninger i perioden

Detaljer

Melding om integreringspolitikk

Melding om integreringspolitikk Justis- og beredskapsdepartementet Melding om integreringspolitikk Fra mottak til arbeidsliv en effektiv integreringspolitikk IMDi 13. mai 2016 Meld. St. 30 (2015 2016) Fra mottak til arbeidsliv en effektiv

Detaljer

Rådmannen, kommunaldirektør for helse og velferd

Rådmannen, kommunaldirektør for helse og velferd TRONDHEINI KOMMUNE Rådmannen, kommunaldirektør for helse og velferd Det kongelige barne-, likestillings. og inkluderingsdepartement Postboks 8036 Dep N-0030 OSLO Vår saksbehandler Vår ref. Deres ref. Dato

Detaljer

Behov for bosetting av flyktninger i kommunene 2013-2016 seksjonsleder Morten Tjessem, IMDi Øst

Behov for bosetting av flyktninger i kommunene 2013-2016 seksjonsleder Morten Tjessem, IMDi Øst Behov for bosetting av flyktninger i kommunene 2013-2016 seksjonsleder Morten Tjessem, IMDi Øst 1 24.10.2013 Integrerings- og mangfoldsdirektoratet Ca. 230 ansatte Ca. 190 mill. kr. i driftsbudsjett Forvalter

Detaljer

Utvalg Utvalgssak Møtedato. Hovedutvalg Folk 82/ Formannskapet 127/ Kommunestyret

Utvalg Utvalgssak Møtedato. Hovedutvalg Folk 82/ Formannskapet 127/ Kommunestyret Arkivsak. Nr.: 2015/1697-14 Saksbehandler: Bente Molde Saksframlegg Utvalg Utvalgssak Møtedato Hovedutvalg Folk 82/16 15.11.2016 Formannskapet 127/16 16.11.2016 Kommunestyret Anmodning om bosetting av

Detaljer

Oslo = én kommune = 15 bydeler

Oslo = én kommune = 15 bydeler Arbeid og integrering Inger Elisabeth Salvesen Byrådsavdeling for eldre, helse og ARBEID Workshop om integrering og bedring av levekår Oslo torsdag 11. oktober 2018 Oslo = én kommune = 15 bydeler Arbeids-

Detaljer

Ingen adgang - ingen utvei? Fafo-frokost

Ingen adgang - ingen utvei? Fafo-frokost Ingen adgang - ingen utvei? En kvalitativ studie av irregulære migranters levekår i Norge Fafo-frokost Cecilie Øien 18. mars 2011 1 Irregulære migranter i Norge Vår definisjon: Utlendinger uten lovlig

Detaljer

Veier videre - Hvordan kan kunnskap fra Ungdom i svevet komme til nytte for Arbeids- og velferdsdirektoratet?

Veier videre - Hvordan kan kunnskap fra Ungdom i svevet komme til nytte for Arbeids- og velferdsdirektoratet? Ungdom i svevet hva fant de? 19.11.2015 Veier videre - Hvordan kan kunnskap fra Ungdom i svevet komme til nytte for Arbeids- og velferdsdirektoratet? Arbeids- og velferdsdirektoratet seniorrådgiver Åse

Detaljer

Formannskapet. Innkalles til ekstraordinært møte onsdag 30.10.2013, kl. 15:30 i Kommunehuset, møterom Himmelsyna SAKSLISTE

Formannskapet. Innkalles til ekstraordinært møte onsdag 30.10.2013, kl. 15:30 i Kommunehuset, møterom Himmelsyna SAKSLISTE Birkenes kommune Formannskapet Innkalles til ekstraordinært møte onsdag 30.10.2013, kl. 15:30 i Kommunehuset, møterom Himmelsyna Møtet er åpent for publikum. SAKSLISTE Orientering v/ ass. fylkesmann Knut

Detaljer

GLOBAL FUTURE > T A L E N T E R - M A N G F O L D - F O R B I L D E R

GLOBAL FUTURE > T A L E N T E R - M A N G F O L D - F O R B I L D E R GLOBAL FUTURE > T A L E N T E R - M A N G F O L D - F O R B I L D E R HVA ER GLOBAL FUTURE? TALENTMOBILISERING AV INNVANDRERE MED HØYERE UTDANNELSE Global Future er et prosjekt som skal kvalifisere mennesker

Detaljer

Saksbehandler: Glenny Jelstad Arkivsaksnr.: 15/3596-1 Dato: 22.05.2015. INNSTILLING TIL: Bystyrekomiteen for helse, sosial og omsorg/bystyret

Saksbehandler: Glenny Jelstad Arkivsaksnr.: 15/3596-1 Dato: 22.05.2015. INNSTILLING TIL: Bystyrekomiteen for helse, sosial og omsorg/bystyret DRAMMEN KOMMUNE SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Glenny Jelstad Arkiv: Arkivsaksnr.: 15/3596-1 Dato: 22.05.2015 LEVEKÅRSPLAN FOR DRAMMEN KOMMUNE (2016-2019) ::: Sett inn innstillingen under denne linja INNSTILLING

Detaljer

Informasjon Formannskap Randi Venås Eriksen. Levanger kommune innvandrertjenesten

Informasjon Formannskap Randi Venås Eriksen. Levanger kommune innvandrertjenesten Levanger kommune UDI/ IMDI. Rådmann Innvandrertjenesten Politiske system Leira Asylmottak 45 ansatte (32 årsv) 132 +28 stykkpr.pl. Flyktningtjenesten 9 ansatte (7,7 årsv) 297 flyktninger Levanger voksenopplæring

Detaljer

HSLS 02-16 RESOLUSJONER

HSLS 02-16 RESOLUSJONER HSLS 02-16 RESOLUSJONER La medlemmene finansiere norske trossamfunn Sendt inn av Mats Kirkebirkeland, Arbeidsutvalget 21.mai 2012 ble en merkedag i norsk historie. Da ble grunnloven endret, slik at den

Detaljer

Representantforslag 37 S

Representantforslag 37 S Representantforslag 37 S (2015 2016) fra stortingsrepresentantene Jonas Gahr Støre, Trond Helleland, Harald T. Nesvik, Knut Arild Hareide, Marit Arnstad og Trine Skei Grande Dokument 8:37 S (2015 2016)

Detaljer

Barn som kommer alene til Norge

Barn som kommer alene til Norge Barn som kommer alene til Norge Barnas rettigheter og behov, og kommunenes ansvar Barne-, ungdoms- og familieetaten 1 Kort presentasjon Øystein Stokvold avdelingsdirektør Bufetat Region øst med ansvar

Detaljer

Bosettings- og integreringsarbeid i Stavanger

Bosettings- og integreringsarbeid i Stavanger Bosettings- og integreringsarbeid i Stavanger Per Haarr direktør oppvekst og levekår 10.12.2015 Forankring fryder Mangfold og deltakelse et av de fem langsiktige målene i Kommuneplanen 2014-2029 Stavanger

Detaljer

Integrering gjennom kunnskap

Integrering gjennom kunnskap Integrering gjennom kunnskap Hege Hov Eggen, Integreringsavdelingen i KD Dialogkonferanse ffkf 4. april 2019 6 hovedutfordringer i Jeløya-plattformen Omstille økonomien Oppfylle klimaforpliktelsene Et

Detaljer

Organisering av flyktningtjenesten

Organisering av flyktningtjenesten SKAL BEHANDLES I Utvalg Møtedato Saksnr Formannskap 18.09.2019 095/19 Kommunestyret Saksbeh.: Rune Lund Arkivsaknr.: 17/2515 Organisering av flyktningtjenesten Rådmannens INNSTILLING Kommunestyret tar

Detaljer

Rett og plikt til opplæring

Rett og plikt til opplæring Rett og plikt til opplæring 1 0-5år Barnehageplass for barn av asylsøkere Barn som bor i asylmottak har etter dagens regelverk ikke en lovfestet rett til barnehageplass Først når kommunen har tatt i mot

Detaljer

Side 1 av 6. Arr: Årskonferanse Forskningsløft i nord, Dato: 3.mai kl 13.05-13.35 Sted: Narvik

Side 1 av 6. Arr: Årskonferanse Forskningsløft i nord, Dato: 3.mai kl 13.05-13.35 Sted: Narvik Side 1 av 6 Arr: Årskonferanse Forskningsløft i nord, Dato: 3.mai kl 13.05-13.35 Sted: Narvik Attraktive regioner gjennom økt samspill mellom forskning og næringsliv Takk for invitasjonen til Kommunal-

Detaljer

Springbrett for integrering

Springbrett for integrering Springbrett for integrering Introduksjonsordningen skal gjøre nyankomne innvandrere i stand til å forsørge seg selv og sin familie, samtidig som de blir kjent med det norske samfunnet. Tre av fem er i

Detaljer

Barrierar i helsevesenet og likeverdige helsetenester

Barrierar i helsevesenet og likeverdige helsetenester Barrierar i helsevesenet og likeverdige helsetenester Migrasjonshelse 27.Januar 2016 Warsame Ali, Forsker III, NAKMI warsame.ali@nakmi.no Helseforskjeller Ulikheter i helse relatert til migrasjon Innvandrere

Detaljer

Enslige mindreårige asylsøkere og flyktninger under 15 år

Enslige mindreårige asylsøkere og flyktninger under 15 år Enslige mindreårige asylsøkere og flyktninger under 15 år Barn som kommer alene til Norge Regional prosjektleder Gaute Ingeson Fossbakk Bufetat Region sør/ Regionkontoret 1 Bufetat Fem regioner underlagt

Detaljer

Flyktningesituasjon asyltilstrømming. Kommunene og KS

Flyktningesituasjon asyltilstrømming. Kommunene og KS Flyktningesituasjon asyltilstrømming Kommunene og KS 2 3 4 Økt fremmedfrykt? 5 6 Nasjonale problem løses lokalt «Kommunen og fylkeskommunen skal legge til rette for gode og inkluderende lokalsamfunn. Det

Detaljer

Arbeid med flyktninger i Melhus kommune // Stine Fuglås, Rita Bolland og Signe-Line Mjøen, NAV Melhus

Arbeid med flyktninger i Melhus kommune // Stine Fuglås, Rita Bolland og Signe-Line Mjøen, NAV Melhus Arbeid med flyktninger i Melhus kommune 08.11.2016 // Stine Fuglås, Rita Bolland og Signe-Line Mjøen, NAV Melhus Flyktningeenheten i Melhus Bosetting av flyktninger Ansvar for gjennomføring av introduksjonsprogrammet

Detaljer

Den vanskelige integreringen hva skal til for at kommunene skal lykkes? Gunn Marit Helgesen, Styreleder KS

Den vanskelige integreringen hva skal til for at kommunene skal lykkes? Gunn Marit Helgesen, Styreleder KS Den vanskelige integreringen hva skal til for at kommunene skal lykkes? Gunn Marit Helgesen, Styreleder KS 35000 30000 25000 20000 15000 10000 5000 0 2 Stor nedgang fra november 2015 til mars 2016 Ankomster

Detaljer

TEMAKONFERANSE SAMORDNET INNSATS FOR VOKSNES LÆRING HVORDAN KAN ARBEIDSGIVERE LEGGE TIL RETTE FOR Å TA FAGBREV PÅ JOBB? V/RÅDGIVER HARALD PEDERSEN

TEMAKONFERANSE SAMORDNET INNSATS FOR VOKSNES LÆRING HVORDAN KAN ARBEIDSGIVERE LEGGE TIL RETTE FOR Å TA FAGBREV PÅ JOBB? V/RÅDGIVER HARALD PEDERSEN TEMAKONFERANSE SAMORDNET INNSATS FOR VOKSNES LÆRING HVORDAN KAN ARBEIDSGIVERE LEGGE TIL RETTE FOR Å TA FAGBREV PÅ JOBB? V/RÅDGIVER HARALD PEDERSEN 04.04.2016 KOMPETENT ÅPEN PÅLITELIG SAMFUNNSENGASJERT

Detaljer

Velkommen til Bergen. Bedret tilrettelegging av bosetting og introduksjonsprogram for flyktninger

Velkommen til Bergen. Bedret tilrettelegging av bosetting og introduksjonsprogram for flyktninger Byrådssak 1138 /16 Velkommen til Bergen. Bedret tilrettelegging av bosetting og introduksjonsprogram for flyktninger MAER ESARK-492-201504420-85 Hva saken gjelder: Oppgaven med å bosette flyktninger blir

Detaljer

Ungdommens Bystyremøte 2016 Fem prioriterte saker

Ungdommens Bystyremøte 2016 Fem prioriterte saker Ungdommens Bystyremøte 2016 Fem prioriterte saker Ungdommens Bystyremøte ble avholdt 3. og 8. mars 2016 i Rådhuset, Oslo Følgende saker ble valgt prioritert og vil bli oversendt bystyret for behandling:

Detaljer

Bosetting av flyktninger. Tilleggsanmodning for 2014 og 2015

Bosetting av flyktninger. Tilleggsanmodning for 2014 og 2015 Saksframlegg Arkivnr. F31 Saksnr. 2011/2858-22 Utvalg Utvalgssak Møtedato Utvalg for helse og omsorg Formannskapet Kommunestyret Saksbehandler: Astrid Bjørnli Bosetting av flyktninger. Tilleggsanmodning

Detaljer

Strategiplan for inkludering og mangfold

Strategiplan for inkludering og mangfold Bakgrunn Strategiplan for inkludering og mangfold o Stor tilstrømming av flyktninger i 2015 og 2016, 31.000 asylsøkere til Norge Stortingsmelding om integreringspolitikk Prosjekt for å utarbeide strategiplan

Detaljer

Komrqunenummer:1827 A Internett. 8820 DØNNA _ Jonen WWW"m " :,+E,. "*7" ' " i'

Komrqunenummer:1827 A Internett. 8820 DØNNA _ Jonen WWWm  :,+E,. *7 '  i' E [E] Dokid: 15004664 (131244-65) _. ' ANMODNING OM BOSEITING AV FLYKNINGER FOR 2016 OG ' PLANPERIODEN 2017-2019 ` l I l Integrerings- og mangfoldsdirektoratet DØNNA KOMMUNE Komrqunenummer:1827 A Internett

Detaljer

Vestby kommune Kommunestyret

Vestby kommune Kommunestyret Vestby kommune Kommunestyret MØTEINNKALLING Tilleggsliste Utvalg: KOMMUNESTYRET Møtested: Kommunestyresalen Møtedato: 11.12.2009 Tid: 17:00 Innkallingen sendes også til varamedlemmene. Disse skal imidlertid

Detaljer