STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Kommunestyresalen :00 - ANALYSE AV NÆRVÆRET FOR GAUSDAL KOMMUNE FOR 2017
|
|
- Reidar Enoksen
- 5 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Kommunestyresalen :00 - Det innkalles med dette til møte i Arbeidsmiljøutvalget. SAKER TIL BEHANDLING: Sak 1/18 Sak 3/18 REFERATSAKER TIL AMU ANALYSE AV NÆRVÆRET FOR GAUSDAL KOMMUNE FOR 2017 ARBEIDSMILJØUTVALGETS ÅRSRAPPORT FOR 2017 Habilitet og interessekonflikter: Medlemmer og varamedlemmer til politiske utvalg kan være inhabile i enkeltsaker til politisk behandling. Se derfor nøye gjennom saklisten. For at det skal være mulig å innkalle varamedlem i slike tilfeller, må medlem eller innkalt varamedlem i god tid før møtet ta opp spørsmål om egen habilitet med utvalgets leder. Ved behov kontaktes rådmannen for vurdering av habiliteten. Kommer man til at det kan foreligge inhabilitet, må melding gis til servicetorget så raskt som mulig for innkalling av varamedlem til den aktuelle saken. Det er organet selv som formelt avgjør habilitetsspørsmålet ved votering. Eventuelle forfall meldes til servicetorget på e-post: servicetorget@gausdal.kommune.no, evt. på tlf Vararepresentanter møter bare etter nærmere innkalling. Saker unntatt offentlighet blir utsendt kun til medlemmene. Varamedlemmer må selv henvende seg til servicetorget for å få disse. Gausdal, Leder Hans Oddvar Høistad Frode Frydenlund personalkonsulent
2 Gausdal kommune 2 Ark.: 440 Arkivsaksnr.: 18/599 SAKNR STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEDATO: 1/18 Arbeidsmiljøutvalget Saksbehandler: Frode Frydenlund REFERATSAKER TIL AMU Vedlegg: Aktivitetsplan 2018 mellom Gausdal kommune og Frisk HMS (BHT) Andre saksdokumenter (ikke utsendt): - Bedriftshelsetjenesten (Frisk HMS), årsrapport Arbeidstilsynet, brev fra tilsyn og vedtak om pålegg SAKSOPPLYSNINGER: 1. Presentasjon av nytt hovedverneombud, Espen Ekerhaugen. 2. Bedriftshelsetjenesten ( Frisk HMS), årsrapport Aktivitetsplan 2018 mellom Gausdal kommune og Frisk HMS (BHT) 4. Frisk HMS (BHT), varsel om prisjustering 5. Arbeidstilsynet, tilsyn Gausdal kommune teknisk etat, vedtak om pålegg 6. Arbeidstakersida i AMU sine 5 minutter. 7. BHT sine 5 minutter Rådmannen foreslår at det gjøres følgende Referatsakene tas til etterretning. vedtak: Side 2 av 12
3 Gausdal kommune 3 Ark.: 461 Arkivsaksnr.: 18/601 SAKNR STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEDATO: 2/18 Arbeidsmiljøutvalget Saksbehandler: Frode Frydenlund ANALYSE AV NÆRVÆRET FOR GAUSDAL KOMMUNE FOR 2017 Vedlegg: Andre saksdokumenter (ikke utsendt): SAMMENDRAG: Kommunens nærværstall for 2017 er noe bedre enn i 2016, positivt er det at vi har nådd måltallet for Et gjennomsnitt betyr at det er noen enheter og avdelinger som har et nærvær som er bedre og noen dårligere enn snittet. I arbeidet med et godt nærværstall er det ikke en eller noen få faktorer som er utløsende for det totale nærværstallet i kommunene, her er det alt fra faktorer hos den enkelte person til samfunnstrekk som gjør seg gjeldende. Nærværet for 2017 var samlet for kommunen på 93,9%. Samlet nærværsprosent for 2017, og tidligere år SAKSOPPLYSNINGER: Kommunen fokuserer på nærværet, ikke på sykefraværet, og vi bruker i all hovedsak nærværsbegrepet. Gausdal 93,9% 92,9% 92,4% 93,22% 94,02% 94,35% 94,46% 94% 93,9% 93,35% 92,94% Landsgjennomsnitt 90,09% 90,20% 90,36% 90,52% 90,60% 90,50% 90,60% 90,8% 91,8% 93% 93,2% Landsgjennomsnittet, her bruker vi KS sitt tall for kommunene. De henter sine tall fra 4 kvartal kvartal 2017, men vi måler kalenderåret Dette er likt fra år til år, dermed mener vi sammenligningen lar seg gjøre. Side 3 av 12
4 Bildet viser hvordan nærværet fordeler seg gjennom året, vi ser at nærværet er høyere ved utgangen enn ved starten av året. Tabell 2 Nærværsprosent fordelt på områder År Administrasjonshuset med hele teknisk enhet Skoler, SFO og barnehage PLO med psykiatri, og tjenesten psykisk utv.hemmede Forset- og Follebu omsorgssenter ,91% 95,02% 90,15% 91,59% ,75% 94,59% 89,34% 91,11% ,80% 92,82% 90,76% 92,22% ,61% 92,74% 92,80% 93% ,01% 95,44% 90,92% 91,16% ,90% 95,65% 91,70% 90,62% ,57% 95,18% 93,41% 94,08% ,36% 95,17% 92,55% 91,49% ,49% 94,59% 92,11% 90,30% ,28% 94,03% 92,55% 91,86% Tabell 2 viser nærværet fordelt på områder. Det har vært en bedring av nærværet innen alle områdene i kommunen i Tabell 3 Hvor stor andel av fraværet har de ulike fraværskategoriene År 1-8 dg. egenm >16 dager sykmeld dg. fravær Over 56 dager ,36% 10,85% 11,38% 61,41% ,12% 11,27% 13,82% 58,79% ,04% 9,87% 18,53% 59,56% ,39% 9,10% 15,24% 63,26% ,83% 10,95% 20,93% 54,29% ,01% 10,72% 20,65% 54,62% ,51% 10,53% 24,07% 52,90% ,00% 11,05% 18,90% 61,05% ,20% 11,97% 16,21% 59,61% ,54% 10,34% 17,21% 62,90% Side 4 av 12
5 Fordelinga i 2017 har i forhold til 2016 en økning i andelen av fraværet på det helt lange fraværet. Tabell 4 Fordeling av fraværet på lengde innen tjenesteområdene 1 8 dg. Sykmeld dg. Syk- meld dg. Sykmeld. over 56 dg. Adm.Tekn Skole BHG PLO PU ,99% 16,27% 26,74% 15,50% 9,49% ,93% 13,58% 30,26% 19,20% 7,98% ,99% 11,80% 16,70% 15,70% 6,58% ,66% 10,22% 9,29% 16,37% 17,73% ,51% 22,41% 11,07% 15,10% 6,27% ,37% 21,84% 13,12% 11,58% 10,14% ,10% 11,89% 11,48% 15,74% 10,55% ,36% 11,20% 12,92% 6,24% 12,74% ,29% 7,75% 16,13% 12,37% 8,25% ,04% 13,00% 12,90% 12,29% 10,47% ,66% 9,21% 7,56% 16,86% 4,18% ,94% 4,21% 9,28% 11,6% 13,51% ,51% 13,86% 4,79% 12,30% 13,00% ,79% 7,28% 8,07% 10,18% 15, ,62% 9,75% 9,43% 13,74% 9,85% ,66% 8,09% 12,23% 12,68% 12,62% ,77% 11,45% 7,91% 11,49% 12,35% ,72% 7,45% 11,04% 17,60% 20,33% ,60% 14,45% 14,45% 23,55% 13,46% ,03% 12,35% 10,38% 22,74% 17,86% ,80% 29,81% 18,36% 20,60% 15,16% ,56% 17,59% 24,75% 20,07% 18,05% ,57% 16,35% 23,67% 32,56% 24,52% ,78% 16,63% 14,64% 21,68% 16,72% ,95% 64,53% 49,22% 60,64% 69,90% ,31% 65,97% 45,80% 50,90% 61,22% ,76% 64,54% 61,29% 43,907% 75,78% ,37% 73,22% 71,05% 49,28% 50,90% ,19% 33,91% 65,78% 51,90% 65,57% ,28% 53,29% 54,06% 58,17% 56,32% ,71% 62,02% 55,42% 37,96% 55,08% ,20% 64,09% 60,20% 59,40% 57,91% Adm.Tekn Skole Bhg PLO PU Andelen av fraværet på egenmelding har økt for administrasjonen og skolene. Langtidsfraværet, PU skiller seg ut med en stor andel av fraværet på det hel lange fraværet. Langtidssykemeldte Definisjonen på langtidssykemeldt er sykmeldte med ett sammenhengende fravær som til sammen utgjør 20 dagsverk eller mer. Om de er helt eller gradert sykmeldt skiller vi ikke på, bare det er en sammenhengende sykmelding. I 2017 var det 63 ansatte som kom under definisjonen langtidssykemeldt, 53 kvinner og 10 menn. Side 5 av 12
6 Tabell 5 Langtidssykemeldte, antall personer, hvor stor andel av det totale sykefraværet de står for, og gjennomsnittlig lengde på fraværet. År Antall Andel av totale Gj.snittlig fravær Totalt Kv i % Menn i % fraværet , ,9 63,62% 65,01 dagsverk , ,5 63,18% 63,86 dagsverk ,53% 67,50 dagsverk ,43% 67,98 dagsverk ,13% 63,28 dagsverk , ,2 65,33% 64,00 dagsverk , ,9 69,11% 55,07 dagsverk , ,4 59,85% 58,17 dagsverk , ,1 76,41% 54,49 dagsverk , ,3 74,31% 62,87 dagsverk De langtidssykemeldte står for over 63% av det totale fraværet, og det gjennomsnittlige fravær har gått noe opp fra Tabell 6 Langtidssykemeldte, fordelt på kjønn og aldersgrupper. Kvinner Gj.snittlig fravær Menn Gj.snittlig fravær 60 år > 6 58, , år 20 65, , år 16 58, år 7 85, ,03 30 år 4 41,68 I tabell 6 er langtidsfraværet fordelt på kjønn og aldersgrupper. For menn er noen aldersgrupper slått sammen på grunn få langtidssykemeldte. Tabellen viser at langtidssykemeldte menn over 51 år i snitt har mindre nærvær enn kvinner, er ikke like entydig for 50 år og yngre. De helt langtidssykemeldte, de med over 100 dagsverk fravær i 2017 var 9 ansatte, og de sto for 17,5% av fraværet i kommunen mot 21,13% og 27,92%, de forutgående år. VURDERING: Nærværet i Gausdal var ett prosentpoeng bedre i 2017 enn året før, noe som er svært hyggelig å registrere. Dette er også positivt i forhold til landsgjennomsnittet for norske kommuner, her var det en liten nedgang i nærværet i fjor. Grafen over fordelinga av nærværet gjennom året viser at vi avslutter 2017 med et bedre nærværstall enn hva vi gikk inn i året med. Om vi har et godt nærværstall samlet for kommunen så varierer det mye mellom ulike arbeidsplasser. Vi har noen som har et nærvær opp mot 99%, andre har et nærvær ned på 80- tallet. Det er gledelig å registrere at alle områdene (tabell 2) har et bedre nærvær i 2017 enn året før. Side 6 av 12
7 Når det gjelder fordeling av fraværet på typer så registrerer vi at andelen av fraværet på egenmelding øker for 3dje året på rad, med en reduksjon fra 2016 i andelen av fraværet på kortere legemeldt fravær. (Tabell 3.) Dette er en ønsket utvikling, mer bruk av egenmelding og mindre bruk av kortere sykmeldinger. Her har administrasjonene og teknisk hatt en stor økning i andelen av fraværet på egenmelding, og barnehager har hat og fortsatt har mye av sitt fravær på egenmelding. Antall ansatte som vi definerer som langtidssykemeldte har hatt en nedgang i I snitt har de et fravær på nesten 64 dagsverk. Et eksempel på hva langtidsfraværet utgjør er å holde fraværet til de 9 langtidssykemeldte med over 100 dagsverk fravær utenom nærværstallet, kommunen sitt nærvær ville med det vært på 94,98% i Ser vi på nærværet i forhold til måltallet i styringskortet så har vi ei positiv utvikling, og vi har i 2017 oppfylt måltallet på 93,2% med god margin. Ved å bruke begrepet nærvær og ikke sykefravær, er det tilstedeværelsen og hva som gjør at ansatte møter på arbeid vi har fokus på. Vi arbeider for å ha sunne og gode arbeidsplasser som fremmer trivsel og helse, det til beste for ansatte og de tjenestene vi produserer for kommunens innbyggere. Vårt mål er å ha en organisasjon som ivaretar både produksjonen av tjenester og ansatte på en så god måte som mulig. Og vi gjør stadig endringer som vi mener skal gjøre oss bedre både som arbeidsgiver og tjenesteprodusent. I 2017 gjorde vi en forholdsvis stor endring i Helseog mestring (tidligere PLO), en endring vi mener skal gi ansatte en bedre nærhet både til sin leder og til de som mottar våre tjenester. I 2017 tok vi i bruk ny medarbeiderundersøkelse, 10-faktor. Denne gir arbeidsplassene muligheten for å arbeide med det som de ansatte opplever er arbeidsplassens utfordringer og styrker, det de mener er viktig å arbeide med. I dette legger vi også en tilstedeværende ledelse som er opptatt av at tilbakemeldinger til ansatte er ferskvare. Som et ledd i dette har vi tatt i bruk utviklingssamtaler mellom leder og ansatte som et verktøy, og har lagt bort den tradisjonelle medarbeidersamtalene. Et godt nærværstall er ikke noe som gir seg selv. KLP og Sørlandets sykehus kom tidligere i år med en rapport fra arbeidet med sykefraværet ved sykehuset. Som en del av arbeidet har de gått gjennom hva forskning sier om årsaker til sykefraværet, den viser at det ikke er en eller noen få årsaksfaktorer til fraværet, det er en stor kompleksitet. Alt fra personlige trekk til samfunnsforhold spiller inn, vi tar med figuren som viser kompleksiteten. Side 7 av 12
8 Bak et godt nærværstall ligger en daglig innsats og et stort arbeid fra både ansatte, tillitsvalgte, verneombud og ledere. Vi støtter oss til gode samarbeidspartnere, de er i første rekke Friskhms, Arbeidslivssenteret/NAV og fastlegene. Det er summen av tiltak og ikke et enkelt virkemiddel som gjør nærværet vårt. Det er også viktig å holde et positivt fokus i organisasjonen, særlig i den situasjonen vi nå har med omstilling hvor vi går gjennom våre tjenester. I omstillingsarbeidet har vi sagt at vi må ha en felles forståelse for utfordringene, vi må se helheten versus enkeltsaker, unngå «enkle», men urealistiske løsninger og arbeide for å skape oppslutning om de store linjene. Det er viktig å ha fokus på arbeidsmiljø og trivsel, og vi må trygge fast ansatte, men være ærlige på at det blir endringer. For våre ledere som står i front i dette arbeidet er det viktig at det får lederstøtte og blir gjort i stand til å stå i omstillingsarbeidet. Side 8 av 12
9 Endringen i nærværet utfordrer oss, fokuset må være på en positiv bedriftskultur og en tro på fortsatt positiv utvikling av nærværet i Gausdal kommune. Rådmannen foreslår at det gjøres følgende AMU tar analysen til etterretning. vedtak: Side 9 av 12
10 Gausdal kommune 10 Ark.: 440 Arkivsaksnr.: 18/602 SAKNR STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEDATO: 3/18 Arbeidsmiljøutvalget Saksbehandler: Frode Frydenlund ARBEIDSMILJØUTVALGETS ÅRSRAPPORT FOR 2017 Vedlegg: Ingen Andre saksdokumenter (ikke utsendt): Ingen SAMMENDRAG: Årsrapporten viser at AMU på 4 møter og 9 saker har behandlet en rekke forhold som på ulik måte går på det ansattes arbeidsmiljø. SAKSOPPLYSNINGER: Arbeidsmiljøutvalgets årsrapport for 2017 med henvisning til Aml 7-2 (6) 1. Gausdal kommune omfatter om lag 425 årsverk og 531 personer på fast lønn. 2. Om AMU sitt arbeid i Utvalget har 8 medlemmer; 4 fra arbeidstakersida og 4 fra arbeidsgiversida. I tillegg møter Bedriftshelsetjenesten Frisk og personalrådgiver. - Arbeidsgiver har hatt leder og nestledervervet i Kommunens øverste politiske og administrative leder møter i utvalget. - Utvalget har hatt 4 møter og behandlet 9 saker. 3. Saker Utvalget har behandlet, det i forhold til Aml. 7 - Arbeidsmiljøutvalgets årsrapport for Analyse av nærværet i Gausdal kommune Verneområdenes/enhetenes handlingsplaner for Retningslinjer for forebygging og håndtering av vold og trusler. - Opprettelse av nytt verneområde. - Gausdal kommunes budsjett for 2018, økonomiplan og kommuneplanens handlingsdel for Kommunens årsmelding for 2016 Har blitt forelagt: - BHT-rapporter etter helseundersøkelse ved teknisk drift og for renholdere - Arbeidstilsynet sitt pålegg etter tilsyn i barnevernet. - BHT sin årsrapport for BHT sin aktivitetsplan for Orientering om ny medarbeiderundersøkelse. - Orientering om kommunens digitaliseringsprosjekt. - Avvikling av velferdskomiteens bankkonto. Side 10 av 12
11 Sak 3/18 VURDERING: Rådmannen foreslår at det gjøres følgende vedtak: Arbeidsmiljøutvalgets årsrapport for 2017 vedtas. Side 11 av 12
12 Side 12 av 12 Sak 3/18
Saksframlegg. Ark.: 461 Lnr.: 4085/18 Arkivsaksnr.: 18/601-1 ANALYSE AV NÆRVÆRET FOR GAUSDAL KOMMUNE FOR 2017
Saksframlegg Ark.: 461 Lnr.: 4085/18 Arkivsaksnr.: 18/601-1 Saksbehandler: Frode Frydenlund ANALYSE AV NÆRVÆRET FOR GAUSDAL KOMMUNE FOR 2017 Vedlegg: Andre saksdokumenter (ikke utsendt): SAMMENDRAG: Kommunens
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Kommunestyresalen :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Kommunestyresalen 21.03.2017 08:00 Det innkalles med dette til møte i Arbeidsmiljøutvalget. Merk. Møterom kommunestyresalen SAKER
DetaljerSaksframlegg. Ark.: 461 Lnr.: 2440/17 Arkivsaksnr.: 17/514-1
Saksframlegg Ark.: 461 Lnr.: 2440/17 Arkivsaksnr.: 17/514-1 Saksbehandler: Frode Frydenlund ANALYSE AV NÆRVÆRET I GAUSDAL KOMMUNE FOR 2016 Vedlegg: ingen Andre saksdokumenter (ikke utsendt): ingen SAMMENDRAG:
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 19.03.2019 09:00 Det innkalles med dette til møte i Arbeidsmiljøutvalget. SAKER TIL BEHANDLING: Sak 1/19 REFERATSAKER
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen :00 ARBEIDSMILJØUTVALGETS ÅRSRAPPORT FOR 2015
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 16.02.2016 08:00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 1/16 Sak 2/16 Sak 3/16 Sak 4/16 REFERATSAKER TIL AMU ARBEIDSMILJØUTVALGETS
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen ANALYSE AV KOMMUNENS NÆRVÆRSTALL FOR 2012
Sakliste Gausdal kommune STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 12.02.2013 08.00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 1/13 Sak 2/13 Sak 3/13 Sak 4/13 REFERATSAKER ANALYSE
DetaljerSaksframlegg. Ark.: 461 Lnr.: 956/16 Arkivsaksnr.: 16/215-1
Saksframlegg Ark.: 461 Lnr.: 956/16 Arkivsaksnr.: 16/215-1 Saksbehandler: Frode Frydenlund ANALYSE AV NÆRVÆRET I GAUSDAL KOMMUNE 2015 Vedlegg: Ingen Andre saksdokumenter (ikke utsendt): Ingen SAMMENDRAG:
DetaljerSaksframlegg. Ark.: 461 Lnr.: 3151/19 Arkivsaksnr.: 19/931-1
Saksframlegg Ark.: 461 Lnr.: 3151/19 Arkivsaksnr.: 19/931-1 Saksbehandler: Frode Frydenlund ANALYSE AV NÆRVÆRET FOR GAUSDAL KOMMUNE 2018 Vedlegg: Ingen Andre saksdokumenter (ikke utsendt): SAMMENDRAG:
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen ARBEIDSMILJØUTVALGETS ÅRSRAPPORT FOR 2013
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 18.03.2014 08.00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 1/14 Sak 2/14 Sak 3/14 Sak 4/14 Sak 5/14 REFERATSAKER ARBEIDSMILJØUTVALGETS
DetaljerArk.: 461 Lnr.: 837/13 Arkivsaksnr.: 13/147-1
Ark.: 461 Lnr.: 837/13 Arkivsaksnr.: 13/147-1 Saksbehandler: Frode Frydenlund ANALYSE AV KOMMUNENS NÆRVÆRSTALL FOR 2012 Vedlegg: IA-handlingsplan for 2013 Andre saksdokumenter (ikke utsendt): SAMMENDRAG:
DetaljerSaksframlegg. Ark.: 461 Lnr.: 3176/15 Arkivsaksnr.: 15/734-1
Saksframlegg Ark.: 461 Lnr.: 3176/15 Arkivsaksnr.: 15/734-1 Saksbehandler: Frode Frydenlund ANALYSE AV NÆRVÆRET I GAUSDAL KOMMUNE 2014 Vedlegg: Ingen Andre saksdokumenter (ikke utsendt): Ingen SAMMENDRAG:
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Kommunestyresalen :00 VALG AV LEDER OG NESTLEDER I AMU FOR 2018
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Kommunestyresalen 12.06.2018 09:00 Det innkalles med dette til møte i Arbeidsmiljøutvalget. SAKER TIL BEHANDLING: Sak 4/18 Sak 5/18
DetaljerArk.: 461 Lnr.: 948/09 Arkivsaksnr.: 09/139-1
Ark.: 461 Lnr.: 948/09 Arkivsaksnr.: 09/139-1 Saksbehandler: Frode Frydenlund ANALYSE AV SYKEFRAVÆRET I 2008 Vedlegg: Ingen Andre saksdokumenter (ikke utsendt): Ingen SAMMENDRAG: Kommunens fravær i 2008
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 13.09.2011 08.00 ANALYSE AV KOMMUNENS NÆRVÆRSTALL FOR 2010
Sakliste Gausdal kommune STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 13.09.2011 08.00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 5/11 Sak 6/11 Sak 7/11 REFERATSAKER ANALYSE AV KOMMUNENS
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 10.02.2015 08:00-00:00 ARBEIDSMILJØUTVALGETS ÅRSRAPPORT FOR 2014
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 10.02.2015 08:00-00:00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 1/15 Sak 2/15 Sak 3/15 Sak 4/15 REFERATSAKER ARBEIDSMILJØUTVALGETS
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen ARBEIDSMILJØUTVALGETS ÅRSRAPPORT FOR 2009
Sakliste Gausdal kommune STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 01.06.2010 08.00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 5/10 Sak 6/10 Sak 7/10 Sak 8/10 REFERATSAKER ARBEIDSMILJØUTVALGETS
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen :00-09:00
Sakliste Gausdal kommune STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 18.09.2012 08:00-09:00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 5/12 Sak 6/12 REFERATSAKER AMU 18.09.12 VERNEOMRÅDENES/ENHETENES
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Formannskapet e-post :00 -
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Formannskapet e-post 28.02.2018 15:00 - Det innkalles med dette til hastemøte i Formannskapet. Møte foregår på e-post og dere skal i tillegg til denne
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Råd for eldre og mennesker med nedsatt funksjonsevne Møterom Skeikampen :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Råd for eldre og mennesker med nedsatt funksjonsevne Møterom Skeikampen 24.05.2018 09:00 Det innkalles med dette til møte i Råd for eldre og mennesker
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Råd for eldre og mennesker med nedsatt funksjonsevne Møterom Skeikampen :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Råd for eldre og mennesker med nedsatt funksjonsevne Møterom Skeikampen 17.03.2017 09:00 Det innkalles med dette til møte i Råd for eldre og mennesker
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Råd for eldre og mennesker med nedsatt funksjonsevne Formannskapssalen :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Råd for eldre og mennesker med nedsatt funksjonsevne Formannskapssalen 07.02.2019 09:00 Det innkalles med dette til møte i Råd for eldre og mennesker med
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Tjenestekomiteen Møterom Skeikampen :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Tjenestekomiteen Møterom Skeikampen 18.04.2017 13:00 Det innkalles med dette til møte i Tjenestekomiteen. Orientering: Presentasjon av Gausdal frivilligsentral
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Attføringsutvalget Formannskapssalen ATTFØRINGSUTVALGET ORIENTERINGSSAKER
Sakliste Gausdal kommune STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Attføringsutvalget Formannskapssalen 04.03.2008 08.00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 1/08 Sak 2/08 ATTFØRINGSUTVALGET ORIENTERINGSSAKER ORGANISERING
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 03.06.2014 08.00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 03.06.2014 08.00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 6/14 Sak 7/14 Sak 8/14 REFERATSAKER VALG AV REPRESENTANT FRA AMU TIL
DetaljerArk.: 461 Lnr.: 001170/08 Arkivsaksnr.: 08/00230
Ark.: 461 Lnr.: 001170/08 Arkivsaksnr.: 08/00230 Saksbehandler: Frode Frydenlund ANALYSE AV SYKEFRAVÆRET 2007 Vedlegg: Andre saksdokumenter (ikke utsendt): SAMMENDRAG: Det samlede fraværet i kommunen var
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Kommunestyret Kommunestyresalen :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Kommunestyret Kommunestyresalen 01.02.2018 18:00 Det innkalles med dette til møte i Kommunestyret. SAKER TIL BEHANDLING: Sak 9/18 ENDRING I KOMMUNENES
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Kommunestyresalen :00 OPPRETTELSE AV NYTT VERNEOMRÅDE
Gausdal kommune 1 Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Kommunestyresalen 05.12.2017 08:00 Det innkalles med dette til møte i Arbeidsmiljøutvalget. SAKER TIL BEHANDLING:
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 07.06.2016 08:00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 5/16 Sak 6/16 REFERATSAKER TIL AMU VERNEOMRÅDENE / ENHETENES HANDLINGSPLANER
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Kommunestyret Kommunestyresalen :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Kommunestyret Kommunestyresalen 22.03.2018 18:00 Det innkalles med dette til møte i kommunestyret. Befaring: oppmøte kl. 18.00 på nye Fjerdum skole. Kl.
DetaljerMØTEINNKALLING. Arbeidsmiljøutvalget har møte i Organisasjons- og personalavdelingens møterom. 10.11.2009 kl. 1200
ÅS KOMMUNE Arbeidsmiljøutvalget Sak 13/09 MØTEINNKALLING Arbeidsmiljøutvalget har møte i Organisasjons- og personalavdelingens møterom 10.11.2009 kl. 1200 Møtet er åpent for publikum i alle saker med mindre
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 16.04.2013 08.00
Sakliste Gausdal kommune STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 16.04.2013 08.00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 5/13 Sak 6/13 REFERATSAKER LIKESTILLINGSRAPPORT 2012
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen ANALYSE AV SYKEFRAVÆRET I 2009
Sakliste Gausdal kommune STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 23.04.2010 08.00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 2/10 Sak 3/10 Sak 4/10 REFERATSAKER LIKESTILLINGSRAPPORT
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Råd for eldre og mennesker med nedsatt funksjonsevne Møterom Skeikampen :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Råd for eldre og mennesker med nedsatt funksjonsevne Møterom Skeikampen 05.05.2017 12:00 Det innkalles med dette til møte i Råd for eldre og mennesker
DetaljerARBEIDSMILJØUTVALGET
TYNSET KOMMUNE MØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtested: Formannskapssalen Møtedato: 12.06.2014 Tid: Kl. 09.00 SAKLISTE Saksnr. Tittel 1/14 SYKEFRAVÆR 2013 2/14 PROSEDYRE FOR VURDERING AV ARBEIDSMILJØKONSEKVENSER
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Valgstyret Møterom Skeikampen :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Valgstyret Møterom Skeikampen 18.04.2017 09:00 Det innkalles med dette til møte i valgstyret. Møtestart rett etter at møtet i formannskapet er ferdig.
DetaljerMØTEINNKALLING. Arbeidsmiljøutvalget har møte i Møterommet 2. etg. Økonomiavdelingen. 01.02.2011 kl. 12.00
ÅS KOMMUNE MØTEINNKALLING Arbeidsmiljøutvalget har møte i Møterommet 2. etg. Økonomiavdelingen. 01.02.2011 kl. 12.00 Møtet er åpent for publikum i alle saker med mindre saken er unntatt offentlighet eller
DetaljerMøteinnkalling. Utvalg: Administrasjonsutvalget Møtested: Formannskapssalen, Rådhuset Dato: Tidspunkt: 10:00 11:00
Møteinnkalling Utvalg: Administrasjonsutvalget Møtested: Formannskapssalen, Rådhuset Dato: 21.08.2017 Tidspunkt: 10:00 11:00 Eventuelt forfall, eller spørsmål om habilitet, må meldes snarest på tlf. 73
DetaljerSØR-VARANGER KOMMUNE Boks 406, 9915 Kirkenes Tlf. 78 97 74 00. Fax 78 99 22 12 E-post: postmottak@sor-varanger.kommune.no www.svk.
SØR-VARANGER KOMMUNE Boks 406, 9915 Kirkenes Tlf. 78 97 74 00. Fax 78 99 22 12 E-post: postmottak@sor-varanger.kommune.no www.svk.no MØTEINNKALLING Utvalg: Administrasjonsutvalget Møtedato: 10.02.2014
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Formannskapet Formannskapssalen :30
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Formannskapet Formannskapssalen 13.12.2018 08:30 Det innkalles med dette til møte i Formannskapet. SAKER TIL BEHANDLING: Sak 88/18 REFERATSAKER FORMANNSKAPET
DetaljerSakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL.
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Råd for eldre og mennesker med nedsatt funksjonsevne Møterom Skeikampen 18.08.2017 12:00 Det innkalles med dette til møte i Råd for eldre og mennesker
DetaljerDyrøy kommune. Møteinnkalling. Utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Møterom 2, Kommunehuset Dato: Tidspunkt: 13:00
Dyrøy kommune Den lærende kommune Møteinnkalling Utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Møterom 2, Kommunehuset Dato: 24.05.2018 Tidspunkt: 13:00 Eventuelt forfall må meldes snarest på tlf. 77 18 92 00.
DetaljerARBEIDSMILJØUTVALGET
TYNSET KOMMUNE MØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtested: Kommunestyresal - grupperom Møtedato: 21.05.2015 Tid: Kl. 09.00 14.00 Orienteringssaker: 1. Medarbeiderundersøkelsen v/ass. rådmann Morten B.
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen :00-09:00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 16.06.2015 08:00-09:00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 8/15 Sak 10/15 REFERATSAKER TIL AMU VERNEOMRÅDENDES / ENHETENES
DetaljerENEBAKK KOMMUNE MØTEINNKALLING. Arbeidsmiljøutvalget
ENEBAKK KOMMUNE MØTEINNKALLING Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Formannskapssalen Dato: 27.08.2008 Tid: 14:00 Medlemmer som ikke kan møte på grunn av lovlig forfall må omgående melde fra til INTERNE FELLESTJENESTER
DetaljerLeka kommune. Arbeidsmiljøutvalg. Møteinnkalling. Utvalg: Møtested: Lekatun Dato: Tidspunkt: 10:00 12:00
Leka kommune Møteinnkalling Arbeidsmiljøutvalg Utvalg: Møtested: Lekatun Dato: 17.01.2018 Tidspunkt: 10:00 12:00 Eventuelt forfall må meldes snarest på tlf. 951 09 887. Vararepresentanter møter etter nærmere
DetaljerHERØY KOMMUNE MØTEINNKALLING
Utvalg: ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtested: Formannskapssalen på rådhuset Møtedato: 28.04.2010 Tid: 09.00 Eventuelt forfall meldes til tlf. Varamedlemmer møter etter nærmere avtale. HERØY KOMMUNE MØTEINNKALLING
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Kommunestyret Gausdal ungdomsskole :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Kommunestyret Gausdal ungdomsskole 30.03.2017 18:00 Det innkalles med dette til møte i kommunestyret. MERK: møtested Gausdal ungdomsskole. Omvisning/orientering/innledning:
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen ANALYSE AV SYKEFRAVÆRET I 2008
Sakliste Gausdal kommune STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 10.03.2009 08.00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 1/09 Sak 2/09 Sak 3/09 Sak 4/09 REFERATSAKER LIKESTILLINGSRAPPORT
DetaljerSAKSLISTE SIGDAL KOMMUNE
SAKSLISTE Styre/råd/utvalg: Møtested: Kommunehuset Møtedato: 28.01.2014 Tid: 12:30 Det innkalles med dette til møte i Saker til behandling: Saksnr. Arkivsaksnr. Tittel 14/1 14/78 GODKJENNING AV MØTEPROTOKOLL
DetaljerARBEIDSMILJØUTVALGET
TYNSET KOMMUNE MØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtested: Formannskapssalen Møtedato: 05.10.2016 Tid: Kl. 13.00 15.00 SAKLISTE Saksnr. Tittel 6/16 GODKJENNING AV MØTEPROTOKOLL - MØTE I ARBEIDSMILJØUTVALGET
DetaljerMØTEINNKALLING. Arbeidsmiljøutvalget har møte i Møterommet 3. etg. Organisasjons- og personalavdelingen. 12.4.2011 kl. 12.00
ÅS KOMMUNE MØTEINNKALLING Arbeidsmiljøutvalget har møte i Møterommet 3. etg. Organisasjons- og personalavdelingen. 12.4.2011 kl. 12.00 Møtet er åpent for publikum i alle saker med mindre saken er unntatt
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Sakkyndig nemnd Formannskapssalen :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Sakkyndig nemnd Formannskapssalen 19.05.2017 09:00 Det innkalles med dette til møte i Sakkyndig nemnd. SAKER TIL BEHANDLING: Sak 5/17 OMTAKSERING EIENDOMSSKATT
DetaljerSØR-VARANGER KOMMUNE Boks 406, 9915 Kirkenes Tlf. 78 97 74 00. Fax 78 99 22 12 E-post: postmottak@sor-varanger.kommune.no www.svk.no.
SØR-VARANGER KOMMUNE Boks 406, 9915 Kirkenes Tlf. 78 97 74 00. Fax 78 99 22 12 E-post: postmottak@sor-varanger.kommune.no www.svk.no Innkalling Utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtedato: 30.04.2015 Møtested:
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Formannskapet Kommunestyresalen :00 SALG AV EIENDOMMEN GNR/BNR 132/170 I HEGGEN BOLIGFELT.
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Formannskapet Kommunestyresalen 18.09.2018 09:00 Befaring fra kl. 09.00. Det er oppmøte kl.09.00 på servicetorget. Herfra går turen til Follebu for å:
DetaljerSaksframlegg. Utvalg Utvalgssak Møtedato Arbeidsmiljøutvalget
STJØRDAL KOMMUNE Arkiv: 033 Arkivsaksnr: 2015/1657-1 Saksbehandler: Anne Mari Grønseth Saksframlegg Utvalg Utvalgssak Møtedato Arbeidsmiljøutvalget Hovedverneombudet - årsmelding 2014 Rådmannens forslag
DetaljerARBEIDSMILJØUTVALGET
TYNSET KOMMUNE MØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtested: Formannskapssalen Møtedato: 22.06.2016 Tid: Kl. 10.00 SAKLISTE Saksnr. Tittel 4/16 GODKJENNING AV MØTEPROTOKOLL - MØTE I ARBEIDSMILJØUTVALGET
DetaljerSAKSLISTE SIGDAL KOMMUNE
SAKSLISTE SIGDAL KOMMUNE Styre/råd/utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Herredshuset Møtedato: 14.03.2011 Tid: 12.30 Det innkalles med dette til møte i Arbeidsmiljøutvalget Saker til behandling: Saksnr.
DetaljerARBEIDSMILJØUTVALGET
TYNSET KOMMUNE MØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtested: Formannskapssalen Møtedato: 22.06.2011 Tid: Kl. 09.00 11.00 SAKLISTE Saksnr. Tittel 4/11 UTBYGGING HAVERSLIA BARNEHAGE 5/11 SYKEFRAVÆRSRAPPORT
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Eldrerådet Follebu omsorgssenter møterom
Sakliste Gausdal kommune STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Eldrerådet Follebu omsorgssenter møterom 113 04.11.2013 11.00-13.00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 35/13 Sak 36/13 REFERATER OG ORIENTERINGER
DetaljerOverhalla arbeidsmiljøutvalg
Møteinnkalling Utvalg: Overhalla arbeidsmiljøutvalg Møtested: Kommunestyresalen, Adm.bygg Dato: 10.03.2014 Tidspunkt: 12:00 De faste medlemmene innkalles med dette til møtet. Den som har gyldig forfall,
DetaljerInnholdsfortegnelse PS 4/18 ÅRSMELDING 2017 FRA BEDRIFTSHELSETJENESTE AS ÅRSMELDING 2017 FRA BEDRIFTSHELSETJENESTE AS
Innholdsfortegnelse SAKSLISTE - MØTE I ARBEIDSMILJØUTVALGET DEN 11.04.2018 SAKSPAPIRER - MØTE I ARBEIDSMILJØUTVALGET DEN 11.04.2018 PS 2/18 GODKJENNING AV MØTEPROTOKOLL - MØTE I ARBEIDSMILJØUTVALGET DEN
DetaljerMØTEINNKALLING SAKSLISTE. Agdenes kommune. Utvalg: ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtested: Rådhuset Møtedato: Tid: kl
Agdenes kommune MØTEINNKALLING Utvalg: ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtested: Rådhuset Møtedato: 15.09.2011 Tid: kl. 09.00 Eventuelt forfall meldes til tlf. 72 49 22 00 Varamedlemmer møter etter nærmere avtale.
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. fra/til: Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen :00
Protokoll STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. fra/til: Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 06.12.2016 08:00 Innkallingsmåte Forfall Vararepresentanter : Skriftlig : Tone Melbø, Siri Kleiven (HTV)
DetaljerFølgende varamedlemmer møtte: Navn Møtte for Representerer Grete Moan Wenche Markussen TV
Dyrøy kommune Den lærende kommune Møteprotokoll Utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Møterom 1, Kommunehuset Dato: 21.02.2011 Tidspunkt: 14:00 Følgende faste medlemmer møtte: Navn Funksjon Representerer
DetaljerMøteinnkalling. Utvalg: Storfjord arbeidsmiljøutvalg Møtested: Møterom Ima, Storfjord Rådhus Dato: Tidspunkt: 09:00
Møteinnkalling Utvalg: Storfjord arbeidsmiljøutvalg Møtested: Møterom Ima, Storfjord Rådhus Dato: 15.06.2018 Tidspunkt: 09:00 Eventuelt forfall må meldes snarest på tlf. 77 21 28 00, eller pr. e-post til
DetaljerDyrøy kommune. Møteinnkalling. Utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Møterom 1, Kommunehuset Dato: Tidspunkt: 14:00
Dyrøy kommune Den lærende kommune Møteinnkalling Utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Møterom 1, Kommunehuset Dato: 22.11.2010 Tidspunkt: 14:00 Eventuelt forfall må meldes snarest på tlf. 77 18 92 00.
DetaljerMØTEINNKALLING. Arbeidsmiljøutvalget har møte. 07.02.2012 kl. 1200, Org./- og pers.avd. møterom, Erik Johansenbygget, 3. etg.
ÅS KOMMUNE MØTEINNKALLING Arbeidsmiljøutvalget har møte 07.02.2012 kl. 1200, Org./- og pers.avd. møterom, Erik Johansenbygget, 3. etg. Møtet er åpent for publikum i alle saker med mindre saken er unntatt
DetaljerMØTEINNKALLING SAKLISTE 4/15 GODKJENNING AV AMU`S MØTEPROTOKOLL AV DEN 08.01.2015
GRATANGEN KOMMUNE SENTRALADMINISTRASJON MØTEINNKALLING Utvalg: Arbeidsmiljøutvalg Møtested: Gratangen rådhus Møtedato: 10.06.2015 Tid: 12:30 Eventuelt forfall meldes til tlf. 77 02 18 00 Varamedlemmer
DetaljerSØR-VARANGER KOMMUNE Boks 406, 9915 Kirkenes Tlf Fax E-post:
SØR-VARANGER KOMMUNE Boks 406, 9915 Kirkenes Tlf. 78 97 74 00. Fax 78 99 22 12 E-post: postmottak@sor-varanger.kommune.no www.svk.no Innkalling Utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtedato: 11.05.2017 Møtested:
DetaljerSAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 12/910
SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 12/910 FRAVÆR 2012-3. KVARTAL Rådmannens forslag til vedtak: Fraværsstatistikk for 3. kvartal 2012 og legemeldt fravær (NAV)
DetaljerENEBAKK KOMMUNE MØTEINNKALLING. Arbeidsmiljøutvalget
ENEBAKK KOMMUNE MØTEINNKALLING Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Formannskapssalen Dato: 27.10.2010 Tid: 14:00 Medlemmer som ikke kan møte på grunn av lovlig forfall må omgående melde fra til INTERNE FELLESTJENESTER
DetaljerARBEIDSMILJØUTVALGET
TYNSET KOMMUNE MØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtested: Formannskapssalen Møtedato: 06.09.2017 Tid: 13:00-14:30 SAKSLISTE Saksnr. Tittel 10/17 MØTEPROTOKOLL - MØTE I ARBEIDSMILJØUTVALGET DEN 14.06.2017
DetaljerSAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 10/531
SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 10/531 FRAVÆR 2010-3. KVARTAL LEGEMELDT FRAVÆR NAV Rådmannens forslag til vedtak: Fraværsstatestikk for 4. kvartal og fraværsstatistikk
DetaljerENEBAKK KOMMUNE MØTEINNKALLING. Arbeidsmiljøutvalget
ENEBAKK KOMMUNE MØTEINNKALLING Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Formannskapssalen Dato: 22.09.2011 Tid: 14:00 Medlemmer som ikke kan møte på grunn av lovlig forfall må omgående melde fra til INTERNE FELLESTJENESTER
DetaljerMØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET SAKLISTE 3/17 17/215 GODKJENNING AV SAMARBEIDSAVTALE MED BHT A/S
ALVDAL KOMMUNE Møtested: Kommunestyresalen Møtedato: 16.02.2017 Tid: 14:00-15:30 MØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET SAKLISTE Saksnr. Arkivsaksnr. Tittel 1/17 17/191 ÅRSMELDING AMU 2016 2/17 17/214 IA/HMS-MÅLSETTINGER
DetaljerMØTEINNKALLING SAKSLISTE 2/08 07/662 KONSTITUERING AV ARBEIDSMILJØUTVALGET (AMU) FOR PERIODEN 2007-2011
Agdenes kommune Utvalg: ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtested: Rådhuset Møtedato: 16.04.2008 Tid: kl. 13.00 Eventuelt forfall meldes til tlf. 72 49 22 00 Varamedlemmer møter etter nærmere avtale. MØTEINNKALLING
DetaljerMøteinnkalling. Administrasjonsutvalget. Formannskapets møterom, Nesset kommunehus. Dato: Tidspunkt:
Møteinnkalling Utvalg: Møtested: Administrasjonsutvalget Formannskapets møterom, Nesset kommunehus Dato: 03.06.2019 Tidspunkt: 12.00 14.00 Orientering om arbeidet i nye Molde kommune Eventuelt forfall
DetaljerSØR-VARANGER KOMMUNE Boks 406, 9915 Kirkenes Tlf. 78 97 74 00. Fax 78 99 22 12 E-post: postmottak@sor-varanger.kommune.no www.svk.no.
SØR-VARANGER KOMMUNE Boks 406, 9915 Kirkenes Tlf. 78 97 74 00. Fax 78 99 22 12 E-post: postmottak@sor-varanger.kommune.no www.svk.no Innkalling Utvalg: Administrasjonsutvalget Møtedato: 10.11.2014 Møtested:
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen ARBEIDSMILJØUTVALGETS ÅRSRAPPORT FOR 2007
Sakliste Gausdal kommune STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 14.03.2008 08.00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 1/08 Sak 2/08 Sak 3/08 Sak 4/08 Sak 5/08 Sak 6/08 REFERATSAKER
DetaljerARBEIDSMILJØUTVALGET
TYNSET KOMMUNE MØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtested: Formannskapssalen Møtedato: 28.02.2011 Tid: Kl. 10.00 Evaluering i bruk av analyseverktøy v/bht SAKLISTE Saksnr. Tittel 1/11 BYGGING AV INTERKOMMUNALE
DetaljerMøteinnkalling EKSTRA ORDINÆRT MØTE
Møteinnkalling EKSTRA ORDINÆRT MØTE Utvalg: Nordreisa administrasjonsutvalg Møtested: Formannskapet, Rådhuset Dato: 12.04.2018 Tidspunkt: 09:00 Eventuelt forfall må meldes snarest på tlf. 77 58 80 15,
DetaljerFaste medlemmer som møtte: Navn Funksjon Representerer. Faste medlemmer som ikke møtte: Navn Funksjon Representerer
Loppa kommune Møteprotokoll Utvalg: Møtested: Arbeidsmiljøutvalget Kommunestyresalen Dato: 20.03.2013 Tid: 10.00-12.00 Faste medlemmer som møtte: Navn Funksjon Representerer Liv Beate Karlsen Erla Sverdrup
DetaljerFølgende medlemmer hadde meldt forfall: Navn Funksjon Representerer Jan Åge Rydningen MEDL TV Kjell J. Lillegård Randi Lillegård MEDL MEDL
Dyrøy kommune Den lærende kommune Møteprotokoll Arbeidsmiljøutvalget Utvalg: Møtested: Møterom 1, Kommunehuset Dato: 07.05.2015 Tidspunkt: 10:00 Følgende faste medlemmer møtte: Navn Funksjon Representerer
DetaljerMøteinnkalling STJØRDAL KOMMUNE. Administrasjonsutvalget. Utvalg: Møtested: F-salen, Rådhuset Dato: Tidspunkt: 13:00
STJØRDAL KOMMUNE Møteinnkalling Utvalg: Møtested: Administrasjonsutvalget F-salen, Rådhuset Dato: 07.02.2013 Tidspunkt: 13:00 Eventuelt forfall må meldes snarest på tlf. 74 83 35 03. Varamedlemmer møter
DetaljerMØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET SAKLISTE 8/17 17/ FAKTOR; RESULTATENE FRA MEDARBEIDERUNDERSØKELSEN 2017
ALVDAL KOMMUNE Møtested: Kommunestyresalen Møtedato: 23.06.2017 Tid: 08:30-10:30 MØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET SAKLISTE Saksnr. Arkivsaksnr. Tittel 7/17 17/637 FASTE ORIENTERINGER I AMU 8/17 17/638
DetaljerSAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 12/127
SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 12/127 FRAVÆR 2011 - FRAVÆR 3.KVARTAL 2011 Rådmannens forslag til vedtak: Fraværsstatestikk for 3. kvartal 2011 og legemeldt
DetaljerSAKSLISTE SIGDAL KOMMUNE
SAKSLISTE SIGDAL KOMMUNE Styre/råd/utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Herredshuset Møtedato: 10.05.2010 Tid: 12.30 Det innkalles med dette til møte i Arbeidsmiljøutvalget Saker til behandling: Saksnr.
DetaljerARBEIDSMILJØUTVALGET
TYNSET KOMMUNE MØTEINNKALLING ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtested: Grupperom kommunestyresalen Møtedato: 03.05.2017 Tid: 09:00-11:00 SAKSLISTE Saksnr. Tittel 5/17 GODKJENNING AV MØTEPROTOKOLL - MØTE I ARBEIDSMILJØUTVALGET
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Sakkyndig nemnd Formannskapssalen :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Sakkyndig nemnd Formannskapssalen 29.06.2017 09:00 Det innkalles med dette til møte i Sakkyndig nemnd. SAKER TIL BEHANDLING: OMTAKSERING EIENDOMSSKATT
DetaljerSAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 12/910
SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 12/910 FRAVÆR 2012-1. KVARTAL Rådmannens forslag til vedtak: Fraværsstatistikk for 1. kvartal 2012 og legemeldt fravær (NAV)
DetaljerAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 17/1142
SIGDAL KOMMUNE AKSFRAMLEGG Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 17/1142 FRAVÆR 3. KVARTAL 2017 Rådmannens forslag til vedtak: sstatistikk for 3. kvartal 2017 tas til orientering.
DetaljerP R O T O K O L L FOR ARBEIDSMILJØUTVALGET
NORDRE LAND KOMMUNE P R O T O K O L L FOR ARBEIDSMILJØUTVALGET Møtedato: 11.03.2013 Fra kl. 13.00 Møtested: Møterom 5. etg. Fra saknr.: 1/13 Til saknr.: 8/13 Av utvalgets medlemmer/varamedlemmer møtte
DetaljerDyrøy kommune. Møteinnkalling. Utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Møterom 1, Kommunehuset Dato: 17.11.2008 Tidspunkt: 14:00
Dyrøy kommune Den lærende kommune Møteinnkalling Utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Møterom 1, Kommunehuset Dato: 17.11.2008 Tidspunkt: 14:00 Eventuelt forfall må meldes snarest på tlf. 77 18 92 00.
DetaljerForfall meldes snarest til møtesekretær på telefon eller Saker til behandling
MØTEINNKALLING Dato: 22.02.2016 kl. 13:00 Sted: Nes kommunehus, ordførers kontor Arkivsak: 15/01249 Arkivkode: 033 Forfall meldes snarest til møtesekretær på telefon 32 06 83 00 eller postmottak@nesbu.kommune.no
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Navnekomiteen Møterom Langsua :00
Sakliste STYRE/RÅD/UTVALG: MØTEROM: MØTEDATO: KL. Navnekomiteen Møterom Langsua 17.01.2018 12:00 Det innkalles med dette til møte i Navnekomiteen. SAKER TIL BEHANDLING: Sak 1/18 REFERAT, ORIENTERINGER
DetaljerSAKSLISTE SIGDAL KOMMUNE
SAKSLISTE SIGDAL KOMMUNE Styre/råd/utvalg: Arbeidsmiljøutvalget Møtested: Herredshuset Møtedato: 27.08.2012 Tid: 12.30 Det innkalles med dette til møte i Arbeidsmiljøutvalget Saker til behandling: Saksnr.
DetaljerVel møtt! Leder Bård Kotheim
Møteinnkalling Utvalg: Verdal arbeidsmiljøutvalg (Felles AMU levanger og Verdal) Møtested: Herredshuset 3.etg møterom Porselenstrand Dato: 12.06.2017 Tid: 13:00 Forfall meldes til utvalgssekretær some@innherred-samkommune.no
DetaljerSAKSFRAMLEGG. Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 18/1106
SIGDAL KOMMUNE SAKSFRAMLEGG Saksbehandler: Toril Marlene Staxrud Arkiv: 461 &14 Arkivsaksnr.: 18/1106 Saken behandles av Arbeidsmiljøutvalget Saken avgjøres av Administrasjonsutvalget 2018-4. kvartal og
DetaljerAdministrasjonsutvalget Hovedarbeidsmiljøutvalget Sentraladministrasjonens arbeidsmiljøutvalget
Side 1 av 5 Saksframlegg Arkivreferanse:2019/31546-1 Saksbehandler: Bente Hopland Avdeling: Personal- og organisasjonsavdelingen Sykefravær 2. kvartal 2019 Sakens gang Saksnummer Møtedato Utvalg Administrasjonsutvalget
DetaljerSTYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 13.10.2009 08.00 GJENNOMGANG AV ENHETENES HANDLINGSPLANER 2009
Sakliste Gausdal kommune STYRE/RÅD/UTVALG: MØTESTED: MØTEDATO: KL. Arbeidsmiljøutvalget Formannskapssalen 13.10.2009 08.00 SAKER TIL BEHANDLING: Sak 9/09 Sak 10/09 Sak 11/09 REFERATSAKER GJENNOMGANG AV
Detaljer